LAPORAN HASIL ANALISIS SWOT PROGRAM KIA

DI POLI KIA PUSKESMAS CISARUA

Diajukan untuk Memenuhi Tugas Mata Kuliah Keperawatan Komunitas

Dosen Koordinator : Suharjiman, S.Kp., M.Kep
Dosen Pembimbing : Supriyadi, S.Kp., M.Kep., Sp.Kep.Kom
Oop Ropei, S.Pd., M.Kep., Ns., Sp.Kep.Kom

Disusun Oleh : Kelompok 10

Carla Kania Norman 214121126 Nindy Widyastuti Rahayu 214121100
Riana Septiani 214121125 Wissy Dwi Hardiyanti 214121111
Ressy Khalfia Frahmie 214121132 Tian Yohanes 214121021
Irpan Nugraha 214121115 Albi Pangestu 214121107
Rita Rizky Setiani 214121098

PROGRAM STUDI PENDIDIKAN PROFESI NERS

FAKULTAS ILMU DAN TEKNOLOGI KESEHATAN
UNIVERSITAS JENDERAL ACMAD YANI
CIMAHI
2022
 KATA PENGANTAR

Puji syukur senantiasa penulis panjatkan kehadirat Allah Subhanahu Wata’ala

yang telah memberikan limpahan nikmat, rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis

dapat menyelesaikan makalah yang berjudul “Analisis SWOT Program KIA di Poli

KIA Puskesmas Cisarua”. Penulisan makalah ini dilakukan dalam rangka memenuhi

salah satu syarat untuk kelulusan mata ajar Keperawatan Manajemen.

Penulis menyadari bahwa sangat sulit bagi penulis untuk dapat menyelesaikan

makalah ini tanpa bimbingan dan dukungan dari berbagai pihak. Oleh karena itu,

penulis mengucapkan terimakasih kepada yang terhormat :

1. Gunawan Irianto,dr.,M.Kes (MARS), selaku Ketua Fakultas Ilmu dan

Teknologi Kesehatan Universitas Jenderal Achmad Yani Cimahi.

2. Suharjiman, S.Kp., M.Kep, selaku Ketua Program Studi Profesi Ners Fakultas

Ilmu dan Teknologi Kesehatan Universitas Jenderal Achmad Yani Cimahi dan

selaku Koordinator mata ajar keperawatan komunitas Program Studi Profesi

Ners Fakultas Ilmu dan Teknologi Kesehatan Universitas Jenderal Achmad

Yani Cimahi.

3. Supriyadi, S.Kp., M.Kep., Sp.Kep.Kom selaku dosen pembimbing yang telah

meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan dengan penuh kesabaran.

4. Oop Ropei, S.Pd., M.Kep., Ns., Sp.Kep.Kom selaku dosen pembimbing yang

telah meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan dengan penuh

ii
 kesabaran.

Semoga Allah Subhanahu Wata’ala memberikan balasan yang berlipat-lipat

atas segala bantuan baik dari segi material maupun spiritual yang telah diberikan

kepada penulis. Penulis menyadari, bahwa dalam penulisan makalah ini masih belum

sempurna, sehingga perlu adanya masukan, kritik, dan saran yang membangun untuk

perbaikan selanjutnya.

Semoga Allah Subhanahu Wata’ala memberikan balasan yang berlipat-lipat

atas segala bantuan baik dari segi material maupun spiritual yang telah diberikan

kepada penulis. Penulis menyadari, bahwa dalam penulisan makalah ini masih belum

sempurna, sehingga perlu adanya masukan, kritik, dan saran yang membangun untuk

perbaikan selanjutnya.

Cimahi, 25 Maret 2022

Penulis

iii
 DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR............................................................................................ii

DAFTAR ISI..........................................................................................................iv

DAFTAR TABEL..................................................................................................vi

DAFTAR GAMBAR..............................................................................................vii

BAB I PENDAHULUAN.......................................................................................1

A. Latar belakang..............................................................................................1

B. Tujuan..........................................................................................................3

C. Manfaat Penulisan........................................................................................3

BAB II TINJAUAN PUSTAKA...........................................................................4

A. Program Kesehatan Ibu dan Anak...............................................................4

1. Pengertian Program KIA.......................................................................4

2. Tujuan Program KIA.............................................................................4

3. Pelayanan Program KIA........................................................................5

BAB III PROFIL PUSKESMAS CISARUA.......................................................8

A. Aspek Lokasi dan Bangunan.......................................................................8

1. Geografi.................................................................................................8

2. Demografi..............................................................................................9

B. Hari dan Jam Operasional Puskesmas.........................................................14

C. Pelayanan yang Diberikan...........................................................................14

D. Kajian Situasi Program KIA Puskesmas Cisarua........................................15

iv
 1. Man........................................................................................................15

2. Money....................................................................................................15

3. Method...................................................................................................18

4. Material..................................................................................................19

5. Marketing...............................................................................................42

BAB IV ANALISA SWOT....................................................................................45

A. Strenght........................................................................................................45

B. Weakness.....................................................................................................46

C. Opportunity..................................................................................................46

D. Threats.........................................................................................................46

E. TOWS Matrix..............................................................................................47

BAB V PENUTUP.................................................................................................48

A. Kesimpulan..................................................................................................48

B. Saran............................................................................................................48

DAFTAR PUSTAKA.............................................................................................49

v
 DAFTAR TABEL

Tabel 3.1 Kepadatan Penduduk...............................................................................9

Tabel 3.2 Data Wilayah dan Fasilitas Kesehatan Puskesmas Cisarua ....................12

Tabel 3.3 Data Kependudukan Puskesmas .............................................................13

Tabel 3.4 Komposisi Tenaga Kesehatan Program KIA...........................................15

Tabel 4.1 Gaji Karyawan.........................................................................................16

Tabel 4.2 Alat Kesehatan.........................................................................................19

Tabel 4.3 Alat Non Kesehatan.................................................................................25

Tabel 4.4 Daftar Obat-Obatan dan APD..................................................................28

Tabel 4.5 Penyakit Terbanyak.................................................................................43

Tabel 4.6 TOWS Matrix..........................................................................................47

vi
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 3.1 Sex Ratio..............................................................................................10

Gambar 3.2 Pelayanan yang Diberikan...................................................................14

Gambar 3.3 Struktur Organisasi..............................................................................18

vii
 BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Keperawatan sebagai profesi merupakan bagian dari masyarakat yang
akan terus berubah seirama dengan berubahnya masyarakat yang terus
menerus berkembang dan mengalami perubahan. Perubahan kearah tujuan
yang lebih baik dapat dilakukan dengan salah satu upaya yang sangat penting
dalam meningkatkan mutu pelayanan keperawatan, yaitu dengan cara
meningkatkan mutu dan sumber daya manusia dan pengelolaan manajemen
keperawatan (Nursalam,2013).
Riyanto (2011), mengemukakan bahwa keperawatan sebagai profesi
mengharuskan pelayanan keperawatan diberikan secara profesional oleh
perawat dengan kopetensi yang memenuhi standar dan memperhatikan kaidah
etik dan moral. Untuk menjadikan perawat sebagai profesional, sebagai tenaga
profesional maka perlu dilakukan pembinaan secara terus menerus secara
berkesinambungan sehingga menjadikan perawat sebagai tenaga kerja yang
perlu diperhatikan, diakui dan dihargai ke profesi nya melalui penerapan
sistem manjemen.
Salah satu pelayanan kesehatan yang memberikan konstribusi penting
dalam peningkatan derajat kesehatan adalah keperawatan yang berwenang
memberikan asuhan keperawatan pada komunitas. Komunitas dipandang
sebagai target pelayanan kesehatan sehingga diperlukan suatu kerja sama yang
melibatkan secara aktif masyarakat untuk mencapai peningkatan derajat
kesehatan masyarakat yang optimal. Asuhan keperawatan komunitas
bertujuan untuk meningkatkan dan memelihara kesehatan masyarakat serta
peran serta masyarakat dalam melakukan upaya preventif, promotif dan
mempertahankan kesehatanya.

1
 2

Praktik dilaksanakan secara komprehensif dan umum, tidak hanya

terbatas pada usia kelompok tertentu atau diagnosa tertentu. Tanggung jawab
yang dominan adalah terhadap komunitas secara keseluruhan dan pelayanan
deberikan secara langsung, berkelanjutan dan tidak episodik yang ditujukan
kepada individu, keluarga dan kelompok maupun masyarakat (Rajab, 2010).
Komunitas adalah kelompok sosial yang tinggal dalam satu tempat,
salin berinteraksi satu sama lain, saling mengenal serta mempunyai minat dan
interest yang sama. Komunitas adalah kelompok dari masyarakat yang tinggal
disuatu lokasi yang sama dengan di bawah pemerintah yang sama, atau lokasi
yang sama, dimana mereka tinggal, kelompok sosial yang mempunyai interest
yang sama. Perawat komunitas dalam melaksanakan tugas pelayanan
keperawatan kepada klien, cakupan tanggung jawab perawat Indonesia adalah
meningkatkan derajat kesehatan, mencegah terjadinya penyakit, mengurangi
dan menghilangkan penderitaan serta memulihkan kesehatan yang
dilaksanakan atas dasar pelayanan yang paripurna dengan memandang klien
sebagai satu kesatuan dari unsur bio, psiko, sosio dan spriritual.
Pelayanan keperawatan secara holistik dan menyeluruh sangat penting
dilakukan karena apabila salah satu unsur terganggu maka unsur-unsur yang
lain juga akan terganggu. Sehingga untuk dapat mewujudkan tercapainya
pelayanan yang berkualitas diperlukan adanya tenaga keperawatan yang
profesional, memiliki kemampuan intelektual, tehnikal dan interpersonal,
bekerja berdasarkan standar praktek, memperhatikan kaidah etik dan moral
(Hamid, 2000). Pembangunan kesehatan merupakan bagian integral dari
pembangunan nasional. Tujuan utama pembangunan kesehatan adalah
tercapainya kemampuan untuk hidup sehat bagi setiap penduduk agar dapat
mewujudkan derajat kesehatan masyarakat yang optimal, sebagai salah satu
unsur kesejahteraan umum dari tujuan nasional. Pengelolaan kesehatan yang
terpadu perlu dikembangkan agar lebih mendorong peran serta masyarakat.
 3

