PERWUJUDAN
3
KEBIJAKAN PEMERINTAH PENANGANAN KONFLIK SOSIAL
INSTRUKSI PRESIDEN NO .
2 THN 2013
(Leading Sector Kemenko
Polhukam)
KEBIJAKAN UU NO. 7 TAHUN 2012
YANG TENTANG PENANGANAN
DILAKUKAN KONFLIK SOSIAL
INSTRUKSI PRESIDEN NO .
1 THN 2014
(Leading Sector Kemenko
Polhukam)
4
UNDANG-UNDANG NOMOR 7 TAHUN 2012,
PP NOMOR 2 TAHUN 2015 DAN PERMENDAGRI NOMOR 42 TAHUN 2015
PENANGANAN KONFLIK SOSIAL
PENCEGAHAN KONFLIK
RUANG LINGKUP
PENANGANAN PENGHENTIAN KONFLIK
KONFLIK
PEMULIHAN PASCA KONFLIK
5
OPERASIONALISASI
PERMENDAGRI NO 42 TAHUN 2015
TTG PELAKSANAAN KOORDINASI PENANGAN KONFLIK SOSIAL
6
ANGGOTA TIM TERPADU PENANGANAN KONFLIK SOSIAL
PERMENDAGRI NO 42 TAHUN 2015
SEKRETARIAT TIM
SEKRETARIAT TIM TERPADU SEKRETARIAT TIM
TERPADU TERPADU
7
TIM TERPADU PENANGANAN KONFLIK
SOSIAL PROV. JATENG
Tugas Tim Terpadu Penanganan Konflik
Sosial prov Jateng
• Menyusun Rencana Aksi Terpadu
penanganan Konflik Sosial Provinsi
• Mengkoordinasikan, mengarahkan, mengendalikan
dan mengawasi penanganan konflik sosial skala
Provinsi
• Memberikan informasi kepada publik terkait konflik
dan permasalahannya
KEGIATAN KOORDINASI
DILAKUKAN MELALUI :
SINKRONISASI
HARMONISASI
INTEGRITAS KEBIJAKAN
KEGIATAN
RENCANA AKSI PENANGGUNG INSTANSI TERKAIT KRITERIA UKURAN UKURAN CAPAIAN (%) KETERANGAN
JAWAB KEBERHASILAN KEBERHASILAN KEBERHASILAN
(B04, B08, B12)
1 2 3 4 5 6 7 8
A. PENCEGAHAN KONFLIK
B. PENGHENTIAN KONFLIK
13
PENGUKURAN KINERJA & KEBERHASILAN PENCAPAIAN
TARGET
2
KELENGKAPAN DATA DUKUNG YANG
DIKIRIM
3
KETEPATAN LAPORAN RENAKSI KE DALAM SIST
INFORMASI PKS SESUAI DGN PERIODE WAKTU
PELAPORAN YG DITENTUKAN
INDIKATOR PENILAIAN LAINNYA
Ketepatan Pelaporan
Program Prioritas Rencana Aksi (Penyelesaian Konflik
Sosial Menonjol Di Daerah)
Kesesuaian Capaian Target Dalam 1 Tahun
Jumlah Rencana Aksi
Dan lain-lain.
PELAPORAN , MONITORING, DAN EVALUASI RENCANA AKSI TERPADU
PUSAT
MENTERI PRESIDEN MENTERI NASIONAL
PROVINSI
GUBERNUR MENTERI GUBERNUR KAB/KOTA
MEMBENTUK
17
Penghentian Konflik :
Penetapan Status Keadaan Konflik
Tindakan dalam Keadaan Konflik
Jangka Waktu Status Keadaan Konflik
Penyelamatan dan Pelindungan Korban
Prinsip Penegakan Hukum, dalam Penanganan Konflik Sosial :
Penggunaan Kekuatan TNI
Konflik Dan Sumber Konflik Sosial
TEORI KONFLIK SOSIAL
ADANYA KETIMPANGAN, ADANYA EKSPLOITASI DAN
ADANYA DOMINASI
KONFLIK
SOSIAL UU NOMOR 7/2012
Berkaitan dengan Politik, Ekonomi dan Sosial Budaya
Relasi antar umat beragama/interumat beragama, antar
suku dan antar etnis.
Sengketa batas wilayah
Sengketa Sumber Daya Alam antar masyarakat dan
antara masyarakat dengan pelaku usaha
Distribusi Sumber Daya alam yang tidak seimbang
dalam masyarakat.
Manajemen Penanganan Konflik Sosial
REKONSILIASI :
Melakukan reunifikasi dan mencairnya kebekuan
kelompok2 berkonflik, agar tidak muncul dendam
berkepanjangan dan rentan munculnya konflik
horizontal
Resolusi Konflik:
Menyeimbangkan
kepentinganya MEDIASI:
Merupakan langkah “aman”, bagi pihak-pihak yang
Penghentian untuk tercapainya bertikai untuk bertemu dalam rangka mencari
Konflik kesepakatan kesepahaman dan kesepakatan melalui dialog dan
komunikasi, untuk merubah exsklusifisme kelompok
bersama saling dan mencairnya hubungan antar kelompok.
menguntungkan.
NEGOSIASI:
Interaksi orang/kelompok yang berusaha meraih
tujuan melalui sebuah kesepakatan yang dicapai
dengan orang lain yang juga sedang mencoba
memenuhi kebutuhannya/meraih tujuan.
Manajemen Penanganan Konflik Sosial
“Damai Positif”
Pok Penolak : JAT, JAS, Tim Hisbah Solo, FPI, DSKS, LUIS),
Laskar Al Taubah Sukoharjo, Komunitas Masjidku Makmur
2. Resistensi Pok (KMM), FJI dan Forum Umat Islam Semarang (FUIS).
Syiah Bentuknya: Pengajian, aksi unjuk rasa dan pemasangan
spanduk
POTENSI KONFLIK SOSIAL DI JAWA TENGAH