KEBIJAKAN

JABATAN FUNGSIONAL KESEHATAN

BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN

DINAS KESEHATAN KABUPATEN GARUT

18 JUNI 2022
KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
  UU Nomor 5 Tahun 2014 Tentang ASN
 PP Nomor 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen PNS
 PP 30 Tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja PNS
DASAR  Permen PAN dan RB Tentang Jabatan Fungsional
HUKUM  Permen PAN dan RB Nomor 38 Tahun 2017
Tentang Standar Kompetensi Jabatan ASN
 Perka BKN Nomor 21 Tahun 2017 Tentang Tata
Cara Pelantikan dan Pengambilan sumpah/janji
Jabatan Fungsional dan JPT

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 PIMPINAN TINGGI
(kel.jab tinggi)
A N N
AT A S UTAMA
B 1 4
JA /20
MADYA
N AL
5 PRATAMA
U NGS I O

UU
AN F
A B A T
F U N G)
J - YAN AN
TU S I P I L
JABATAN ADMINISTRASI (
K ET R AM
H L I A N/
(TUSI YANBLIK & ADM-PEM) K EA
ADMINSTRATOR  Penyelia
Eselon III
Utama  Pelaksana

PENGAWAS M adya lanjutan/mahir

Eselon IV M u da  Terampil

PELAKSANA a  Pemula
t am
Eselon V dan  Per
JF umum

KEAHLIAN KETERAMPILAN

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 Unit Pembina Jabfung Kesehatan

No Unit Pembina No Jabatan Fungsional

1 Pusat Analisis Determinan Kesehatan, Sekretariat 1 Administrator Kesehatan
Jenderal
2 Sekretariat Direktorat Jenderal Kefarmasian dan 2 Apoteker
Alat Kesehatan 3 Asisten Apoteker
3 Direktorat Pelayanan Kesehatan Rujukan, Ditjen 4 Dokter
Yankes 5 Dokter Gigi
6 Dokter Pendidik Klinis
7 Fisioterapis
8 Okupasi Terapis
9 Ortotis Prostetis
10 Perawat
11 Perawat Gigi
12 Perekam Medis
13 Teknisi Gigi
14 Refraksionis Optisien
15 Terapis Wicara
4 Direktorat Pelayanan Kesehatan Primer, Ditjen 16 Bidan
Yankes 17 Teknisi Transfusi Darah
5 Direktorat Fasilitas Pelayanan Kesehatan, Ditjen 18 Fisikawan Medis
Yankes 19 Pranata Labkes
20 Radiografer
KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA 21 Teknisi Elektromedis
 Unit Pembina jabfung Kesehatan

No Unit Pembina No Jabatan Fungsional

6 Direktorat Pencegahan & Pengendalian Penyakit Tular 22 Entomolog Kesehatan
Vektor & Zoonotik, Ditjen P2P

7 Direktorat Pencegahan & Pengendalian Masalah Kesehatan 23 Psikolog Klinis

Jiwa & NAPZA, Ditjen P2P
8 Direktorat Surveilans dan Karantina Kesehatan, Ditjen P2P 24 Epidemiolog Kesehatan

9 Direktorat Kesehatan Lingkungan, Ditjen Kesmas 25 Sanitarian

10 Direktorat Gizi Masyarakat, Ditjen Kesmas 26 Nutrisionis

11 Direktorat Kesehatan Kerja dan Olahraga, Ditjen Kesmas 27 Pembimbing Kesehatan
Kerja
12 Direktorat Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan 28 Penyuluh Kesehatan
Masyarakat, Ditjen Kesmas Masyarakat

