Anda di halaman 1dari 4

Latar Belakang :

Puskesmas adalah suatu kesatuan organisasi kesehatan fungsional yang merupakan


pusat pengembangan kesehatan masyarakat yang juga membina peran serta masyarakat
disamping memberikan pelayanan secara menyeluruh dan terpadu kepada masyarakat di
wilayah kerjanya dalam bentuk kegiatan pokok. Dengan kata lain Puskesmas mempunyai
wewenang dan tanggung jawab atas pemeliharaaan kesehatan masyarakat dalam wilayah
kerjanya. Wilayah kerja puskesmas meliputi satu kecamatan atau sebagian dari kecamatan.
Faktor kepadatan penduduk, luas daerah, keadaan geografik dan keadaan infrastruktur
lainnya merupakan bahan pertimbangan dalam menentukan wilayah kerja Puskesmas.
Wilayah Kerja Puskesmas Maesan yang cukup luas dengan jumlah penduduk mendekati
50000 jiwa, perlu strategi khusus untuk dapat melayani seluruh masyarakat yaitu dengan
penggalakan kembali puskesmas keliling dengan kegiatan : pemeriksaan dan pengobatan rawat
jalan, KIA, Lansia, UKGMD (usaha kesehatan gigi masyarakat desa), pemeriksaan Laboratorium
sederhana, yang dilengkapi dengan kendaraan bermotor/roda 4/, peralatan kesehatan, dan
peralatan komunikasi yang berasal dari Puskesmas. Puskesmas keliling berfungsi menunjang dan
membantu kegiatan pelaksanaan program Puskesmas dalam wilayah kerjanya yang belum
terjangkau atau sulit dijangkau oleh sarana kesehatan.

exotica gunung Ko`ong 2

Tujuan Umum :

Menyelenggarakan pelayanan yang bermutu dengan pelayanan jemput bola

Tujuan Khusus :
1. Melakukan identifikasi insiden suatu penyakit di masyarakat
2. Melaksanakan pelayanan sedekat mungkin dengan masyarakat terutama masyarakat di
wilayah terpencil
3. Mengoptimalkan pelayanan terpadu dengan keterlibatan petugas yang berkompeten di
bidangnya
exotica gunung Ko`ong 3

4. Melaksanakan pelayanan sesuai dengan hasil evaluasi pelaksanaan Akreditasi Puskesmas


pada tanggal 2-4 Pebruari 2015
5. Mengoptimalkan fungsi kendaraan roda 2 dan roda 4 dalam pelayanan Puskesmas
Keliling
6. Memberikan orentasi petugas terhadap wilayah geografis di wilayah kerja puskesmas
Maesan
7. Mengisi Buku Kegiatan Petugas
8. Sebagai sarana silaturahmi petugas, baik petugas yang ada di Puskesmas induk maupun
yang ada di desa
9. Sebagai sarana rekreasi petugas untuk optimalisasi kinerja dan mencegah stres, sehingga
dengan pikiran yang jernih, bisa lebih giat dalam bekerja di awal pekan sampai akhir pekan
berikutnya.

exotica gunung Ko`ong 4

Sasaran :

Yang menjadi sasaran kegiatan Pusling adalah 12 desa di Wilayah kerja Puskesmas Maesan
dengan kriteria wilayah tersebut adalah padukuhan yang jauh dari pusat pelayanan kesehatan di
desa.

Indikator kinerja :
1. ada register kunjungan
2. ada jadwal kunjungan
3. ada jadwal evaluasi
4. ada rencana tindak lanjut

Target Kinerja :
1. Mengantisipasi secara dini terjadinya penularan atau penyebaran Wabah Penyakit
menular
2. Mengetahui wilayah Rawan Potensial terjadinya KLB.
3. Melakukan upaya Preventiv dan Promotif terhadap wilayah rawan KLB.
4. Menekan jumlah angka kematian akibat penyebaran penyakit menular.
5. Memetakan wilayah yang rawan atau potensial terjadinya peningkatan kasus penyakit
menular dan tidak menular.
6. Dapat memantau secara berkala perkembangan penyakit di suatu wilayah.

Pelaksana :
Dalam setiap kegiatan Puskesmas Keliling ini tidak dapat hanya dilaksanakan oleh Seorang
petugas di wilayah, namun juga membutuhkan dukungan ataukerja sama baik secara lintas
program ataupun Lintas sektor berikut penjabaran dari fungsi masing masing pelaksana :

1). Kepala Puskesmas : Kepala Puskesmas disini berfungsi sebagai penanggung jawab
wilayah, artinya sebagai pejabat yang memiliki kewenangan dalam memberikan keputusan
secara kolegial yang membutuhkan tindakan yang dapat berakibat hukum.

2). Surveilans : Memiliki tugas melakukan pelacakan sesuai SOP yang sudah ditetapkan,
serta melakukan pencatatan terhadap semua kasus yang terjadi meliputi data penderita,alamat
tempat kejadian serta waktu kejadian, kemudian memetakan dalam bentuk data dan grafik
yang nantinya dapat dijadikan acuan untuk menentukan tindakan Preventif dan promotif.

3). Promkes ( Promosi Kesehatan ): Membantu memberikan Penyuluhan dan usaha Promotif
lainnya, bila terjadi peningkatan kasus atau KLB. Serta memberikan Pendidikan kesehatan
bagi para penderita PTM atau Penyakit tidak menular.
4). Petugas Wilayah ( Perawat desa atau Bidan Desa ) :Bertanggungjawab terhadap
wilayahnya dalam usaha baik secara Promotiv,Preventif serta Kuratif.

5). Koordinator P2M (Pencegahan Penyakit Menular ) : Memantau bila terjadi peningkatan
kasus yang berpotensi KLB, serta membantu dalam usaha Preventiv dan Kuratif.

6) Petugas Sanitarian ( Kesehatan Lingkungan ) : Melakukan pemantauan serta melakukan


analisa yang berhubungan dengan lingkungan.

7) Koordinator Imunisasi : Melakukan pendataan serta Pencatatan juga membantu


menyiapkan logistik kebutuhan untuk pencegahan yang berhubungan dengan status imunisasi
misalnya : Campak, Diphtery atau penyakit lainnya.

8) Lintas Sektor : Disini peran lintas sektor sangat penting sekali. Yang termasuk didalamnya
Muspika, Tokoh masyarakat,Tokoh agama dan Kader kesehatan.

SISTEM MONITORING DAN PENILAIAN KINERJA :


Sistem monitoring dan keberhasilan Pukesmas keliling dilakukan tiap trimester, dengan
harapan ada peningkatan mutu pelayanan serta sebagai tolak ukur apakah kegiatan yang
dilakukan benar-benar telah mencapai target yang telah ditetapkan atau tidak.
PENUTUP :

Harapan untuk tercapainya derajat kesehatan yang optimal melalui upaya promotif, preventif,
kuratif, dan rehabilitatif dapat diwujudkan. Puskesmas Keliling merupakan salah satu upaya
dalam memberi pelayanan kesehatan masyarakat. Puskesmas Keliling bukanlah Program Baru,
tetapi Program yang ditumbuhkembangkan di Puskesmas Maesan untuk meningkatkan
kompetensi petugas, dan mengoptimalkan fungsi kendaraan Puskesmas Keliling. Sukses dan
selamat bekerja...

Anda mungkin juga menyukai