winawidyawatilestari

« artikel perencanaan SDM

Resume Bab Rekrutmen-Seleksi »

contoh analisa jabatan

.Narasumber
Nama : Nesti Anggi Yutria
Tempat tanggal lahir : Jambi, 30 Desember 1987
Status Perkawinan : Kawin
Pendidikan : D III Kebidanan
Pekerjaan : Bidan
Masa Kerja : 11 Bulan
Tempat Kerja : PUSKESMAS Bukit Indah SP 8 Merlung Tanjabar Jambi
Alamat : Perumahan Bukit Indah SP 8 Merlung Tanjabar jambi
b. Deskripsi Jabatan
Pengertian Bidan menurut Menteri Kesehatan RI yang tercantum dalam lampiran
Keputusan Menteri Kesehatan Nomor : 369/Menkes/Sk/Iii/2007 Tanggal : 27 Maret 2007
salah satu tenaga kesehatan yang memiliki posisi penting dan strategis terutama dalam
penurunan Angka Kematian Ibu (AKI) dan angka kesakitan dan kematian Bayi (AKB).
Bidan memberikan pelayanan kebidanan yang berkesinambungan dan paripurna,
berfokus pada aspek pencegahan, promosi dengan berlandaskan kemitraan dan
pemberdayaan masyarakat bersama-sama dengan tenaga kesehatan lainnya untuk
senantiasa siap melayani siapa saja yang membutuhkannya, kapan dan dimanapun dia
berada. Untuk menjamin kualitas tersebut diperlukan suatu standar profesi sebagai acuan
untuk melakukan segala tindakan dan asuhan yang diberikan dalam seluruh aspek
pengabdian profesinya kepada individu, keluarga dan masyarakat, baik dari aspek input,
proses dan output.
c. Pengalaman Narasumber
Narasumber mengaku bahwa selama menjalani frofesi sebagai seorang bidan banyak
suka dan duka yang dialaminya dimana ketika pasien meminta pertolongan untuk
persalinan maka dirinya siap tidak siap harus menyiapakan tenaga untuk membantu
persalinan itu. Kadang kala narasumber harus datang kerumah pasiennya pada malam
hari, selain itu bekerja sebagai bidan dapat membantu menjaga Kesehatan ibu dan anak,
Pemberian Gizi Balita, Imunisasi, Memberikan MP(makanan pendamping asi)
Narasumber bekerja sebagai seorang bidan baru 11 bulan dan dia bekerja di Puskesmas.
Sukanya menjadi seorang bidan seperti dikatakan narasumber adalah bisa membantu
orang lain, ilmu menjadi bertambah, mengetahui banyak hal tentang kesehatan, kelelahan
tidak dirasakan bila tugas persalinan berhasil dengan baik.
Duka menjadi seorang bidan yakni kadang kala karena semakin banyaknya pasien
narasumber menjadi lupa makan dan menjadi sakit, pekerjaan lain menjadi tertunda, dan
harus bekerja pada malam hari, selain itu harus membagi waktu antara pekerjaan dan
frofesi sebagai ibu rumah tangga. Kadang kala ketika datang waktu istirahat tiba-tiba
datang pasien untuk berobat.
d. Tata Cara Pendaftaran
Adapun tata cara pendaftaran menjadi bidan setelah tamat dari pendidikan kebidaanan
yakni :
• Mengajukan surat lamaran ke BKD Provinsi/Kab/Kota
• Surat lamaran dilengkapi dengan ijazah terahkir
• Foto copy KTP
• Fas photo 3×4 2 lembar
Setelah surat lamaran diajukan ke pihak BKD Provinsi/Kab/Kota Via pos maka surat
lamaran ini akan diseleksi oleh pihak BKD, Berkas yang memenuhi persyaratan yang
telah ditetapkan maka dinyatakan lulus dan berhak untuk mengikuti tes tertulis. Setelah
ujian seleksi dilaksanakan maka hasilnya akan dikeluarkan 2 minggu kemudian dan yang
lulus tes tertulis inilah yang menjadi PNS.
e. Syarat – Syarat Jabatan
Untuk menjadi seorang bidan maka yang dituntut adalah
• Pendidikan minimal Diploma
• Dapat menjaga Kode Etik Kesehatan
• Mempunyai surat izin bidan/terdaftara sebagai anggota IB(Ikatan Bidan) Indonesia
(memiliki wadah frofesi)

METODE DAN PROSEDUR KERJA

a. Nama Jabatan
Nama jabatan dalam analisis jabatan ini adalah : Bidan
b. Jenis Pekerjaan
Jenis pekerjaan yang dilakukan yakni Persalinan, Pelayanan KB, Imunisasi, Peningkatan
Gizi Balita, Penyuluhan, dan lain-lain.
c. Standar Prestasi Kerja
Mampu melaksanakan pekerjaan dengan maksimal dan tidak melanggar kode etik
pekerjaan, serta dapat memberikan pelayanan yang baik bagi pasien. Selain itu seorang
Bidan juga dituntut untuk terampil dalam menggunakan peralatan-peralatan kesehatan
d. Lingkungan Pekerjaan
Lingkungan pekerjaan dari seorang bidan yakni Dinas Kesehatan, Rumah Sakit, Klinik
Bersalin, Puskesmas, Pusat Kesehatan Desa, Posyandu, Rumah Pribadi.
Tempat kerja
• Didalam Gedung : 90%
• Diluar gedung : 10%
Kondisi lingkungan

