KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN

REPUBLIK INDONESIA

LEMBA
R Peserta Pelatihan Kerja
PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
Mengelola
N.78SPS02.049.2
ASESM
EN TUGAS PR

Nama Peserta : WAFIQ

Nama LPK/BLK/BLK Komunitas : Yayasan Islam Darul Ulum

Kejuruan Pada BLK-K : MULTEMIDIA

Kementerian Ketengkerjaa RI
Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas
Direktorat Bina Insruktur dan Tenaga Pelatihan 1
Jalan Gatot Subroto Kav.51 Jakarta Selatan
2022
 DAFTAR ISI

A. PETUNJUK ASESMEN3................................................................... 3
B. PENILAIAN PRAKTIK..................................................................... 3
1. Tugas Praktik.............................................................................. 3

2
A. PETUNJUK ASESMEN
1. Jenis Asesmen:
a. Penilaian Praktik 70 %
1) Menyiapkan portofolio berkas untu sertifikasi
2) Wawancara
3) Perlaku/sikap
2. Asesmen akan diberikan oleh instruktur
3. Asesmen harus diselesaikan sesuai denganksi dari instruktur
4. Asesmen harus di serahkan sesuai dengan batas waktu yang dicantumkan
5. Asesmen penilaian Teori dibuat secara tertulis dalam file wordssesuai dengan elemen
unit kompoetensi yang diuji
6. Mencontek adalah mengkopi pekerjaan seseorang dan mengakui tugas itu adalah
tugas anda. Setiap kegiatan mencontek akan mendapatkan hasil GAGAL dengan
konsekuensi diberi kesempatan MENGULANG.
7. Menyerahkan hasil asesmen dalam bentuk dokumen soft copy atau dapat
diserahkan dalam bentuk lainnya sesuai dengan instruksi instruktur.

B. PENILAIAN PRAKTIK
TUGAS PRAKTIK

Unit Kompetensi : Mengelola Peserta Pelatihan Kerja

Waktu Penyelesaian : 90 menit
Capaian Unjuk Kerja :
Setelah menyelesaikan tugas Mengelola Peserta Pelatihan Kerja di LPK peserta mampu:
1. Melakukan rekrutmen dan seleksi peserta pelatihan
2. Mengadministrasikan peserta pelatihan
3. Mengiimplementasikan keselamatan dan kesehatan kerja peserta pelatihan
4. Memantau peserta pelatihan selama proses pelatihan.
5. Membuat laporan peserta pelatihan

Instruksi kerja tugas 1:

1. Kerjakan tugas ini berdasarkan jabatan Saudara saat ini.
2. Kerjakan tugas ini berdasarkan format seperti tabel di bawah ini dengan
menggunakan Lembar Jawaban yang sudah disediakan.
3. Ruang lingkup tugas ini sesuai dengan kegiatan Saudara berdasarkan kegiatan
Uraian Tugas (Job Description) jabatan Saudara.

3
4. Abstraksi Tugas 1:
Lembaga Pelatihan Kerja N (LPK N adalah LPK saudara) akan mengelola peserta
pelatihan kerja yang akan diselenggarakan berdasarkan Jadwal Penyelenggaraan
Pelatihan yang telah ditetapkan di LPK N tersebut, maka perlu didukung dengan
Action Plan agar bisa dijadikan acuan pengawasan dan pengendalian kegiatan. Untuk
itu, buatlah Action Plan tersebut berdasarkan pemahaman selama mempelajari Unit
Kompetensi N.78SPS02.049.2.
Dalam mengerjakan tugas ini, gunakan tabel-tabel yang sudah disiapkan.
Kerjakan tugas yang sesuai dengan kebutuhan tabel-tabel berikut saja dan banyaknya
baris dalam tabel disesuaikan dengan kebutuhan di lapangan:

Tabel 1
DAFTAR PELATIHAN YANG AKAN DISELENGGARAKAN

PROGRAM ASAL
NO JENIS KEJURUAN JENJANG ƩGRUP JADWAL
PELATIHAN PESERTA

Multimedia Copy Sotfwere Non ARMAL 1 6/6-5/5

jenjang

Tabel 2
Daftar Media Penjaringan

KETEPATAN SYARAT KETEPATAN

NO JENIS MEDIA KELEBIHAN KEKURANGAN
DIGUNAKAN DIGUNAKAN

1. Leaflet/Brosur Bisa langsung Sering Isebarkan Di bagikan kepada

dibawah oleh tercecer kepada masarakat saat
masarakat Karena hanya masarakat keramaian atau di
untuk dikasih selembar umum front office
kepada
sekitarnya

2. Spanduk Langsung bisa Ketahanan Di pasang Terpasang dengan

dilihat oleh terpasang ditempat baik di tempat yg
masyarakat yg maksimal strategis mudah dilihat
melewatinya hanya 1 s/d2
bulan

3. Flyer Bisa disebarkan Tidak bisa Disebar Di sebarkan melalui

lewat media dijangkau jika llewat media akun sosmet publik
sosial dan tidak punya
jangkawanya jaringan
lebih luas internet

4
4. Benner Hanya bisa Terpasang Dipasang di Dipasang di front
dibaca oleh lebih lama dalam office ruangan publik
orang yg s/d 6 bulan runangan
perurusan publik
disekitar bener seperti
kantor

5.

6.