Pemerintah telah berupaya mengatasi masalah kesehatan dengan upaya

promotif, preventif, kuratif, dan rehabilitative, namun hasil dari kinerja
pemerintah belum semuanya berdampak positif karena masih perlunya
dukungan dari berbagai pihak untuk bekerjasama baik itu dari lintas
sektoral maupun lintas program. Model layanan terpadu ini
mengintegrasikan praktisi untuk bersama-sama mengelola (memberikan
layanan) kepada klien, dalam proses pembelajaran praktikan dapat ikut
serta melayani klien, begitupun sebaliknya dalam memberikan asuhan,
praktisi juga dapat belajar bersama-sama praktikan. Sehingga dengan
model layanan terpadu diharapkan dapat meningkatkan kualitas layanan
yang diberikan. Praktik keperawatan komunitas ini diharapkan dapat
memberikan pembelajaran dan pengalaman nyata bagi para praktikannya
tentang proses manajemen keperawatan disuatu unit pelayanan kesehatan,
terutama di Program KIA Puskesmas Cisarua.

B. Tujuan
Tujuan dari kegiatan praktik profesi keperawatan komunitas adalah
mahasiswa diharapkan dapat Melakukan analisa kajian situasi (SWOT) di
Program KIA Puskesmas Cisarua.

C. Manfaat Penulisan
Mahasiswa mampu melakukan analisa kajian situasi (SWOT) di
Program KIA Puskesmas Cisarua
 BAB II
TINJAUAN PUSTAKA

A. Program Kesehatan Ibu dan Anak

1. Pengertian Program KIA
Upaya kesehatan ibu dan anak adalah upaya di bidang kesehatan yang
menyangkut pelayanan dan pemeliharaan ibu hamil, ibu bersalin, ibu
menyusui, bayi dan anak balita serta anak prasekolah. Pemberdayaan
masyarakat bidang KIA masyarakat dalam upaya mengatasi situasi gawat
darurat dari aspek non klinik terkait kehamilan dan persalinan. Sistem
kesiagaan merupakan sistem tolong-menolong, yang dibentuk dari, oleh
dan untuk masyarakat, dalam hal penggunaan alat tranportasi atau
komunikasi (telepon genggam, telepon rumah), pendanaan, pendonor
darah, pencacatan pemantauan dan informasi KB. Dalam pengertian ini
tercakup pula pendidikan kesehatan kepada masyarakat, pemuka
masyarakat serta menambah keterampilan para dukun bayi serta
pembinaan kesehatan di taman kanak-kanak (Kemenkes, 2021).

2. Tujuan Program KIA

Tujuan program kesehatan ibu dan anak adalah tercapainya
kemampuan hidup sehat melalui peningkatan derajat kesehatan yang
optimal, bagi ibu dan keluarganya untuk menuju Norma Keluarga Kecil
Bahagia Sejahtera (NKKBS) serta meningkatnya derajat kesehatan anak
untuk menjamin proses tumbuh kembang optimal yang merupakan
landasan bagi peningkatan kualitas manusia seutuhnya (Kemenkes, 2021).
Tujuan khusus dari program ini adalah :
a. Meningkatnya kemampuan ibu (pengetahuan, sikap dan perilaku),
dalam mengatasi kesehatan diri dan keluarganya dengan menggunakan
teknologi tepat guna dalam upaya pembinaan kesehatan keluarga dan

4
 5

masyarakat sekitarnya.
b. Meningkatnya upaya pembinaan kesehatan balita dan anak prasekolah
secara mandiri di dalam lingkungan keluarga dan masyarakat.
c. Meningkatnya jangkauan pelayanan kesehatan bayi, anak balita, ibu
hamil, ibu bersalin, ibu nifas dan ibu meneteki.
d. Meningkatnya mutu pelayanan kesehatan ibu hamil, ibu bersalin, ibu
nifas, ibu meneteki, bayi dan anak balita.
e. Meningkatnya kemampuan dan peran serta masyarakat, keluarga dan
seluruh anggotanya untuk mengatasi masalah kesehatan ibu, balita,
anak prasekolah, terutama melalui peningkatan peran ibu dan
keluarganya (Kemenkes, 2021).

3. Pelayanan Program KIA

a. Pelayanan Antenatal
Adalah pelayanan kesehatan yang diberikan kepada ibu selama masa
kehamilannya sesuai dengan standar pelayanan antenatal. Standar
minimal “5T “ untuk pelayanan antenatal terdiri dari :
1) Timbang berat badan dan ukur tinggi badan
2) Ukur tekanan darah
3) Pemberian imunisasi TT lengkap
4) Ukur tinggi fundus uteri
5) Pemberian tablet zat besi minimal 90 tablet selama kehamilan
Frekuensi pelayanan antenatal adalah minimal 4 kali selama
kehamilan dengan ketentuan waktu minimal 1 kali pada triwulan
pertama, minimal 1 kali pada triwulan kedua, dan minimal 2 kali pada
triwulan ketiga.
b. Pertolongan Persalinan
1) Tenaga profesional : dokter spesialis kebidanan, dokter umum,
bidan, pembantu bidan dan perawat.
 6

2) Dukun bayi : Terlatih : ialah dukun bayi yang telah mendapatkan

latihan tenaga kesehatan yang dinyatakan lulus. Tidak terlatih :
ialah dukun bayi yang belum pernah dilatih oleh tenaga kesehatan
atau dukun bayi yang sedang dilatih dan belum dinyatakan lulus.
3) Deteksi dini ibu hamil berisiko
Faktor risiko pada ibu hamil diantaranya adalah :
a) Primigravida kurang dari 20 tahun atau lebih dari 35 tahun
b) Anak lebih dari empat
c) Jarak persalinan terakhir dan kehamilan sekarang kurang 2
tahun atau lebih dari 10 tahun
d) Tinggi badan kurang dari 145 cm
e) Berat badan kurang dari 38 kg atau lingkar lengan atas kurang
dari 23,5 cm
f) Riwayat keluarga menderita kencing manis, hipertensi dan
riwayat cacat kongenital
g) Kelainan bentuk tubuh, misalnya kelainan tulang belakang atau
panggul
Risiko tinggi kehamilan merupakan keadaan penyimpangan dan
normal yang secara langsung menyebabkan kesakitan dan
kematian ibu maupun bayi. Risiko tinggi pada kehamilan
meliputi :
a) Hb kurang dari 8 gram %
b) Tekanan darah tinggi yaitu sistole lebih dari 140 mmHg dan
diastole lebih dari 90 mmHg
c) Oedema yang nyata
d) Eklamsia
e) Perdarahan pervaginaan
f) Ketuban pecah dini
g) Letak lintang pada usia kehamilan lebih dari 32 minggu
 7

h) Letak sungsang pada primigravida

i) Infeksi berat atau sepsis
j) Persalinan prematur
k) Kehamilan ganda
l) Janin yang besar
m) Penyakit kronis pada ibu antara lain jantung, paru, ginjal
n) Riwayat obstetri buruk, riwayat bedah sesar dan komplikasi
kehamilan
Risiko tinggi pada neonatal meliputi :
a) BBLR atau berat lahir kurang dari 2500 gram
b) Bayi dengan tetanus neonatorum
c) Bayi baru lahir dengan asfiksia
d) Bayi dengan ikterus neonatorum yaitu ikterus lebih dari 10 hari
setelah lahir
e) Bayi baru lahir dengan sepsis
f) Bayi lahir dengan berat lebih dari 4000 gram
g) Bayi pre term dan post term
h) Bayi lahir dengan cacat bawaan sedang
i) Bayi lahir dengan persalinan dengan tindakan (Kemenkes,
2021).
 BAB III
PROFIL PUSKESMAS CISARUA

A. Aspek Lokasi Puskesmas Dan Bangunan

1. Geografi
Puskesmas Cisarua merupakan puskesmas yang berada di
Kecamatan Cisarua, yang secara geografis terletak antara 06.81216°
L.S dan 107.56006° B.T, dengan ketinggian 1253 meter di atas
permulaan laut. Mempunyai jarak ± 10 km dari ibu kota Kabupaten
Bandung Barat, dan ± 20 km dari ibukota Propinsi Jawa Barat.
Beralamat di Jl. Kolonel Masturi No. 19 Cisarua, Kabupaten Bandung
Barat, dengan nomor telepon 022-2700307. Kondisi fisik Puskesmas
Cisarua lumayan baik dan mempunyai fasilitas yang cukup memadai.
Puskesmas Cisarua mempunyai wilayah kerja sebanyak 4
desa/kelurahan binaan, dengan batasan wilayah sebagai berikut:
sebelah utara berbatasan dengan wilayah kerja Puskesmas Parongpong
dan wilayah kerja puskesmas Pasirlangu, sebelah selatan berbatasan
dengan kotamadya Cimahi, sebelah Timur berbatasan dengan
wilayah kerja Puskemas Parongpong dan sebelah Barat Daya
berbatasan dengan wilayah kerja Puskesmas Ngamprah.
Luas wilayah kerja Puskesmas Cisarua adalah 2983 km2,
dengan desa paling luas adalah desa Kertawangi dan paling sempit
adalah desa Pasirhalang. Dengan jarak terjauh dari jangkauan
puskesmas adalah 15 km, secara administratif tebagi menjadi 4 desa
dengan rincian jumlah sarana kesehatan sebagai berikut:
a. Desa Jambudipa : puskesmas
b. Desa Pada Asih : 1 pustu
c. Desa Kertawangi : 1 pustu
d. Desa Pasirhalang : 1 polindes

