Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

4. PENGUKURAN CAPAIAN SKP

5. BUKU CATATAN PERILAKU KERJA PNS

6. PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

INSTANSI : PEMERINTAH KABUPATEN MAJENE

JANGKA WAKTU PENILAIAN : Januari 2021 s.d Juni 2021

TAHUN 2021
1 YANG DINILAI

a. Nama : DAHRIANI

b. NIP : 196812312007012299

c. Pangkat/Gol.Ruang : Pengatur Tingkat I, II/d

Pengadministrsi Umum
d. Jabatan :

e. Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR

2 PEJABAT PENILAI

a. Nama : ABDULLAH, SE

b. NIP : 19810926 200801 1 010

c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata, III/c

Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum &
d. Jabatan :
Perlengkapan

e. Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR

3 ATASAN PEJABAT PENILAI

a. Nama : SUAIB, S.Pd.I

b. NIP : 19660502 198903 1 025

c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina, IV/ a

d. Jabatan : Sekretaris

e. Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR

BACK TO
MENU
UTAMA
 BACK
MEN
SASARAN KERJA UTAM

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

Januari 2021 s.d Juni 2021
Juli 2021 s/d Desember 2021

Nama Pegawai : DAHRIANI

NIP : 196812312007012299

Pangkat Golongan Ruang : Pengatur Tingkat I, II/d

Jabatan : Pengadministrsi Umum

Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR

PEMERINTAH KABUPATEN MAJENE

TAHUN 2021
BACK TO
MENU
UTAMA
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama ABDULLAH, SE 1 Nama DAHRIANI
2 NIP 19810926 200801 1 010 2 NIP 196812312007012299
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata, III/c 3 Pangkat/Gol.Ruang Pengatur Tingkat I, II/d
4 Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan 4 Jabatan Pengadministrsi Umum Isi dengan nilai angka kredit
satuan dari butir kegiata
5 Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR 5 Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 Menerima,memeriksa dan menyimpan agenda surat masuk dan surat keluar sesuai dengan 0 100 berkas
ketentuan yang berlaku untuk bahan pertanggungjawaban kepada pimpinan 100 6 bulan

2 Mengajukan surat masuk ke pimpinanan yang terdisposisi 0 100 Surat 100 6 bulan

3 Mengproses surat masuk dan surat keluar untuk diajukan keseksi da sub bagian yang telah 0 1 kegiatan
didisposisi oleh pimpinan berdasarkan prosedur yang berlaku 100 6 bulan

4 Melakukan agenda surat masuk dan surat keluar sesuai dengan tupoksi 0 1 dokumen 100 6 bulan

5 Mencatat dan menggadakan serta menyusun surat masuk dan surat keluar 0 1 kegiatan 100 6 bulan

6 Membuat laporan terkait dengan agenda surat masuk dan surat keluar berdasarkan arsip 0 1 dokumen
yang ada sebagai bahan pertanggungjawaban didalam pemeriksaan 100 6 bulan

JUMLAH
Majene, 02 Januari 2021
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

ABDULLAH, SE DAHRIANI
19810926 200801 1 010 196812312007012299
Mengetahui :
Sekretaris Kecamatan Banggae Timur

SUAIB, S.Pd.I
19660502 198903 1 025
Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
BACK TO
MENU
UTAMA
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Nama : DAHRIANI
Jangka Waktu Penilaian
Januari 2021 s.d Juni 2021
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITUN
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK Kual/ AK Kual/ GAN CAPAIAN
Kuant/ Output Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Mutu Waktu Biaya SKP
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Menerima,memeriksa dan menyimpan agenda surat masuk
1 dan surat keluar sesuai dengan ketentuan yang berlaku 0 100 berkas 100 12 3 bulan - 0 100 berkas 100 3 bulan 268 89.33
untuk bahan pertanggungjawaban kepada pimpinan

2 Mengajukan surat masuk ke pimpinanan yang terdisposisi 0 100 Surat 100 12 2 bulan - 0 100 Surat 100 2 bulan 266 88.67

Mengproses surat masuk dan surat keluar untuk diajukan

3 keseksi da sub bagian yang telah didisposisi oleh pimpinan 0 1 kegiatan 100 12 6 bulan - 0 1 kegiatan 100 6 bulan 268 89.33
berdasarkan prosedur yang berlaku

