P3K Soal
P3K Soal
A.18%.
B.24%
C.36%
D.48%
E.54%
Jawaban :C.36%
Rasional: Berdasarkan acuan" rule of nine", dengan awal luas luka bagian anterior kepala
setara dengan 4.5%,bagian atas torso anterior senilai 9%,dan bagian bawah
62|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayo
E.Pola asuh
Jawaban:D.Putus obat
·Faktor presipitasi adalah stimulasi dari internal dan eksternal yang mencangkup waktu (berapa
lama terpapar) dan jumlah stressor yang dialami.
Faktor predisposisi/ faktor pendukung yang mengakibatkan stres atau gangguan
jiwa
20)Seorang laki -laki berusia 45 tahun dirawat di ruang ICU dengan diagnosa STEMI. Hasil
pengkajian nyeri dada kiri yang menjalar ke pungung dan tangan kiri, tiba- tiba EKG monitor
menunjukkan gambaran seperti di bawah ini ; apakah interpretasi dari gambaran EKG pada
pasien tersbeut?
A. Sinus aritmia
B. Sinus takikardi
C. Sinus bradikardi
D. Ventrikel fibrilasi
E. Ventrikel takikardi
Jawaban:E.VT
VT terjadi karena inisiasi impuls berasal dari ventrikel dengan jalur konduksi yang lebih
panjang sehingga akan menyebabkan pelebaran pada gelombang QRS (>0,11 detik) atau
disebut QRS melebar. Pada VT ini sinyal listrik terlalu cepat sehingga jantung berkontraksi
terlalu cepat. Penyebabnya salah satunya gagal jantung
Tahap Contohnya
Berduka
saja
17)Ny L (30 tahun) dirawat di ruang melati hari kedua.pasien hari ini akan
diagendakan pengambilan darah untuk mengetahui kondisinya. Perawat D sudah
siap untuk menganbil darah pasien.alat -alat yang diperlukan juga sudah
disiapkan,toumiket juga sudah dipasang. Tindakan apa yang seharusnya dilakukan
oleh perawat?
A.Menyarankan pasien untuk menggenggamkan tangan
B.Mendesinfektan kult
C.Langsung tusuk
D.Mencari pembuluh darah yang besar
E.Letakkan kapas di tepat surtikan
Jawaban:A.menyarankan pasien untuk menggenggamkan tangan
SOP PENGAMBILAN DARAH
1. Minta pasien meluruskan lengan,pilih tangan yang banyak melakukan aktivitas
2. Pasang tomiket kira -kira 10 cm di atas lipatan siku
3Saranlan Pasien Unuk mnggcngaamxan Langan
4. Mencan pembuluh darah yang besar
5. Lakukan palpasi untuk memastikan posisi vena
6. Bersihkan kuli dengan alkohol swab sekali usap
7. Tusuk bagian vena dengan posisi lubangjarum enghadap atas,lepas tomiket
setetah darah keluar
8.Ambil darah sccukupaya dan minta pasien untuk nembuka kepalan
9. Letakan kapas di tempat sunt ikan dan kpaskan jarum
13)Scorang laki-laki, 50 tahun, dirawat hari ke-3 dengan gagal jantung kongestif. Pasien
mengeluh sesak bertambah, ketika berjalan ke kamar mandi. Hasil pemeriksaan:pasien
tampak pucat, frekuensi nadi 105 x/ menit, TD 140/ 90 mmHg,frekuensi napas 29 x/
menit, urine 40 cel jam, dan gambaran EKG ST depresi pada lead V3 dan V4.Apakah
masalah keperawatan utama pada kasus tersebut?
Jawaban:C
Gagal jntung merupakan kegagalan jantung dalam memompa darah secara normal ke seluruh tubuh,
schingga darah yang berisi nutrisi da oksigen tidak terdistribusi secara adekuat ke scluruh sel. Akibatnya
proses metabolisme sel menjadi terganggu dan energi yang dihasilkan berkurang. Tanpa energi yang
56|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
AImiomational Coumcil of Natses
B.Intomational Nurses Organization
C.Inmemational tor All Nurses
D.Intemational Narses Worker
Jawabun: Organisasi perawat intermasional yang didirikan pada tahun 1899 adalah
Inmermational Coumcil of Nurses
10) Visi pemerintah tahun 2020-2024 pada kabinet Indonesia Maju adalah....
A. Terwzjudnya Indonesia maju yang berdaulat, mandiri dan berkepribadian
berlandaskan gotong royong
B. Penguatan struktur ekonomi yang produktif dan berdaya saing
C. Terwujudnya Indonesia maju yang produktif, mandiri dan berkepribadian
berlandaskan gotong royong
D.Terwujudnya pembangunan yang merata dan berkeadilan
E. Terwjudnya Indonesia yang merdeka dan utuh
55Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
4) Berikut ini adalah syarat-syarat untuk membuka praktik keperawatan mandiri,
KECUALI....
A. perawat berpendidikan vokasi dan profesi
B. perawat yang memiliki Surat Tanda Registrasi (STR)
C. perawat yang memiliki Surat Izin Praktik Perawat (SIPP)
D. Nomor Pokok Wajib Pajak
Jawaban:Syarat-Syarat membuka praktik Keperawatan Mandiri adalah sebagai
berikut.
-perawat berpendidikan vokasi dan profesi
-perawat yang memiliki Surat Tanda Registrasi(STR)
-perawat yang memiliki Surat Izin Praktik Perawat (SIPP)
Jadi,yang TIDAK TERMASUK syarat-syaratnya adalh Nomor Pokok Wajib Pajak.
5) Surat Izin Praktik Perawat bagi perawat yang berencana membuka praktik di Jakarta
dapat diurus di...
A.Kementerian Kesehatan
B. Dinas Kesehatan DKI Jakarta
C. Rumah Sakit sekitar tempat buka praktik
D.Kementerian Sosial
Jawaban: Surat Izin Praktik Perawat bagi perawat yang berencana membuka praktik di
Jakarta dapat diurus di Dinas Kesehatan DKI Jakarta.
PAKET 2
1) Badan yang dibentuk oleh Organisasi Profesi Perawat untuk setiap cabang disiplin ilmu
Keperawatan yang bertugas mengampu dan meningkatkan mutu pendidikan cabang disiplin ilmu
tersebut disebut....
A. Organisasi Profesi Perawat
B.Kolegium Keperawatan
C. Wahana Pendidikan Keperawatan
D. Konsil Keperawatan
Jawaban: Kolegium Keperawatan adalah Badan yang dibentuk oleh Organisasi Profesi
Perawat untuk setiap cabang disiplin ilmu Keperawatan yang bertugas mengampu dan
meningkatkan mutu pendidikan cabang disiplin ilmu tersebut.
53 |B imbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
90. Surat tanda pengakuan untuk melakukan praktik Keperawatan yang diperoleh lulusan pendidikan
profesi discbut....
A.Registrasi
B.Sertifikasi Profesi
C.Sertitikat Kompetensi
D.Uji Kompetensi
Jawaban: Sertifikasi Profesi adalah Surat tanda pengakuan untuk melakukan praktik Keperawatan
YASWDR
52|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D.pelayanan yang diselenggarakan oleh Perawat dalam bentuk Asuhan Keperawatan
Jawaban: Dalam Undang-Undang tentang Keperawatan,yang dimaksud dengan
Pelayanan Keperawatan adalah suatu bentuk pelayanan profesional yang merupakan
bagian integral dari pelayanan kesehatan yang didasarkan pada ilmu dan kiat
Keperawatan
51Bimbel Geotamicin-@tyaswidirahayu
Jawaban: Hari Perawat Internasional diperingati setiap 12 Mci
85.Indonesia memiliki organisasi perawat nasional yang bernama..
A.Persatuan Profesi Perawat Indonesia
B.Persatuan Perawat Indonesia
C.Persatuan Perawat Nasional Indonesia
D.Persatuan Profesi Perawat Nasional Indonesia
Jawaban: Indonesia memiliki organisasi perawat nasional yang bernama Persatuan Perawat
Nasional Indonesia.
82. Perawat Gigi merpuakan suatu profesi di dalam bidang kesehatan yang berarti Perawat Gigi
adalah....
A. Tenaga Pembantu Kesehatan Profesional
B. Tenaga Pembantu Dokter Gigi
C.Tenaga Kesehatan Profesional
D.Tenaga Perawat Profesional
Jawaban: Pcrawat Gigi merpuakan suatu profesi di dalam bidang keschatan yang berarti
Perawat Gigi adalah Tenaga Kesehatan Profesional
81.Sesuai Kepmenkes RI No 378 Tahun 2007,pengertian Perawat Gigi yang paling tepat
adalah....
A. salah satu unsur pemberi pelayanan kesehatan gigi
B. orang yang membantu dokter
C. salah satu tenaga pegawai kesehatan di rumah sakit, puskesmas dan sarana
kesehatan lainnya
D. orang yang memiliki pengetahuan dan keterampilan tentang gigi
48 Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
76. Registrasi dan Izin Kerja Perawat Gigi diatur dalam....
A. Keputusan Kepala Puskesmas
B.Keputusan Kepala Rumah Sakit
C.Keputusan Menteri Kesehatan
D.Keputusan Presiden
Jawaban: Registrasi dan Izin Kerja Perawat Gigi diatur dalam Keputusan Menteri
Kesehatan Nomor 1392/Menkes/SK/XII/2001.
77.Setiap orang yang mengabdikan diri di dalam bidang Kesehatan serta memiliki pengetahuan dan
keterampilan melalui pendidikan di bidang keschatan dengan jenis tertentu memerlukan kewenangan
untuk melakukan upaya keschatan disebut....
A.Tenaga Perawat
B.Tenaga Kesehatan
C.Tenaga Penyuluh
D.Tenaga Sukarela
Jawaban: Dalam Undang-Undang Nomor 23 Tahun 1992 tentang Tenaga Keschatan pada Bab V
Pasal 1 ayat 3 dinyatakan bahwa Tenaga Kesehatan adalah Setiap orang yang mengabdikan diri
di dalam bidang Kesehatan serta memiliki pengetahuan dan keterampilan melalui pendidikan di
bidang kesehatan dengan jenis tertentu memerlukan kewenangan untuk melakukan upaya
kesehatan.
71.Proses perubahan perilaku yang dinamis, dimana perubahan tersebut bukan hanya
sekedar proses transfer materi/teori dari seseorang ke orang lain dan bukan pula seperangkat
prosedur disebut....
A.Pendidikan Kesehatan
B. Pendidikan Keperawatan
C. Pendidikan Komunitas
D. Pendidikan Masyarakat
Jawaban:Proses perubahan perilaku yang dinamis, dimana perubahan tersebut bukan hanya
sekedar proses transfer materi/teori dari seseorang ke orang lain dan bukan pula
seperangkat prosedur disebut Pendidikan Kesehatan.
68. Yang TIDAK TERMASUK ke dalam Pendidikan Master dan Spesialis dalam bidang keperawatan
adalah....
A.Spesialis Keperawatan Masyarakat
B. Spesialis Keperawatan Jiwa
C. Spesialis Keperawatan Anak
D. Spesialis Keperawatan Maternitas
Jawaban: Pendidikan Master dan Spesialis, yakni Master Keperawatan (M.Kep.) dan
terdapat spesialis keperawatan anak (Sp.Kep.A.), keperawatan jiwa (Sp.Kep.J.),
keperawatan maternitas (Sp.Kep.Mat.), keperawatan medikal bedah (Sp.Kep.MB),dan
keperawatan komunitas (Sp.Kep.Kom.)
69. Sekelompok masyarakat yang mempunyai persamaan nilai (values), perhatian (interest) yang
merupakan kelompok khusus dengan batas-batas geografi yang jelas, dengan norma dan nilai yang
telah melembaga disebut dengan....
A.Masyarakat
B.Komunitas
C.Geng
D.Forum
Jawaban: Sekelompok masyarakat yang mempunyai persamaan nilai (values), perhatian (interest)
yang merupakan kelompok khusus dengan batas-batas geografi yang jelas, dengan norma dan
nilai yang telah melembaga disebut dengan Komuniats (Community)
70. Agar masyarakat mendapatkan pelayanan yang optimal sesuai dengan kebutuhannya di bidang
kesehatan,merupakan salah satu fungsi dari....
A. Keperawatan Individu
B.Keperawatan Komunitas
C.Keperawatan Lingkungan
D. Keperawatan Anak
44|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
C.S.Kcp
D.Ns
Jawaban:
1) Pendidikan vokasi, ditempuh dalam waktu 3 tahun untuk diploma 3 dengan gelar Ahli
Madya Keperawatan (Amd.Kep.) dan 4 tahun untuk diploma 4 dengan gelar Sarjana Sains
Terapan (S.ST.)
2) Pendidikan profesional, ditempuh dalam waktu 4 tahun untuk program Sarjana
Keperawatan (S.Kep.) dan tambahan 1 tahun untuk pendidikan profcsi Ners(Ns.)
3) Pendidikan Master dan Spesialis, yakni Master Keperawatan (M.Kep.) dan terdapat
spesialis keperawatan anak (Sp.Kep.A.),keperawatan jiwa (Sp.Kep.J.),keperawatan
maternitas (Sp.Kep.Mat.), kcpcrawatan medikal bedah (Sp.Kep.MB), dan keperawatan
komunitas(Sp.Kep.Kom.)
4) Pendidikan doktoral, ditempuh untuk melakukan riset tentang keperawatan
67. Pendidikan profesional yang ditempuh dalam waktu 4 tahun dan tambahan 1 tahun untuk
pendidikan profesi bagi seorang perawat akan mendapatkan gelar....
A.Amd.Kep
B.S.ST
C.S.Kep
D.Ns
Jawaban:
1) Pendidikan vokasi, ditempuh dalam waktu 3 tahun untuk diploma 3 dengan gelar Ahli
Madya Keperawatan (Amd.Kep.) dan 4 tahun untuk diploma 4 dengan gelar Sarjana Sains
Terapan (S.ST.)
2) Pendidikan profesional, ditempuh dalam waktu 4 tahun untuk program Sarjana
Keperawatan (S.Kep.) dan tambahan I tahun untuk pendidikan profesi Ners (Ns.)
3) Pendidikan Master dan Spesialis,yakni Master Keperawatan (M.Kep.)dan terdapat
spesialis keperawatan anak (Sp.Kep.A.),keperawatan jiwa(Sp.Kep.J.),keperawatan
maternitas (Sp.Kep.Mat.), keperawatan medikal bedah (Sp.Kep.MB), dan keperawatan
komunitas(Sp.Kep.Kom.)
43 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
2) Pendidikan profesional, ditempuh dalam waktu 4 tahun untuk program Sarjana
Keperawatan (S.Kep.) dan tambahan 1 tahun untuk pendidikan profesi Ners (Ns.)
3) Pendidikan Master dan Spesialis,yakni Master Keperawatan (M.Kep.) dan terdapat
spesialis keperawatan anak (Sp.Kep.A.),keperawatan jiwa(Sp.Kep.J.),keperawatan
maternitas (Sp.Kep.Mat.), keperawatan medikal bedah (Sp.Kep.MB),dan keperawatan
komunitas(Sp.Kep.Kom.)
4) Pendidikan doktoral, ditempuh untuk melakukan riset tentang keperawatan
65.Pendidikan vokasi yang ditempuh dalam waktu 4 tahun bagi seorang perawat akan
mendapatkan gelar....
A. Amd.Kep
B.S.ST
C.S.Kep
D.Ns
Jawaban:
1) Pendidikan vokasi, ditempuh dalam waktu 3 tahun untuk diploma 3 dengan gelar Ahli
Madya Keperawatan (Amd.Kep.) dan 4 tahun untuk diploma 4 dengan gelar Sarjana
Sains Terapan (S.ST.)
2) Pendidikan profesional, ditempuh dalam waktu 4 tahun untuk program Sarjana
Keperawatan(S.Kep.) dan tambahan 1 tahun untuk pendidikan profesi Ners (Ns.)
3 Pendidikan Master dan Spesialis,yakni Master Keperawatan (M.Kep)dan terdapat
spesialis keperawatan anak(Sp.Kep.A.),keperawatan jiwa(Sp.Kep.J.),keperawatan
maternitas (Sp.Kep.Mat.), keperawatan medikal bedah (Sp.Kep.MB),dan keperawatan
komunitas (Sp.Kep.Kom.)
4) Pendidikan doktoral, ditempuh untuk melakukan riset tentang keperawatan
66.Pendidikan profesional yang ditempuh dalam waktu 4 tahun bagi seorang perawat
akan mendapatkan gelar....
A. Amd.Kep
B.S.ST
2|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
C.40 tahun 2016
D.42 tahun 2016
Jawaban: Keperawatan adalah kegiatan pemberian asuhan kepada
individu,keluarga, kelompok, atau masyarakat,baik dalam keadaan sakit maupun
sehat. Definisi keperawatan tersebut terdapat di dalam Undang-Undang Nomor 38
tahun 2014,
63.Wanita yang dikenal dengan nama Bidadari Berlampu(The Lady with The Lamp) ialah....
A.Marie Curie
B.Maria Mayer
C.Rosalind Franklin
D.Florence Nightingale
Jawaban:Marie Curie adalah scorang kimiawan dan fisikawan terkenal di bidang radioaktif. Maria
Mayer adalah seorang fisikawan AS yang memenangkan Nobel dalam bidang Fisika. Rosalind
Franklin adalah seorang biofisika wanita yang terkenal dengan karyanya pada struktur molekul dari
batubara, grafit, dan difraksi X-Ray. Florence Nightingale adalah pelopor perawat modern, penulis
dan ahli statistik yang terkenal dengan sebutan TheLady with The Lamp.
64.Pendidikan vokasi yang ditempuh dalam waktu 3 tahun bagi seorang perawat akan mendapatkan
gelar....
A.Amd.Kep
B.S.ST
C.S.Kep
D.Ns
Jawaban:
1) Pendidikan vokasi, ditempuh dalam waktu 3 tahun untuk diploma 3 dengan gelar Ahli Madya
Keperawatan (Amd.Kep.) dan 4 tahun untuk diploma 4 dengan gelar Sarjana Sains Terapan (S.ST.)
41|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Jadi,YANG TIDAK TERMASUK ciri-ciri suatu masyarakat adalah
melaksanakan
60.Dan Hendric L. Blum (1974) mengatakan bahwa ada 4 (empat) faktor utama yang
mempengaruhi kesehatan masyarakat, yaitu sebagai berikut, KECUALI....
A.Lingkungan
B.perilaku
C.keturunan
D. keluarga
Jawaban: Dan Hendric L. Blum (1974) mengatakan bahwa ada 4 (empat) faktor utama yang
mempengaruhi kesehatan masyarakat, yaitu Lingkungan, Perilaku,Pelayanan Kesehatan
dan Keturunan. Jadi,yang TIDAK TERMASUK 4 (empat) faktor utama yang mempengaruhi
kesehatan masyarakat adalah keluarga.
61. Suatu profesi yang difokuskan pada perawatan individu, keluarga, dan komunitas dalam
mencapai, memelihara, dan menyembuhkan kesehatan yang optimal dan berfungsi
dinamakan....
A.dokter
B.dukun
C.perawat
D.mantri
Jawaban: Suatu profesi yang difokuskan pada perawatan individu, keluarga,dan komunitas
dalam mencapai, memelihara, dan menyembuhkan kesehatan yang optimal dan berfungsi
dinamakan Perawat.
A. 38 tahun 2014
B.39 tahun 2014
40|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
3)Kebutuhan kenyataan diri sendiri
4)Kebutuhan hubungan interpersonal yang mendalam
58. Sekumpulan manusia yang saling bergaul dan saling berinteraksi disebut dengan..
A. Masyarakat
B.Geng
C. Komunitas
D.Forum
Jawaban:A.Masyarakat
Menurut Koentjaraningrat, Masyarakat adalah Sekumpulan manusia yang saling bergaul
dan saling berinteraksi.
56.Keluuhan Dasar Manusia menurut Maslow yang kemudian dikembangkan oleh Richand A.
Khalish menjabarkan kebutuhan manusia sebagai berikut, KECUALI...