8
 9

2. Demografi
a. Angka Pertumbuhan Penduduk
Penduduk sebagai salah satu sumber daya pendukung dalam
pembangunan merupakan aspek penting untuk diuraikan. Jumlah
penduduk di wilayah kerja Puskesmas Cisarua pada tahun 2020
sebesar 45.630 jiwa, terdiri dari 23.294 laki-laki dan 22.336
perempuan, dengan sex ratio 104,3 (tabel 2.2). Desa dengan
jumlah penduduk terbesar adalah desa Jambudipa (14.251 jiwa)
dan dengan jumlah terkecil adalah desa Pasirhalang (6.295 jiwa).
b. Kepadatan Penduduk
Kepadatan Penduduk di Wilayah Puskesmas Cisarua tahun
2020 adalah 22 jiwa/km2, dengan jumlah penduduk per KK rata-
rata 3 orang. Wilayah yang memiliki kepadatan penduduk tertinggi
adalah Desa Jambudipa yaitu 40,3 jiwa/km2 dan yang terendah
adalah Desa Kertawangi dengan 7,5 jiwa/km2. Secara lengkap
dapat dilihat pada tabel dibawah ini.
LUAS JUMLAH JUMLAH RATA-RATA KEPADATAN
JUMLAH
NO DESA WILAYAH RUMAH JIWA/RUMAH PENDUDUK
2 RT RW RT + RW PENDUDUK
(km ) TANGGA TANGGA per km 2
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1 PASIR HALANG 384,344 45 12 57 6295 2049 3,07 16,38

2 JAMBUDIPA 353,5 70 17 87 14251 4199 3,39 40,31

3 PADA ASIH 510 54 15 69 11598 3872 3,00 22,74

4 KERTAWANGI 1800 55 14 69 13486 4341 3,11 7,49

JUMLAH (KAB/KOTA) 3047,844 224 58 282 45.630 14.461 3,16 21,73

Semakin tinggi kepadatan penduduk di suatu wilayah dapat

menyebabkan terjadinya ketidakseimbangan pada penduduk dan
lingkungan (ekosistem). Hal tersebut dapat diperparah ketika
sanitasi lingkungan tidak baik, yang menyebabkan penularan
penyakit menular sangat cepat.
 10

c. Sex Ratio
Sex Ratio penduduk di wilayah kerja Puskesmas Cisarua tahun
2020 adalah 104,3 yang berarti dari 100 perempuan terdapat 104
laki-laki. Angka tersebut menunjukkan bahwa jumlah penduduk
laki-laki lebih banyak (23.294 jiwa) dibandingkan dengan jumlah
penduduk perempuan (22.336 jiwa).

4,500

4,000

3,500

3,000

2,500

2,000

1,500

1,000

500

0
0-4 5-9 10 - 15 - 20 - 25 - 30 - 35 - 40 - 45 - 50 - 55 - 60 - 65 - 70 - 75+
14 19 24 29 34 39 44 49 54 59 64 69 74

LAKI-LAKI PEREMPUAN LAKI-LAKI+PEREMPUAN

d. Struktur Penduduk Menurut Golongan Umur

Struktur penduduk di Puskesmas Cisarua dapat dilihat pada
gambar di atas. Berdasarkan data tersebut dapat diketahui proporsi
penduduk yang menjadi sasaran program dan pelayanan kesehatan.
Berdasarkan data diatas terlihat jika proporsi pasangan usia subur
yang memiliki proporsi terbanyak.
Kelompok pasangan usia subur, merupakan target sasaran bagi
program KB. Agar dapat memotivasi kelompok usia subur untuk
dapat merencanakan kehamilan dengan baik sehingga diperoleh
generasi penerus yang tangguh. Kelompok berikutnya adalah usila.
 11

Meskipun proporsinya kecil tapi kelompok usila ini perlu

mendapat perhatian agar kesehatan tetap terjaga dan dapat tetap
berkarya di usia tua.
 12

Tabel Geografi
Data Wilayah dan Fasilitas Kesehatan Puskesmas Cisarua Kabupaten Bandung Barat Tahun 2020

Analisa: dari 4 desa binaan Puskesmas Cisarua yang memiliki jumlah penduduk terbanyak di Desa jambudipa, walaupun
demikian kebutuhan Pustu di Desa Jambudipa masih dirasakan kurang diperlukan karena dilihat dari waktu tempuh desa
tersebut ke pusat pelayanan kesehatan (Puskesmas). Pemanfaatan pelayanan rawat jalan puskesmas merupakan alternatif
pelayanan puskesmas di tingkat kecamatan yang juga merupakan indikasi baiknya penilaian masyarakat terhadap penilaian
kesehatan, sehingga untuk daerah yang memiliki waktu tempuh ke puskesmas jauh dan sulitnya akses ke puskesmas maka
diadakan pelayanan kesehatan di puskesmas pembantu di tiap desa.
13
 14

Tabel Demografi

Data Kependudukan Puskesmas Cisarua Kabupaten Bandung Barat

Analisa: berdasarkan data dari gambar dan table diatas terlihat bayi yang menjadi sasaran pada program imunisasi adalah
770 jiwa. Selain itu penduduk usia balita yang berjumlah 2956 jiwa menjadi sasaran program MTBS, KIA, dan pos yandu.
Balita mempuyai daya tahan tubuh lebih lemah sehingga sangat mudah untuk tertular dengan penyakit menular. Sehingga
orang tua yang masih memiliki balita merupakan sasaran yang harus dibina dengan baik sehingga dapat menciptakan
generasi penerus yang potensial.
 15

B. Hari dan Jam Operasional Puskesmas

Jam kerja :
1. Hari Senin s/d Hari Kamis:
Datang jam 08.00 WIB
Pulang jam 14. 00 WIB
2. Hari Jum’at:
Datang jam 08.00 WIB
Pulang jam 13.00 WIB
3. Hari Sabtu:
Datang jam 08.00 WIB
Pulang jam 12.00 WIB

C. Jenis Pelayanan yang Diberikan

 16

D. Kajian Situasi Program KIA Puskesmas Cisarua

1. Man
a. Komposisi Tenaga Kesehatan

N NAMA JK PENDIDIKAN JABATAN

O
1. Wiwit Endah P D3 Kebidanan Kepala Program KIA
Sari
2. Emma P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
Hermawati
3. Anna Herlina P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
4. Eny Sutarni P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
5. Sri Sudarti P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
6. Ratih Dewi P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
Juwita Sari
7. Wati Marlianti P D3 Kebidanan Pelaksana Kebidanan
8. Sulika P D3 Kebidanan Bidan Desa Pasirhalang
Sibagariang
9. Eka Novianti P D3 Kebidanan Bidan Desa Padaasih
Hadi
10. Estynar P D3 Kebidanan Bidan Desa Padaasih
11. Susi Hermawati P D3 Kebidanan Bidan Desa Jambudipa
12. Subandiyah P D3 Kebidanan Bidan Desa Kertawangi

2. Money
a. Dana operasional program KIA
1) Sumber dana
 17

Sumber dana berasal dari APBD Kabupaten Bandung Barat,

pendapatan puskesmas dan kerjasama dengan instansi
pendidikan
2) Jaminan kesehatan karyawan
Terdapat tunjangan kesehatan yaitu BPJS kesehatan untuk
pegawai KHL, BPJS ketenagakerjaan dan ada jaminan hari tua
pegawai bagi PNS
3) Gaji karyawan

Golongan Gaji
PNS Gaji disesuaikan dengan golongan
KHL Berdasarkan pendidikan, besaran akumulasi
gaji perbulan tergantung dari uang pelayanan
4) Tunjangan hari raya
Tunjangan hari raya di Puskesmas Cisarua: Ada. Tunjangan
diberikan pada pegawai, baik pegawai golongan PNS dan non
PNS di hari Raya Idul Fitri
5) Insentif
Dana insentif yang ada di Puskesmas Cisarua berasal dari
pendapatan rumah sakit
b. Jenis pembayaran pasien
1) Metode pembayaran (umum/BPJS): umum sebesar Rp.10.000
dan BPJS Gratis.
c. Dana pengembangan SDM
1) Pelatihan
Dana pelatihan/seminar yang ada bagi perawat ruang teratai
bersumber pada pegawai, namun dalam beberapa kesempatan
pihak Puskesmas akan menunjuk beberapa pegawai untuk
 18

mengikuti pelatihan sehingga biaya pelatihan/seminar berasal

dari Puskesmas

2) Pendidikan lanjutan
Dana pendidikan lanjut bagi pegawai di Puskesmas Cisarua
bersumber pada dana pribadi, Puskesmas hanya memberi ijin
belajar.
3) Penelitian
Penelitian jarang dilakukan, pendelitian dilakukan jika ada
pegawai yang ada melakukan pendidikan lanjutan dan
Puskesmas memberikan ijin untuk penelitian di Wilayah Kerja
Puskesmas Cisarua
4) Workshop
Workshop pada pegawai di Puskesmas, dana yang digunakan
bersumber pada pegawai ruangan yang mengikuti workshop,
jika workshop dilakukan di luar Puskesmas.
d. Pendanaan Penyedianan Sarana dan Prasarana
Untuk pendanaan penyediaan sarana dan prasarana di Program
KIA, sebelumnya harus melakukan pengajuan terlebih dahulu
kepada kepala Puskesmas.
 19