4 Melakukan agenda surat masuk dan surat keluar sesuai 0 1 dokumen 100 12 6 bulan - 0 1 dokumen 100 6 bulan 269 89.67
dengan tupoksi

5 Mencatat dan menggadakan serta menyusun surat masuk 0 1 kegiatan 100 12 1 bulan - 0 1 kegiatan 100 1 bulan 266 88.67
dan surat keluar

Membuat laporan terkait dengan agenda surat masuk dan

6 surat keluar berdasarkan arsip yang ada sebagai bahan 0 1 dokumen 100 12 6 bulan - 0 1 dokumen 100 6 bulan 268 89.33
pertanggungjawaban didalam pemeriksaan

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

1 (tugas tambahan)
(tugas tambahan)
2 (kreatifitas)
(kreatifitas)

89.17
Nilai Capaian SKP
(Baik)

Majene, 30 Juni 2021

Pejabat Penilai,

SUAIB, S.Pd.I
19660502 198903 1 025
 persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24

1 89.3333 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

BACK TO MENU
UTAMA 1 88.6667 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

1 89.3333 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

1 89.6667 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

1 88.6667 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

1 89.3333 0 #VALUE! 100.000 100.000 76.000 #VALUE! 76.000 100.000 #VALUE!

(1.76*G8-N8)/G8)*100)
(1.76*I8-P8)/I8)*100)

#REF!
100
6

89.333
RB>24

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

#VALUE! 276.000 - #VALUE! #VALUE! 276.000 276.000

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))
 BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama :DAHRIANI
NIP :196812312007012299

Nama/NIP dan Paraf

No Tanggal Uraian Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 Penilaian SKP sampai dengan akhir juni 2021 =

Januari 2021
s.d Juni 2021
89.17 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 98 (Sangat Baik)

Kepala Sub Bag Kepeg, Keu,
Umum & Perlengkapan
Integritas = 98 (Sangat Baik)

Komitmen = 98 (Sangat Baik)

Disiplin = 98 (Sangat Baik)

Kerjasama = 99 (Sangat Baik)

ABDULLAH, SE
'19810926 200801 1 010
Kepemimpinan = - (Sangat Baik)

Jumlah = 491

Nilai Rata-rata = 81.83 (Baik)

BACK TO
MENU
UTAMA
 PENILAIN PRESTAI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI

PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

Nama ABDULLAH, SE Nama DAHRIANI

NIP 19810926 200801 1 010 NIP 196812312007012299

Pangkat / Gol. Ruang Penata, III/c Pangkat / Gol. Ruang Pengatur Tingkat I, II/d

Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan Jabatan Pengadministrsi Umum

Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR

Tanggal Majene, 30 Juni 2021

Penilaian

UNSUR YANG DINILAI NILAI

a. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) 89.17

b. Prilaku Kerja Pegawai 81.83

NILAI PRESTASI KERJA

(60% Nilai SKP dan 40% Nilai Perilaku Kerja) PNS 86.23

Majene, 30 Juni 2021

PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

ABDULLAH, SE DAHRIANI
NIP. 19810926 200801 1 010 NIP. 196812312007012299
 RENCANA SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP)

OPD : BADAN KEPEGAWAIAN DAN PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA PERIODE PENILAIAN :
Juli s/d Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

NAMA DAHRIANI NAMA ABDULLAH, SE
NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010
PANGKAT/GOL RUANG Pengatur Tingkat I, II/d PANGKAT/GOL RUANG Penata, III/c
JABATAN Pengadministrsi Umum JABATAN Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan

UNIT KERJA KECAMATAN BANGGAE TIMUR UNIT KERJA KECAMATAN BANGGAE TIMUR

RENCANA KINERJA ATASAN

NO. LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET

1 2 3 4 5 6
A. KINERJA UTAMA

Telaksananya program
penyelenggaraan Menerima,memeriksa dan menyimpan agenda surat masuk Jumlah data / berkas surat masuk dan surat keluar periode triwulan
1 pemerintahan dan pelayana dan surat keluar sesuai dengan ketentuan yang berlaku Kuantitas pertama 2021 150 Berkas
publik wilayah kecamatan untuk bahan pertanggungjawaban kepada pimpinan
banggae timur

