PEMERINTAH KABUPATEN SUKABUMI

DINAS KESEHATAN
Jl. Cipatuguran Kel. Palabuhanratu Kecamatan Palabuhanratu
Tlp. (0266) 6446547 Fax : (0266) 5446547

KEPUTUSAN
KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUKABUMI
NOMOR : 800/A/……..../SK/I/2019/007

TENTANG
STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA UPTD PUSKESMAS CURUGKEMBAR KECAMATAN
CURUGKEMBAR KABUPATEN SUKABUMI

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUKABUMI

Menimbang : a. bahwa dalam mengemban tugas pokok dan fungsi, perlu disusun
pengorganisasian yang jelas di puskesmas, sehingga setiap
karyawan yang memegang posisi baik pimpinan, penanggung
jawab, maupun pelaksana akan melakukan tugas sesuai dengan
tanggung jawab dan kewenangan yang diberikan.
b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam
butir (a) diatas, maka perlu menetapkan Surat Keputusan Kepala
Dinas Kesehatan Kabupaten Sukabumi tentang Struktur
Organisasi Tata Kerja UPTD Puskesmas Curugkembar.

Mengingat : 1. Undang-undang Republik Indonesia Nomor 25 Tahun 2009

tentang Pelayanan Publik (Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2009 Nomor 112, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 5094);
2. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063);
3. Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil
Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor
6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);
4. Undang-undang Nomor 30 Tahun 2014 tentang Administrasi
Pemerintah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014
Nomor 292, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia
Nomor 5601);
5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 75 Tahun 2014 tentang
Pusat Kesehatan Masyarakat (Berita Negara Republik Indonesia
Tahun 2014 Nomor 1679);
6. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 64 Tahun 2015 tentang
Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Kesehatan (Berita Negara
Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 1508);
7. Peraturan Bupati Sukabumi Nomor 51 Tahun 2016 tentang
Struktur Organisasi dan Tata Kerja Rumah Dinas Kesehatan
 Kabupaten Sukabumi (Berita Daerah Kabupaten Sukabumi Tahun
2016 Nomor 51);
8. Keputusan Bupati Sukabumi Nomor 440/kep.292-Dinkes/2017
Tentang Izin Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan Pada
Puskesmas Curugkembar.

MEMUTUSKAN
Menetapkan :
KESATU : KEPUTUSAN KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN
SUKABUMI TENTANG STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA
UPTD PUSKESMAS CURUGKEMBAR KECAMATAN
CURUGKEMBAR KABUPATEN SUKABUMI.
KEDUA : Kebijakan tentang kejelasan tugas dan tanggung jawab, alur
kewenangan, komunikasi, kerjasama, dan keterkaitan dengan
pengelola yang lain serta uraian tugas struktur organisasi tata
kerja UPTD puskesmas Curugkembar sebagaimana dijelaskan
pada diktum KESATU tercantum dalam lampiran dan merupakan
bagian yang tidak terpisahkan dari surat keputusan ini.
KETIGA : Surat keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan
ketentuan apabila terdapat kekeliruan akan diadakan perbaikan
/ perubahan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Palabuhanratu
Pada Tanggal : …... Januari 2019Januari
2019
Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Sukabumi

DIDI SUPARDI
 Lampiran I : Keputusan Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Sukabumi
Nomor :
Tanggal : 02 Januari 2019
Tentang : Struktur Organisasi Tata Kerja UPTD
Puskesmas Curugkembar Kecamatan
Curugkembar Kabupaten Sukabumi.

STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA UPTD PUSKESMAS CURUGKEMBAR

DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUKABUMI
TAHUN 2019

Ditetapkan di : Palabuhanratu
Pada Tanggal : … Januari 2019
Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Sukabumi

DIDI SUPARDI
 STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA UPTD PUSKESMAS CURUGKEMBAR
DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUKABUMI
TAHUN 2019

1. Kepala Puskesmas : KARMI S.K.M, M.M

2. Ka Subag Tata Usaha : Asep Sutiawan, SKM
a. Sistem Informasi Puskesmas : Suryadi S.Kom
b. Kepegawaian : Dikdik Wahyudi Muharam, S.K.M
c. Rumah tangga : Agus Susanto, A.Md.Kep
d. Bagian Keuangan : Irna Rustiani, AMd.Keb
e. Perlengkapan : Agus Susanto, A.Md.Kep
3. Wakil Manajemen Mutu : Asep Sutiawan, SKM
Sekertaris : Siti Uci Karmila, A.Md.Keb
4. Penanggung Jawab ADMEN : Dikdik Wahyudi Muharam, S.K.M
Agus Susanto, A.M.Kep
Siti Uci Karmila, A.Md.Keb
Irna Rustiani, AMd.Keb
Elin Marlina, AMd.Keb
Nunun Nurohmah, AMd.Keb
5. Penanggung Jawab UKM : A.S Wapik, A.Md.Kep.
UKM Essesnsial dan Keperawatan Kesehatan Masyarakat
a. Promosi Kesehatan : A.S Wapik, A.Md.Kep
b. UKS : Nia Gusniarti, A.Md.Keb
c. Kesehatan Lingkungan : Astri Nurmalasari., A.Md.K.L
d. KIA dan KB : Iis Rosidah. Amd.Keb
e. Gizi : S a l i a h, A.Md.Keb
f. Pencegahan dan Pengendalian
Penyakit : Ida Widawati. S.Kep
Imunisasi : Panji Eka Sastra, A.Md.Kep
Surveilance : Lia Ananda, A.Md.Kep
HIV/Aids, IMS : Susilawati, A.Md.Keb
TB : Erni Nurmalasari, A.Md.Kep
Filariasis, Rabies & Zoonosis : Lusi Silvasari. Amd. Keb /Daceng Rustandi, S.Kep
ISPA & Diare : Eka Rupika A.Md.Keb
PTM : Siti Uci Karmila, A.Md.Keb

g. Perkesmas : Ida Widawati. S.Kep

UKM Pengembangan
a. Kesehatan Jiwa
b. UKGM & UKGS
c. Kestrad / Batra
d. Kesehatan Olahraga
e. Kesehatan Indera
f. Kesehatan Lansia
g. Upaya Kesehatan Kerja
: Daceng Rustandi, S.Kep
: Nia Gusniarti, A.Md.Keb
: Nina Herawati, S.K.M
: Awan Setiawandi, S.Kep
: Nina Herawati, S.K.M
: Susilawati, A.Md.Keb
: A.S Wapik, A.Md.Kep

