Anda di halaman 1dari 35

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN

RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA


Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S. Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

2. Melakukan Pendidikan Kesehatan Individu

Sesuai SPO
No. Tanggal Nama Pasien No. MR Ket
Ya Tidak

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S.Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

3. Melakukan Preseptorship dan Menthorship

No. Tanggal Nama Perawat Materi Ket

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S.Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

5. Melaksanakan fungsi pengarahan pelaksanaan Pelayanan Keperawatan sebagai Ka Tim

No. No. RM Nama Pasien Diagnosa Medis Ket

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

SURAT KEPUTUSAN
NOMOR :……………………..

Berdasarkan rapat ruangan yang dihadiri oleh Kepala Bidang Keperawatan dan seluruh staf
Ruang Penyakit Dalam Pria RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda pada tanggal :
tahun 2021 Memutuskan Tentang Pengorganisasian Ruangan Penyakit Dalam Pria dan nama –
nama tersebut di bawah ini dapat melaksanakan tugas sesuai dengan tanggung jawabnya, sebagai
berikut :

No JABATAN NAMA PERAWAT


1. Kepala Ruangan Ns. Mugi Raharjo, S.Kep
2. Ka Tim I Ns. Nurhayati, S.Kep
Ka Tim II Ns. Agusnawati, S.Kep
3. Anggota Tim I 1. Losi Eka Indra, A.Md.Kep
2. Ns. Novi Yanti, S. Kep
3. Kartika Chandra, A.Md.Kep
4. Farhan, A.Md.Kep
5. Ns. H. D Rukiyat, S.Kep

4. Anggota Tim II 1. Nur Rahmi Liani, A.Md.Kep


2. Zulkarnain, S.Kep
3. Ria Fitria, A.Md. Kep
4. Siti Nurhasanah, A.Md.Kep
5. Ari Viscarani, A.Md. Kep
6. Alsby, A.Md.Kep

Di Tetapkan di Kalianda, 2021


Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

FORM KEGIATAN PENGARAHAN PELAKSANAAN


PELAYANAN KEPERAWATAN

RUANG : ……………………………………

TANGGAL KEGIATAN :

KEPALA RUANGAN :
WA. KA RUANGAN / KATIM :

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

PENGARAHAN PELAKSANAAN PELAYANAN KEPERAWATAN RUANG


PENYAKIT DALAM PRIA

Melaksanakan pengarahan pelaksanaan pelayanan keperawatan sebagai :


No Jabatan Nama Perawat Nama Pasien Diagnosa Shif Jaga
1 Ka.Ru Ns. Mugi Raharjo, S.Kep
Ka Tim I Ns. Nurhayati, S.Kep
Anggota :
1. Losi Eka Indra,
A.Md.Kep
2. Ns. Novi Yanti, S. Kep
3. Kartika Chandra,
A.Md.Kep
4. Farhan, A.Md.Kep
5. Ns. H. D Rukiyat, S.Kep

2 Ka Tim Ns. Agusnawati, S.Kep


1. Nur Rahmi Liani,
A.Md.Kep
2. Zulkarnain, S.Kep
3. Ria Fitria, A.Md. Kep
4. Siti Nurhasanah,
A.Md.Kep
5. Ari Viscarani, A.Md. Kep
6. Alsby, A.Md.Kep

Kalianda,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

EVIDENCE BASE PRACTISE


DALAM RANGKA MELAKUKAN KEGIATAN PENINGKATAN MUTU DAN
PENGEMBANGAN PELAYANAN KEPERAWATAN DI RUANG PENYAKIT
DALAM PRIA

NAMA : Ns. Nurhayati, S.Kep


NIP : 19800723 201101 2 001
PANGKAT / GOLONGAN : Penata Tk. I / III D
JABATAN : Perawat
JENJANG JABATAN : Perawat Ahli Muda
FUNGSIONAL SAAT INI
RUANGAN : RPD PRIA

TEMUAN BERDASARKAN
NO HASIL PENELITIAN KETERANGAN
FAKTA DI LAPANGAN
1 Hasil penelitian yang telah dilakukan Sebagian besar tenaga
menunjukkan terdapat pengaruh keperawatan di RPD Pria telah
pemberian oksigen posisi semi fowler memahami tentang pemasangan
dan fowler terhadap perubahan saturasi Oksigen posisi semi fowler dan
pada pasien TBC fowler hanya saja masih ada yang
belum terampil karena belum ada
Pelatihan mengenai pemberian
oksigen.

