Cover Csms Lampiran 9

HEALTH SAFETY ENVIRONMENT
MANAGEMENT SYSTEM
PT. BASADO CIPTA SOLUSI

Beyond Construction Solution
LAMPIRAN 9
KUISIONER PRA-KUALIFIKASI K3L KONTRAKTOR
A.Faktor Utama ( Primary Factors )
1. Pernyataan Kebijakan ( Policy Statement )
i. Sistem Manajemen Keselamatan, Kesehatan Kerja Dan
Lingkungan
1.a. Apakah perusahaan saudara mempunyai kebijakan tertulis

tentang Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lingkungan?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Lingkungan
1.b. Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

Lingkungan tersebut ditandatangani pimpinan tertinggi?
Jika Ya, siapa (Jabatan) yang menanda tangani kebijakan
tersebut?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
I. Sistem Manajemen Keselamatan, Kesehatan Kerja Dan
Lingkungan
1.c.Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

Lingkungan dikomunikasikan / disosialisasikan kepada
seluruh karyawan ? jika Ya, jelaskan metode / cara
penyampaian.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Lingkungan
1.d. Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

Lingkungan tersebut secara berkala dimutakhirkan
/disesuaikan dengan kondisi perubahan kegiatan usaha
(updating )?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
2. Peraturan Dasar Keselamatan/Manual Keselamatan
( Basic Safety Rules / Safety Manual )
Lingkungan
2. Apakah perusahaan saudara memiliki manual K3L perusahaan ( atau

Manual operasi yang terhubung dengan bagian K3L) yang
menjelaskan secara rinci praktek kerja K3L yang diperbolehkan oleh
perusahaan berhubungan dengan kegiatan anda? Jika Ya, silahkan
lampirkan copy daftar isi manual K3L tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
2.Peraturan Dasar Keselamatan/Manual Keselamatan
( Basic Safety Rules / Safety Manual )
Lingkungan
3. Apakah saudara telah mempunyai pedoman/peraturan

dasar keselamatan kerja tertulis misalnya memberikan
pedoman tentang tangga, perancah (Scafolding), angkutan,
alat berat, bahan kimia atau pekerjaan berbahaya lainnya?
Lampirkan copynya
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
2. Peraturan Dasar Keselamatan/Manual Keselamatan (
Basic Safety Rules / Safety Manual )
Lingkungan
4. Apakah pedoman/peraturan dasar K3L dijadikan pedoman

dan disosialisasikan kepada pekerja?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Lingkungan
5. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pelaporan

insiden/kecelakaan antara lain tentang alur komunikasi
pelaporan kecelakaan? Jika ya lampirkan copy prosedur
tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Lingkungan
6. Apakah perusahaan Saudara mempunyai Standard Operating

Prosedur (SOP) semua peralatan dan fasilitas operasi? Jika
ya lampirkan copy daftar isi SOP tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Lingkungan
7. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pembelian,

penyimpanan, pengangkutan dan pembongkaran berbagai material
kebutuhan operasi dengan memperhatikan aspek Keselamatan,
Kesehatan Kerja dan Lingkungan? Jika Ya, lampirkan copy prosedur
tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
3. Prosedur Pelaporan Kecelakaan ( Accident Reporting
Procedure )
Lingkungan
8. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur

pelaporan insiden/kecelakaan antara lain tentang alur
komunikasi pelaporan kecelakaan? Jika ya lampirkan copy
prosedur tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
9. Apakah prosedur mengisyaratkan agar pelaporan &

penyelidikan kecelakaan didokumentasikan ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
10.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur

keadaan darurat / Jika Ya, lampirkan copynya lengkap
dengan organisasi dan struktur komando.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
10.b. Apakah ada prosedur tanggap darurat tersebut

mewajibkan Saudara menyediakan obat-obatan P3K di
tempat kerja ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
10.c. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program

pelatihan untuk menghadapi dan mengatasi keadaan
darurat ? Jika ya lampirkan program tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
10.d. Apakah semua pekerja dan Penyedia Barang dan jasa

