KERANGKA ACUAN KERJA (KAK)

SELEKSI PENERIMAAN PEGAWAI TIDAK TETAP PETUGAS

PENGAWASAN DAN KETERTIBAN PASAR DINAS KOPERASI, USAHA KECIL
DAN PERDAGANGAN KABUPATEN TANAH LAUT TAHUN ANGGARAN 2021

A. Pendahuluan
1. Latar Belakang
a. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587).
b. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan
Lembaran Negarara Republik Indonesia Nomr 5494).
c. Peraturan Bupati Tanah Laut, Nomor 80 Tahun 2016 tentang
Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta tata kerja
Dinas Koperasi, usaha Kecil dan perdagangan.

2. Maksud dan Tujuan

Maksud kegiatan pengadaan Pegawai Tidak Tetap Pengawasan

Ketertban Pasar adalah diperolehnya tenaga pendukung sesuai dengan
kompetensi yang dipersyaratkan, untuk mendukung pelaksanaan tugas
Dinas Koperasi, Usaha Kecil dan Perdagangan Kabupaten Tanah Laut

Sedangkan tujuan dari kegiatan ini adalah untuk peningkatan

keamanan, ketertiban dan kenyamanan pasar yang ada di Wilayah
Kabupaten Tanah Laut.

B. Kebutuhan Petugas
Kebutuhan Petugas Pengawas dan Ketertiban Pasar adalah 15 ( lima belas )
orang yang terdiri dari 10 ( sepuluh ) orang Pria dan 5 ( lima ) orang wanita.
Rekrutmen akan di umumkan dan dilaksanakan secara terbuka.

C. Kualifikasi Petugas
1. Setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945 dan Pemerintah Republik
Indonesia.
2. Usia minimal 18 Tahun dan maksimal 30 Tahun pada saat pendaftaran
3. Tinggi badan :
a. Pria minimal 163 Cm
b. Wanita minimal 160 Cm
4. Sehat Jasmani dan Rohani
5. Pendidikan Minimal SLTA atau sederajat
6. Berkedudukan/bertempat tinggal di wilayah Kabupaten Tanah Laut ( KTP
beralamat di Kabupaten Tanah Laut)
7. Berwibawa, jujur dan berkelakuan baik
8. Bebas Narkoba.
9. Memiliki integritas dan loyalitas yang tinggi
D. Persyaratan Administrasi
1. Surat lamaran ditujukan kepada Kepala Dinas Koperasi, Usaha Kecil dan
Perdagangan Kabupaten Tanah Laut.
2. Surat Pernyataan Bertaqwa Kepada Tuhan Yang Maha Esa
3. Surat Pernyataan Setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945 dan
Pemerintah Republik Indonesia.
4. Kartu Tanda Penduduk
5. Salinan/Foto Copy ijazah terakhir yang dilegalisir
6. Surat keterangan Sehat dari Puskesmas/Rumah Sakit Pemerintah
7. Surat keterangan Bebas Narkoba dari Rumah Sakit Pemerintah
8. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian.

E. Ketentuan Penilaian
Penilaian Penerimaan Petugas Pengawas dan Ketertiban pasar adalah Penilaian
Administrasi dan Penilaian Kompetensi.
1. Administrasi
Penilaian administrasi dilakukan dengan system gugur, dan selanjutnya
pendaftar yang lulus administrasi akan berlanjut untuk mengikuti uji
kompetensi.

2. Uji Kompetensi
Dalam uji kompetensi, akan dilakukan penilaian dengan ketentuan :
a) Kompetensi Fisik dan kesehatan, dengan bobot penilaian 30 %
b) Kompetensi dasar, dengan bobot penilaian 20 %
c) Wawancara dengan bobot penilaian 50%
Apabila terdapat peserta yang tidak memenuhi kualifikasi akan digugurkan
dan yang memenuhi kualifikasi akan dilakukan penilaian ke tahap
selanjutnya.
F. Waktu Rekrutmen Petugas Pengawas dan Ketertiban pasar
Waktu pelaksanaan Rekrutmen adalah selama 40 ( empat puluh ) hari Kalender
dari 20 Januari sd 28 Februari 2021.

G. Honorarium Petugas Pengawas dan Ketertiban Pasar

Besaran Honorarium Petugas Pengawas dan Ketertiban pasar untuk masing-
masing petugas sebesar Rp. 1.800.000,- ( Satu Juta Delapan Ratus Ribu
Rupiah) perbulan. Dan setiap tahun akan dilakukan uji kompetensi sebagai
bahan pertimbagan perpanjangan atau pemutusan kontrak.
H. Pembiayaan
Biaya yang diperlukan untuk pelaksanaan kegiatan Rekrutmen Petugas
Pengawas dan Ketertiban pasar dibebankan pada DPA Dinas Koperasi, Usaha
Kecil dan Perdagangan Kabupaten Tanah Laut Tahun Anggaran 2021.

Pelaihari, Januari 2021

KEPALA DINAS KOPERASI, USAHA

KECIL DAN PERDAGANGAN
KABUPATEN TANAH LAUT

Drs. H. SYAHRIAN NURDIN

NIP. 196411121985031015