BAB III

PENUTUP

Keberhasilan pencapaian visi, misi dan tujuan program kerja KPU

abupaten Lampung Barat yang telah ditetapkan bukan hanya
iukur sernata-rnata dari pencapaian indikator kinerja, akan tetapi
ang paling penting adalah konsistensi sikap mental, disiplin dan
anggungjawab seluruh aparatur dalarn melaksanakan kebijakan
ntuk meningkatkan kinerja sesuai dengan tugas pokok dan
ngsiny masing-rnasing.
Kiranya Evaluasi SAKIP Sekretariat KPU Kabupaten Lampung
Barat ini dapat memenuhi kewajiban sekaligus menjadi sumber
i formasi dalam pengambilan keputusan guna peningkatan kinerja
i mas a mendatang. Evaluasi SAKIP ini diharapkan dapat menjadi
alah satu sumbangan penting dalam penyusunan dan implementasi
~encana Kerja (Operational Plan), Rencana Kinerja (Performance
an)' Rencana Anggaran (Financial Plan) dan Rencana Strategis

f trategic Plan) pada masa-rnasa mendatang.

Namun kami menyadari bahwa Evaluasi SAKIP ini masih belum
J,emenUhi harapan, untuk itu kritik dan saran sangat kami
[araPkan demi perbaikan untuk tahun mendatang,

IfENGENDALITEKNIS KETUATIM

~ ~
AMA T ARIY ANTO OKTO PRIADI

Mengetahui,