Tabel 3
DAFTAR PENYEBARAN INFORMASI PELATIHAN

JENIS MEDIA YANG MEDIA SEBARAN

NO DAERAH SEBARAN NAMA PETUGAS
DISEBARKAN YANG DIGUNAKAN

1. Media cetak Brosur/leaflet Kabupaten/ kota M. ALI

spanduk, benner

2. Media audio-visual Vidio berisi profil LPK provinsi M. ALI

dan cara mendaftat
online via TV daerah

3. Media internet Flyer provinsi M. ALI

4. Web Kemnaker Pengumuman dan provinsi M. ALI

melalui SISNAKER profil LPK

Tabel 4
Daftar Sarana yang Digunakan Penerimaan Calon sampai Jadi Peserta Pelatihan

NO JENIS SARANA KEGUNAANNYA CARA MENGGUNAKAN

1. Web. Kemnaker Pendafaran online Panduan online pada SISNAKER

melalui SISNAKER calon peserta

2. Formulir Bukti pendaftaran Calon mengisi tulisan sesuai format

Pendaftaran

5
 calon formulir

3. Berkas persyaratan Syarat adminitrasi Melengkapai dokumen calon sesuai

pendaftar yang harus persyaratan yang ditetapkan
dilengkapi sebagai
calon

4. Stop map Untuk menyimpan Arsip yang sudah dikeompokan disimpan

arsip setiap calon kedalam Binder

5. ATK Untuk melengkapi Untuk menulis nama, menempel,

berkas calon mengklip dsb…

Tabel 5
Kegiatan Seleksi Calon Peserta

NO SELEKSI ADMINISTRASI SELEKSI TERTULIS WAWANCARA

1. Pendaftaran Secara Online Melakukan tes tertulis Melakukam wawancara

Menerima dokumen print
pendaftaran calon peserta
secara online
secara klasikal dengan secara individual dengan
materi prerequisit tes menggunakan lembar
(bukan pre test) panduan wawancara untk
menggali motiv dan
motivasi mengapa
mengikuti pelatihan
keujuruan yang dipilihnya

2. Pendaftaran Secara Manual Melakukan tes ertulis Melakukam wawancara

Meneliti berkas calon secara klasikal dengan secara individual dengan
peserta yang berisi materi prerequisit menggunakan lembar
persyaratan sesuai dengan panduan wawancara untk
yang disyaratkan di menggali motiv dan
Program Pelatihan, yaitu: motivasi mengapa
 Fotokopi ijazah mengikuti pelatihan
pendidikan teakhir atau keujuruan yang dipilihnya
yang disyaratkan
 Fotokopi KTP
 Fotokopi kartu kuning
 Surat keterangan
kelakuan baik
Surat keterangan sehat
dari dokter

Tabel 6
Standar Layanan Peserta Pelatihan Kerja Berbasis Kompetensi

KEGIATAN PESERTA PELATIHAN INSTRUKTUR

6
1. Proses pelatihan 1. Melaksanakan tugas
berdasarkan SOP
yang telah
ditetapkan, a.l.:
- Berdasarkan jadwal
- Berdasarkan
program pelatihan yang
telah diverifikasi/divalidasi
- Presentasi
mengguna-kan ”power
1. Menerima Apa yang
point”
instruktur Jelaskan
- Harus
2. Mengerjakan apa yang
menggunakan modul
instruktur perintahkan
pelatihan per unit
kompetensi
- Menggunakan
materi asesmen yang
sudah divalidasi
- Segera
menyampaikan hasil
penilaian kepada wali
kelas.

2. Di luar proses pelatihan 1. Menerima brosur 1- Merancang Program

pendaftaran pelatihan yang akan
2. Menerima fom dilakukan
pendaftaran 2-
3. Menerima Jadwal test

Tabel 7
Daftar Kegiatan Memantau Peserta Selama Pelatihan

SARANA YANG
NO KEGIATANNYA DIGUNAKAN CARA MENGGUNAKAN HASILNYA
MEMANTAU

1. Memantau Blangko pemantauan Siswa diapsent setiap B

kehadiran peserta Dartar hadir pesreta sesi pelatihan

2. Memantau Blangko pemanttauan Mencatat data B

kemajuan kemajuan kemajuan peserta di
kompetensi peserta kompetensi peserta blangko
pesreta

7
 Tabel 8
Daftar Kegiatan Tahap Akhir Peserta Pelatihan

SARANA YANG
NO KEGIATANNYA DIGUNAKAN CARA MENGGUNAKAN HASILNYA
MEMANTAU

1. Menghimpun daftar Daftar chek lis Menghubungi  Himpunan daftar

nilai akhir kegiatan yang akan keuruan meminta nilai setiap unit
berakir daftar nilai kompetensi
Laporan akhir setiap
peserta pelatihan

2. Membuat Format daftar nilai Mengisi format Rekapitulasi daftar

rekapitulasi daftar daftar nilai berdasar nilai akhir
nilai akhir himpunan daftar
nilai yang diperoleh
dari kejuruan

3. Melaksanakan  Rekapitulasi Melaporkan hasil Penetapan peserta

sidang kelulusan daftar nilai pelatihan yang dinyatakan
peserta Lapoaran kondisi berdasarkan rekap kompeten atau
setiap peserta daftar nilai akhir belum kompeten
pelatihan diluar dan laporan kondsi setalah dialkukan
materi pelatihan peserta diluar diskusi atau
materi pelatihan pembahasan
berdasarkan laporan
yang telah
disampaiakan

4. Melakukan acara Daftar hadir Mengisi daftar hadir Rekapitulasi daftar

penutupan penutupan hadir
pelatihan

HASIL VALIDASI TUGAS

Apakah semua pertanyaan Tugas Praktik Mengelola Peserta Pelatihan dengan benar
dengan waktu yang telah ditentukan?

YA TIDAK

Tanggal, 3 Juli 2022

8
 NAMA TANDA TANGAN
Peserta
WAFIQ
Pelatihan

Instruktur
/ Drs. Eko Widayanto, M.M
Pelatih

Catatan Penilai :