A. Kebutuhan Fisiologis
B. Kebutuhan Rasa Aman dan Keselamatan
C. Kebutuhan Dicintai, Mencintai, dan Dimiliki
D.Kebutuhan Kesehatan
Jawab : Kebutuhan Dasar Manusia menurut Maslow yang kemudian dikembangkan oleh
Richard A. Khalish menjabarkan kebutuhan manusia sebagai berikut:
1) Kebutuhan Fisiologis
2) Kebutuhan Rasa Aman dan Kesclamatan
3) Kebutuhan Dicintai, Mencintai, dan Dimiliki
4) Kebutuhan Akan Harga Diri
5) Kebutuhan Aktualisasi Diri
Jadi, jawaban yang benar adalah Kebutuhan Kesehatan.
57 、 Yang TIDAK TERMASUK dalam Kebutuhan Aktualisasi Diri menurut Richard A. Khalish
adalah....
A. Kebutuhan Pengenalan Diri Sendiri
B.Kebutuhan Dikenal dan Diakui
C. Kebutuhan Kenyataan Diri Sendiri
D. Kebutuhan akan persepsi yang sehat dan realistis
Jawab: Kebutuhan Aktualisasi Diri yang termasuk di dalam Kebutuhan Dasar Manusia menurut
Maslow yang kemudian dikembangkan oleh Richard A. Khalish adalah sebagai berikut:
1) Kebutuhan pengenalan diri sendiri
2) Kebutuhan penerimaan diri sendiri
38|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
abnormal) pada arah yang berlawanan, maka menandakan adanya kompensasi. Apabila nilai
salah satu komponen abnormal, dan komponen lainnya norma, maka tidak terkompensasi.
37|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B.Pengorganisasian
C.Pengarahan
D.Pengawasan
E.Pengendalian
Jawab:A
Merencanakan Pengembangan staf,Pendidikan dan pelatihan,keterampilan staf
52.Seorang laki-laki,40 tahun, dirawat di ruang penyakit paru dengan PPOK.Pasien mengeluh sesak
napas dan pusing. Hasil pengkajian: pasien tampak gelisah, berkeringat. dan pucat. Frekuensi
permapasan 29 x/ menit dan terdengar mengi. Untuk pemeriksaan AGD didapatkan nilai pH 7,30,
PaCO2 49 mmHg, PaCO2 85 mmHg,HCO;22 mEq/L、dan saturasi O2 97%.
Apakah interpretasi hasil AGD pada pasien tersebut?
A. Alkalosis metabolik
B. Alkalosis respiratorik
D.Asidosis respiratorik
E. Asisdosis metabolic
Jawab:D
PPOK,AGD
Untuk menginterpretasi nilai AGD pada kasus di atas, ada langkah-langkah yang harus
ditempuh, yaitu: klasifikasi pH, nilai normal pH 7,33-7,45. Terjadi penurunan pH (7,30) pada
soal tersebut yang menunjukkan asidemia. Selanjutnya perhatikan nilai PaCO2-nya, 49
mmHg yang menunjukkan asidosis respiratorik karena adanya peningkatan. Nilai normal
PaCO2 35-45 mmHg. Nilai normal HCO;22-26 mEq/dL dan pada kasus tersebut nilainya
normal. Apabila menurun menunjukkan adanya asidosis metabolik, sedangkan apabila
meningkat menunjukkan adanya alkalosis metabolik. Langkah terakhir, tentukna adanya
kompensasi dengan melihat dua komponen, yaitu PaCO2 dan HCO3. Apabila
keduanyaabnormal (atau hampir
36|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.Partisipatif
B. Autocratic
C. Demokratik
D.Laisess faire
E.Transformasional
Jawab:D
Kepala ruangan hanya memberikan arahan, kepala ruangan menilai bawahannya mampu
50.Scorang manajer di suatu rumah sakit swasta selalu mengambil keputusan sendiri walaupun
banyak anggotanya yang berpendidikan sederajat dengannya, selalu memberikan beban kerja yang
diluar aturan yang sudah ada dengan harapan visi dari rumah sakit tersebut cepat tercapai, dan dia
selalu menyampaikan kalau keputusan yang diambil adalah mewakili dari anggota walaupun tanpa
ada proses musyawarah dahulu. Apakah gaya kepemimpinan yang diterapkan pada kasus
tersebut?
A.Autocratic
B. Demokratik
C.Laisess faire
D. Transformasional
E.Partisipatif
Jawab:A
Keputusan diambil tanpa proses musyawarah
51.Seorang kepala ruang ICU sedang merencanakan pengembangan staf dengan memberikan
pendidikan dan pelatihan selama 6 bulan untuk meningkatkan kemampuan serta ketrampilan staf
yang berada di ICU tersebut. Apakah fungsi manajemen keperawatan yang diterapkan pada kasus
tersebut?
A.Perencanaan
35|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D. Promosi dukungan social
E. Promosi kepatuhan pengobatan
Jawab:C
Ungkapan pengurus rumah singgah untuk dapat memperbaiki gizi anak jalanan
merupakan kata kunci untuk mengangkat masalah kesiapan peningkatan manajemen
kesehatan di rumah singgah, dan edukasi kesehatan menjadi salah satu intervensi
keperawatan utama untuk dapat direncanakan.
48. Ruangan bedah di rumah sakit swasta mempunyai 35 perawat dengan kualifikasi D3 20
orang,Ners 15 orang. Ruangan tersebut dalam memberikan asuhan keperawatan, ada
perawat yang bertanggung jawab penuh selama 24 jam terhadap asuhan keperawatan
pasien. Mulai masuk sampai keluar rumah sakit. Dalam pelaksanaanya ada juga perawat
asosiate. Apakah metode asuhan keperawatan pengelolaan pasien pada kasus tersebut?
A.Tim
B.Primer
C.Moduler
D.Fungsional
E. Case manajer
Jawab:B
Metode asuhan keperawatan primer merupakan metode dengan perawat bertanggung
jawab penuh dengan pasien selama 24 jam, mulai pasien masuk sampai keluar rumah
sakit.
46. Seorang perawat berkunjung pada sebuah keluarga yg tinggal didaerah terpencil untuk melakukan
pemeriksaan kesehatan rutin. Ditemukan Ibu T berusia 70 tahun mengalami luka dibagian kaki yang
tidak kunjung mengering, Ibu T mengeluh sering haus, sering lapar dan sering kencing selama satu
bulan terakhir. Diketahui keluarga kesulitan dalam membawa Ibu T berobat karena lokasi Puskesmas
yang jauh.Apakah masalah keperawatan utama yang dapat diangkat pada kasus tersebut?
A. Nyeri kronis
B. Risiko deficit nutrisi
C. Risiko inkontinensia urin
D. Kesiapan peningkatan manajemen keschatan
E. Manajemen kesehatan keluarga tidak efektif
Jawab:E.
Keluarga kesulitan dalam membawa Ibu T berobat karena lokasi Puskesmas yang jauh. Keluarga
tidak mengenali tanda gejala DM yang dialami oleh Ibu T.Ketidakpahaman keluarga dan kesulitan
menjalankan perawatan yang ditetapkan merupakan tanda gejala utama dari manajemen
kesehatan keluarga yang tidak efektif
47.Seorang perawat melakukan kunjungan di Rumah Singgah Anak Jalanan Di Kota X. Hasil
pengkajian didapatkan mayoritas anak jalanan memiliki badan yang kurus, TB pendek, mencari uang
dengan mengamen di jalan. Pengurus Rumah Singgah menyatakan belum menyediakan jenis makanan
variasi namun mengungkapkan keinginan untuk dapat memperbaiki gizi anak jalanan. Apakah intervensi
keperawatan yang tepat untuk kasus tersebut?
A. Pelibatan keluarga
B. Manajemen nutrisi
C. Edukasi kesehatan
33 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B.Nyeri kronis
C.Manajemen nyeri
D.Pemberian analgesic
Jawab:A
78% memiliki lubang gigi dan mengeluh sakit gigi selama 3 bulan terakhir. Mengeluh
nyeri merupakan gejala dan tanda mayor masalah keperawatan nyeri akut
32Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Puskesmas bersama kader santri ingin mempertahankan hal ini dan mengupayakan tidak terjadi
KLB DBD lagi di Pesantren tersebut. UKBM dalam bentuk poskestren sudah terbentuk dan
keschatan dan pencegahannya.Sehingga diagnosa promotif kesiapan dapat diangkat pada kasus
ini
Jawab:E
44.Saat melakukan kunjungan di Pesantren Y perawat mendapati kejadian scabies pada
83% penghuni pesantren. Kolam air mandi keruh, santri sering menggunakan baju & handuk
bergantian, belum ada poskestren di Pcsantren tersebut. Apakah intervensi sekunder yang
tepat dilaksanakan pada kasus tersebut?
A. Perawatan luka
B.Pemberian obat kulit
C. Pengontrolan infeksi
D.Manajemen lingkungan
E. Edukasi pencegahan infeksi
Jawab:B
perawat mendapati kejadian scabies pada 83% penghuni pesantren. Intervensi sekunder
dilakukan dalam upaya menangani gejala kesehatan yang sudah muncul. Sehingga pemberian
obat kulit sebagai tindakan keperawatan wajib diberikan untuk mengobati sakit kulit pada para
santri
45.Saat perawat melakukan kunjungan di Pesantren X, ditemukan sebanyak 78% anak kelas
4,5 dan 6 memiliki lubang gigi, mengeluh sakit gigi selama 3 bulan terakhir,serta mayoritas
memiliki kebiasaan hanya menggosok gigi sebanyak Ix pada pagi hari setelah mandi. Kantin
sekolah diketahui menjual jajanan berpemanis dan pengawet buatan. Apakah masalah
keperawatan utama yang dapat diangkat pada kasus tersebut?
A. Nyeri akut
31|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
42. Scorang laki-laki, umur 22 tahun, dirawat di UGD pasca resusitasi cairan akibat shock.
Hasil pemeriksaan: berat badan 50 Kg,terpasang folley cateter serta tercatata urine terakhir
dibuangpukul 21.00 WIB. Saat ini, waktu menunjukan pukul 01.00 WIB dan anda
ditugaskan untuk mengevaluasi kondisi pasien sebagai persiapan transfer pasien ke ruang
perawatan. Berapakah volume urine yang perlu dievaluasi pada kasus tersebut?
A.50-100cc
B.80-160 cc
C.100-200cc
D.120-240cc
E.150-300cc
Jawab:C.100-200 cc
B=50Kg
BB=50 Kg,Waktu tampung Urine 4 jam(21,00-01 00 WIB)
Produksi urine orang dewasa 0.5-1 cc/Kgbb/jam
Urin=0.5 ccx50 kgx4 jam=100 cc
1 ccx 50 kgx4jam=200 cc
Sehingga urine yang harus di evaluasi yang menujukan fungsi ginjal dalam kondisi baik
adalah 100-200 cc.
41.Seorang laki-laki, umur 3 tahun, dibawa ke UGD. Menurut ibunya, pasien terpeleset ditangga dan
kepala membentur lantai cukup keras. Hasil pemeriksaan: Rewel,sempat muntah 2 kali, jejas dipelipis,
frekuensi napas 32 x/menit. 30 menit kemudian pasien dianjurkan pulang dan anda hendak
memberikan edukasi untuk mengidentifikasi bahaya harus diwaspadai di rumah. Apakah yang harus
disampaikan perawat pada kasus tersebut?
A. memberikan minum hangat setiap satu jam
B. sesekali ayun dan gendong anak saat rewel
C. memasang penghalang dilokasi yang berbahaya
D. membangunkan setiap setengah jam jika anak tertidur
E. membiarkan anak tertidur untuk meminimalkan rewel
29|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.nycri akut
B. pola napas
C. pertukaran gas
D. ventilasi spontan
E. bersihan jalan napas
40. Seorang laki-laki, umur 29 tahun, terlihat terserempet mobil kemudian jatuh tergeletak
tidaksadarkan diri ditrotoar. Anda yang pada saat itu kebetulan melintas segera menepi, dan
memastikan keamanan diri, lingkungan serta pasien. Hasil pemeriksaan: pasien tidak berespon,
tampak pipi lecet dan pelipis mengeluarkan darah. Apakah tindakan selanjutnya pada kasus tersebut?
A. cck nadi dan napas
B. kontrol servical
C. minta bantuan
D. lakukan RJP
E. balut tekan
Jawab:C.Minta bantuan
Korban tidak sadarkan diri akibat kecelakaan, perawat sudah melakukan 3A dan mengecek
respon pasien. Prinsip utama pelaksanaan tindakan kegawatdaruratan pada
28|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
- C2 : ruang interkosta IV tepi sternal kiri
-C3 : pertengahan elektroda ke dua dan ke empat
- C4 : ruang interkosta V kiri di garis midklavikula
- C5 :ruang interkosta V kiri di garis aksila anterior
C6 :ruang interkosta V kiri di garis mid aksila
38.Seorang laki-laki. umur 22 tahun, dibawa ke IGD akibat kecelakaan lalu lintas 10 menit
lalu.Hasil pemeriksaan:berespon tertadap nyeri. TD S0/65 mmHg,trekuensi madi 114
x/menit,frekuensi napas 33 x menit:terdengar snoring,tampuk luka robek di pipi. retraksi
supraclavicula,rulang paha kiri keluar disertai pendarahan aktif,akral dingin. Apakah label
triage yang tepat diberikan pada kasus tersebut?
A.Kuning
B.Merah
C.Hitam
D.Hijau
E.Biru
Jawab:B.Merah
Gangguan Airway (Snoring disertai kewaspadaan ciri fraktur servical),Breathing (Dipsone,
retraksi dinding dada), Circulation (Open Fraktur Femur. Shock Hipovolume),Disability(Respon
To Pain).Hasil pengkajian ditemukan data bahwa pasien mengalami gangguan pada komponen
vital yaitu Airway,Breathing,Circulation dan Disability. Pasien menunjukan kondisi yang
mengancam nyawa (life treathening) sehingga pasien harus diberikan label triage merah.
39.Seorang laki-laki, umur 19 tahun, diantar ke UGD akibat terjatuh dari pohon 15 menit
lalu dengan keluhan sakit saat bernapas. Hasil pemeriksaan: frekuensi napas 34 x/menit,
frekuensi nadi 98 kali/menit, skala nyeri 3;bicara terbata-bata,wajah pucat,jejas di dada
kanan, tampak retraksi intercostalis, paru terdengar vesikuler pada kedua sisi. Apakah
masalah keperawatan utama pada kasus tersebut?
27|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
C. membersihkan stoma dan kulit sekitar stoma
D. membersihkan jahitan di sekeliling stoma
E. menggunting base plate sesuai pola
37.Seorang perempuan, umur 51 tahun, dirawat di RS dengan diagnosis acute miocard infark
hari ke 3. Pasien mengeluh nyeri dada menjalar ke punggung dan tangan kiri. Hasil
pemeriksaan : wajah pasien meringis, mukosa pucat, akral dingin. Saat ini perawat akan
melakukan perekaman elektokardiogram (EKG), manset elektroda ekstrimitas telah terpasang,
elektroda dada telah dipasang di ruang interkosta IV tepi sternal kanan. Dimanakan elektroda
dada selanjutnya yang harus dipasang pada kasus tersebut?
A. ruang interkosta IV tepi sternal kiri
B. ruang interkosta V kiri di garis mid aksila
C. pertengahan elektroda ke dua dan ke empat
D. ruang interkosta V kiri di garis midklavikula
E. ruang interkosta V kiri di garis aksila anterior
Jawab:A.ruang interkosta IV tepi sternal kiri
Saat ini perawat akan melakukan perekaman elektokardiogram (EKG),manset elektroda
ekstrimitas telah terpasang,elektroda dada telah dipasang di ruang interkosta IV tepi sternal
kanan.
Urutan pemasangan elektroda dada pada perekamnan EKG adalah
- Cl : ruang interkosta IV tepi sternal kanan
26|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
tidak mapsu makan dan hasil pemeriksaan sariawan,BB menuran 3 kg sejak makil.Oleh
karena itu intervensi keperawatan utama padakasus lersebut adalah berikan makanan
dalam porsi kecil dan menarik
36. Seorang laki-laki, umur 38 tahun, dirawat di RS dengan diagnosis post colostomy
hari ke 3. Pasien mengeluh tidak nyaman di sekitar luka stoma. Hasil
pemeriksaan :kantung stoma penuh, tidak ada tanda-tanda infeksi sekitar luka stoma.
Saat ini perawat akan melakukan perawatan stoma, alat-alat sudah disiapkan,
kantongstoma telah dibuka, base plate telah di angkat. Apakah tindakan selanjutnya
pada kasus tersebut?
A. mengeringkan kulit sekitar stoma dengan kasa kering
B. menutup lubang stoma menggunakan kasa lembab
25|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
C.intoleransi aktifitas
D. pola nafas tidak efektif
E. bersihan jalan nafas tidak efektif
34.Seorang perempuan, umur 43 tahun, diagnosis hepatitis, dirawat di RS dengan keluhan mual
sejak 3 hari yang lalu. Pasien mengatakan tidak napsu makan,lemas, nyeri ulu hati. Hasil
pemeriksaan : terdapat sariawan, bibir kering., TD 150/90 mmHg,frekuensi nadi 80x/menit,
frekuensi napas 20x/menit, suhu 38,6°C, BB menurun 3 kg sejak sakit. Apakah intervensi
keperawatan utama pada kasus tersebut?
A. Berikan makanan dalam porsi kecil dan menarik.
B. Lakukan latihan rentang gerak pasif atau aktif.
C. Ajarkan relaksasi napas dalam.
D. Berikan kompres hangat.
E. Monitor status hidrasi.
A.hipertermia
B. defisit nutrisi
23 Bimbel Gentamicin-@ryaswidirahayu
A.Otoriter
B.Demokratis
C.Partisipatif
D.Laissez-faire
E.Transformasional
Jawab:B.Demokratis
Keputusan selalu melibatkan staf ruangan Gaya kepemimpinan yang diterapkan oleh kepala
muangan tersebut adalah demokratis.Gaya Kepemimpinan demokratis ialah kemampuan
mempenganuhi orang lain agar mau bekerja sama dalam mencapai tujuan yang telah
ditetapkan dengan cara berbagai kegiatan yang akan dilakukan ditentukan bersama antara
pimpinan dan bawahan.
31.Ruang Perawatan Bedah Perempuan memiliki 30 Kapasitas Tempat Tidur dengan BOR 70% dan LOS 5
hari. Rata-rata tingkat ketergantungan pasien bervariasi yaitu 5 orang total care, 5 orang partial care dan 10
orang self care. Jika waktu keperawatan langsung per pasien per hari untuk total care: 6 jam, Partial care: 4
jam dan self care: 2 jam. Berapakah rata - rata jumlah jam perawatan langsung per hari di ruangan
tersebut?
A.50jam/hari
B.55 jam/hari
C. 60jam/hari
D.65 jam/hari
E.70jam/hari
Jawab:E.70 jam/hari
Rata-rata jumlah jam perawatan langsung per hari di ruangan. Rata-rata jumlah jam perawatan
langsung perhari di dapatkan dari rata-rata jumlah tingkat ketergantungan pasien dikalikan
waktu perawatan langsung per hari.
(5x
5x6)+(5x4)+(10x2)=30+20+20=70
22|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirabayu
Keluar darah setelah berhubungan seksual, kcputihan, berbau, berwarna hijau kental dan
gatal.Karena pap smear merupakan pemeriksaan untuk mendeteksi adanya sel abnormal
di servik. Dari keluhan pasien mengatakan keluar darah setelah berhubungan seksual,
keputihan, berbau, berwarna hijau kental dan gatal merupakan gejala yang mengarah ke
Ca Servix. Oleh karena itu perlu dilakukan pap smear untuk mendeteksi adanya Ca servix
atau tidak.
29. Kepala ruangan melakukan audit hasil indikator mutu terkait penggunaan tempat tidur di
ruang perawatan bedah laki-laki. Ruangan tersebut memiliki kapasitas tempat tidur sebanyak
30 tempat tidur. Pada bulan Juni 2022 (30 hari) terdapat total jumlah hari perawatan
sebanyak 720 hari dengan ALOS (Average Length Of Stay) selama 5 hari. Berapa BOR di
ruangan tersebut?
A.50%
B.60%
C.70%
D.80%
E.90%
Jawab:80%
BOR(Bed Occupation Rate) adalah presentase pemakaian tempat tidur yang didapatkan
dari rata2 pasien dalam sehari/kapasitas tempat tidur. Hasil didapatkan dari total jumlah
hari rawat pd periode tertentu (satu bulan).720/30=24 pasien.
