Aldi karyawan tetap PT ABUNAWAS, pada 2022 menerima gaji bulanan sebesar Rp 12.500.

000 setiap
bulan, tunjangan kinerja sebesar Rp 2.500.000 setiap bulan. Ia sudah menikah tetapi belum mempunyai
anak. Perusahaan mengikuti program asuransi pegawai dengan membayar premi asuransi kecelakaan
kerja 0,54% dari gaji pokok dan asuransi kematian 0.30% dari gaji pokok. aldi menanggung iuran pensiun
senilai Rp 300.000 sedangkan perusahaan menanggung iuran pensiun senilai Rp 500.000 . pada tanggal
1 juni 2022 perusahaan memberikan kenaikan gaji pokok untuk Andi menjadi Rp 13.500.000 yang
berlaku surut sejak 1 januari 2022. pada bulan juni, Aldi menerima rapel atas kekurangan gaji pokok
senilai Rp 5.000.000

a. Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan Rp 12,500,000
Tunjangan Rp 2,500,000
Premi asuransi kecelakaan kerja
0.54% x Rp 12,500,000 Rp 67,500
Premi asuransi kematian
0.30% x Rp 12,500,000 Rp 37,500
Penghasilan Bruto sebulan Rp 15,105,000
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 15,105,000 Rp 755,250
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000
Iuran Pensiun Rp 300,000
Rp 800,000
Penghasilan netto gaji sebulan Rp 14,305,000
Penghasilan netto gaji setahun
12 x Rp 14,305,000 Rp 171,660,000
PTKP setahun (K/0)
- Untuk WP sendiri Rp 54,000,000
- tambahan karena menikah Rp 4,500,000
Rp 58,500,000
PKP setahun Rp 113,160,000
PPH 21 setahun
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 53,160,000 Rp 7,974,000
Rp 10,974,000
PPh 21 bulan Januari s.d. Juni
Rp 10,974,000 : 12 Rp 914,500

b. Penghitungan PPh 21 setelah kenaikan gaji

Gaji Sebulan Rp 13,500,000
Tunjangan Rp 2,500,000
Premi asuransi kecelakaan kerja
0.54% x Rp 13,500,000 Rp 72,900
Premi asuransi kematian
 0.30% x Rp 13,500,000 Rp 40,500
Penghasilan Bruto Rp 16,113,400
Pengurangan :
Biaya jabatan
5% x Rp 13,500,000 Rp 675,000
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000
Iuran pensiun Rp 300,000
Rp 800,000
Penghasilan netto sebulan Rp 15,313,400
Penghasilan netto setahun
12 x Rp 15,313,400 Rp 183,760,800
PTKP setahun (K/0)
- untuk WP sendiri Rp 54,000,000
- tambangan karena menikah Rp 4,500,000
Rp 58,500,000
PKP setahun Rp 125,260,800
PPh 21 setahun
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 65,260,800 Rp 9,789,120
Rp 12,789,120
PPh 21 Tiap bulan
Rp 12,789,120 : 12 Rp 1,065,760

c. Penghitungan PPh Pasal 21 atas rapel

PPh 21 bulan 1 Januari s.d. 1 Juni seharusnya adalah
5 x Rp 1,065,760 Rp 5,328,800
PPh 21 yang telah dipotong dari bulan 1 januari s.d. 1 Juni
5 x Rp 914,500 Rp 4,572,500
PPh untuk uang rapel Rp 756,300
 Shanaya Aqueela, seorang karyawati, memiliki NPWP, telah menikah dengan suami yang juga bekerja. Shanaya
Ageela bekerja pada PT Prabu Kedaton dengan memperoleh gaji pokok sebesar Rp 8.000.000 sebulan, tunjangan
jabatan dan lainnya sebulan senilai Rp 15.000.000 . perusahaan ikut dalam program BPJS Ketenagakerjaan.
premi jaminan kecelakaan kerja dan premi jaminan kematian dan iuran jaminan hari tua dibayar oleh pemberi
kerja setiap bulan masing-masing sebesar 1,00%, 0,30% dan 3,70% dari gaji pokok. shanaya aqeela membayar
iuran pensiun Rp 500.000 dan iuran jaminan hari tua sebesar 2,00% dari gaji popok setiap bulan. pada bulan
april 2-22 shanaya aqeela memperoleh bonus sebesar Rp 60.000.000 sehingga pada bulan april 2022 shanaya
aqeela menerima pembayaran berupa gaji pokok dan tunjangan serta bonus

a. Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan Rp 8,000,000
Tunjangan Rp 15,000,000
Premi asuransi kecelakaan kerja
1.00% x Rp 8,000,000 Rp 80,000
Premi asuransi kematian
0.30% x Rp 8,000,000 Rp 24,000
Premi asuransi hari tua
3.70% x Rp 8,000,000 Rp 296,000
Penghasilan bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya jabatan
5% x Rp 23,400,000 Rp 1,170,000
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000
Iuran pensiun Rp 500,000
Iuran JHT
2% x Rp 8,000,000 Rp 160,000

