Personal Excellence

UM0015 – Pengembangan Diri

Nasrul Efendi, S.E., M.Si.
Irpan Adiputra Pardosi, S.Kom., M.TI
Suwandi, S.Si., M.Psi., M.M.

PRODI. TEKNIK INFORMATIKA (S-1)

Today Quote
“ Challenges are what make life interesting and overcoming them is
what makes life meaningful ”

By. Joshua J. Marine

 PersonalExcellence

Keinginan untuk menang …

Keinginan untuk berhasil …
Merupakan dorongan untuk mencapai Potensi Diri ...
Ini adalah kunci yang akan membuka pintu untuk
Keunggulan Pribadi
PRODI. TEKNIK INFORMATIKA (S-1)
 Personal Excellence

Memiliki 4 Parameter Utama :

1. Visi (Vision) & Misi (Mission)
2. Sasaran (Goals)
3. Sikap (Attitude)
4. Sukses (Success)
Visi (Vision)
Rangkaian kalimat yang menyatakan CITA-CITA atau IMPIAN
yang ingin dicapai di masa depan.
Memiliki Karakteristik :
1. Dapat dibayangkan (Imagible);
2. Menarik (Desirable);
3. Realitis & dapat dicapai (Feasible);
4. Jelas (Focused);
5. Aspiratif & Responsif terhadap Perubahan Lingkungan (Flexible);
6. Mudah Dipahami (Communicable).
Misi (Mision)
Bagaimana untuk menghadirkan CITA-CITA atau IMPIAN menjadi
KENYATAAN
Jadi, muncul pertanyaan dalam diri kita :
1. Apakah Usaha dan Tindakan yang harus dilakukan untuk bisa mencapai
Visi kita?
2. Apakah Usaha dan Tindakan kita selama ini kelak akan bisa mewujudkan
Visi yang kita impikan selama ini?
Evaluasi Visi & Misi
1. Timing (Secara Berkala).
2. Tumbuhkan Komitmen Kuat (Tindakan).
3. Tumbuhkan Rasa Tanggungjawab (Mengakui & mencegah terulangnya
kesalahan).
 Penerapan Nilai-nilai Visi & Misi :

 Jujur → Diri sendiri/ Orang lain.

 Adil → Bijaksana/ Arif.
 Profesional → Disiplin, Tanggungjawab, Kompeten & Etika Profesi.
 Bekerja Cerdas → Pengembangan kompetensi pribadi (pengetahuan,
keterampilan, sikap positif dan kemampuan mengembangkan jaringan
kemitraan).
 Empati → Kepekaan terhadap lingkungan dan menciptakan keinginan untuk
menolong orang lain.
 Proaktif → Memegang peran sesuai dengan kompetensi.
 Mentaati Norma-norma → Agama, Kesusilaan, Kesopanan, dan Hukum.
 Sasaran (Goals)
Jika Anda menginginkan “Keberhasilan”. Anda perlu memiliki Sasaran yang jelas.
Sasaran Utama Manfaat Memiliki Sasaran
1. Pendidikan dan 1. Memberi Arah & Kekuatan
2. Pengetahuan (Wawasan) 2. Membuat Kehidupan lebih Seimbang
Perancangan Sasaran 3. Meningkatkan Rasa Percaya Diri
1. Sasaran Harus Ambisius (Harus bisa dicapai)
2. Buatlah Daftar Sasaran
3. Bahaslah Sasaran dengan Mitra Anda
4. Pastikan Anda Menetapkan Sasaran Anda Sendiri
5. Tetapkan Tenggat Waktu
6. Jadilah Fleksibel Ketika Menetapkan Sasaran Anda
7. Berhentilah melakukan Hal-hal yg dapat menghambat Sasaran Anda
8. Hati-hatilah dengan Siapa Berbagi Sasaran
9. Bawalah Daftar Sasaran Bersama Anda
10. Mulailah Memvisualisasikan Sasaran Anda
Sikap (Attitude)
Sikap adalah Hal Kecil yang membuat Perbedaan Besar.