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 Perkembangan Regulasi Jabfung Kesehatan
NO NAMA JAFUNG PERMENPAN SKB PERMENKES SYARAT
(JUKLAK) (JUKNIS) PENDIDIKAN
1 ADMINKES 42/2000 251/2001 19/2002 DIV/S1 KES
2 APOTEKER 13/2021 1113/2008 377/2009 APOTEKER
3 ASST.APOTEKE 08/2008 1114/2008 376/2009 D-III FAR
R
4 BIDAN 36/2019 1110/2008 551/2009 D-III/profesi
5 DOKTER 139/2003 1738/2003 - DOKTER
6 DOKTER GIGI 141/2003 1740/2003 - DRG
7 DOKDIKNIS 17/2008 1201/2009 - DR.SPES
8 ENTOMOLOG 18/2000 396/2001 1201/2004 D-I/D-III/S1
9 EPIDEMIOLOG 17/2000 395/2001 1200/2004 D-I/-/D-IV/S1
10 FISIKAWAN MED 12/2008 1111/2008 262/2009 S1 FISMED
11 FISIOTERAPIS 04/2004 209/2004 640/2005 D-III FIS
12 NUTRISIONIS 23/2001 894/2001 1306/2001 D-III/S1 GIZI
13 OKUPASI TERAPI 123/2005 101/2006 991/2006 D-III OKUP
14 ORTOTIS PROS 122/2005 100//2006 993/2006 D-III
KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA 6
 Perkembangan Regulasi Jabfung Kesehatan
NO NAMA JAFUNG PERMENPA SKB PERMENKES SYARAT
N (JUKLAK) (JUKNIS) PENDIDIKAN
15 PKM 58/2000 1811/2000 66/2001 D-III/S-1
16 PEREKAM MEDIS 30/2013 48/22/2014 47/2015 D-III/S-1
17 PERAWAT 35/2019 5/6/2015 - D-III/Profes1
18 TERAPIS GIGI DAN 37/2019 4/5/2015 - D-III/DIV
MULUT
19 PRANATA LABKS 08/2006 611/2006 413/2007 SLA-S1
20 PSIKOLOG KLINS 11/2008 1112/2008 613/2010 S1
21 RADIOGRAFER 29/2013 47/21/2014 52/2015 D-III/S1
22 REFRAKSIONIS 47/2005 1368/2005 994/2006 D-III REFRAK
23 SANITARIAN 10/2006 18/2001 153/2006 D1-S1
24 TEKNISI ELEKT 28/2013 46/23/2014 51/2015 D-III/S1
25 TEKNISI GIGI 06/2007 1148/2007 365/2008 D-III TG
26 TEKNISI TRANFSI 05/2007 1147/2007 364/2008 D-1 TD
27 TERAPIS WICARA 48/2005 1367/2005 992/2006 D-III TW
28 PEMBIMBING 13/2013 50/18 -2013 62/2014 D-IV-S1
KESJA (47/2013)

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA 7

 BAGAN PENGELOLAAN JABATAN FUNGSIONAL KESEHATAN
Perencanaan Pengangkatan Panev Pengembangan

8 Pengembangan
Puncak Karir

Kompetensi Mutasi / Promosi /

Pengembangan Kompetensi Kenaikan Jenjang/ Perpindahan
Pendidikan (Tubel) dan / Jabatan/
2 Pelatihan (bimtek, e-
Inpassing/ learning, pelatihan jarak
Ukom Promosi/ jauh, magang)
Pengembangan Kari
Perpindahan Uji
Jabatan Kompetensi
PNS Kualifikasi
Bekerja PAK ->SKP Penilaian
Formasi
Kinerja
Formas
1

Pengangkatan
Latsar
Latsar Pengangkat
Pertama

Tunjangan
CPNS
Berhenti Alih
Satker
Formasi
Sistem
KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
 Standar Profesionalitas Aparatur Sipil Negara

KUALIFIKASI KOMPETENSI(

Sistem Standar Sistem

Merit Profesionalitas ASN Merit

INTEGRITAS &
MORALITAS
KINERJA

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 10

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 11 TUJUAN PENETAPAN JABATAN FUNGSIONAL

1. PENINGKATAN PRODUKTIFITAS KERJA

PNS

2. PENINGKATAN PRODUKTIVITAS UNIT

KERJA

3. PENINGKATAN KARIER PNS

4. PENINGKATAN PROFESIONALISME PNS

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 KARAKTERISTIK JABATAN FUNGSIONAL
12

