Risalah Sertijab Danyonzipur 2019 Hasil Verifikasi Itdam

KOMANDO DAERAH MILITER II/SRIWIJAYA
BATALYON ZENI TEMPUR 2/SG
RISALAH SERAH TERIMA JABATAN

DANYONZIPUR 2/SG DAM II/SWJ
BAB I
PENDAHULUAN
1. Umum.
a. Yonzipur 2/SG sebagai satuan Zeni di Kodam II/Swj yang senantiasa diharapkan
memiliki tingkat kesiapan operasional yang mantap sehingga secara optimal mampu
memberikan kontribusi positif terhadap penyelenggaraan tugas-tugas pertahanan Kodam
selaku kompartemen strategis.
b. Kondisi Yonzipur 2/SG permasalahannya yang ada merupakan bagian dari suatu
kesinambungan program pembinaan dan pengembangan kekuatan satuan dalam suatu
rangkaian pembinaan organisasi yang tidak dapat dipisahkan dari suatu organisasi TNI AD
khususnya Kodam II/Swj.
c. Risalah serah terima jabatan merupakan wahana didalam menyampaikan informasi

kondisi satuan dan sekaligus untuk menyampaikan pencapaian sasaran program pembinaan
dan pengembangan kekuatan satuan, sehingga Risalah Sertijab Danyonzipur 2/SG menjadi
sangat penting bagi kesinambungan pelaksanaan tugas pejabat lama ke pejabat baru
didalam menyelenggarakan tugas jabatan Danyonzipur 2/SG.
2. Maksud dan Tujuan.
a. Maksud. Risalah serah terima jabatan Danyonzipur 2/SG dimaksudkan untuk

memberikan gambaran tentang kondisi Yonzipur 2/SG dan pelaksanaan Program Kerja dan
Anggaran yang telah dilaksanakan.
b. Tujuan. Risalah serah terima jabatan Danyonzipur 2/SG sebagai masukan kondisi
awal dan referensi bagi pejabat baru, dengan tujuan agar memudahkan pejabat
Danyonzipur 2/SG yang baru dalam melanjutkan tugas-tugas Yonzipur 2/SG.
3. Ruang Lingkup dan Tata Urut. Risalah Sertijab ini meliputi uraian tentang hasil
pelaksanaan program dan kegiatan yang sudah, sedang serta yang akan dilaksanakan dalam
rangka pencapaian sasaran pembinaan yang disusun dengan tata urut sebagai berikut :
a. Pendahuluan.
b. Tugas dan prioritas pembinaan Yonzipur 2/SG.
c. Kondisi umum Yonzipur 2/SG.
d. Pokok-pokok kebijakan dan sasaran pembinaan Yonzipur 2/SG.
e. Pelaksanaan kegiatan program kerja.

2
f. Permasalahan yang perlu menjadi perhatian.
g. Penutup.
4. Dasar.
a. Keputusan Kasad Nomor Kep/1037/XI/2019 tanggal 13 November 2019 tentang

Pemberhentian dari jabatan lama dan pengangkatan dalam jabatan baru di lingkungan
Angkatan Darat a.n. Letkol Inf Bambang Kurnia Eka NRP 11990041591277 Dandim
1608/Bima Rem 162/WB Kodam IX/Udy beserta 373 orang diantaranya Letkol Kav Rohyat
Happy Ariyanto, S.Sos. NRP 11980055951276 Dandim 0420/Sarko Rem 042/Gapu Dam
II/Swj beserta 17 orang.
b. Surat Perintah Pangdam II/Sriwijaya Nomor Sprin/2205/XI/2019 tanggal 21 November

2019 tentang pemberhentian dari jabatan lama dan pengangkatan dalam jabatan baru
dilingkungan Kodam II/Swj a.n. Letkol Kav Rohyat Happy Ariyanto, S.Sos. NRP
11980055951276 Dandim 0420/Sarko Rem 042/Gapu Dam II/Swj beserta 17 orang,
termasuk didalamnya jabatan Danyonzipur 2/SG.
c. Hasil pemeriksaan/verifikasi dari staf Itdam II/Swj tanggal 5 Desember 2019.
d. Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG TA 2019.
BAB II
TUGAS DAN PRIORITAS PEMBINAAN YONZIPUR 2/SG
5. Umum. Yonzipur 2/SG mempunyai tingkat kesiapan operasional satuan sangat

