NO KETERANGAN
1 PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
a. N a m a
b. N I P
c. Pangkat/Golongan ruang
d. Jabatan/pekerjaan
e. Unit Organisasi
2 PEJABAT PENILAI
a. N a m a
b. N I P
c. Pangkat/Golongan ruang
d. Jabatan/pekerjaan
e. Unit Organisasi
DAN PEJABAT PENILAI
NAMA
AAA
111
AAAA
AAAA
AAAA
BBB
222
BBB
BBB
BBB
SASARAN KINERJA BULANAN
PEGAWAI NEGERI SIPIL
TARGET
KETERA
NO KEGIATAN TUGAS JABATAN KUANTITAS / KUALITAS / NGAN
OUTPUT MUTU
1 Kegiatan A 1 dokumen 100 ###
2 Kegiatan B 1 laporan 100
3 ###
4 ###
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
Cilacap,
Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai Pejabat Penilai,
AAA BBB
NIP. 111 NIP. 222
PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
1 Kegiatan A
1 dokumen 100 1 dokumen 80 85
2 Kegiatan B
1 laporan 100 1 laporan 85 87
3 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
4 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
5 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
6 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
7 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
8 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
9 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
10 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
11 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
12 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
13 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
14 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
15 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
16 0
0 0 0 0 0 0 #DIV/0!
Cilacap, ……………………………….
Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai Pejabat Penilai
AAA BBB
NIP. 111 NIP. 222
CATATAN
PELAKSANAAN JAM KERJA PEGAWAI
1 0 0 0 0 0
2 0 0 0 0 0
3 0 0 0 0 0
4 0 0 0 0 0
5 0 0 0 0 0
6 0 0 0 0 0
7 0 0 0 0 0
8 0 0 0 0 0
9 0 0 0 0 0
10 0 0 0 0 0
11 0 0 0 0 0
12 0 0 0 0 0
13 0 0 0 0 0
14 0 0 0 0 0
15 0 0 0 0 0
16 0 0 0 0 0
17 0 0 0 0 0
18 0 0 0 0 0
19 0 0 0 0 0
20 0 0 0 0 0
21 0 1 1 0 0
22 0 0 0 0 0
23 0 0 0 0 0
24 0 0 0 0 0
BBB
NIP. 222
CATATAN
HUKUMAN DISIPLIN
Cilacap, .........................................
Pejabat Penilai,
BBB
NIP. 222
D
A
N
O
HASIL PERHITUNGAN T
O
TAMBAHAN PENGHASILAN PEGAWAI NEGERI M
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP TAHUN 2018 A
T
I
PERIODE PENILAIAN S
BULAN : JANUARI Tahun 2018 T
PERANGKAT DAERAH : BKPPD Kabupaten Cilacap
E
R
P
O
NO PEJABAT PENILAI NO PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI T
1 Nama : BBB 1 Nama : AAA O
2 NIP : 222 2 NIP : 111 N
G
3 Pangkat/Gol.Ruang : BBB 3 Pangkat/Gol.Ruang, : AAAA
4 Jabatan : BBB 4 Jabatan : AAAA 8
0
5 Unit Kerja : BBB 5 Unit Kerja : AAAA
%
PEBUARI
,
NO INDIKATOR KODE KRITERIA PROSENTASE HASIL PENGUKURAN
1 CAPAIAN KINERJA K1 Nilai > 85 100% 60% S
PEGAWAI E
D
2 KEHADIRAN K9 Tidak Masuk Kerja karena 0.0% 37.0% A
KERJA Sakit N
G
K10 Tidak Masuk Kerja Dengan 1.0%
Alasan Yang Sah Per hari K
A
L
K11 Tidak Masuk Kerja Tanpa 2.0% A
Alasan Yang Sah Per hari U