2 Diharapkan penelitian ini dapat Pemberian oksigen yang selama


menjadi data untuk melakukan ini di lakukan di RPD Pria RSUD
penilaian lanjut terkait pemberian Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
oksigen dengan instrument dan metode masih menggunakan instrument
terbaru sesuai perkembangan zaman dan metode lama. Sehingga
diharapkan dapat menjadi
pertimbangan untuk
menggunakan metode terbaru

Kalianda, 2021
Ka Tim II

Ns. Nurhayati, S.Kep


NIP. 19800723 201101 2 001

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S.Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

8. Mengorganisasikan Kegiatan Pelayanan Keperawatan (Terlampir)

No. Tanggal Kegiatan Pengorganisasian Pelayanan Keperawatan Ket

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan
LAPORAN KEGIATAN

Pengorganisasian Ruangan
Bulan :

Disusun Oleh :

Nama Ns. Nurhayati, S.Kep


NIP 19800723 201101 2 001
Pangkat / golongan Penata Tk. I / III D
Jabatan Perawat Ahli Muda
Ruangan RPD Pria

STRUKTUR ORGANISASI
RUANG PENYAKIT DALAM PRIA

DIREKTUR RUMAH SAKIT


dr. PUTRA HARAHAP, M.Kes
KEPALA BIDANG KEPERAWATAN
Ns. LELI ARYANI, S.Kep

Kasi Mutu dan Etika Keperawatan Kasi Logistik Keperawatan


HANASIAH, SST., M.Kes MARDHATI, SST

Instalasi Laboratorium
Instalasi Radiologi
Instalasi Fisioterapi
Instalasi Rekam Medis
KEPALA RUANGAN Instalasi Rawat Jalan
INSTALASI RANAP Ns. MUGI RAHARJO, S.Kep Instalasi Farmasi
dr. Riva Yulianto, Sp. A
Instalasi Gawat Darurat
Instalasi Bedah Sentral
Instalasi Gizi
Laundri

KATIM 1 KATIM 2
Ns. NURHAYATI, S.Kep Ns. AGUSNAWATI, S.Kep

PERAWAT PELAKSANA PERAWAT PELAKSANA

1. Losi Eka Indra, A.Md.Kep 1. Nur Rahmi Liani, A.Md.Kep


2. Ns. Novi Yanti, S. Kep 2. Zulkarnain, S.Kep
3. Kartika Chandra, A.Md.Kep 3. Ria Fitria, A.Md. Kep
4. Farhan, A.Md.Kep 4. Siti Nurhasanah, A.Md.Kep
5. Ns. H. D Rukiyat, S.Kep 5. Ari Viscarani, A.Md. Kep
6. Alsby, A.Md.Kep

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

SURAT KEPUTUSAN
NOMOR :……………………..

Berdasarkan rapat ruangan yang dihadiri oleh Kepala Bidang Keperawatan dan seluruh staf
Ruang Penyakit Dalam Pria RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda pada tanggal :
tahun 2021 Memutuskan Tentang Pengorganisasian Ruangan Penyakit Dalam Pria dan nama –
nama tersebut di bawah ini dapat melaksanakan tugas sesuai dengan tanggung jawabnya, sebagai
berikut :

No JABATAN NAMA PERAWAT


1. Kepala Ruangan Ns. Mugi Raharjo, S.Kep
2. Ka Tim I Ns. Nurhayati, S.Kep
Ka Tim II Ns. Agusnawati, S.Kep
3. Anggota Tim I 1. Losi Eka Indra, A.Md.Kep
2. Ns. Novi Yanti, S. Kep
3. Kartika Chandra, A.Md.Kep
4. Farhan, A.Md.Kep
5. Ns. H. D Rukiyat, S.Kep