dipengaruhi oleh kondisi kekuatan dan kemampuan satuan, selaras dengan realitas tersebut,
maka peningkatan kekuatan dan kemampuan satuan harus memiliki tingkat operasional yang
mantap, sehingga tugas pokok satuan dapat dilaksanakan.
6. Tugas Yonzipur 2/SG.
a. Tugas Pokok. Berdasarkan Peraturan Kepala Staf Angkatan Darat Nomor 59 Tahun
2016 tanggal 19 Desember 2016 tentang Organisasi dan Tugas Yonzipur (Orgas Yonzipur)
yaitu Yonzipur bertugas pokok menyelenggarakan bantuan Zeni Tempur dalam rangka
mendukung tugas pokok Kodam.
b. Tugas pembinaan. Berdasarkan pokok-pokok kebijaksanaan Pangdam II/Swj maka

kebijaksanaan Danyonzipur 2/SG dalam program Kerja Yonzipur 2/SG diarahkan untuk
memelihara dan meningkatkan pembinaan satuan serta kesiapan operasional satuan dalam
rangka mendukung tugas pokok Kodam II/Swj.
7. Tugas Danyonzipur 2/SG.
a. Danyonzipur 2/SG dijabat oleh seorang Pamen Angkatan Darat berpangkat Letnan
Kolonel Czi, dengan tugas kewajiban sebagai berikut:
1) memimpin dan mengatur seluruh kegiatan yang berkaitan dengan pelaksanaan
tugas pokok dan tugas-tugas satuan;
3
2) memelihara serta meningkatkan mutu tempur dan kesiapsiagaan operasional

Yonzipur 2/SG serta membina komando dan pengendalian satuan;
3) menegakkan hukum, disiplin, tata tertib, meningkatkan mental keprajuritan,

memelihara moril dan meningkatkan kesejahteraan prajurit dan keluargaya;
4) melaksanakan dan mengawasi serta melaporkan hasil pelaksanaan tugas,

pekerjaan, administrasi dan logistik di satuan;
5) meningkatkan kesiapan operasional baik personel maupun materiil serta fasilitas

lainnya yang menjadi tanggung jawab Danyonzipur 2/SG;
6) memelihara dan membina sejarah dan tradisi satuan.
b. Danyonzipur 2/SG dalam melaksanakan tugas kewajiban bertanggungjawab kepada

Pangdam II/Swj, dalam pelaksanaan tugas sehari-hari dikoordinasikan oleh Kasdam II/Swj.
8. Prioritas Pembinaan.
a. Memelihara dan meningkatkan pembinaan satuan serta kesiapan satuan dalam rangka
mendukung tugas pokok satuan.
b. Memelihara dan meningkatkan solidaritas, moril dan jiwa korsa satuan serta
menumbuhkan kemanunggalan dan kecintaan masyarakat sekitar sebagai salah satu
implementasi pembinaan teritorial terbatas.
c. Meningkatkan kemampuan prajurit dan satuan dalam bidang pengetahuan dan

keterampilan tehnik dan taktik Zeni melalui pendidikan, latihan dan penugasan sesuai
dengan spesialisasi jabatannya masing-masing yang berorientasi kepada profesionalisme
keprajuritan.
BAB III
KONDISI UMUM YONZIPUR 2/SG
9. Umum. Yonzipur 2/SG yang berada di Prabumulih adalah Mayon terdiri dari Mayon dan
Kima serta Kesatrian di Balakarta terdiri dari Kizipur A, Kizipur C serta Kiban sedangkan Kizipur B
berada di Lahat merupakan satuan Zeni yang berada di wilayah Kodam II/Swj. Adapun kondisi
satuan ini meliputi tugas pokok, organisasi, dislokasi satuan, keadaan bidang intelijen, bidang
operasi, bidang personel serta keadaan bidang logistik.
10. Kondisi Yonzipur 2/SG.
a. Organisasi. Struktur organisasi Yonzipur 2/SG sesuai dengan TOP/DSPP

berdasarkan Peraturan Kepala Staf Angkatan Darat Nomor 59 Tahun 2016 tanggal 19
Desember 2016 tentang Organisasi dan Tugas Yonzipur (Orgas Yonzipur) adalah sebagai
berikut :
1) Mayon.
2) Kima.
3) Kizipur A.
4
4) Kizipur B.
5) Kizipur C.
6) Kiban.
b. Dislokasi Satuan.
1) Mayon dan Kima terletak di Jl. Sudirman Kelurahan Patih Galung Kec. Prabumulih
Barat Kv. 1824 luasnya 1,806 HA (+ 96 Km dari Makodam II/Swj).
2) Kompi Bantuan, Kizipur A dan Kizipur C terletak di Balakarta Jl.Sudirman Km. 6

