Anda di halaman 1dari 3

SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN PERTAMEDIKA

(STIKesPERTAMEDIKA)
Yani Suryani /11172033/2019
Program Profesi/Ners S1 Keperawatan

LAPORAN PENDAHULUAN KETUA TIM

A. Definisi Ketua Tim


Ketua tim adalah seorang perawat yang mengepalai sekelompok tenaga
keperawatan dalam melaksanakan asuhan keperawatan di ruang rawat dan
bertanggung jawab langsung kepada karu. Tanggung jawab ketua tim
mengkaji klien dan menerapkan tindakan keperawatan yang tepat. Pengkajian
merupakan proses yang berlanjut dan berkesinangan, dapat melakukan serah
terima tugas. Mengkoordinasikan rencana perawatan yang tepat waktu
membimbing anggota tim untuk mencatat tindakan keperawatan yang telah
dilakukan.

B. Tugas dan Tanggung jawab Ketua Tim


No. Tahap Proses
Peran Ketua Tim/PN
Keperawatan
1. Pengkajian
Mengidentifikasi masalah Mengidentifikasi masalah terkait
terkait fungsi-fungsi fungsi-fungsi manajemen
manajemen
2. Perencanaan
a. Fungsi Perencanaan a. Bersama karu megadakan serah terima
b. Fungsi Ketegangan tugas
b. Bersama karu melakukan pembagian
tugas
c. Menyususn rencana asuhan
keperawatan
d. Mengidentifikasi kesiapan
&keperluan untuk melaksanakan
asuhan keperawatan
e. Melakukan ronde keperawatan
bersama karu
f. Mengorientasikan klien baru pada
lingkungan
g. Melakukan pelaporan dan
pendokumentasian rencana
keperawatan dan lembar kerja

3. Implementasi
Fungsi Pengorganisasian a. Menjelaskan tujuan pengorganisasian
tim
b. Membagi pekerjaan sesuai tingkat
ketergantungan
c. Membuat rincian tugas anggota tim
dalam pemberian askep
d. Mampu mengkoordinasi pekerjaan
yang harus dilakukan bersama tim
kesehatan lain
e. Mengatur waktu istirahat untuk
anggota tim
f. Mendelegasikan pelaksanaan proses
askep pada anggota tim
g. Melakukan pelaporan dan
pendokumentasian
Fungsi Pengarahan a. Memberi pengarahan kepada anggota
tim
b. Memberikan bimbingan pada anggota
tim
c. Memberikan informasi yang
berhubungan dengan askep
d. Mengawasi proses pemberian askep
e. Melibatkan anggota tim dari awal
sampai dengan akhir kegiatan
f. Memberikan pujian, motivasi pada
anggota tim
g. Melakukan pelaporan dan
pendokumentasian

4. Evaluasi
Fungsi Pengendalian a. Mengevaluasi askep
b. Memberikan umpan balik kepada
pelaksana
c. Memperhatikan askep legal dan etik
d. Melakukan pelaporan dan
pendokumentasian

Anda mungkin juga menyukai