OR=24
BOR=24 pasien/30 tempat tidur x 100%=80%.
30. Kepala Ruang Rawat Inap Penyakit Dalam Rumah Sakit “A”, selalu memimpin timbang
terima (hand over) pada dinas pagi dan dinas sore. Setelah selesai melakukan timbang
terima,Kepala Ruang selalu memberikan pengarahan dan motivasi kepada staf ruangan
dengan komunikasi efektif dan berorientasi pada kerja tim. Dalam merencanakan dan
mengambil keputusan selalu melibatkan staf ruangan. Menurut saudara gaya kepemimpinan
apa yang diterapkan oleh Kepala Ruang tersebut?
21|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
27. Seorang perempuan berumur 25 tahun P1A0 postpartum hari pertama dirawat di ruang nifas
mengeluh demam. Hasil pengkajian didapatkan lochea rubra, sudah memakai dua pembalut
penuh, berbau busuk dengan konsistensi cair. Hasil observasi TTV:TD 110/70 mmHIg, frekuensi
nafas 22 x/menit, frekuensi nadi 90 x/menit dan suhu 38,3°C. Apakah masalah keperawatan
utama pada kasus tersebut?
A. Hipertermia
B. Risiko cidera
C. Risiko infeksi
D.Kekurangan volume cairan
E. Ketidakefektifan termoregulasi
Jawab:A.Hipertermia
Pasien mengeluh demam. Hal ini ditunjukkan juga dengan suhu yang meningkat,
frekuensi nafas meningkat dan nadi yang meningkat. Demam yang dialami ibu
disebabkan respon tubuh melawan infeksi. Maka masalah keperawatan utama pada
kasus tersebut adalah hipertermi.
28.Seorang perempuan berumur 45 tahun mengeluh keluar darah dari kemaluan setelah
berhubungan seksual dengan suami. Hasil pengkajian didapatkan bahwa pasien sering
mengalami keputihan, berbau, berwarna hijau kental dan terasa gatal. Hasil observasi TTV:TD
110/70 mmHg, frekuensi nafas 18 x/menit, frekuensi nadi 86 x/menit dan suhu 37,3C. Apakah
pemeriksaan penunjang yang tepat pada kasus tersebut?
A.Biopsi
B.Pap Smear
C.Kolposkopi
D.Swab vagina
E. USG Transvaginal
Jawab:B.Pap smear
20Bimbel Gentamicin-@lyaswidirahayu
B.Kurangi aktivitas
C. Edukasi pada ibu dan suami
D. Anjurkan kontrol KIA secara teratur
E. Anjurkan suami memberikan dukungan
Jawab:A.Tirah baring
Keluar darah dari kemaluan. Opsi A tirah baring merupakan jawaban yang paling tepat
dikarenakan pasien mengalami keluhan keluar bercak darah dari kemaluan. Hal ini
menunjukkan bahwa pasien mengalami perdarahan antenatal (perdarahan masa
kehamilan). Maka intervensi keperawatan utama pada ibu hamil dengan perdarahan
adalah tirah baring untuk mempertahankan kehamilannya.
26.Seorang perempuan berumur 24 tahun P1A0 2 jam postpartum mengeluh pusing dan
lemas. Hasil pengkajian didapatkan muka pasien terlihat pucat, TFU 1 jari diatas pusat dan
teraba lunak. Hasil observasi TTV: TD 110/60 mmHg, frekuensi nafas 20 x/menit, frekuensi
nadi 88 x/menit dan suhu 36,8°C. Apakah intervensi keperawatan utama pada kasus tersebut?
A.Tirah baring
B. Masase uterus
C.Observasi TTV
D. Atur posisi pasien
E. Cek kelengkapan plasenta
24. Seorang perempuan berumur 22 tahun GIPOAO usia kehamilan 12 minggu datang ke poli
kandungan mengeluh pusing, lemas, mual dan muntah setiap kali makan. Hasil pengkajian didapatkan
kelopak mata cekung dan turgor kulit jelek. Hasil observasi TTV: TD 110/60 mmHg, frekuensi nafas 20
x/menit, frekuensi nadi 88 x/menit dan suhu 36,7°C. Apakah masalah keperawatan utama pada kasus
tersebut?
A.Hipovolemi
B. Risiko syok
C.Risiko hipovolemi
D. Gangguan rasa nyaman
E. Ketidakseimbangan nutrisi kurang dari kebutuhan tubuh
Jawab:A.Hipovolemi
Ditandai dengan mual dan muntah setiap kali makan. Opsi A kekurangan volume cairan
merupakan jawaban yang paling tepat dikarenakan pasien mengalami keluhan mual dan muntah
setiap kali makan. Hal ini menunjukkan bahwa frekuensi muntahnya sering. Ditambah dengan
hasil pengkajian kelopak mata cekung dan turgor kulit jelek merupakan tanda-tanda dehidrasi.
25.Seorang perempuan berumur 23 tahun GIPOAO usia kehamilan 16 minggu datang ke IGD
mengeluh keluar darah dari kemaluan. Hasil pengkajian didapatkan pasien merasa pusing dan lemas.
Hasil observasi TTV: TD 100/60 mmHg, frekuensi nafas 18 x/menit, frekuensi nadi 86 x/menit dan suhu
36,6°C. Apakah intervensi keperawatan utama pada kasus tersebut?
A.Tirah baring
18|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
E、melatih mengendalikan marah dengan kegiatan ibadah sesuai kepercayaan
23. Seorang perempuan, 25 tahun, dibawa keluarga ke RSJ karena marah-marah dan bicara kasar
sejak 2 bulan yang lalu. Pasien mengatakan benci dengan kekasihya dan ingin mencelakainya.
Hasil pemeriksaan: nada bicara keras, mata melotot dan mengepalkan tangan. Perawat telah
mengidentifikasi alasan pasien marah yaitu karena kekasihnya menikah dengan orang lain. Apakah
tindakan keperawatan selanjutnya pada kasus tersebut?
A. menyusun jadwal kegiatan latihan
B. mengajarkan latihan fisik tarik nafas dalam
C. menjelaskan cara mengontrol perilaku kekerasan
D. mengidentifikasi tanda dan gejala perilaku kekerasan
E. membantu pasien mengenal penyebab perilaku kekerasan
Diam memberikan kesempatan kepada perawat dan klien untuk mengorganisasi pikirannya.
klien untuk berpikir dan berpendapat/berbicara. Sebagaimana yang tergambar pada kasus
tersebut
b. Reflecting(Merefleksikan)
Perawat perlu memberikan umpan balik kepada klien dengan menyatakan hasil
pengamatannya sehingga dapat diketahui apakah pesan ditcrima dengan benar.
c. Listening (Mendengarkan dengan penuh perhatian)
Mendengarkan dengan penuh perhatian merupakan upaya untuk mengerti seluruh pesan
verbal dan nonverbal yang sedang dikomunikasikan.
d. Mengulang (restating/repeating) Maksud mengulang adalah teknik mengulang kembali ucapan klien
dengan bahasa perawat.
e. Memfokuskan(focusing)
Metode ini dilakukan dengan tujuan membatasi bahan pembicaraan sehingga lebih
spesifik dan dimengerti.
22.Seorang perempuan, 21 tahun, dirawat di RSJ karena dirumah marah-marah dan membanting
barang. Pasien mengatakan kesal jika ada orang yang mengejek dan mengatakan tidak berguna.
Diruang rawat inap perawat telah melatih pasien cara mengontrol marah dengan Latihan fisik dan
melatih minum obat dengan prinsip 8 benar. Pasien dapat mempraktekkannya dengan baik.
Apakah tindakan keperawatan selanjutnya pada kasus tersebut?
A. Melatih pasien berbicara dengan asertif
B. mengajarkan latihan fisik tarik nafas dalam
C. menjelaskan cara mengontrol perilaku kekerasan
D. melatih mengontrol marah dengan pukul kasur/bantal
16|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
3) Menyusun jadwal kegiatan latihan patuh minum obat
SP 3 Pasien:
1) Mengevaluasi jadwal kegiatan harian pasien (menghardik dan kepatuhan minum obat)
2)Melatih pasien cara bercakap-cakap dengan orang lai
3) Menyusun jadwal kegiatan latihan bercakap-cakap
SP 4 Pasien:
1) Mengevaluasi jadwal kegiatan harian pasien (menghardik, kepatuhan minum obat, dan
bercakap-cakap)
2)Melatih pasien melakukan aktifitas harian
3) Menyusun jadwal kcgiatan aktifitas harian
Pada Tindakan perawat pada kasus menggambarkan perawat melakukan tahapan dalam SP 1 Pasien.
Schingga Tindakan selanjutnya yang dilakukan perawat dalam tahap SP I Pasien adalah Menyusun
jadwal kegiatan harian
21.Seorang perempuan, 24 tahun, dibawa ke RSJ oleh keluarga karena mengurung diri dikamar
selama 7 bulan. Keluarga mengatakan pasien tidak mau berbicara dengan siapapun dan mengurung
diri dikamar sejak tunanganya meninggal karena kecelakaan 1 tahun yang lalu. Perawat mendekati
pasien untuk menyapa dan memperkenalkan diri, kemudian menunggu respon pasien beberapa detik
tetapi pasien hanya diam dan tidak menoleh kearah perawat.Apakah teknik komunikasi terapeutik
yang dilakukan perawat pada kasus tersebut?
A.Silent
B. Refleksi
C.Listening
D. Restating
E.Focussing
Jawab:B.Silent
kemudian menunggu respon pasien beberapa detik
5 |B imbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
keluarga balwa sclania dipasung kcluarga hanya datang memberikan makan dan minum saja
katena harus bekerja disawah, sehingga yang terlihat pasien bau, kotor,kuku Panjang dan
hanya menggunakan sarung
20.Seotang laki-laki,32 tahun, dibawa ke RSJ karena melempar kaca rumah dan memecahkan
genteng tetangga sekitarnya. Pasien mengatakan ada yang menyuruhnya karena semua
tetangganya jahat dan mengejek pasien. Hasil pemeriksaan pasien bicara dan tettawa sendiri
dan selalu menyendiri. Perawat membantu pasien mengenal halusinasi yang dialami,
menjelaskan cara mengontrol halusinasi serta mengajarkan pasien cara menghardik dengan
halusinasi tanpa menganggu kegiatan yang sedang dilakukan. Apakah tindakan selanjutnya yang
dilakukan perawat pada kasus tersebut?
A.menyusun jadwal latihan
B. melatih pasien minum obat
C. mengajarkan cara menghardik
D. mengevaluasi jadwal kegiatan latihan
E、 menganjurkan bercakap-cakap dengan orang lain
SP 2 Pasien:
1) Mengevaluasi jadwal Latihan menghardik.
2) Melatih pasien minum obat dengan prinsip 8 benar obat
14Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayo
Konjungtiva anemis. Pengisian kapiler 2 detik. Kadar Hb 9 gr%,Trombosit
200.000/mm3. Apakah masalah keperawatan utama dari kasus diatas?
A.Resiko perdarahan
B.Gangguan perfusi jaringan
C、Resiko syok
D、Kekurangan volume cairan
E、Kecemasan
Jawab:C.Resiko syok
Muntah darah dan feses berwarna hitam. Banyaknya darah yang keluar beresiko mengalami
ketidak cukupan aliran darah ke jaringan tubuh mengakibatkan disfungsi seluler yang mengancam
jiwa.
19. Seorang perawat melakukan kunjungan rumah, mendapati scorang laki-laki, 40tahun. dipasung
di halaman belakang rumah dengan rantai dikaki dan tangan kanannya oleh keluarga sejak 2 tahun
yang lalu, keluarga mengatakan pasien dirantai karena marah-marah dan keluyuran tidak pulang.
Selama dipasung keluarga hanya datang memberikan makan dan minum saja karena harus bekerja
disawah. Hasil pemeriksaan: tidak ada respon ketika ditanya, kondisi klien kotor, bau, kuku panjang
dan hanya menggunakan sarung. Apakah masalah keperawatan utama pada kasus tersebut?
A. defisit Perawatan diri
B. perilaku kekerasan
C. harga diri rendah
D.isolasi social
E.halusinasi
Jawab:A. deficit perawatan diri
Selama dipasung keluarga hanya datang memberikan makan dan minum saja karena harus
bekerja disawah. kondisi klien kotor, bau, kuku panjang dan hanya menggunakan sarung. Data
real terjadi saat ini, dan membutuhkan Tindakan segera karena dipasung selama 2 tahun dan tidak
pernah dimandikan keluarga. Sesuai dnegan pernyataan
13|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
100/90 mmHg, nadi 100x/mnt dan lemah, RR 20x/mnt, Suhu 38°C, BB sebelum sakit 50 kg dam BB
sekarang 45 Kg. Apakah intervensi keperawatan utama dari kasus diatas?
A. Pemantauan nutrisi
B. Manajemen nutrisi
C.Edukasi diet
D. Konseling nutrisi
E. Pemberian makanan parenteral
Jawab:B.Manajemen nutrisi
BB sebelum sakit 50 kg dan BB sekarang 45 Kg. BB menurun minimal 10% masalah
keperawatannya defisit nutrisi, intervensi utamanya manajemen nutrisi
17.Seorang perempuan 39 tahun dirawat di ruang penyakit dalam dengan keluhan BAB cair 10x/hari.
Hasil pengkajian : konsistensi BAB cair ada ampas, muntah 5x, mual, urin sedikit, sakit kepala, turgor
kulit tidak elastis, membran mukosa bibir kering, TD 100/60 mmHg, frekuensi nadi 110x/menit,
frekuensi napas 24x/menit, suhu 37,5°C.Apakah masalah keperawatan utama dari kasus diatas?
A.Hipovolemia
B.Hipertermi
C. Hambatan aktifitas
D.Nyeri
E. Defisit nutrisi
Jawab:A.Hipovolemia
Turgor kulit menurun, volume uerin menurun. Tanda mayor yang harus ada nadi lemah dan
meningkat, TD menurun, turgor kulit menurun, urin sedikit, mukosa kering.
18.Scorang perempuan 47 tahun di rawat dibangsal interne dengan keluhan utama muntah darah dan
feses berwarna hitam. Klien mengeluh pusing. Tekanan darah 100/80 mumHg. frekuensi nadi
95x/menit, frekuensi napas 20x/menit. Akral dingin dan pucat.
2|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
110/80 mmHg,nadi 92x/menit, napas 20x/menit, dan suhu 38°C,riwayat sering menahan
kencing(+). Apakah masalah keperawatan prioritas pada kasus tersebut?
A. Nyeri akut
B. Gangguan eliminasi urine
C.Hipertermi
D. Intoleransi aktifitas
E. Ansietas
15. Seorang laki-laki berusia 54 tahun dirawat dengan diagnosis TB Paru. KU baik,CM,
pernafasan 24/menit, saat auskultasi terdapat ronchi pada kiri/kanan paru daerah apeks,
sputum berlebih(+), tampak sesak dan pasien terlihat tidak mampu batuk. Indeks masa tubuh
18, pucat (+) dan tampak kelelahan. Apakah diagnosa keperawatan utama pada pasien
diatas?
A. Bersihan jalan nafas tidak efektif
B. Intoleransi aktifitas
C.Defisit nutrisi
D. Gangguan pertukaran gas
E. Pola nafas tidak efektif
16.Scorang wanita usia 40 tahun berobat ke poliklinik dengan keluhan sulit menelan
makanan. Hasil pengkajian : membran mnukosa pucat(+),sariawan(+),Tekanan darah:
11Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D.Pernafasan
E.Kondisi Luka
Tanda yang akan ditemui jika saluran pencernaan pasien post operasi sudah bekerja dengan
baik adalah jika terdengarnya bising usus saat dilakukan pemeriksaan auskultasi abdomen.
Bagi pasien post operasi tanda bahwa saluran pencernaan sudah kembali bekerja dengan
baik adalah ditandai dengan terdengarnya bising usus saat dilakukan auskultasi bagian
abdomen atau adanya flatus.
Jawaban:A
13、Seorang Perempuan berusia 60 tahun, sudah beberapa tahun ini mengalami menopause,
sering mengeluh nyeri pada bagian belakang (back pain), hasil pemeriksaan densitas tulang,
menyatakan bahwa densitas tulang klien berkurang atau keropos, perlu dilakukan tindakan
untuk menghentikan kchilangan densitas tulang dan meningkatkan pembentukan tulang. Apa
Tindakan perawatan yang paling tepat dilakukan pada pasien tersebut?
A.Memberikan suplemen kalsium
B. Memberikan vitamin D
Jawaban:E
Weight Bearing Exercise adalah sebuuah latihan yang memberikan beban kepada tulang
agar densitas tulang baik dan tidak mudah keropos sehingga sangat cocok dilakukan pada
penderita osteoporosis.
14. Seorang laki-laki berusia 30 tahun, berobat ke rumah sakit dengan keluhan sering buang air
kecil dan merasakan ada desakan ingin berkemih. Hasil pengkajian:nokturia(+),urin
menetes(+),mengompol, distensi kandung kemih (+), tampak aktivitas terganggu,TD
10/Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.34.0C-35,5C
B.35,6C-36,0C
C.36,5C-37,5C
D.37,5C-38,0C
E.38,0C-39,2C
Jawaban:C
Suhu Tubuh Normal berkisar antara 36,5 -37,5'C
11. Sesuai rumus kebutuhan cairan menurut Baxter pada klien luka bakar, berapa jumlah
cairan yang harus diberikan dalam 24 jam pertama terjadinya luka bakar?
A.1.000cc
B.1.250 cc
C.2500 cc
D.5000 cc
E.6.000 cc
Jawaban:E
Perhitungan kebutuhan cairan pasien Luka Bakar menggunakan rumus Baxter
axter = 4 cc x Kg BB
Baxter=4 cc x Kg BBx Luas Luka Bakar
=4ccx50x30
= 6.000 cc untuk 24 jam pertama setelah luka bakar
=6.000 cc untu
12.Seorang Wanita,berusia 48 tahun, sekitar 6 jam yang lalu baru keluardari ruang operasi,
untuk dilakukan operasi usus buntu, kesadaran saat ini komposmentis, kllien mengeluh lapar
dan haus, Perawat akan memberikan minum sedikit-sedikit pada pasien ini, sebelum Perawat
melakukan tindakan tersebut perawat harus memastikan bahwa saluran pencernaan klien
sudah bekerja dengan baik. Pengkajian yang perlu perawat lakukan untuk mengetahui hal
tersebut?
A. Bising usus
B.Kesadaran
C.Tekanan Darah
9|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
berarti tidak ada stimulus, namun pasien menganggap ada dan salah mempersepsikan.
Ciri -ciri pasien halusinasi yaitu mendengar- dengar suara yang termasuk kedalam jenis
Halusinasi Pendengaran. Pengkajian data halusinasi : Jenis halusinasi, isi halusinasi,
frekuensi, durasi, situasi pencetus, respond terhadap halusinasi dan apa yang dilakukan
saat mendengar halusinasi. Oleh karena itu jawaban yang tepat adalah Halusinasi.
9. Seorang perempuan berusia 22 tahun dirawat di RSJ karena tidak mau mandi selama 1
bulan, setelah dilakukan tindakan keperawatan pasien dapat merawat diri dan berpakaian.
Hasil evaluasi validasi pasien dapat melakukan perawatan diri secara mandiri. Tindakan
keperawatan selanjutnya adalah?
A. Melatih cara perawatan diri
B. Melatih cara berhias
C. Melatih cara makan dan minum yang benar
D. Melatih cara BAK yang benar
E. Melatih cara BAB yang benar
Jawab:C
Kasus tersebut merupakan deficit perawatan diri. Deficit perawatan diri terdiri dari deficit
personal hygiene, Berdandan dan berhias, makan dan minum serta Toileting. Pada kasus
tersebut pasien sudah mampu melakukan perawatan personal hygiene dan berhias. Maka
berikutnya yang perlu diajarkan adalah untuk makan dan minum yang benar. Maka
jawaban yang tepat pada kasus tersebut yaitu melatih cara makan dan minum yang benar
10.Seorang laki-laki berusia 70 tahun, akibat berada di dalam ruangan yang sangat dingin dan
dalam waktu yang cukup lama serta dengan pakaian yang sangat tipis mengeluh sangat
kedinginan,suhu tubuh 34'C. Perawat telah melakukan beberapa tindakan untuk menaikkan
suhu tubuh klien. Berapa suhu tubuh yang normal pada pasien ini sehingga tindakan dapat
perawat hentikan?
