Tugas 12.

Mencari Contoh LKPD yang Ideal:

LKPD juga menjadi sarana untuk memudahkan kegiatan pembelajaran agar terjadi Interaksi
yang efektif dan baik antara guru dengan peserta didik. Dengan begitu, kegiatan belajar
mengajar berjalan lancar dan bisa membuat peserta didik lebih aktif dalam meningkatkan
prestasi belajar. Untuk mempermudah menyusun LKPD sebaiknya mengacu pada rubrik
yang tersedia di bawah ini.

Instrumen Analisis Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD)

● Temukan LKPD yang dikembangkan dengan menggunakan pendekatan Culturally
Responsive Teaching. Penilaian dilakukan dengan cara memilih angka 1 = ditemukan,
dan 0 = belum ditemukan pada kolom skor untuk setiap pernyataan/indikator untuk
masing-masing aspek kelayakan.
● Apabila ada saran/masukan dapat ditambahkan di bagian feedback/ masukan yang telah
disediakan.

No Rubrik Instrumen Penilaian Ditemukan Belum

Ditemukan

1 Kesesuaian materi dalam LKPD dengan KI/KD. 1

2 Kesesuaian materi LKPD terhadap kemampuan 1
peserta didik.
3 Kesesuaian materi dalam LKPD dengan 1
perkembangan ilmu pengetahuan.
4 Kebaharuan materi dalam LKPD. 1
5 Kesesuaian kalimat dengan kaidah bahasa yang 1
benar.
6 Kesesuaian penggunaan tanda baca dalam 1
LKPD.
7 Kesederhanaan struktur kalimat. 1
8 Kemampuan LKPD dalam mendorong peserta 1
didik untuk berpikir kritis.
9 Kemultitafsiran kalimat dalam LKPD. 1
10 Pemberian pengalaman langsung dalam LKPD. 1
11 Kesesuaian huruf yang digunakan dalam LKPD. 1
No Rubrik Instrumen Penilaian Ditemukan Belum
Ditemukan

12 Kemudahan langkah-langkah kegiatan dalam

LKPD.
13 Penekanan pada pendekatan pembelajaran 1
inkuiri.
24 Pengukuran kemampuan sikap, pengetahuan, 1
dan keterampilan.
15 Pengukuran ketercapaian indikator keberhasilan 1
peserta didik.
Total 13 2
Feedback/masukan:
LKPD yang telah dibuat sudah baik menggunakan pendekatan CRT, tetapi akan lebih
baik ditambahkan petunjuk atau langkah-langkah kegaitannya.

RUMUS:

Skor perolehan
Nilai = × 100
Skor maksimal

= 13 × 100
15

= 86, 6