Kondisi
Kurang Cukup Baik
a. Suhu √
b. Penerangan √
c. Ventilasi √
d. Ketenangan √
e. Kebersihan √
f. Keleluasaan
• Luas ruangan
• Luas Meja
√
√

e. Sarana Dan Prasarana Pekerjaan

Sarana dan prasarana dalam bekerja yakni : Kursi, Meja, Tempat tidur pasien, Komputer,
Printer, ATK, Telpon, Alat kesehatan lainnya, mobil ambulance, kenderaan roda dua, dll.
f. Pendidikan dan Keahlian Yang Dituntut
Untuk menjadi bidan maka seseorang harus menempuh pendidikan di Akademi
Kebidanan. Keahlian yang dituntut yakni dapat menguasai dan menggunakan alat
kesehatan dengan baik, serta menguasai teknik persalinan.
g. Status Pekerjaan
Status Pekerjaan PNS
h. Resiko Pekerjaan
Setiap Pekerjaan memiliki resiko begitu pula dengan bekerja sebagai seorang bidan yang
berkecimpung didunia pelayanan kesehatan. Resiko yang ditimbulkan jika terjadi
kesalahan maka akan berakibat pada maal praktek.
i. Waktu Kerja
Bidan bekerja di Puskesmas dengan jam kerjanya sebagai berikut :
Senin-kamis : 08.000-14.00
Jum’at : 08.00-11.00
Sabtu : 08-14.00
Selain itu ada juga jam-jam tambahan dimana pasien datang langsung kerumah Bidan.
j. Penghasilan
Penghasilan perbulan dari gaji pokok bidan yang menjadi narasumber adalah Rp.
1.300.000,00 disamping itu bidan juga memperoleh pendapatan lain selain dari
pemerintah yaitu dari hasil praktek mandiri yang dibuka dirumah.
k. Pelatihan Pekerjaan
Pelatihan dalam dunia pekerjaan adalah salah satu upaya yang dilakukan oleh instansi
terkait untuk meningkatkan kualitas pekerjaan. Bekerja sebagai Bidan juga diberikan
pelatihan.
Pelatihan-pelatihan yang diberikan kepada Bidan yakni : Pelatihan Bayi Berat Lahir
Rendah, Aspiksia, Asuh Sayang Ibu, Puskesdes.
l. Kenaikan Pangkat
Masa kenaikan pangkat 4 tahun, diusulkan 6 bulan terahkir masa kenaikan pangkat.
Seseorang yang akan mengajukan kenaiakan pangkat yakni sesorang yang tidak pernah
melanggar hukum/disiplin kerja, dan dinilai oleh DPP (Daf Penilaiian Pekerjaan Personil)
didalamnya ada kepemimpinan, ketataan, disiplin, tanggung jawab, prestasi dan
kemampuan ( Kenaikan pangkat regular).
Selain itu ada juga kenaikan pangkat yang diberikan karena prestasinya luar biasa
misalnya di Polri bisa menangkap Terorisme maka orang tersebut dinaikkan
pangkatanya. Pangkat naasumber dalam analisis jabatan ini adalah golongan II C
m. Kesehatan Dan Keselamatan Kerja
Dalam menjalanakan pekerjaan sehari-hari keselamatan kerja bidan sangat diperhatikan,
dimana bidan mendapatkan asuransi kerja. Dalam melakukan pengobatan atau praktek
terhadap pasien bidan diwajibkan memakai seragam dan alat-alat yang aman.
n. Kaitan Pekerjaan Dengan Pekerjaan Lain
Bekerja sebagai seorang bidan bukan berarti hanya membantu persalinan saja namun
pekerjaan sebagai seorang bidan juga berhubungan dengan pekerjaan lain seperti, Dokter,
Perawat, Ahli Gizi, dan bidang pekerjaan lainnya.
Pekerjaan sebagai seorang dokter berhubungan juga dengan bidan dimana ilmu dari
kedokteran disumbangakn untuk kebidanan, dan apabila persalinan seseorang tidak
tertolongkan oleh bidan maka yang turun tangan adalah dokter untuk membantu suatu
persalinan. Begitu juga dengan perawat, tidak mungkin seorang bidan mampu melakukan
pekerjaan sekaligus dari membantu persalinan pasien sampai merawat pasien tentunya
hal ini membutuhkan tambahan tenaga kerja lain yakni dari orang yang bekerja sebagai
perawat.
Setiap pekerjaan mempunyai hubungan karena unttuk mencapai hasil yang bagus maka
dibutuhkan kerjasama dan ini juga sesuai dengan kodrat manusia sebagai mahkluk sosial
yang membutuhkan bantuan orang lain dalam melakukan sesuatu.
o. Prospek Pekerjaan
Prospek kerja sebagai seorang bidan sangat menjanjikan dimana selain bekerja sebagai
Pegawai Negeri Sipil (PNS) bidan juga mendapat izin membuka praktek pribadi
dirumahnya dan ini sangat menguntungkan bidan, selain itu bidan juga bisa membuka
klinik Bersalin.

Kesimpulan
Analisis Jabatan adalah suatu studi yang secara sistematis dan teratur mengumpulkan
semua informasi dan fakta yang behubungan dengan suatu jabatan. Analisa jabatan
adalah sebuah proses untuk memahami suatu jabatan dan kemudian menyadurnya ke
dalam format yang memungkinkan orang lain untuk mengerti tentang jabatan tersebut.
Ada 3 tahap penting dalam proses analisis jabatan, yaitu (1) mengumpulkan informasi,
(2) menganalisis dan mengelola informasi jabatan, dan (3) menyusun informasi jabatan
dalam suatu format yang baku. Analisis jabatan penting dilakukan untuk meningkatkan
prestasi pekerjaan dan untuk menemukan permasalaahn-permasalahan yang dihadapi oleh
sesorang dalam bekerja dalam hubungan pekerjaan.
Dan untuk melakukan analisis jabatan diperlukan prinsip-prinsip agar analisis yang
dilakukan dapat berjalan dengan baik dan sesuai dengan harapan yang diinginkan.
b. Saran
Dalam penulisan laporan ini penyusun merasa masih banyak kekurangan-kekurangan,
dan mungkin laporan ini tak sesuai dengan harapan para pembaca. Untuk itu masukan
dan saran dari para pembaca sangat dibutuhkan.
Dan penyusun berharap laporan yang telah tersusun ini bisa bermanfaat dan
dimanfaatkan oleh bidan khusususnya dalam meningkatkan prestasi kerja para bidan dan
masyarakat umum dalam hal pengawasan terhadap kinerja para sbidan.