Kualitas Presentase tercapaianya jumlah surat masuk dan surat keluar 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengajukan surat masuk ke pimpinanan yang

terdisposisi Kuantitas Jumlah berkas surat masuk yang sudah dilaksanakan 120 Berkas

Kualitas Presentase tercapaianya jumlah surat masuk yang telah di salurkan 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengproses surat masuk dan surat keluar untuk

diajukan keseksi da sub bagian yang telah didisposisi Kuantitas Jumlah data surat masuk yang teragenda 120 Berkas
oleh pimpinan berdasarkan prosedur yang berlaku

Presentase tercapaianya berkas atau agenda surat masuk dan surat

Kualitas keluar melalui arsip 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

 1 2 3 4 5 6
A. KINERJA UTAMA
Melakukan agenda surat masuk dan surat keluar Jumlah berkas surat masuk yang telah mendapatkan disposisi dari
sesuai dengan tupoksi Kuantitas pimpinan 120 Berkas

Kualitas Presentase tercapainya agenda surat masuk dalam arsip atau agenda 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mencatat dan menggadakan serta menyusun surat Jumlah berkas surat masuk yang sudah terlaksana dan didisposisi oleh
masuk dan surat keluar Kuantitas pimpinan 120 Berkas

Kualitas Presentase tercapainya agenda surat masuk untuk arsip 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Membuat laporan terkait dengan agenda surat masuk Jumlah berkas surat masuk yang mendapatkan penomoran surat per
dan surat keluar berdasarkan arsip yang ada sebagai Kuantitas triwulan 120 Berkas
bahan pertanggungjawaban didalam pemeriksaan

Kualitas Presentase tercapainya surat masuk per triwulan 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1

-
 REVIEW RENCANA SASARAN KINERJA PEGAWAI

OPD : KECAMATAN BANGGAE TIMUR Periode Penilaian :

1 Juli s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama DAHRIANI Nama ABDULLAH, SE

NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010
Pangkat/Gol Ruang Pengatur Tingkat I, II/d Pangkat/Gol Ruang Penata, III/c
Jabatan Pengadministrsi Umum Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan

Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR

NO RENCANA KINERJA ATASAN LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REVIEW PENGELOLA KINERJA
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)
A. KINERJA UTAMA
1 Telaksananya program Menerima,memeriksa dan menyimpan Jumlah data / berkas surat masuk dan Catatan perbaikan ….........................
penyelenggaraan pemerintahan dan agenda surat masuk dan surat keluar Kuantitas surat keluar periode triwulan pertama 150 Berkas
pelayana publik wilayah kecamatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku 2021
banggae timur untuk bahan pertanggungjawaban kepada
pimpinan Kualitas
Presentase tercapaianya jumlah surat 100 %
masuk dan surat keluar

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengajukan surat masuk ke pimpinanan Jumlah berkas surat masuk yang sudah Catatan perbaikan ….........................
yang terdisposisi Kuantitas 120 Berkas
dilaksanakan

Kualitas
Presentase tercapaianya jumlah surat 100 %
masuk yang telah di salurkan

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengproses surat masuk dan surat keluar Catatan perbaikan ….........................

untuk diajukan keseksi da sub bagian yang
telah didisposisi oleh pimpinan Kuantitas
Jumlah data surat masuk yang 120 Berkas
berdasarkan prosedur yang berlaku teragenda

Presentase tercapaianya berkas atau

Kualitas agenda surat masuk dan surat keluar 100 %
melalui arsip

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Melakukan agenda surat masuk dan surat Jumlah berkas surat masuk yang telah Catatan perbaikan ….........................
keluar sesuai dengan tupoksi Kuantitas 120 Berkas
mendapatkan disposisi dari pimpinan

Kualitas
Presentase tercapainya agenda surat 100 %
masuk dalam arsip atau agenda

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mencatat dan menggadakan serta Jumlah berkas surat masuk yang sudah Catatan perbaikan ….........................
menyusun surat masuk dan surat keluar Kuantitas terlaksana dan didisposisi oleh 120 Berkas
pimpinan
 Catatan perbaikan ….........................