4. Anggota Tim II 1. Nur Rahmi Liani, A.Md.Kep


2. Zulkarnain, S.Kep
3. Ria Fitria, A.Md. Kep
4. Siti Nurhasanah, A.Md.Kep
5. Ari Viscarani, A.Md. Kep
6. Alsby, A.Md.Kep

Di Tetapkan di Kalianda, 2021


Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19741128 199502 1 002

FORM PEMBAGIAN TUGAS


Pemberian Asuhan Keperawatan Ruang Penyakit Dalam Pria
Hari / Tanggal :
Ruangan :
Ketua Tim I : Ns. Nurhayati, S.Kep

Nama
No Nama Perawat Jabatan Diagnosa Medis DPJP Shif Jaga
Pasien
1
2
3
4
5
6
7
8

Ketua Tim II : Ns. Agusnawati, S.Kep


Nama
No Nama Perawat Jabatan Diagnosa Medis DPJP Shif Jaga
Pasien
1
2
3
4
5
6
7
8

Kalianda,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan
LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S.Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

9. Melakukan Sistem / Metode Pemberian Asuhan Keperawatan

No. Tanggal Penentuan metode / sistem pelayanan keperawatan Ket

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan
SURAT KEPUTUSAN
NOMOR :……………………..

Berdasarkan rapat ruangan yang dihadiri oleh Kepala Bidang Keperawatan dan seluruh staf
Ruang Penyakit Dalam Pria RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda pada tanggal :
tahun 2021 Memutuskan bahwa penentuan metode pemberian pelayanan keperawatan Ruangan
Penyakit Dalam Pria adalah Metode Tim dan nama – nama tersebut di bawah ini dapat
melaksanakan tugas sesuai dengan tanggung jawabnya, sebagai berikut :

No JABATAN NAMA PERAWAT


1. Kepala Ruangan Ns. Mugi Raharjo, S.Kep
2. Ka Tim I Ns. Nurhayati, S.Kep
Ka Tim II Ns. Agusnawati, S.Kep
3. Anggota Tim I 6. Losi Eka Indra, A.Md.Kep
7. Ns. Novi Yanti, S. Kep
8. Kartika Chandra, A.Md.Kep
9. Farhan, A.Md.Kep
10. Ns. H. D Rukiyat, S.Kep

4. Anggota Tim II 7. Nur Rahmi Liani, A.Md.Kep


8. Zulkarnain, S.Kep
9. Ria Fitria, A.Md. Kep
10. Siti Nurhasanah, A.Md.Kep
11. Ari Viscarani, A.Md. Kep
12. Alsby, A.Md.Kep

Di Tetapkan di Kalianda, 2021


Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19741128 199502 1 002

FORM PEMBAGIAN TUGAS


Pemberian Asuhan Keperawatan Ruang Penyakit Dalam Pria
Hari / Tanggal :
Ruangan :
Ketua Tim I : Ns. Nurhyati, S.Kep

Nama
No Nama Perawat Jabatan Diagnosa Medis DPJP Shif Jaga
Pasien
1
2
3
4
5
6
7
8

Ketua Tim II : Ns. Agusnawati, S.Kep


Nama
No Nama Perawat Jabatan Diagnosa Medis DPJP Shif Jaga
Pasien
1
2
3
4
5
6
7
8

Kalianda,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002

PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN


RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan
LOG BOOK

Nama : Ns. Nurhayati, S.Kep


Instansi : RSUD Dr. H. Bob Bazar, SKM Kalianda
Kode Registrasi :

10. Melakukan Penilaian Kinerja Anggota Tim

No. Tanggal Nama Perawat Nilai Kinerja Perawat Ket

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.
12.
13.
14.