muhammad-reza.blogspot.com/…/contoh-analisis-jabatan-pada-bidan…
Posted on 1 Februari 2010 by uptpuskesmasplayenii

PENGHITUNGAN SDM PUSKESMAS PLAYEN II KABUPATEN

GUNUNGKIDUL

TOTAL JAM
KERJA/TAHUN : 1440

STANDAR KUNJ/TH
WAKTU WAKTU KEBUTUHAN
JENIS KEGIATAN BEBAN atau
(MENIT)(JAM) SDM
KERJA FREK/TH
A. DOKTER (2
ORANG)
1 Melakukan
Pelayanan Umum 8 0,13 10.800 11560 1,0704
2 Melakukan
Tindakan Medik dan
UGD 60 1,00 1440 288 0,2000
3 Melakukan
pemulihan pasien 5 0,08 17280 0 0,0000
4 Melakukan
pelayanan konsul
KB/KIA 15 0,25 5760 312 0,0542
5 Melakukan dan
Menerima konsultasi
pasien dan
masyarakat 30 0,50 2880 300 0,1042
6 Menerima dan
Melakukan rujukan 5 0,08 17280 288 0,0167
7 Melakukan
pengujian kesehatan,
otopsi dan visum 15 0,25 5760 100 0,0174
8 Melakukan
penyuluhan
kesehatan kepada
masyarakat melalui
PKMD 60 1,00 1440 12 0,0083
9 Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
10Melakukan tugas
diluar tugas rutin
(Rapat Rutin, LS) 120 2,00 720 12 0,0167
11Melakukan
pembinaan tehnis
kepada pelaksana
kesehatan 60 1,00 1440 12 0,0083
12Melakukan catatan
medik 2 0,03 43200 11560 0,2676
13Membuat rencana
tahunan 120 2,00 720 2 0,0028
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 60 0,0833
15Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 36 0,0500
16Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 36 0,0750
17Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 2 0,0042
18Melakukan
pembinaan UKS 120 2,00 720 12 0,0167
19pelatihan 480 8,00 180 3 0,0167
20seminar / simposium 300 5,00 288 6 0,0208
2,0359

B. DOKTER GIGI
(1 ORANG)
1 Melakukan
pelayana/tindakan
medik gigi dan
mulut 15 0,25 5760 2304 0,4000
2 Melakukan
penambalan gigi 15 0,25 5760 864 0,1500
3 Melakukan
pencabutan gigi 20 0,33 4320 1440 0,3333
4 Melakukan tindakan
darurat medik gigi
dan mulut 20 0,33 4320 120 0,0278
5 Menerima dan
melakukan rujukan 5 0,08 17280 36 0,0021
6 Menerima kosultasi
pasien 10 0,17 8640 60 0,0069
7 Melaksanakan
penyuluhan
kesehatan gigi dan
mulut kepada
masyarakat dan anak
sekolah 120 2,00 720 24 0,0333
8 Membuat rencana
kerja tahunan 60 1,00 1440 2 0,0014
9 Melakukan tidak 30 0,50 2880 3 0,0010
 lanjut UKGS
10Membuat laporan
bulan 120 2,00 720 12 0,0167
11Menghadiri
pertemuan 120 2,00 720 24 0,0333
12Melakukan monev
managemen
Puskesmas 120 2,00 720 12 0,0167
13Melakukan
koordinasi LS 120 2,00 720 24 0,0333
14Melakukakan
pembinaan Dokter
Kecil/UKS 180 3,00 480 2 0,0042
15Melakukan pelatihan180 3,00 480 12 0,0250
16Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 36 0,0500
17Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 36 0,0500
18Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 13 0,0271
19Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 13 0,0271
20Membuat angka
kredit jabatan
fungsional 180 3,00 480 12 0,0250
21Membuat POA
Jamkesmas 240 4,00 360 1 0,0028
22Membuat POA
Jamkesos 240 4,00 360 1 0,0028
1,2698

C. BIDAN
1 Melaksanakan
pelayanan KIA 20 0,33 4320 3456 0,8000
2 Melaksanakan
pelayanan KB 25 0,42 3456 2880 0,8333
3 Melaksanakan
perawatan
nifas/PNC 20 0,33 4320 576 0,1333
4 Melaksanakan
pelayanan kesehatan
bayi dan anak 30 0,50 2880 4320 1,5000
5 Mencatat kegiatan
pada register 5 0,08 17280 9216 0,5333
6 Mencatat register
kunjungan kohort
KIA dan KB 15 0,25 5760 6336 1,1000
7 Menghadiri rapat 120 2,00 720 60 0,0833
8 Melakukan monev 120 2,00 720 60 0,0833
9 Melakukan
pertemuan LS 120 2,00 720 60 0,0833
10Membuat laporan
bulanan 240 4,00 360 60 0,1667
11Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 20 0,0278
12Membuat rencana
kerja tahunan 420 7,00 206 6 0,0292
13Melakukan kosultasi
dan pelayanan
KIA/KB 10 0,17 8640 3456 0,4000
14Melakukan rujukan 30 0,50 2880 20 0,0069
15Melakukan pelatihan300 5,00 288 12 0,0417
16Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 60 0,0833
17Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 60 0,0833
18Melakukan kegiatan
Skrening anak
sekolah 180 3,00 480 45 0,0938
19Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 30 0,0625
20Melakukan
penyuluhan
kesehatan kepada
masyarakat melalui
PKMD 60 1,00 1440 60 0,0417
21Melakukan
pembinaan dukun
bayi 120 2,00 720 60 0,0833
22DTKB 10 0,17 8640 1400 0,1620
23Kunjungan TK /
APRAS 120 2,00 720 30 0,0417
6,4738