Kualitas
Presentase tercapainya agenda surat 100 %
masuk untuk arsip

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Membuat laporan terkait dengan agenda Catatan perbaikan ….........................

surat masuk dan surat keluar berdasarkan Jumlah berkas surat masuk yang
arsip yang ada sebagai bahan Kuantitas mendapatkan penomoran surat per 120 Berkas
pertanggungjawaban didalam triwulan
pemeriksaan

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Catatan perbaikan ….........................

Pegawai Negeri Sipil Majene, 1 Juli 2021

Yang dinilai Pejabat Penilai Kinerja

DAHRIANI ABDULLAH, SE
NIP. 196812312007012299 NIP. 19810926 200801 1 010
 PENETAPAN SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP)

Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR Periode Penilaian :

1 Juli s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama DAHRIANI Nama ABDULLAH, SE

NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010
Pangkat/Gol Ruang Pengatur Tingkat I, II/d Pangkat/Gol Ruang Penata, III/c
Jabatan Pengadministrsi Umum Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan

Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR

RENCANA KINERJA ATASAN

NO LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET

(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA
1 Telaksananya program Menerima,memeriksa dan menyimpan agenda surat Jumlah data / berkas surat masuk dan surat
penyelenggaraan pemerintahan masuk dan surat keluar sesuai dengan ketentuan yang Kuantitas keluar periode triwulan pertama 2021 150 Berkas
dan pelayana publik wilayah berlaku untuk bahan pertanggungjawaban kepada
kecamatan banggae timur pimpinan
Presentase tercapaianya jumlah surat masuk dan
Kualitas surat keluar 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengajukan surat masuk ke Jumlah berkas surat masuk yang sudah
pimpinanan yang terdisposisi Kuantitas 120 Berkas
dilaksanakan

Presentase tercapaianya jumlah surat masuk

Kualitas yang telah di salurkan 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mengproses surat masuk dan surat
keluar untuk diajukan keseksi da sub
bagian yang telah didisposisi oleh
pimpinan berdasarkan prosedur yang Kuantitas Jumlah data surat masuk yang teragenda 120 Berkas
berlaku

Presentase tercapaianya berkas atau agenda

Kualitas surat masuk dan surat keluar melalui arsip 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Melakukan agenda surat masuk dan Jumlah berkas surat masuk yang telah
surat keluar sesuai dengan tupoksi Kuantitas mendapatkan disposisi dari pimpinan 120 Berkas
 (1) (2) (3) (4) (5) (6)
Presentase tercapainya agenda surat masuk
Kualitas dalam arsip atau agenda 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Mencatat dan menggadakan serta Jumlah berkas surat masuk yang sudah
menyusun surat masuk dan surat keluar Kuantitas terlaksana dan didisposisi oleh pimpinan 120 Berkas

Presentase tercapainya agenda surat masuk

Kualitas untuk arsip 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

Membuat laporan terkait dengan
agenda surat masuk dan surat keluar
berdasarkan arsip yang ada sebagai Jumlah berkas surat masuk yang mendapatkan
bahan pertanggungjawaban didalam Kuantitas 120 Berkas
penomoran surat per triwulan
pemeriksaan

Kualitas Presentase tercapainya surat masuk per triwulan 100 %

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1

Pegawai Negeri Sipil Majene, 1 Juli 2021

Yang dinilai Pejabat Penilai Kinerja

DAHRIANI ABDULLAH, SE
NIP. 196812312007012299 NIP. 19810926 200801 1 010
 CAPAIAN SASARAN KINERJA PEGAWAI

Unit Kerja : KECAMATAN BANGGAE TIMUR Periode Penilaian :

