HASIL EVALUASI PENILAIAN PERILAKU PETUGAS PEMBERI LAYANAN KLINIS
PUSKESMAS PURWOSARI TAHUN 2017
NO INDIKATOR TOTAL ANALISA RENCANA TINDAK LANJUT
EVALUASI PENILAIAN NILAI 1 KEMAMPUAN 322 Indikator Sebagian besar petugas pemberi - Mempertahankan perilaku ramah sebagai wujud BERKOMUNIKASI kemampuan layanan klinis di Puskesmas puskesmas sesuai motto puskesmas yang welas asih berkomunikasi Purwosari memiliki kebiasaan yang - Memberikan reward kepada petugas yang mendapatkan nilai ramah, sopan, dan santun dalam mendapatkan nilai tertinggi paling tinggi di melakukan pelayanan klinis - Melakukan pembinaan kepada petugas yang memiliki Puskesmas nilai terendah oleh Kepala Puskesmas Purwosari 2 PENAMPILAN 318 Indikator penampilan Sebagian petugas pemberi layanan - Memberikan reward kepada petugas yang mendapatkan nilai klinis Puskesmas Bubulan sudah mendapatkan nilai tertinggi tertinggi ketiga di memakai seragam, atribut, dan - Melakukan pembinaan kepada petugas yang memiliki Puskesmas kelengkapan lainnya dengan baik, nilai terendah oleh Kepala Puskesmas Purwosari namun masih ada sebagian petugas yang tidak memakai atribut lengkap dan sering memakai sandal pada waktu jam kerja 3 DISIPLIN 316 Indikator disiplin Masih banyak petugas pemberi - Mengevaluasi absensi petugas waktu pagi dan siang mendapatkan nilai layanan klinis Puskesmas Purwosari - Memberikan reward kepada petugas yang terendah di yang tidak disiplin datang tepat mendapatkan nilai tertinggi Puskesmas waktu, pulang sebelum waktunya, - Melakukan pembinaan kepada petugas yang memiliki Purwosari keluar puskesmas pada saat jam nilai terendah oleh Kepala Puskesmas kerja, dan tidak disiplin dalam mengumpulkan laporan 4 KOMITMEN 317 Indikator Komitmen Masih ada beberapa petugas - Memberikan reward kepada petugas yang mendapatkan nilai pemberi layanan klinis Puskesmas mendapatkan nilai tertinggi tertinggi keempat di Purwosari yang kurang bertanggung - Melakukan pembinaan kepada petugas yang memiliki Puskesmas jawab melakukan tugasnya nilai terendah oleh Kepala Puskesmas Purwosari 5 KERJASAMA 319 Indikator kerjasama Petugas pemberi layanan klinis di - Mengadakan outbond untuk meningkatkan kerjasama mendapatkan nilai Puskesmas Purwosari memiliki rasa dan kekeluargaan antar petugas Puskesmas tertinggi kedua di saling bekerjasama, rasa gotong Purwosari Puskesmas royong, rasa saling perduli dan rasa - Memberikan reward kepada petugas yang Purwosari saling membantu antar sesama mendapatkan nilai tertinggi petugas klinis - Melakukan pembinaan kepada petugas yang memiliki nilai terendah oleh Kepala Puskesmas Mengetahui KEPALA PUSKESMAS PURWOSARI, Purwosari , 26 juni 2017 KETUA TIM PMKP