AT

TT E N T I O N : O W N E R 2 B I S N E S D A N J U N I O R 2
H R Y G TENGAH STRUGGLE LAGI PRESSURE NAK
URUSKAN STAFF.

3 SEBAB ANDA PERLU MILIKI

OHMYHR FILES INI ATAU ANDA
AKAN BIARKAN MASALAH
URUSKAN STAFF INI TERUS
MEMBANTUTKAN PERKEMBANGAN
BISNES ANDA


MUDAH DAN USER FRIENDLY

OhMyHR ni mengandungi template –template surat,

borang dan rekod yang amat mudah digunapakai.
Anda boleh copy, letak logo/letterhead dan terus
guna sebagai dokumen rasmi Jabatan Sumber
Manusia.


JIMAT DAN VALUE FOR MONEY

Dengan memiliki semua template surat, borang dan

rekod ni, anda dah jimat banyak masa dan wang. Jimat
masa kerana dah tau perlu nak fikir-fikir draft surat..
lebih baik banyakkan berfikir untuk tingkatkan sales
kan? Jimat wang sebab dah tak perlu nak bayar upah
konsultan untuk buat dokumen atau surat-surat
tertentu. Nak tau tak? Kos upah untuk design satu
surat perjanjian je boleh menelan kos ribuan ringgit
tau! X caya, cer minta quotation.


TERUSKAN FOKUS
MEMBANGUNKAN SYARIKAT

Sebagai Bisnes Owner, nilai masa anda sangat mahal!

Setuju? Jadi dengan adanya OhMyHR files ni, anda
boleh terus fokus membangunkan diri dan syarikat.
Tanggungjawab untuk menguruskan staf,
documentation dan rekod dalam organisasi bolehlah
didelegate kepada pekerja anda. Masa anda boleh
fokus untuk bernetworking dan terus belajar.

ALHAMDULILLAH, RAMAI YANG

BERPUAS HATI...

“APA KATA MEREKA YANG DAH

DAPATKAN TEMPLATE OHMYHR
NI?
NI?””

AMARAN!
OHMYHR FILES INI MUNGKIN
BUKAN UNTUK SYARIKAT
KORPORAT/BESAR DAN BUKAN
JUGA UNTUK PENGAMAL HR YANG
DAH BERPENGALAMAN BERPULUH-
PULUH TAHUN DALAM BIDANG
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA.

JANGAN GUNA 70+

TEMPLATE INI JIKA ANDA
DAH POWER URUSKAN
STAFF!

SAYA NAK TEMPLATE

INI!

“KENAPA ANDA PATUT MILIKINYA

SEKARANG, BUKANNYA NANTI
NANTI…?”?”

ADA BEBERAPA PERKARA YANG ANDA

PATUT TAHU.. MUNGKIN ANDA SUDAH
PERASAN ATAUPUN SEDIA MAKLUM:
…. “Hiring Slow” sebenarnya agak tak boleh pakai
dah… sebab sekarang ni semua perkara kena
pantas. “U lambat, U tertinggal!” Jawatan kosong
yang lambat diisi sebenarnya lebih merugikan dari
segi masa, wang dan produktiviti akan delay.
Proses yang too slow akan menyebabkan calon
yang berpotensi dan berkualiti akan mengambil
peluang kerja di tempat lain.. tapi proses
pengrekrutan yang terlalu cepat pun bakal
mengundang pelbagai masalah…“So camna nak
dapat pekerja yang berkualiti, cepat dan
secara very professional?”

….. Bisnes performance dah mula stagnant. Staf dah

sampai limit keupayaan, kemahiran dan
pengetahuan mereka. Kebanyakkan majikan takut
nak berikan peluang latihan dan pembangunan
kepada pekerja mereka.. takut-takut lepas training
je dorg blah cari kerja lain.. bagaimana nak pastikan
mereka kekal bersama Syarikat dan terus
menyumbang untuk mencapai matlamat
organisasi?