6. Penanggungjawab UKP : Debiet Hananto Setiawan, S.Ked., dr

Pelayanan Rawat Jalan
a. Pendaftaran & Rekam Medik : Suryadi S.Kom
7. Poli Umum : Debiet Hananto Setiawan, S.Ked., dr
b. Poli Gigi : Nanang
c. Poli KIA-KB : Helen Simajuntak, S.S.T
d. Kegawat Daruratan : Panji Eka Sastra, A.Md.Kep
e. PONED : Susilawati, A.Md.Keb
Kefarmasian
a. Ruang Obat : Erni Nurmalasari, A.Md.Kep
Neneng M.P., S.K.M
b. Gudang Obat & PPO : Jejen Sobarkah, S.K.M
Laboratorium
a. Ruang Laboratorium : Erni Nurmalasari, A.Md.Kep
b. Penanggungjawab Jaringan
Dan Jaringan Fasyankes : Debiet Hananto Setiawan, S.Ked., dr
Jaringan Fasyankes
a. Pustu Tanjungsari : Awan Setiawandi, S.Kep
b. Posbidu Lansia : -
c. Puskesmas Keliling : -
-
Pos UKK : -
Poskesdes
a. Bidan Desa Cimenteng : Emi Susilawati, A.Md.Keb
b. Bidan Desa Curugkembar : Rani Nuraeni, A.Md.Keb
c. Bidan Desa Tanjungsari : Ima Maryana, A.Md.Keb
d. Bidan Desa Sindangraja : Irma Nadayanti, A.Md.Keb
e. Bidan Desa Mekartanjung : Neneng Nurhasanah, A.Md.Keb
f. Bidan Desa Bojongtugu : Elin Marlina, A.Md.Keb
g. Bidan Desa Nagrakjaya : Lastri Suci Supmayani, A.Md.Keb

Jejaring Fasyankes
a. Dokter Praktek Mandiri : 1. dr. Debiet Hananto Setiawan
b. Bidan Praktek Mandiri : 1. Iis Rosidah. S.Tr.Keb
 Lampiran II : Keputusan Kepala Dinas
Kesehatan Kabupaten
Sukabumi
Nomor :
Tanggal : 02 Januari 2019
Tentang : Struktur Organisasi Tata
Kerja UPTD Puskesmas
Curugkembar Kecamatan
Curugkembar Kabupaten
Sukabumi.

