FORMULIR HASIL ANALISIS JABATAN DAN ANALISIS BEBAN KERJA

INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : Nutrisionis Penyelia

2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA : Puskesmas Dasan Agung
a. JPT Utama :
b. JPT Madya :
c. JPT Pratama :
d. Administrator :
e. Pengawas :
f. Pelaksana :
g. Jabatan Fungsional :
4. IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan pelayanan di bidang gizi makanan dan dietetic yang meliputi
mengamati, Menyusun program, melaksankan penilaian gizi bagi perorangan
dan kelompok di masyarakat

5. KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : D IV Gizi
b. Pendidikan & Pelatihan :
- Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golong II tahun 2006
- Pelatihan MS Office tahun 2007
- Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Tenaga Gizi (TPG)
dalam Pengelolaan Program Gizi tahun 2011
- Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Petugas dalam
Konseling MP-ASI tahun 2011
- Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Petugas dalam
Pemantuan Pertumbuhan tahun 2011
- Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Petugas dalam
Konseling Menyusui tahun 2012
- Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Petugas Pelatih
Pemberian Makanan Bayi dan Anak (PMBA) tahun 2014
- Pelatihan Modul Pendidikan Sebaya “Young Health Program” tahun 2019
c. Pengalaman Kerja :
- Staf MDC di SUMMIT Program (HKI) tahun 2002 sd 2003
- Staf ET (education and training) program SUMMIT (HKI) tahun 2003 sd
2004

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 1

 6. TUGAS POKOK

HASIL WAKTU
NO URAIAN TUGAS KERJA
JML
PENYELESAIAN
WAKTU KEB.
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
mengolah data tabulasi silang dalam rangka Laporan 1
1
menyusun rencana lima tahunan
mengolah data tabulasi silang dalam rangka Laporan 1
2
menyusun rencana tahunan
mengolah data tabulasi silang dalam rangka Laporan 12
3
menyusun rencana bulanan
Mengolah data dalam rangka menyusun Laporan 1
4 kebutuhan gizi, makanan dan dietetik individu
Mengumpulakan data sekunder dari kegiatan Laporan 1

5 pengamatan masalah dibidang gizi, makanan

dan dietetik ;
mengolah data tabulasi silang dari kegiatan Laporan 1

6 pengamatan masalah dibidang gizi, makanan

dan dietetik
Menyalurkan bahan, materi, pangan, peralatan Laporan 12

7 & sarana, bulanan sesuai permintaan

unit/wilayah kerja
Melakukan pemeriksaan ruang simpan : Rancangan 12
8 Bulanan
Memantau kegiatan pengukuran TB, BB, umur Laporan 1

9 di tingkat desa ,SKDN dan status gizi di

posyandu
Memantau kegiatan pengukuran TB, BB, umur Laporan 1

10 di tingkat desa ,SKDN dan status gizi di

posyandu
Laporan 1
11 Menyediakan makanan cair Khusus
Melakukan konsultasi gizi khusus : balita, ibu Orang 480
12 meneteki, remaja, dan usila
Laporan 1
13 Melakukan pengawasan Hasil Pengukuran LILA
Laporan 1
14 Melakukan pengawasan Hasil pengukuran IMT
Melakukan pengawasan pada kegiatan Kali 2
15 konsultasi gizi umum
Melakukan pengawasan pada kegiatan Kali 2
16 konsultasi diet sederhana
Memantau penyuluhan gizi umum (sasaran, Laporan 1
17 macam, dan jumlah diet)
....... .....
......