….. Bos dah mula hilang fokus untuk terus

membangunkan syarikat dek kerana sibuk nak
menguruskan prestasi dan masalah disiplin
pekerja… disebabkan tertekan dan nak amik jalan
mudah terus pecat pekerja..

Kalau tidak diuruskan dengan baik,

mungkin anda terpaksa
berhadapan dengan risiko tuntutan
pampasan yang tinggi! .. atau
organisasi anda semakin kucar-
kacir.

Jika anda ada syarikat yang nak

rekrut ‘talent’ yang betul dan
terbaik, template ini sangat
berguna untuk anda. Bukan tu je,
ianya juga bakal selamatkan
bisnes anda dari jatuh sakit akibat
gagal uruskan staff.

ANDA RASA PENAT…RUGI..GIVE UP

TEMPLATE INI HANYA UNTUK

SYARIKAT YANG ADA MASALAH
SEPERTI:


#11 Sukar dapat pekerja yang berkualiti


#2 Terhire pekerja yang sakit atau

memiliki rekod masalah disiplin


#33 Tidak Konsisten dalam menilai

calon pekerja


4 Dah hantar staf pergi training tapi
#4

tak tau keberkesanannya..


5 Menilai prestasi pekerja mengikut
#5

amalan Favoritism je


6 Tak tau nak buat apa dengan staff
#6

yang tak perform.


#77 Risau kena audit dengan ‘lembaga’

dan dikenakan tindakan mahkamah


8 Nak buang staff tapi takut salah
#8

langkah


9 Dokumen dan rekod tak proper dan
#9

berterabur

Jangan risau! Semua masalah ini boleh

selesai jika anda ada template ini. Pilih
mana yg nak guna.. terus download, edit
dan print je.

"WAHH.. MACAM TU JE KE!?

SENANGNYEE..!"

Ya, betul tu! Anda tak perlu lagi pening

kepala nak draf surat-surat dan borang-
borang untuk menguruskan staf anda.

TEMPLATE INI B U K A N U N T U K
S E M U A ORANG..

“SIAPA YANG PERLU DAPATKAN

TEMPLATE INI?
INI?””


SME & Enterprise Level
Sesuai untuk syarikat yang baru develop
kurang 3 tahun.


NEW CEO & New Director
CEO baru yang nak rekrut talented staff
amat memerlukan dokumen ini.


Jr. HR Executive
Staff yang baru masuk kerja sebagai HR
dan yang berkaitan.

TEMPLATE INI DAH DIREKA KHAS UNTUK

ANDA YANG BARU DAN TAK RETI URUSKAN
STAFF SYARIKAT

ADA LEBIH 70+ TEMPLATE DAH

SIAP UNTUK DIGUNAKAN,
DARI 'HIRING' HINGGALAH
'TERMINATING' STAFF! MEMANG
SANGAT LENGKAP!

HIRING

Anda nak rekrut staff? Gunakan

template ini.
 Borang Perancangan Pengambilan Pekerja

 Borang Deskripsi Tugas

 Borang Permohonan Kerja

 Senarai Semak Dokumen Calon Pekerja

 Borang Penilaian Temuduga

 Borang Semakan Rujukan

 Borang Pemeriksaan Kesihatan

 Surat Lantikan Jawatan Kontrak Tetap

 Surat Lantikan Jawatan Tetap

 Surat Lantikan Kontraktor / Konsultan

 Surat Lantikan Pelatih

 Lembaran Sejarah Pekerjaan Pekerja

 Senarai Semak Sesi Orientasi

 Akujanji Penggunaan Harta Milik Syarikat

TRAINING &
PERFORMANCE

Gunakan template dokumen ini

untuk rekod training & prestasi
staff.
 Pelan Tahunan Latihan & Pembangunan

 Borang Analisis Keperluan Latihan

 Borang Permohonan Latihan

 Borang Penilaian Latihan

 Rekod Latihan Pekerja

Rekod Tahunan Aktiviti Latihan &


Pembangunan

 Surat Ikatan Perjanjian Latihan

 Borang Penilaian Tempoh Percubaan

 Surat Pengesahan Lantikan

Surat Amaran Prestasi & Lanjutan Tempoh


Percubaan

 Surat Tamat Tempoh Percubaan

 Borang Penilaian Prestasi (Eksekutif & Ke Atas)