3. Method
a. Struktur organisasi
 20

b. Pemeriksaan terbanyak
Pemeriksaan terbanyak : di KIA ada Pemeriksaan Lab,
kehamilan,Triple Eliminasi, HB, Gol.Darah.
Usia kehamilan yg cek lab : Dimulai biasanya dari kisaran usia 12
Minggu-48 Minggu
c. Metode penugasan
1) Bidan pelaksana
Bidan pelaksana melayani pemeriksaan di Poli KIA Puskesmas
Cisarua sebanyak 7 orang
2) Bidan desa
Bidan desa melayani pemeriksaan di posyandu-posyandu desa
di wilayah kerja Puskesmas Cisarua

4. Material
a. Alat kesehatan

RUSAK RUSAK
NO NAMA BARANG BAIK RINGAN BERAT

1 Tensimeter Aneroid 3 0 0

2 Tensi + Stetoskop 4 0 0
3 Tensi + Cover 3 0 0

4 Stetoskop Fetal 1 0 0
5 Stetoskop Dewasa 4 5 0

6 Stetoskop Anak 4 0 0
7 Stetoskop Bayi 2 0 0

8 Termometer 3 0 0
9 Termometer Infrared 9 0 0

10 Termometer One Alfa 4 0 0

11 Sphygmomanometer Anak 2 0 0
 21

12 Sphygmomanometer Dewasa 4 0 3

13 Spigmomanometer digital 3 7 0
14 Timbangan Bayi 5 0 0

15 Timbangan Dewasa 3 0 1
16 Timbangan Badan Biasa 2 0 0

17 Timbangan Gantung 15 0 15
18 Tempat Tidur Kayu 0 0 1

19 Examination Table/bed pasien 3 0 0

20 PHN Kit (GCU cek) 0 0 3

21 Posbindu Kit 2 0 0
22 UKS Kit 0 0 1

23 Kit Pos UKK 1 0 0

24 Lansia Kit PTM 4 0 0

25 Kesling Kit 0 0 1
26 Kit Kesorga 1 0 0

27 KIE Kit 1 0 0
28 Partus Set 2 0 0

29 Implant Kit 2 0 0
30 IUD Kit 3 0 0

31 Speculum Vagina 18 0 0
32 Removal Implant 2 0 0

33 Gyncolog Examination Table 2 0 0

34 Surgical Sunction 2 0 0

35 Bend Rongen / Knable Porcep 1 0 0

36 Dental Aerosol Suction Machine 1 0 0

37 LC (Alat Gigi) 1 0 0
38 Scapel Semen 2 0 0
 22

39 Kaca Mulut Tanpa Gagang 12 0 0

40 Sonde Gigi Halfmoon 12 0 0

41 Sonde Gigi Lurus 5 0 0

42 Curet Gigi No.1 2 0 0

43 Stoper Semen No.3 1 0 0

44 Burnisher Double NO.3 15cm 2 0 0

45 Excavator 8 0 0

46 Burnisher Engkel No.4 15 cm 2 0 0

Gagang Kaca Mulut/ Handle Mirror
12 0 0
47 14cm
48 Alat Kedokteran Gigi (Scaller Elektric) 1 0 0

49 Alat Kedokteran Gigi (Mikromotor) 1 0 0

50 Tang Extraksi Dewasa 1 0 0

51 Tang Extraksi Anak 1 0 0

52 Phantom gigi 1 0 0

53 EMG Mobile Strechter 1 0 0

54 Tandu Lipat 1 0 0

55 Sterilisator kering 3 0 0
56 Sterilaizer basah 1 0 0

57 Scapel Hande No.3 1 0 0

58 Scapel Handle 3 0 0

59 Gunting ta-ta lurus 14cm 1 0 0

60 Penlight 7 0 6

61 Otoscopy Penlight 4 0 0
62 Lampu Sorot 5 0 0

63 Waskom 36cm 0 0 2
64 Waskom 40cm 0 0 2
 23

65 Waskom 32cm 0 0 2

66 Vincet Anatomis 1 0 0
67 Needle Holder 4 0 0

68 Single Basin Stand 1 0 0

69 Standar Infuse 1 0 0

70 Scapel Holder 1 0 0
71 Tabung Oxygen 3 0 0

72 Regulator Oxygen 1 0 0
73 Tromol 27cm 2 0 0

74 Klem Arteri Lurus 34 0 0

75 Bak Instrumen 9 0 0

76 Kacamata Google 1 0 0
77 Nierbeken 2 0 0

78 Vincet Cirurgis 1 0 0
79 Apron Plastik 2 0 0

80 Masker Pediatric 5 0 0
81 Korentang 6 0 0

82 Ari Meter 0 0 3
83 Penghancur Jarum/Needle Destroyer 3 0 0

84 Hecting Set 1 0 0
85 Dry heat Sanitizier 1 0 0

86 ENT Diagnostic Set 1 0 0

87 Gliserin Spuit SS 1 0 0

88 Head Lamp 1 0 0
89 Pinset Anatomis 5 0 0

90 Pinset Chirurgist 3 0 0
91 Reflex Hammer 3 0 0
 24

92 LUP Binokular 0 0 1

93 Reading Chart 0 0 1
94 Snellen Electrik 1 0 0

95 Tes Buta Warna lstihara 2 0 0

96 Tonometer Shiotz 1 0 0

97 Pulse Oximeter 1 0 0
98 Viewer X-Ray Doble 1 0 0

99 Examination Lamp 3 0 0
100 Room Devider 2 0 0

101 Nebulizer 3 0 0
102 Instrumen Trayy SS 1 0 1

103 Resusisator 0 0 1
104 Gunting Bedah Stan Lurus 2 0 0

105 Gunting Pembalut 3 0 0

106 Gunting Lurus Tumpul Tajam 4 0 0

107 Solid Diagnostic 1 0 0

108 Termohydrometer 2 0 0

109 Termometer Skala 100 1 0 0

110 HbA1c Analyzer 1 0 0

111 Hematology Analyzer 1 0 0

112 Tabung ETDA 1 0 0

113 Sentrifuge 1 0 0
114 Urine Meter 1 0 0

115 Tabung Reaksi 10 0 0

116 Rak Mikropipet 1 0 0

117 Mikropipet 2 0 0
118 Blue Tips 1 0 0
 25

119 Roler Mixer 1 0 0

120 Rak Tabung 1 0 0

121 PCR Tube 1 0 0

122 Vaculab 1 0 0
123 Foto Meter 1 0 0

124 Microskop 1 0 0
125 Safety Continer 0 0 1

126 Glucometer 1 0 0
127 Batang Pengaduk 3 0 0

128 Beaker Glass 500 ml 3 0 0

129 Botol Pencuci 1L 1 0 0

130 Corong Kaca 3 0 0

131 Erlenmeyer Gelas 100ml 2 0 0

132 Gelas Ukur 2 0 0

133 Hemocytometer set 1 0 0

134 Pipet berskala 6 0 0

135 Pipet Tetes 10 0 0

136 Telly Counter 1 0 0

137 Urinometer 1 0 0

138 Wadah Aquadest 1L 1 0 0

139 Wastergrand set 3 0 0

140 Kaki Tiga 1 0 0

141 Pensil Kaca 1 0 0

142 Stop Watch 1 0 0

143 Timer 1 0 0

144 Analogoc Medical Fetal M 1 0 0

145 Tabung Centrifuge 4 0 0
 26

146 Tabung Reaksi Tutup Plastik 10 0 0

147 Tabung Reaksi 12mm 6 0 0

148 Poster Bingkai 4 0 0

149 Peak Plowmeter 1 0 0

150 Carbonmonoxide 1 0 0

151 Dacin 7 0 0
152 Microtoa 1 0 0

153 APE SDIDTK 1 0 0

154 Antropometry Kit 1 0 0

155 Ukuran Panjang Badan 2 0 0

156 Vacine Carier 12 0 0

157 Refrigerator 2 0 0
158 Chest Frezeer 1 0 0

159 Komposter 1 0 0
160 Mortar Stemper 1 0 0

b. Alat non kesehatan

Kondisi
Jumla
No Jenis Sarana/Prasarana Rusak Rusak Rusa
h
Ringa Sedan k
n g berat
I Sarana Kesehatan
  1 Puskesmas Pembantu 2   2   
2 Polindes 1      
3 Rumah Dinas Dokter 0      
4 Rumah Dinas Perawat 0      
5 Rumah Dinas Bidan 0      
 27

6 Puskesmas Keliling Roda 4 1      

7 Ambulance 0      
8 Sepeda Motor 3  2    
 
II Sarana Penunjang
1 Meja Pegawai 11 9 2 0
2 Meja Komputer 3 3 0 0
3 Meja 3 3 0 0
4 Meja Kayu 2 2 0 0
5 Kursi Rapat 50 50 0 0
6 Kursi Susun Kain 50 50 0 0
7 Kursi Tamu 9 9 0 0
8 Waiting Chair 2 2 0 0
9 Clinic Chair 1 0 0 1
1
4 4 0 0
0 Kursi Putar
1
7 3 0 4
1 Kursi Lipat
1
3 3 0 0
2 Kursi Kantor Putar
1
2 2 0 0
3 Loker isi 12
1
1 1 0 0
4 Loker isi 18
1
1 1 0 0
5 Lemari Kapus
1
4 4 0 0
6 Lemari Arsip
1
2 2 0 0
7 Lemari Besi