8|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
7. Seorang laki-laki berusia 35 tahun datang ke RSJ dengan kcluhan marah-marah dan
memukul. Perawat sudah mengajarkan cara mengontrol marah. Menurut keluarga, pasien
sudah mampu mengontrol marah. Apa indikator keberhasilan keperawatan terhadap kasus
tersebut?
A. Mampu menangani marah
B. Mampu menangani Resiko Perilaku Kekerasan
C. Mampu menganani koping tidak efektif
D. Mampu menangani kesehatan mental
E.Mampu mengerti penyebab dan tanda gejalanya
Jawaban:B
Kasus tersebut merupakan kasus Resiko Perilaku Kekerasan. Dimana cara mengontrol
Resiko Perilaku Kekerasan ada 4 cara yaitu dengan Relaksasi fisik, Minum obat dengan
benar, Belajar asertif dan kegiatan spiritual. Pilihan A hanya mampu menangani marah, tidak
ada spesifik cara yang dilakukan untuk menangani marah sehingga tidak menjadi jawaban
yang tepat. Untuk pilihan B mampu menangani resiko perilaku kekerasan sudah sangat jelas
harus memenuhi 4 cara mengontrol RPK.
8. Seorang laki-laki berusia 28 tahun dirawat di RSJ dengan keluhan sering mendengar suara
kakaknya yang sudah meninggal. Suara tersebut menyuruh pasien untuk meninggalkan rumah
pada malam hari. Suara muncul sering sekali, durasinya 5 menit dan suaranya diikuti oleh
pasien. Apakah masalah utama pada kasus tersebut?
A.Halusinasi
B. Isolasi sosial
C. Harga diri rendah
D. Risiko bunuh diri
E. Risiko perilaku kekerasan
Jawab:A
Data yang dimunculkan pada kasus tersebut sangat jelas menunjukkan hasil pengkajian
pada pasien halusinasi. Halusinasi merupakan suatu gangguan sensori persepsi yang
7|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
6. Pasien perempuan berusia 35 tahun diantar ke IGD dengan ambulance setelah mengalami luka
bakar derajat IIB pada daerah wajah, dada, perut dan kedua tangan akibat ledakan kompor gas 30
menit yang lalu, Sekilas, klien tampak meringis menahan nyeri,sesak napas dan nadi meningkat.
Apakah masalah keperawatan prioritas pasien tersebut?
A.Nycri
B. Gangguan integritas kulit
C.Penurunan curah jantung
D.Resiko deficit volume cairan
E. Resiko ketidakefektifan bersihan jalan napas
Jawaban=D
Rasional A : Nycri merupakan salah satu masalah keperawatan pada pasien luka bakar
derajat II tapi bukan merupakan prioritas pertama.
Rasional B:Gangguan integritas kulit merupakan masalah keperawatan yang akan ditangani
pada pasien luka bakar setelah masalah kondisi akut dan mengancam nyawa teratasi.
Rasional C :Penurunan curah jantung merupakan masalah yang terjadi akibat deficit volume
cairan. Jadi penanganan resusitasi cairan akan membantu mengatasi masalah ini.
Rasional D:Resiko atau actual defisit volume cairan merupakan salah satu masalah prioritas
pada pasien luka bakar berat setelah trauma inhalasi. Hal ini dikarenakan pasien yang
mengalami luka bakar akan kekurangan volume cairan oleh karena itu perlu adanya
maintenance cairan sesuai dengan kebutuhan cairan pada pasien dengan luka bakar tersebut
Rasional E : Ketidakefektifan bersihan jalan nafas merupakan masalah utama pada pasien
luka bakar dengan cedera inhalasi yang ditandai dengan luka bakar pada daerah wajah, bulu
hidung dan alis terbakar, sputum berwarna jelaga serta suara parau.Karena data diatas belum
dijelaskan, berdasarkan dari klinis awal dan riwayat kejadian,masalah masih resiko.
6|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
GLASGOW COMA SCALE (GCS)
Spostan
Tethadap suara
Tetbadap nyert
Tidak ada
tkun penntah
Melokaher nveri
Fieksi normal (menarik angyaita yang dirangsang)
Ekstensi ahnormal(deverebrai)
Respon vertal(V)
Berorentasi baik
1 14-15 Composmentis
2 12-13 Apatis
3 10-11 Somenolen
4 7-9 Delirium
5 4-6 Soporo Coma
6 1-3 Coma
5. Bayi L baru saja lahir di RS permata tampak kemerahan seluruh tubuh, nadi 95 kali/menit,
menangis kuat, tangan dan kaki fleksi. Berapa nilai APGAR skor bayi tersebut?
B.6
C.7
D.8
E.9
arna kulit =2,Nadi=1,reflex=2,
Jawab:Warna kulit=2, , tonus otot =1, dan usaha bernapas = 2.
Jadi skor total APGAR skor yaitu 8 yang mana termasuk kategori normal.
APGAR SCORE
Tanda O 1 2
Badaa merah Seluruh
Wama kulil jambu.ekstremitas aya
(Appearance) nadang
merah
bwru jambe
Frekuensi denyut
jantung Tidak ada <100 >100
(Pulse)
ritabilitas refiex Tidak ada Menangis
(Gnimace) Mwingn
respos hual
Tonus otot Extremitas vedaa Gerak
Flakud
(Activity) netu aktil
Usaha bermafas Pelan,tidak Bak,menn
(Respiration) Tidak ada
teratur g
Keterangan:
1. Viguwous baby (bay norma)
:7-10
2.Mald moder ate sphyua (askua sedang)
:4-6
,Astisra beral :0-3
5|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
E.Sopor
Teat
To
Pt
Ptae)
4. Ny. L usia 40 tahun diantar ke IGD karena terjatuh di kamar mandi, saat dilakukan pengkajian
perawat melihat bahwa pasien tertidur dan mengalami penurunan kesadaran. Namun, setelah
dibangunkan pasien bisa merespon dengan rangsangan nyeri tetapi tertidur kembali. Berdasarkan
pengkajian tersbeut, tingkat kesadaran pasien adalah?
A.Composmentis
B. Apatis
C.Somnolen
D.Delirium
E.Sopor
Jawab = E : 2, M: 5, dan V : 3, jadi total skor 10 yang mana skor GCS 10 termasuk
kategori somnolen.
A.10
B.11
C.12
D.13
E.14
Twthadp
Terhadr
Tvtel
wwtvang drangsanel
(a)
3. Ny.G usia 46 tahun diantar ke IGD karena mengalami cedera kepala akibat kecelakaan. KU pasien
tampak sadar tetapi mudahi tertidur, membuka mata bila dipanggil, bicara tidak jelas dan merancau.
Namun pasien masih mampu melokalisir nyeri.Berdasarkan kasus di atas, apa tingkat kesadaran pasien
yang tepat?
A.Composmentis
B. Apatis
C.Somnolen
D.Delirium
3|Bimbel Gentamicin-ætyaswidirabayu
SOAL KEMAMPUAN TEKNIS
PAKET 1
1. Ny.G usia 46 tahun diantar ke IGD karena mengalami cedera kepala akibat kecelakaan. KU
pasien tampak sadar tetapi mudah tertidur, membuka mata bila dipanggil, bicara tidak jelas
dan merancau. Namun pasien masih mampu melokalisir nyeri. Berdasarkan kasus di atas,
apa tingkat kesadaran pasien yang tepat?
A. Composmentis
B.Apatis
C.Somnolen
D.Delirium
E.Sopor
Jenispeweriksann
Hespon bska mala ((Eye mpening, E)
Spontan
Tevhadap suara
Terhadap aven
Tedak ada
Thiak ada
2. Tn. H usia 30 tahun datang ke IGD karena mengalami cedera kepala akibat kecelakaan.
KU pasien tampak sadar tetapi mudah tertidur, membuka mata bila dipanggil,bicara
2|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Pneumonia merupakan proses inflamasi pada parenkim paru yang ditandai dengan
demam, sesak, batuk, dan produksi sputum yang berlebihan, menyebabkan sulit untuk
menjaga kepatenan jalan napas. Fisioterapi dada merupakan salah satu rangkaian
tindakan keperawatan yang terdiri atas postural drainage, clapping, dan vibration.
Tindakan tersebut untuk meningkatkan turbulensi dan kecepatan ekshalasi udara
sehingga sekret dapat bergerak dan kecepatan ekshalasi udara sehingga sekret dapat
bergerak dan mencegah terkumpulnya serta mempercepat pengeluaran mukus.
Jawaban:A
16)Seorang bayi laki - laki lahir 1,5 jam yang lalu di Rumah Sakit Ibu dan Anak. Saat lahir
seluruh tubuh badan bayi berwarna merah dan tungkai biru, frekuensi nadi 115 kali/menit,
mennagis lambat gerakan aktif dan fleksi tungkai baik. Pernapasan lambat dan tidak
teratur. Berapakah skor APGAR bayi tersebut?
A.6
B.7
C.8
D.9
58|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
kedua lengan senilai 9%. Luka tambahan separuh posterior kepala setara dengan 4,5%,
dan setengah atas torso posterior 9%. Total luas 36%.
23)Pasien laki-laki berusia 63 tahun yang mengalami demara terlihat berada di ruang penyakit
dalam dengan keluhan tidak dapat buang air (berkemih).Dicurigai pasien memiliki riwayat benign
prostatic hyperplasia. Apakah intervensi yang perlu disampaikan perawat kepada pasien?
A. Diuretik
B. Antibiotik
C. Antitusif
D.Dekongestan
E. Analgesik
Jawaban:D
Rasional:Pasien dengan benign prostatic hyperplasia (BPH),episode retensi urine dapat dipicu
actidepressan.Pasien perlu ditanya tentang penggunaan obat-obatan ini jika mengalami retensi
urine. Retensi dapat dipicu oleh faktor lain seperti, minuman beralkohol, infeksi, rawat tirah
baring, dan kedinginan. Analgesik tidak berkaitan langsung dengan retensi urine.
24)Seorang perawat mengumpulkan data dari pasien dengan riwayat benign prostatic hyperplasia
(BPH). Pemeriksaan tekanan darah 10/80 mmHg, frekuensi uapas 15x menit, frekuensi nadi
80x/menit. Apakah gejala awal yang perlu ditanyakan pada pasien untuk mengetahui kekambuhan
BPH saat ini?
A. Nocturia
B. Retensi urine
C. Inkontinensia urgensi
D.Penurunan pancaran aliran saat berkemih
E. Hematuria
Jawaban:D
63|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Rasional: Penurunan pancaran aliran saat berkcmih adalah gejala awal benign prostatic
hyperplasia (BPH). Pancaran aliran urine kemudian akansemakin melemah dan berakhir
dengan aliran menetes. Pasien kemudian dapat mengalami hematuria, frekuensi berkemih.
urgensi,inkontinensia urgensi, dan nocturia. Jika tidak tertangani,obstruksi lengkap akan
menyebabkan retensi urine.
25)Seorang pasien pria 25 tahun didiagnosis urethritis. Mengeluh nyeri saat berkemih.
Pemeriksaan tekanan darah 110/70 inmHg, frekuensi nadi 100 x/menit,frekuensi napas 17
x/menit. Apakah pemeriksaaan yang perlu diwaspadai perawat?
26) Seorang perawat memastikan lokasi fistula arteriovenosus pada lengan kiri pasien
untuk mempersiapkan tindakan hemodialisis. Apakah evaluasi yang tepat untuk
menunjukkan fistula pasien telah paten?
A.Terdapat denyutan pada fistula saat dipalpasi
B. Kehadiran nadi radialis pada lengan kiri
C. Hilangnya suara desiran pada fistula saat diauskultasi
D.Capillary refill time (CRT) kurang dari 3 detik pada kuku di jari tangan kiri
E. Kehadiran nadi ulnaris pada pergelangan tangan kiri
Jawaban:A.
64 |Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Rasional: Scorang perawat memastikan fistula dengan mempalpasi untuk adanya
denyutan atau suara desiran saat auskultasi. Kehadiran denyutan atau suara desiran
mengindikasikan kepatenan fistula. Meski nadi radialis pada pergelangan tangan kiri dan
CRT kurang dari 3 detik pada jari tangan kiri adalah kondisi normal yang diharapkan,
kedua hal tersebut tidak memastikan kepatenan dari fistula.
27)Seorang perawat memastikan lokasi fistula arteriovenosus pada lengan kiri pasien untuk
mempersiapkan tindakan hemodialisis. Apakah evaluasi yang tepat untuk menunjukkan
fistula pasien telah paten?
A. Terdapat denyutan pada fistula saat dipalpasi
B. Kehadiran nadi radialis pada lengan kiri
C. Hilangnya suara desiran pada fistula saat diauskultasi
D. Capillary refill time (CRT) kurang dari 3 detik pada kuku di jari tangan kiri
E. Kehadiran nadi ulnaris pada pergelangan tangan kiri
Jawaban:A.
Rasional: Seorang perawat memastikan fistula dengan mempalpasi untuk adanya
denyutan atau suara desiran saat auskultasi. Kehadiran denyutan atau suara desiran
mengindikasikan kepatenan fistula. Meski nadi radialis pada pergelangan tangan kiri dan
CRT kurang dari 3 detik pada jari tangan kiri adalah kondisi normal yang diharapkan,
kedua hal tersebut tidak memastikan kepatenan dari fistula.
28)Allopurinol diresepkan untuk pasien berusia 42 tahun yang didiagnosis gout akut.
Perawat menyiapkan petunjuk pemakaian obat bagi pasien tersebut. Apakah implementasi
yang tepat untuk pasien untuk pasien tersebut?
A. Minum 3000 mL sehari
B.Minum obatnya pada keadaan perut kosong
C.Efek pengobatan akan terasa dengan segera.
D.Kemungkinan bibir bengkak merupakan reaksi normal pengobatan
E. Pasien dapat meminum obat tersebut bersamaan dengan aspirin
Jawaban:A.
65|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Rasional: Pasien yang mengkonsumsi allopurinol disarankan untuk minum atau
mendapatkan asupan cairan sampai dengan 3000 ml. sehari. Efek terapeutik obat akan
terasa setelah pemakaian selama 1 minggu atau lebih. Allopurinol dapat diminum
bersamaan,atau segera setelah makan atau minum susu. Reaksi ruam, iritasi pada area
orbital, atau pembengkakan bibir atau area mulut harus segera dirujuk untuk menemui
tenaga kesehatan, karena hal-hal ini mungkin merupakan reaksi alergi obat Aspirin dapat
menyebabkan serangan gout jika diminum bersama allopurinol.
Jawaban:D
Rasional: Ekstremitas yang difiksasi menggunakan gips perlu dielevasikan selama 24
sampai 48 jam pertama untuk meminimalkan pembengkakan dan memfasilitasi aliran vena.
Pilihan A, B,C,dan E tidak tepat.
30)Seorang pasien usia 20 tahun dirawat di ruang orthopedi dengan diagnosis syok
spinal akibat trauma tulang belakang. Perawat sedang mengevaluasi tanda gejala
neurologis. Apakah pemeriksaan fisik yang tepat untuk menunjukkan syok spinalis
menetap?
A.Hiperrefleksia
B. Refleks positif
C.Kelumpuhan
66|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D. Refleks pengosongan kandung kemih
E. Sensasi mual
Jawaban:C
Rasional: Syok spinalis yang mulai berakhir ditandai kembalinya respons-respons refleks
(khususnya gerakan fleksi jika diberikan rangsangpada kulit), status hiperrefleksia dibanding
kelumpuhan, dan refleks mengosongkan kandung kemih. Sensasi mual terjadi karena
disrefleksia otonom.
31)Seorang perempuan berusia 18 tahun masuk ke rumah sakit dengan fraktur basis
kranialis. Pemeriksaan fisik ditemukan cairan merah keluar dari telinga, ada cairan jernih
keluar dari lubang hidung. Hasil pengajikan TD 90/60 mmHg, frekuensi napas 20X/menit.
frekuensi nadi 100x/menit. Apakah evaluasi pada pasien tersebut untuk mengetahui
cairan serebrospinal yang keluar?
A. Cairan jernih dan tes kandung an glukosa negatif
B.Cairan bercampur darah dengan pH 6
C. Cairan bergumpai pada pembalut luka dengan pH7
D. Cairan yang tidak menyatu dengan tes kandungan glukosa positif
E. Cairan bercampur darah dengan hasil tes kandungan gula positif
Jawaban:D
Rsional:Terjadinya keluaran cairan serebrospinal (cerebrospinal fluid/CSF) dari hidung atau
telinga merupakan tanda fraktur basis kranii. CSF dapat dibedakan dari bentuk cairan tubuh
lain karena ia akan terpisah menjadi substansi berwarna kemerahan kekuningan dengan
batas tegas pada balutan luka, disebut sebagai halo sign. Cairan ini juga secara
positifmemiliki kandungan gula.
32)Seorang pasien usia 18 tahun di rawat di teratai dengan diagnose cidera otak sedang.
Pasien mengeluh kepalanya terasa nyeri, mual, dan pandangan agak kabur. Pemeriksaan
tanda vital tidak normal. Apakah hasil pemeriksaan tanda vital yang menunjukkan
peningkatan tekanan intracranial pada pasien tersebut?
A.Hipovolemia
B. Gagal ginjal akut
C.Glomerulonefritis
). Infeksi saluran kemih
E. Hiperkalsemia
Jawaban:B
Rasional: Pasien yang menjalani pembedahan jantung berisiko terhadap gangguan ginjal akut akibat
penurunan kualitas perfusi, hemolisis, dan penurunan curah jantung, atau efek pemberian vasopressor.
Ganggunan ginjal ditandai dengan penurunan luaran urine dan peningkatan urea nitrogen dalam darah
dan kadar kreatinin. Pasien akan membutuhkan pengobatan untuk meningkatkan perfusi ginjal dan
mungkin membutuhkan dialysis peritoneal ataupun hemodialisis. Tidak ada petunjuk tentang
hipovolemia,glomerulonefritis, dan infeksi saluran kemih dan hiperkalsemia.
35)Seorang laki-laki berusia 54 tahun masuk ke ruang penyakit dalam dengan keluhan nyeri
dada dan riwayat diabetes mellitus tipe 2. Pemeriksaan fisik ditemukan tekanan darah
110/70 mmHg, frekuensi nadi 80 x/menit, frekuensi napas 15 x/menit.Pasien direncanakan
tindakan kateterisasi jantung.Apakah tindakan pengobatan yang harus dihentikan sejak 24
jam sebelum kateterisasi jantung sampai 48 jam setelah tindakan?
A. Insulin regular
B.Glipizide
C. Repaglinide
D.Metformin
69 Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
E. Furosemide
Jawanban:D
Rasional : Pemberian metformin perlu dihentikan sejak 24 jam sebelum sampai dengan 48 jam
setelah kateterisasi jantung karena injeksi kontras selama tindakan. Kontras akan
mempengaruhi fungsi ginjal, dengan adanya substansi metformin akan meningkatkan risiko
asidosis laktat. Sedangkan sisa pilihan jawaban lain tidak mengindikasikan penghentian
pemberian 24 jam sebelum sampai dengan 48 jam setelah prosedur kateterisasi jantung.
36)Seorang laki-laki berusia 28 tahun diruang perawatan penyakit dalam akan diberikan
diphenhyramine untuk menekan batuk yang sering. Batuk sudah 1 minggu, pernah punya riwayat
gasgritis. Perawat mengajarkan kepada pasien ini tentang efek pemberian diphenhyramine.
Apakah pernyataan pasien yang perlu mendapatkan instruksi lebih lanjut?