URAIAN TUGAS STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA UPTD PUSKESMAS CURUGKEMBAR

DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUKABUMI
TAHUN 2019

NO JABATAN URAIAN TUGAS

1 Kepala UPTD a. Penyusunan rencana dan program kerja UPTD Pusat
Puskesmas Kesehatan Masyarakat (PUSKESMAS);
b. Pengumpulan dan pengolahan data teknis operasional
pengelolaan dan penyelenggaraan Pusat Kesehatan
Masyarakat (PUSKESMAS) di wilayahnya;
c. Penyusunan bahan kebijakan teknis, fasilitas,
koordinasi dan evaluasi dibidang teknis operasional
pengelolaan dan penyelenggaraan Pusat Kesehatan
Masyarakat (PUSKESMAS) di wilayahnya;
d. Pelaksanaan teknis operasional pengelolaan,
penyelenggaraan dan pembinaan Pusat Kesehatan
Masyarakat (PUSKESMAS);
e. Pembinaan, pengendalian dan pengawasan
pelaksanaan tugas dibidang tata usaha, pelaksanaan
tugas kelompok jabatan fungsional dan fungsional
umum;
f. Penggerakan pembangunan berwawasan kesehatan
diwilayah kerjanya;
g. Pemberdayaan kesehatan masyarakat diwilayah
kerjanya;
h. Pelayanan kesehatan perorangan (private goods) dan
kesehatan masyarakat (public goods) diwilayah
kerjanya;
i. Pelaksanaan monitoring, evaluasi dan pelaporan
penyelenggaraan pengelolaan Pusat Kesehatan
Masyarakat (PUSKESMAS) diwilayahnya;
j. Pelaksanaan koordinasi dan kerjasama dibidang
tugasnya;
k. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi hasil
 pelaksanaan tugas; dan
l. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas.
2 Kepala Sub. Tata a. Penyusunan rencana dan program kerja Sub Bagian
Usaha (Ketua Tim Tata Usaha;
Mutu)
b. Pengelolaan administrasi umum, kerumahtanggaan
dan kearsipan;
c. Pengelolaan administrasi kepegawaian, keuangan dan
perlengkapan;
d. Pelayanan administrasi kepada seluruh unit kerja dan
penyelenggaraan pendidikan di lingkungan UPTD
Pusat Kesehatan Masyarakat (PUSKESMAS);
e. Pelaksanaan koordinasi dan kerjasama dibidang
tugasnya;
f. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi hasil
pelaksanaan tugas, dan
g. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas.
3 Sistem Informasi a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
Puskesmas bendahara;
b. Mengumpulkan dan mengecek laporan Puskesmas
dikirim ke Dinas Kesehatan;
c. Melakukan pendataan wilayah dan kunjungan
puskesmas/entry data P-Care;
d. Menyajikan laporan dalam bentuk visualiasi data;
e. Mengindentifikasi masalah program dari hasil
visualisasi data;
f. Bersama-sama team data dan informasi menyusun
laporan puskesmas;
g. Pencatatan dan Pelaporan;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
4 Kepegawaian a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
bendahara;
b. Mencatat inventaris barang;
c. Melakukan peremajaan data pegawai, barang dan
perlengkapan lain;
d. Mencatat sarana perlengkapan yang rusak untuk
keperluan perbaikan atau penghapusan;
e. Melakukan kegiatan kearsipan;
f. Membuat laporan pelaksanaan tugas kepada atasan
baik lisan maupun tertulis sesuai hasil kerja sebagai
pertanggung jawaban tugas;
g. Melaksanakan tugas lain yang diperintahkan oleh
atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
5 Rumah Tangga a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Menerima surat masuk
c. Mempersiapkan disposisi surat masuk
 d. Mencatat dan mengangendakan surat masuk
e. Mendistribusikan disposisi surat masuk
f. Mengetik dan memprint surat surat keluar sesuai tata
naskah
g. Mengesahkan surat keluar yang telah ditandatangan
kepala puskesmas dan mencapnya
h. Mencatat dan mengangendakan surat keluar
i. Mengirimkan surat keluar sesuai dengan tujuan
j. Mengarsipkan berkas surat masuk dan surat keluar
k. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas
6 Perlengkapan a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Menerima dan mencatat barang-barang/alat medis
dan non medis yang dikirim ke Puskesmas;
c. Melaksanakan pencatatan keluar masuknya barang
pada buku inventaris barang/alat medis dan non
medis;
d. Membuat laporan inventaris barang/alat medis dan
non medis;
e. Memonitor penggunaan barang/alat dan melaporkan
kondisi/keadaan alat tersebut;
f. Membuat RKBU (Rencana Kebutuhan Buku Unit);
g. Membuat Kartu Inventrais Ruang (KIR) dan
memasangnya disetiap ruangan;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
7 Keuangan
a) Bendahara JKN a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
bendahara;
b. Membantu dalam membuat perencanaan
penganggaran dana kapitasi;
c. Menyusun laporan realisasi pendapatan dan belanja
FKTP;
d. Menyusun laporan pendukung lainnya;
e. Mencatat pendapatan dan belanja pada buku kas,
serta melampirkan bukti-bukti pendapatan dan
belanja sah untuk dilaporkan kepada kepala FKTP,
paling lambat tanggal 5 bulan berikutnya;
f. Melaporkan laporan keuangan dan pendukung-nya ke