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 2

7. HASIL KERJA :
- Laporan Tahunan Program
- Rencana Kerja Tahunan, Triwulan, Bulanan dan Harian
- Pedoman Kegiatan
- Juklak (SOP)
- Laporan F III Gizi
- Laporan Bumil Anemia
- Laporan Bumil KEK
- Laporan BBLR
- Laporan IMD
- Laporan ASI Eksklusif
- Laporan EPPGBM

8. BAHAN KERJA :

PENGGUNAAN DALAM
NO BAHAN KERJA
TUGAS
Sarana Tulis Menulis dan
1 ATK Pakai habis
pencatatan pelaporan
2 Disposisi atasan Melaksanakan tugas/kegiatan
Panduan melaksanakan
3 Surat/naskah dinas
kegiatan
Panduan melaksanakan
4 Data Klien,Instruksi perawatan Klien
kegiatan
Kegiatan pelaksanaan tugas
5 Catatan Harian
setiap hari kerja
Untuk melaksanakan tugas
6 Disposisi Pimpinan
sesuai instruksi pimpinan
Surat Keputusan Bersama No. Pedoman pelaksanaan tugas
7
894/MENKES/SKB/VIII/2001 Nutrisionis
Legalitas dalam melaksanakan
8 STR/SIP
asuhan keperawatan
9 Jadwal pekerjaan Untuk mempermudah pekerjan
Panduan melaksanakan
10 SOP/protap
kegiatan

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 3

9. PERANGKAT KERJA :

NO PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN UNTUK TUGAS

Menyusun Rencana Tahunan,
1 Pedoman
Triwulan, Bulanan dan Harian
2 Literatur Menyususn Pedoman Gizi,Juklak
3 Instrumen Menyusun Instrumen
Melakukan Pengamatan dan
4 ATK
melaksankan Kegiatan

10. TANGGUNG JAWAB :

NO URAIAN
1 Menjaga kelengkapan bahan kerja dalam kondisi baik

2 Menjaga Perilaku masyarakat untuk meningkatkan derajat Kesehatan

3 Berupaya meningkatkan pengetahuan di bidang Kesehatan Gizi

4 Menyiapkan laporan dan dokumen gizi yang diperlukan
5 Menginput data survailan di aplikasi EPPGBM

11. WEWENANG :

NO URAIAN
1 Melakukan pemeliharaan perangkat gizi yg digunakan
Menyebarluaskan informasi kesehatan khususnya tentang gizi
2 masyarakat

Melaksanakan koordinasi baik lintas program dan lintas sektor untuk

3 meningkatakan derajat kesehatan masyarakat.

12. KORELASI JABATAN :

NAMA UNIT
NO JABATAN KERJA/ISNTANSI DALAM HAL
Kepala Puskesmas Dasan Konsultasi, Koordinasi dan
1
Puskesmas Agung Pelaporan
Pemegang Puskesmas Dasan
2 Koordinasi
Program Agung
3 Camat Selaparang Koordinasi
Dasan Agung, Dasan
Agung Baru dan
4 Lurah Koordinasi
Gomong

Se-Wil Kerja
Kepala
5 Puskesmas Dasan Koordinasi
Sekolah
Agung

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 4

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :
- Tempat Kerja : 70 % Luar Gedung, 30 % Dalam Gedung
- Suhu / Udara : Sejuk
- Keadaan Ruangan : Cukup Layak
- Letak : Datar
- Penerangan : Terang
- Keadaan Tempat Kerja : Bersih dan Nyaman
- Getaran : Tidak Ada

14. RESIKO BAHAYA :

NO NAMA RESIKO PENYEBAB

1 - -
2 - -

15. SYARAT JABATAN :

a. Keterampilan kerja : Komunikasi, Konseling dan Komputer
b. Bakat Kerja :
 G (Kemampuan belajar secara umum)
 V (Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya
secara tepat dan efektif)
 N (kemampuan untuk melakukan operasi aritmatik secara tepat dan
akurat)
 P (kemampuan menyerap perincian-perincian yang berkaitan
dalam objek atau dalam gambar atau dalam bahan grafik)
 M (Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh
keterampilan)
c. Temperamen Kerja :
 I /influencing (kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan-pekerjaan
mempengaruhi orang lain dala pendapat, sikap atau pertimbangan
mengenai sasaran)
 P / DEPLI (Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan
dengan orang lain lebih dari hanya penerimaan dan pembuat intruksi)
 R / REPCON (Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-
kegiatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu.
 V / VARCH (Kemampuan menyesuaikan diri untuk
melaksanakan
berbagai tugas, sering bergani dari tugas yang satu ke tugas yang
lainnya yang berbeda sifatnya tanpa kehilangan efisiensi atau
ketenangan diri.