A. Saya akan minum obat dalam keadaan perut kosong
B. Saya tidak akan minum obat bersamaan dengan alkohol
C. Saya akan makan permen bebas gula atau obat kumur untuk mengurangi sensasi mulut
kering
D. Saya tidak akan melakukan aktivitas yangmembutuhkan kewaspadaan mental saat minum
obat
E. Saya akan minum obat 15 menit setelah makan
Jawaban:C
Rasional : Diphenhydramine memiliki beberapa kegunaan, termasuk sebagai antihistamin,
antitusif, antidiskinetik, dan sedatif-hipnotik. Instruksi yang perlu disampaikan menggunakan
obat ini termasuk di antaranya untuk meminumnya dengan makanan susu untuk mengurangi
sensasi tidak nyaman pada perut, dan penggunaan obat kumur ataupun permen karet bebas
gula dan permen dapat digunakan untuk mengurangi sensasi mulut kering. Karena
penggunaan obat ini juga dapat menyebabkan gejala berputar, pasien dianjurkan untuk
menghindari pemakaiannya bersama dengan alkohol
70|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
atau agen yang menekan aktivitas saraf pusat, mengendara mobil dan kendaraan,
ataupun aktivitas lain yang membutuhkan kewaspadaan/konsentrasi.
37) Seorang laki-laki usia 42 thn dtg ke poliklinik dengan keluhan badan panas, tidak nafsu
makan dan kurang bisa merasa dan membau. Pemeriksaan nyeri tekan perut kanan atas,
sklera, hepatomegali dan splenomegali, tekanan darah 130/80, nadi 84x/m,nafas 20x/m, suhu
38*c. diagnosis medis hepatitis akut. Apakah fase hepatitis yang sesuai dengan keluhan pada
kasus tersebut?
A.Konvelsen
B.Post dormal
C. Prodormal
D. Inkubasi
E.Ikterik
Jawaban:C
Rasional:Fase pada hepatitis akut terdiri dari : inkubasi, prodormal (pra ikterik),ikterus dan
konvalesen. Konvelsen adalah proses penyembuhan, post dormal (tidak ada), prodormal ditandai
dengan badan panas, tidak nafsu makan dan kurang bisa merasa dan membau dan timbulnya
ikterus, Inkubasi (tahap awal), dan Ikterik sudah ada ikteriknya.
A.Hipovolemia
B. Gagal ginjal akut
C. Glomerulonefritis
D. Infeksi saluran kemih
E. Hiperkalsemia
Jawaban:B. Gagal ginjal akut
40)Seorang laki-laki berusia 54 tahun masuk ke ruang penyakit dalam dengan keluhan nyeri
dada dan riwayat diabetes mellitus tipe 2. Pemeriksaan fisik ditemukan tekanan darah
110/70 mmHg,frekuensi nadi 80 x/menit, frekuensi napas 15 x/menit. Pasien direncanakan
tindakan kateterisasi jantung.Apakah tindakan pengobatan yang harus dihentikan sejak 24
jam sebelum kateterisasi jantung sampai 48 jam setelah tindakan?
A. Insulin regular
B.Glipizide
C. Repaglinide
D.Metformin
E.Furosemide
Jawban:E
41)Seorang laki-laki berusia 28 tahun diruang perawatan penyakit dalam akan diberikan
diphenhyramine untuk menekan batuk yang sering. Batuk sudah 1 minggu,pernah punya
riwayat gasgritis. Perawat mengajarkan kepada pasien ini tentang efek pemberian
72|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
diphenhyramine. Apakah pernyataan pasien yang perlu mendapatkan instruksi lebih
lanjut?
A. Saya akan minum obat dalam keadaan perut kosong
B. Saya tidak akan minum obat bersamaan dengan alcohol
C. Saya akan makan permen bebas gula atau obat kumur untuk mengurangi sensasi mulut kering
D. Saya tidak akan melakukan aktivitas yangmembutuhkan kewaspadaan mental saat minum
obat
E. Saya akan minum obat 15 menit setelah makan.
Jawaban : Dipenhidramin sepadan dengan CTM yg mempunyai efek ngantuk. Bagi yg minum
obat ini dianjurkan tidak menjalankan aktifitas yg memerlukan konsentrasi tinggi, contoh
mengemudi. Jadi soal diatas jawaban yg paling tepat adalahd
42)Seorang laki-laki usia 42 thn dtg ke poliklinik dengan keluhan badan panas, tidak nafsu
makan dan kurang bisa merasa dan membau. Pemeriksaan nyeri tekan perut kanan atas,
sklera, hepatomegali dan splenomegali, tekanan darah 130/80, nadi 84x/m, nafas 20x/m,
suhu 38*c. diagnosis medis hepatitis akut. Apakah fase hepatitis yang sesuai dengan keluhan
pada kasus tersebut?
A.Konvelsen
B.Post dormal
C.Prodormal
D.Inkubasi
E.Ikterik
Jawaban:E
43)Anak "T” umur 10 tahun didiagnosis Typhus, sudah 3 hari dirawat di Ruang Penyakit anak.
Hasil pengkajian: klien tampak cemas, ingin selalu dekat dengan orang tuanya, kurang
kooperatif, tidak mau makan, tidak mau bermain dengan temannya dan ingin pulang. Klien
dianjurkan untuk istirahat total selama seminggu di rumah sakit. Apakah tindakan
keperawatan yang utama untuk klien diatas?
73|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Menunjukan sikap empati dengan komunikasi terapeautik
B. Membina hubungan saling percaya
C. Memberikan kesempatan untuk orang rooming in
D. Memberikan permainan yang sesuai dengan klien
E. Melibatkan orang dalam perencanaan asuhan keperawatan
Jawaban:A
Komunikasi terapeutik adalah proses dimana perawat yang menggunakan pendekatan terencana
mempelajari klien. Komunikasi ini mengembangkan hubungan interpersonal antara klien dan
perawat. Proses ini meliputi kemampuan khusus, karena perawat harus memperhatikan pada
berbagai interaksi dan tingkah laku non-verbal. Dengan penyampaian yang rahasia membuat klien
nyaman menyampaikan semua informasi terakait dengan data kesehatan klien, apa yg menjadi
perhatian, dan ketakutan atau masalah keluarga. Dengan ini hubungan antara perawat dan klien
terjalin dengan baik yang berdampak pada keberhasilannya rencana keperawatan pada klien.
44) Balita laki - laki umur 3 tahun dirawat diruang anak dengan keluhan klien malas makan kurang
lebih 3 minggu, klien hanya ingin bermain, rewel. Pada saat pengkajian, klien tampak lemah, kurus,
menghabiskan 1/4 porsi makan. BB sebelum sakit : 16 kg dan BB sekarang:12 kg. Hasil
pemeriksaan lab Malaria F 2/200 WBC. Apakah tindakan keperawatan yang harus dilakukan?
A. Kolaborasi pemberian diet TKTP
B. Meningkatkan frekuensi pemberian susu
C. Mengenalkan klien dengan jenis makanan baru
D.Memberikan makan sambil bermain
E. Memberikan makanan dalam keadaan hangat dengan porsi sedang
Jawaban:D
Diet TKTP memiliki tujuan untuk memberikan makan lebih banyak daripada keadaan
biasa untuk memenuhi kebutuhan energy dan protein yang meningkat, mencegah dan
mengurangi kerusakan jaringan tubuh, menambah BB hingga mencapai normal/
mempertahankan status gizi optimal. Melihat status klien dengan penurunan berat badan,
kurus, tampak lemah maka perlunya pengaturan diet untuk klien. Jika hanya memberikan
makanan bebas yang tidak diperhitungkan kandungan gizinya status nutrisi anak tidak akan
terpenuhi dan tidak membaik.
45) Seorang anak laki-laki usia 6 tahun dibawa ibunya ke rumah sakit dengan keluhan BAB dengan
konsistensi cair 4 x/hari sejak 2 hari yang lalu. Hasil pengkajian: suhu 39 0C, nadi 130 x/menit lemah
dan cepat, tekanan darah 80/60 mmHg. Anak gelisah dan lemah, bibir kering, nafsu makan menurun,
BB 20 Kg. Rencana pasien mendapat infuse RL 600 ml dalam 5 jam. (1ml= 20 tetes) Berapakah
tetesan infus yang diberikan pada kasus tersebut? RASIONAL:
Rumus mencari tetesan infuse pada anak sama dengan tetesan infuse pada dewasa yaitu:
75|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
SOAL MANAJERIAL
PAKET 1
2. Kebudayaan kebendaan berupa alat dan teknologi yang dibutuhkan oleh masyarakat untuk
menguasai alam menurut definisi kebudayaan dari Selo Soemarjan termasuk ke dalam bagian
yang dinamakan ...
A. rasa
B. karya
C.jiwa
D.cipta
Jawaban:B.Karya
76|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
4. Anda ditugaskan oleh atasan anda bekerja untuk beberapa minggu di luar daerah. Setibanya
disana ternyata daerah tersebut mayoritas wanitanya berhijab,sedangkan anda belum berhijab.
Bagaimana anda menyikapi hal tersebut?
A. Tetap pada pendirian dan berpenampilan seperti biasanya
B. Ikut memakai hijab dan melakukannya secara berkesinambungan
C. Ikut memakai hijab sebagai wujud penghargaan terhadap budaya daerah tersebut
D. Ikut memakai hijab walaupun anda merasa risih untuk menghargai budaya daerah tersebut
Jawaban:C
5. Dalam dunia kerja, Anda akan bertemu dengan orang-orang dari latar belakang yang berbeda.
Terkadang ada orang yang cuek dan tidak mau tau, ada juga yang sangat aktif mengkritik dan
menyuarakan pendapatnya terhadap anda, sikap anda...
A. Bersifat terbuka terhadap kritik atau masukkan
B. Menjadikan kritikan sebagai masukan yang membangun agar Anda bisa menjadi pribadi
yang lebih baik lagi.
C. Saya jadikan kritikan sebagai bahan evaluasi diri
D. Berusaha menerima setiap kritikan yang dilontarkan untuk anda
Jawaban:B
Jawaban:A
77 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
7. Saat anda sampai kantor, atasan anda tengah memarahi staff anda. Apa yang akan
anda lakukan...
A. Menanyakan permasalahan kepada bawahan
B.Menemui atasan anda untuk mengetahui permasalahan
C. Mencari tahu permasalahan dan menentukan siapa yang salah dan benar diantara kedua
belah pihak
D. Mencari tahu permasalahan dan menentukan siapa hukuman apa yang pas dilakukan
Jawaban:B
8. Jika anda mempunyai jadwal setelah pulang kerja untuk merayakan ulang tahun
orangtua tetapi atasan anda mengajak untuk dinas keluar kota, apa yang anda pilih
Jawaban:A
9. Anda sedang mengerjakan tugas di perpustakaan dan ljam lagi harus selesai. Tiba-tiba
ada teman anda yang menanyakan letak suatu buku. Apa yang anda lakukan..
A. Menyuruhnya untuk bertanya ke petugas perpustakaan
B. Menyampaikan kalau anda sedang sibuk
C.Memberitahukan banyak letak rak dan posisi bukunya saja
D. Meninggalkan pekerjaan anda sebentar untuk mengantarnya menunjukan
Jawaban:A
10.Sebagai proses sosial, konflik dilatarbelakangi oleh perbedaan ciri-ciri yang dibawa
individu yang terlibat dalam suatu interaksi. Pada prinsipnya penyebab terjadinya konflik
adalah....
78|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. adanya pihak-pihak yang sengaja menciptakan konflik agar tercapainya suatu tujuan
tertentu
B. apabila seseorang atau sekelompok orang terhalang upayanya dalam mencapai tujuan
C. apabila kelompok mayoritas mendiskriminasi kelompok minoritas
D. adanya kemampuan untuk mengendalikan suatu masyarakat
Jawaban:A
11.Manakah yang akan Anda dahulukan menyelesaikan tugas hari itu terlebih dahulu atau
melaksanakan perintah untuk mewakili atasan menghadiri undangan rapat dinas?
A. Menyelesaikan tugas dulu karena mendesak
B. Melaksanakan tugas atasan terlebih dahulu
C. Menyelesaikan tugas dulu karena tugas itu menarik bagi saya
D. Menyelesaikan tugas dulu meski sangat terlambat memenuhi undangan tersebut
Jawaban:B
12.Saya diutus untuk menghadiri seminar menggantikan atasan saya. Pada saat yang
bersamaan saya sedang mengerjakan laporan yang tidak terlalu mendesak.
A. Saya akan selesaikan terlebih dahulu laporan tersebut, sebab bisa saja diminta oleh
atasan sewaktu-waktu.
B. Laporan tersebut akan menjadi merepotkan kalau tertunda.
C. Saya akan menghadiri seminar tersebut agar dapat menghindar dari tugas laporan
D. Saya akan menghadiri seminar tersebut karena laporan belum harus segera diserahkan
kepada atasan.
Jawaban:D
13.Hampir semua pegawai di kantor instansi saya meminta uang tanda terima kasih atas
pengurusan surat izin tertentu. Namun menurut peraturan kantor, hal itu tidaklah
diperbolehkan, maka saya...
79 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Ikut melakukannya karena bagaimana pun juga kawan-kawan kantor juga melakukannya
B. Melakukannya hanya jika terpaksa membutuhkan uang tambahan untuk keperluan keluarga,
Jawaban:D
14.Anda secara sukarela memberikan informasi ataupun opini dalam diskusi dengan orangorang
yang tidak Anda kenal dengan baik?
A. Ya, karene mereka orang terdekat dengan saya dan saya percaya
C. Melihat kondisi dahulu seberapa dekat dan seberapa penting informasi tersebut
Jawaban:C
15. Anda ditugaskan atasan untuk menyelesaikan tugas yang kurang di kuasai. Yang anda
lakukan
A.Mengerjakan tugas semaksimal mungkin walaupun mungkin perlu waktu lebih lama dan bantuan
orang lain
B. Mencari informasi dari berbagai sumber agar dapat menyelesaikan tugas secara mandiri.
C. Meminta bantuan pegawai yang berpengalaman dan menyelesaikan sesuai waktu yang
ditentukan
D. Mencari informasi tentang tugas itu dan merancang strategi agar dapat menyelesaikan dengan
cepat
Jawaban:D
16. Anda akan ditugaskan ke daerah yang sama sekali baru dan belum mengenal daerah tersebut
dalam waktu yang relatif lama. Apa yang akan anda lakukan?
80|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Menolak dengan tegas tugas terscbut karena kurang yakin dapat brertahan di dacrah itu
B.Langsung menerima tugas tersebut karena anda suka menerima tantangan
C.Menerima tugas tersebut dan mencari informasi tentang daerah tersebut
D. Menerima tugas tersebut dengan mengajukan syarat- syarat tertentu
Jawaban:C
17. Pada saat saya melakukan ikrar janji karena suatu kesalahan,yang saya rasakan adalah:
A. Tidak terpikirkan jika saya telah melakukan kesalahan
B. Merasa tenang karena bukan masalah besar
C. Merasa bersalah pada orang yang bersangkutan
D. Merasa malu pada diri sendiri
Jawaban:B
18. Rekan saya meminta saya untuk memalsukan tandatangan presensi, sikap saya ...
19.Menurut Anda pekerjaan yang bertanggung jawab dan Menpunyal integritas adalah orang
yang...
A. Bekerja dengan penuh kehati-hatian, teliti, tetapi juga tepat waktu.
B. Menyelesaikan tugas dengan oepat.
C. Bekerja sesuai dengan tata aturan yang berlaku.
D.Mengacu pada perintah atasan.
Jawaban A
20.Secara umum orang yang mengatakan saya orang yang dapat dipercaya karena
A. Saya orang yang ramah dan mau mendengar keluhan orang lain.
81|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Saya orang yang terbuka.
D. Saya siap mernbantu tanpa memikirkan imbalan yang akan saya terirna.
Jawaban C
a imhel entamicin-@tyaswidirahayu
KOMPETENSI MANAJERIAL
PAKET 2
1) Suatu saat Anda diberi tanggung jawab menjadi pemegang uang simpan pinjam di organisasi di
mana Anda tinggal. lwan mendatangi Anda untuk mengetahui simpanan uang yang dipunyai oleh
Marwis. Hal dilakukan oleh lwan dengan alasan Marwis mempunyai hutang ke lwan dan terkesan
tidak mau membayar dengan alasan Tidak mempunyai uang padahal ia sangat membutuhkan
uang tersebut untuk membayar uang sekolah anaknya. Jika saya pada kondisi tersebut yang akan
saya lakukan dalam menghadapi lwan adalah...
A. Mencoba menasehati Marwis untuk membayar ke lwan langsung.
B. Memberi gambaran tentang keuangan Marwis tanpa menyebutkan jumlah nimimalnya.
C. Saya tidak akan memberi tahu jumlah uang
D. Memberi tahu lwan jumlah uang Marwis dengan pertimbangan lwan betul-betul
membutuhkan uang tersebut.
Jawaban C
2) Menurut Anda pekerjaan yang bertanggung jawab dan Menpunyal integritas adalah orang
yang...
E. Bekerja dengan penuh kehati-hatian, teliti, tetapi juga tepat waktu.
F.Menyelesaikan tugas dengan oepat.
G. Bekerja sesuai dengan tata aturan yang berlaku.
H. Mengacu pada perintah atasan.
Jawaban A
3) Andi adalah seorang kabag di suatu dinas di Kabupaten Lumbung. Andi dikenal orang yang
cukup patuh pada atasan. Suatu hari atasannya yang bernama Yanto pergi ke luar kota untuk
urusan dinas yang cukup rahasia. Andi diminla untuk mengawasi pegawai secara ketat. Hal ini
ditekankan oleh Yanto karena ia mendapat laporan bahwa banyak
karyawan yang sering terlambat datang dan pulang sebelum waklu kela habs. Yanto juga
berpesan agar Andi tidak memberitahukan kepada siapapun kemana ia pergi karena tugas
yang diembannya cukup rahasia. Andi menyatakan kesanggupannya untuk mengawasi
karyawan dan memegang rahasia tersebut. Pada hari pertanna Yanto pergi, Andi 11
menemukan 5 pegawai yang datang terlambat tanpa alasan yang jelas dan 7 orang yang
pulang sebelum jam kerjaselesai. Pada hari kedua Yanto, datang tamu pejabat penting
dari provinsi yang mempunyai urusan penting berkailan dengan tugas, dan harus
diselesaikan hari itu juga. la memaksa Andi untuk memberitahu ke mana atasan Andi
karena sejak 2 hari terakhir Yanto tidak bisa dihubungi. Jika Anda Andi, tindakan yang
Anda ambil dalam menghadapi tamu dari propinsi adalah ...
A. Tetap tidak mengatakan kemana Yanto pergi karena sudah berjanji.
B. Memberi tahu ke mana atasanya pergi mengingat kondisi genting yang terjadi.
C. Berjanji akan segera menghubungi Yanto tetapi tetap memberilahu kemana Yanto
pergi.
D. Mengalakan kepada tamu dari provinsi diri Anda tidak mempunyai kewenangan untuk
memberikan informasi.
Jawaban D
4) Ridwan diminta menyimpan dokumen penilaian kinerja seluruh karyawan PT Maju Lancar oleh
manajer SDM karena mendadak harus pergi, dengan pesan jangan dibuka karena datanya
bersifat rahasia. Tidak ada seorang pun yang tahu bahwa Anda diberi kepercayaan tersebut.
Dalam dokumen tersebut memuat data-data tentang pegawaipegawai yang akan dipromosikan.
Ridwan adalah salah satu pegawai yang akan dipromosikan tersebut. Jika Anda sebagai
Ridwan, tindakan yang akan Anda lakukan adalah
A. Melihat dokumen tersebut khusus dokumen yang berkaitan dengan diri Anda.
B.Melihat seluruh dokumen pegawai yang dicalonkan untuk promosi sekadar untuk
mengetahui saja tanpa memberi tahu orang lain.
C. Tidak membuka dokumen karena sudah dipesan untuk tidak membukanya.
84|Bimbel Gentamicin-@iyaswidirahayu
D. Mengajak satu teman yang Anda percaya untuk membuka sekedar untuk melihat
data Anda tanpa membocorkan kepada orang lain.
Jawaban C
5) Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja dengan tugas yang Cukup
rahasia. Sebelum bekerja masing-masing anggota menuliskan pakta integritas unluk
tidak memberitahukan kepada siapapun. Masing-masing anggola mempunyai lugas
yang cukup spesifik namun oara pengerjaannya mempunyai aturan yang sama. Pada
waktu tertentu mereka berkumpul untuk memberikan laporan capaian target. Di dalam
proses tersebut ada salah satu anggota yang rnelanggar pakta integritas dengan
menceritakan pekerjaannya kepada istrinya yang kebetulan menelpon dan
menyatakan pekerjaan yang sedang dilakukan. Jika Anda Andang, hal yang Anda
periksa berkaitan dengan hasil kerja adalah
A. Kesesuaian hasil dan target yang telah ditentukan.
B. Keakurasian dari hasil kerja yang telah ditentukan yang mencakup ketelitian, kualitas dan
kuantitas.