D. PERAWAT (2 di
induk, 1 di pustu)
1 Menyiapkan fasilitas 20 0,33 4320 576 0,1333
dan lingkungan
 poliklinik
2 Mengkaji kebutuhan
pasien dan
melaksanakan
anamnesa 3 0,05 28800 8640 0,3000
3 Melakukan tindakan
darurat 4 0,07 21600 576 0,0267
4 Membantu pasien
selama pemeriksaan 3 0,05 28800 576 0,0200
5 melaksanakan
tindakan pengobatan
sesuai program 5 0,08 17280 8640 0,5000
6 Memberikan
penyuluhan
kesehatan secara
perorangan 2 0,03 43200 576 0,0133
7 Membantu pasien
yang akan dirujuk
kepada tim
kesehatan lain 5 0,08 17280 288 0,0167
8 Melaksanakan
sistem pencatatan
dan pelaporan di
poliklinik 7 0,12 12343 576 0,0467
9 Memelihara
peralatan medis dan
perawatan 10 0,17 8640 576 0,0667
10Melakukan
kunjungan rumah 120 2,00 720 360 0,5000
11Menyiapkan fasilitas
dan lingkungan
instalasi rawat
darurat 20 0,33 4320 288 0,0667
12Menerima pasien
baru 6 0,10 14400 108 0,0075
13Melaksanakan
program orientasi
kepada pasien 4 0,07 21600 108 0,0050
14Melaksanakan
tindakan
keperawatan 5 0,08 17280 108 0,0063
15Melakukan
pertolongan pertama
kepada pasien 10 0,17 8640 108 0,0125
16Melaksanakan 7 0,12 12343 108 0,0088
evaluasi, memantau,
 dan kondisi pasien
17Melaksanakan
sistem pencatatan
dan pelaporan di
UGD 10 0,17 8640 288 0,0333
18Melaksanakan serah
terima 20 0,33 4320 288 0,0667
19Membuat POA
tahunan 180 3,00 480 3 0,0063
20Membuat POA
bulanan 120 2,00 720 36 0,0500
21Menghadiri
pertemuan 120 2,00 720 36 0,0500
22Melaksanakan
pertemuan lintas
sektoral 120 2,00 720 36 0,0500
23Melaksanakan
skrining 180 3,00 480 30 0,0625
24Melaksanakan BIAS 180 3,00 480 30 0,0625
25Melaksanakan
pusling dan
posyandu 120 2,00 720 72 0,1000
26Mengikuti Lokmin 120 2,00 720 36 0,0500
27Melaksanakan
pembinaan kader 120 2,00 720 24 0,0333
28Melaksanakan PE
penyakit 180 3,00 480 10 0,0208
29merencanakan
penyuluhan kepada
masyarakat 60 1,00 1440 36 0,0250
30melaksanakan
penyuluhan kepada
masyarakat 120 2,00 720 36 0,0500
31melaksanakan
pencatatan dan
pelaporan hasil
penyuluhan 120 2,00 720 36 0,0500
32melaksanakan
survey kesehatan
haji 120 2,00 720 18 0,0250
33melaksanakan
pencatatan dan
pelaporan W2
(laporan mingguan
dan KLB) 60 1,00 1440 52 0,0361
34melaksanakan 180 3,00 480 12 0,0250
 pencatatan dan
pelaporan STP
35melaksanakan
pencatatan dan
pelaporan P2 Ispa 180 3,00 480 12 0,0250
36mengikuti pelatihan 300 5,00 288 4 0,0139
37melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 28 0,0389
38melakukan skrining
jiwa 60 1,00 1440 50 0,0347
39Melaksanakan
pencatatan dan
pelaporan Penyakit
Tidak Menular 180 3,00 480 12 0,0250
2,6640

E. PERAWAT
GIGI (1 ORANG)
1 Membantu Dokter
Gigi dalam
melakukan
pelayanan 20 0,33 4320 2304 0,5333
2 Melakukan
desinfeksi/sterilisasi
alat 45 0,75 1920 288 0,1500
3 Membantu dokter
gigi dalam
melakukan
penyuluhan pada
masy dan sekolah 60 1,00 1440 24 0,0167
4 Membantu Dokter
Gigi melakukan
penambalan gigi 10 0,17 8640 156 0,0181
5 Mmbantu Dokter
Gigi melakukan
pencabutan gigi 10 0,17 8640 864 0,1000
6 Membantu Dokter
Gigi melakukan
tindakan darurat
medik gigi dan
mulut 15 0,25 5760 120 0,0208
7 Menerima dan
melakukan rujukan 5 0,08 17280 24 0,0014
8 Menerima kosultasi
pasien 5 0,08 17280 2304 0,1333
9 Melakukan 30 0,50 2880 864 0,3000
 pembersihan karang
gigi dan
memoleskan flour
10Mengatur dan
memelihara alat dan
hygiene ruang
praktek 20 0,33 4320 12 0,0028
11Mencatat register
kunjungan pasien 5 0,08 17280 2304 0,1333
12Membuat laporan
kegiatan bulanan 120 2,00 720 12 0,0167
13Menghadiri
pertemuan 120 2,00 720 24 0,0333
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 36 0,0500
15Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 36 0,0500
16Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 13 0,0271
17Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 10 0,0208
18Melakukan
pembinaan UKS
/UKGS 120 2,00 720 24 0,0333
1,6410

