PENDELEGASIAN WEWENANG

No. Dokumen :
No. Revisi : 00
SOP Tanggal Terbit : 17 JANUARI 2018
Halaman : 1/3
UPTD PUSKESMAS Tanda-tangan : drg.Lia Silvianty Nasty
MEURAXA NIP. 19790110 200604 2 005

1. Pengertian Proses pengalihan tugas kepada orang lain yang sah dalam melakukan
berbagai aktivitas yang di tunjukan untuk pencapaian tujuan organisasi
yang jika tidak di limpahkan akan menghambat proses pencapaian tujuan
tersebut.
2. Tujuan Agar petugas dapat melakukan dan menyelesaikan pekerjaan dengan lebih
cepat sekiranya melimpahkan wewenang tersebut berjalan sebagai
mestinya dan di berikan kepada orang yang bertanggung jawab sesuai
dengan kopetensinya.
3. Kebijakan SK Kepala Puskesmas Nomor 800/ /Pkm-Mrx/2018 Tentang
Pendelegasian Wewenang di UPTD Puskesmas Meuraxa
4. Referensi 1. Undang – Undang Nomor 36 tahun 2009 Tentang Kesehatan
2. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 75 Tahun 2014 Tentang Pusat
Kesehatan Masyarakat
3. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 Tahun 2015 Tentang
Akreditasi Puskesmas, Klinik Pratama, Tempat Praktik Mandiri Dokter,
dan Tempat Praktik Mandiri Dokter Gigi
4. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 44 Tahun 2016 Tentang Pedoman
Manajemen Puskesmas
5. Alat dan 1. Alat Tulis Kantor
Bahan 2. Komputer/Laptop
3. Data Pendukung
6. Langkah - A. Pendelegasian wewenang dari Kepala Puskesmas kepada Kepala Tata
Langkah Usaha atau Penanggung jawab:
1.Kepala Puskesmas menentukan kepada siapa wewenang akan
didelegasikan
2. Kepala Puskesmas membuat surat pendelegasian wewenang
3. Kepala Puskesmas menyerahkan surat pendelegasian wewenang
kepada petugas yang ditunjuk
4. Petugas yang ditunjuk menerima surat pendelegasian wewenang
5. Petugas yang ditunjuk melaksanakan tugas yang didelegasikan
6. Petugas yang ditunjuk melaporkan hasil pelaksanaan tugas yang
didelegasikan kepada Kepala Puskesmas
B. Pendelegasian wewenang dari Kepala Tata Usaha/penanggung jawab
kepada pelaksana:
1. Kepala Tata usaha/penanggung jawab menentukan kepada siapa
wewenang akan didelegasikan
2. Kepala Tata usaha/penanggung jawab membuat surat pendelegasian
wewenang
3. Kepala Tata usaha/penanggung jawab menyerahkan surat
pendelegasian wewenang kepada petugas yang ditunjuk
4. Petugas yang ditunjuk menerima surat pendelegasian wewenang
5. Petugas yang ditunjuk melaksanakan tugas yang didelegasikan
6. Petugas yang ditunjuk melaporkan hasil pelaksanaan tugas yang
didelegasikan kepada pemberi delegasi

C. Pendelegasian wewenang dari upaya penanggung jawab UKM/

penanggung jawab kepada pelaksana:
1. Upaya penanggung jawab UKM menentukan kepada siapa
wewenang akan dilegasikan.
2. Upaya penanggung jawab UKM membuat surat pendelegasian
wewenang.
3. Upaya penanggung jawab UKM menyerahkan surat pendelegasian
wewenang kepada petugas yang dituju.
4. Petugas yang ditunjuk menerima surat pendelegasian wewenang
5. Petugas yang ditunjuk melaksanakan tugas yang didelegasikan
6. Petugas yang ditunjuk melaporkan hasil pelaksanaan tugas yang
didelegasikan kepada pemberi delegasi

D. Pendelegasian wewenang dari upaya penanggung jawab UKP/

penanggung jawab kepada pelaksana:
1. Upaya penanggung jawab UKP menentukan kepada siapa wewenang
akan dilegasikan.
2. Upaya penanggung jawab UKP membuat surat pendelegasian
wewenang.
3. Upaya penanggung jawab UKP menyerahkan surat pendelegasian
wewenang kepada petugas yang dituju.
4. Petugas yang ditunjuk menerima surat pendelegasian wewenang

2/3
 5. Petugas yang ditunjuk melaksanakan tugas yang didelegasikan
6. Petugas yang ditunjuk melaporkan hasil pelaksanaan tugas yang
didelegasikan kepada pemberi delegasi

E. Diagram alir
Pendelegasian wewenang dari
Kepala Puskesmas kepada
Kepala Tata Usaha atau
Penanggung jawab:

Pendelegasian wewenang
dari Kepala Tata
Usaha/penanggung jawab
kepada pelaksana:

Pendelegasian wewenang
dari upaya penanggung
jawab UKM/ penanggung

Pendelegasian wewenang dari

upaya penanggung jawab UKP/
penanggung jawab kepada
pelaksana:

F. Unit terkait 1. Kepala Puskesmas

2. Kepala Tata Usaha
3. Dokter
4. Perawaat
5. Bidan
G. Dokumen 1. SK Pelimpahan Wewenang
terkait 2. Uraian Tugas

3/3
4/3