Penghasilan netto sebulan

Penghasilan netto setahun
12 x Rp 22,240,000
PTKP setahun (TK/0)
- untuk WP pribadi Rp 54,000,000

PKP setahun
PPh 21 setahun
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 152,880,000 Rp 22,932,000

PPh 21 Sebulan
Rp 25,932,000 : 12

b. Penghitungan PPh 21 atas gaji dan bonus

Gaji setahun
 12 x Rp 23,400,000 Rp 280,800,000
Bonus Rp 60,000,000
Penghasilan bruto setahun
Pengurangan :
Biaya jabatan setahun
5% x Rp 340,800,000 Rp 17,040,000
Maksimal biaya jabatan setahun Rp 6,000,000
Iuran pensiun setahun
12 x Rp 500,000 Rp 6,000,000
Iuran JHT setahun
2.00% x Rp 96,000,000 Rp 1,920,000

Penghasilan netto setahun

PTKP setahun (TK/0)
- untuk WP pribadi Rp 54,000,000

PKP setahun
PPh 21 setahun
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 190,000,000 Rp 28,500,000
25% x Rp 22,880,000 Rp 5,720,000

PPh 21 sebulan
Rp 37,220,000 : 12

c. PPh pasal 21 atas bonus

Rp 37,220,000 - Rp 25,932,000
ami yang juga bekerja. Shanaya
p 8.000.000 sebulan, tunjangan
ogram BPJS Ketenagakerjaan.
hari tua dibayar oleh pemberi
ok. shanaya aqeela membayar
opok setiap bulan. pada bulan
pada bulan april 2022 shanaya
n serta bonus

Rp 23,400,000

Rp 1,160,000
Rp 22,240,000

Rp 266,880,000

Rp 54,000,000
Rp 212,880,000

Rp 25,932,000

Rp 2,161,000
Rp 340,800,000

Rp 13,920,000
Rp 326,880,000

Rp 54,000,000
Rp 272,880,000

Rp 37,220,000

Rp 3,101,667

Rp 11,288,000
 Suwondo bekerja pada PT Xiang malam sebagai pegawai tetap sejak 1 september 2021. suwondo menikah
memiliki 1 anak yang berusia 25 tahun, telah lulus kuliah pada tahun 2020 dan sejak 2020 telah bekerja
sebagai staf administrasi. Gaji sebulan suwondo adalah sebesar Rp 15.500.000 dan iuran pensiun yang dibayar
tiap bulan sebesar Rp 150.000

a. Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan
Penghasilan Bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 15,500,000 Rp 775,000
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000
Iuran pensiun Rp 150,000

Penghasilan netto sebulan

Penghasilan netto setahun
12 x Rp 14,850,000
PTKP setahun (K/0)
- Untuk WP pribadi Rp 54,000,000
- tambahan karena menikah Rp 4,500,000

PKP setahun
PPh 21 setahun
5% x Rp 60,000,000
15% x Rp 59,700,000

PPh 21 sebulan
Rp 11,955,000 : 12
mber 2021. suwondo menikah
an sejak 2020 telah bekerja
dan iuran pensiun yang dibayar

Rp 15,500,000
Rp 15,500,000

Rp 650,000
Rp 14,850,000

Rp 178,200,000

Rp 58,500,000
Rp 119,700,000

Rp 3,000,000
Rp 8,955,000
Rp 11,955,000

Rp 996,250
 David raisita (k/3) seorang warga negara nigeria, baru datang dari negaranya dan mulai bekerja 1 september
2022 di PT Indonesia jaya. Ia bekerja di Indonesia s.d. Agustus 2024 dan sejak bekerja di Indonesia telah
memiliki NPWP. Selama tahun 2022 menerima gaji per bulan US$ 2.000. David raisita hanya menerima
penghasilan berupa gaji. kurs bank Indonesia 1US$ : Rp 14.500 dan kurs KMK senilai Rp 15.000 kurs bulan
oktober s.d. desember dianggap sama.

a. Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan
Penghasilan Bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 30,000,000 Rp 1,500,000
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000