1 Lemari Kaca 1 1 0 0
 28

8
1
5 5 0 0
9 Lemari Obat
2
1 1 0 0
0 Lemari Kantor
2
8 8 0 0
1 Lemari Instrumen
2
1 1 0 0
2 Medicine Kabiner
2
4 4 0 0
3 Filling Besi
2
2 2 0 0
4 Rak Peralatan
2
3 3 0 0
5 Rak Obat
2
1 1 0 0
6 Rak RM Bersekat
2
1 1 0 0
7 Rak Buku
2 Instrumen Trolley/ exmination
3 3 0 0
8 set
2
1 1 0 0
9 CCTV
3
2 2 0 0
0 TV
3
1 1 0 0
1 Wirelles System Plus
3
2 2 0 0
2 Sound System
3
1 1 0 0
3 Genset
3 Kamera Digital 1 1 0 0
4
 29

3
4 4 0 0
5 Exhouse Fan
3
7 7 0 0
6 AC
3
1 1 0 0
7 LED Running Teks
3
2 2 0 0
8 Infokus
3
1 1 0 0
9 Layar Infokus Tripot
4
1 1 0 0
0 Layar Infokus Tanam
4
1 1 0 0
1 Penghancur Kertas
4
1 1 0 0
2 CD Player
4
1 1 0 0
3 Mesin Antrian
4
1 1 0 0
4 Mesin Finger Print
4
1 1 0 0
5 Mesin Kasir
4
5 5 0 0
6 HD Eksternal
4
1 1 0 0
7 Brankas
4
9 7 2 0
8 Notebook / Laptop
4
16 15 0 1
9 Printer
5
18 13 1 4
0 PC Unit
5
4 4 0 0
1 Mouse

5 Pigura Inventaris 25 25 0 0
 30

2
5
3 3 0 0
3 Tangga
5
2 2 0 0
4 Kasur Swallow
5
10 10 0 0
5 Pembatas Akrilik
5
1 1 0 0
6 Gordyn dan Perlengkapan
5
9 9 0 0
7 Kotak P3K
5
12 12 0 0
8 Tempat Sampah Injak
5
2 2 0 0
9 Wastafel Portable
6
4 4 0 0
0 Tabung Pemadam
6
1 1 0 0
1 Tabung Gas
6
1 1 0 0
2 Kompor Gas
6
2 2 0 0
3 Coffe and tea dispenser
6
1 1 0 0
4 Rice Cooker
6
4 4 0 0
5 Alat Prasmanan Oval
6
2 2 0 0
6 Alat Prasmanan Bulat
6
50 50 0 0
7 Piring
6 Sendok 3 3 0 0
8
 31

6
3 3 0 0
9 Garpu

c. Daftar obat-obatan dan APD

Saldo Sisa
Mutasi Mutasi
awal Akhir
No Nama Obat Tamba Kuran
Januar Des
h g
i 2020 2020

1 Ambroxol 30 mg tab 6000 0 1896 4104

2 Ambroxol drop 29 0 29 0
3 Ambroxol drop 0 30 5 25

4 Asam Mefenamat (TRIFASTAN) 2000 0 2000 0

5 Asam Mefenamat (TRIFASTAN) 0 2000 1047 953

6 Asam Mefenamat 0 3500 0 3500

7 Asiklovir krim 5 % - 5 gr 39 0 39 0

8 Asiklovir krim 5 % - 5 gr 0 250 51 199

9 Bisakodil sup 10 mg (LAXANA) 59 0 59 0

10 Bisakodil sup 10 mg (LAXANA) 200 200 118 282

11 Eritromisin tab 500 mg 97 0 97 0
Garam oralit kombinasi : natrium
klorida 0,52 g + kalium klorida
12 2283 0 1271
0,30 g + trinatrium sitrat 0,58 g +
glukosa anhidrat 2,7 g 1012

13 Gentamicin SK 0,1 % - 5 gr 0 250 183 67

14 Gentamicin SK 0,1 % - 5 gr 67 0 67 0

15 Gentamicin SK 0,1 % - 5 gr 0 60 0 60
16 Gentamicin SK 0,1 % - 5 gr 58 0 58 0

17 Glibenklamid tab 5 mg 0 0 0 0
Griseofulvin (micronized) tab 125
18 mg
0 0 0 0
 32

Hyoscine-N-Butilbromide tablet 10
19 mg (SCOPMA)
251 0 251 0
Hyoscine-N-Butilbromide tablet 10
20 mg (SCOPMA)
0 1000 655 345
21 Ibuprofen 400 2500 0 0 2500

22 Ibuprofen 400 0 2000 0 2000

23 Klindamisin Kap 300 mg 347 0 347 0
Kloramfenikol kaps 250 mg
24 0 0 0 0
(ETAGEMYCETIN)

25 Metoklopramid tab 5 mg 0 0 0 0
26 Metronidazol tab 500 mg 3784 0 1774 2010

27 Natrium bikarbonat tablet 500 mg 3004 0 3004 0

28 Natrium bikarbonat tablet 500 mg 800 0 800 0
Nystatin drop/oral suspensi - 15 ml
29 30 0 30 0
(CAZETIN)

Nystatin drop/oral suspensi - 15 ml

30 10 0 10 0
(CAZETIN)

Nystatin drop/oral suspensi - 15 ml

31 0 25 25 0
(CAZETIN)

Nystatin drop/oral suspensi - 15 ml

32 0 20 0 20
(CAZETIN)

Obat Flu sirup Kombinasi

(Paracetamol 120 mg, glyceryl
guaiacolate 25 mg,
33 835 0 829
chlorpheniramine maleate 1 mg,
phenylephrine HCl 5 mg - 60 ml
(SOLAFLUS) 6
Obat Flu sirup Kombinasi
(Paracetamol 120 mg, glyceryl
guaiacolate 25 mg,
34 0 720 0
chlorpheniramine maleate 1 mg,
phenylephrine HCl 5 mg - 60 ml
(SOLAFLUS) 720

35 Paracetamol tablet 500 mg 35000 0 11709 23291

Parasetamol drop 100mg/ml
36 (FASIDOL DROP)
0 100 0 100
 33

Parasetamol sir 120 mg/5 ml

37 (FASIDOL SIRUP)
0 0 0 0
38 Permetrin Krim 5% (SCACID) 30 0 30 0

39 Permetrin Krim 5% (SCACID) 0 50 0 50

Salbutamol cairan ih 0,1%
40 (VENTOLIN)
0 20 4 16
41 Salbutamol tab 4 mg 0 0 0 0
Salep kombinasi kortikosteroid - 5
42 53 0 53 0
gr (NISAGON)
Salep kombinasi kortikosteroid - 5
43 0 200 172 28
gr (NISAGON)

Salep Luka bakar - 10 gr

44 1 0 1 0
(BIOPLACENTON GEL)

Salep Luka bakar - 10 gr

45 10 0 3 7
(BIOPLACENTON GEL)

Sefadroksil syr 125 mg/5 ml - 60

46 0 0 0 0
ml

Sefadroksil syr 125 mg/5 ml - 60

47 0 30 2 28
ml

48 Simvastatin tab sal 10 mg 1019 0 1019 0

49 Simvastatin tab sal 10 mg 0 1500 122 1378
Vitamin Neurotropik, mengandung
50 : Vit. B1 100 mg, B6 100 mg, Vit. 0 4000 4000
B12 00 mcg (NEUCOMPLI) 0
Vitamin Neurotropik, mengandung
51 : Vit. B1 100 mg, B6 100 mg, Vit. 1980 0 1980
B12 00 mcg (NEUCOMPLI) 0
Vitamin Neurotropik, mengandung
52 : Vit. B1 100 mg, B6 100 mg, Vit. 0 7000 329
B12 00 mcg (AJITAB) 6671
Multivitamin dan Mineral Tablet
untuk remaja, Mengandung
minimal: Besi II fumarat 300
53 mg,Asam folat 2 mg, Manganese 0 0 0
sulphate 0,2 mg, Copper sulphate
0,2 mg, Vit. C 100 mg, Vit B12 15
mcg (SOLVITRAL) 0
 34

Multivitamin drop untuk bayi - 15

ml mengandung : DHA 10 mg, L-
lysine HCl 100 mg, vit A 1,000 IU,
vit D 200 IU, vit B1 3 mcg, vit B2 2
54 mg, vit B6 2 mg, vit B12 2.5 mcg,
50 0 50
nicotinamide 10 mg, Ca
pantothenate 3 mg (TRUVIT
DROP) 0
Multivitamin drop untuk bayi - 15
ml mengandung : DHA 10 mg, L-
lysine HCl 100 mg, vit A 1,000 IU,
vit D 200 IU, vit B1 3 mcg, vit B2 2
55 mg, vit B6 2 mg, vit B12 2.5 mcg,
0 50 19
nicotinamide 10 mg, Ca
pantothenate 3 mg (TRUVIT
DROP) 31
Multivitamin drop untuk bayi - 15
ml mengandung : DHA 10 mg, L-
lysine HCl 100 mg, vit A 1,000 IU,
vit D 200 IU, vit B1 3 mcg, vit B2 2
56 mg, vit B6 2 mg, vit B12 2.5 mcg,
0 50 0
nicotinamide 10 mg, Ca
pantothenate 3 mg (TRUVIT
DROP) 50
Multivitamin Sirup Pertumbuhan
(Minimal mengandung Vit A 2,000
IU, vit B1 1 mg, vit B2 0.5 mg, vit
B6 1 mg, vit B12 1 mcg, vit C 10
57 0 422 171
mg, vit D 400 IU, Ca pantothenate
5 mg, Ca gluconate 50 mg, DHA 8
mg, lysine HCl 100 mg, colostrum
bovine 250 mg - 60 ml (TRUVIT) 251
Multivitamin Sirup Pertumbuhan
(Minimal mengandung Vit A 2,000
IU, vit B1 1 mg, vit B2 0.5 mg, vit
B6 1 mg, vit B12 1 mcg, vit C 10
58 mg, vit D 400 IU, Ca pantothenate 282 0 282
5 mg, Ca gluconate 50 mg, DHA 8
mg, lysine HCl 100 mg, colostrum
bovine 250 mg - 60 ml
(SAMCOVIT) 0
59 Ambroxol Syr 15 mg/ 5 ml 0 200 0 200
Asam Traneksamat tablet 500 mg
60 152 0 152 0
(NEXITRA)