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 5

d. Minat Kerja :
 R / Realistik (pekerjaan-pekerjaan yang memiliki antara lain
:
kegiatan yang membutuhkan ketrampilan tangan, aktifitas fisik,
pekerjaan yang dilakukan di luar ruangan, menggunakan peralatan
atau perlengkapan yang spesifik, bekerja dengan objek nyata,
dapat dilakukan seorang diri
 A / Artistik (pekerjaan-pekerjaan yang berhubungan dengan
kegiatan antara lain : membuat suatu karya tulis kreatif, mendesain
sampul majalah/kemasan produk, melakukan pengembangan
produk, melakukan pemikiran kreatif, memiliki jadwal kerjayang
bervariasi, berada dalam struktur kerja otonom)
 S / Sosial (pekerjaan-pekerjaan yang meliputi kegiatan antara lain :
menjalin hubungan dengan orang lain, kegiatan-kegiatan yang
sifatnya sukarela/sosial, memiliki tujuan yang sifatnya idealis,
berhubungan dengan klien / masyarakat, mengajar/berkomunikasi
secara intens, kegiatan-kegiatan yang berkelompok atau tim,
aktifitas yang membutuhkan keterampilan bersosial, pekerjaan
konsultasi/konseling atau pembinaan)
 C / Konvensional (pekerjaan-pekerjaan yang meliputi
kegiatan
antara lain : administratif / tugas dasar organisasi, mengelola arsip,
menjalankan sistem atau rutinitas, menyusun
pembukuan/akuntansi, mengikuti kebijakan atau prosedur, kegiatan
yang berhubungan dengan angka, pelaporan yang rinci, jadwal
kerja yang ketat dan terstruktur.

e. Upaya Fisik :
 Berdiri (berada disuatu tempat dalam posisi tegak ditempat tanpa pindah
ke tempat lain)
 Berjalan (bergerak dengan jalan kaki)
 Duduk (berada dala suatu tempat dala posisi duduk biasa)
 Mengangkat (menaikkan atau menurunkan benda di satu tingkat ke
tingkat lain (termasuk menarik ke atas)
 Memegang (Dengan satu atau dua tangan
mengukur,menggenggam, memutar dan lan sebagainya)
 Berbicara (Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan agar
dapat dipahami)
 Mendengar (menggunakan telingan untuk mengetahui adanya suara)

f. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Perempuan
2) Umur : 40 Tahun
3) Tinggi Badan : 155, 6 cm
4) Berat Badan : 68 Kg
5) Postur Badan :-

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 6

 6) Penampilan :-

g. Fungsi Pekerjaan :
- Do :Memadukan
- D1 : Mengkoordinasi
- D2 : Menganalisa
- D5 : Membandingkan/ mencocokan
- 00 : Menasehati
- 01 : Berunding
- 02 : Mengajar
- 06 : Berbicara
- 07 : Melayani
- 08: Menerima Instruksi
 B7 : Memegang

16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :

- Laporan Tahunan, Laporan Bulanan
- Pelaksanaan survailans gizi melalui aplikasi EPPGBM
- Pencatatan dan pelaporan

17. KELAS JABATAN : 8 (delapan)

18. Butir Informasi lainnya :
1. Merangkap Penanggung Jawab UKM (Usaha Kesehatan Masyarakat)
Essensial dan Pengembangan.

Mataram, 2 Januari 2020

Sintya Handayani,SST
NIP. 19800321 200604 2 015

Form Anjab ABK Permenpan 1 Tahun 2020 - 7