Dinas Kesehatan;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
b) Bendahara BOK a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
bendahara BOK;
b. Membantu dalam membuat perencanaan
 penganggaran dana BOK;
c. Membuat pengajuan anggaran bulanan BOK dengan
bentuk NPD;
d. Mencatat pendapatan dan belanja pegawai serta
belanja barang dan jasa pada buku beserta bukti-
buktinya untuk dilaporkan ke PPTK dan KPA;
e. Menyusun laporan realisasi pendapatan dan belanja;
f. Menyusun laporan pendukung lainnya;
g. Melaporkan laporan keuangan dan pendukungnya ke
Dinas Kesehatan;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
c) Bendahara a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
Pembantu bendahara;
Penerimaan
b. Membantu Kepala Puskesmas dalam membuat
perencanaan penggunaan dana Puskesmas;
c. Membantu Kepala Puskesmas dalam membuat laporan
keuangan Puskesmas;
d. Menerima dan membukukan dalam Buku Kas Umum
Penerimaan;
e. Menyusun laporan pendukung lainnya;
f. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
d) Bendahara a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian
Pembantu bendahara pembantu pengeluaran;
Pengeluaran
b. Membantu kepala puskesmas dalam membuat
perencanaan penganggaran dana kegiatan pelayanan
administrasi perkantoran Puskesmas;
c. Membuat pengajuan anggaran bulanan dengan bentuk
NPD;
d. Mencatat pendapatan dan belanja pada buku kas serta
melampirkan bukti-bukti pendapatan dan belanja
untuk dilaporkan ke PPTK dan KPA;
e. Menyusun laporan realisasi pendapatan dan belanja;
f. Menyusun laporan pendukung lainnya;
g. Melaporkan laporan keuangan dan pendukungnya ke
Dinas Kesehatan;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
7 Wakil Manajemen a. Menerapkan dan memelihara Sistem Manajemen Mutu
Mutu Puskesmas;
b. Memastikan bahwa persyaratan umum, kebijakan
mutu dalam pelaksanaan Sistem Manajemen. Mutu
Puskesmas dimengerti dan dilaksanakan oleh seluruh
Staf Puskesmas;
c. Menerapkan dan memelihara SOP Pengendalian
 Dokumen dan SOP Pengendalian Catatan;
d. Memastikan efektivitas pengendalian Sistem
Manajemen Mutu Puskesmas sesuai persyaratan
Akreditasi Puskesmas;
e. Mensosialisasikan kebijakan mutu dan sasaran mutu
kinerja kepada Staf terkait.
8 Penanggung Jawab a. Menerapkan Kebijakan Kepala Puskesmas, Pedoman
ADMEN Mutu, Pedoman Manajemen dan Upaya Pelayanan;
b. Menyusun dan mengendalikan Standar Prosedur
Operasional (SPO) dan dokumen lain yang berkaitan
dengan aktivitas yang berada dibawah tanggung
jawabnya;
c. Menyusun Rencana Lima Tahunan Puskesmas;
d. Menyusun Perencanaan Tingkat Puskesmas (PTP),
tahunan yang memuat Rencana Usulan Kegiatan
(RUK) dan Rencana Pelaksanaan Kegiatan (RPK);
e. Menyusun Kerangka Acuan Kegiatan Admin;
f. Menyusun Pedoman kerja Kegiatan Admin;
g. Menyusun pedoman/manual mutu;
h. Bertanggung jawab dalam penerapan dan
pemeliharaan Sistem Manajemen Mutu yang berada
dibawah tanggung jawabnya;
i. Melakukan Evaluasi Kinerja Puskesmas;
j. Melakukan tindakan perbaikan, dan tindakan
pencegahan serta melakukan perbaikan secara terus
menerus dalam rangka peningkatan kinerja
Puskesmas;
k. Memelihara catatan mutu pelayanan admin.
9 Penanggung Jawab a. Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) dan
UKM dokumen lain yang berkaitan dengan aktivitas yang
berada dibawah tanggung jawabnya yang berorientasi
pada sasaran;
b. Menyusun Pedoman Kerja untuk masing-masing UKM
Puskesmas;
c. Menyusun Kerangka Acuan Kerja untuk masing-
masing UKM Puskesmas;
d. Menyusun Rencana Kerja Tahunan, Tribulanan dan
Bulanan untuk masing-masing UKM Puskesmas yang
mengacu pada pedoman dan kebutuhan masyarakat;
e. Mensosialisasikan kebijakan mutu dan sasaran mutu
kinerja kepada unit terkait baik lintas program
maupun lintas sektor;
f. Bertanggung jawab dalam penerapan dan
akuntabilitas Kinerja UKM;
g. Memastikan untuk mengukur, memantau dan
menganalisis proses yang terkait serta mengadakan
perbaikan secara terus menerus terhadap kinerja
 UKM;
h. Memelihara catatan mutu UKM dan memperhatikan
Hak dan Kewajiban sasaran UKM.
UKM Essensial
a) Promkes a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Sebagai koordinator kegiatan promosi kesehatan,
penyuluhan kesehatan (PKM) dan peningkatan peran
serta masyarakat (PSM);
c. Melaksanakan kegiatan sosialisasi JPKM;
d. Melakukan pendataan dan upaya-upaya dalam
peningkatan PHBS (Perilaku Hidup Bersih Sehat) baik
untuk individu, kelompok, institusi, sekolah maupun
masyarakat;
e. Membantu Kepala Puskesmas dalam membuat
pelaksanaan kegiatan;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
Promosi Kesehatan masyarakat;
g. MembinaBatra dan upaya-upaya pengembangan obat
tradisional;
h. Membina Posyandu balita dan Posyandu lansia;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.