1 Juli s/d 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama DAHRIANI Nama ABDULLAH, SE
NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010
Pangkat/Gol Ruang Pengatur Tingkat I, II/d Pangkat/Gol Ruang Penata, III/c
Jabatan Pengadministrsi Umum Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan
Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR
CAPAIAN RENCANA KINERJA
RENCANA KINERJA ATASAN CAPAIAN KATEGORI
NO LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
IKI CAPAIAN IKI NILAI
KATEGORI NILAI TERTIMBANG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12)
A. KINERJA UTAMA AsusQ:
1 Telaksananya program Menerima,memeriksa dan Jumlah data / berkas surat Untuk menentukan Nilai C
penyelenggaraan menyimpan agenda surat Kuantitas masuk dan surat keluar periode 150 Berkas 150 100% Baik dilihat lampiran dibawah :
pemerintahan dan pelayana masuk dan surat keluar sesuai triwulan pertama 2021
publik wilayah kecamatan dengan ketentuan yang berlaku
banggae timur untuk bahan Baik 109 107.2
pertanggungjawaban kepada Kualitas Presentase tercapaianya jumlah 100 % 100% 100% Baik
pimpinan surat masuk dan surat keluar

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan 3 100% Baik

Mengajukan surat masuk ke Jumlah data surat masuk yang

pimpinanan yang terdisposisi Kuantitas teragenda 120 Berkas 120 100% Baik

Presentase tercapaianya berkas Baik 105 104

Kualitas atau agenda surat masuk dan 100 % 100% 100% Baik
surat keluar melalui arsip

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan 3 100% Baik

Jumlah berkas surat masuk

Mengproses surat masuk dan Kuantitas yang telah mendapatkan 120 Berkas 120 100% Baik
surat keluar untuk diajukan disposisi dari pimpinan
keseksi da sub bagian yang
telah didisposisi oleh pimpinan Presentase tercapainya agenda Baik 105 104
berdasarkan prosedur yang Kualitas surat masuk dalam arsip atau 100 % 100% 100% Baik
berlaku agenda
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan 3 100% Baik

Melakukan agenda surat masuk Jumlah berkas surat masuk yang

dan surat keluar sesuai dengan Kuantitas sudah terlaksana dan 120 Berkas 120 100% Baik
tupoksi didisposisi oleh pimpinan

Baik 105 104

Presentase tercapainya agenda
Kualitas surat masuk untuk arsip 100 % 100% 100% Baik
 (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12)
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan 3 100% Baik

Jumlah berkas surat masuk

Kuantitas yang mendapatkan penomoran 120 Berkas 120 100% Baik
surat per triwulan
Mencatat dan menggadakan
serta menyusun surat masuk Baik 103 102.4
dan surat keluar Kualitas Presentase tercapainya surat 100 % 100% 100% Baik
masuk per triwulan

Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 Bulan 3 100% Baik

Jumlah berkas surat masuk

Membuat laporan terkait Kuantitas yang mendapatkan penomoran 120 0 120 100% Baik
dengan agenda surat masuk surat per triwulan
dan surat keluar berdasarkan
arsip yang ada sebagai bahan Baik 103 102.4
Kualitas Presentase tercapainya surat 100 0 100% 100% Baik
pertanggungjawaban didalam masuk per triwulan
pemeriksaan
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 3 0 3 100% Baik
1

1 Buruk 0

= Nilai tertimbang capaian rencana kinerja utama + Nilai tertimbang capaian rencana kinerja tambahan
NILAI AKHIR SKP = (𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑁𝑖𝑙𝑎𝑖 𝑇𝑒𝑟𝑡𝑖𝑚𝑏𝑎𝑛𝑔 𝐶𝑎𝑝𝑎𝑖𝑎𝑛 𝑅𝑒𝑛𝑐𝑎𝑛𝑎 𝐾𝑖𝑛𝑒𝑟𝑗𝑎 𝑈𝑡𝑎𝑚𝑎)/"Jumlah Rencana Kinerja Utama " 105.40
+"Total Nilai tertimbang Capaian Rencana Kinerja Tambahan"…
Pegawai Negeri Sipil Majene, 31 Desember 2021
Yang dinilai Pejabat Penilai Kinerja

DAHRIANI ABDULLAH, SE
NIP. 196812312007012299 NIP. 19810926 200801 1 010

AsusQ:
Nilai untuk kinerja tamb
 nentukan Nilai Capaian Rencana Kinerja dapat
mpiran dibawah :
Q:
ntuk kinerja tambahan
 PENILAIAN KINERJA PNS PERIODE JULI - DESEMBER

