DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS TINEWATI
Jl. Raya Barat Singaparna Telepon : 0265-2553274
E-mail:dtptinewati@yahoo.com
Singaparna - 46412
TENTANG
PERJANJIAN KONTRAK KERJA KEMBALI
UPTD PUSKESMAS TINEWATI DENGAN CV.JAVOS YANG DILIMPAHKAN
SEPENUHNYA KE MKDO KONFEKSI
TAHUN 2022
Pada hari ini Rabu tanggal Dua Puluh Dua bulan Juni tahun dua ribu dua puluh dua, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Dengan ini PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA secara bersama setuju dan sepakat untuk
mengadakan Perjanjian Kerja Kembali dengan ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
Hubungan Kerja
PIHAK PERTAMA memberi pekerjaan kepada PIHAK KEDUA dan PIHAK KEDUA setuju untuk
menerima pekerjaan dari PIHAK PERTAMA.
Pasal 2
Jenis Pekerjaan
PIHAK PERTAMA menugaskan sesuai SP (Surat Pesanan) pertama ke PIHAK KEDUA sebagai
Penyedia Barang di UPTD Puskesmas Tinewati Dinas Kesehatan Kabupaten Tasikmalaya.
Pasal 4
Hak dan Kewajiban Pihak Pertama
1. Hak PIHAK PERTAMA :
a. Mendapatkan hasil kerja yang optimal dari PIHAK KEDUA sesuai dengan Surat Pesanan.
b. PIHAK PERTAMA berhak memutuskan perjanjian kerja sewaktu-waktu, jika PIHAK KEDUA
melakukan pelanggaran.
c. PIHAK PERTAMA berhak untuk mengajukan pengembalian dana jika PIHAK KEDUA tidak
menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan waktu yang di tentukan.
d. PIHAK PERTAMA tidak wajib membayar kekurangan apapun kepada PIHAK KEDUA, karena
sebagai salah satu bentuk penalty atas keterlamabatan menyelesaikan pekerjaannya.
e. PIHAK PERTAMA dapat mengajukan complain jika pekerjaan tidak sesuai.
2. Kewajiban PIHAK PERTAMA :
a. Memberikan detail pekerjaan kepada PIHAK KEDUA,
b. Melakukan Pembayaran kepada PIHAK KEDUA atas pekerjaannya.
Pasal 5
Hak dan Kewajiban Pihak Kedua
1. Kewajiban PIHAK KEDUA :
a. Melaksanakan pekerjaan sesuai dengan target yang telah ditetapkan oleh PIHAK PERTAMA
b. Menyerahkan laporan pencapaian pekerjaan secara berkala kepada PIHAK PERTAMA,
c. Mentaati segala peraturan yang berlaku di pemerintahan
d. Bersedia menerima sanksi hingga pemutusan perjanjian kerja dengan syarat pengembalian uang
100%, jika dinilai tidak cakap, tidak mampu memenuhi target, melakukan pelangaran berat
terhadap peraturan yang berlaku dan etika maupun tersangkut kasus perdata maupun pidana,
e. Menjaga hubungan sebaik-baiknya dengan PIHAK PERTAMA.
f. Menerima complain dari PIHAK PERTAMA.
g. Memberikan pelayanan komunikasi yang baik dalam artian selalu FAST RESPON.
2. Hak PIHAK KEDUA :
a. Menerima detai pekerjaan dari PIHAK PERTAMA,
b. Menerima pembayran dari PIHAK PERTAMA.
Pasal 6
Pemutusan Hubungan Kerja
1. PIHAK PERTAMA dapat mengakhiri perjanjian kerja apabila PIHAK KEDUA :
a. Meninggal dunia,
b. Tidak mampu memenuhi target pekerjaannya,
PIHAK PERTAMA PIHAK KEDUA
c. Memberikan data yang tidak benar
d. Melanggar perjanjian kerja yang disepakati,
e. Melakukan tindak pidana/perdata sesuai dengan putusan Pengadilan Negeri,
2. PIHAK KEDUA menerima putusan penghentian perjanjian kerja sebagaimana dimaksud ayat 1
pasal ini tanpa menerima ganti rugi atau syarat lainnya.
Pasal 7
Penyelesaian Permasalahan
Segala bentuk permasalahan yang terjadi akibat dari perjanjian kerja ini akan diselesaikan oleh PIHAK
PERTAMA dan PIHAK KEDUA dengan syarat 100% uang kembali.
Pasal 8
Penutup
Hal-hal lain yang tidak atau belum cukup diatur dalam Perjanjian Kerja ini, akan diatur lebih lanjut
berdasarkan kesepakatan kedua belah pihak dengan ketentuan tidak menyimpang dari peraturan yang
berlaku.
Demikian perjanjian ini dibuat dan ditandatangani di Kabupaten Tasikmalaya oleh kedua belah pihak
pada hari, tanggal, bulan dan tahun sebagaimana disebut pada awal Perjanjian Kerja ini, dibuat rangkap 2
(dua) bermetrai dan masing-masing mempunyai kekuatan hukum yang sama.