ANALISA JABATAN DAN ANALIS BEBAN KERJA

1. Nama Jabatan : ANALIS PROTEKSI KEAMANAN SIBER

2. Kode Jabatan : -
3. UNIT KERJA : Dinas Komunikasi, Informasi, Persandian dan Statistik
a. JPT Utama :
b. JPT Madya :
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Komunikasi, Informasi, Persandian dan
Statistik
d. Administrator : Kepala Bidang Persandian dan Statistik
e. Pengawas : Kepala Seksi Operasional dan Pengamanan Persandian
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsional :-

4. Ikhtisar Jabatan :
Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan proteksi keamanan siber dalam rangka penyusunan
rekomendasi kebijakan di bidang siber dan sandi negara sesuai aturan yang berlaku agar
kegiatan terlaksana dengan baik

5. KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : S-1 (Strata-Satu)/D-4 (Diploma-Empat) bidang
Komputer/Persandian/Sistem Informasi
b. Pendidikan & Pelatihan : Prajabatan
c. Pengalaman Kerja : -

6. TUGAS POKOK

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO URAIAN TUGAS   PENYELESAIAN YANG
HASIL EFEKTIF KERJA
(Jam) DIBUTUHKAN
(Jam)

1 2   3 4 5 6 7

Menyiapkan kebutuhan
perangkat keras dan
1 lunak dalam rangka   Laporan 25 1200
25 0,521
operasional pengamanan
informasi sandi
Melakukan identifikasi
terhadap tingkat
2 keamanan informasi   Laporan 25 1200
25 0,521
elektronik pada media
siber
Melaksanakan proteksi
3 dokumen elektronik untuk   Laporan 25 1200
25 0,521
keamanan siber

Menyampaikan data dan

4 informasi insiden   Laporan 12 1200
25 0,250
keamanan siber

1
 Melaporkan pelaksanaan
kinerja di lingkungan
Seksi operasional
pengamanan persandian
sesuai dengan prosedur
5   Laporan 12 1200
dan peraturan yang 5 0,050
berlaku sebagai
akuntabilitas kinerja dan
rencana kegiatan
mendatang

Melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
6   Laporan 5 1200
diberikan pimpinan baik 12 0,050
lisan maupun tertulis

JUMLAH
1,913

PEMBULATAN
2

7. HASIL KERJA :

No Hasil Kerja Satuan

1 Data Jumlah Insiden Siber Laporan

2 Data dan informasi insiden siber Laporan

3 Penanganan insiden siber Laporan

4 Data dan informasi insiden siber Laporan

5 Laporan kegiatan Laporan

6 Laporan Tugas Kedinasan Lain Laporan

8. BAHAN KERJA :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1.
Data dan informasi Pengoprasian perangkat/aplikasi, Sensor
Serangan Siber
2.
Data dan informasi Yang digunakan dalam perangkat
3.
Aplikasi Tanda Tangan Elektronik
4.
Data dan informasi Data Pengguna Proteksi Keamanan Dokumen
Aplikasi yang dinlai
5. Hasil capaian tugas Penyususnan Laporan dan analisis pemulihan
6. Instruksi Pimpinan Pelaksanaan Tugas Kedinasan Lain

9. PERANGKAT KERJA :

2
 No Perangkat Kerja Penggunaan Untuk Tugas
SOP dan Petunjuk Teknis
1. Alur Permohonan Sertifikat Elektronik
SOP dan Petunjuk Teknis
2. Jammerisasi
SOP dan Petunjuk Teknis Dukungan Komunikasi
3.
SOP dan Petunjuk Teknis Penggunaan Laptop Sandi
4.
SOP dan Petunjuk Teknis Menyusun laporan
5.
Peraturan terkait dan Arahan Melaksanakan Tugas Kedinasan Lain
6. Pimpinan

10. TANGGUNG JAWAB:

No Uraian

a. Monitoring insiden sistem informasi

b. Terpeliharanya keamanan sistem informasi siber

c. Terlayani dan terselesaikan insiden keamanan siber

11. WEWENANG :

No Uraian
Menyampaikan informasi dan penjelasan terhadap pekerjaan yang ditugaskan
a.
oleh atasan

12. KORELASI JABATAN :

No Nama Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1. Kepala Bidang Dinas Komunikasi, Penyiapan bahan kerja
Persandian dan Statistik Informatiaka,
Persandian, dan
Statistik

2. Kepala Seksi Dinas Komunikasi, Melaksanakan koordinasi

Informatiaka,
Persandian dan
Statistik
3. Staf Dinas Komunikasi, Melaksanakan koordinasi
Informatiaka,
Persandian dan
Statistik

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

No Aspek FAKTOR
1. Tempat kerja Di dalam ruangan
2. Suhu Suhu kamar normal
3. Udara Sirkulasi baik
4. Keadaan ruangan Luas
5. Letak Rata
6. Penerangan Cukup
7. Suara Tidak berisik
8. Keadaan tempat kerja Bekerja dengan berkas kertas
9. Getaran Tidak ada

3
14. RESIKO BAHAYA :

NO NAMA RESIKO PENYEBAB

1. - -

15. SYARAT JABATAN :

a. Keterampilan Kerja :
- Menguasai komputer dan aplikasi yang ada

b. Bakat Kerja :

- G: Inteligensi
- V: Bakat verbal
- P: Penerapan bentuk

c. Temperamen Kerja :
1) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan yang berulang, atau
secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai dengan
perngkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu .
d. Minat Kerja :

1) Investigatif
2) Konvensional

e. Upaya Fisik :
1) Bicara
2) Duduk
3) Berjalan
4) Bekerja dengan jari
5) Melihat

f. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : tidak ada syarat khusus
3) Tinggi Badan : tidak ada syarat khusus
4) Berat Badan : tidak ada syarat khusus
5) Postur Badan : tidak ada syarat khusus
6) Penampilan : Rapi

g. Fungsi Pekerjaan :
1) D2 Menganalisa
2) D3 Menyusun
3) D4 Menghitung
4) O6 Berbicara
5) O7 Melayani
6) O8 Menerima Instruksi

4
16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :

Waktu
Volume
NO HASIL KERJA penyelesaian
(setahun)
(Jam)
1. Jumlah Insiden Siber 25 25

2. Data dan informasi insiden siber 25 25

3. Penanganan insiden siber 25 25

4. Data dan informasi insiden siber 12 12

5. Laporan kegiatan 12 12

6. Laporan Tugas Kedinasan Lain 5 5

17. KELAS JABATAN :7