Prabumulih Timur Kv. 1824 luasnya 27,38 HA ( + 91 Km dari Makodam II/Swj).
3) Kizipur B terletak di Jl. Amir Hamzah II lematang Kab. Lahat kv. 3780 luasnya
5.138 HA (+ 178 Km dari Makodam II/Swj).
c. Keadaan Bidang Intelijen.
1) Bidang pengamanan.
a) Kuantitas.
(1) Jumlah personel pengamanan yang tersedia masih terbatas dihadapkan

pada tersebarnya Kompi-kompi yang berjauhan.
(2) Jumlah personel pengamanan yang tersedia masih terbatas dihadapkan

pada tingginya intensitas tugas yang harus diselesaikan.
b) Kualitas.
(1) Kurang mampunya personel pengamanan dalam menghadapi

perubahan situasi dan kondisi yang berkembang di sasaran.
(2) Personel pengamanan tidak yakin/ percaya diri dalam menghadapi

ancaman yang berhubungan dengan keselamatan jiwanya.
(3) Personel pengamanan tidak jujur dalam menghadapi persoalan.
2) Pemasyarakatan perundang-undangan tata tertib dan disiplin dapat dilaksanakan,

pada umumnya anggota lebih menyadari serta mau melaksanakannya. Tetapi masih
banyaknya anggota yang melakukan pelanggaran hal ini dapat dilihat walaupun secara
kuantitas dan kualitas terjadi peningkatan, karena pelanggaran yang dilaksanakan pada
umumnya bersifat pelanggaran disiplin murni.
3) Secara kuantitas dan kualitas dibanding tahun yang lalu adalah sebagai berikut :
TAHUN
NO PELANGGARAN KET
2018 2019
1 2 3 4 6
1. THTI 3 2 1 orang Proses Yon
1 orang Proses Dilmil
(Selesai)
5

(Selesai)
2. Desersi 1 1 1 orang Proses Dilmil

(Selesai)
1 orang masih dalam Proses
Denpom II/4 Plg
3. Asusila 1 1 orang masih dalam Proses

Dilmil
4. Narkoba 1 1 1 orang masih dalam Proses

Dilmil
(Selesai)
5. Pencurian 1 1 orang Proses Dilmil

(Selesai)
4) Masih terjadinya pelanggaran-pelanggaran oleh anggota Yonzipur 2/SG karena

dipengaruhi oleh beberapa faktor antara lain :
a) Luasnya lokasi kedudukan Satuan yang tidak dibatasi pagar pembatas

sehingga banyak jalan-jalan keluar/masuk menuju Asrama/Satuan.
b) Posisi letak Satuan berpisah-pisah sehingga sulit dalam pengawasan dan

pengendalian personel dan materiil.
c) Kurangnya pengetahuan hukum pada anggota yang mengakibatkan masih

adanya pelanggaran hukum yang belum dipahami oleh anggota tersebut.
d) Masih kurangnya keterbukaan anggota terhadap masalah yang dialaminya

kepada Atasannya (Danru, Danton dan Danki).
e) Kurangnya kepedulian/menurunya jiwa korsa antar anggota sehingga

menimbulkan sifat saling acuh tak acuh (masa bodoh).
f) Kurangnya pendekatan dari Komandan Bawahan kepada anggota guna

mengetahui permasalahan yang dihadapi anggotanya baik yang bersifat pribadi
maupun kedinasan.
d. Keadaan Bidang Operasi.
1) Bidang Organisasi. Berdasarkan Peraturan Kepala Staf Angkatan Darat

Nomor 59 Tahun 2016 tanggal 19 Desember 2016 tentang Organisasi dan Tugas
Yonzipur (Orgas Yonzipur), Jumlah personel Yonzipur 677 orang namun kondisi yang
ada 528 orang dengan dislokasi satuan yang terpisah. Namun sebagai satuan di bawah
Kodam dituntut mampu mendukung tugas pokok Kodam diantaranya Pam VVIP, obyek
vital nasional wilayah Sumbagsel dan bencana alam. Hal ini menuntut skala prioritas
pemenuhan personel di Kompi Balakarta guna memudahkan demobilisasi dengan
keterbatasan yang ada.
6
2) Bidang Operasi. Dihadapkan dengan wilayah Kodam II/Sriwijaya yang meliputi

Sumbagsel maka dituntut kesiapsiagaan yang tinggi, baik aspek fisik maupun daya
dukungnya (kendaraan, kaporlap, materiil dll). Hal ini menjadi kendala tersendiri bila
sewaktu-waktu satuan harus bergerak dalam waktu yang singkat dengan melaksanakan
:
a) Latihan kesiapsiagaan.
b) Peminjaman kendaraan ke Pemkot, Pertamina dan Polres Prabumulih untuk

mendukung daya gerak satuan.
3) Bidang Latihan. Berdasarkan program latihan yang diterima dari komando

atas, hal ini dirasakan belum memenuhi kemampuan yang harus dimiliki oleh satbanpur,
hal ini dapat dimaklumi karena kondisi perekonomian negara yang belum stabil di sisi
lain tugas semakin meningkat maka perlu diambil langkah-langkah yang signifikan
dalam mengatasi permasalahan tersebut, dengan melaksanakan :
a) Latihan administrasi penyelenggara latihan ( Mingarlat ).
b) Pembinaan petembak sekaligus menyeleksi prajurit yang mempunyai

kemampuan menembak.
c) Tar mekanik Alber.
d) Pemenuhan alpal latihan Mountenering, Navrad, ( HTF ) dan BDM.
e) Pembinaan kemampuan Oraum dan Oramil.
e. Keadaan Bidang Personel.
1) Pembinaan Personel. kekuatan personel militer sampai dengan triwulan IV TA