 Borang Cadangan Kenaikan Pangkat & Gaji

 Surat Kenaikan Pangkat & Gaji

 Borang Perancangan Peningkatan Prestasi

DISCIPLINARY

Staff ada masalah disiplin? Beri

amaran kepada mereka dengan
berikan template dokumen ini.
 Borang Komunikasi Pekerja

 Borang Kenyataan Pekerja

 Surat Tunjuk Sebab (General)

 Surat Tunjuk Sebab (Kecurian)

Surat Tunjuk Sebab (Tidak Hadir Tanpa


Kebenaran)

 Surat Tunjuk Sebab (Kecuaian)

 Surat Tunjuk Sebab (Masalah Kedatangan)

 Surat Tunjuk Sebab (Salah guna Harta Syarikat)

 Surat Peringatan

 Surat Amaran

 Surat Penggantungan Kerja

 Surat Pemecatan

 Surat Melanggar Kontrak Perkhidmatan

TERMINATION &
RESIGNATION

Staff nak berhenti kerja? Nak

buang staff? Sediakan template
dokumen ini.
 Senarai Semak Tamat Perkhidmatan

 Temuduga Keluar Tamat Perkhidmatan

 Pengiraan Gaji Akhir

 Surat Penerimaan Perletakan Jawatan

STAFF
MANAGEMENT

Gunakan template dokumen ini

untuk pelbagai urusan dan
pentabiran staff
 Surat Pembukaan Akaun Bank

 Borang Pengiraan Gaji Pekerja Baru

 Borang Autopay Kredit Penggajian

 Borang Permohonan Kerja Lebih Masa

 Borang Autopay Kredit Penggajian

 Borang Tuntutan Bayaran Kerja Lebih Masa

 Laporan Penggajian Bulanan

 Borang EA Penyata Cukai

 Penyata Gaji

 Borang Permohonan Cuti

 Rekod Cuti Bulanan

 Rekod Cuti Pekerja

Laporan Cuti Sakit, Cuti Kecemasan & Cuti


Tanpa Gaji

 Contoh Memo

 Template Carta Organisasi

 Template Label Fail

"WOW, BANYAKNYEE.. SAYA

NAK!"
BERAPA JUMLAH PELABURAN
ANDA?
Jom kira berapa nilai sebenar semua template ini

TOTAL VALUE: RM1,900

Ya, semua template ini bernilai RM1,900! Tapi,
anda tak perlu bayar harga ini.

Saya nak beri special price untuk anda yang

bertindak pantas!

HANYA
RM197
SAHAJA!

Harga ini tak kekal lama!

Serius! Template ini terlalu bernilai! Saya

hanya nak berikan kepada orang yang
betul-betul perlukannya saja. Jadi, saya
buka harga ini tak lama. Lepas cukup je
kuota, harga akan terus dinaikkan tanpa
amaran awal!
In shaa Allah, saya percaya dan yakin
bisnes anda ada potensi terus grow dan
meroket lebih tinggi. Dan pastinya
template2 ini akan dapat membantu anda
untuk terus sustain dan menjadi
sebahagian daripada kejaayan bisnes anda.

KLIK SINI UNTUK

DAPATKAN TEMPLATE
OHMYHR FILES

Tapi tunggu dulu,

ada offer yang lebih
special nak diberikan
kepada anda hari ini !!

KLIK SINI UNTUK GRAB

SPECIAL OFFER!

Hakcipta Terpelihara © 2021 – OhMyHR.com

Web Design by Otaila