Mengetahui,
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan
PENILAIAN KINERJA PERAWAT

NAMA PERAWAT Losi Eka Indra, A.Md. Kep


JABATAN Perawat Pelaksana
TEMPAT TUGAS RPD PRIA
TAHUN PENILAIAN 2021

NO INDIKATOR PENILAIAN NILAI


1 PENGETAHUAN 77.8
2 KEMAMPUAN BEKERJA 80.8
3 KEPRIBADIAN 79.0
4 KEDISIPLINAN 78.0
5 LOYALITAS 79.3
6 KOMUNIKASI 79.5
7 KERJASAMA 79.3
8 TANGGUNG JAWAB 77.5
9 MOTIVASI DAN INISIATIF 79.3
NILAI 78.9

Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19741128 199502 1 002

Keterangan
Baik : 80 – 90
Cukup : 70 – 79
Sedang : 60 – 69
Kurang : < 59
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

NAMA PERAWAT : Losi Eka Indra, A.Md.Kep


TAHUN PENILAIAN : 2021
LEMBAR PENILAIAN KINERJA PERAWAT
RENTANG NILAI
NO INDIKATOR KRITERIA SCORE
K C B SB
1 Pengetahuan 1. Memberikan asuhan keperawatan secara rasional 60 70 80 90 78
2. Mampu mengenal dan mengatasi kegawatdaruratan 60 70 80 90 79
3. Mampu memberikan bimbingan bagi perawat dibawahnya 60 70 80 90 77
4. Mampu memberikan health edukasi kepada pasien, keluarga dan masyarakat 60 70 80 90 77
77.75
2 Kemampuan Bekerja 1. Kecepatan mengerti petunjuk kerja dan melaksanakannya 60 70 80 90 82
2. Memenuhi standar kerja yang ditentukan 60 70 80 90 79
3. Menyelesaikan tugas tepat waktu 60 70 80 90 80
4. Cermat, teliti dan tidak membuat kesalahan 60 70 80 90 82
80.75
3 Kepribadian 1. Sikap baik terhadap stakeholder dan pekerjaan 60 70 80 90 79
2. Berpenampilan menarik 60 70 80 90 80
3. Jujur dan mau mengakui kesalahan 60 70 80 90 79
4. Tidak saling menjatuhkan 60 70 80 90 78
79
4 Kedisiplinan 1. Ketaatan terhadap peraturan rumah sakit 60 70 80 90 75
2. Menggunakan waktu kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 78
3. Hadir tepat waktu 60 70 80 90 80
4. Memakai atribut kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 79
78
5 Loyalitas 1. Kesetiaan terhadap rumah sakit 60 70 80 90 81
2. Mampu dan bersedia menjaga citra rumah sakit 60 70 80 90 75
3. Kepedulian terhadap lingkungan dan fasilitas rumah sakit 60 70 80 90 80
4. Bersedia menggantikan rekan kerja yang berhalangan hadir 60 70 80 90 81
79.25
6 Komunikasi 1. Mampu berkomunikasi dengan baik antar sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 82
2. Menanggapi dengan baik pertanyaan / keluhan dari pasien dan keluarga 60 70 80 90 79
3. Melakukan pencatatan dan pelaporan dengan baik 60 70 80 90 79
4. Dapat memberikan informasi dengan benar 60 70 80 90 78
79.5
7 Kerjasama 1. Dapat bekerja sama antar rekan sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 80
2. Bekerjasama membantu ke unit lain jika sangat dibutuhkan 60 70 80 90 78
3. Mampu memberikan kontribusi dan peduli di unit kerjanya 60 70 80 90 78
4. Bersedia memecahkan masalah yang di hadapi dalam tim nya 60 70 80 90 81
79.25
8 Tanggung Jawab 1. Melaporkan ke atasnya jika ada masalah 60 70 80 90 77
2. Melaksanakan tugas sesuai peran dan fungsi serta kewenangannya 60 70 80 90 78
3. Mampu mengambil keputusan dengan tepat sebatas kewenangannya 60 70 80 90 76
4. Mau mengakui kesalahan dan menerima kesalahan rekan kerja 60 70 80 90 79
77.5
9 Motivasi dan Semangat 1. Berusaha memberikan hasil kerja yang terbaik 60 70 80 90 78
2. Tidak suka menunda pekerjaan 60 70 80 90 81
3. Menunjukkan kesediaan dan kesiapan dalam bekerja 60 70 80 90 78
4. Menunjukkan keinginan mempelajari hal baru berkaitan dengan pekerjaannya 60 70 80 90 80
79.25
TOTAL SCORE 78.91666667