b) Kesling a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan

harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan Kesling (Kesehatan
Lingkungan);
c. Melaksanakan pembinaan dan pemeriksaan TTU
(Tempat-Tempat Umum), TP2M (Tempat Pembuatan
dan Penjualan Makanan), TP3 (Tempat Penyimpanan
dan Penjualan Pestisida), Home Industri, salon dan
pabrik/perusahaan;
d. Melaksanakan Pelaksanaan Jentik Berkala (PJB) dan
Pemberantasan Sarang Nyamuk (PSN), bersama lintas
program dan lintas sektoral serta masyarakat;
e. Melaksanaan pendataan dan pembinaan Rumah
Sehat, Sarana Air Minum dan Jamban Keluarga dan
SPAL (Sarana Pembuangan Air Limbah);
f. Melaksanakan Penyuluhan kesehatan lingkungan
bersama dengan petugas lintas program dan lintas
sektoral terkait;
g. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
kesling;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
c) KIA dan KB a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
 b. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas
sektoral;
c. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan/pembinaan
kepada ibu hamil, ibu bersalin, ibu nifas, ibu
menyusui, bayi dan balita;
d. Melaksanakan kegiatan pelayanan keluarga
berencana;
e. Membina bidan yang ada di wilayah Puskesmas
Curugkembar;
f. Melaksanakan kegiatan lapangan dalam kegiatan
Posyandu, Pembinaan kader kesehatan dan dukun
bayi;
g. Bertanggung jawab atas poli KIA;
h. Bertanggung jawab atas kebersihan dan penataan
ruang KIA/KB/RB;
i. Bertanggung jawab atas pemeliharaan dan
pengamatan alat medis, non medis KIA;
j. Membina unit KIA, KB dalam pelaksanaan Quality
Assurance;
k. Bertanggung jawab atas pembuatan laporan KIA
bulanan, tahunan beserta PWSnya;
l. Pertemuan RMP kasus kematian;
m. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
d) Gizi a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan program Gizi,
bersama petugas lintas program dan lintas sektoral
terkait;
c. Melaksanakan kegiatan dalam rangka UPGK (Usaha
Perbaikan Gizi Keluarga), mengkoordinir kegiatan
penimbangan dan penyuluhan gizi di posyandu;
d. Melaksanakan pendataan sasaran dan distribusi
Vitamin A, kapsul Yodiol dan tablet besi (Fe);
e. Melaksanakan PSG (Pemantauan Status Gizi);
f. Bersama dengan petugas lintas program dan lintas
sektoral melaksanakan SKPG (Sistem Kewaspadaan
Pangan dan Gizi);
g. Melaksanakan pemantauan garam beryodium;
h. Mendeteksi dan melaporkan adanya balita KEP;
i. Mengkoordinir pelaksanaan PMT penyuluhan dan PMT
Pemulihan Balita KEP;
j. Melaksanakan konseling Gizi di klinik Gizi maupun di
Posyandu;
k. Membina Gizi Institusi (pondok pesantren, panti
asuhan dll);
l. Bersama petugas lintas sektoral merencanakan,
 memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan PMT-ASI;
m. Bersama dinas lintas sektoral terkait melaksanakan
Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi (SKPG);
n. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
program gizi;
o. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
e) Pencegahan dan a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
pengendalian harian;
Penyakit
b. Mengkoordinir kegiatan pemberantasan penyakit
menular dan tidak menular, yang meliputi kegiatan
P2TB, P2DBD, P2 Diare, P2 ISPA, P2 Kusta, P2IMS,
P2HIV/Aids, P2 Filariasis, P2 Rabies, P2PTM, serta
penyakit potensial wabah lainnya;
c. Mengumpulkan data kegiatan pemberantasan penyakit
menular dan tidak menular;
d. Mengkoordinir kegiatan surveilans pemberantasan
penyakit dan mendeteksi adanya KLB (Kejadian Luar
Biasa);
e. Mengkoordinir kegiatan PE (Penyelidikan Epidemologi);
f. Melakukan koordinasi dengan petugas PKM dan
petugas Lintas Program yang lain dalam
melaksanakan penyuluhan kesehatan, terutama
dalam hal pencegahan dan penanggulangan penyakit
menular dan tidak menular;
g. Mengkoordinir laporan kegiatan pemberantasan
penyakit menular dan tidak menular, laporan adanya
KLB (W1), laporan PE dan laporan W2 (Laporan
Penyakit Potensial Wabah);
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 TB a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2TB bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu merencanakan kebutuhan obat TB dan
sarana/alat dalam pelaksanaan kegiatan P2TB;
d. Melaksanakan kegiatan P2TB bersama petugas lainnya
(Petugas BP, termasuk PMO/Pengawas Minum Obat,
TOMAT/Tokoh Masyarakat, kader, LSM, dll);
e. Melaksanakan surveilans, monitoring dan evaluasi
kegiatan P2TB;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
P2TB;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas;
 P2 DBD a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
 b. Membuat perencanaan kegiatan P2DBD bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan P2DBD;
d. Melaksanakan perencanaan dan pelaporan kegiatan
P2 DBD, laporan PE dan KLB (bila terjadi KLB);
e. Melaksanakan kegiatan P2DBD bersama petugas
lintas program terkait;
f. Melaksanakan surveilans, monitoring dan evaluasi
kegiatan P2DBD;
g. Mendeteksi KLB dan melaksanakan PE (bila terjadi
KLB);
h. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
DBD;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 Diare a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2 Diare bersama
lintas program terkait;
c. Membantu merencanakan kebutuhan obat Diare dan
sarana/alat dalam pelaksanaan kegiatan P2 Diare;
d. Melaksanakan kegiatan surveilans dan mendeteksi
KLB;
e. Melaksanakan PE (bila terjadi KLB) bersama petugas
terkait lainnya;
f. Melaksanakan monitoring dan evaluasi kegiatan P2
Diare;
g. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
Diare;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 ISPA a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2ISPA bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan P2ISPA;
d. Melaksanakan kegiatan penyuluhan bersama petugas
lintas program terkait;
e. Melaksanakan kegiatan surveilans, monitoring dan
evaluasi;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
ISPA;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 Kusta a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2 Kusta bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu merencanakan kebutuhan obat Kusta dan
sarana/alat dalam pelaksanaan kegiatan P2 Kusta;
d. Melaksanakan kegiatan penemuan penderita bersama
petugas lintas program dan lintas sektoral terkait;
e. Melaksanakan surveilans, monitoring dan evaluasi
kegiatan P2 Kusta;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
Kusta;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 IMS a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2 IMS bersama lintas
program terkait;
c. Membantu merencanakan kebutuhan obat IMS dan
sarana/alat dalam pelaksanaan kegiatan P2 IMS;
d. Melaksanakan surveilans dan kegiatan pencegahan
IMS;
e. Memberikan layanan pemeriksaan dan pengobatan
bagi mereka yang telah tertular IMS;
f. Melaksanakan kegiatan penapisan untuk IMS
asymptomatic bagi semua populasi beresiko secara
rutin sedikitnya sekali setiap 3 (tiga) bulan;
g. Memberikan pelayanan konseling, pemeriksaan dan
pengobatan bagi pasangan tetap klien pekerja seks
melalui sistem partner notification;
h. Melaksanakan monitoring dan evaluasi kegiatan IMS;
i. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
IMS;
j. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 Filariasis a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2 Filariasis bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan P2 Filariasis;
d. Melaksanakan kegiatan P2 Filariasi bersama petugas
lainnya;
e. Melaksanakan kegiatan surveilans, monitoring dan
evaluasi;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
Filariasis;
 g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2 Rabies a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan P2 Rabies bersama
petugas lintas program terkait;
c. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan P2 Rabies;
d. Melakukan sosialisasi tentang penyakit rabies;
e. Melakukan kegiatan Surveilans dan Pelacakan kasus
Rabies;
f. Melakukan pemantauan kasus gigitan;
g. Melakukan pengambilan vaksin VAR;
h. Melaksanakan kegiatan monitoring dan evaluasi;
i. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan P2
Rabies;
j. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 P2PTM a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan PTM;
c. Mengkoordinir kegiatan PTM;
d. Melakukan skrining dan konseling penderita PTM
dibantu petugas yang lain;
e. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
lintas sektoral dalam penanganan PTM;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
PTM;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
f) Perkesmas a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Mengkoordinator pelaksanaan kegiatan Asuhan
Keperawatan dalam gedung dan luar gedung, baik
untuk sasaran individu, keluarga, kelompok, institusi
maupun masyarakat;
c. Melaksanakan kegiatan Puskesmas didalam maupun
diluar gedung bersama petugas paramedis yang lain;
d. Melaksanakan kegiatan skrining Kesehatan Keluarga;
e. Membantu pelaksanaan kegiatan Posyandu Balita dan
Lansia;
f. Membantu masyarakat untuk mengatasi masalah
kesehatan, bekerjasama dengan lintas program dan
lintas sektoral;
g. Melaksanakan kegiatan pengiriman pasien yang
 mengalami masalah kesehatan ke unit pelayanan
pengobatan (Puskesmas dll);
h. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
Perkesmas;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
g) Imunisasi a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membantu perencanaan kebutuhan vaksin/cold
chaindan sarana/alat dalam kegiatan Imunisasi;
c. Mengkoordinir kegiatan imunisasi di Puskesmas dan
Posyandu;
d. Bertanggung jawab atas pemeliharaan vaksin/cold
chain;
e. Memonitor suhu lemari es;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
imunisasi;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.

