LAPORAN PENGEMBANGAN DIRI

Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan Pangkat

Diajukan Untuk Memperoleh Angka Kredit Jabatan Fungsional Guru

OLEH :

NURUL LIYANI, S.Pd.

NIP. 19930721 202012 2 018

KABUPATEN BERAU
DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN BERAU
SDN 001 TANJUNG REDEB
2022

iii
 LEMBAR IDENTITAS GURU

1. Nama Sekolah : SDN 001 TANJUNG REDEB

2. Nama Guru : NURUL LIYANI, S. Pd.
3. NIP : 19930721 2020 12 2 018
4. NUPTK : 8053771672230133
5. SertifikatPendidik : -
6. Jabatan/Golongan Guru : Penata Muda/IIIa
a. Alamat Sekolah
b. Nama Jalan : Jl. Gatot Subroto
c. RT danKelurahan/ Desa : Sei Bedungun
d. Kecamatan : Tanjung Redeb
e. Kabupaten/Kota : Berau
f. Provinsi : Kalimantan Timur
g. Telpon/Fax : -
7. Mengajar Mata Pelajaran : Guru Kelas
8. SK Pengangkatan
a. Sebagai CPNS
a) Pejabat yang mengangkat : Sekda Kabupaten Berau
b) Nomor SK : 823.3/087-KEP/BKPP-I/2020
c) Tanggal SK : 10 Desember 2020
b. Pangkat Terakhir : IIIa
a) Pejabat yang mengangkat : Sekda Kabupaten Berau
b) Nomor SK :
c) Tanggal SK :
9. Alamat Rumah
a. Nama Jalan : Jl. Pemuda, Gg. Syech Ali Djunaidi
b. RT danKelurahan/ Desa : RT 31
c. Kecamatan : Tanjung Redeb
d. Kabupaten/Kota : Berau
e. Provinsi : Kalimantan Timur
f. Telpon/ HP/ Fax : 082250219497

iv
 PEMERINTAH KABUPATEN BERAU
DINAS PENDIDIKAN
SDN 001 TANJUNG REDEB
KECAMATAN TANJUNG REDEB
Jl. Gatot Subroto RT.02 Telepon (0554) 2703191

HALAMAN PENGESAHAN

Judul Laporan : Laporan Kegiatan Pengembangan Diri

Nama : Nurul Liyani, S.Pd.
NIP : 19930721 202012 2 018
Pangkat/ Golongan : Penata Muda/IIIa
NUPTK : 8053771672230133
TempatTugas : SDN 001 Tanjung Redeb
Jabatan : Guru Pertama-Guru Kelas
Isi Kegiatan Pengembangan : Diklat Membuat PTK untuk Kenaikan
Pangkat
Diri yang dilaporkan
Membenarkan bahwa semua isi dalam Laporan Kegiatan Pengembangan ini adalah sesuai
dengan kegiatan yang dilakukan dan hasil tulisan asli yang bersangkutan.

Tanjung Redeb, 12 Januari 2022

Kepala SDN 001 Tanjung Redeb

Del Herlina, S.Pd.,M.Pd,

NIP. 19740625 1999903 2 007

v
 KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Tuhan Yang Maha Esa atas limpahan rahmat
dan hidayah-Nya, sehingga Laporan “Pengembangan Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan
Pangkat” yang diselenggarakan pada tanggal 8 – 11 Januari 2022.

Dalam kegiatan Diklat tersebut penulis telah mendapat banyak kesempatan, menerima
bimbingan, petunjuk, bantuan serta saran-saran yang bermanfaat dari berbagai pihak, yang
semuanya itu dapat memberikan kemudahan dan menunjang dalam menyelesaikan penulisan
laporan ini. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih sebesar-
besarnya, kepada:

1. Bapak/Ibu pendidik dan tenaga kependidikan SDN 001 Tanjung Redeb yang telah
berkenan memberian bantuannya dalam penyelesaian laporan ini.
2. Semua pihak baik langsung maupun tidak langsung yang ikut membantu penulis
dalam menyelesaikan penulisan laporan pengembangan diri ini.
Penulis berupaya menyusun laporan sebaik mungkin. Meskipun demikian, jika
terdapat kekurangan dan kekeliruan dalam penyusunan laporan pengembangan diri ini,
penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun demi kesempurnaan
laporan ini. penulis berharap laporan ini dapat bermanfaat bagi pembaca pada umumnya dan
bagi penulis sendiri khususnya.

Tanjung Redeb, 30 Desember 2022

Penulis,

Nurul Liyani, S.Pd.

