Anda di halaman 1dari 3

NASKAH TUGAS MATA KULIAH

UNIVERSITAS TERBUKA
SEMESTER: 2019/20.2

Fakultas : Ekonomi
Program Studi : Manajemen
Kode/Nama MK : EKMA 4314/Ekonomi Manajemen
Tugas : 1
1) Penulis Soal/Institusi : Rini Subekti/Universitas Terbuka
Penelaah Soal//Institusi :
2)
No Soal Skor
1. Andi bekerja pada perusahaan tekstil di Kota Solo. Andi sudah bekerja selama 10
tahun di perusahaan tersebut. Selama 10 tahun ini Andi menempuh karir dari sejak
staf paling bawah hingga saat ini dia menduduki manajer bagian pemasaran.
Belakangan, saat Andi mengunjungi pabrik produksi, Andi baru mengetahui bahwa
perusahaan tersebut, tempat ia bekerja membuang limbah tekstil mencemari sungai
yang ada di belakang pabrik. Hal ini nampaknya sudah terjadi sangat lama. Sebagai 40
seorang manajer tindakan apakah yang seharusnya Andi lakukan?Bagaimana jika
Andi menyampaikan kondisi tersebut?Mana yang lebih baik menyampaikan kondisi
tersebut pada pimpinan level tertinggi atau menyampaikan keluar?Kaitkan dengan
perilaku Whistle Blowing.
2. Berikut ini adalah Unsur Tetap dan Variabel Kos Aktifitas Peti Kemas.
Data Volume aktivitas dan total kos aktivitas peti kemas
Bulan Kos Pelayanan Peti Jumlah Peti
Kemas Kemas
Januari Rp 3.000.000 150
Febuari Rp 3.500.000 175
Maret Rp 3.000.000 150
April Rp 2.000.000 50
Mei Rp 4.500.000 225
Juni Rp 4.000.000 200
Juli Rp 5.000.000 250 40
Agustus Rp 6.000.000 325
September Rp 10.000.000 450
Oktober Rp 4.000.000 200

Berdasarkan data tersebut diatas hitunglah persamaan Kos Aktivitas


mennggunakan metode titik tertinggi dan titik terendah!

3. Jelaskan secara detail yang saudara tahu mengenai analisis aktivitas! Hal-hal apa saja 30
yang sekiranya harus dapat dijawab dalam analisis aktivitas.

Skor Total 100


*) coret yang tidak perlu

Jawaban

1) Sebagai seorang manajer tindakan apakah yang seharusnya Andi lakukan?Bagaimana jika
Andi menyampaikan kondisi tersebut?Mana yang lebih baik menyampaikan kondisi tersebut
pada pimpinan level tertinggi atau menyampaikan keluar?Kaitkan dengan perilaku Whistle
Blowing.
Whistle blowing atau mengungkapkan aib, merupakan tindakan yang dilakukan seorang atau
beberapa orang untuk mengungkapkan/melaporkan kecurangan di dalam perusahaan kepada
pihak lain. Motivasi utamanya adalah moral Whistle blowing dibagi menjadi dua yaitu:
whistle blowing internal yaitu tindakan untuk melaporkan kecurangan yang dilakukan oleh
seseorang dalam organisasi kepada pimpinan perusahaan tertinggi. Kedua, whistle blowing
eksternal yaitu tindakan untuk Pelaporkan kecurangan yang terjadi dalam organisasi
perusahaan kepada pihak luar seperti pihak yang berwenang atau penegak hukum atau
kepada masyarakat karena kecurangan itu merugikan masyarakat.