paham pada tugas masing-masing jika terjadi kondisi
darurat ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Procedure )
Lingkungan
10.e. Apakah pekerja dan Penyedia Barang dan jasa yang

bertanggung jawab di lokasi memahami jalur/cara
melaporkan kondisi darurat ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
4. Program Pelatihan Keselamatan ( Safety Training
Program )
Lingkungan
11. Apakah pedoman/peraturan dasar K3L dijadikan pedoman

dan disosialisasikan kepada pekerja ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
12. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program pelatihan teori

maupun praktek K3L bagi semua personal, baik yang terlibat
langsung maupun tak langsung dalam operasi ? Jika Ya,
lampirkan program pelatihan selengkapnya.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
13.a. Apakah para pimpinan (setingkat supervisor atau diatasnya) telah

memahami hal-hal berikut ?
 Leadership & Komitmen, Manajement dan Organisasi,
Policy/kebijakan, Peraturan/perundangan, pengelolaan
lingkungan dan contract.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
13.b. Apakah para non pimpinan (pelaksana lapangan) telah
mengikuti kursus pelatihan berikut ? operasi, dasar-dasar K3L,
Fire fighting, Investigasi incident/accident, dasar- dasar
Lingkungan, Teknik Penanganan Limbah, Risk Manajemen,
Dasar – Dasar Industrial Hygiene/occuptional Health, permit to
work System, Analisa bahaya Operasi, Peraturan/Perundangan,
Standart/code K3L, Penanggulangan keadaan darurat, inspeksi/
audit, hazard analisi, hazardous materialfire prevention, Lost
Control Management, P3K, B3, Statistik, APD, Office Safety.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
13.c. Apakah tenaga ahli Saudara mempunyai sertifikasi sesuai

bidang di bawah ini dan telah mempunyai sertifikat resmi ?
Lampirkan copy sertifikat. Wlder Pada Pipa Bertekanan
Tinggi, Operator Crane, Keselamatan Listrik, DLL.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
14. Apakah setiap pekerja melakukan pekerjaan sesuai dengan

keahliannya ?
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
5. Program Pertemuan Keselamatan ( Safety Meeting
Program )
Lingkungan
15.a. Apakah perusahaan Saudara menyelenggarakan rapat-rapat rutin

tentang K3L? Jika Ya, berapa kekerapannya, sebutkan materi dan
personal yang harus menghadiri rapat.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
15.b. Apakah perusahaan Saudara melaksanakan dan

mengorganisir kampanye yang mendorong semua pihak
terkait peduli pada aspek K3L ? Jika Ya, berapa
kekerapannya dan lampirkan materi kampanye.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
15.c. Apakah perusahaan Saudara melaksanakan inspeksi K3L pada

setiap aktivitas/operasi yang sedang dilaksanakan? Jika Ya, berapa
kekerapannya dan lampirkan materi inspeksi
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
15.d. Apakah hasil inspeksi K3L ditindak lanjuti dengan

perbaikan-perbaikan ?
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
16.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai organisasi K3L dimana

di dalam struktur organisasi tersebut terdapat HSE Officer
dan/atau HSE Leader ? Jika Ya, lampirkan organisasi tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
16.b. Kualifikasi apa saja yang harus dimiliki oleh para personal
yang bertanggung jawab langsung pada aktivitas K3L?
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
16.c. Apakah perusahaan Saudara telah mempunyai job description HSE

Officer dan/atau HSE Leader ? Jika Ya, lampirkan copy job
description (tugas dan tanggung jawab) dari HSE Officer dan HSE
Leader.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Program )
Lingkungan
16.d. Apakah HSE Officer dan/atau HSE Leader telah mempunyai

program kerja ? Bila Ya, lampirkan copy dari program kerja
tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
6. Program Inspeksi Keselamatan ( Safety Inspection
Program )
Lingkungan
17. Apakah Saudara melakukan pengawasan untuk memastikan bahwa