NIP.199307212020122018

vi
 DAFTAR ISI
LAPORAN PENGEMBANGAN DIRI.................................................................................iii
KATA PENGANTAR.............................................................................................................iv
DAFTAR ISI.............................................................................................................................v
A. PENDAHULUAN.............................................................................................................1
1. Latar Belakang................................................................................................................1
2. Tujuan.............................................................................................................................2
B. PELAKSANAAN PENGEMBANGAN DIRI................................................................2
1. Waktu Pelaksanaan.........................................................................................................2
2. Jenis Kegiatan.................................................................................................................3
3. Tujuan Pengembangan Diri.............................................................................................3
4. Uraian Materi..................................................................................................................3
5. Strategi Pelaksanaan........................................................................................................3
6. Tindak Lanjut..................................................................................................................3
7. Dampak Setelah Mengikuti DIKLAT.............................................................................4
C. PENUTUP..........................................................................................................................4
LAMPIRAN..............................................................................................................................5
Lampiran 1. Undangan........................................................................................................6
Lampiran 2. Rekapitulasi Kegiatan....................................................................................7
Lampiran 3. Sertifikat..........................................................................................................8
Lampiran 4. Daftar Hadir...................................................................................................9

vii
 PELAKSANAAN KEGIATAN
Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan Pangkat
A. PENDAHULUAN
1. Latar Belakang
Dalam kegiatan pembelajaran, seorang guru pasti berhadapan dengan
berbagai persoalan baik menyangkut peserta didik maupun dalam metode
pembelajaran. sebagai seorang yang professional guru juga harus melakukan
peningkatan mutu pembelajaran secara terus menerus agar prestasi belajar peserta
didik optimal disertai dengan kepuasan yang tinggi. Menurut Permenegpan & RB
Nomor 16 tahun 2009, tentang Jabatan funsional Guru dan Angka Kreditnya, guru
wajib dinilai kinerjanya dan melaksanakan kegiatan Pengembangan Kepfofesian
Berkelanjutan (PKB). Salah satu kegiatan PKB yang dapat dilakukan oleh guru adalah
melaksanakan penelitian. Untuk mewujudkan hal tersebut guru harus mempunyai
kemampuan meneliti, khususnya Penelitian Tindakan Kelas (PTK). Dalam bidang
pendidikan, khususnya dalam praktik pembelajaran, penelitian tindakan berkembang
menjadi Penelitian Tindakan Kelas (PTK) atau Classroom Action Reserach (CAR).
PTK adalah penelitian tindakan yang dilaksanakan di dalam kelas ketika pembelajaran
berlangsung. PTK dilakukan dengan tujuan untuk memperbaiki atau meningkatkan
kualitas pembelajaran. PTK berfokus pada kelas atau pada proses pembelajaran yang
terjadi di dalam kelas. komponen yang terdapat dalam sebuah kelas yang dapat
dijadikan sasaran PTK adalah siswa, guru, materi pelajaran, peralatan atau sarana
pendidikan, hasil pembelajaran (kognigtif, afektik, psikomotor), lingkungan belajar,
dan pengelolaan. Seorang guru dapat menemukan masalah penelitian tindakan kelas
berdasarkan komponen tersebut. PTK merupakan suatu bentuk penelitian yang
melekat pada guru, yaitu mengangkat masalah-masalah aktual yang dialami oleh guru
di lapangan

Tujuan utama PTK adalah untuk memecahkan permasalahan nyata

yang terjadi di dalam kelas sekaligus mencari jawaban ilmiah mengapa hal tersebut
dapat dipecahkan melalui tindakan yang akan dilakukan, Tujuan utama PTK adalah
untuk memecahkan permasalahan nyata yang terjadi di dalam kelas sekaligus mencari
jawaban ilmiah mengapa hal tersebut dapat dipecahkan melalui tindakan yang akan
dilakukan. Hasil yang diharapkan melalui PTK adalah peningkatan atau perbaikan
kualitas proses dan hasil pembelajaran, diantaranya peningkatan kinerja siswa,

1
 perbaikan mutu proses pembelajaran, peningkatan kualitas penggunaan media dan alat
bantu belajar, perbaikan kualitas prosedur dan alat evaluasi, perbaikan masalah-
masalah pendidikan di sekolah, dan peningkatan kualitas dalam penerapan kurikulum
dan pengembangan kompetensi siswa

Namun kenyataannya banyak guru yang belum mampu melakukan

penelitian, penelitian masih merupakan kegiatan yang dirasakan sangat sulit bagi guru.
Untuk itu dengan mengikuti Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan Pangkat yang
diadakan oleh GuruJuara dapat memudahkan bapak ibu pendidik dalam menyusun PTK
.