F. SANITARIAN
(1 ORANG)
1 Melakukan
pengamatan
penyakit 900 15,00 96 1 0,0104
2 Melakukan
pencegahan KLB
dan Wabah 150 2,50 576 1 0,0017
3 Melakukan
penyuluhan 90 1,50 960 6 0,0063
4 Melakukan foging 90 1,50 960 4 0,0042
5 Melakukan analisis
dampak lingkungan 90 1,50 960 1 0,0010
6 Melakukan
pengamatan vektor 90 1,50 960 4 0,0042
7 Melakukan
pengambilan sampel
dan specimen 360 6,00 240 20 0,0833
8 Memberikan
konsultasi atas hasil
pemeriksaan
laboratorium 60 1,00 1440 20 0,0139
9 Melakukan
pengukuran
kebisingan 1440 24,00 60 0 0,0000
10Melakukan PSN 90 1,50 960 4 0,0042
11Melakukan
pembinaan dan
pengawasan
TTU<TPM<TTI 120 2,00 720 20 0,0278
12Melakukan
pengawasan TPS 120 2,00 720 6 0,0083
13Melakukan
koordinasi dengan
jumantik 60 1,00 1440 6 0,0042
14Melakukan monev 360 6,00 240 6 0,0250
15Membuat laporan
bulanan 120 2,00 720 1 0,0014
16Menghadiri
pertemuan 120 2,00 720 7 0,0097
17Melakukan kegiatan
integrasi 120 2,00 720 4 0,0056
18Melakukan
managemen sanitasi
kit 90 1,50 960 1 0,0010
19Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 24 0,0333
20Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 12 0,0167
21Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 4 0,0083
22Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 4 0,0083
23Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
0,2816

G. PRANATA
LABORATORIUM
KESEHATAN &
PETUGAS TB (1
ORANG)
1 Merencanakan dan
mempersiapkan 15 0,25 5760 300 0,0521
Melakukan
Pemeriksaan :
2 HB 10 0,17 8640 120 0,0139
3 AL 10 0,17 8640 24 0,0028
4 AE 10 0,17 8640 0 0,0000
5 HJL 15 0,25 5760 12 0,0021
6 LED 60 1,00 1440 0 0,0000
7 Golongan Darah 10 0,17 8640 36 0,0042
8 Gula Darah 10 0,17 8640 180 0,0208
9 AT 30 0,50 2880 72 0,0250
10HMT 15 0,25 5760 84 0,0146
11Kolesterol 15 0,25 5760 24 0,0042
12Trigleserid 15 0,25 5760 12 0,0021
13Urine 15 0,25 5760 120 0,0208
14Urine Lengkap 30 0,50 2880 36 0,0125
15BTA 30 0,50 2880 60 0,0208
16Asam Urat 15 0,25 5760 300 0,0521
17Membuat pencatatan 2 0,03 43200 288 0,0067
18Membuat pelaporan
bulanan 30 0,50 2880 12 0,0042
19Mengikuti rapat 120 2,00 720 12 0,0167
20Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 24 0,0333
21Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 0 0,0000
22Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 4 0,0083
23Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 2 0,0042
24Membuat
perencanaan
kegiatan TB 180 3,00 480 2 0,0042
25Melakukan
pencatatan dan
pelaporan P2TB 120 2,00 720 12 0,0167
26Melakukan monev
TB 180 3,00 480 12 0,0250
27Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
28Jaga UGD 120 2,00 720 36 0,0500
29PHN 120 2,00 720 48 0,0667
30DTKB 120 2,00 720 5 0,0069
31Membuat laporan
Jamkesmas 60 1,00 1440 12 0,0083
32Membuat laporan
Jamkesos 60 1,00 1440 12 0,0083
33Rapat tingkat
kabupaten 180 3,00 480 12 0,0250
0,5351

H. ASISTEN
APOTEKER
1 Menerima resep,
meracik dan
mempersiapkan obat
sesuai kebutuhan 3 0,05 28800 8640 0,3000
2 Memberikan
penjelasan kepada
pasien tentang
pemakaian obat 2 0,03 43200 8640 0,2000
3 Merencanakan
kebutuhan obat dan
vaksin 120 2,00 720 1 0,0014
4 Membuat list
permintaan obat ke
gudang farmasi 90 1,50 960 2 0,0021
5 Mencatat pemakaian
obat 160 2,67 540 288 0,5333
6 Mengelola
pemasukan dan
pengeluaran obat 120 2,00 720 12 0,0167
7 Mencatat dan
menghitung
pengeluaran obat 2 0,03 43200 8640 0,2000
8 Mengarsip resep
obat harian 1 0,02 86400 8640 0,1000
9 Menyiapkan dan
mengevaluasi data
pengadaan sediaan
farmasi, alat kes dan
PKRT 5 0,08 17280 52 0,0030
10Membuat laporan
bulanan 240 4,00 360 12 0,0333
11Mengikuti
pertemuan intern 120 2,00 720 12 0,0167
12Mengikuti
pertemuan ekstern 240 4,00 360 2 0,0056
13Melakukan 120 2,00 720 24 0,0333
 pembinaan
Posyandu Balita
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 24 0,0333
15Mencatat pemasukan
dan pengeluaran
obat 120 2,00 720 2 0,0028
16Mencatat obat
narkotika dan
psikotropika 30 0,50 2880 12 0,0042
17membuat laporan
induk dari pustu
menjadi LPLPO 120 2,00 720 2 0,0028
18Mengambil dan
menerima obat di
Gudang farmasi
kabupaten 120 2,00 720 12 0,0167
19Membuat
monitoring
kefarmasian 120 2,00 720 12 0,0167
20Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
1,5245