PNS YANG DINILAI PEJABAT PENILAI

Nama DAHRIANI Nama ABDULLAH, SE
NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010
Pangkat / Gol. Ruang Pengatur Tingkat I, II/d Pangkat / Gol. Ruang Penata, III/c
Jabatan Pengadministrsi Umum Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan
Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR
Tanggal
Majene, 31 Desember 2021
Penilaian

UNSUR YANG DINILAI NILAI SEBUTAN

A. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) 105.40 (Baik)

B. Prilaku Kerja Pegawai (Nilai Rata-rata) 92.00 (Baik)

1. Orientasi Pelayanan 92.00 (Baik)
2. Inisiatif Kerja 92.00 (Baik)
3. Komitmen 92.00 (Baik)
4. Kerjasama 92.00 (Baik)
5. Kepemimpinan - (Sangat Baik)
NILAI KINERJA PNS
(70% Nilai SKP dan 30% Nilai Perilaku Kerja) PNS 101.38 (Baik)

B. Ide Baru 0.00

NILAI AKHIR
(Nilai Kinerja PNS + Ide Baru) 101.38 (Baik)

Majene, 31 Desember 2021

PNS YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

DAHRIANI ABDULLAH, SE
NIP. 196812312007012299 NIP. 19810926 200801 1 010
 INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021

PNS YANG DINILAI PEJABAT PENILAI

Nama DAHRIANI Nama ABDULLAH, SE

NIP 196812312007012299 NIP 19810926 200801 1 010

Pangkat / Gol. Ruang Pengatur Tingkat I, II/d Pangkat / Gol. Ruang Penata, III/c

Jabatan Pengadministrsi Umum Jabatan Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan

Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR Unit Kerja KECAMATAN BANGGAE TIMUR

Tanggal
Majene, 31 Desember 2021
Penilaian

INTEGRASI HASIL PENILAIAN PNS TAHUN 2021

AsusQ:
PERIODE NILAI KINERJA PNS Rumus Untuk mendapatkan
Januari s/d Juni 2021 (dibaw
Januari - Juni 103.89
Juli - Desember 101.38

NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 102.63

PREDIKAT (Baik)

Majene, 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI

DAHRIANI ABDULLAH, SE
NIP. 196812312007012299 NIP. 19810926 200801 1 010
AsusQ:
Rumus Untuk mendapatkan nilai konversi periode
Januari s/d Juni 2021 (dibawah)
 LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA

1 PEGAWAI YANG DINILAI

NAMA : DAHRIANI
NIP : 196812312007012299
PANGKAT / GOL. RUANG : Pengatur Tingkat I, II/d
JABATAN : Pengadministrsi Umum
UNIT KERJA : KECAMATAN BANGGAE TIMUR
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : ABDULLAH, SE
NIP : 19810926 200801 1 010
PANGKAT / GOL. RUANG : Penata, III/c
JABATAN : Kepala Sub Bag Kepeg, Keu, Umum & Perlengkapan
UNIT KERJA : KECAMATAN BANGGAE TIMUR
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : SUAIB, S.Pd.I
NIP : 19660502 198903 1 025
PANGKAT / GOL. RUANG : Pembina, IV/ a
JABATAN : Sekretaris
UNIT KERJA : KECAMATAN BANGGAE TIMUR
4 PENILAIAN KINERJA
NILAI SKP : 105.40
NILAI PERILAKU KERJA : 92.00
NILAI SKP + PERILAKU KERJA : 101.38
IDE BARU : 0.00
NILAI KINERJA PEGAWAI : 102.63
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI : (Baik)
TOTAL ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH (BAGI PEJABAT
: -
FUNGSIONAL)
5 PERMASALAHAN

: -
6 REKOMENDASI

: -

7 KEBERATAN

: -

8 PENJELASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

: -

9 KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA

: -

11. Majene, 31 Desember 2021

10. Majene, 3 Januari 2022 Pejabat Penilai Kinerja
Pegawai yang dinilai

ABDULLAH, SE
DAHRIANI NIP. 19810926 200801 1 010
NIP. 196812312007012299

12. Majene, 4 Januari 2022

Atasan Pejabat Penilai Kinerja

SUAIB, S.Pd.I
NIP. 19660502 198903 1 025