Kurikulum Baby Sitter Jenjang 1

BABY SITTER
(KKNI JENJANG 1)
1
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT Program

Pelatihan Berbasis Kompetensi dengan judul “ Baby Sitter (KKNI Jenjang
1) ” dapat tersusun dengan baik.
Sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 31 tahun 2016 tentang

Sistem Pelatihan Kerja Nasional, mengamanahkan bahwa setiap penyusunan
program pelatihan kerja berbasis kompetensi harus mengacu kepada
Standar Kompetensi Kerja yang meliputi Standar Kompetensi Internasional,
Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI), atau Standar
Kompetensi Khusus.
Program pelatihan ini menjadi acuan dalam pelaksanaan pelatihan

kerja, baik yang diselenggarakan oleh lembaga pelatihan kerja pemerintah
khususnya Balai Latihan Kerja (BLK) maupun Lembaga Pelatihan Kerja
Swasta (LPKS). Dengan menjadikan program pelatihan ini sebagai acuan
diharapkan lulusan pelatihannya sesuai kebutuhan kompetensi dari dunia
usaha maupun dunia industri.
Semoga Tuhan Yang Maha Esa memberikan tuntunan kepada kita

semua dalam melakukan berbagai upaya untuk menunjang proses
pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi guna menghasilkan tenaga kerja
yang kompeten dan berdaya saing tinggi.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb
Jakarta, April 2021
i
DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR.............................................................................. i
DAFTAR ISI ...................................................................................... ii
PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI ……………………… 1
A. INFORMASI UMUM ………………………………............................... 1
1. Nama Pelatihan ....................................................................... 1
2. Jenis Program Pelatihan .......................................................... 1
3. Metode Pelatihan ..................................................................... 1
4. Tujuan Pelatihan ..................................................................... 1
5. Kemungkinan Jabatan ............................................................ 1
6. Jenis Standar Kompetensi ....................................................... 1
7. Persyaratan Peserta Pelatihan ................................................. 1
8. Persyaratan Instruktur ............................................................ 1
B. KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI ................... 2
I. Kelompok Unit Kompetensi....................................................... 2
II. Kelompok Penunjang Pelatihan di tempat kerja........................ 2
III. On the Job Training (OJT)......................................................... 2
C. SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI........................... 3
D. DAFTAR PERALATAN YANG DIGUNAKAN ................................... 14
E. DAFTAR BAHAN YANG DIBUTUHKAN ......................................... 15
PENYUSUN …..................................................................................... 16
ii
PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
A. INFORMASI UMUM PROGRAM

1. Nama Pelatihan : Baby Sitter (KKNI Jenjang 1)
2. Jenis Program Pelatihan : Kualifikasi Kerja Nasional Indonesia
(KKNI level 1)
3. Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)
4. Tujuan Pelatihan : Setelah mengikuti pelatihan ini peserta
mampu merawat dan melakukan
pertolongan pertama pada bayi
5. Kemungkinan Jabatan : Baby Sitter
6. Jenis Standar Kompetensi : SKKNI 313 tahun 2015
7. Persyaratan Peserta Pelatihan
7.1 Pendidikan : SMA/ Paket C/Sederajat
7.2 Pelatihan : -
7.3 Pengalaman Kerja : -
7.4 Jenis Kelamin :Wanita
7.5 Umur :Minimal 21 tahun
7.6 Kesehatan :Sehat jasmani dan rohani, tidak ada
cacat yang dapat mengganggu
aktivitas praktek.
7.7 Persyaratan Khusus :-
8. Persyaratan Instruktur
8.1 Pendidikan Formal : SMK sederajat
8.2 Kompetensi Metodologi : Sertifikat metodologi Instruktur
8.3 Kompetensi Teknis : Memiliki Kompetensi Teknis di Bidang
Baby Sitter
8.4 Pengalaman Kerja : Minimal 2 tahun
8.5 Kesehatan : Sehat jasmani dan rohani, tidak ada
cacat yang dapat mengganggu
aktivitas praktek.
8.6 Persyaratan Khusus : Mampu mengoperasikan komputer,
Mampu berbahasa Negara penempatan
1
B. KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
PERKIRAAN
NO UNIT KOMPETENSI KODE UNIT WAKTU
PELATIHAN (JP)
I. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI

1.1 Membekali diri Tentang Kondisi
T.970000.001.02 6
Kerja dan Risiko Kerja.
1.2 Menerapkan Prosedur
Keselamatan dan Kesehatan T.970000.002.02 10
Kerja di Tempat Kerja.
1.3 Melaksanakan Kerjasama di
T.970000.005.02 6
Lingkungan Kerja
1.4 Mengembangkan Kematangan
T.970000.006.02 6
Emosi dan Motivasi Kerja.
1.5 Melakukan Komunikasi dengan
Menggunakan Bahasa Negara T.970000.007.02 140
Penempatan
1.6 Merawat Bayi Pasca Imunisasi T.970000.019.03 8
1.7 Melakukan Pertolongan Penyakit
T.970000.021.01 8
Ringan Pada Bayi
1.8 Melakukan Pencegahan Bayi 8
T.970000.022.03
Tertular Penyakit
1.9 Memberikan Susu Formula Pada T.970000.025.01
8
Bayi
1.10 Menerapkan Pertolongan
Pertama pada Kecelakaan (P3K) T.970000.027.03 16
pada Bayi
1.11 Menyusun Menu Sesuai Usia T.970000.071.02 8
Bayi
Jumlah I 212
II. KELOMPOK PENUNJANG
2.1 Soft Skill
20
2.2 Produktivitas
8
Jumlah II 28
Jumlah I + II 240
II. On The Job Training (OJT) -
2
C. SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
1. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI
1.1 Unit Kompetensi : Membekali diri Tentang Kondisi Kerja dan Risiko Kerja
Kode Unit : T.970000.001.02
Perkiraan Waktu Pelatihan : 6 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)
CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Membina lingkungan 1. Ketepatan dalam 1. Penyelesaian masalah di 1. Toleransi beragama
kerja dan mengenal membekali diri tentang lingkungan kerja 2. Adaptasi dengan lingkungan
adat istiadat, kondisi kerja dan risiko 2. Membaca dan memahami kerja
peraturan, bahaya di lingkungan peraturan yang berlaku 3. Pemecahan masalah di
perundangan kerja negara lingkungan kerja
penempatan 4. Peraturan-peraturan yang
2. Memahami bahaya
perdagangan manusia, berlaku
psikotropika, dan 5. Bahaya narkoba dan Penyakit
tindak kriminal Menular Seksual (PMS)
Asesmen
*) coret yang tidak perlu
3
1.2 Unit Kompetensi : Menerapkan Prosedur Keselamatan Kerja dan Kesehatan Kerja di Tempat Kerja.
Kode Unit : T.970000.002.02
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Menerapkan hygiene 1. Terlaksananya 1. Penggunaan Alat Pemadam 1. Prosedur Hygiene dan
rumah tangga. penerapan standar K3 di Kebakaran Ringan (Apar) Sanitasi Rumah Tangga
2. Menerapkan sanitasi rumah tangga. 2. Pelaporan situasi darurat 2. Jenis-jenis sampah
rumah tangga. 3. Kecelakaan kerja di Rumah
3. Membuang sampah atau Tangga
limbah rumah tangga. 4. Pertolongan pertama pada
4. Menerapkan pencegahan kecelakaan
dan penanggulangan Kriteria tanaman induk
kecelakaan kerja di
rumah tangga.
5. Menerapkan pencegahan
dan penanggulangan
bahaya kebakaran di
rumah tangga
6.
Asesmen
4
1.3 Unit Kompetensi : Melaksanakan Kerjasama di Lingkungan Kerja
Kode Unit : T.970000.005.02
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Melakukan hubungan Ketepatan dalam 1. Penyelesaian konflik ditempat 1. Adat Istiadat ditempat kerja
kerja. mengelola perkerjaan kerja 2. Konflik dalam hubungan
2. Memelihara hubungan rumah tangga secara 2. Membaca dan memahami kerja
kerja efektif dan Perjanjian Kerja 3. Perjanjian Kerja
efisienMensterilisasi dan 3. Membuat Jadwal Kerja 4. Etos Kerja dirumah tangga
menyimpan bahan dirumah tangga.Alat dan 5. Teknik berkomunikasi
kultur sesuai dengan bahan kultur yang telah dirumah tangga.
prosedur dan ketentuan disterilisasi disimpan pada
yang berlaku. tempat yang sesuai.
Asesmen
5
1.4 Unit Kompetensi : Mengembangkan Kematangan Emosi dan Motivasi Kerja
Kode Unit : T.970000.006.02
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Mengetahui kelemahan 1. Kesiapan dalam 1. Membuat analisa diri - SWOT 1. Pengenalan diri, bakat dan
dan kelebihan diri mengembangankan (Strengths, Weaknesses, potensi
sendiri. potensi diri Opportunities, Threats) 2. Perencanaan purna Kontrak
2. Memotivasi diri. 2. Memotivasi diri sendiri Kerja
3. Mengelola emosi. 3. Menyusun rencana masa depan 3. Teknik Motivasi Diri
4. Etika dalam bekerja
Asesmen
6
1.5 Unit Kompetensi : Melakukan Komunikasi Dengan Menggunakan Bahasa Negara Penempatan
Kode Unit : T.970000.007.02
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Melakukan komunikasi 1. Ketepatan dalam 1. Menyusun macam-macam 1. Kosa kata (vocabulary)
secara lisan. berkomunikasi secara kalimat
2. Komunikasi dalam Bahasa
langsung dan tidak 2. Melakukan percakapan dua
2. Menggunakan alat negara penempatan
langsung (alat arah
komunikasi.
komunikasi) 3. Menggunakan alat komunikasi 3. Alat komunikasi
4. Teknik pemeliharaan alat
komunikasiSOP penggunaan
autoklaf
Asesmen
7
1.6 Unit Kompetensi : Merawat Bayi Pasca Imunisasi
Kerja Kode Unit : T.970000.019.03
Perkiraan Waktu Pelatihan : 20 JP @ 45 menit
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Mengenali tanda dan 1. Ketepatan dalam 1. Mengawasi bayi pasca 1. Jenis-jenis imunisasi
gejala akibat mengenali tanda dan imunisasi
2. Tanda-tanda bayi pasca
gejala kondisi bayi pasca
2. Melakukan perawatan 2. Cara penanggulangan tanda imunisasi
imunisasi
pasca imunisasi dan gejala normal akibat
3. Cara merawat bayi pasca
imunisasi dan gejala ikutan
imunisasi
3. Mengevaluasi kondisi akibat imunisasi
bayi 4. Buku catatan perkembangan
3. Memberikan laporan hasil
bayi
evaluasi kepada majikan
Asesmen
8
1.7 Unit Kompetensi : Melakukan Pertolongan Penyakit Ringan Pada Bayi
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Merencanakan 1. Ketepatan dan kehati- 1. Menolong bayi yang sakit ringan. 1. Jenis jenis penyakit ringan
pertolongan ringan pada hatian dalam 2. Memonitor dan mencatat 2. Proses pertolongan pada bayi
bayi memberikan tindakan perubahan kondisi bayi sakit ringan
2. Memberi pertolongan pertolongan pada 3. Memberikan laporan tindak 3. Pengukuran suhu badan
ringan pada bayi bayi lanjut hasil evaluasi kondisi bayi bayi
3. Melakukan evaluasi kepada pengguna jasa. 4. Buku catatan perkembangan
ringan bayi
Asesmen
9
1.8 Unit Kompetensi : Melakukan Pencegahan Bayi Tertular Penyakit
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Mengenali tanda-tanda 1. Ketepatan dalam 1. Menyiapkan lingkungan dan 1. Jenis penyakit menular pada bayi
penyakit menular mencegah bayi tertular perlengkapan bayi yang higienis. 2. Tanda tanda penyakit menular
penyakit pada bayi
2. Menjaga bayi dari 2. Menjaga bayi agar terhindar dari
3. Lingkungan yang aman untuk
penyakit menular penyakit menular
bayi.
Asesmen
10
1.9 Unit Kompetensi : Memberikan Susu Formula Pada Bayi.
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Merencanakan pemberian 1. Ketepatan dalam 1. Membuat jadwal pemberian 1. Jadwal pemberian susu
susu formula membuat susu formula susu formula pada bayi formula pada bayi
2. Menyiapkan susu formula sesuai jadwal dan
2. Membuat susu formula 2. Jenis jenis susu formula
3. Membimbing bayi minum kebutuhan bayi
sesuai jadwal dan kebutuhan
susu formula 3. Kekurangan dan kelebihan
bayi
4. Merapikan bahan dan susu formula bayi
peralatan 3. Memberikan susu formula
4. Cara pemberian susu formula
pada bayi
pada bayi
4. Membersihkan dan
5. Tehnik merapikan bahan dan
menyimpan susu dan
peralatan
peralatannya.
Asesmen
11
1.10 Unit Kompetensi : Menerapkan Pertolongan Pertama pada Kecelakaan (P3K) pada Bayi.
CAPAIAN UNIT
KOMPETENSI
1. Mengenali kecelakaan 1. Penanganan P3K pada 1. Menyiapkan perlengkapan 1. Jenis jenis kecelakaan pada
pada bayi macam-macam kecelakaan P3K bayi
2. Melakukan tindak lanjut pada bayi dilakukan 2. Melakukan tindakan P3K 2. Dampak kecelakaan pada
pertolongan dengan cepat, tepat dan hati sesuai dengan jenis bayi
hati kecelakaan 3. Tanda tanda kecelakaan
3. Mengkonsultasikan tindakan pada bayi
lanjutan akibat kecelakaan 4. Cara meminta bantuan
5. Memahami fungsi alat dan
bahan P3
Asesmen
12
1.11 Unit Kompetensi : Menyusun Menu Sesuai Usia Bayi
ELEMEN KOMPETENSI CAPAIAN UNIT KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
1. Merencanakan jenis 1. Ketepatan dalam 1. Penyusunan menu sesuai 1. Identifikasi nutrisi bayi
makanan dan minuman pemilihan menu yang dengan usia bayi. sesuai usia.
untuk bayi sesuai dengan usia serta 2. Resep makanan dan
2. Membuat macam macam
2. Membuat menu makanan kebutuhan bayi minuman bayi yang sehat
makanan dan minuman
dan minuman bayi
yang sehat, bergizi sesuai
menurut usia bayi
dengan usia bayi
Asesmen
13
D. DAFTAR PERALATAN YANG DIGUNAKAN
Judul/Nama Pelatihan : Baby Sitter (KKNI Jenjang 1)
Perkiraan Waktu Pelatihan : 320 JP
Jumlah Peserta : 16 orang
NO DAFTAR PERALATAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME
1. Timbangan bayi Digital buah 1
2. Meteran tinggi badan Manual buah 1
3. Alat Kompres Manual buah 4
4. Baskom Aluminium Buah 16
5. Termometer Digital Buah 4
6. Waslap Kain Handuk Buah 16
7. Perlak Plastik Lembar 4
8. Gunting Standard Buah 1
9. Sarung tangan Karet Buah 16
10. Mesin sterilisasi botol susu Standard Buah 1
11. Botol susu Plastik Buah 16
12. Termos Standard Buah 4
13. Dispenser Standard Buah 1
14. Sendok Stainless Buah 16
15. Gelas Keramik Buah 16
16. Bantal kecil Standard Buah 4
17. ATK Standard Set 16
18. Celemek Bayi Kain Buah 4
19. Mangkok Keramik Buah 16
20. Buku menu makanan Standard Buah 1
14
E. DAFTAR BAHAN YANG DIBUTUHKAN
Judul/Nama Pelatihan : Baby Sitter (KKNI Jenjang 1)
Perkiraan Waktu Pelatihan : 320 JP
Jumlah Peserta : 16 orang
NO DAFTAR PERALATAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME
1 Air hangat Air Bersih Liter 200
2 Catatan Status gizi bayi standard buah 1
3 Masker standard Box 2
4 Kapas Standard Box 2
5 Baby Oil Cair Botol 4
6 Oralit Standard Bungkus 10
7 Obat obatan Standard Set Sesuai resep
8 Pampers Standard Bungkus 1
9 Alkohol Standard Botol 4
10 Sabun cuci tangan Cair Botol 4

15
NAMA PENYUSUN
NO. NAMA PROFESI

1. Lilis Suryani Kepala BLK-LN
2. Agung Kepala BLK-LN
3. Esther Tjandra, S.E Kepala BLK-LN
4. William Effendi Kepala BLK-LN
5. Indrawati Kesuma Sekretaris BLK-LN
16

Kurikulum Baby Sitter Jenjang 1

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Deskripsi Asli:

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Kurikulum Baby Sitter Jenjang 1

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

BABY SITTER

Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT Program

Sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 31 tahun 2016 tentang

Program pelatihan ini menjadi acuan dalam pelaksanaan pelatihan

Semoga Tuhan Yang Maha Esa memberikan tuntunan kepada kita

Jakarta, April 2021

A. INFORMASI UMUM PROGRAM

I. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI

1. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI

ELEMEN KOMPETENSI CAPAIAN UNIT KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN

NO DAFTAR PERALATAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME

1. Timbangan bayi Digital buah 1

2. Meteran tinggi badan Manual buah 1

3. Alat Kompres Manual buah 4

4. Baskom Aluminium Buah 16

5. Termometer Digital Buah 4

6. Waslap Kain Handuk Buah 16

7. Perlak Plastik Lembar 4

8. Gunting Standard Buah 1

9. Sarung tangan Karet Buah 16

10. Mesin sterilisasi botol susu Standard Buah 1

11. Botol susu Plastik Buah 16

12. Termos Standard Buah 4

13. Dispenser Standard Buah 1

14. Sendok Stainless Buah 16

15. Gelas Keramik Buah 16

16. Bantal kecil Standard Buah 4

17. ATK Standard Set 16

18. Celemek Bayi Kain Buah 4

19. Mangkok Keramik Buah 16

20. Buku menu makanan Standard Buah 1

*) coret yang tidak perlu

NO DAFTAR PERALATAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME

1 Air hangat Air Bersih Liter 200

2 Catatan Status gizi bayi standard buah 1

3 Masker standard Box 2

4 Kapas Standard Box 2

5 Baby Oil Cair Botol 4

6 Oralit Standard Bungkus 10

7 Obat obatan Standard Set Sesuai resep

8 Pampers Standard Bungkus 1

9 Alkohol Standard Botol 4

10 Sabun cuci tangan Cair Botol 4

NO. NAMA PROFESI

Anda mungkin juga menyukai