PEMERINTAH KABUPATEN WONOSOBO

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS SAPURAN

KEPUTUSAN
KEPALA UPTD PUSKESMAS SAPURAN
NOMOR :

TENTANG

PENERAPAN KODE ETIK PERILAKU PEGAWAI

KEPALA UPTD PUSKESMAS SAPURAN,
Menimbang : a. bahwa dalam rangka tata kelola organisasi di UPTD
Puskesmas Sapuran;
b. bahwa dalam tata kelola organisasi sebagaimana
dimaksud pada huruf a perlu adanya penetapan kode
etik pegawai UPTD Puskesmas Sapuran;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana
dimaksud pada huruf a dan b perlu ditetapkan dengan
keputusan Kepala UPTD Puskesmas Sapuran.
Mengingat : 1. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 44 Tahun 2016
tentang Pedoman Manajemen Puskesmas;
2. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 17 Tahun 2017
Tentang Keselamatan Pasien;
3. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019
tentang Puskesmas;
4. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 34 Tahun 2022
tentang Akreditasi Pusat Kesehatan Masyarakat,
Klinik, Laboraturium Kesehatan, Unit Tranfusi Darah,
Tempat Mandiri Dokter, dan Tempat Praktik Mandiri
Dokter Gigi;
5. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor HK.01.07/MENKES/165/ 2023 tentang
Standar Akreditasi Pusat Kesehatan Masyarakat.

MEMUTUSKAN:

Menetapka :
n
KESATU : Menetapkan kode etik perilaku UPTD Puskesmas
Sapuran sebagaimana yang tercantum pada lampiran;
KEDUA : Pelaksanaan kode etik perilaku di UPTD Puskesmas
Sapuran wajib dilaksanakan oleh seluruh karyawan;
KETIGA : Evaluasi perilaku kode etik perilaku dilaksanakan oleh Ka
TU, Penanggug jawab UKM, Penanggung jawab UKP, dan
Penanggung jawab mutu tiap 1 tahun sekali;
KETIGA : Surat Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan
dengan ketentuan apabila dikemudian hari ada
kekeliruan akan diadakan perbaikan/perubahan
sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Sapuran
pada tanggal : 7 Maret 2023

KEPALA UPTD PUSKESMAS SAPURAN,

PRIYO HADI SAMBODO

 Lampiran : Keputusan Kepala Puskesmas
Nomor :
Tanggal : 7 Maret 2023
Tentang : Perenapan Kode Etik Perilaku
Pegawai

KODE ETIK PERILAKU PEGAWAI UPTD PUSKESMAS SAPURAN

Dalam mewujudkan visi dan misi UPTD Puskesmas Sapuran, setiap

pegawai harus:
A. Bekerjasama dalam melakukan tugas dan tanggungjawabnya di unit
fasyankes
B. Memberikan edukasi baik langsung maupun tidak langsung pada
pengguna pelayanan
C. Melakukan komunikasi yang saling menghargai
D. Menghargai setiap pengguna pelayanan dan pegawai
E. Melaksanakan aturan jam kerja sesuai ketentuan yang belaku
F. Melakukan tindakan / kegiatan sesuai dengan SOP yang berlaku
G. Menggunakan semua aset Puskesmas dengan bertanggung jawab

Selain karyawan, Kepala Puskesmas juga harus memberikan

dukungan untuk keselamatan pasien, pengelolaan staf sehingga pengelola
fasyankes mampu untuk memberikan dukungan terhadap upaya
keselamatan pasien dan semua karyawan memiliki persepsi terkait dengan
budaya keselamatan pasien.

KEPALA UPTD PUSKESMAS SAPURAN,

PRIYO HADI SAMBODO