Penghasilan netto sebulan

Penghasilan netto selama 4 bulan
4 x Rp 29,500,000
Penghasilan netto disetahunkan
12/4 x Rp 118,000,000
PTKP setahun (K/3)
- Untuk WP pribadi Rp 54,000,000
- tambahan karena menikah Rp 4,500,000
- 3 Tanggungan Rp 13,500,000

PKP disetahunkan
PPh 21 disetahunkan
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 190,000,000 Rp 28,500,000
25% x Rp 32,000,000 Rp 8,000,000

PPh 21 terutang untuk tahun 2022

4/12 x Rp 39,500,000
PPh 21 terutang sebulan
1/4 x Rp 13,166,667
anya dan mulai bekerja 1 september
n sejak bekerja di Indonesia telah
00. David raisita hanya menerima
s KMK senilai Rp 15.000 kurs bulan
a.

Rp 30,000,000
Rp 30,000,000

Rp 500,000
Rp 29,500,000

Rp 118,000,000

Rp 354,000,000

Rp 72,000,000
Rp 282,000,000

Rp 39,500,000

Rp 13,166,667

Rp 3,291,667
 Heru berstatus belum menikah, karyawan tetap PT Angin Lalu, sejak 1 oktober 2022, ia berhenti bekerja.
Gaji heru setiap bulan sebesar Rp 6.750.000

a. Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan
Penghasilan Bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 6,750,000 Rp 337,500

Penghasilan netto sebulan

Penghasilan netto setahun
12 x Rp 6,412,500
PTKP setahun (K/0)
- untuk WP pribadi Rp 54,000,000

PKP setahun
PPh 21 setahun
5% x Rp 22,950,000
PPh 21 sebulan
Rp 1,147,500 : 12

b. Penghitungan PPh 21 sampai 1 Oktober 2022

Gaji selama januari s.d. 1 oktober 2022
Penghasilan Bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 60,750,000 Rp 3,037,500

Penghasilan netto 9 bulan bulan

PTKP (K/0)
- untuk WP pribadi Rp 54,000,000

PKP
PPh 21 Januari- 1 oktober 2022
5% x Rp 3,712,500
PPh 21 yang sudah dipotong
8 x Rp 95,625
PPh 21 lebih potong
ber 2022, ia berhenti bekerja.

Rp 6,750,000
Rp 6,750,000

Rp 337,500
Rp 6,412,500

Rp 76,950,000

Rp 54,000,000
Rp 22,950,000

Rp 1,147,500

Rp 95,625

Rp 60,750,000
Rp 60,750,000

Rp 3,037,500
Rp 57,712,500

Rp 54,000,000
Rp 3,712,500

Rp 185,625

Rp 765,000
Rp 579,375
Piere cardine warga negara amerika, menikah dan memiliki 3 anak kandung, mulai bekerja di perusahaan PT
Jaya Jaya Jaya sejak 1 oktober 2020, sejak 1 oktober 2022 piere habis kontrak dan meninggalkan indonesia
selamanya dan kembali ke negaranya. Selama di indonesia menerima gaji senilai Rp 15.250.000 setiap bulan.

Penghitungan PPh 21 atas gaji

Gaji sebulan
Penghasilan Bruto sebulan
Pengurangan :
Biaya Jabatan
5% x Rp 15,250,000 Rp 762,500
Maksimal biaya jabatan Rp 500,000

Penghasilan netto sebulan

Penghasilan netto 3 bulan
3 x Rp 14,750,000
Penghasilan netto disetahunkan
12/3 x Rp 44,250,000
PTKP setahun (K/3)
- untuk WP pribadi Rp 54,000,000
- tambahan karena menikah Rp 4,500,000
- tambahan 3 anak Rp 13,500,000

PKP setahun
PPh 21 setahun
5% x Rp 60,000,000 Rp 3,000,000
15% x Rp 45,000,000 Rp 6,750,000

PPh 21 tahun 2020

3/12 x Rp 9,750,000

PPh 21 sebulan
Rp 2,437,500 : 3

PPh 21 selama 24 bulan

24 x Rp 812,500
mulai bekerja di perusahaan PT
k dan meninggalkan indonesia
ilai Rp 15.250.000 setiap bulan.

Rp 15,250,000
Rp 15,250,000

Rp 500,000
Rp 14,750,000

Rp 44,250,000

Rp 177,000,000

Rp 72,000,000
Rp 105,000,000

Rp 9,750,000

Rp 2,437,500

Rp 812,500

Rp 19,500,000