praktek kerja dan prosedur yang digunakan oleh pekerja di
lapangan dengan konsisten diterapkan sesuai dengan sasaran
kebiijakan perusahaan? Jika Ya, jelaskan
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
6. Program Inspeksi Keselamatan ( Safety Inspection
Program )
Lingkungan
18. Apakah program Saudara memberikan penghargaan bagi

pekerja berprestasi K3L dan sebaliknya ? Jelaskan

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
7. Program Tanggap Darurat ( Emergency Response
Procedure)
Lingkungan
19. Apakah ada sistem audit (pemeriksaan) dan peninjauan ulang

manajemen (management review) secara periodik untuk
mengetahui dan memperbaiki sistem manajemen K3L? Jika ya
lampirkan sistem tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
8. Program Orientasi Karyawan Baru ( New Employee
Orientation Program)
Lingkungan
20.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program orientasi

khusus tentang K3L bagi karyawan/supervisor baru atau pekerja
yang baru dialihtugaskan? Jika Ya, lampirkan program tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Lingkungan
20.b. Apakah program orientasi tersebut dilakukan bimbingan

dengan instruksi tertulis ?
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Lingkungan
20.c. Apakah orientasi terencana dan dilakukan observasi dan

evaluasi ?
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
9. Alat Pelindung Diri (Personil Protective Equipment)
ii. Aspek Keselamatan Kerja.
21. Apakah perusahaan Saudara selalu memeriksa dan men-

sertifikasi secara rutin semua peralatan operasi ? Jika ya
lampirkan jenis peralatan dan jenis sertifikasi.
MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
22.a. Apakah perusahaan Saudara selalu memberikan alat pelindung

diri pada setiap karyawan yang akan melaksanakan pekerjaan?
Jika ya lampirkan semua daftar alat pelindung diri.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
22.b. Apakah perusahaan Saudara melakukan pengawasan

memastikan alat pelindung diri dipakai dan dipelihara dan
memberikan sanksi bagi karyawan yang tidak menggunakan
alat pelindung diri? Jelaskan jenis sanksi sesuai tingkat
pelanggaran.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
22.c. Apakah Saudara memberikan pelatihan penggunaan alat

pelindung diri bagi pekerja Saudara?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
22.d. Apakah alat pelindung diri selalu dirawat dengan baik,

sesuai ketentuan standard ?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
23. Apakah perusahaan Saudara melakukan sesuatu untuk

menjaga keselamatan di jalan raya dan mencegah
kecelakaan kendaraan?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
10. Pengelolaan Bahan dan Peralatan ( Equipment &
Material Management)
Lingkungan
24. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pembelian,

penyimpanan, pengangkutan dan pembongkaran berbagai
material kebutuhan operasi dengan memperhatikan aspek
Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lingkungan? Jika Ya, lampirkan
copy prosedur tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
ii. Aspek Keselamatan Kerja
25. Apakah perusahaan Saudara selalu memeriksa dan

men-sertifikasi secara rutin semua peralatan operasi ?
Jika ya lampirkan jenis peralatan dan jenis sertifikasi.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
v. Manajemen Peralatan dan Material
26. Apakah Perusahaan Saudara mempunyai program pemeriksaan

peralatan dan material yang Saudara gunakan seperti mesin las,
mobil angkutan pekerja dan barang, alat pemadam api, forklift,
barge, boat dsb? Jika Ya, Lampirkan copy program tersebut

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
27. Apakah pemeriksaan peralatan tersebut akan dilakukan

sesuai jadwal ?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
28. Apakah semua hasil pemeriksaan dan tindak lanjut

didokumentasikan ?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
B.Faktor Tambahan ( Secondary Factors )
1. Dukungan Petugas Keselamatan ( Professional Safety
Support)
Lingkungan
1.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai organisasi K3L

dimana di dalam struktur organisasi tersebut terdapat HSE
Officer dan/atau HSE Leader ? Jika Ya, lampirkan organisasi
tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Support)
Lingkungan
1.b. Kualifikasi apa saja yang harus dimiliki oleh para personal
yang bertanggung jawab langsung pada aktivitas K3L?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Support)
Lingkungan
1.c. Apakah perusahaan Saudara telah mempunyai job description HSE