C. Kesesuaian jumlah hasil kerja dengan kemampuan masing-masing anggota.
D. Membandingkan kontribusi masing-masing anggota terhadap capaian kelompok. Jawaban B
6) Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja dengan tugas yang cukup
rahasia. Sebelum bekerja masing-masing anggota menuliskan pakta integrilas unluk
tidak memberitahukan kepada siapapun.MIasing-masing anggola mempunyai lugas
yang cukup spesifik namun oara pengerjaannya mempunyai aturan yang sama. Pada
waktu tertentu mereka berkumpul untuk memberikan laporan capaian target. Di dalam
proses tersebut ada salah satu anggota yang melanggar pakta integritas dengan
menceritakan pekerjaannya kepada istrinya yang kebetulan menelpon dan
menyatakan pekerjaan yang 13 sedang dilakukan. Tindakan Anda jika Anda Andang
dalam menghadapi anggota yang melanggar pakta integritas adalah
85|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Menegur dan mengingatkan kembali akan pernyataan yang sudah dibuat bersama
serta meminta yang bersangkutan konsisten dengan apa yang sudah dinyatakan dalam
pakta kesepakataan,
B. Sekadar mengingatkan saja mengingat anggota kelompok adalah orang dewasa yang
mestinya sudah tahu apa yang harus dilakukan.
C.Mengingatkan dan meminta masing-masing anggota untuk membaca pakta integritas
yang sudah disepakati.
D.Menegur dan menujukan pelangaran pakta integritas yang telah dilakukan. Jawaban A
7) Jika saya menjadi anggota yang melanggar pakta integritas, maka ketika mendapat
teguran biasanya saya...
A.Mernberi alasan yang dapat diterima mengapa saya melanggar pakta integritas.
B. Saya akan menerima teguran tersebut karena memang salah meskipun
menghadapi konsekuensi juga akan disalahkan oleh anggota yang lain.
C. Menemui Anda sebelum mendapat teguran.
D. Menunggu dipangil dan mempersiapkan jawaban-jawaban yang akan saya berikan.
E. Pasrah akan nasib yang saya terima.
Jawaban B
8) Secara umum orang yang mengatakan saya orang yang dapat dipercaya karena
F. Saya orang yang ramah dan mau mendengar keluhan orang lain.
G. Saya orang yang terbuka.
H. Saya melakukan apa yang saya katakan.
I. Saya siap mernbantu tanpa memikirkan imbalan yang akan saya terirna.
J. Saya bersifat sabar dan penuh perhatian terhadap orang lain.
Jawaban C
9) Akan ada libur nasional yang jatuh pada hari Selasa. Sudah menjadi kebiasaan umum di
sebuah instansi pemerintahan, tempat Irma kerja, untuk melakukan bolos massal di hari
86|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Senin dengan alasan hari kejepit nasional. Menurut Anda, yang sebaiknya dilakukan
10)Pilihlah salah satu yang paling sesuai dengan apa yang Anda lakukan saat bekerja
A. Saya berkerja sesuai dengan apa yang ditargetkan pada saya.
B.Saya berkerja datang dan pulang tepat waktu sesuai jam kerja.
C. Saya bersemangat justru ketika menghadapi kesulitan dalam bekerja.
D. Saya menjadi kurang produktifapabila menghadapi hambatan dalam bekerja.
Jawaban C
11)Pilih salah satu pernyataan yang menurut Anda paling bisa menggambarkan diri Anda.
A.Saya bekerja sesuai kebiasaan rekan-rekan saya bekerja.
B. Saya sering lembur untuk menyelesaikan tugas-tugas saya.
C. Saya tetap berusaha sesulit apapun tugas yang diberikan ke saya.
D. Saya keberatan melakukan lugas yang sekiranya saya Tidak mampu.
Jawaban C
12)Dalam bekerja, rekan-rekan kerja saya menilai saya sebagai karyawan yang...
A. Selalu ceria dalam bekerja.
B.Menyukai target yang menantang.
C. Rasional dalam menetapkan target.
D. Semangat dalam menjalankan tugas.
87|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Jawaban B
14)Ketika atasan saya memberikan tugas yang sulit, yang saya lakukan adalah....
A. Saya berusaha menyelesaikan sesuai dengan perintah atasan.
B. Saya berusaha menyelesaikan tugas yang muldah agar hasilnya maksimal.
C. Saya berusaha menyelesaikan, namun jika belum berhasil maka saya tahu batas
kemampuan saya.
D. Saya mengerahkan segenap kemampuan yang saya miliki, jika belum berhasil saya
akan mencoba lagi.
Jawaban D
Jawaban B
17) Anda akan berangkat mengikuti tes seleksi. Di tengah perjalanan sepeda motor Anda
mengalami pecah ban. Untuk menambalkan butuh waktu 10 menit. Pada hal waktu tes tinggal
10 menit lagi. Jarak ke tempat tes masih 2 km. Jika Anda naik angkot juga membutuhkan waktu
sekitar 10 menit. Di sekitar Anda tidak ada tukang ojek. Apa yang Anda lakukan?
A. Saya akan menuntun motor ke bengkel kemudian naik angkol.
B. Saya akan menitipkan motor ke rumah penduduk lerdekal kemudian segera naik angkot.
C. Saya akan menitipkan motor ke rumah penduduk kemudian menelpon temen untuk
menjemput dan mengantar ke tempat les.
D. Saya akan menunggu bengkel menambal ban dengan harapan waktu menambal bisa lebih
cepat.
Jawaban C
18)Jika saya diberi tugas dan hasilnya nanti untuk menentukan besar bonus yang akan saya
terima, maka saya akan...
A. Berusaha sekuat tenaga agar saya mendapatkan bonus tinggi.
B. Berusaha keras untuk menyelesaikan tugas dengan cara yang sehat.
C. Berusaha sebatas kemampuan yang saya miliki.
D. Berusaha keras sambil meminta bantuan orang lain untuk mencapai penyelesaian tugas.
Jawaban B
19)Rekan kerja saya menjadi sumber keluhan bagi rekan kerja yang lain akibat cara kerjanya
yang lamban. Sebagai temannya, tindakan saya...
A.Menawarkan bantuan untuk mempercepat penyelesaian tugasnya.
89 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Menegur cara kerjanya yang lamban karena menghambat kerja orang lain.
C. Membiarkan apa yang terjadi, karena semua orang memiliki keunikan cara kerja
sendiri.
D.Mengingatkannya akan pola kerjanya dan menawarkan bantuan jika dibutuhkan.
Jawaban D
20) Telah terjadi konflik dalam masyarakat atas dasar perbedaan kebudayaan. Konflik ini terus
berkembang menjadi konflik antar suku. Tiap-tiap kepala daerah berupaya meredam konflik. Akan
tetapi, masyarakat tidak mengindahkannya. Bahkan, satu orang terluka akibat konflik tersebut.
Kondisi tersebut menunjukkan bahwa....
Jawaban:B
TYAS
90|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
KEMAMPUAN MANAJERIAL
PAKET 3
1) Pandemi COVOD-19 mengubah banyak hal. Masyarakat diimbau dari pemerintah untuk
belajar, bekerja, dan beribadah di rumah sejak awal kemunculan virus ini di Indonesia. Begitu pula
dengan kebijakan Pemerintah mengenai hari libur dan kebijakan pergerakan warga ke luar
wilayah, seperti mudik. Pada hari raya Idul Fitri tahun ini, Pemerintah kembali melarang warganya
untuk mudik atau kembali ke kampung halaman untuk bertemu keluarga. Bagaimana sikap Anda
mengenai kebijakan ini?
A. Menentangnya karena belum yakin kebijakan ini efektif.
B.Jika memang dilarang, sebagai warga negara yang baik, maka menerimanya saja.
C. Menerima dan mendukung program larangan mudik tersebut untuk Indonesia yang lebih sehat
dan terhindar dari virus corona.
D. Sebisa mungkin tetap mudik meskipun harus dengan cara sembunyi-sembunyi dari aparat yang
mengamankan jalur mudik.
Jawaban:CBDA
Pembahasan:Opsi yang paling baik adalah yang C karena sebagai warga negara yang baik,
kita supaya bisa patuh pada aturan pemerintah. Selain itu larangan mudik juga merupakan
salah satu cara mengurangi mobilisasi penduduk untuk mencegah penularan virus corona,
sehingga program ini perlu kita sukseskan. (kerja sama level 1, mendukung keputusan tim
[pemerintah])
2) Karena keberhasilan anda dalam mensukseskan proyek anda sebelumnya, anda ditunjuk
menjadi ketua tim pada proyek yang baru. Pada rapat tim yang pertama,apa yang anda lakukan
sebagai ketua tim?
A. Memimpin jalannya rapat sesuai dengan konsep yang saya siapkan sebelumnya
B. Memimpin jalannya rapat dengan tertib dan menerima semua masukan anggota tim kemudian
melakukan voting untuk memutuskan usulan terbaik yang akan digunakan
91 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
C. Memimpin jalannya rapat dan memaparkan visi dan misi anda sebagai ketua tim
agar seluruh anggota tim dapat mengikuti arahan anda dengan baik
D. Mendelegasikan pengambilan keputusan rapat pada wakil ketua tim
Jawab:BCAD
Pembahasam: dengan menerima semua masukan anggota tim kemudian melakukan voting
untuk memutuskan usulan terbaik yang akan digunakan menunjukkan bahwa anda
melaksanakan indikator kerja sama level 3
3) Pada suatu rapat pembagian tugas, anda merasa pimpinan anda tidak adil dalam membagi
tugas. Tugas yang diberikan pada anda lebih banyak dari pada tugas yang diberikan pada
anggota tim lain. Anda akan ...
A. Melaksanakan tugas dengan baik dan semaksimal mungkin karena saya mampu
menyelesaikannya dengan baik
B. Membaginya dengan rekan yang tugasnya sedikit agar tugas bisa cepat selesai
C.Melakukan protes kepada pimpinan agar tugas saya dikurangi sehingga porsinya sama
seperti porsi tugas rekan yang lain
D. Mematuhi pimpinan dan menyelesaikan tugas sesuai yang diperintahkan
Jawab:ADBC
Pembahasan: ini merupakan indikator kerja sama level 1, berpartisipasi sebagai anggota
tim yang baik; melakukan tugas/bagiannya dan mendukung keputusan tim, sehingga
jawaban terbaik adalah opsi A.
4) Dalam tim kerja anda ada 2 orang yang saling berselisih sehingga enggan bekerja sama
dan saling melempar tanggung jawab. Hal ini mengakibatkan pekerjaan mereka menjadi
terbengkelai dan mengganggu capaian kinerja tim. Sebagai ketua tim,anda akan...
A. Tidak terlalu peduli dengan masalah mereka, yang penting pekerjaan selesai
B. Biasa saja,mereka pasti tahu cara terbaik dalam menyelesaikan pekerjaan
C. Memanggil mereka berdua dan menegurnya dengan halus agar sadar akan kesalahannya
dan kembali bekerja dengan profesional
92 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D. Mencgur mercka dan menaschati agar tetap profesional dalam bekerja schingga tidak
mengganggu capaian kinerja tim
Jawab:DCBA
Penjelasan: Salah satu deskripsi orientasi pada hasil Level 3,memberikan apresiasi dan
teguran untuk mendorong pencapaian hasil unit kerjanya
5) Atasan anda menetapkan kebijakan untuk mengadakan rapat rutin mingguan untuk
mengevaluasi kinerja karyawan dalam minggu ini dan merencanakan program kerja di minggu
berikutnya. Apa yang anda lakukan dalam sebuah diskusi dengan teman-teman di kantor anda?
A. Saya selalu aktif berpendapat dan mengarahkan teman-teman untuk aktif juga
B. Saya menjadi pengamat sejenak kemudian aktif berpendapat
C. Saya lebih banyak diam dan berbicara sekedarnya
D. Saya aktif berpendapat dan mengarahkan teman-teman saya untuk mengikuti pendapat
saya
Jawab:ABCD
Penjelasan : Salah satu deskripsi orientasi pada hasil Level 4,Mendorong unit kerja di
tingkat instansi untuk mencapai kinerja yang melebihi target yang ditetapkan.
6) Bekerja dengan target dan tenggat waktu tertentu merupakan hal yang biasa untuk saya.
Untuk mencapai tujuan kelompok yang telah ditetapkan, saya akan ...
A. Tidak mempermasalahkan apakah orang lain mau bekerja dengan baik atau tidak
B.Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik dalam situasi yang kondusif
C. Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik jika diperlukan
D.Menstimulasi orang lain untuk mau bekerja dengan baik
Jawab:DCBA
Penjelasan : Salah satu deskripsi orientasi pada hasil Level 4, Mendorong unit
kerja di tingkat instansi untuk mencapai kinerja yang melebihi target yang
ditetapkan.
93|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
7) Anda melihat rekan kerja anda mengerjakan tugasnya dengan terburu-buru,schingga hasilnya
kurang maksimal. Anda akan...
A. Pura-pura tidak melihat agar tidak perlu terlibat hal yang bukan urusan saya
B. Melapor pada atasan agar ditegur oleh atasan
C. Menegurnya dengan halus agar ia tidak sakit hati
D. Menasehati agar bekerja dengan baik sesuai kode etik perusahaan
Jawab:DCBA
Pembahasan: Hal ini yang menunjukkan indikator integritas level 2.Mengingatkan rekan kerja
agar bertindak sesuai nilai, norma dan etika organisasi dalam segala situasi dan kondisi
8) Anda ditunjuk sebagai ketua tim di proyek yang sedang berjalan. Apa yang dapat anda lakukan
agar anggota anda bekerja dengan baik, sesuai nilai, norma dan etika organisasi dalam lingkungan
kerja?
A.Memberikan contoh yang baik dalam bertutur kata mauoun bertindak
B.Membicarakan prinsip tim secara terbuka dan selalu ada untuk mendukung seluruh anggota
tim
C. Memastikan hak-hak anggota tim tidak dilanggar
D. Menanggapi konflik kepentingan dan bertindak demi kepentingan terbaik perusahaan
Jawab:BACD
Pembahasan: Hal ini yang menunjukkan indikator integritas level 3, memastikan anggota yang
dipimpin bertindak sesuai nilai, norma dan etika organisasi dalam segala situasi dan kondisi
9) Anda bekerja sebagai tim penjualan dan sudah 3 bulan ini menerima penghargaan penjualan
terbaik dari perusahaan anda. Apa yang dapat anda lakukan untuk mempertahankan prestasi anda
ini?
A. Bekerja seperti biasa
94|Bimbcl Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Menjanjikan banyak hal pada pelanggan meskipun belum tentu bisa merealisasikannya
C. Menawarkan produk sesuai dengan spesifikasinya dengan cara yang menarik
D. Menjalin relasi yang lebih luas lagi agar bisa menjual lebih banyak Jawab:CDAB
Pembahasan: Hal ini yang menunjukkan indikatorintegritas level 1,tidak menjanjikan sesuatu
yang bertentangan dengan aturan organisasi
10) Anda bekerja di sebuah bank sebagai customer service. Ketika anda sedang melayani
seorang tamu, tamu anda mengeluhkan aplikasi mobile bangking nya yang error. Sikap Anda...
A. Mencatat dan melaporkan keluhan tersebut pada atasan saya sebab tamu tersebut
adalah tamu VIP yang perlu dilayani langsung oleh atasan saya.
B. Mencoba membantu tamu tersebut menyelesaikan persoalannya sehingga tamu
tersebut senang dan merasa puas atas pelayanan yang kami berikan.
C. Menjelaskan peran saya dalam melayani pelanggan.
D. Menjelaskan aturan dan prosedur penggunaan aplikasi tersebut pada pelanggan
dengan ramah sehingga jika lain kali terjadi hal yang sama, pelanggan mampu
menyelesaikan masalah yang dihadapinya.
Jawaban:DBAC
Pembahasan: hal ini merupakan indikator dari komunikasi level 2,mendengarkan pihak
lain secara aktif; menangkap dan menginterpretasikan pesan-pesan dari orang lain,
serta memberikan respon yang sesuai.
11)Anda diminta untuk membantu ketua panitia penerimaan siswa baru dalam
mensosialisasikan cara dan proses pendaftaaran yang baru melalui website sekolah. Ini
merupakan hal baru dan masih banyak wali murid yang belum mengerti sistem ini, mereka
datang ke sekolah dan meminta penjelasan lebih lanjut. Anda akan...
A.Menerima kedatangan wali murid dengan ramah dan menjelaskan detil cara
pendaftaran yang baru
95|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Mengarahkan wali murid untuk menemui ketua panitia agar mendapatkan
penjelasan yang lebih otentik
C. Menyiapkan bagan alur pendaftaran agar mudah dimengerti oleh wali murid
D. Membantu wali murid mendaftarkan putra-putrinya dengan mendampingi mereka di
setiap prosesnya
Jawaban:CADB
Pembahasan:Dalam hal ini informasi mengenai PPDB yang baru perlu disampaikan dengan
jelas, lengkap dan dengan pemahaman yang sama, sesuai dengan indikator komunikasi levell,
sehingga jawaban yang paling tepat adlah C.
12) Anda merupakan seorang pegawai baru. Atasan meminta anda untuk meminta arahan dari
senior anda di kantor untuk membantu anda memahami tugas dan kewajiban anda di kantor
tersebut. Sebagai junior yang belum banyak tahu mengenai pekerjaan, anda akan...
A.Menunggu instruksi dari senior
B. Mendengarkan setiap instruksi dan nasehatnya
C. Memahami dan melaksanakan instruksi dan arahan senior
D. Mendengarkan arahan senior dan bertanya jika ada yang belum dimengerti
Jawab:DCBA
Pembahansan: ini merupakan indikator komunikasi level 1, memahami instruksi/perintah
yang diberikan
13)Anda adalah seorang yang bertugas memantau masuk keluarnya barang di perbatasan negara.
Saat ini, Anda sedang ditugaskan di pelabuhan dekat daerah tempat Anda tinggal. Ketika sedang
bertugas, Anda mendapati seseorang yang ingin mengirim hewan langka yang dilindungi di
Indonesia melalui pelabuhan dan tidak memiliki surat resmi yang dipersyaratkan. Setelah dilakukan
pemeriksaan yang lebih lanjut,ternyata hewan tersebut merupakan hewan liar yang
diperdagangkan secara illegal ke luar negeri. Anda akan ...
A. Meminta kepada pemilik untuk membawa kembali hewannya dan harus dilepaskan di
habitat aslinya
96|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Melapor pada pihak yang berwajib agar ditangani sesuai prosedur yang belaku
C.Langsung mengembalikan hewan tersebut ke habitat aslinya
D. Mengamankan oknum pedagang hewan illegal tersebut dan melapor ke pihak
yang berwajib
Jawaban:DBCA
Pembahasan : Opsi D menunjukkan sikap yang melayani sesuai SOP. Hewan langka
tentu harus dilindungi dan oknum pedagang hewan illegal tersebut harus dihukum
sesuai aturan dan perundang-undangan yang berlaku. (indikator pelayanan publik
level 2, mampu mengawasi/menyelia peoses pelaksanaan tugas/melayani secara
transparan)
14)Anda memiliki beberapa cabang warung kuliner. Pada masa pandemi ini banyak warung
yang sepi pembeli, sehingga tidak dapat beroperasi kembali karena terus merugi. Sikap
anda...
A. Menyarankan pada pengelola cabang agar lebih kreatif dan inovatif sehingga warungnya
menjadi ramai.
B. Membantu seluruh pengelola cabang dengan menyarankan alternatif promosi yang dapat
dilakukan meski di masa pandemi.
C.Menurunkan harga jual makanan sehingga banyak pembeli yang tertarik untuk membeli
dagangan Anda.
D.Meluangkan lebih banyak waktu untuk mencari solusi atas cabang yang sepi serta tetap
mendukung dan memotivasi pengelola di semua cabang.
Jawaban:DBAC
Pembahasan:Opsi D bernilai paling besar karena Anda sebagai seorang pemilik
sebuah usaha tentunya ikut andil dalam kesuksesan semua cabang warungnya.
