Anda di halaman 1dari 8

INFORMASI JABATAN

VERIFIKATOR KEUANGAN

1. NAMA JABATAN : Verifikator Keuangan


2. KODE JABATAN : -
3. UNIT KERJA
a. JPT Utama : Kementerian Pertanian
b. JPT Madya : Badan Ketahanan Pangan
c. JPT Pratama : Sekretariat Badan Ketahanan Pangan
d. Administrator : -
e. Pengawas : -
f. Pelaksana : -
g. Jab.Fungsional : -............................................................................................
............................................................................................

4. IKHTISAR JABATAN :
Melakukan verifikasi keuangan yang meliputi kegiatan pemeriksaan laporan surat
perintah membayar, lampiran pertanggungjawaban, dan surat permintaan
pembayaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

5. KUALIFIKASI JABATAN :

a. Pendidikan formal : D-III Akuntansi / Manajemen Keuangan

b. Pendidikan & Pelatihan : Diklat Akuntansi / Perbendaharaan

c. Pengalaman Kerja :-
6. TUGAS POKOK

WAKTU WAKTU KERJA PEGAWAI


SATUAN BEBAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA EFEKTIF YANG
HASIL KERJA
N (MENIT) (MENIT) DIBUTUHKAN

1
Melakukan verifikasi pengajuan pencairan anggaran
Laporan 1080 72.000 36 0,5400
dan bukti pertanggungjawaban keuangan

2 Membuat rekap pengeluaran, SPM dan SP2D untuk


tertib administrasi dan kelancaran pelaksanaan Dokumen 540 72.000 36 0,2700
kegiatan Keuangan
3 Menyusun dan membuat SPP UP /GUP/TU sesuai akun
belanja masing-masing untuk tertib administrasi dan Laporan 540 72.000 36 0,2700
kelancaran pelaksanaan kegiatan
4 Membantu menyiapkan data keuangan untuk laporan
bulanan dan tahunan untuk tertib administrasi dan
kelancaran pelaksanaan kegiatan keuangan Laporan 540 72.000 36 0,2700

Menyiapkan data untuk bahan evaluasi atau


5 pemeriksaan, untuk tertib administrasi dan kelancaran Dokumen 420 6.000 12 0,8400
pelaksanaan administrasi keuangan

Menyelesaikan kelengkapan kwitansi pembayaran


untuk tertib administrasi dan kelancaran pelaksanaan
6 Dokumen 420 45.000 36 0,3360
kegiatan sebagai bahan pertanggungjawaban
keuangan
WAKTU WAKTU KERJA PEGAWAI
SATUAN BEBAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA EFEKTIF YANG
HASIL KERJA
N (MENIT) (MENIT) DIBUTUHKAN

7 Menyusun arsip untuk tertib administrasi keuangan Dokumen 420 45.000 15 0,1400

Membukukan kwitansi ke dalam buku wasdit untuk


8 Dokumen 180 45.000 24 0,0960
tertib administrasi dan kelancaran kegiatan keuangan

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang


9 Dokumen 540 45.000 36 0,4320
diperintahkan pimpinan baik lisan maupun tertulis.

JUMLAH PEGAWAI   3,1940

2
7. HASIL KERJA :
No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

Terlaksananya Mempelajari pedoman dokumen


1. penyelenggaraan verifikasi dan perhitungan guna
mendukung kelancaran pelaksanaan tugas

Terlaksananya Mengumpulkan data laporan surat Laporan


perintah membayar, surat pertanggungjawaban, daftar
2.
himpunan pengeluaran dan surat perhitungan
anggaran

Terlaksananya Mengolah data yang akan diperiksa dokumen


3.
sesuai dengan urutan-urutan

Terlaksananya Memeriksa laporan surat perintah dokumen


4.
membayar

5. Terlaksananya Memeriksa surat pertanggungjawaban dokumen

Terlaksananya Memeriksa himpunan pengeluaran dokumen


6. dan menghitung rincian- rincian yang tercantum
didalamnya

Terlaksananya Memeriksa surat perhitungan dan dokumen


7.
mencocokan hasil dengan perhitungannya

Terlaksananya Mencocokan hasil pemeriksaan dan Laporan


perhitungan laporan surat perintah membayar, surat
8.
pertanggungjawaban, daftar himpunan pengeluaran
dan surat perhitungan anggaran

Terlaksananya tugas dan kedinasan lain yang Kegiatan


9.
dilimpahkan oleh Atasan Langsung

8. BAHAN KERJA :
a. Disposisi Pimpinan
b. Surat Tugas/Surat Keputusan
c. DIPA/POK
d. SPM, SP2D, SSBP, SSPB
e. BAST
f. Kuitansi