I. NUTRISIONIS
1 Melaksanakan
persiapan pelayanan 15 0,25 5760 288 0,0500
2 Melaksanakan
Konsultasi Gizi 30 0,50 2880 240 0,0833
3 Melaksanakan
penimbangan balita 5 0,08 17280 225 0,0130
4 Melakukan KIE gizi 10 0,17 8640 292 0,0338
5 Distribusi PMT
Balita 15 0,25 5760 630 0,1094
6 Distribusi PMT
Bumil 10 0,17 8640 1980 0,2292
7 Distirbusi Kapsul
Vit. A/Obat-obat
Gizi 10 0,17 8640 120 0,0139
8 Melaksanakan
DDTKB 20 0,33 4320 1000 0,2315
9 Melaksanakan
pelatihan Kader 540 9,00 160 1 0,0063
10Penyusunan POA
Gizi 260 4,33 332,30769231 0,0030
11Bimbingan teknis
Gizi 720 12,00 120 1 0,0083
12Sosialisasi PMT AS 60 1,00 1440 1 0,0007
13Sosialisasi PUGS 240 4,00 360 6 0,0167
14Pemantauan Status
Gizi Balita 30 0,50 2880 50 0,0174
15PHN Gizi buruk 60 1,00 1440 14 0,0097
16Pemantauan PMT
Balita 10 0,17 8640 150 0,0174
17Pemantauan Kadarsi 30 0,50 2880 150 0,0521
18Mengikuti rapat 120 2,00 720 12 0,0167
19Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 36 0,0500
20Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 6 0,0083
21Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 6 0,0125
22Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 3 0,0063
23Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
0,9921

J. PROMOSI
KESEHATAN (1
ORANG)
1 Membantu dalam
pelayanan kesehatan 2 0,03 43200 0 0,0000
2 membina desa siaga 120 2,00 720,00 72 0,1000
3 mengevaluasi desa
siaga 120 2,00 720 72 0,1000
4 Membina PSM pada
masyarakat 90 1,50 960 72 0,0750
5 Melaksanakan
penyuluhan 120 2,00 720 72 0,1000
6 Pencatatan dan
pelaporan 150 2,50 576 12 0,0208
7 Pendataan
kemandirian UKBM 360 6,00 240 1 0,0042
8 Melakukan telaahan
kemandirian UKBM 360 6,00 240 1 0,0042
9 Melakukan evaluasi
PHBS 10 0,17 8640 6000 0,6944
10Membuat profil 420 7,00 205,71428571 0,0049
 UKBM
11Melatih kader
kesehatan 120 2,00 720 72 0,1000
12Melakukan
koordinasi LS 120 2,00 720 12 0,0167
13Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 72 0,1000
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 72 0,1000
15Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 1 0,0021
16Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480,00 1 0,0021
17mempersiapkan
klinik sehat 5 0,08 17280 288 0,0167
18memberi penyuluhan
/ promosi kesehatan
di klinik sehat 15 0,25 5760 48 0,0083
19Membuat pencatatan
dan pelaporan klinik
sehat 5 0,08 17280 48 0,0028
1,4521

K. JURU
IMUNISASI (1
ORANG)
1 Mempersiapkan 10
tempat pelayanan 0,17 8640 288 0,0333
2 memberikan 15
pelayanan imunisasi 0,25 5760 52 0,0090
3 melakukan entre 10
data 0,17 8640 52 0,0060
4 membuat pencatatan 60
dan pelaporan vaksin
masuk dan keluar 1,00 1440 52 0,0361
5 mencatat suhu cold 10
cain 0,17 8640 288 0,0333
6 mendistribusikan 120
vaksin 2,00 720 52 0,0722
7 melakukan imunisasi 120
anak sekola rutin,
BIAS 2,00 720 26 0,0361
8 melakukan 120
sweepeng imunisasi 2,00 720 48 0,0667
9 memberikan 120
penyuluhan
imunisasi 2,00 720 288 0,4000
10pelacakan kasus Do 120
imunisasi 2,00 720 48 0,0667
11mengikuti rapat 180 3,00 480 2 0,0042
12mengikuti Lokmin 180 3,00 480 12 0,0250
13Mengikuti posyandu 120
balita 2,00 720 36 0,0500
14mengikuti posyandu 120
usila 2,00 720 36 0,0500
15melakukan skrining 120 2,00 720 8 0,0111
16mengikuti 120
pertemuan bulanan
jurim 2,00 720 12 0,0167
17Melakukan tugas 120
P3K 2,00 720 3 0,0042
0,9206

L. PETUGAS
PENDAFTARAN
DI PUSKESMAS
INDUK
1 Melaksanakan
persiapan pelayanan 10 0,17 8640 10500 1,2153
2 Pemanggilan dan
pemberian no. Urut
pasien 1 0,02 86400 10500 0,1215
3 Pemberian retribusi
dan pencatatan
register buku bantu 2 0,03 43.200,00 10500 0,2431
4 Meminta tanda
tangan pasien dgn
kartu Jamkesos,
Jamkesmas, Askes
PNS dan PKH 3 0,05 28800 6000 0,2083
5 Mencatat No.Kartu
Jamkesos,
Jankesmas, Askes
PNS & PKH 3 0,05 28800 1500 0,0521
6 Pembuatan status
pasien baru 3 0,05 28800 10500 0,3646
7 Pencarian status
pasien di rak 3 0,05 28800 10500 0,3646
8 Entry Data 3 0,05 28800 10500 0,3646
9 Pendistribusian 5 0,08 17280 10500 0,6076
 status ke Poli
10Mengembalikan,
mengurutkan dan
merapikan status di
rak 3 0,05 28800 10500 0,3646
11Pemberian nomor
Rujukan dan
Stempel 3 0,05 28800 1200 0,0417
12merekap kunjungan
harian 30 0,50 2880 288 0,1000
13Mengikuti rapat 180 3,00 480 12 0,0250
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 48 0,0667
15Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 48 0,0667
16Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 2 0,0042
17Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 1 0,0021
18Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
4,2153

