Performance Improvement Plan Worksheet

Nama Karyawan/Employee name:

Nama Supervisor/Supervisor name: Tanggal/Meeting date:

Area performance dan hasil yang diharapkan:

PerformancePerformance Areas Meeting and Exceeding Expectations:

Area performance yang diindentifikasikan untuk perbaikan:

Performance Areas Identified for Improvement:

Tambahan diskusi: (Contoh: progress proyek, prioritas, training dan pengembangan diri, pendapat dari
Karyawan, waktu)
Additional Discussion Items: (e.g., project updates, progress on priorities, training and
professional development, employee’s concerns, due dates)

Kesimpulan:
Summary of Expectations:

Langkah selanjutnya untuk pengembangan Karyawan:

Next Steps in Employee Development: (for both the supervisor and employee)

Mohon ditandatangani yang mengidentifikasikan bahwa kedua belah pihak sudah melakukan
diskusi.
Please sign below indicating we have discussed all of the above items.

Employee Supervisor