K12 Tidak memenuhi jam kerja 0.0%
(terlambat atau pulang S
awal) per 7,5 jam T
A
3 HUKUMAN K13 Tidak dijatuhi Hukuman 100% 100% T
DISIPLIN Disiplin U
S
K
E
JUMLAH TAMBAHAN PENGHASILAN YANG DIBAYARKAN P
Jumlah TPP yang dibayarkan bulan Jumlah TPP = Standar TPP X (% Capaian Kinerja + % Kehadiran) x % Hukdis E
Jumlah TPP = Standar TPP x ((60% x K1/K2/K3/K4/K5/K6/K7/K8)+(40%-
G
JANUARI Tahun 2018 (K9+K10+K11+K12)) x K13/K14/K15/K16 x (PNS/CPNS) A
W
Rp 970,000.00 Jumlah TPP Rp 1,000,000.00 x 97% A
x 100% I
A
Jumlah TPP Rp 970,000.00 x 100% N
970,000.00 N
Y
A
Pejabat Penilai Pegawai Yang Dinilai
### S
E
### B
A
G
BBB AAA A
NIP 222 NIP 111 I
P
N
S
M
A
K
REFERENSI K1-K7
NILAI KODE KRITERIA PRESENTASE
0 K8 Nilai 0 0%
1 K7 Nilai 1-19 10%
2 K7 Nilai 1-19 10%
3 K7 Nilai 1-19 10%
4 K7 Nilai 1-19 10%
5 K7 Nilai 1-19 10%
6 K7 Nilai 1-19 10%
7 K7 Nilai 1-19 10%
8 K7 Nilai 1-19 10%
9 K7 Nilai 1-19 10%
10 K7 Nilai 1-19 10%
11 K7 Nilai 1-19 10%
12 K7 Nilai 1-19 10%
13 K7 Nilai 1-19 10%
14 K7 Nilai 1-19 10%
15 K7 Nilai 1-19 10%
16 K7 Nilai 1-19 10%
17 K7 Nilai 1-19 10%
18 K7 Nilai 1-19 10%
19 K7 Nilai 1-19 10%
20 K6 Nilai 20 - 39 25%
21 K6 Nilai 20 - 39 25%
22 K6 Nilai 20 - 39 25%
23 K6 Nilai 20 - 39 25%
24 K6 Nilai 20 - 39 25%
25 K6 Nilai 20 - 39 25%
26 K6 Nilai 20 - 39 25%
27 K6 Nilai 20 - 39 25%
28 K6 Nilai 20 - 39 25%
29 K6 Nilai 20 - 39 25%
30 K6 Nilai 20 - 39 25%
31 K6 Nilai 20 - 39 25%
32 K6 Nilai 20 - 39 25%
33 K6 Nilai 20 - 39 25%
34 K6 Nilai 20 - 39 25%
35 K6 Nilai 20 - 39 25%
36 K6 Nilai 20 - 39 25%
37 K6 Nilai 20 - 39 25%
38 K6 Nilai 20 - 39 25%
39 K6 Nilai 20 - 39 25%
40 K5 Nilai 40 - 49 50%
41 K5 Nilai 40 - 49 50%
42 K5 Nilai 40 - 49 50%
43 K5 Nilai 40 - 49 50%
44 K5 Nilai 40 - 49 50%
45 K5 Nilai 40 - 49 50%
46 K5 Nilai 40 - 49 50%
47 K5 Nilai 40 - 49 50%
48 K5 Nilai 40 - 49 50%
49 K5 Nilai 40 - 49 50%
50 K4 Nilai 50 - 59 75%
51 K4 Nilai 50 - 59 75%
52 K4 Nilai 50 - 59 75%
53 K4 Nilai 50 - 59 75%
54 K4 Nilai 50 - 59 75%
55 K4 Nilai 50 - 59 75%
56 K4 Nilai 50 - 59 75%
57 K4 Nilai 50 - 59 75%
58 K4 Nilai 50 - 59 75%
59 K4 Nilai 50 - 59 75%
60 K3 Nilai 60 - 74 85%
61 K3 Nilai 60 - 74 85%
62 K3 Nilai 60 - 74 85%
63 K3 Nilai 60 - 74 85%
64 K3 Nilai 60 - 74 85%
65 K3 Nilai 60 - 74 85%
66 K3 Nilai 60 - 74 85%
67 K3 Nilai 60 - 74 85%
68 K3 Nilai 60 - 74 85%
69 K3 Nilai 60 - 74 85%
70 K3 Nilai 60 - 74 85%
71 K3 Nilai 60 - 74 85%
72 K3 Nilai 60 - 74 85%
73 K3 Nilai 60 - 74 85%
74 K3 Nilai 60 - 74 85%
75 K2 Nilai 75 - 84 95%
76 K2 Nilai 75 - 84 95%
77 K2 Nilai 75 - 84 95%
78 K2 Nilai 75 - 84 95%
79 K2 Nilai 75 - 84 95%
80 K2 Nilai 75 - 84 95%
81 K2 Nilai 75 - 84 95%
82 K2 Nilai 75 - 84 95%
83 K2 Nilai 75 - 84 95%
84 K2 Nilai 75 - 84 95%
85 K1 Nilai > 85 100%
86 K1 Nilai > 85 100%
87 K1 Nilai > 85 100%
88 K1 Nilai > 85 100%
89 K1 Nilai > 85 100%
90 K1 Nilai > 85 100%
91 K1 Nilai > 85 100%
92 K1 Nilai > 85 100%
93 K1 Nilai > 85 100%
94 K1 Nilai > 85 100%
95 K1 Nilai > 85 100%
96 K1 Nilai > 85 100%
97 K1 Nilai > 85 100%
98 K1 Nilai > 85 100%
99 K1 Nilai > 85 100%
100 K1 Nilai > 85 100%