h) Surveilans a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan

harian;
b. Menyusun rencana kegiatan surveilans berdasarkan
data program puskesmas dan ketentuan perundang-
undangan yang berlaku sebagai pedoman kerja;
c. Melaksanakan kegiatan surveilans meliputi
pengumpulan data penyakit, penyelidikan
epidemiologi, penanganan KLB dan koordinasi lintas
program terkait sesuai dengan prosedur dan
ketentuan perundang-undangan yang berlaku;
d. Mengevaluasi hasil kegiatan surveilans secara
keseluruhan;
e. Membuat catatan dan laporan kegiatan di bidang
tugasnya sebagai bahan informasi dan pertanggung
jawaban kepada atasan;
f. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas;

UKM Pengembangan
a) Kesehatan Jiwa a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan kesehatan jiwa;
c. Mengkoordinir kegiatan Keswa;
d. Melakukan skrining dan konseling penderita sakit jiwa
dibantu petugas yang lain;
e. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
 lintas sektoral dalam penanganan kesehatan jiwa;
f. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
Keswa;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
b) UKGM a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Bertanggung jawab atas kegiatan Kesehatan Gigi dan
Mulut di lapangan melalui UKS, UKGS/UKGMD,
Posyandu dll;
c. Membantu pengumpulan, pengolahan dan penyajian
kesehatan Gigi dan Mulut;
d. Membantu pelaksanaan pelayanan Kesehatan Gigi dan
Mulut di Puskesmas;
e. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
f. Melaksanakan kegiatan penyuluhan Kesehatan Gigi
dan Mulut;
g. Membantu pencatatan dan pelaporan kegiatan
kesehatan Gigi dan Mulut;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
c) Kesehatan a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian;
Tradisional
b. Mengkoordinir kegiatan BATRA;
c. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
BATRA;
d. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
lintas sektoral dalam penanganan BATRA;
e. Melaksanakan tugas lain yang diperintahkan oleh
atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
d) Kesorga a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian;
b. Mengkoordinir kegiatan KESORGA;
c. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
KESORGA;
d. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
lintas sektoral dalam penanganan KESORGA;
e. Melaksanakan tugas lain yang diperintahkan oleh
atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
e) Kesehatan Indra a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian;
b. Mengkoordinir kegiatan INDRA;
c. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
INDRA;
d. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
lintas sektoral dalam penanganan INDRA;
e. Melaksanakan tugas lain yang diperintahkan oleh
atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
 f) Kesehatan Lansia a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membantu perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat dalam kegiatan kesehatan lansia;
c. Mengkoordinir kegiatan Kesehatan Lansia melalui
Posyandu lansia dan kegiatan lain;
d. Melakukan skrining dan konseling lansia, dibantu
petugas lainnya;
e. Membina dan memantau kegiatan Posyandu lansia;
f. Melakukan pencatatan dan pelaporan kegiatan
kesehatan lansia;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
g) UKK a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian;
b. Mengkoordinir kegiatan UKK;
c. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
UKK;
d. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan
lintas sektoral dalam penanganan UKK;
e. Melaksanakan tugas lain yang diperintahkan oleh
atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
h) UKS a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kegiatan UKS/UKGS;
c. Melaksanakan kegiatan UKS/UKGS di sekolah
(SD/MI, SMP dan SMA);
d. Melaksanakan kegiatan pembinaan PHBS di sekolah;
e. Melaksanakan kegiatan Pengiriman pasien ke unit
pelayanan pengobatan (Puskesmas);
f. Melaksanakan kegiatan Pembinaan UKS/UKGS dan
pembinaan kebersihan lingkungan kepada dokter kecil
dan guru UKS;
g. Membantu melaksanakan kegiatan imunisasi anak
sekolah (BIAS) bersama petugas lainnya;
h. Membuat pencatatan dan pelaporan UKS/UKGS;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
10 Penanggung Jawab a. Menyusun Kebijakan Kepala Puskesmas, Keputusan
UKP Kepala Puskesmas tentang pelayanan klinis dan
pedoman pelayanan klinis puskesmas;
b. Menyusun dan mengendalikan Standar Prosedur
Operasional (SPO) Klinis dan dokumen lain yang
berkaitan dengan aktivitas yang berada dibawah
tanggung jawabnya;
c. Menyusun Standar Pelayanan Klinis, Kerangka Acuan
Kegiatan, Alur Pelayanan Klinis dan MOU dengan
sarana kesehatan lain yang berkaitan dengan
 Pelayanan Klinis Puskesmas;
d. Mensosialisasikan kebijakan mutu pelayanan klinis
kepada staf terkait;
e. Menyiapkan media dan menyampaikan informasi
tentang pelayanan klinis, sarana pelayanan klinis yang
tersedia dan semua hal yang menyangkut pelayanan
klinis Puskesmas Curugkembar di tempat
pendaftaran, tempat pelayanan dan pihak terkait;
f. Bertanggung jawab dalam penerapan dan
pemeliharaan sistem manajemen mutu yang berada
dibawah tanggung jawabnya;
g. Memastikan untuk mengukur, memantau dan
menganalisis proses yang terkait dengan masing-
masing unit pelayanan dengan melakukan survey,
mengidentifikasi kebutuhan pasien, evaluasi dan
melaksanakan upaya tindak lanjut;
h. Melakukan tindakan perbaikan, tindakan pencegahan,
meminimalisasi resiko dan melakukan perbaikan
secara terus menerus;
i. Memantau semua format dan blanko yang dibakukan
oleh masing-masing unit pelayanan klinis;
j. Memelihara dan mengendalikan catatan mutu
pelayanan klinis.
UKP
a) Petugas a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
Pendaftaran harian;
b. Mendaftar pasien yang datang berobat;
c. Mencatat di register;
d. Mengisi identitas pasien di kartu rawat jalan dan kartu
resep;
e. Mengisi kartu tanda pengenal pasien;
f. Mengantar kartu rawat jalan ke ruang BP;
g. Bertanggung jawab atas penerimaan uang retribusi
dan pengeluaran karcis;
h. Menyetorkan kepada bendahara penerima hasil
penerimaan retribusi setiap hari;
i. Mencatat hasi penerimaan retribusi di buku bantu;
j. Menyusun Kartu Rawat Jalan pasien pada rak status
sesuai urutan nomor kode;
k. Membantu merencanakan kebutuhan kartu rawat
jalan, resep, kartu tanda pengenal, family folder dan
amplop tempat kartu rawat jalan;
l. Mencatat Register Baru/Lama, BPJS/Non BPJS;
m. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
b) Petugas Rekam a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
Medis harian;
 b. Mendata pasien yang datang berobat;
c. Mencatat di register;
d. Mengisi identitas pasien di kartu rawat jalan dan kartu
resep;
e. Mengisi kartu tanda pengenal pasien;
f. Mengantar kartu rawat jalan ke ruang BP;
g. Menyusun Kartu Rawat Jalan pasien pada rak status
sesuai urutan nomor kode;
h. Membantu merencanakan kebutuhan kartu rawat
jalan, resep, kartu tanda pengenal, family folder dan
amplop tempat kartu rawat jalan;
i. Mencatat Register Baru/Lama, BPJS/Non BPJS;
j. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
c) Dokter Umum a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Menyusun draft visum et repertum;
c. Melaksanakan pelayanan medis rawat jalan
Puskesmas Induk;
d. Melaksanakan pelayanan medis rawat jalan
Puskesmas Pembantu;
e. Melaksanakan pelayanan PONED;
f. Melaksanakan pelayanan Gizi dan KIA;
g. Melaksanakan pelayanan kegawatdaruratan medis;
h. Melaksanakan pelayanan pemeriksaan haji;
