Menerima Merespon Menghargai (Valuing) Mengorganisasi Karakterisasi (Receiving) (Responding) (Organizaton) (Characterizaton)
Memilih Menjawab Mengasumsikan Menganut Mengubah perilaku
Mempertanyakan Membantu Meyakini Mengubah Berakhlak mulia Mengikut Mengajukan Melengkapi Menata Mempengaruhi Memberi Mengompromikan Meyakinkan Mengklasifikasikan Mendengarkan Menganut Menyenangi Memperjelas Mengombinasikan Mengkualifikasi Mematuhi Menyambut Memprakarsai Mempertahankan Melayani Meminat Mendukung Mengimani Membangun Menunjukkan Menyetujui Mengundang Membentuk pendapat Membuktkan Menampilkan Menggabungkan Memadukan Memecahkan Melaporkan Mengusulkan Mengelola Memilih Menekankan Menegosiasi Mengatakan Menyumbang Merembuk Memilah Menolak Mendengar Mentaat, Menunjukkan, Mentaat, Membiasakan Menanyakan, Memenuhi, Mendemonstrasikan, Mematuhi, Melakukan, Menahan diri/ Mendiskusikan, Memilih, Merancang, Melaksanakan, Mengendalikan Melakukan, Membedakan, Mengatur, Memperlihatkan, diri, Menyajikan, Mengikut, Mengidentfikasikan, Membedakan, Mengidentfikasi, Mempresentasikan, Meminta, Mengorganisir, Memisahkan, Memperhatkan, Menceritakan, Memenuhi, Merumuskan, Memodifikasi, Menjawab Menulis, Menjelaskan, Menyamakan, Mempraktkkan, Menginterpretasikan, Membentuk, Menghubungkan, Mengusulkan, Menyelesaikan, Berinisiatf, Mengintegrasikan, Merevisi, Mempraktkkan Melaksanakan, Menjelaskan, Memperbaiki, Menjustfikasi, Mengaitkan, Membatasi, Melaporkan, Menggabungkan, Mempertanyakan, Menginterpretasikan, Memperbaiki, Mempersoalkan, Membenarkan, Menyepakat, Menyatakan, Menolak, Menyusun, Bertndak, Menyatakan pendapat / Menyempurnakan, Mempertmbangkan Mempertahankan Menyatukan pendapat, pendapat Menyesuaikan, Melengkapi, Membandingkan, Memodifikasi No. Kategori Penjelasan Kata Kerja Kunci 1. Penerimaan Kemampuan untuk menunjukkan atensi menanyakan, mengikut, memberi, dan penghargaan terhadap orang lain menahan / mengendalikan diri, Contoh: mendengar pendapat orang mengidentfikasi, memperhatkan, lain, mengingat nama seseorang menjawab 2. Responsif Kemampuan berpartsipasi aktf dalam Menjawab, membantu, mentaat, pembelajaran dan selalu termotvasi memenuhi, menyetujui, mendiskusikan, untuk segera bereaksi dan mengambil melakukan, memilih, menyajikan, tndakan atas suatu kejadian. mempresentasikan, melaporkan, Contoh: berpartsipasi dalam diskusi menceritakan, menulis, kelas menginterpretasikan, menyelesaikan, mempraktekkan. 3. Nilai yang Kemampuan menunjukkan nilai yang Menunjukkan, mendemonstrasikan, dianut (Nilai dianut untuk membedakan mana yang memilih, membedakan, mengikut, diri) baik dan kurang baik terhadap suatu meminta, memenuhi, menjelaskan, kejadian/obyek, dan nilai tersebut membentuk, berinisiatf, melaksanakan, diekspresikan dalam perilaku. memprakarsai, menjustfikasi, Contoh: Mengusulkan kegiatan mengusulkan, melaporkan, Corporate Social Responsibility sesuai menginterpretasikan, membenarkan, dengan nilai yang berlaku dan menolak, menyatakan / mempertahankan komitmen perusahaan. pendapat 4 Organisasi Kemampuan membentuk sistem nilai Mentaat, mematuhi, merancang, dan budaya organisasi dengan mengatur, mengidentfikasikan, mengharmonisasikan perbedaan nilai. mengkombinasikan, mengorganisir, Contoh: Menyepakat dan mentaat merumuskan, menyamakan, etka profesi, mengakui perlunya mempertahankan, menghubungkan, keseimbangan antara kebebasan dan mengintegrasikan, menjelaskan, tanggung jawab mengaitkan, menggabungkan, memperbaiki, menyepakat, menyusun, menyempurnakan, menyatukan pendapat, menyesuaikan, melengkapi, membandingkan, memodifikasi 5. Karakterisasi Kemampuan mengendalikan perilaku Melakukan, melaksanakan, berdasarkan nilai yang dianut dan memperlihatkan, membedakan, memperbaiki hubungan intrapersonal, memisahkan, menunjukkan, interpersonal dan sosial. mempengaruhi, mendengarkan, Contoh: Menunjukkan rasa percaya diri memodifikasi, mempraktekkan, ketka bekerja sendiri, kooperatf dalam mengusulkan, merevisi, memperbaiki, aktvitas kelompok membatasi, mempertanyakan, mempersoalkan, menyatakan, bertndak, Membuktkan, mempertmbangkan