(indikator pelayanan publik level 4, mampu memonitor,mengevaluasi,
memperhitungkan dan mengantisipasi dampak dari isu-isu jangka panjang dalam
pelayanan)
97|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
15) Hari itu, kantor sedang ramai-ramainya karena keesokan harinya akan ada libur
selama tiga hari kerja. Saat itu kantor sudah hampir tutup dan seorang tamu datang untuk
meminta pelayanan. Setelah Anda mengecek berkas-berkasnya, ternyata dia tidak
membawa syarat-syarat yang lengkap, serta kebetulan dia datang dari tempat yang
sangat jauh. Sikap Anda...
a. Langsung memberikan pelayanan karena kasihan dia sudah datang dari jauh
b. Langsung memberikan pelayanan karena kurangnya syarat adalah hal yang biasa
c. Berkonsultasi dengan atasan untuk melihat apakah ada kebijakan untuk diberi
pelayanan
d. Melihat syarat-syarat apa yang kurang, barangkali masih bisa diberikan pelayanan
Pembahasan:CDAB
Melihat kondisi dimana orang tersebut telah jauh-jauh datang dan mengingat kantor
akan tutup, Anda harus mampu memberikan pelayanan yang terbaik dengan
menghargai masyarakat. Untuk itu, perlu bertanya kepada atasan jika diperhadapkan
dengan situasi demikian. Opsi C adalah opsi yang tepat. (indikator pelayanan publik
level 1, mampu mengerjakan tugas/melayani mengikuti standar pelayanan)
16)Perkembangan teknologi dan komunikasi semakin cepat dan canggih. Apa yang anda
lakukan untuk menghadapi era kecanggihan teknologi dan kemudahan hidup karena
teknologi?
a. Berusaha mengikuti perkembangan dan menguasai teknologi dengan baik
b. Mengikuti perkembangan teknologi dengan membacanya dari berita
c.Menyerahkan perkembangan teknologi pada generasi masa kini
d. Menyesuaikan cara kita dalam bekerja seiring majunya teknologi
Pembahasan:ADBC
Penguasaan teknologi bagi ASN adalah hal yang mutlak untuk menunjang kinerja.
(Ini meruppakan indikator pengembangan diri level 1)
98|Bimbel Gentamicin-@ryaswidirahayu
17) Anda bekerja sebagai admin scbuah website. Tugas Anda adalah menginput materi tulisan
dari content creator ke dalam website untuk dibagikan pada para pelanggan tulisan di website
Anda. Suatu ketika, Anda menemukan bahwa tampilan website banyak berubah, sehingga
Anda sedikit kebingungan mengenai menu-menu dan cara kerja website yang baru. Anda baru
mengetahuinya karena sempat cuti selama 1 minggu untuk berlibur bersama keluarga,
sehingga tidak mengikuti rapat perubahan tampilan website. Yang akan Anda lakukan ....
a. Bertanya pada tim IT website mengenai cara kerja tampilan website yang baru
b. Meminta rekan Anda sesama admin untuk mengajari Anda
c. Mempelajari sendiri dari menu-menu yang ditampilkan
d. Meminta tim IT untuk mengembalikan tampilan website ke tampilan yang
lama Jawaban:CBAD
Pembahasan: Pada kasus ini Anda mendapati tamnpilan website yang berubah, maka yang
perlu Anda lakukan adalah mempelajari sendiri dari menu-menu yang ditampilkan, karena
cara kerjanya pasti tidak jauh berbeda dengan yang dulu, hanya tampilannya saja yang
berubah. (Ini meruppakan indikator pengembangan diri level
1)
18)Perusahaan anda sedang berkembang dengan sangat baik dan mendapatkan banyak
tawaran proyek baru. Anda dipercaya menjadi ketua tim di salah satu proyek besar
perusahaan. Anda akan...
A.Mengadakan rapat rutin dengan seluruh anggota tim untuk membimbing anggota anda
dalam merencanakan, menyampaikan perkembangan dan mengevaluasi proyek ini
B.Mengadakan rapat rutin agar anggota tim anda tidak bermalas-malasan dalam bekerja
C. Menyerahkan jalannya proyek pada masing-masing penanggung jawab lapangan
karena mereka adalah para professional yang sudah terbiasa bekerja dengan baik
99|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D. Menyerahkan perkembangan pekerjaan pada wakil anda dan mengevaluasinya jika
perlu
Jawab:ABCD
Pembahasan: ini merupakan indikator indikator pengembangan diri dan orang level
3.Dengan Mengadakan rapat rutin dengan seluruh anggota tim untuk membimbing
anggota anda dalam mengerjakan proyek, anda telah memberikan umpan balik dan
membimbing bawahan sesuai deskripsi pengembangan diri dan orang level 3.
19)Awal tahun ajaran ini anda dipercaya oleh kepala sekolah untuk mengemban jabatan
sebagai waka kurikulum di sekolah anda. Kebijakan apa yang bisa anda lakukan untuk
merencanakan kegiatan sekolah selama setahun kedepan?
A. Bekerja-sama dengan seluruh guru dan karyawan untuk merencanakan program
tahunan
B. Membimbing para guru dan penanggung jawab ekstra kurikuler untuk membuat
perangkat pembelajaran, agenda ekskul, jadwal dan program kerja tahunan
C.Membantu kepala sekolah dalam menyusun anggaran belanja selama satu tahun
kedepan
D. Menyerahkan seluruh kebijakan kepada kepala sekolah dan melaksanakan kebijakan
yang telah disepakati dengan sebaik mungkin
Jawab:BACD
Pembahasan: ini merupakan indikator indikator pengembangan diri dan orang level 4,yaitu
anda menyusun program jangka panjang bersama bawahan, sehingga opsi yang paling epat
yaitu opsi B
20)Pandemi berdampak pada semua sektor kehidupan, termasuk usaha restoran yang telah
anda bangun bertahun-tahun lamanya. Setiap hari jumlah pelanggan kian turun, jika tidak
segera diatasi maka restoran akan terancam tutup. Apa yang bisa anda lakukan untuk
mengatasi masalah ini?
21)Perusahaan anda berencana untuk mengiklankan produk melalui facebook ads dan
instagram ads dengan target penjualan naik 80%. Namun setelah direalisasikan, ternyata
penjualan hanya naik 60%. Sebagai ketua tim pemasaran, apa yang perlu anda lakukan?
A. Melakukan analisis kesalahan pemasaran
B. Melakukan analisis ulang mengenai minat pasar
C. Melakukan analisis produk terhadap konsumen
D. Merencanakan iklan ulang hingga target tercapai
Jawab:DCBA
Pembahasan: ini merupakan indikator perilaku pengambilan keputusan level 4.
Menyusun dan/atau memutuskan konsep penyelesaian masalah yang melibatkan
beberapa/seluruh fungsi dalam organisasi.
24)Setiap tanggal 22 April, dunia memperingati lahirnya Hari Bumi atau Earth Day. Hari Bumi
berangkat dari gerakan lingkungan modern pada tahun 1970. Kala itu, penggagas Hari Bumi
menyuarakan kesadaran publik tentang keadaan planet kita. Bumi yang semakin kehilangan
hutannya dan semakin tercemar akibat ulah manusia, salah satunya akibat limbah pabrik yang
tidak diolah dengan layak. Sebagai pemilik sebuah perusahaan, apa yang dapat anda lakukan
untuk menjaga bumi kita?
102|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
a. Mencari alternatif bahan baku yang lebih ramah lingkungan dan
menerapkan kebijakan pengolahan limbah yang lebih baik
b. Menggunakan bahan baku yang lebih murah agar memiliki dana lebih
untuk mengelola limbah
c. Mengurangi jumlah produksi agar limnbah pabrik juga berkurang
d. Menggunakan alternatif bahan baku yang lebih ramah lingkungan dan
memberikan tunjangan kesehatan bagi karyawan
Jawab:ADBC
Pembahasan: hal ini merupakan indikator perilaku mengelola perubahan level 5.
Membuat kebijakan-kebijakan yang mendorong perubahan yang berdampak pada
pencapaian sasaran prioritas nasional.
25)Sudah cukup lama sekolah dilakukan dari rumah. Kurang lebih sejak bulan Maret tahun
2020 hingga sekarang. Banyak orang tua yang sudah jenuh mendampingi anaknya dalam
belajar di rumah. Hal ini mendorong mereka mengajukan permintaan agar sekolah segera
dibuka sehingga kegiatan belajar mengajar bisa dilakukan dari sekolah seperti sedia kala.
Sebagai kepala sekolah, apa yang anda lakukan dalam menghadapi situasi ini?
a. Mengadakan rapat persiapan pembukaan sekolah untuk mengakomodasi aspirasi
para orang tua
b. Mengadakan rapat komite secara daring dan mengajar seluruh komite untuk
menyampaikan pada orang tua bahwa keschatan penerus bangsa merupakan hal
utama sehingga sekolah belum bisa dibuka
c.Mengadakan rapat orang tua mengenai pembukaan sekolah dan menggalang dana
untuk menyediakan fasilitas sanitasi seperti bilik disinfektan, hand sanitizer dan
wastafel cuci tangan di setiap ruang kelas
d. Memberikan surat resmi kepada wali murid mengenai sekolah yang belum bisa
dibuka karena wabah yang belum terkendali maksimal dan meminta pengertian wali
murid agar tetap mendampingi putra-putrinya belajar di rumah
Jawab:BDCA
103|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
hal ini merupakan indikator perilakumengelola perubahan level 5. Membuat kebijakan-
kebijakan yang mendorong perubahan yang berdampak pada pencapaian sasaran
prioritas nasional dan Secara berkelanjutan, mencari cara-cara baru untuk memberi nilai
tambah bagi perubahan yang tengah dijalankan agar memberi manfaat yang lebih besar
bagi para pemangku kepentingan.
104|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
KEMAMPUAN SOSIOKULTURAL
PAKET 1
1) Saya sering berbicara menggunakan bahasa daerah dengan rekan kerja yang berasal dari
suku bangsa yang sama dengan saya karena akan membuat suasana lebih santai.
A. Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D. Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:A-B-C-D-E (5-4-3-2-1)
2) Saya memberikan pengertian dan pemahaman kcpada siswa terkait keberagaman suku dan
budaya yang ada di lingkungan sekolah sehingga siswa bisa menerima perbedaan antar individu
meskipun berasal dari berbagai suku yang berbeda.
A. Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban: A-B-C-D-E(5-4-3-2-1)
3) Siswa di sekolah tempat saya mengajar memiliki latar belakang budaya dan kepercayaan yang
berbeda-beda,sehingga waktu saya diminta untuk memimpin doa dalam rangka tasyakuran ulang
tahun sekolah saya mengunakan bahasa nasional dalam berdoa.
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
105|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:A-B-C-D-E(5-4-3-2-1)
4) Hari ini akan diadakan rapat koordinasi yang sangat penting di sekolah. Dalam rapat tersebut
seorang guru yang memiliki agama yang berbeda dengan saya meminta ijin untuk tidak hadir
karena akan melaksanakan kewajiban agamanya. Saya meminta guru tersebut untuk menunda
5) Ketika terjadi bencana alam di beberapa daerah karena musim penghujan, saya akan mengajak
rekan kerja untuk berdonasi dan menyumbangkan ke daerah bencana yang memiliki suku yang
6) Saya tetap menjaga hubungan yang harmonis saat terjadi perbedaan pendapat dengan teman
saya.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
106|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
E.Sangat tidak setuju
Jawaban.A-B-C-D-E(5-4-3-2-1)
7) Saya merasa frustasi saat ada teman yang berselisih paham di depan saya.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban.E-D-C-B-A(5-4-3-2-1)
8) Salah satu tetangga saya membunyikan music sangat keras di malam hari sehingga saya merasa
marah dan tertanggu.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban.E-D-C-B-A(5-4-3-2-1)
9) Sebagai seorang pemimpin saya akan marah saat terjadi kesalahan pada rencana kerja yang
sudah dibuat bersama tim.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban.E-D-C-B-A(5-4-3-2-1)
10)Saya merasa jenuh saat bersama tim yang sering berselisihpaham saat rapat.
107|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban.E-D-C-B-A(5-4-3-2-1)
11)Anda melerai tetangga anda yang sedang berselisih paham mengenai urusan
keluarga...
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:EDCBA(5,4,3,2,1)
12)Anda ikut menggunjing tetangga anda jika tetangga anda mengawali menggunjing...
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:EDCBA(5,4,3,2,1)
13)Saya berusaha mengendalikan diri supaya tidak ikut campur dalam pertikaian
temen sekantor yang sedang berselisih pendapat
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
108|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Jawaban:EDCBA(5,4,3,2,1)
14)Dalam acara keluarga saya hanya akrab dengan saudara dari Ibu saya saja ...
A.Sangat setuju
B.Setuju
C. Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:EDCBA(5,4,3,2,1)
15)Jika ada teman yang sudah pernah bersclisih paham dengan saya, saya tidak mudah
untuk akrab Kembali ....
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:EDCBA(5,4,3,2,1)
16)Anda sebagai wali kelas baru tidak ambil pusing dengan masalah siswa yang tidak pernah
berangkat sekolah....
A.Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:E,D,C,B,A(5,4,3,2,1)
17) Salah satu sahabat dekat anda ingin membayar kontrakannya namun diperjalanan pulang dari
kantor mengalami musibah kchilangan dompetnya, anda meminjamkan uang untuk membayar
kontrakannya....
A.Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:A,B,E,D,E(5,4,3,2,1)
18)Saya dapat memahami perasaan teman yang ditinggal meninggal oleh orang yang disayanginya....
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A,B,C,D,E(5,4,3,2,1)
Jawaban:A,B,C,D,E(5,4,3,2,1)
20)Saat anda sedang menuju kekantor dengan sepeda motor terlihat atasan anda sedang berjalan
kaki,anda mengahampiri dan manawarkan tumpangan....
A. Sangat sesuai
110|Bimbel Gentamicin-@tvaswidirahavu
B.Scsuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
Jawaban:A,B,C,D,E(5,4,3,2,1)
111/Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
SOAL SOSIOKULTURAL
PAKET 2
1) Pada saat atasan menegut Anda dengan membentak di depant rekan kantor,Anda alkan
segera mengundurkan dir
A Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu ragu
D.Tidak seusai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:E
2)Anda merupakan pegawai di suatu instansi.Setelah mengantar anak Anda sekolah. Anda
lebih baik menyelesaikan pekerjaan rumah tangga terlebih dahulu daripada mengikuti
meeting tempat kerja.
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:E
3) Saya bersabar jika teman saya ditempat kerja suka sombong dan memamerkan mobil
baru miliknya.
A.sangat setuju
B.setuju
C. ragu-ragu
D.tidak setuju
E. sangat tidak setuju
Jawab:A
4) Salah satu sahabat dekat anda ingin membayar kontrakannya namun diperjalanan pulang dari
kantor mengalami musibah kehilangan dompetnya, anda meminjamkan uang untuk membayar
kontrakannya....
A.Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:A,B,E,D,E(5,4,3,2,1)
5) Saya dapat memahami perasaan teman yang ditinggal meninggal oleh orang yang
disayanginya....
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A,B,C,D,E(5,4,3,2,1)
6) Anda merasa senang saat bisa membantu pekerjaan teman-teman anda ....
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban : A, B, C,D,E(5,4,3,2,1)
7) Saat anda sedang menuju kekantor dengan sepeda motor terlihat atasan anda sedang
berjalan kaki, anda mengahampiri dan manawarkan tumpangan ....
113|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.Sangat sesuai
B.Sesuai
C.Ragu-ragu
D.Tidak sesuai
E. Sangat tidak sesuai
Jawaban:A
8) Sebagian rekan kerja pulang 20 menit lebih awal dari jadwal yang seharusnya, namun saya
tetap mengikuti aturan jam yang berlaku sehingga tetap pulang sesuai jadwalnya.
A.Sangat setuju
B.Sctuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:A
9) Saya ditugaskan pimpinan untuk menjadi notulen dalam rapat Badan Pertimbangan Jabatan
dan Kepangkatan. Saya tidak membocorkan hasil keputusan rapat karena bukan wewenang
saya.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:A
10)Dari sekian pegawai di kantor, saya merasa beban tugas terberat ada pada saya dan saya
merasa stres karena dikejar-kejar deadline. Namun saya mengerjakan semua tugas dengan
senang hati dan berusaha memenuhi target deadline
A.Sangat setuju
114|Bimbel Geatamicin-@iysswidirahayu
Setuju
Ragu-ragu
.Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:A
11) Saya menggunakan kendaraan dinas tanpa sepengetahuan Kepala Kendaraan pada Hari
Libur. Secara tidak sengaja saya menabrakkan kendaraan tersebut. Diam-diam menyimpan
kendaraan tersebut karena tidak seorang pegawaipun yang tahu kalau saya
menggunakannya
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:E
12)Dalam suatu rapat pimpinan, ada sejawat yang tidak sependapat dengan usulan saya.
Tetap beranggapan bahwa perbedaan pendapat adalah hal yang lumrah
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:E
13)Pada akhir dari hari kerja normal, anda mempunyai suatu pekerjaan yang tak habis
habisnya, dan harus selesai tepat waktu. Menyelesaikan pekerjaan,tidak peduli ada uang
lembur atau tidak
A.Sangat setuju
115|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B. Sctuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A
14) Atasan anda hendak memindahkan anda ke cabang yang sama sekali tidak pernah anda
kunjungi (pelosok2), padahal anda adalah karyawan yang sudah lama mengabdi dan
berprestasi dan anda cukup dekat dengan atasan...
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A
15)Ketika tergesa- gesa dalam perjalanan menuju kantor anda melihat ada kejadian
kecelakaan.Yang Anda lakukan melihat kondisinya lalu jika sudah ada yang menolong saya
melanjutkan perjalanan dengan lebih hati-hati
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A
16)Anda akan ditugaskan kedaerah yang sama sekali baru dan belum mengenal daerah
tersebut dalam waktu yang relatif lama. Anda merasa tidak nyaman dan mengajukan untuk
pindah ke tempat sebelumnya.
A.Sangat setuju
116|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
B.Sctuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:E
17) Anda ditugaskan atasan untuk menyelesaikan tugas yang kurang di kuasai. Yang anda
lakukan adalah bertanya ke senior anda yang lebih berpengalaman namun senior anda
sedang sibuk dan anda memaksa untuk dijelaskan yang tidak dikuasai.
A.Sangat setuju
B.Sctuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:E
18)Dalam suatu kelompok, Anda selalu menampilkan ide cemerlang dan inovasi baru yang
belum pernah ada di instansi tempat bekerja saat ini.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D. Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:A
19)Anda secara sukarela memberikan informasi ataupun opini dalam diskusi dengan
orangorang yang tidak Anda kenal dengan baik.
A.Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
117|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
D. Tidak setuju
E.Sangat tidak setuju
Jawaban:E
20)Hampir semua pegawai di kantor instansi saya meminta uang tanda terima kasihatas
pengurusan surat izin tertentu. Namun menurut peraturan kantor, hal itu tidaklah
diperbolehkan.
A. Sangat setuju
B.Setuju
C.Ragu-ragu
D.Tidak setuju
E. Sangat tidak setuju
Jawaban:A
118|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
SOAL WAWANCARA
PAKET 1
1. Anda adalah seorang ASN, anda mendapatkan tugas penting dari atasan dan harus keluar
kota, sementara itu ada anggota keluarga anda yang sedang sakit parah. Apa yang akan anda
lakukan?
a. Menolak dengan sopan dan menjelaskan kondisi keluarga anda.
b. Menyarankan kepada atasan untuk mengganti dengan pegawai lain
c. Melaksanakan tugas sesuai dengan perintah atasan.
d. Melaksanakan tugas pad bagian pentingnya saja, menyempatkan untuk tetap dapat
menjaga keluarga yang sedang sakit.
Jawaban:
1)C
2)D
3)B
4)A
Pembahasan : ASN harus mengutamaan kepentingan negara (pekerjaan) dibandingkan
kepentingan lainnya.
2. Anda memiliki tugas dengan jangka waktu yang cukup lama, namun pada saat proses
penyelesaian tugas, anda harus melakukan kegiatan yang tidak dapat ditinggalkan, sedangan
menurut kemungkinan anda, tugas itu tidak akan selesai pada waktu yang sudah ditentukan.