Officer dan/atau HSE Leader ? Jika Ya, lampirkan copy job description
(tugas dan tanggung jawab) dari HSE Officer dan HSE Leader.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Support)
Lingkungan
1.d. Apakah HSE Officer dan/atau HSE Leader telah mempunyai

program kerja ? Bila Ya, lampirkan copy dari program kerja
tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
Support)
Lingkungan
2. Apakah setiap pekerja melakukan pekerjaan sesuai dengan

keahliannya ?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
2. Higiene Industri ( Industrial Hygiene ))
iii. Aspek Kesehatan Kerja dan Higiene Industri.
3. Adakah keterlibatan pekerja secara langsung dalam

pengelolaan kesehatan kerja / Jika ya jelaskan.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
2. Higiene Industri ( Industrial Hygiene )
4. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program gerakan

hidup sehat yang bertujuan untuk membudayakan norma
hidup sehat? Jika ya lampirkan program tersebut.

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
5. Apakah Saudara mempunyai peraturan/prosedur tentang

higiene industri dan pemeliharaan kebersihan tempat
kerja? Jika ya lampirkan copynya

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
6. Apakah peraturan/prosedur tersebut disosialisasikan

kepada pekerja ? Bila Ya, bagaimana peraturan tersebut
disosialisasikan kepada pekerja ?

MANAGEMENT SYSTEM
LAMPIRAN 9
7. Apakah pelaksanaan peraturan pemeliharaan kebersihan

diawasi dengan baik ? Bila ya bagaimana dan oleh siapa
pengawasan itu dilakukan ?

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
8. Apakah perusahaan Saudara melakukan pemeriksaan

kesehatan terhadap calon pekerja ? Jelaskan

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
9. Apakah perusahaan Saudara melakukan pemeriksaan

kesehatan terhadap pekerja secara berkala dan khusus ?
Jelaskan

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
10. Apakah perusahaan Saudara menyediakan alat pelindung

diri aspek kesehatan kerja.

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
3. Lingkungan ( Environmental)
iv. Aspek Lingkungan
11. Apakah Saudara telah mempunyai kebijakan pengelolaan

lingkungan sendiri ? Bila Ya, lampirkan copynya.

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
12. Apakah perusahaan Saudara memiliki peralatan

penanggulangan pencemaran di darat dan perairan ? Jika
ya lampirkan daftar peralatan tersebut.

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
13. Apakah perusahaan Saudara memiliki prosedur penanganan,

pengangkutan dan penyimpanan limbah bahan berbahaya
dan beracun ? Jika ya lampirkan prosedur tersebut.

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
14. Apakah perusahaan Saudara memiliki prosedur penanganan

limbah padat, limbah cair, emisi ? Jika ya lampirkan
prosedur tersebut.

LAMPIRAN 9
MANAGEMENT SYSTEM
15. Apakah perusahaan Saudara memiliki prosedur penanganan

pencemaran di perairan dan di darat ? Jika ya lampirkan
prosedur tersebut.

LAMPIRAN 9
4. Statistik dan Data ( Statistical & Data)
v. Data dan Statistik
16. Apakah perusahaan Saudara mencatat dan menyimpan data

kecelakaan kerja perusahaan Saudara seperti : Fatal (Kematian) -
LTI (Hilang Hari Kerja) - RWC (Kerja Terbatas) - MTC (Berobat
Jalan) - Nearmiss (Hampir Celaka). Juga angka Lost Time Injury
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9

4. Statistik dan Data ( Statistical & Data)
v. Data dan Statistik
17. Apakah data kecelakaan kerja telah dijadikan statistik sebagai acuan
untuk pencegahan kecelakaan?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9