i. Menganalisis data dan hasil pemeriksaan pasien
sesuai dengan pedoman kerja untuk menyusun
catatan medis pasien;
j. Menyusun draft visum et repertum;
k. Melakukan pembinaan pada tenaga perawat dan
bidan;
l. Melakukan pembinaan pada KADER;
m. Penyuluhan pada anak sekolah;
n. Penyuluhan pada masyarakat;
o. Pelayanan Puskesmas Keliling;
p. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
d) Perawat Pelaksana a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Melakukan asuhan keperawatan sesuai SOP;
c. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
d. Mencatat sesuai tindakan yang dilakukan pada
register masing-masing sesuai kasus;
 e. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
e) Perawat Gigi a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Bertanggung jawab atas kegiatan Kesehatan Gigi dan
Mulut di lapangan melalui UKS, UKGS/UKGMD,
Posyandu dll;
c. Membantu pengumpulan, pengolahan dan penyajian
kesehatan Gigi dan Mulut;
d. Membantu pelaksanaan pelayanan Kesehatan Gigi dan
Mulut di Puskesmas;
e. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
f. Melaksanakan kegiatan penyuluhan Kesehatan Gigi
dan Mulut;
g. Membantu pencatatan dan pelaporan kegiatan
kesehatan Gigi dan Mulut;
h. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
f)Bidan Puskesmas a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Melakukan asuhan kebidanan sesuai SOP;
c. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
d. Mencatat sesuai tindakan yang dilakukan pada
register masing-masing sesuai kasus;
e. Melakukan KIP/K kepada sasaran pelayanan;
f. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
g) Bidan Desa a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Melakukan pendataan sasaran program KIA;
c. Melaksanakan asuhan dan pelayanan kesehatan ibu
dan anak berdasarkan SOP;
d. Melaksanakan pelayanan KB berdasarkan SOP yang
telah ditetapkan untuk memberikan pelyanan kepada
ibu dan PUS;
e. Melaksanakan pertolongan persalinan normal
berdasarkan SOP;
f. Melakukan kegiatan posyandu balita sesuai dengan
juklak dan juknis yang ditetapkan agar terjaga
kualitas kesehatan balita melalui imunisasi;
g. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
h. Mencatat kegiatan pada kartu ibu, buku KIA bumil,
Kartu KB, register kunjungan, kohort KIA;
i. Memberikan konsultasi kesehatan ibu dan anak
 terhadap pasien dan masyarakat sesuai dengan
keluhan pasien untuk meningkatkan pengetahuan
pasien dibidang kesehatan;
j. Melakukan penyuluhan kepada masyarakat;
k. Membuat laporan kegiatan harian, mingguan, bulanan
dan tahunan berdasarkan kegiatan yang telah
dilakukan agar dapat dievaluasi secara berkelanjutan;
l. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
h) Koordinator a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
Pelayanan harian;
Persalinan
b. Merencanakan program kegiatan PONED;
c. Mengkoordinir dalam mengisi daftar hadir harian
poned;
d. Mengkoordinir perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat kesehatan di PONED;
e. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
f. Mengkoordinir dalam pelaksanaan persalinan normal;
g. Melakukan koordinasi pelaksanaan perawatan nifas
(PNC);
h. Melakukan koordinasi pelayanan kesehatan bayi baru
lahir;
i. Melakukan koordinasi pencatatan kegiatan PONED;
j. Mencatat register kunjungan PONED;
k. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
i) Koordinator a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
Pelayanan Gawat harian;
Darurat
b. Mengkoordinir perencanaan kebutuhan obat dan
sarana/alat kesehatan di ruang tindakan gawat
darurat;
c. Mengkoordinir dalam pelaksanaan kegiatan
kegawatdaruratan;
d. Melaksanakan tindakan pencegahan infeksi sesuai
dengan SOP;
e. Melakukan koordinasi pencatatan kegiatan di ruang
tindakan gawat darurat;
f. Mencatat register kunjungan di ruang tindakan gawat
darurat;
g. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
j) Laboratorium a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Membuat perencanaan kebutuhan alat/sarana,
reagensia dan bahan habis pakai lainnya yang
 dibutuhkan selama 1 tahun;
c. Membuat perencanaan pengembangan kegiatan
laboratorium;
d. Melaksanakan kegiatan pemeriksaan laboratorium
sesuai prosedur;
e. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan
laboratorium;
f. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
k) Kefarmasian
 Apoteker a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Menyusun rencana kebutuhan obat Puskesmas untuk
setiap tahun anggaran;
c. Memeriksa dan menerima obat dari Gudang Farmasi
Dinkes sesuai periode distribusi obat Dinas Kesehatan
Kabupaten;
d. Memelihara kualitas obat yang berada dalam
penyimpanan dan pengelolaan di Puskesmas
Curugkembar;
e. Melaksanakan penyimpanan obat dengan mengikuti
sistem FIFO dan FEFO;
f. Melaksanakan distribusi obat ke Sub Unit di
Puskesmas dan Pustu;
g. Melaksanakan pelayanan obat kepada pelanggan/
pasien;
h. Membuat laporan pemakaian dan permintaan obat
setiap bulan menggunakan format LPLPO;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 Petugas Gudang a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
Obat harian;
b. Menyusun rencana kebutuhan obat Puskesmas untuk
setiap tahun anggaran;
c. Menerima dan mencatat penerimaan obat dari Gudang
Farmasi dan dari sumber lain (bila ada);
d. Membuat dan mengisi kartu stok obat di gudang obat;
e. Mencatat dan melaporkan penerimaan dan
pengeluaran obat dari gudang obat;
f. Memonitor obat di apotek, pustu dan pos puskesling;
g. Membuat laporan pemakaian dan permintaan obat
setiap bulan menggunakan format LPLPO;
h. Membantu pengelolaan obat di apotek dan gudang
obat;
i. Membantu kegiatan pelayanan di apotek;
j. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
 Kepala Puskesmas.
l) Koordinator SP2TP a. Menyusun rencana kerja tahunan, bulanan dan
harian;
b. Mengkoodinir seluruh laporan puskesmas dan
melaporkannya ke Dinas Kesehatan atau Dinas terkait
lainnya;
c. Membantu membina petugas puskesmas dalam
pelaksanaan SIMPUS;
d. Membantu kepala Puskesmas dalam pengelolaan data
(pengumpulan, pengolahan dan penyajian data);
e. Membantu Kepala Puskesmas dalam menyusun
Laporan Tahunan dan Profil Puskesmas;
f. Melaksanakan koordinasi dengan lintas sektoral
terkait dalam pengumpulan data kesehatan dan data
kependudukan serta data lain yang terkait dengan
program kesehatan;
g. Memelihara dan mengembangkan perangkat keras dan
perangkat lunak yang digunakan dalam pengelolaan
data;
h. Membantu petugas dalam pengelolaan data di unit
masing-masing;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
m) Petugas Kegiatan a. Membuat rencana kerja tahunan, bulanan dan harian;
Pendukung
b. Penanggung jawab kebersihan ruangan;
Lainnya
c. Melaksanakan pembersihan lantai dan mebeul
air/alat;
d. Mengontrol dan mengunci ruangan bila kegiatan
dalam gedung sudah selesai;
e. Penanggung jawab kebersihan halaman dan
sekitarnya, serta kamar mandi/WC;
f. Membantu membersihkan ruangan;
g. Bertanggung jawab atas pemeliharaan/kebersihan
tempat tidur/bed periksa, kasur, bantal, guling, sprei,
sarung bantal/guling, taplak meja dan korden di
seluruh ruangan di Puskesmas;
h. Menyediakan minuman bagi karyawan, bertanggung
jawab atas kebersihan dan pemeliharaan dapur dan
alat-alat dapur;
i. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh
Kepala Puskesmas.
 Lampiran III : Keputusan Kepala Dinas
Kesehatan Kabupaten
Sukabumi
Nomor :
Tanggal : 02 Januari 2019
Tentang : Struktur Organisasi Tata
Kerja UPTD Puskesmas
Curugkembar Kecamatan
Curugkembar Kabupaten
Sukabumi.