M. PETUGAS
PENDAFTARAN
DI PUSTU / TU
PUSTU (4 ORANG)
1 Melaksanakan
persiapan pelayanan 10 0,17 8640 11351 1,3138
2 Pemanggilan dan
pemberian no. Urut
pasien 1 0,02 86400 11351 0,1314
3 Pemberian retribusi
dan pencatatan
register buku bantu 2 0,03 43.200,00 11351 0,2628
4 Meminta tanda
tangan pasien dgn
kartu Jamkesos,
Jamkesmas, Askes
PNS dan PKH 2 0,03 43200 800 0,0185
5 Mencatat No.Kartu
Jamkesos,
Jankesmas, Askes
PNS & PKH 3 0,05 28800 800 0,0278
6 Pembuatan status
pasien baru 3 0,05 28800 750 0,0260
7 Pencarian status
pasien di rak 3 0,05 28800 11351 0,3941
8 Entry Data 3 0,05 28800 11351 0,3941
9 Pendistribusian
status ke Poli 2 0,03 43200 11351 0,2628
10Mengembalikan,
mengurutkan dan
merapikan status di
rak 2 0,03 43200 11351 0,2628
11Pemberian nomor
Rujukan 2 0,03 43200 1200 0,0278
12Pelayanan KIR 2 0,03 43200 15 0,0003
13Mengikuti rapat 180 3,00 480 48 0,1000
14Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 48 0,0667
15Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 48 0,0667
16Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 16 0,0333
17Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 16 0,0333
18Menyapu 10 0,17 8640 1152 0,1333
19Mengepel 10 0,17 8640 1152 0,1333
20Lap. Kaca jendela 10 0,17 8640 208 0,0241
21Lap meja kursi 5 0,08 17280 208 0,0120
22Membersih kamar 30
mandi 0,50 2880 208 0,0722
23Mengumpulkan 20
sampah medis 0,33 4320 208 0,0481
24Buang sampah non 20
medis 0,33 4320 208 0,0481
25Buka + tutup pintu 15 0,25 5760 1152 0,2000
26Melakukan tugas 120
P3K 2,00 720 8 0,0111
4,1045

N. PETUGAS
SIMFOMAS DAN
SP2TP
1 Membuat format
data utk programer 360 6,00 240 22 0,0917
2 Pengumpulan data- 360 6,00 240 22 0,0917
 data utk profil
3 Membuat profil
Puskesmas 360 6,00 240 1 0,0042
4 Menyusun rencana
tahunan 240 4,00 360,00 1 0,0028
5 Mengkoordinasikan
sistem pemasukan
data SIMFOMAS 60 1,00 1.440,00 12 0,0083
6 Membuat laporan
bulanan LB 240 4,00 360,00 12 0,0333
7 Membuat laporan
tahunan puskesmas 360 6,00 240,00 1 0,0042
8 Mengikuti rapat 180 3,00 480 12 0,0250
9 Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 48 0,0667
10Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 48 0,0667
11Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 18 0,0375
12Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 18 0,0375
13Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 4 0,0056
0,4750

O. BENDAHARA
PENERIMAAN
1 Merekap Setoran
Harian 30 0,50 2880 288 0,1000
2 Membuat
Laporan/SPJ 120 2,00 720 288 0,4000
3 Membuat rekapan
Klaim Jamkesmas ,
Jamkesos, Askes
PNS dan PKH 120 2,00 720 52 0,0722
4 Menyetor Retribusi
ke Dinas Kesehatan 60 1,00 1440 52 0,0361
5 Menyusun rencana
tahunan 30 0,50 2880 2 0,0007
6 Pembukuan
administrasi
keuangan 30 0,50 2880 288 0,1000
7 Menarik retribusi
dari pasien 5 0,08 17280 10500 0,6076
8 Mengikuti rapat 180 3,00 480 2 0,0042
9 Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 24 0,0333
10Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 24 0,0333
11Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 5 0,0104
12Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 5 0,0104
13Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
1,4111

P. BENDAHARA
PENGELUARAN
+DRIVER
1 Belanja kebutuhan
Puskesmas 180 3,00 480 36 0,0750
2 Membuat SPJ 360 6,00 240 24 0,1000
3 Membuat laporan
bulanan 360 6,00 240 12 0,0500
4 Penyusunan rencana
keuangan 360 6,00 240 12 0,0500
5 Pembukuan
administari
keuangan 360 6,00 240 288 1,2000
6 Mempersiapkan
mobil 30 0,50 2880 4 0,0014
7 Membersihkan
mobil 60 1,00 1440 4 0,0028
8 Mengantar rapat
dinas 240 4,00 360 4 0,0111
9 Mengantar Rapat
lintas sektoral dan
lintas program 120 2,00 720 3 0,0042
10perpanjangan pajak
kendaraan 120 2,00 720 1 0,0014
11Melakukan servis
rutin 240 4,00 360 4 0,0111
8 Mengikuti rapat 180 3,00 480 12 0,0250
9 Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 24 0,0333
10Melakukan 120 2,00 720 24 0,0333
 pembinaan
Posyandu Usila
11Melakukan kegiatan
Skrening 180 3,00 480 5 0,0104
12Melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 5 0,0104
13Melakukan tugas
P3K 120 2,00 720 2 0,0028
1,6222

Q. BENDAHARA
BARANG
(dirangkap petugas
kesling)
1 Membuat laporan
barang 360 6,00 240 4 0,0167
2 Mencatat barang
yang masuk/keluar 30 0,50 2880 276 0,0958
3 menyusun rencana
kegiatan logistik
barang tahunan 120 2,00 720 1 0,0014
4 membuat kartu
inventaris ruangan 360 6,00 240 1 0,0042
5 mengikuti rapat 120 2,00 720 12 0,0167
0,1347