Kalianda, 2021
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

PENILAIAN KINERJA PERAWAT

NAMA PERAWAT Ns. H. D Rukiyat, S.Kep


JABATAN Perawat Pelaksana
TEMPAT TUGAS RPD PRIA
TAHUN PENILAIAN 2021

NO INDIKATOR PENILAIAN NILAI


1 PENGETAHUAN 74.5
2 KEMAMPUAN BEKERJA 78.3
3 KEPRIBADIAN 77.3
4 KEDISIPLINAN 76.8
5 LOYALITAS 79.0
6 KOMUNIKASI 79.0
7 KERJASAMA 79.5
8 TANGGUNG JAWAB 78.0
9 MOTIVASI DAN INISIATIF 79.8
NILAI 78.0

Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19741128 199502 1 002

Keterangan
Baik : 80 – 90
Cukup : 70 – 79
Sedang : 60 – 69
Kurang : < 59
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

NAMA PERAWAT : Ns. H. D Rukiyat, S.Kep


pTAHUN PENILAIAN: 2021
LEMBAR PENILAIAN KINERJA PERAWAT
RENTANG NILAI
NO INDIKATOR KRITERIA SCORE
K C B SB
1 Pengetahuan 1. Memberikan asuhan keperawatan secara rasional 60 70 80 90 76
2. Mampu mengenal dan mengatasi kegawatdaruratan 60 70 80 90 75
3. Mampu memberikan bimbingan bagi perawat dibawahnya 60 70 80 90 74
4. Mampu memberikan health edukasi kepada pasien, keluarga dan masyarakat 60 70 80 90 73
74.5
2 Kemampuan Bekerja 1. Kecepatan mengerti petunjuk kerja dan melaksanakannya 60 70 80 90 80
2. Memenuhi standar kerja yang ditentukan 60 70 80 90 79
3. Menyelesaikan tugas tepat waktu 60 70 80 90 79
4. Cermat, teliti dan tidak membuat kesalahan 60 70 80 90 75
78.25
3 Kepribadian 1. Sikap baik terhadap stakeholder dan pekerjaan 60 70 80 90 79
2. Berpenampilan menarik 60 70 80 90 79
3. Jujur dan mau mengakui kesalahan 60 70 80 90 75
4. Tidak saling menjatuhkan 60 70 80 90 76
77.25
4 Kedisiplinan 1. Ketaatan terhadap peraturan rumah sakit 60 70 80 90 75
2. Menggunakan waktu kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 77
3. Hadir tepat waktu 60 70 80 90 76
4. Memakai atribut kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 79
76.75
5 Loyalitas 1. Kesetiaan terhadap rumah sakit 60 70 80 90 81
2. Mampu dan bersedia menjaga citra rumah sakit 60 70 80 90 77
3. Kepedulian terhadap lingkungan dan fasilitas rumah sakit 60 70 80 90 78
4. Bersedia menggantikan rekan kerja yang berhalangan hadir 60 70 80 90 80
79
6 Komunikasi 1. Mampu berkomunikasi dengan baik antar sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 79
2. Menanggapi dengan baik pertanyaan / keluhan dari pasien dan keluarga 60 70 80 90 80
3. Melakukan pencatatan dan pelaporan dengan baik 60 70 80 90 79
4. Dapat memberikan informasi dengan benar 60 70 80 90 78
79
7 Kerjasama 1. Dapat bekerja sama antar rekan sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 80
2. Bekerjasama membantu ke unit lain jika sangat dibutuhkan 60 70 80 90 79
3. Mampu memberikan kontribusi dan peduli di unit kerjanya 60 70 80 90 78
4. Bersedia memecahkan masalah yang di hadapi dalam tim nya 60 70 80 90 81
79.5
8 Tanggung Jawab 1. Melaporkan ke atasnya jika ada masalah 60 70 80 90 77
2. Melaksanakan tugas sesuai peran dan fungsi serta kewenangannya 60 70 80 90 78
3. Mampu mengambil keputusan dengan tepat sebatas kewenangannya 60 70 80 90 78
4. Mau mengakui kesalahan dan menerima kesalahan rekan kerja 60 70 80 90 79
78
9 Motivasi dan Semangat 1. Berusaha memberikan hasil kerja yang terbaik 60 70 80 90 78
2. Tidak suka menunda pekerjaan 60 70 80 90 81
3. Menunjukkan kesediaan dan kesiapan dalam bekerja 60 70 80 90 80
4. Menunjukkan keinginan mempelajari hal baru berkaitan dengan pekerjaannya 60 70 80 90 80
79.75
TOTAL SCORE 78