STRUKTUR ORGANISASI DAN ALUR KOMUNIKASI UKM

Penanggungjawab UKM

UKM Pengembangan
UKM essensial

KESTRAD & MATRA

PROMKES & UKS

UKGM & UKGS

JIWA & INDRA
Koordinator P2P

KESORGA

.Yuliana,Amd.kep
PERKESMAS

LANSIA
KESLING

UKK
KIA-KB

GIZI

Bidan Desa Cimenteng Surveilance

Bidan Desa Curugkembar Imunisasi

Bidan Desa Gunungguruh PTM

Bidan Desa Cikujang TB

Bidan Desa Cibentang

DBD

Bidan Desa Cibentang

Rabies

Bidan Desa Cibentang

Kusta

Diare

HIV/Aids & IMS

Pengawasan Dan Monitoring

Pelaporan
Integrasi dan Koordinasi
 R. Periksa Umum
dr. Debiet Hananto

Ruang Tindakan
Panji Eka S. Amdkepo

Pelaporan
Ruang KIA/KB
Iis Rosidah. Str.Keb

R. Periksa Gigi
Meytyawaty Sabela

Integrasi Dan Koordinasi

Pengawasan Dan Monitoring
R. Konseling terpadu
Saliah + Tim

.Pelayanan MTBS/MTBM
Helen Simanjuntak
Koordinator UKP

LABORATORIUM
Erni Nurmalasari
dr Debiet Hananto Setiawan

FARMASI/APOTEK
-

REKAM MEDIS
STRUKTUR ORGANISASI DAN ALUR KOMUNIKASI UKP

Suryadi S.Kom

PENDAFTARAN
Nina Herawati., SKM
.

PONED
Susilawati,Am.Keb