1. Keberanian Berinisiatif
2. Tepat Waktu
3. Senang Melayani & Memberi
4. Membuka Diri Terlebih Dahulu
5. Senang Bekerja sama dan membina hubungan baik
6. Senang Mempelajari Hal-hal baru
7. Jangan Mengeluh
8. Berani Menanggung Resiko
9. Bersikap Positif (Tidak Menunjukkan Kekuatiran)
10. Nyaman dengan Diri Sendiri
Sukses (Success)
Merupakan suatu PROSES (PERJALANAN) bukan TUJUAN

Kesuksesan adalah suatu perjalanan yang menciptakan

NILAI TAMBAH untuk Diri Sendiri dan Masyarakat.

Contoh :
Laut yang tenang tidak akan menciptakan PELAUT yang Handal
 Kunci Sukses :
1. Keyakinan Diri
Kemampuan Pengaturan Diri Individu.
Keyakinan diri mengacu pada persepsi tentang kemampuan individu untuk
“Mengorganisasi dan Mengimplementasi Tindakan” untuk menampilkan
kecakapan tertentu.
Dimensi Keyakinan Diri
a. Tingkat (Level)
Individu yang memiliki keyakinan diri yang tinggi cenderung memilih tugas yang
tingkat kesukarannya sesuai dengan kemampuannya.
b. Keluasan (Generality)
Dimensi ini berkaitan dengan keluasan individu terhadap bidang atau tugas
pekerjaan. Individu dengan keyakinan diri yang tinggi akan mampu menguasai
beberapa bidang sekaligus untuk menyelesaikan semua tugas.
c. Kekuatan (Strength)
Dimensi yang ketiga ini lebih menekankan pada “Tingkat Kekuatan atau Kemantapan
Individu terhadap Keyakinannya”.
Dimana :
Keyakinan diri menunjukkan bahwa tindakan yang dilakukan individu akan
memberikan hasil yang sesuai dengan yang diharapkan individu.
Keyakinan diri menjadi dasar dirinya melakukan usaha yang keras, bahkan ketika
menemui hambatan sekalipun.
2. Berani
Dalam kehidupan ini tidak ada yang pasti.
Tetapi, kita harus “BERANI” menjadi diri sendiri untuk memastikan dan
memperjuangkan segala hal yang pantas kita raih.
 Berani menentukan Target.
 Berani mulai Melangkah.
 Berani memperjuangkan sampai Sukses.

3. Disiplin
Jika Anda ingin sukses, tegakkanlah “DISIPLIN DIRI” dengan tegas.
Dimana :
Manusia memiliki sifat -sifat mendasar seperti : cenderung bermalas-malasan, ingin
hidup seenaknya mengikuti keinginan hatinya dan keinginan untuk melanggar
peraturan-peraturan yang ada.
4. Komitmen
Bagi orang yang memiliki “KOMITMEN & Integritas Tinggi”, mereka tidak pernah
merasa takut, ragu atau bimbang dalam melaksanakan tugas yang dibebankan.
Berarti Komitmen merupakan Kemampuan Menepati Janji dan Disiplin pada
“Personal Challenge” yang sudah dibuat.

5. Ulet
Ulet bukan sekedar Sabar, Pasif, Apatis, Pasrah dan Bertahan.
Merupakan Tekad yang mengandung Sikap Antusias, Gigih, Tegar, Proaktif, dan Pantang
Menyerah.

6. Sabar
SABAR menghadapi orang yang memusuhi dan meremehkan kita, SABAR menghadapi
setiap halangan dan tetap berjuang hingga sukses.
7. Tegar
Seganas apapun badai di kehidupan ini, dia tidak akan pernah menghancurkan
manusia yang memiliki Ketegaran, Keyakinan, dan Niat Baik.
Kehidupan memang penuh variasi; kadang diuntungkan, kadang dirugikan, kadang
sukses, kadang gagal, kadang dipuji, kadang dihina.
Semua membutuhkan: ULET, SABAR, TEGAR.

8. Syukur
Sebuah rasa terima kasih dan penghargaan yang mendalam atas pemberian yang
maha kuasa dan orang-orang yang disekitar kita dalam mencapai kesuksesan.
Tetap menjadi diri Anda sendiri
dalam dunia yang tak henti berusaha
untuk membuat Anda berubah,
ini adalah prestasi terbesar diri Anda

Terima Kasih