Kalianda, 2021
Kepala Ruangan

Ns. Mugi Raharjo, S.Kep


NIP. 19741128 199502 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

PENILAIAN KINERJA PERAWAT

NAMA PERAWAT Ns. Rusmanto, S.Kep


JABATAN Perawat Pelaksana
TEMPAT TUGAS Kamar Operasi
TAHUN PENILAIAN 2021

NO INDIKATOR PENILAIAN NILAI


1 PENGETAHUAN 75.3
2 KEMAMPUAN BEKERJA 78.0
3 KEPRIBADIAN 77.8
4 KEDISIPLINAN 77.5
5 LOYALITAS 78.8
6 KOMUNIKASI 79.0
7 KERJASAMA 79.5
8 TANGGUNG JAWAB 78.0
9 MOTIVASI DAN INISIATIF 80.3
NILAI 78.2

Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Sahatua H, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19720121 199403 1 005

Keterangan
Baik : 80 – 90
Cukup : 70 – 79
Sedang : 60 – 69
Kurang : < 59
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

NAMA PERAWAT : Ns. Rusmanto, S.Kep


TAHUN PENILAIAN : 2021
LEMBAR PENILAIAN KINERJA PERAWAT
RENTANG NILAI
NO INDIKATOR KRITERIA SCORE
K C B SB
1 Pengetahuan 1. Memberikan asuhan keperawatan secara rasional 60 70 80 90 78
2. Mampu mengenal dan mengatasi kegawatdaruratan 60 70 80 90 75
3. Mampu memberikan bimbingan bagi perawat dibawahnya 60 70 80 90 74
4. Mampu memberikan health edukasi kepada pasien, keluarga dan masyarakat 60 70 80 90 74
75.25
2 Kemampuan Bekerja 1. Kecepatan mengerti petunjuk kerja dan melaksanakannya 60 70 80 90 80
2. Memenuhi standar kerja yang ditentukan 60 70 80 90 79
3. Menyelesaikan tugas tepat waktu 60 70 80 90 77
4. Cermat, teliti dan tidak membuat kesalahan 60 70 80 90 76
78
3 Kepribadian 1. Sikap baik terhadap stakeholder dan pekerjaan 60 70 80 90 79
2. Berpenampilan menarik 60 70 80 90 79
3. Jujur dan mau mengakui kesalahan 60 70 80 90 76
4. Tidak saling menjatuhkan 60 70 80 90 77
77.75
4 Kedisiplinan 1. Ketaatan terhadap peraturan rumah sakit 60 70 80 90 76
2. Menggunakan waktu kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 77
3. Hadir tepat waktu 60 70 80 90 78
4. Memakai atribut kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 79
77.5
5 Loyalitas 1. Kesetiaan terhadap rumah sakit 60 70 80 90 80
2. Mampu dan bersedia menjaga citra rumah sakit 60 70 80 90 77
3. Kepedulian terhadap lingkungan dan fasilitas rumah sakit 60 70 80 90 78
4. Bersedia menggantikan rekan kerja yang berhalangan hadir 60 70 80 90 80
78.75
6 Komunikasi 1. Mampu berkomunikasi dengan baik antar sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 79
2. Menanggapi dengan baik pertanyaan / keluhan dari pasien dan keluarga 60 70 80 90 80
3. Melakukan pencatatan dan pelaporan dengan baik 60 70 80 90 79
4. Dapat memberikan informasi dengan benar 60 70 80 90 78
79
7 Kerjasama 1. Dapat bekerja sama antar rekan sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 80
2. Bekerjasama membantu ke unit lain jika sangat dibutuhkan 60 70 80 90 79
3. Mampu memberikan kontribusi dan peduli di unit kerjanya 60 70 80 90 78
4. Bersedia memecahkan masalah yang di hadapi dalam tim nya 60 70 80 90 81
79.5
8 Tanggung Jawab 1. Melaporkan ke atasnya jika ada masalah 60 70 80 90 77
2. Melaksanakan tugas sesuai peran dan fungsi serta kewenangannya 60 70 80 90 78
3. Mampu mengambil keputusan dengan tepat sebatas kewenangannya 60 70 80 90 78
4. Mau mengakui kesalahan dan menerima kesalahan rekan kerja 60 70 80 90 79
78
9 Motivasi dan Semangat 1. Berusaha memberikan hasil kerja yang terbaik 60 70 80 90 78
2. Tidak suka menunda pekerjaan 60 70 80 90 81
3. Menunjukkan kesediaan dan kesiapan dalam bekerja 60 70 80 90 82
4. Menunjukkan keinginan mempelajari hal baru berkaitan dengan pekerjaannya 60 70 80 90 80
80.25
TOTAL SCORE 78.2222222

Kalianda, 2021
Kepala Ruangan

Ns. Sahatua H S.Kep


NIP. 19720121 199403 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

PENILAIAN KINERJA PERAWAT

NAMA PERAWAT NS. Rustini, S.Kep


JABATAN Perawat Pelaksana
TEMPAT TUGAS Kamar Operasi
TAHUN PENILAIAN 2021

NO INDIKATOR PENILAIAN NILAI


1 PENGETAHUAN 75.3
2 KEMAMPUAN BEKERJA 78.0
3 KEPRIBADIAN 77.8
4 KEDISIPLINAN 77.5
5 LOYALITAS 78.8
6 KOMUNIKASI 79.0
7 KERJASAMA 79.5
8 TANGGUNG JAWAB 78.0
9 MOTIVASI DAN INISIATIF 80.3
NILAI 78.2

Mengetahui
Kepala Bidang Keperawatan Kepala Ruangan

Hj. Ns. Leli Aryani, S.Kep Ns. Sahatua H, S.Kep


NIP. 19680303.198803.2.001 NIP. 19720121 199403 1 005

Keterangan
Baik : 80 – 90
Cukup : 70 – 79
Sedang : 60 – 69
Kurang : < 59
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

NAMA PERAWAT : Ns. Rustini, S.Kep


TAHUN PENILAIAN : 2021
LEMBAR PENILAIAN KINERJA PERAWAT
RENTANG NILAI
NO INDIKATOR KRITERIA SCORE
K C B SB
1 Pengetahuan 1. Memberikan asuhan keperawatan secara rasional 60 70 80 90 78
2. Mampu mengenal dan mengatasi kegawatdaruratan 60 70 80 90 75
3. Mampu memberikan bimbingan bagi perawat dibawahnya 60 70 80 90 74
4. Mampu memberikan health edukasi kepada pasien, keluarga dan masyarakat 60 70 80 90 74
75.25
2 Kemampuan Bekerja 1. Kecepatan mengerti petunjuk kerja dan melaksanakannya 60 70 80 90 80
2. Memenuhi standar kerja yang ditentukan 60 70 80 90 79
3. Menyelesaikan tugas tepat waktu 60 70 80 90 77
4. Cermat, teliti dan tidak membuat kesalahan 60 70 80 90 76
78
3 Kepribadian 1. Sikap baik terhadap stakeholder dan pekerjaan 60 70 80 90 79
2. Berpenampilan menarik 60 70 80 90 79
3. Jujur dan mau mengakui kesalahan 60 70 80 90 76
4. Tidak saling menjatuhkan 60 70 80 90 77
77.75
4 Kedisiplinan 1. Ketaatan terhadap peraturan rumah sakit 60 70 80 90 76
2. Menggunakan waktu kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 77
3. Hadir tepat waktu 60 70 80 90 78
4. Memakai atribut kerja sesuai dengan ketentuan 60 70 80 90 79
77.5
5 Loyalitas 1. Kesetiaan terhadap rumah sakit 60 70 80 90 80
2. Mampu dan bersedia menjaga citra rumah sakit 60 70 80 90 77
3. Kepedulian terhadap lingkungan dan fasilitas rumah sakit 60 70 80 90 78
4. Bersedia menggantikan rekan kerja yang berhalangan hadir 60 70 80 90 80
78.75