Apa yang seharusnya anda lakukan?
a. Meyerahkan tugas kembali kepada pimpinan karena merasa tidak mampu untuk
menyelesaikan.
b. Meminta bantuan rekan kerja untuk menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan waktu
yang ditentukan.
c. Meminta perpanjangan waktu kepada pimpinan.
d. Menyelesaikan tugas sebisa mungkin dengan system lembur.
119|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
Jawaban:
1.D
2.B
3.C
4.A
Pembahasan: pegawai harus bertanggungjawab dengan tugas yang diberikan kepadanya.
Tidak ada alasan apapun untuk tidak menyelesaikan pekerjaan, karena ASN harus loyal,
mengutamakan kepentingan pekerjaan daripada kepentingan-kepentingan pribadi.
3. Anda adalah sorang guru mata pelajaran di sekolah, salah satu siswa anda ternyata memiliki
nilai yang kurang pada mata pelajran yang anda ampu dari kriteria kenaikan kelas. Maka yang akan
anda lakukan adalah....
a. Membiarkan nilai tersebut dan membiarkan anak tinggal kelas.
b. Memberikan siswa tersebut kesempatan untuk memperbaiki nilai dengan tugas dan
evaluasi diri.
c. Membiarkan anak naik kelas dengan memberikan arahan untuk mengubah diri.
d. Menaikkan nilai secara diam-diam tanpa sepengetahuan siapapun.
Jawaban:
1.B
2.C
3.D
4.A
Pembahasan :tugas guru adalah mengajar, target guru adalah nilai KKM, maka guru harus
memastikan seluruh siswa yang diajarnya memenuhi KKM yang sudah ditentukan. Guru harus
memfasilitasi anak yang belum mencapai KKM dengan berbagai cara agar tujuan
pembelajaran dapat benar-benar tercapai.
Jawaban:
1.C
2.B
3.A
4.D
Pembahasan :kepala sekolah sebagai pimpinan, pengambil keputusan, dan penanggung jawab
harus mengambil langkah tepat dalam menyelesaikan masalah yang terjadi di sekolah.Kepala
sekolah harus memperimbangkan berbagai resiko yang akan terjadi dari berbaai kebijakaan yang
akan diambil. Selalu memberikan siswa motivasi dan kesempatan untuk berubah dan
mengembangkan diri siswa.
5. Anda adalah koordinator sebuah kegiatan dalam perusahaan. Pada saat anda
memberikan laporan kegiatan kepada atasan, anda diminta untuk sedikit memanipulasi bagian
anggaran dalam laporan. Apa yang akan anda lakukan?
a. Tidak menghiraukan permintaan atasan dan meninggalkan laporan di meja atasan.
b. Menolak dan menjelaskan bahwa anda tidak dapat memanipulasi bagian anggaran
c. Melaksanakan perintah atasan secepat mungkin
d. Berkonsultasi dengan senior mengenai permintaan atasan
Jawaban:
121 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
1.B
2.D
3.A
4.C
Pembahasan :sebagai seorangpegawai ASN harus berintegritas dengan menanamkan sikap
jujur, selain itu ASN harus bersih dari praktik Korupsi dalam bentuk apapun.
6. Beberapa rekan anda dalam satu kantor mengalami konflik, anda sebagai seorang
professional maka akan menggambil sikap ....
a. Meninggalkan sejenak pekerjaan dan mendamaikan rekan yang berkonflik.
b. Tidak terpengaruh terhadap konflik yang terjadi dan menyelesaikan tugas.
c. Mencoba mendalami konflik dan menyelesaikannya agar suasana kerja kembali
kondusif.
d. Mempelajari dan menjadikan pelajaran agar konflik serupa tidak dialami.
Jawaban:
1.B
2.A
3.C
4.D
Pembahasan:Sebagai profesional Anda tidak boleh terpengaruh akan adanya konflik
diantara rekan kerja. Termasuk tidak boleh terdapat konflik kepentingan jika tugas kantor
yang Anda hadapi bertentangan dengan tupoksi Anda sebagai ASN.
7. Anda ditugaska oleh atasan untuk megikuti kegiatan pelatihan, namun kegiatan pelatihan tersebut
tidak sesuai dengan minat dan bakat yang anda miliki. Respon apa yang akan anda laukan?
Jawaban:
1.D
2.B
3.A
4.C
Pembahasan : seorang asn harus selalu mengembangkan kemampuan dalam
keprofesionalannya, salah satunya aalah dengan mengikuti berbagai bentuk pelatihan
yang sesuai dengan bidang yang dikerjakannya.
8. Anda adalah seorang guru di sekolah, pada saat jam istirahat anda
melihat seorang anak yang mengganggu temannya sehingga anak terscbut
terlihat tidak nyaman. Dengan profesi anda sebagai seorang guru, apa yang
akan anda lakukan?
a. Menasehati dan mengajarkan kepada anak yang mengganggu bahwa yang
dilakukannya adalah hal yang tidak baik.
b. Memanggil kedua anak tersebut dan menyerahkan kepada guru bimbingan konseling.
c. Memberi nasihat kepada anak yang diganggu untuk melawan pada saat diganggu.
d. Membiarkan saja karena anggapan bahwa hal tersebut biasa terjadi pada usia
remaja.
Jawaban:
1.A
2.B
3.C
4.D
Pembahasan:Seorang pendidik sudah pasti bisa mengajar, namun seorang pengajar
belum tentu bisa mendidik. Seorang guru dituntut untuk dapat melakukan keduanya;
mengajar dan mendidik. Guru menjadi seorang pendidik artinya harus menanamkan
nilai-nilai budi pekerti dan akhlak yang baik.
123|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
9. Anda menyaksikan senior anda melhkukan pelanggaran dengan kriteria pelanggaran
sedang.Ternyata peimpinan mengetahui dang meminta keterangan anda berkaitan dengan
pelanggaran senior tersebut. apa yang akan anda lakukan?
a. Tidak memberitahukan yang sebenarnya karena senior anda telah banyak membantu
anda. b. Menjelaskan sebatas apa yang anda saksikan tanpa ada yang ditambah atau
dikurangi. c. Menjelaskan secara apa adanya, namun dengan memberikan pendapat yang dapat
meringankan senior.
d. Bersikap netral dan tidak memihak.
Jawaban:
1.B
2.C
Pembahasan:Seorang asn harus berintegritas, patuh terhadap segala aturan yang ada, 4.A
3.D
salah satunya adalah bersikap jujur. ASN juga harus mengutamaan kepentingan negara
(pekerjaan) dibandingkan kepentingan lainnya.
10.Anda baru saja ditugaskan di tempat baru, di tempat baru tersebut ternyata memiliki
sistem kerja yang berbeda dengan tempat lama anda. Apa yang akan anda lakukan?
a. Mempelajari dan mencari tahu bagaimana system kerja di tempat baru agar
pekerjaan dapat terselesaikan dengan baik.
b. Menjalani tugas seperti biasanya dengan menggunakan system kerja yang biasa
dilakukan di tempat lama, karena sudah terbukti efektif.
c. Mengerjakan tugas semaksimal mungkin sembari membiasakan diri dengan system
yang berlaku di tempat baru.
124|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
d. Mencoba mengajarkan teman kerja di tempat baru untuk menggunakan system kerja
Jawaban:
1.C
2.A
3.B
4.D
Pembahasan : ASN yang baik adalah ASN yang mampu beradaptasi dengan segala
TYAS WIDI RA
125|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
SOAL WAWANCARA
PAKET 2
1) Apabila Anda berada pada kondisi dipaksa untuk menerima suap, apa yang akan Anda
lakukan?
A. Menerima dan segera melaporkannya pada pihak yang berwenang didalam organisasi
B. Menerimanya dan memberikannya pada panti asuhan sebagai sumbangan
C. Menolak jika bentuk paksaannya tidak membahayakan keselamatan jiwa
D. Terima saja dan menganggap tidak pernah terjadi apa-apa
Jawab:C
2) Anda adalah seorang ASN yang baru saja diterima tes PPPK dan ditempatkan di unit kerja
baru. Setelah beberapa minggu bekerja, anda merasa cara kerja di instansi baru anda jauh
berbeda dengan sebelumnya. Disana pegawainya tidak disiplin dalam bekerja, tidak
mengerjakan tupoksi mereka dengan semestinya, dan hanya ngobrol saja ketika jam kerja.
Setelah Anda berbicara dengan rekan sejawat, ternyata sudah sejak lama kinerja di instansi
tersebut berlangsung seperti itu. Bagaimana sikap Anda sebagai orang baru di sekolah
tersebut...
A.Mengikuti cara kerja pegawai di kantor sekarang agar tidak dikucilkan
B. Menyampaikan kepada kepala kantor tentang kinerja pegawai di instansi tersebut
C. Tetap bekerja sesuai dengan Tupoksi dengan resiko dikucilkan rekan kerja yang lain
D. Mengusulkan untuk mutasi ke tempat kerja yang lain
Jawaban:C
126|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
pakaian hitam, makan makanan olahan masyarakat sendiri, dan berbagai aturan lainnya.
Sikap Anda adalah...
A. mengabaikan aturan tersebut karena tidak sesuai dengan pendapat Anda pribadi
B. menempatkan diri dengan baik dengan melakukan aturan sebagai wujud bentuk toleransi,
meskipun berbeda dengan agama dan kebudayaan anda
C. mengubah beberapa aturan yang berbeda dengan agama dan kebudayaan saya
D. menghormati aturan karena tiap suku memiliki perbedaan
Jawaban:D
4) Apakah Anda siap menerima konsekuensi dari pekerjaan ASN ini nantinya?
A. Selama masih dalam kesanggupan saya, saya siap
B. Tidak masalah jika konsekuensinya ditanggung bersama rekan kerja
C. Saya siap jika tidak mengubah zona nyaman saya
D. Sebelum melamar saya sudah mencari informasi seputar pekerjaan ASN, jadi saya sudah
siap dari awal
Jawaban:D
5) Jika Anda diterima menjadi ASN, berapa lama Anda akan berbakti di lembaga pemerintahan
ini?
A. Bila suatu saat saya mendapatkan pilihan yang lebih baik untuk hidup saya, mungkin saya
akan meninggalkan pekerjaan ASN
B. Jika ada yang menawarkan pekerjaan yang gajinya lebih tinggi, saya akan langsung resign
C. Bekerja hingga masa pensiun, walaupun saya punya pekerjaan sampingan yang juga
menjanjikan
D.Jika ada program penambahan masa kerja sebelum pensiun, maka saya akan ikut
Jawaban:C
6) Ketika saya memutuskan sesuatu tindakan yang ternyata berakibat buruk pada diri saya,
maka saya..
127 |Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Menerima penuh segala akibatnya.
B. Menyesali secara berkepanjangan keputusan yang telah saya buat.
C. Menerima akibatnya dengan setengah menyesal.
D.Menyalahkan orang lain yang telah mendorong saya.
Jawaban:A
8) Saya dipercayakan mengelola kegiatan yang belum dipublikasikan dan masih harus
dijaga kerahasiaannya. Ketika saya berada di antara teman-teman dekat di kantor, saya...
A. Suka menerima masukan demi masukan dalam rangka pengembangan tugas baru
saya.
B. Membicarakan hal-hal lain yang tidak ada kaitannya dengan tugas baru saya.
C. Membatasi pembicaraan agar tidak menyangkut ke hal-hal tugas baru saya.
D.Akan mengalihkan ke pembicaraan lain bila mereka sudah mulai menyinggung tugas
baru saya.
Jawaban:B
9) Ketika Anda diterima kerja pada suatu kantor, tentunya Anda akan memiliki beberapa
atasan. Menurut Anda atasan adalah...
A. Seseorang yang berhak mengatur bawahannya.
B. Seseorang yang mempunyai pangkat yang lebih tinggi dari saya.
10)Anda melihat seseorang berasal dari luar daerah telah lulus mengikuti seleksi PPPK sampai
tahap akhir di tempat kerja Anda. Rekan kerja Anda cenderung bersikap diskriminatif karena orang
baru tersebut memiliki kepercayaan yang berbeda dengan mayoritas penduduk tersebut. Sikap
Anda sebaiknya...
A. Membiarkan saja perilaku rekan kerja Anda karena takut akan dimusuhi oleh rekan kerja Anda
B. Melaporkan kepada dinas terkait bahwa aturan tersebut melanggar Hak Asasi Manusia
Jawaban:C
129|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
SOAL WAWANCARA
PAKET 3
Kantor Anda mengadakan lomba untuk perayaan ulang tahun kantor yang ke-50 tahun. Tim
unit kerja Anda diperkirakan akan kalah melawan tim dari unit lain dalam kantor Anda. Sikap
Anda dalam pertandingan adalah...
A. Diam dan percaya pada kekuatan tim Anda
B. Bersembunyi agar tim Anda tidak diketahui lemah
C. Tetap memberikan perlawanan yang semangat
D. Tidak masalah jika tim Anda kalah, hal itu sudah diprediksikan
Jawaban:B
2) Ketika proyek kerja yang saya pimpin tidak memberikan hasil optimal gara-gara ada satu anak
buah saya yang melakukan kesalahan, maka....
A. Saya tidak dapat dipersalahkan
B. Itu tidak termasuk dalam tanggungjawab saya
C. Anak buah itu harus bertanggungjawab atas semuanya
D. Bagaimanapun juga, sebagai pimpinan proyek sayapun turut bertanggungjawab
Jawaban:D
3) Wandi diberikan tugas-tugas oleh atasannya. MIenurut Wandi, ada beberapa tugas yang
kurang menyenangkan. Seharusnya sikap Wandi...
A. Tetap selesaikan karena itu tanggungjawab Wandi
B. Daripada stress, lebih baik Wandi minta orang lain yang mengerjakan
C. Wandi berhak memprotes kepada atasan
D. Tetap selesaikan meskipun terasa berat hati
Jawaban:A
4) Ketika sedang mengerjakan tugas bersama yang harus selesai pada hari itu, seorang teman
akan meninggalkan terlebih dahulu, maka saya...
130|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A. Memaksa untuk tetap tinggal
B. Membujuknya untuk menyelesaikan tugas
C. Mempersilakan pergi
D.Meminta pertimbangan teman yang lain
Jawaban:B
5) Dalam setiap pekerjaan pasti memiliki job description masing-masing, dan saya telah
melakukan sesuai dengan job description tersebut. Selain itu, sikap saya...
A.Ditengah-tengah kesibukan pekerjaan, saya tetap mau membantu teman menyelesaikan
pekerjaannya yang tertunda
B. Saya akan membantu rekan saya yang lain jika mereka meminta bantuan.
C. Saya mau mempelajari hal lain diluar deskripsi jabatan saya agar mendapatkan apresiasi
atasan.
D. Saya hanya akan melakukan pekerjaan diluar deskripsi jabatan jika diminta oleh atasan.
Jawaban:A
6) Arham adalah ketua organisasi yang baru dilantik dan belum lama bergabung dalam sebuah
organisasi. Namun karena luwes dan mudah bergaul akhirnya ia menjadi ketua. Ternyata setelah
menjadi ketua sikapnya berubah menjadi cenderung kaku dan keputusan yang dibuat susah
untuk diubah. Jika anda menjadi anggota organisasi tersebut, apa yang akan anda lakukan...
A. Mengajak teman-teman lain untuk memberikan masukan ke Arham sehingga kelompok
yang solid tidak terpecah
B.Mengajak Arham berdialog secara empat mata.
C. Meminta Arham untuk tidak bersikap otoriter di forum formal sehingga menjadi kesepakatan
bersama
D. Membentuk kelompok untuk menentang kebijakan yang dibuat Arham agar dia tau
kesalahannya
Jawaban:A
131|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
7) Anda secara sukarela memberikan informasi ataupun opini dalam diskusi dengan orang-
orang yang tidak Anda kenal dengan baik?
A. Ya, karena mereka orang terdekat dengan saya dan saya percaya
B. Tergantung seberapa dekat, mungkin untuk keluarga dan sahabat saja
C. Melihat kondisi dahulu seberapa dekat dann seberapa penting informasi tersebut
D. Selalu menyimpan opini tersebut untuk kepentingan bersama
Jawaban:C
- Pilihan A dan B jelas tidak tepat karena dalam soal dijelaskan "orang yang tidak Anda
kenal".
Pilihan C paling tepat karena tidak semua informasi harus disebarluaskan,perlu adanya
penyaring informasi.
Pilihan D kurang tepat karena tidak jelas kepentingan bersama yang seperti apa.
8) Pagi ini anda meminta bawahan anda untuk melakukan tinjauan ke lokasi proyek yang
kebetulan di bawah tanggung jawab anda. Namun lagi-lagi bawahan anda tersebut
mengingkari janjinya untuk melakukan tinjuan ke lokasi dengan berbagai alasan yang anda
rasa kurang masuk akal. Sedangkan ini merupakan pekerjaan yang sangat penting demi
menjaga nama baik perusahaan dan kepercayaan pemakai jasa perusahaan anda, sikap
anda...
A. Tidak lagi memberinya maaf karenaini sudah keterlaluan tidak mengindahkan
perintah anda padahal itu adalah pekerjaan yang sangat penting.
B. Berhenti memercayainya sejak kejadian pertama hingga selanjutnya.
C. Melaporkan hal ini kepada pemilik perusahaan agar mendapatkan hukuman agar dia
memahami tugasnya untuk masa yang akan datang.
D. Berani berkata tegas dengan menegurnya agar bertanggung jawab.
Jawaban : Pilihan A, B, dan E sebenarnya mirip, intinya sama-sama sudah tidak percaya dengan
kinerja bawahan anda dan tidak memberinya maaf. Ketiga jawaban tersebut kurang tepat karena
sebagai pimpinan harusnya memberikan edukasi / teguran jika bawahan anda membuat
kesalahan. Jika tidak ditegur/diedukasi, anda sama saja 132|Bim bel Gentamicin-@tyaswidirahayu
membiarkan bawahan tersebut untuk membuat kesalahan yang sama di tempat kerja atau di
kesempatan yang lain. Pilihan C kurang tepat. Anda sebagai atasan langsung harusnya
menegur dulu bawahan anda. Jika langsung melapor ke pemilik perusahaan, menunjukkan
anda adalah pimpinan yang kurang bisa mengkoordinir bawahan anda. Apabila setelah anda
menegur bawahan anda tapi masih tidak berubah juga, barulah pilihan C dilakukan.
9) Di kantor anda beredar kabar bahwa salah seorang rekan kerja anda menggelapkan
uang penjualan bulanan untuk keperluan pribadinya. Dan sudah beberapa hari ini rekan
tersebut tidak masuk bekerja.Kabar ini sangat cepat menyebar keseluruh karyawan,
sehingga menjadi buah bibir di kantor anda, menurut anda...
A. Pihak perusahaan harus memberikan sanksi yang tegas terhadap pelaku.
B. Sifat teman tersebut sudah diluar batas dan dapat menyebabkan kerugian besar pada
perusahaan.
C. Kabar tersebut belum pasti jadi saya tidak mau berkomentar lebih jauh.
D. Saya akan mencari kebenaran informasi tersebut sebelum memberikan pendapat.
Jawaban:C
Di jaman sekarang yang semakin marak adanya “Hoax”, kita sebagai calon ASN tidak
boleh langsung percaya dengan adanya berita yang beredar. Sehingga, jika ada kabar
buruk mengenai rekan anda, langkah pertama yang harus anda lakukan yaitu C. Kabar
tersebut belum pasti jadi saya tidak mau berkomentar lebih jauh. Setelah tidak
berkomentar terlalu jauh, barulah anda mencari kebenaran informasi tersebut sebelum
memberi pendapat (Pilihan D). Namun, pilihan D juga sebenarnya kurang tepat untuk
dilakukan jika anda masih memiliki banyak pekerjaan kantor. Jika pekerjaan kantor sudah
selesai, barulah anda boleh mencari kebenaran informasi tersebut. Pilihan A dan B kurang
tepat, karena belum dibuktikan kebenarannya bahwa rekan kerja tersebut memang
menggelapkan uang penjualan bulanan.
10)Sebagai ASN yang baru masuk kerja, teman kerja Wawan selalu datang satu jam
lebih lambat dari jadwal yang telah ditentukan oleh perusahaan.Maka,Wawan akan...
133|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
A.Datang pada jam yang telah ditentukan
D. Menegur rekannya dan membicarakan masalah tersebut dengan cara yang baik
Jawaban:D
134|Bimbel Gentamicin-@tyaswidirahayu
soprotection.com