PEMERINTAH KABUPATEN MINAHASA SELATAN

DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN DAERAH

Jl. Trans Sulawesi Kel. Pondang, Kec. Amurang Timur, Kab. Minahasa Selatan

LEMBAR PENILAIAN PRODUKTIFITAS KERJA ASN

NAMA :
NIP :
JABATAN :
UNIT KERJA :

N URAIAN NILAI KETERANGAN

O
1 PELAKSANAAN TUGAS
a. URAIAN TUGAS JABATAN 51 s/d 60 = 60% Sangat Kurang
61 s/d 70 = 70% Kurang
71 s/d 80 = 80% Cukup
81 s/d 90 = 90% Baik
91 s/d 100 = 100% Sangat Baik
1)
2)
3)
INDIKATOR IKU PERANGKAT DAERAH
b. INDIKATOR KINERJA UTAMA (TERCAPAI/TIDAKNYA TARGET REALISASI IKU PD PER BULAN)
Nilai berlaku untuk seluruh ASN dalam 1 Perangkat Daerah
yang sama
Tercapai = 100
Tidak Tercapai = 50
1)
2)
INDIKATOR PENYERAPAN ANGGARAN
c. PERJANJIAN KINERJA (TERCAPAI/TIDAKNYA TARGET REALISASI ANGGARAN PER
BULAN)
Nilai berlaku untuk seluruh ASN dalam 1 Perangkat Daerah
yang sama
Tercapai = 100
Tidak Tercapai = 50
d. INDIKATOR KINERJA INDIVIDU 0% s/d 60% = Sangat Kurang
61% s/d 70% = Kurang
71% s/d 80% = Cukup
81% s/d 90% = Baik
91% s/d 100% = Sangat Baik
Tepat Waktu = 100
1) Membuat Buku Kerja Bulanan Terlambat = 50
Tidak ada = 0
2) Dokumen yang diminta dalam 1 bulan : Dokumen yang diminta oleh atasan langsung sesuai tupoksi
Tepat Waktu = 100
a). Terlambat = 50
Tidak ada = 0
b). Dengan jumlah keseluruhan dibagi jumlah dokumen
c).
3) Kegiatan wajib yang harus diikuti : Contoh : rapat koordinasi, kegiatan sosialisasi/bimtek,
olahraga, kerja bakti, dll
a). Kegiatan wajib ASN ditentukan oleh atasan langsung dan
dikoordinasikan dengan bagian yang berwenang dalam
b). menetapkan agenda/jadwal pada Sekretariat Daerah
c). kabupaten Minahasa Selatan, dengan range nilai :
Tepat Waktu = 100
Izin dan diwakilkan = 100
Terlambat = 85
Izin = 80
Tidak hadir tanpa keterangan = 0
Jumlah keseluruhan dibagi jumlah kegiatan
2 PENILAIAN DARI PEJABAT PENILAI MELALUI INDIKATOR BERAKHLAK : Range Nilai
51 s/d 60 = 60% Sangat Kurang
a. Berorientasi Pelayanan 61 s/d 70 = 70% Kurang
71 s/d 80 = 80% Cukup
b. Akuntabel 81 s/d 90 = 90% Baik
c. Kompeten 91 s/d 100 = 100% Sangat Baik
Dengan jumlah keseluruhan dibagi 7 indikator
d. Harmonis
e. Loyal
f. Adaptif
g. Kolaboratif
PRODUKTIFITAS KERJA

Amurang, 2023
(ATASAN LANGSUNG)

________________________
NIP