01 02 03 04
TUGAS DAN
KOMPETENSI DAN PELAKSANAAN
FUNGSI KLASIFIKASI
KEAHLIAN/ TUGAS DAN
JABATAN
KETERAMPILAN KEGIATAN

TUGAS DAN SERTIFIKASI DAN

ATAU PENILAIAN PELAKSANAAN KLASIFIKASI JF
FUNGSI BERDASARKAN
JABATAN SEBAGAI BUKTI TUGAS BERSIFAT
MANDIRI KESAMAAN
TERKAIT JENJANG KARAKTERISTIK,
TUGAS DAN BERDASARKAN KEGIATAN MEKANISME
FUNGSI TINGKAT KE- DIUKUR DENGAN DAN POLA KERJA
ORGANISASI SULITAN DAN SATUAN ANGKA
TINGKAT KOM- KREDIT
ANJAB - ABK PETENSI

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 13
INPASSING
Pengangkatan dalam JF bagi
PNS yang melaksanakan tugas
pokok JF pada saat JF tersebut
ditetapkan dengan menetapkan
jenjang jabatan sesuai dengan
pangkat yang dimiliki
PENGANGKATAN DALAM JABATAN FUNGSIONAL
KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
PENGANGKATAN PENGANGKATAN
PERTAMA PERPINDAHAN
PROMOSI
Pengangkatan yang dilakukan
Pengangkatan yang dilakukan
Pengangkatan untuk mengisi melalui perpindahan dari JS
melalui perpindahan dari JF ke
formasi melalui CPNS atau JF lain ke dalam JF
dalam Struktural
Tertentu (143)
 14 Pemberhentian dari Jabatan Fungsional

• PNS diberhentikan dari Jabatan Fungsional apabila :

a. Mengundurkan diri dari jabatannya;

b. Diberhentikan sementara sebagai PNS;
c. Menjalani CLTN;
d. Menjalani tugas belajar lebih dari 6 (enam) bulan;
e. Ditugaskan secara penuh diluar JF nya; atau
f. Tidak memenuhi persyaratan jabatan

• PNS yang diberhentikan dari Jf karena alasan sebagaimana huruf b s.d. e

dapat diangkat kembali sesuai dgn jenjang jabatan terakhir apabila tersedia
lowongan jabatan.

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 PENGEMBANGAN KOMPETENSI SEBAGAI
HAK PEJABAT FUNGSIONAL ASN
15

Pendidikan dan Latihan

Seminar

Kursus

Penataran

Praktik Kerja
Di Instansi Pusat dan Daerah selama 1 tahun

Pertukaran PNS dan Swasta

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 3 Pengembangan Kinerja

Kinerja Kinerja= fungsi

(performance) (Kualifikasi,
Kompetensi, Kinerja JF= ANGKA
KREDIT
Motivasi+++)

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 4 Pengembangan Karier
KARIER (CAREER)
rangkaian seluruh posisi yang dijabat seseorang
selama siklus kehidupannya (dalam organisasi)

Siklus Karier
Pengembangan Karier
Pola Karier
pola dasar mengenai urutan penempatan dan/atau perpindahan PNS dalam dan antar posisi
di setiap jenis jabatan secara berkesinambungan (career path+career ladder)

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 Alternatif Karier JF

 Bisa secara linier/vertikal ke atas sesuai jenjang

jabatan fungsional dari: Pertama, Muda, Madya
sampai Utama
 Bisa juga bergerak diagonal ke Jabatan Struktural
(JPT, Administrator, Pengawas)
 Bisa juga Pindah Jabatan ke Jabatan Fungsional lain
yang serumpun
 Atau bisa ke Jabatan dalam konteks “Tugas Jabatan”
seperti menduduki JPT/JA

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 19
Batas Usia Jabatan Fungsional
a. 58 (lima puluh delapan) tahun bagi pejabat
administrasi, pejabat fungsional ahli muda, pejabat
fungsional ahli pertama, dan pejabat fungsional
keterampilan;

b. 60 (enam puluh) tahun bagi pejabat pimpinan tinggi

dan pejabat fungsional madya; dan

c. 65 (enam puluh lima) tahun bagi PNS yang memangku

pejabat fungsional ahli utama.

* Kecuali yang ditentukan Undang-Undang tersendiri

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
 KITA

BERSAMA KITA BISA

YA! INDONESIA
SEMU
A

BERSAUDA
RA

YES! WE CAN!

KANTOR REGIONAL III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA