LAPORAN MINGGUAN LATSAR CPNS PROVINSI NTB TAHUN 2022

MINGGU KEEMPAT

Nama : Selly Rizka Dewi A.Md.Kep

Angkatan : 53

Kelompok : 03

Mentor : I Wayan Sumantra, SST.

Coach : Dr. Muhammad Agus Patria, S.H., M.H.

Kegiatan Melakukan evaluasi mengenai hasil kegiatan

aktualisasi
Tahap Kegiatan 1. Evaluasi kegiatan sosialisasi dengan melihat
hasil pre dan pos tes.
2. Mengumpulkan data hasil aktualisasi yang telah
dilaksanakan
3. Evaluasi dengan membandingkan. data
kepatuhan APD pada bulan sebelumnya.
4. Menyusun laporan aktualisasi

Output 1. Laporan evaluasi pemahaman peserta sosialisasi.

2. Data berupa daftar hadir, dan foto dokumentasi.
3. Laporan rekapan data kepatuhan APD.
4. Laporan hasil aktualisasi.

Keterkaitan Kegiatan Aktualisasi Berorientasi Pelayanan :

dengan Core Values ASN Melakukan perbaikan tiada henti untuk
Ber – AKHLAK mengevaluasi yang sudah dilakukan.

Akuntabel :
Melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung
jawab, cermat, disiplin, dan berintegritas tinggi.

Kompeten :
Melakukan tugas dengan kualitas terbaik.

Harmonis:
Melakukan penilaian secara adil.
Keterkaitan Kegiatan Aktualisasi Sadar Berbangsa dan Bernegara
dengan Aksi Bela Negara
Kontribusi Kegiatan Aktualisasi Kegiatan ini berkontribusi dalam mewujudkan visi
Terhadap Visi dan Misi Daerah
Gambaran Pelaksanaan
Waktu Pelaksanaan
Kendala dan Antisipasi
Indikatornya :
a. Disipin dan bertanggung jawab terhadap tugas
yang dibebankan
b. Mendahulukan kepentingan umum diatas
kepentingan pribadi
c. Menghargai dan menghormati keaneka ragaman
suku, agama, ras dan antar golongan
Rela Berkorban untuk Bangsa dan Negara :
Indikatornya yaitu :
a. Mendahulukan kepentingan bangsa dan negara
daripada kepentingan pribadi dan golongan
b. Menyumbangkan tenaga, pikiran dan
kemampuan untuk kepentingan masyarakat,
kemajuan bangsa dan negara.
c. Membela bangsa dan negara sesuai profesi dan
kemampuan masing-masing.
Provinsi NTB yaitu “Mewujudkan Nusa
Tenggara Barat Yang Gemilang” dengan
terpenuhinya Misi Provinsi NTB yang ke-3 yaitu
“NTB Sehat dan Cerdas” melalui peningkatan
kualitas sumber daya manusia sebagai pondasi daya
saing.
Melakukan penilaian terhadap hasil dari pre tes dan
pos tes yang sudah dilakukan, melakukan
pengambilan data untuk menjadi bahan evaluasi
setelah sosialisasi.
26 November – 5 Desember 2022
Tidak ada kendala pada saat melakukan evaluasi.
 Bukti/Evidence

Mataram, 5 Desember 2022

Mengetahui,

Mentor Peserta Latsar CPNS Provinsi NTB

I Wayan Sumantra, SST. Selly Rizka Dewi, A.Md.Kep.