Email : candidatecollege.cc@gmail.

com
Telp : +62838 - 1854 - 5232

Standard Operasional Prosedur

A. Tujuan :
- Menjelaskan alur program kerja perusahaan
- Menjelaskan alur program kerja yang perlu diketahui baik dalam divisi
maupun diluar divisi
- Menciptakan alur lingkup kerja agar dapat dipahami antara sesama divisi
maupun diluar divisi

B. Ruang Lingkup : Tugas dan Tanggung Jawab Seluruh Tim Research and
Development

C. Penanggung Jawab :
- Founder : Rasya Islami Dwi Julitha, C.Ps
- GM 1 : Frelga Yolanda
- GM 2 : Khansa Khaura

D. Standard Operasional Prosedur (Internal) :

● Jam Kerja
Senin - Jumat : 08.00 WIB - 22.00 WIB
Sabtu - Minggu : 10.00 WIB - 23.00 WIB
● SOP Biweekly Meeting
- Biweekly Meeting dilakukan dengan jam kondisional sesuai dengan
kesepakatan antar staf Research and Development
- Jika ada anggota yang tidak melaksanakan tugas dengan tepat waktu,
maka akan diberikan peringatan sebanyak 3 kali. Jika masih tidak
dapat menyelesaikannya, maka akan diberikan SP 1
● SOP Riset Program Kerja
- Setiap staf dan Head of Division dari Research and Development akan
bertanggung jawab memegang beberapa divisi untuk memantau
progress program kerja dari divisi tersebut. Pembagian divisi akan
dilakukan secara merata sesuai dengan jumlah staf Research and
Development dan jumlah divisi di Candidate College.
- Setiap PIC membuat laporan hasil riset progres program kerja dari divisi
yang dipegang setiap sebulan sekali.
- Setiap PIC bertanggung jawab untuk memberikan inovasi program kerja
untuk setiap divisi yang dipegang setiap sebulan sekali
- Laporan progres dan inovasi program kerja selanjutnya akan dilaporkan
ke General Manager dan Founder untuk dipertimbangkan.
● SOP Riset Perlombaan
- Setiap bulan akan ada 1 penanggung jawab dari divisi Research and
Development untuk mencari list daftar perlombaan
 Email : candidatecollege.cc@gmail.com
Telp : +62838 - 1854 - 5232

- Setiap 1 bulan sekali divisi Research and Development akan membuat

list daftar perlombaan yang dapat diikuti oleh seluruh staf Candidate
College
- List perlombaan akan dibagikan ke grup besar Candidate College setiap
1 bulan sekali bersamaan dengan list dari divisi Talent Engagement.

● SOP Investor
- Setiap bulan akan ada 1 penanggung jawab dari divisi Research and
Development untuk mencari instansi atau investor yang memungkinkan
untuk melakukan investasi di Candidate College
- Untuk keperluan pemberkasan yang akan dikirim ke pihak investor akan
diproses dan dilakukan sendiri oleh divisi Research and Development
- Untuk proses selanjutnya, akan didiskusikan kembali kepada General
Manager dan Founder.
● SOP Konten Website
- Setiap minggu akan ada 3 orang yang bertanggung jawab untuk
membuat konten artikel yang akan di upload di website
- Draf artikel sudah harus dilampirkan H-3 di Google Sheet sebelum di
upload ke website
- Divisi Research and Development akan bekerja sama dengan Graphic
Design dan Web Development dalam mengupload konten artikel.
● SOP Mini Course
- Divisi Research and Development akan membuat mini course setiap 3
bulan sekali
- Topic mini course yang direkomendasikan adalah yang berkaitan
dengan software yang biasanya digunakan untuk mempermudah
pengerjaan dokumen sesuai keperluan.

E. Standard Operasional Prosedur (Eksternal) :

1. SOP Riset Perlombaan
- Divisi Talent Engagement harus memberikan jadwal kapan list
perlombaan akan dibagikan ke grup besar Candidate College kepada
divisi Research and Development agar list perlombaan dari divisi
Research and Development bisa dipersiapkan sebelum diberikan kepada
divisi Talent Engagement.
2. SOP Konten Website
- Draf konten artikel website akan di upload H-3 dari jadwal yang
ditentukan
- Divisi Graphic Design sudah harus melampirkan design cover artikel
paling lama H-1 sebelum jadwal upload
- Divisi Web Development harus mengupload artikel sesuai dengan
jadwal yang ditentukan
 Email : candidatecollege.cc@gmail.com
Telp : +62838 - 1854 - 5232

Dibuat Diperiksa Disetujui

Nama : Dita Fitria Nama : Khansa Haura Nama : Rasya Islami Dwi
Prastiti Julitha

Jabatan : HoD RnD Jabatan : General Jabatan : Founder

Manager 2

Tanda Tangan : Tanda Tangan : Tanda Tangan :