61 Asam Traneksamat tablet 500 mg 0 500 220 280

(LEXATRAN)
 35

62 Chloramfenicol Tetes Telinga 3 % 43 0 43 0

63 Chloramfenicol Tetes Telinga 3 % 20 0 20 0

64 Chloramfenicol Tetes Telinga 3 % 0 60 25 35
Ekstrak Apii herba 92 MG, Ekstrak
65 Orthosiphonis folium 28 MG. 0 0 0
(Tensigard) 0
Hydrogen Peroxid Tetes Telinga
66 0 0 0 0
(H2O2) 3% 100 ml

Obat Pemulihan Hati mengandung

67 0 0 0 0
Curcuma (HEPAGARD)

68 Piroksikam Tablet 10 mg 958 0 958 0

69 Piroksikam Tablet 10 mg 0 3000 1846 1154
MASKER PAKAI TALI 3 PLY -
70 0 0 0 0
TIEON()

71 Methilprednisolon 8 mg tablet 1797 0 1797 0

72 Methilprednisolon 8 mg tablet 0 6200 1968 4232

73 Fenol Gliserol TT 0 96 0 96
74 Fenol Gliserol TT 18 0 18 0
Antihemoroid oral (Diosmin 450
75 404 0 404 0
mg,Hesperidin 50 mg) DIOS

Antihemoroid oral (Diosmin 450

76 0 120 120 0
mg,Hesperidin 50 mg) DIOS

As Salisilat 0,2 g, As Laktat 0,05 g,

77 5 0 5
Polidocanol 0,02 (Callusol) 0

78 AZITROMYCIN 500 0 40 40 0
79 Betahistin Mesilat 6 mg (LEXIGO) 207 0 207 0

80 Betahistin Mesilat 6 mg (HISTIGO) 0 400 177 223

81 Borax Glicerin (GOM) 52 0 52 0

82 Borax Glicerin (GOM) 24 0 24 0

83 Borax Glicerin (GOM) 0 240 45 195

84 Bromhexin tab 8 mg (Omesolvon) 0 0 0 0

 36

85 BUFACORT N 24 0 24 0

86 BUFACORT N 0 60 4 56
Chloramfenicol tetes mata 0,5%
87 15 0 15
(Reco tetes mata) 0
Chloramfenicol tetes mata 0,5%
88 0 84 32
(Reco tetes mata) 52
89 CENDO LYTEER 83 0 83 0

90 CENDO LYTEER 0 150 43 107

91 CENDO XITROL 45 0 45 0
92 CENDO XITROL 0 100 6 94
93 CEFADROXIL 500 0 3000 108 2892
Curcuma xanthorrhiza extract 20 mg
94 1672 0 1672
(Cavicur tablet) 0
Curcuma xanthorrhiza extract 20 mg
95 0 7000 3540
(Cavicur tablet) 3460
Deksametason 0,5 mg ,
96 Deksklorfeniramine Maleat 2 mg 5392 0 5392
tablet (Dextaco Table) 0
Deksametason 0,5 mg ,
97 Deksklorfeniramine Maleat 2 mg 0 3500 1639
tablet (Dextaco Table) 1861
Deksametason 0,5 mg ,
98 Deksklorfeniramine Maleat 2 mg 0 2000 0
tablet (Dextaco Table) 2000

99 Desolex Cream (Desonide 0,05%) 0 0 0 0

Dexametason sodium phosphate 1
mg,Neomycin sulfate setara dengan
100 36 0 36
neomycin base 3,5 mg,polymixin b
sulphate 6000IU (ALLETROL TM) 0
Dexametason sodium phosphate 1
mg,Neomycin sulfate setara dengan
101 0 72 36
neomycin base 3,5 mg,polymixin b
sulphate 6000IU (ALLETROL TM) 36

102 Dexametason sodium phosphate 1 0 24 0

24
mg,Neomycin sulfate setara dengan
 37

neomycin base 3,5 mg,polymixin b

sulphate 6000IU (ALLETROL TM)

103 ELKANA SIRUP 2 0 2 0

Fluocortolone pivalate, fluocortolone
104 caproate, cinchocaine HCl, clemizole, 0 0 0
undecylate (Ultraproct) 0

105 Gliseril Gualakolat tablet 100 mg 1928 0 1928 0

106 Gliseril Gualakolat tablet 100 mg 0 1000 99 901
Glucosamine HCl 250 mg, Chondroitin
Sulphate 200 mg, vit C 25 mg, Mg 5
107 4344 0 2159
mg, Zn 2,5 mg, Manganese 0,25 mg
(Osteotin) 2185
Glucosamine HCl 250 mg, Chondroitin
Sulphate 200 mg, vit C 25 mg, Mg 5
108 0 600 0
mg, Zn 2,5 mg, Manganese 0,25 mg
(Osteotin) 600
Glyceryl guaiacolate 100 mg,
dextromethorphan HBr 15 mg,
109 4377 0 4356
diphenhydramine HCl 5 mg
(Grantusif) 21
Glyceryl guaiacolate 100 mg,
dextromethorphan HBr 15 mg,
110 0 3000 0
diphenhydramine HCl 5 mg
(Grantusif) 3000

111 Heparin gel (Tromboflas) 5 0 4 1

112 Heparin gel (HICO GEL) 0 3 0 3

113 Ichtyol salep 1 0 1 0

114 Kalium Diklofenak (POTAFLAM) 2164 0 1945 219

115 Kalium Diklofenak (POTAFLAM) 0 3000 0 3000

Komb. : Na lauryl sulfoacetate 45 mg,
Na citrate 450 mg, sorbic acid 5 mg,
116 4 0 2
sorbitol 4,465 mg, PEG-400 625 mg
(MICROLAX) 2
Lactobacillus acidophilus,
117 Bifidobacterium longun, 1405 0 408
streptococcus thermophillus (L Bio) 997
 38

118 Meloksikam 15 mg 2099 0 2099 0

119 Meloksikam 15 mg 1500 0 1500 0

120 Meloksikam 15 mg 0 1000 504 496
Methyl salicylate 11% menthol
121 5 0 3
6%,Eugenol 1,5% (LESPAIN GEL) 2
Methyl salicylate 11% menthol
122 0 10 0
6%,Eugenol 1,5% (LESPAIN GEL) 10
Multivitamin dengan vit C,
mengandung vitB1 10 mg, vit B2 5
123 mg, vit B6 5 mg, vit B12 5 mcg, 0 0 0
nicotinamide 20 mg, Ca Pantotenate
10 mg, vit C 500 mg (Selcom C) 0
Multivitamin dan mineral tablet buat
remaja (minimal mengandung Fe
124 0 3000 3000
Fumarat 300 mg,Mg Sulfat 400 mcg,
Factor intrinsik 25 mg (Hemafort) 0
Multivitamin dan mineral tablet buat
remaja (minimal mengandung Fe
125 1216 0 1216
Fumarat 300 mg,Mg Sulfat 400 mcg,
Factor intrinsik 25 mg (Hemafort) 0

126 Obat Batuk hitam ( O.B.H.) - 100 ml 591 0 465 126

127 Obat Batuk hitam ( O.B.H.) - 100 ml 0 220 0 220
Obat penghancur batu sal kemih,
mengandung Orthosiphon stamineus
folium extrsct 18 mg, strobilanthus
128 0 0 0
crispus extract 6 mg, sonchus
arvensis folium extract 24 mg, vit B6
5 mg, as folat 200 mcg (Nephrolit) 0
Oxymetazolin HCl 0.025%(ILIADIN
129 5 0 1
DROPS) 4
Oxymetazolin HCl 0.5 % (ILIADIN
130 5 0 1
NASAL DROPS) 4

131 TERNIX PLUS SIRUP 0 60 12 48

Paracetamol 600 mg, ctm 1 mg,

phenylephrine HCl 7,5 mg,
132 dextromethorphan HBr 15 mg, 0 0 0
Glyceryl Guaiakolat 50 mg (Lodecon 0
Forte)
 39

Paracetamol 500 mg,

chlorpheniramine maleate 2 mg,
133 phenylephrine HCl 10 mg, 1260 0 1260
dextromethorphan HBr 10 mg
(BROCON) 0
Paracetamol 500 mg,
chlorpheniramine maleate 2 mg,
134 phenylephrine HCl 10 mg, 6000 0 6000
dextromethorphan HBr 10 mg
(BROCON) 0
Paracetamol 500 mg,
chlorpheniramine maleate 2 mg,
135 phenylephrine HCl 10 mg, 0 5700 1100
dextromethorphan HBr 10 mg
(BROCON) 4600
136 Parasetamol Suppositoria (Dumin RT) 0 0 0 0
Parasetamol 650 mg (FASIDOL
137 1860 0 1860
FORTE) 0
Parasetamol 650 mg (FASIDOL
138 0 2000 200
FORTE) 1800
Parasetamol 650 mg (MIRASIC
139 0 4000 2979
FORTE) 1021