Tujuan

Adapun tujuan dari pelaksanaan “Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan

Pangkat :

1. Peserta dapat memahami alur penelitian tindakan kelas

2. Peserta dapat melaksanakan penelitian tindakan kelas
3. Peserta dapat membuat laporan penelitian tindakan kelas

B. PELAKSANAAN PENGEMBANGAN DIRI

Pelaksanaan pengembangan diri dalam kegiatan “Diklat Membuat PTK Untuk
Kenaikan Pangkat” adalah sebagai berikut :
1. Waktu Pelaksanaan
Kegiatan dilaksanakan tanggal 8-11 Januari 2022 secara online yang
diselenggarakan oleh Guru Juara, dengan rincian sebagai berikut :

Tanggal Waktu (WIB) Kegiatan Platform

19.00-19.30 Kupas Tuntas PTK dan Zoom
8 Januari 2021
WIB Judul PTK
19.00-19.30 Membuat Kerangka Zoom
9 Januari 2021
WIB dan Konsep Ide PTK
Mengembangkan Zoom
19.00-19.30
10 Januari 2021 Kerangka Menjadi
WIB
Laporan PTK
11 Januari 2021 19.00-19.30 Review Karya PTK Zoom

2
 WIB

2. Jenis Kegiatan
Jenis kegiatan adalah Bimbingan Teknis Diklat yang diselenggarakan
oleh Guru Juara dengan tema “Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan
Pangkat” yang dipandu langsung oleh instruktur yang berkemampuan pada
bidangnya.

3. Tujuan Pengembangan Diri

Tujuan dari pengembangan diri sebagai berikut :
a. Meningkatkan wawasan guru dalam menyusun PTK
b. Membuat PTK yang siap untuk di ajukan penilaian
c. Meningkatkan pengetahuan dan pengalaman guru dalam membuat PTK

a. Uraian Materi
Materi utam yang diberikan pada pelatihan ini sebagai berikut :
1. Kupas Tuntas PTK dan Judul PTK
2. Membuat Kerangka dan Konsep Ide PTK
3. Mengembangkan Kerangka Menjadi Laporan PTK
4. Review Karya PTK

b. Strategi Pelaksanaan
Pelaksanaan dari “Diklat Membuat PTK Untuk Kenaikan Pangkat”
ini dilakukan dengan metode : Penyampaian materi, Pembimbingan, diskusi
secara daring melalui grup telegram dan Zoom meeting.

c. Tindak Lanjut
Tindak lanjut dari Bimbingan “Diklat Membuat PTK Untuk
Kenaikan Pangkat” adalah sebagai berikut:
a. Peserta memahami materi yang diberikan oleh instruktur

3
 b. Peserta mampu membuat PTK setiap pertemuan
c. Dapat mempersiapkan menghasilkan PTK yang sudah siap untuk di ajukan
penilaian

d. Dampak Setelah Mengikuti Diklat

Adapun dampak yang penulis rasakan dari pengembangan diri yang
dilakukan adalah:
a. Meningkatkan mutu isi, masukan, proses, dan hasil pendidikan dan
pembelajaran disekolah.
b. Membantu guru dan tenaga kependidikan lainnya dalam mengatasi masalah
pembelajaran dan pendidikan di dalam dan luar kelas.
c. Meningkatkan sikap profesional pendidik dan tenaga kependidikan.
d. Menumbuh-kembangkan budaya akademik di lingkungan sekolah sehingga
tercipta sikap proaktif di dalam melakukan perbaikan mutu
pendidikan/pembelajaran secara
berkelanjutan

C. PENUTUP
Melalui Bimbingan Teknis “Membuat Penelitian Tindakan Kelas Untuk
Kenaikan Pangkat” diharapkan dapat meningkatkan pemahaman guru dan calon guru
tentang konsep dan penerapan PTK. Serta Membantu guru dan tenaga kependidikan
lainnya dalam mengatasi masalah pembelajaran dan pendidikan di dalam dan luar
kelas Selain itu, Meningkatkan mutu isi, masukan, proses, dan hasil pendidikan dan
pembelajaran di sekolah. Penulis berharap kegiatan ini ditindak lanjuti dengan tetap
mengedepankan upaya meningkatkan mutu dan pelayanan pada dunia Pendidikan.

4
LAMPIRAN

5
Lampiran 1. Undangan

6
 Rekapitulasi Kegiatan

P
Nama Pokok Wa Nama
eran
Kegiatan Materi ktu Fasilitator
Guru
Diklat  Kupas Tuntas PTK P 8- Harna
Membuat PTK eserta 11 Januari Yulistiyarini S.Pd
dan Judul PTK
Untuk Kenaikan 2022 M.Pd
Pangkat  Membuat Sec
ara Daring
Kerangka dan
Konsep Ide PTK
 Mengembangkan
Kerangka Menjadi
Laporan PTK
 Review Karya
PTK

7
Lampiran 3. Sertifikat

8
Lampiran 4. Daftar Hadir