Anda di halaman 1dari 3

BAB II

STANDAR KETENAGAAN

A. Kualifikasi Sumber Daya Manusia (SDM)


Laboratorium rumah sakit yang merupakan laboratorium klinik yang memiliki
seorang dokter patologi klinik sebagai penanggung jawab teknis yang bekerja
sepenuh waktu. Laboratorium memiliki 1 dokter spesialis patologi klinik dan 4
tenaga analis kesehatan.
Kualifikasi sumber daya manusia laboratorium adalah sebagai berikut :
1. Penanggung jawab teknis : Dokter spesialis patologi klinik.
2. Kordinator Lab : Lulusan D3 Analis Kesehatan (bergelar Amd.AK)
3. Analis kesehatan :Lulusan D3 Analis Kesehatan (bergelar Amd.AK)
4. Administrasi Laboratorium:

TENAGA
NO NAMA JABATAN KUALIFIKASI YANG
TERSEDIA
1 Penanggung jawab Dr Spesialis Patologi 1 Orang
Laboratorium (Kepala Unit) klinik

2 Koordinator Lab DIII Analis Kesehatan 1 Orang

3 Staff Analis DIII Analis Kesehatan 3 Orang

Jumlah 5 Orang

B. STANDAR KOMPETENSI
I. Kepala Instalasi Laboratorium
1. Mengetahui dasar pengetahuan tentang patologi klinik
2. Mampu melaksanakan tugas-tugas yang didelegasikan oleh Kepala Bidang
Penunjang Medik
3. Mampu bekerjasama dengan pelanggan external dan internal
4. Mengelola dan bertanggung jawab terhadap pelayanan patologi klinik
5. Menyusun dan melakukan inovasi pengembangan pelayanan patologi klinik
sesuai perkembangan iptek
6. Melakukan motivasi pengembangan SDM dan evaluasi kinerja staf patologi
klinik
7. Menciptakan suasana kerja yang harmonis dan kondusif di lingkungan
patologi klinik
8. Mampu mengimplementasikan sistem manajemen mutu

II. Kordinator Unit Laboratorium


1. Memiliki dasar pengetahuan tentang patologi klinik
2. Mampu melaksanakan tugas-tugas yang di delegasikan
3. Mampu bekerjasama dengan pelanggan external maupun internal
4. Mampu membuat laporan kegiatan di laboratorium Patologi Klinik
5. Mampu mencegah terjadinya kontaminasi bahan-bahan berbahaya maupun
infeksius pada petugas dan klien
6. Mampu bekerja sama baik sesama profesi maupun team kesehatan lain
7. Mampu bersikap ramah, sopan dan berkelakuan baik serta mengutamakan
kepuasan pelanggan
8. Menguasai komputer minimal MS World

III. Pelaksana analis Laboratorium


1. Memiliki dasar pengetahuan tentang patologi klinik
2. Mampu melaksanakan pengambilan sampel secara tepat dengan kualitas
sampel yang maximal
3. Mampu menyiapkan sampel pada kondisi siap diperiksa
4. Mampu mengoperasikan alat-alat penunjang pemeriksaan sesuai dengan
instruksi kerja alat
5. Mampu melaksanakan kalibrasi alat sebelum alat dioperasikan
6. Mampu mengklarifikasi obyektifitas hasil pemeriksaan sesuai nilai standart
7. Mampu melaksanakan administrasi serah terima sampel dan hasil
pemeriksaan dengan unit pengirim
8. Mampu mencegah terjadinya kontaminasi bahan-bahan berbahaya maupun
infeksius pada petugas dan klien
9. Mampu melaksanakan penyimpanan reagen dan bahan berbahaya sesuai
denga prosedur tetap
10.Mampu bekerjasama, baik sesama profesi maupun dengan team kesehatan
lain
11.Mampu bersikap ramah sopan dan berkelakuan baik serta mengutamakan
kepuasan pelanggan
12.Menguasai komputer minimal MS World

C. DISTRIBUSI KETENAGAAN
Sumber daya manusia laboratorium dibagi dalam tugas dan tanggung jawab
sebagai berikut:
a) Penanggung Jawab/Kpl. Instalasi Laboratorium : dr.
b) Analis Kesehatan :
D. PENGATURAN JAGA
Dengan 5 tenaga sumber daya manusia laboratorium membagi pengaturan jadwal
dinas sebagai berikut :
(a) Dinas pagi jam 08.00 – 14.00
1. Dokter penanggung Jawab
2. 2 Analis Kesehatan

Dinas sore jam 17.00

Anda mungkin juga menyukai