140 Peditok 0 15 6 9
Per 5 ml dipenhydramine HCl 5 mg,
Bromhexine HCl 4 mg, phenylephrine
141 HCl 5 mg, Na Citrate 25 mg, Ammon 163 0 163
Cl 62,5 mg, Succus liquiritiae 180 mg
(Fortusin) 0
Per 5 ml dipenhydramine HCl 5 mg,
Bromhexine HCl 4 mg, phenylephrine
142 HCl 5 mg, Na Citrate 25 mg, Ammon 0 60 20
Cl 62,5 mg, Succus liquiritiae 180 mg
(Fortusin) 40
pseudoefedrin HCl 15 mg, tripolidine
143 0 0 0
1,25 mg (DEVOSIX DROP) 0
pseudoefedrin HCl 15 mg, tripolidine
144 1,25 mg, Gliseril Guaiakolat 100 mg 1 0 1
sirup (Lapifed Expectorant) 0
 40

pseudoefedrin HCl 15 mg, tripolidine

145 1,25 mg, Gliseril Guaiakolat 100 mg 50 0 17
sirup (Lapifed Expectorant) 33
pseudoefedrin HCl 15 mg, tripolidine
146 1,25 mg, Dexthrometorpan 10 mg 0 0
sirup (Zentra DM) 0 0
pseudoefedrin HCl 15 mg, tripolidine
147 0 776
1,25 mg tablet (Zentra) 1500 724
Parasetamol 500
148 mg,Pseudoephedrine HCl 60 mg, 0 0
triprolidine HCl 2,5 mg (NOZA) 0 0
Paracetamol, Ibuprofen Coffein
149 0 1860
(Farsifen Plus) 3356 1496
Paracetamol, Ibuprofen Coffein
150 3500 0
(Farsifen Plus) 0 3500
151 Paracetamol, Ibuprofen (LINUGO) 4644 0 4644 0

152 Paracetamol, Ibuprofen (LINUGO) 0 10000 824 9176

Per 5 mL Curcumin 95% 2 mg, vit B1 3
mg, vit B2 2 mg, vit B6 5 mg, vit B12 5
mcg, vit A 1,500 IU, vit D3 400 IU, D-
153 0 148
panthenol 3 mg, lysine HCl 100 mg,
niacinamide 10 mg, folic acid 0.1 mg
(CURVIPLEX ) 166 18
Per 5 mL Curcumin 95% 2 mg, vit B1 3
mg, vit B2 2 mg, vit B6 5 mg, vit B12 5
mcg, vit A 1,500 IU, vit D3 400 IU, D-
154 72 0
panthenol 3 mg, lysine HCl 100 mg,
niacinamide 10 mg, folic acid 0.1 mg
(CURVIPLEX ) 0 72
Salbutamol sulphate 1,2
155 0 12
mg,guafenisin 50 mg (Lasal Exp ) 12 0
Salbutamol sulphate 1,2
156 70 24
mg,guafenisin 50 mg (Lasal Exp ) 0 46
Suplemen untuk Geriatri
mengandung Beta Karoten 6mg, Vit.C
500mg, Vit.E 30mg, Asam Folat
157 0,4mg, Vit.B1 15mg, Vit.B2 15mg, 0 510
Nikotinamida 100mg, Vit.B6 20mg,
Vit.B12 10mcg, Biotin 45mcg, Kalsium 510 0
20mg, Iron 20mg, Selenium 25mcg,
 41

Zinc 20mg -GERIAVITA-

Suplemen untuk kelelahan otot

mengandung ATP 150mg, vit B1
158 0 0
disulfida 100mg, Vit B6 HCl 200mg,
Vit B12 200mcg, Vit E 30 mg -bio ATP- 0 0
Suplemen untuk kelelahan otot
mengandung ATP 150mg, vit B1
159 2000 2000
disulfida 100mg, Vit B6 HCl 200mg,
Vit B12 200mcg, Vit E 30 mg -bio ATP- 0 0
Suplemen untuk kelelahan otot
mengandung ATP 150mg, vit B1
160 2000 154
disulfida 100mg, Vit B6 HCl 200mg,
Vit B12 200mcg, Vit E 30 mg -bio ATP- 0 1846
Suplemen obat untuk meningkatkan
ASI, minimal mengandung : eks.
161 Sauropus androgynus 200 mg, Vit B1 0 0
10 mg, Vit B6 15 mg, Vit B12 20 mcg
(SUPRASI) 0 0
Tiap 5 ml suspensi mengandung :
162 Kaolin 986 mg, Pectin 40 mg 0 11
(KANINA) 11 0
Tiap 5 ml suspensi mengandung :
163 Kaolin 986 mg, Pectin 40 mg 15 2
(KANINA) 0 13
164 Thiamphenikol 500 mg (Phenomed) 0 0 0 0

165 Thiamphenikol 500 mg (RYAMICIN) 520 0 300 220

Thiamfenikol 125 mg syr
166 0 7
(THYAMFLEX) 10 3
Triamcinolone salep oral (Bufacom
167 0 0
IOB) 0 0
Triamcinolone salep oral (Bufacom
168 48 40
IOB) 0 8
Triamcinolone salep oral (Bufacom
169 70 0
IOB) 0 70
Vitamin Neurotropik, mengandung :
Metampiron 500 mg, Vitamin B1 50
170 0 1045
mg, Vitamin B6 100 mg, Vitamin B12
100 mcg (ETANEURAL) 1045 0
 42

Vitamin B1 10 MG,Vit B6 5 mg,Vit

B12 5 mcg,Nicotinamid 20 mg,Ca
171 1600 1100
Panthotenat 10 mg,Vit C 150 mg
(Bionicom C) 0 500
Paraffin, Phenolphtalein, Glycerol
172 6 0
( KOMPOLAX SYR ) 0 6
Vitamin C 150mg, Niacinamide 50mg,
Calcium Pantothenate 20mg, Thiamin
HCL (Vit B1) 50mg, Riboflavine (Vit
173 3800 3800
B2) 25mg, Pyridoxine HCL (Vit B6)
10mg, Cyanoco;balamine (Vt B12)
5mcg (BIONICOM ZINC) 0 0
Vitamin C 150mg, Niacinamide 50mg,
Calcium Pantothenate 20mg, Thiamin
HCL (Vit B1) 50mg, Riboflavine (Vit
174 4000 4000
B2) 25mg, Pyridoxine HCL (Vit B6)
10mg, Cyanoco;balamine (Vt B12)
5mcg (BIONICOM ZINC) 0 0
175 Redoxon Fortimun 0 22 22 0

176 CDR Twin 0 8 8 0

177 Redoxon Tri 10 0 8 8 0

178 CDR Effenesence 15 0 5 5 0

179 CDR Effenesence 10 0 7 7 0

180 CDR Effenesence 10 0 11 11 0

181 Redoxon Tri 10 0 6 6 0

BMHP
1 Masker 16 0 16 0
2 Apron 2 0 2 0

3 Duk Bolong 5 0 5 0
4 Blood lancet 9 0 2 7

5 Kartu Golongan Darah 4 0 0 4

6 Sarung Tangan 15 0 15 0

7 Sarung Tangan MAXTER 0 2 2 0

 43

8 Plastik Obat 14 36 22 28

9 Antiseptik Gell 29 0 26 3
10 Handsanitizer 5 liter 0 2 2 0

11 Hazmat Touch Pack 0 30 5 25

12 Handscoen Non Steril L Maxter 0 20 0 20

13 Handscoen Non Steril L SENSI 0 30 0 30

14 Medline 7 0 0 7

15 Alkohol Swab 11 0 4 7
16 Spekulum Vagina 150 0 50 100

17 Thermal Paper 1 0 0 1
18 Fermin Tambal Sementara 2 0 0 2

19 Snellen Chart 2 0 2 0
20 Jarum Cytoject 3 0 0 3

21 Spuit 1 0 1 0
22 Lidi Watten 8 0 3 5

23 OK Plast 3 0 1 2
24 Silk 36 0 0 36

25 Pantom Gigi 1 0 1 0
26 Jelly Dopler 17 0 1 16

27 Lomatule 20 0 15 5
28 Alkohol 70% 0 10 10 0

29 Alkohol 70% 0 18 12 6
30 Alkohol 70% onemed 0 20 0 20

31 Masker Kain 0 50 4 46
32 Masker DINAKU 0 50 32 18

33 Masker Hijab One med 0 40 0 40

34 Masker Earloop Onemed 0 20 0 20
 44

35 Nurse Cups 0 200 192 8

36 Nurse Cups 0 600 0 600

37 Renz Vaginal Speculum M DAN L 0 6 0 6

38 Gaun OK 0 26 0 26
39 Valet Vaksin 0 2 2 0

5. Marketing
Berdasarkan Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Pusat Kesehatan Masyarakat. Pusat
Kesehatan Masyarakat yang selanjutnya disebut Puskesmas adalah
fasilitas pelayanan kesehatan yang menyelenggarakan upaya kesehatan
masyarakat dan upaya kesehatan perseorangan tingkat pertama,
dengan lebih mengutamakan upaya promotif dan preventif di wilayah
kerjanya.
Tujuan Pembangunan kesehatan yang diselenggarakan di Puskesmas
bertujuan untuk mewujudkan wilayah kerja Puskesmas yang sehat,
dengan masyarakat yang:
a. memiliki perilaku sehat yang meliputi kesadaran, kemauan, dan
kemampuan hidup sehat;
b. mampu menjangkau Pelayanan Kesehatan bermutu;
c. hidup dalam lingkungan sehat; dan
d. memiliki derajat kesehatan yang optimal, baik individu, keluarga,
kelompok, dan masyarakat.
Puskesmas mempunyai fungsi :
a. penyelenggaraan UKM tingkat pertama di wilayah kerjanya;
b. penyelenggaraan UKP tingkat pertama di wilayah kerjanya.
Semua kegiatan di Puskesmas Cisarua Tahun 2020 dirangkum dalam
bentuk Profil Kesehatan Puskesmas Tahun 2021. Profil ini memuat
 45