9. Perangkat/Alat Kerja :
a. Komputer/laptop
b. Printer
c. Alat Tulis
d. Telpon/HP
e. Internet

10. TANGGUNG JAWAB :

a. Ketepatan waktu dan hasil verifikasi pengajuan pencairan anggaran dan bukti
pertanggungjawaban keuangan
b. Ketepatan waktu dan hasil rekap pengeluaran, SPM dan SP2D untuk tertib
administrasi dan kelancaran pelaksanaan kegiatan Keuangan
c. Ketepatan waktu dan satuan SPP UP /GUP/TU sesuai akun belanja masing-
masing untuk tertib administrasi dan kelancaran pelaksanaan kegiatan

d. Ketepatan waktu dan hasil data keuangan untuk laporan bulanan dan tahunan
untuk tertib administrasi dan kelancaran pelaksanaan kegiatan keuangan

e. Ketepatan waktu dan satuan data untuk bahan evaluasi atau pemeriksaan,
untuk tertib administrasi dan kelancaran pelaksanaan administrasi keuangan

f. Ketepatan waktu dan satuan kelengkapan kwitansi pembayaran untuk tertib


administrasi dan kelancaran pelaksanaan kegiatan sebagai bahan
pertanggungjawaban keuangan
g. Ketepatan waktu dan satuan Penyusunan arsip untuk tertib administrasi
keuangan
h. Ketepatan waktu dan satuan pembukukan kwitansi ke dalam buku wasdit
untuk tertib administrasi dan kelancaran kegiatan keuangan
i. Ketepatan waktu dan satuan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan
baik lisan maupun tertulis.

11. Korelasi Jabatan :

2
No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1. Kepala Sub Bagian Badan Ketahanan Atasan Langsung


Akuntansi & Pangan
Verifikasi

2. Kepala Sub Bagian Badan Ketahanan Data SIMAK-BMN dan


Perlengkapan dan Pangan. Persediaan
Rumah Tangga

3. Kepala Sub Bagian Badan Ketahanan Data rekening Bendahara


Perbendaharaan Pangan. Pengeluaran Satuan Kerja, dan
Penerimaan Negara Bukan
Pajak Satuan Kerja Pusat
. .

4. KPPN mitra Lingkup Ditjen  Rekonsiliasi bulanan


satker BKP Perbendaharaan  Aplikasi SAS, SPAN, SPRINT
dan Perundang-ndangan
Kementerian Penyusunan Laporan
Keuangan RI. Keuangan
 Standar Akuntansi Pemerintah
 Update aplikasi SAIBA

12. Kondisi Lingkungan Kerja :

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Di dalam ruangan


2. Suhu Sejuk ber AC
3. Udara Baik
4. Keadaan Ruangan Nyaman dan Luas
5. Letak Datar
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
8. Keadaan tempat kerja Baik

13. Resiko Bahaya :

3
No Fisik/Mental Penyebab
1. Tidak Ada -

14. Syarat Jabatan :

a. Keterampilan kerja : Menguasai aplikasi Ms Office dan Internet


b. Bakat Kerja : G (Intelegensi); V (Bakat Verbal); Q (Ketelitian)

c. Temperamen Kerja : FIF (Feeling, Idea, Fact)


REFCON (Repettive, Continously)
VARCH (Variety, Changing)
d. Minat Kerja : I (Investigatif), C (Convensional), R (Realistik)

e. Upaya Fisik : Duduk, berdiri, berjalan, mendengar, melihat,


berbicara, bekerja dengan jari.
f. Kondisi Fisik : Jenis Kelamin (Pria/Wanita)
g. Fungsi Pekerjaan : Mengumpulkan data/informasi, mengolah,
memgkoordinasikan, mencocokan, menyalin,
menyajikan data, menyusun laporan.

15. Prestasi Kerja yang diharapkan :

WAKTU
BEBAN
NO URAIAN TUGAS SATUAN HASIL PENYELESAIAN
KERJA
(MENIT)

1 Melakukan verifikasi pengajuan pencairan


1.
anggaran dan bukti pertanggungjawaban Laporan 36
080
keuangan
2 Membuat rekap pengeluaran, SPM dan SP2D
untuk tertib administrasi dan kelancaran Dokumen 36
pelaksanaan kegiatan Keuangan 540

3 Menyusun dan membuat SPP UP /GUP/TU


sesuai akun belanja masing-masing untuk
Laporan 36
tertib administrasi dan kelancaran 540
pelaksanaan kegiatan
4 Membantu menyiapkan data keuangan
untuk laporan bulanan dan tahunan untuk Laporan 36
tertib administrasi dan kelancaran 540

4
WAKTU
BEBAN
NO URAIAN TUGAS SATUAN HASIL PENYELESAIAN
KERJA
(MENIT)

pelaksanaan kegiatan keuangan


Menyiapkan data untuk bahan evaluasi atau
pemeriksaan, untuk tertib administrasi dan
5 Dokumen 12
kelancaran pelaksanaan administrasi 420
keuangan
Menyelesaikan kelengkapan kwitansi
pembayaran untuk tertib administrasi dan
6 Dokumen 36
kelancaran pelaksanaan kegiatan sebagai 420
bahan pertanggungjawaban keuangan

Menyusun arsip untuk tertib administrasi


7 Dokumen 15
keuangan 420

Membukukan kwitansi ke dalam buku wasdit


8 untuk tertib administrasi dan kelancaran Dokumen 24
180
kegiatan keuangan
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
9 diperintahkan pimpinan baik lisan maupun Dokumen 36
540
tertulis.

16. KELAS JABATAN: 6

Anda mungkin juga menyukai