I. Latar belakang
Dalam rangka untuk meningkatkan mutu kinerja pelayanan yang diberikan oleh
Puskesmas Kuala Kuayan baik Upaya Kesehatan Masyarakat, Upaya Kesehatan
Perorangan dan Mutu Administrasi dan Manajemen, maka Puskesmas Kuala Kuayan
memerlukan penilaian yang obyektif terhadap kinerja yang telah dilakukan.
Penilaian ini bisa dari internal maupun eksternal, adapun penilaian internal
terhadap mutu kinerja pelayanan Puskesmas Kuala Kuayan perlu dilakukan audit
internal, dari audit yang dilaksanakan akan diperoleh gambaran terhadap mutu kinerja
pelayanan yang ada di Puskesmas Kuala Kuayan.
Hasil audit internal yang di lakukan oleh auditor, diperoleh berbagai kesenjangan
kegiatan baik meliputi proses kinerja maupun sumberdaya yang mendukung
pelayanan, sehingga menjadi bahan masukan dalam perencanaan peningkatan mutu
kinerja pelayanan Puskesmas Kuala Kuayan.
II. Tujuan Audit
1. Tujuan umum
Memperoleh data secara obyektif terkait dengan pelayanan yang diberikan oleh
Puskesmas Kuala Kuayan sebagai dalam upaya meningkatkan mutu kinerja
organisasi.
2. Tujuan Khusus
a. Mengetahui kesenjangan yang ada di Puskesmas Kuala Kuayan terhadap
standar.
b. Untuk menyelesaikan permasalahan yang ada di Puskesmas Kuala Kuayan
terkait pelayanan.
c. Sebagai salah satu bahan acuan menetapkan prioritas pelayanan dan
pengembangan pelayanan.