Sebagai seorang manajer, Andi seharusnya bertanggung jawab atas praktik perusahaan dalam
mengelola limbah. Andi perlu melakukan tindakan untuk menghentikan limbah tersebut agar
tidak mencemari lingkungan dan merugikan masyarakat sekitar. Salah satu tindakan yang
dapat dilakukan oleh Andi adalah dengan melaporkan praktik limbah tersebut pada pimpinan
level tertinggi dan menyarankan solusi untuk mengatasi masalah tersebut.
Jika Andi menyampaikan kondisi tersebut pada pimpinan level tertinggi, maka akan ada
kemungkinan perusahaan akan bertindak untuk mengatasi masalah tersebut,

Sedangkan jika Andi menyampaikan keluar ke pihak yang tidak terkait, hal tersebut dapat
dianggap sebagai perilaku whistle blowing. Whistle blowing adalah tindakan melaporkan
kegiatan yang tidak etis atau ilegal yang dilakukan oleh perusahaan kepada pihak yang
berwenang. Namun, whistle blowing seringkali menimbulkan konsekuensi negatif bagi
pelapor, seperti pemecatan atau persekusi oleh perusahaan atau pihak yang terkena laporan
tersebut.

Sumber : EKMA4314 Hal 1.38

2) Berdasarkan data tersebut diatas hitunglah persamaan Kos Aktivitas mennggunakan metode
titik tertinggi dan titik terendah!
KETERANGAN TERTINGGI TERENDAH SELISIH
A B
Kos Aktivitas (Y) Rp 10.000.000 Rp 2.000.000 Rp 8.000.000
Peti Kemas (X) 450 50 400
V = Rp 8.000.000 / 400 = Rp 20.000
Jadi unsur kos variabel per satuan aktivitas adalah Rp 20.000

T = Ya – Vxa
= Rp 10.000.000 - Rp 20.000(450)
= Rp 1.000.000
Jadi unsur kos tetap satu periode adalah Rp 1.000.000

Bulan Total kos Kos tetap Kos variabel


Januari Rp 3.000.000 Rp 1.000.000 Rp 2.000.000
Febuari Rp 3.500.000 Rp 1.000.000 Rp 2.500.000
Maret Rp 3.000.000 Rp 1.000.000 Rp 2.000.000
April Rp 2.000.000 Rp 1.000.000 Rp 1.000.000
Mei Rp 4.500.000 Rp 1.000.000 Rp 3.500.000
Juni Rp 4.000.000 Rp 1.000.000 Rp 3.000.000
Juli Rp 5.000.000 Rp 1.000.000 Rp 4.000.000
Agustus Rp 6.000.000 Rp 1.000.000 Rp 5.000.000
September Rp 10.000.000 Rp 1.000.000 Rp 9.000.000
Oktober Rp 4.000.000 Rp 1.000.000 Rp 3.000.000

Sumber : EKMA4314 Hal 2.42-2.43

3) Jelaskan secara detail yang saudara tahu mengenai analisis aktivitas! Hal-hal apa saja yang
sekiranya harus dapat dijawab dalam analisis aktivitas.

Analisis aktivitas adalah proses untuk mengidentifikasi, menganalisis, dan mengevaluasi


aktivitas-aktivitas yang terjadi di dalam organisasi atau sistem. Tujuannya adalah untuk
memahami bagaimana aktivitas-aktivitas tersebut saling terkait dan mempengaruhi
keseluruhan kinerja organisasi. Dalam analisis aktivitas, terdapat beberapa hal yang perlu
dijawab, yaitu:

Analisis aktivitas setidaknya dapat menjawab empat hal, yakni


1. aktivitas-aktivitas apa saja yang dilakukan perusahaan;
2. berapa banyak orang yang terlibat dalam suatu aktivitas;
3. berapa banyak waktu dan sumber daja yang diperlukan untuk melakukan suatu aktivitas;
4. adakah dampak tambahan nila suatu aktivitas terhadap perusahaan maupun pelanggan.

Dalam keseluruhan analisis aktivitas, penting untuk memahami bahwa tujuannya adalah
untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi organisasi. Hal ini dapat dicapai dengan
memahami bagaimana setiap aktivitas saling terkait dan mempengaruhi kinerja organisasi
secara keseluruhan.

Sumber : EKMA4314 Hal 3.29

Anda mungkin juga menyukai