PEDOMAN WAWANCARA

NO. ASPEK YANG

Indikator PERTANYAAN
DIUKUR
1. Kelancaran a. Mencetuskan banyak ide, jawaban, 1. Jelaskan bagaimana kamu menyelesaikan masalah
(Fluency) penyelesaian masalah atau pertanyaan tersebut?
dengan lancar.
b. Memberi banyak cara atau saran untuk 2. Apakah kamu memahami masalah dalam
melakukan berbagai hal. memecahkan masalah? Jika iya, bagaimana cara
kamu memahami masalah tersebut
c. Selalu memikirkan lebih dari 1 jawaban. 3. Apakah kamu memeriksa kembali jawabanmu?
Jika iya, coba jelaskan dengan rinci!
2. Keluwesan a. Menghasilkan gagasan, jawaban, pertanyaaan 4. Adakah pandang lain untuk memahami masalah
(Flexibility) yang bervariasi, dapat melihat masalah dari tersebut?
sudut pandang yang berbeda-beda.
b. Mencari banyak alternatif jawaban atau arah 5. Adakah cara lain untuk memecahkan masalah
yang berbeda-beda. tersebut? Jika ada, bagaimana caranya?

c. Mampu mengubah cara pendekatan atau 6. Konsep apa yang dimunculkan dalam menyelesaikan
cara pemikiran. soal ini? Apakah berkaitan dengan konsep lain?
Jika ada, konsep apa?
3. Pengembangan a. Mampu memperkaya dan mengembangkan 7. Bagaimana keterkaitan antara masing-masing cara
(Elaboration) suatu gagasan atau produk. tersebut?
b. Menambah atau memerinci detail-detail dari 8. Apakah kamu menghitung kembali pengerjaan yang
suatu objek, gagasan, atau situasi sehingga Telah kamu lakukan?
menjadi lebih menarik. 9. Apakah kamu membuat kesimpulan akhir mengenai
masalah tersebut?
 10. Jika iya, bagaimana kesimpulan dari pemecahan
masalah yang kamu lakukan?
4. Kebaruan a. Mampu melahirkan ungkapan yang baru dan 11. Apakah cara, konsep, atau prosedur dalam
(Originality) unik. menyelesaikan soal menurut kamu merupakan hal
yang “baru” atau belum terpikir sebelumnya?
b. Memikirkan cara yang tidak lazim untuk 12. Apakah ini adalah jawaban dari pemikiranmu
mengungkapkan diri. sendiri?
c. Mampu membuat kombinasi kombinasi yang tidak
13. Dari soal yang diberikan, dugaan apa yang kamu
lazim dari bagian-bagian atau unsur-unsur. munculkan untuk diterapkan ke dalam jawabanmu?

NB : Pertanyaan dapat berkembang sesuai kondisi ketika wawancara dilakukan.

 LEMBAR VALIDASI PEDOMAN WAWANCARA

Petunjuk :
Berilah tanda cek (√) untuk butir tes yang sesuai dengan aspek yang ditelaah.
Soal Pretest Soal Posttest
No. Aspek yang Ditelaah
Ya Tidak Ya Tidak
A. Aspek Materi
1. Butir-butir sesuai dengan kisi.
2. Batasan pertanyaan dan jawaban
yang diharapkan jelas
3. Isi materi sesuai tujuan
pengukuran.
4. Isi materi yang ditanyakan sesuai
dengan jenjang, jenis, sekolah,
atau tingkat kelas.
5. Isi materi sudah dipelajari siswa.
B. Aspek Konstruksi
6. Rumusan kalimat soal atau
pertanyaan harus menggunakan
kata tanya atau perintah yang
menurut jawaban terurai.
7. Ada petunjuk yang jelas tentang
cara mengerjakan soal.
C. Aspek Bahasa
8. Butir soal dirumuskan dengan
jelas.
9. Rumusan kalimat menggunakan
bahasa yang komunikatif.
10. Rumusan kalimat menggunakan
bahasa yang baik dan benar.
11. Rumusan soal tidak menggunakan
kata/kalimat yang menimbulkan
 penafsiran ganda atau salah
penafsiran.
12. Rumusan soal tidak mengandung
kata-kata yang menyinggung
perasaan siswa.
Saran :

Madiun, ........................................
Validator,

(......................................................)
NIDN/NIK .....................................