6 Komunikasi 1. Mampu berkomunikasi dengan baik antar sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 79
2. Menanggapi dengan baik pertanyaan / keluhan dari pasien dan keluarga 60 70 80 90 80
3. Melakukan pencatatan dan pelaporan dengan baik 60 70 80 90 79
4. Dapat memberikan informasi dengan benar 60 70 80 90 78
79
7 Kerjasama 1. Dapat bekerja sama antar rekan sejawat dan tim Kesehatan lain 60 70 80 90 80
2. Bekerjasama membantu ke unit lain jika sangat dibutuhkan 60 70 80 90 79
3. Mampu memberikan kontribusi dan peduli di unit kerjanya 60 70 80 90 78
4. Bersedia memecahkan masalah yang di hadapi dalam tim nya 60 70 80 90 81
79.5
8 Tanggung Jawab 1. Melaporkan ke atasnya jika ada masalah 60 70 80 90 77
2. Melaksanakan tugas sesuai peran dan fungsi serta kewenangannya 60 70 80 90 78
3. Mampu mengambil keputusan dengan tepat sebatas kewenangannya 60 70 80 90 78
4. Mau mengakui kesalahan dan menerima kesalahan rekan kerja 60 70 80 90 79
78
9 Motivasi dan Semangat 1. Berusaha memberikan hasil kerja yang terbaik 60 70 80 90 78
2. Tidak suka menunda pekerjaan 60 70 80 90 81
3. Menunjukkan kesediaan dan kesiapan dalam bekerja 60 70 80 90 82
4. Menunjukkan keinginan mempelajari hal baru berkaitan dengan pekerjaannya 60 70 80 90 80
80.25
TOTAL SCORE 78.22222222

Kalianda, 2021
Kepala Ruangan

Ns. Sahatua H, S.Kep


NIP. 19720121 199403 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

USULAN PERMINTAAN BARANG

Tanggal :
Bagian :

No Nama Barang Jumlah Barang Keterangan

Mengetahui, Yang Meminta

………………………….. …………………………………
NIP NIP
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

Daftar Hadir Perawat Orientasi Ruang Penyakit Dalam Pria

Bulan :
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31
No Nama

1
2
3
4
5
6

Kalianda, 2021
Kepala Ruangan

Ns.Mugi Raharjo, S.Kep

NIP. 19741128 199502 1 002


PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG SELATAN
RSUD DR. BOB BAZAR, SKM KALIANDA
Jln. Lettu Rochani No. 14/b Kalianda Lampung Selatan

LOG BOOK KATIM

HARI / TANGGAL / TAHUN :


NO JAM KEGIATAN HASIL KEGIATAN KETERANGAN

MENGETAHUI
KEPALA BIDANG KEPERAWATAN KATIM

Hj. NS. LELI ARYANI, S.Kep Ns. HARRIS APRIYANTO, S.Kep


NIP. 19680303 198803 2 001 NIP. 19760406 199502 1 001

Anda mungkin juga menyukai