R. SUBBAG TATA
USAHA
1 Mencatat surat 2
masuk 0,03 43200 1440 0,0333
2 Mencatat dlm daftar 2
pengendali surat
masuk 0,03 43200 1440 0,0333
3 Mencatat Kartu 2
disposisi surat
masuk 0,03 43200 1440 0,0333
4 Mencatar dlam kartu 2
kendali surat masuk 0,03 43200 1440 0,0333
5 Mengantar ke 1
Kepala Puskesmas 0,02 86400 1440 0,0167
6 Mengkonsep surat 15 0,25 5760 1140 0,1979
7 Mencatat dlm kartu 3
pengendali surat
keluar/memberi
nomor surat 0,05 28800 1140 0,0396
8 Menulis dalam buku 1 0,02 86400 1140 0,0132
 ekspedisi
9 Memisahkan surat 2
masuk, undangan
bersifat
biasa/penting 0,03 43200 1140 0,0264
10Pendistribusian surat 5
kpd yang
bersangkutan 0,08 17280 2880 0,1667
11Penataan 3
surat/penyimpanan
surat 0,05 28800 276 0,0096
12Membuat Daftar 240
Urut Kepangkatan 4,00 360 1 0,0028
13Membuat Daftar 180
Nominatif 3,00 480 1 0,0021
14Pengusulan 60
Kenaikan Pangkat 1,00 1440 12 0,0083
15Pengusulan 10
Kenaikan Gaji
Berkala 0,17 8640 36 0,0042
16Membuat usulan 120
Karis/Karsu,
penghargaan
Karpeg, Jabatan
Fungsional dll 2,00 720 3 0,0042
17Membuat surat cuti 10
karyawan 0,17 8640 12 0,0014
18Membuat blangko 60
absensi dan laporan
absensi bulanan 1,00 1440 12 0,0083
19Membuat 180
pengusulan TPP 3,00 480 2 0,0042
20Pengecekan absensi 20
jam kehadiran dan
kepulangan
karyawan 0,33 4320 288 0,0667
21Melayani 15
Mahasiswa PKL,
penelitian dll 0,25 5760 5 0,0009
22Pengecekan file 15
kepegawaian 0,25 5760 12 0,0021
23Menghadiri rapat
puskesmas 120 2,00 720 12 0,0167
24Melakukan
pembinaan
Posyandu Balita 120 2,00 720 24 0,0333
25Melakukan
pembinaan
Posyandu Usila 120 2,00 720 24 0,0333
26menghadiri rapat
dinas 120 2,00 720 3 0,0042
27menghadiri rapat
jamkesmas 120 2,00 720 6 0,0083
28mewakili kepala 120 2,00 720 24 0,0333
29melakukan kegiatan
skrining 180 3,00 480 4 0,0083
30melakukan kegiatan
BIAS 180 3,00 480 4 0,0083
31melakukan kegiatan
P3K 360 6,00 240 4 0,0167
32melayani tamu 20 0,33 4320 120 0,0278
33membuat SPJ
Pusling 180 3,00 480 12 0,0250
34Membuat SPJ
lokmin 240 4,00 360 12 0,0333
35membuat SPJ
persalinan
Jamkesmas 120 2,00 720 12 0,0167
36membuat jadwal
piket P3K 30 0,50 2880 3 0,0010
37membuat SPJ
lainnya 120 2,00 720 12 0,0167
38Membuat
pembukuan
Jamkesmas 10 0,17 8640 12 0,0014
39Membuat
pembukuan
Jamkesos 10 0,17 8640 12 0,0014
40Membuat DP3 staf 20 0,33 4320 30 0,0069
1,0011

S. CLEANING
SERVICE, PEMB.
UMUM &
PENJAGA
MALAM
1 Menyapu 90 1,50 960 276 0,2875
2 Mengepel 120 2,00 720 276 0,3833
3 Lap. Kaca jendela 60 1,00 1440 52 0,0361
2 Lap meja kursi 60 1,00 1440 52 0,0361
3 Membersih kamar 225 3,75 384 52 0,1354
 mandi
4 Mengumpulkan 45
sampah medis 0,75 1920 52 0,0271
3 Buang sampah non 30
medis 0,50 2880 52 0,0181
4 Membersihkan 15
taman 0,25 5760 52 0,0090
5 Mencuci handuk 15 0,25 5760 52 0,0090
4 Menyiapkan minum 90 1,50 960 288 0,3000
5 Mencuci gelas 30 0,50 2880 288 0,1000
6 Buka + tutup pintu 25 0,42 3456 288 0,0833
5 Mencuci alat KIA 20 0,33 4320 52 0,0120
6 jaga malam 360 6,00 240 365 1,5208
4,3352

37,0897
38

REKAPITULASI

1 Dokter 2,0359
2 Dokter Gigi 1,2698
3 Bidan 6,4738
4 Perawat 2,6640
5 Perawat gigi 1,6410
6 Sanitarian 0,2816
7 Pranata
Laboratorium
Kesehatan 0,5351
8 Asisten Apoteker 1,5245
9 Nutrisionis 0,9921
10Promosi Kesehatan 1,4521
11Juru Imunisasi 0,9206
10Tenaga umum 11,9629
Petugas pendaftaran
di induk 4,2153
petugas TU di pustu 4,1045
Petugas
SIMFOMAS dan
SP2TP 0,4750
Bendahara
penerimaan 1,4111
Bendahara
pengeluaran + driver 1,6222
Bendahara Barang 0,1347
12Subbag Tata Usaha 1,0011
13Cleaning Service &
Penjaga malam 4,3352
37,0897