Anda di halaman 1dari 3

TIMELINE RENCANA KERJA AKREDITASI

Poin-Poin Pekerjaan Utama:

1. Pemenuhan Dosen Tetap (5/6)


2. Pengisian LED (Laporan Evaluasi Diri)
3. Pengisian LKPS (Laporan Kinerja Program Studi)
4. Upload Sapto

No Kegiatan Pekan I Pekan II Pekan III Pekan IV


(2-7 Desember) (9-14 Desember) (16-21 Desember) (23-28 Desember)
1. Konsolidasi dan Pembentukan Tim
Akreditasi Masing-masing Prodi
2. Pemenuhan Dosen Tetap
a. Pendaftaran NIDN Dosen Tetap
b. Rekrut Kekurangan Dosen Tetap
3. Sosialisasi Borang LED dan LKPS
4. Pengisian LKPS
5. Pengisian LED
6. Review Isian Borang
7. Unggah Borang ke Sapto
DAFTAR RENCANA AKSI PEMENUHAN DOSEN TETAP

No Prodi Dosen Tetap Yang Ada Calon Dosen Tetap Rekrutmen Dosen Tetap
1. PGMI Miftakhur Rizki, M.Pd. Neny Qurrota A’yun, M.Pd. Kurang 2 (Minimal 1)
Ismi Choiron Annisa, M.Pd.
Fajar Mega Ayu Septiana, M.Pd
2. PIAUD Aulia Singa Zanki, M.Si. Mimbar Octaviana, M.Si. Kurang 3 (Minimal 2)
Sriyanti, M.Pd.I.
3. PBA - M. Rondi, M.Pd. Kurang 4 (Minimal 3)

M. Zakki Amrulloh, M.Pd.

Yang Harus Dilakukan Segera:

1. Inventarisir kelengkapan dan kekurangan berkas masing-masing calon dosen tetap yang sudah ada. Kekurangan berkas segera
dilengkapi
2. Mengajukan nama untuk diajukan sebagai calon dosen tetap. Pekan I dan II bisa diundang ke STIT (waktu buat kesepakatan)
KEBUTUHAN TIM AKREDITASI

1. Membentuk dan mengonsolidasi tim akreditasi tiap-tiap prodi


2. Menyepakati waktu konsolidasi pekanan tiap prodi (usul: awal pekan atau hari Senin)
3. Pekan I dan II perlu untuk waktu pertemuan tim akreditasi semua prodi untuk sosialisasi borang LKPS dan LED (usul: hari Rabu
tanggal 11 Desember)
4. Evaluasi pekanan hasil borang

Anda mungkin juga menyukai