data dan informasi mengenai situasi kesehatan baik kependudukan,

fasilitas kesehatan, pencapaian program-program kesehatan di wilayah
kerja Puskemas Cisarua yang dianalisis sederhana dan ditampilkan
dalam bentuk tabel, peta dan grafik
a. jumlah kunjungan
Jumlah kunjungan perhari : Di KIA 10-15 orang, namun paling
banyak di hari Selasa dan Kamis.
b. Ibu hamil dengan risiko tinggi yang sering terjadi apa aja :
Diantaranya ada PEB, Usia Muda 16 tahun, Usia Tua 41 tahun.
c. Triple eliminasi (HIV, sifilis, hepatitis)
wajib pemeriksaan 1x selama hamil,apabila hasil Hb rendah
anemia pada trisemester 1 akan di lakukan pemeriksaan kembali di
trisemester 3.
d. Penyakit terbanyak

NO NAMA PENYAKIT

1 ISPA

2. Hipertensi

3. Myalgia

4. Gastritis

5. DM tipe 2

6. Common cold

7. TB Paru

8. Rheumatoid Arthritis

9. PEB
 46

10. Kehamilan risiko tinggi

e. Tindakan terbanyak
Pemeriksaan terbanyak: Pemeriksaan Lab, pemeriksaan kehamilan,
Triple Eliminasi, HB, Gol.Darah.
Usia kehamilan yang cek lab: Dimulai biasanya dari kisaran usia
12 Minggu-48 Minggu
f. Program unggulan
1) Strategi Nasional (Stranas) Percepatan Pencegahan Anak
Kerdil (Stunting).
2) Program KB
3) Kelompok ibu hamil risiko tinggi
g. Program kerjasama
Untuk saat ini, Puskesmas Cisarua bekerja sama dengan instansi
pendidikan Universitas Jenderal Achmad Yani khususnya dengan
Fakultas Ilmu dan Teknologi Kesehatan dalam meningkatkan
pelayanan kesehatan kepada masyarakat.
h. Program penyuluhan
Puskesmas Cisarua menyediakan leaflet pendidikan kesehatan bagi
masyarakat serta penyuluhan-penyuluhan KIA yang dilakukan
oleh bidan desa.
 BAB IV

ANALISA SWOT

A. Strenght
1. 100% pegawai di program KIA adalah lulusan DIII kebidanan.
2. Sumber dana ruangan berasal dari pendapatan puskesmas, APBD,
BPJS dan MOU dengan instansi pendidikan.
3. Terdapat tunjangan kesehatan berupa BPJS kesehatan untuk pegawai
KHL, BPJS ketenagakerjaan dan jaminan hari tua untuk perawat PNS.
4. Sistem gaji pegawai disesuaikan dengan pangkat dan golongan untuk
pegawai PNS dan untuk pegawai KHL sesuai dengan pendidikan,
besaran akumulasi gaji perbulan tergantung dari uang pelayanan dan
masa kerja.
5. Tunjangan hari raya diberikan kepada seluruh pegawai Puskesmas
Cisarua
6. Dana intensif berasal dari pendapatan Puskesmas.
7. Pendanaan bagi penyediaan barang bersumber dari APBD dan
pendapatan Puskesmas.
8. Adanya penyediaan layanan asuransi seperti BPJS kesehatan, BPJS
mandiri, SKTM dan menerima pembayaran umum.
9. Sarana dan prasarana alat kesehatan sebanyak 100% ada dan layak
digunakan.
10. Sarana dan prasarana habis pakai sebanyak 100% ada dan layak
digunakan.
11. Sarana dan prasarana penunjang sebanyak 89,4% ada dan layak
digunakan.
12. Sistem mitigasi dan bencana diruangan 100% ada dan layak

45
 48

digunakan.
13. APD 100% ada dan layak digunakan.
14. Peralatan non medis 100% ada dan layak digunakan.
15. Alat dapur diruang teratai 100% ada dan layak digunakan.
16. Di KIA 10-15 orang, namun paling banyak di hari Selasa dan Kamis.
17. Terdapat 10 diagnosa penyakit terbanyak.
18. Terdapat 10 tindakan pelayanan yang sering dilakukan pada pasien.
19. Terdapat program kerja sama dengan instansi pendidikan seperti
Universitas Jenderal Achmad Yani Cimahi.

B. Weakness
1. Dana pelatihan dan seminar bagi pegawai bersumber dari dana pribadi.
2. Dana pendidikan lanjutan bagi pegawai bersumber dari dana pribadi.
3. Jarak menuju puskesmas dari desa tertentu berkisar 5-10 km

C. Opportunity
1. Terdapat program kerjasama dengan institusi pendidikan seperti
Universitas Jenderal Achmad Yani Cimahi.
2. Dalam beberapa kesempatan pihak puskesmas akan menunjuk
beberapa pegawai untuk mengikuti pelatihan sehingga biaya pelatihan
bersumber dari dana puskesmas.
3. Puskesmas memberikan izin bagi pegawai yang akan melanjutkan
pendidikan.
4. Terdapat beberapa praktik bidan di beberapa desa

D. Threats
1. Peningkatan kebutuhan penggunaan alat kesehatan terutama APD yang
disebabkan pandemi COVID-19.
2. Peningkatan kasus stunting beberapa tahun terakhir.
 49

3. Kurangnya kesadaran masyarakat terhadap kesehatan Ibu dan Anak

E. Tows Matrix
Tabel 3.1 Tows Matrix

S W
O SO (+/+) WO (-/+)
1. Mendukung pegawai untuk 1. Puskesmas memberikan izin
meningkatkan pendidikan dari serta dana bagi pegawai yang
D3 menjadi S1 dan Profesi ditunjuk untuk mengikuti seminar
dimana Puskesmas dapat dan pelatihan guna meningkatkan
bekerja sama dengan instansi pengetahuan dan pelayanan.
pendidikan seperti Universitas (W1, W2, O1).
Jenderal Achmad Yani Cimahi, 2. Memanfaatkan para kader dan
Sehingga memudahkan bagi praktik bidan umum agar dapat
pegawai yang akan bekerjasama untuk pelaksanaan
melanjutkan pendidikan serta posyandu sehingga program KIA
memberikan izin bagi pegawai dapat berjalan dengan maksimal
yang akan melanjukan (W3, O1, O4).
pendidikan.
(S1, S2, S5, O2).
ST WT
T 1. Memberikan pendanaan bagi 1.Meningkatkan pendidikan bagi
penyediaan barang yang masyarakat tentang kesehatan Ibu
bersumber dari puskesmas dan anak (W3, T3).
sehingga kebutuhan alat
kesehatan terutama APD
disediakan oleh puskesmas
(S3, S14, S15, S16, T1).
 BAB V

PENUTUP

A. Kesimpulan
Berdasarkan analisa diatas dapat disimpulkan bahwa hasil dari
pengkajian analisa SWOT yaitu, Puskesmas meningkatkan kerja sama dengan
para kader-kader di setiap RW agar pelaksanaan Posyandu berjalan dengan
maksimal. Mengingat jarak dari Puskesmas ke beberapa Desa di Kecamatan
Cisarua relatif cukup jauh sekitar 10-15 Km, maka peran aktif pengurus
pemerintah desa, kader dan khususnya masyarakat menjadi faktor utama
dalam berjalannya program KIA di Puskesmas Cisarua.

B. Saran
1. Bagi Puskesmas
Mendukung pegawai untuk meningkatkan pendidikan dari D3 menjadi
S1 dan Profesi dimana Puskesmas dapat bekerja sama dengan instansi
pendidikan seperti Universitas Jenderal Achmad Yani Cimahi, Sehingga
memudahkan bagi pegawai yang akan melanjutkan pendidikan serta
memberikan izin bagi pegawai yang akan melanjukan pendidikan.

2. Bagi Masyarakat
Saling mengingatkan kepada satu sama lain tentang pentingnya
kesehatan bagi Ibu dan Anak dengan selalu memeriksakan kesehatan
minimal satu bulan sekalidi Posyandu, atau di praktik bidan/dokter
umum, klinik, puskesmas maupun rumah sakit.

48
 DAFTAR PUSTAKA

Hamid, Achir Yani. 2000. Buku Pedoman Askep Jiwa-1 Keperawatan Jiwa Teori dan
Tindakan Keperawatan. Jakarta: Departemen Kesehatan RI
Kemenkes RI. 2021. Profil Kesehatan Indonesia 2020. Jakarta: Kemenkes RI
Nursalam. 2013. Manajemen Keperawatan. Aplikasi dalam praktik keperawatan
professional, edisi 3, Jakarta : Salemba Medika
Puskesmas Cisarua. 2021. Profil Puskesmas Cisarua 2020. Kabupaten Bandung
Barat: Puskesmas Cisarua
Riyanto, Agus. 2011. Buku Ajar Metodologi Penelitian. Jakarta: EGC
Rajab, Wahyudin. 2010. Buku ajar fundamental keperawatan: konsep, proses &
praktik, Vol.2, Ed.7. Jakarta: EGC,

49