5. Investigasi Kecelakaan ( Incident Investigation)
i. Sistem Manajemen Keselamatan, Kesehatan dan Lingkungan
18. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pelaporan

insiden/kecelakaan antara lain tentang alur komunikasi pelaporan
kecelakaan? Jika ya lampirkan copy prosedur tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
19. Apakah setiap insiden/kecelakaan selalu diinvestigasi/ selidiki untuk

menentukan tindakan perbaikan? Jika Ya lampirkan prosedur
tersebut.
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
20. Apakah prosedur mengisyaratkan agar pelaporan & penyelidikan

kecelakaan didokumentasikan ?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
6. Subkontraktor ( Sub-contractors)
vii. Manajemen Peralatan dan Material
21. Apakah Saudara melakukan penilaian kompetensi K3L pada

Penyedia Barang dan jasa/subPenyedia Barang dan jasa? Jika Ya,
Jelaskan bagaimana anda menilai Kompetensi K3L Penyedia Barang
dan jasa?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
22. Apakah saudara menyebutkan standar yang anda minta untuk

dipenuhi dalam kontrak anda? Jika Ya, Jelaskan
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
23. Apakah Saudara memastikan standar ini dipenuhi dan dibuktikan

oleh Penyedia Barang dan jasa/subPenyedia Barang dan jasa? Jika
Ya, jelaskan
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9

24. Apakah perusahaan Saudara selalu mengadakan pertemuan secara

periodik dengan pemberi kontrak guna membicarakan berbagai
aspek K3L?
MANAGEMENT SYSTEM

LAMPIRAN 9
25. Apakah perusahaan Saudara selalu mengadakan pertemuan pada

akhir kontrak kerja dengan pemberi kontrak guna
membicarakan/evaluasi kinerja dalam aspek K3L?

Cover Csms Lampiran 9

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Cover Csms Lampiran 9

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

HEALTH SAFETY ENVIRONMENT

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

1.a. Apakah perusahaan saudara mempunyai kebijakan tertulis

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

1.b. Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

1.c.Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

1.d. Apakah kebijakan Keselamatan, Kesehatan Kerja dan

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

2. Apakah perusahaan saudara memiliki manual K3L perusahaan ( atau

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

3. Apakah saudara telah mempunyai pedoman/peraturan

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

4. Apakah pedoman/peraturan dasar K3L dijadikan pedoman

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

5. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pelaporan

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

6. Apakah perusahaan Saudara mempunyai Standard Operating

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

7. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur pembelian,

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

8. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

9. Apakah prosedur mengisyaratkan agar pelaporan &

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

10.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai prosedur

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

10.b. Apakah ada prosedur tanggap darurat tersebut

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

10.c. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

10.d. Apakah semua pekerja dan Penyedia Barang dan jasa

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

10.e. Apakah pekerja dan Penyedia Barang dan jasa yang

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

11. Apakah pedoman/peraturan dasar K3L dijadikan pedoman

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

12. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program pelatihan teori

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

13.a. Apakah para pimpinan (setingkat supervisor atau diatasnya) telah

13.c. Apakah tenaga ahli Saudara mempunyai sertifikasi sesuai

14. Apakah setiap pekerja melakukan pekerjaan sesuai dengan

15.a. Apakah perusahaan Saudara menyelenggarakan rapat-rapat rutin

15.b. Apakah perusahaan Saudara melaksanakan dan

15.c. Apakah perusahaan Saudara melaksanakan inspeksi K3L pada

15.d. Apakah hasil inspeksi K3L ditindak lanjuti dengan

16.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai organisasi K3L dimana

16.c. Apakah perusahaan Saudara telah mempunyai job description HSE

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

16.d. Apakah HSE Officer dan/atau HSE Leader telah mempunyai

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

17. Apakah Saudara melakukan pengawasan untuk memastikan bahwa

18. Apakah program Saudara memberikan penghargaan bagi

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

19. Apakah ada sistem audit (pemeriksaan) dan peninjauan ulang

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

20.a. Apakah perusahaan Saudara mempunyai program orientasi

PT. BASADO CIPTA SOLUSI

20.b. Apakah program orientasi tersebut dilakukan bimbingan

20.c. Apakah orientasi terencana dan dilakukan observasi dan

21. Apakah perusahaan Saudara selalu memeriksa dan men-

22.a. Apakah perusahaan Saudara selalu memberikan alat pelindung

PT. BASADO CIPTA SOLUSI