2019 berjumlah 528 orang (77,99%) dari jumlah TOP/DSPP 677 orang dengan
perincian sbb :
a) Anggota Militer.
JUMLAH JML
PKT TOP +/- KET
NYATA LF PERS
1 2 3 4 5 6 7
PA
Letkol 1 1 1
Mayor 1 - - -1
Kapten 11 2 2 -9
Lettu 8 8
15 -4
Letda 3 3
JML 28 14 14 -14
BA
Peltu 9 2 2 4
7
Pelda 9 2 11 2 MPP
Serma 14 13 13 -1
Serka 33 27 27 -6
Sertu 21 1 22 1 Schorsing
73 -12
Serda 35 5 39 4 MPP, 1 Dik Akper
JML 129 106 8 114 -15
TA
Kopka 91 41 4 45 -46 4 MPP
Koptu 13 13
159 -28
Kopda 121 121
Praka 100 45 3 48 -52 2 Dik Akper, 1
Schorsing
Pratu 107 107
170 3
Prada 65 1 66 1 Schorsing
JML 520 392 8 400 -120
TOTAL 677 512 16 528 -149
b) Kekuatan Militer dan Keluarga.
JUMLAH
GOL/PKT KET
NYATA ISTRI ANAK
2 3 4 5 6
PERWIRA
Letkol 1 1 2
Mayor -
Kapten 2 2 3
Lettu 8 7 6
Letda 3 1 1
Jumlah 14 11 12
BINTARA
Peltu 2 2 4
Pelda 11 9 19
Serma 13 13 16
Serka 27 27 32
Sertu 22 21 27
Serda 39 15 48
Jumlah 113 88 142
TAMTAMA
Kopka 45 45 155
Koptu 13 12 24
Kopda 121 117 131
Praka 48 38 51
Pratu 107 33
Prada 66 - -
Jumlah 397 245 361
Jumlah Total 528 344 518

8
f. Keadaan Bidang Logistik.
Keadaan Pangkalan.
JUMLAH
NO JENIS BANGUNAN KETERANGAN
SAT TOP NYATA
1 2 3 4 5 6
A I. MAYON
A. Kantor 1
1 Kantor Mayon 1
2 Kantor Kima 1
3 Jaga Ksatrian 1
4 Gudang BMP
5 Gudang Perbekalan 1
6 Kantor Persit Cabang 1
7 Gudang Senjata 1
8 Masjid 1
9 Koperasi 1
10 TPA 1
11 Aula A.Yani 1
12 Kantor Koperasi
13 Garasi 1
14 Lapangan Bulu Tangkis -
B. Perumahan
1 Perumahan PA Unit 7
2 Perumahan BA Unit
3 Perumahan TA Unit
5 Barak Taja Unit 1
II. KSATRIAN
BALAKARTA
( TIGA KOMPI )
1 Kantor Kompi Unit 3

2 Aula Kompi Unit 1
1 2 3 4 5 6
3 Rumah Jaga/Piket Unit 1
4 Ruang Provvost/Mess Unit 1
5 Ruang transit Unit 1
6 Gudang Senjata Unit 3
7 Gudang Handak Unit 1
8 Toko Koperasi Unit 1
9 Gedung Jendral Sudirman Unit 1
10 Gedung Serba Guna Unit 1
11 Chambre Unit 1
12 Gudang munisi Unit 1
13 Gudang Jihandak Unit 1
9
14 Posyandu Unit 1
15 Perumahan PA Unit 4
16 Perumahan BA Unit
17 Perumahan BA Unit
18 Perumahan TA Unit
19 Perumahan TA Unit
20 Lapangan tembak 300 m Unit 1
21 Lapangan tembak Pistol Unit 1
22 Lapangan tembak Karaben Unit 1
23 Lapangan Bola kaki Unit 1
24 Lapangan Halang Rintang Unit 1
25 Lapangan Bola volli Unit 5
26 Lapangan Tenis Unit 2
27 Lapangan Bola Basket Unit 1
28 Sarana ibadah / Masjid Unit 1
III. KSATRIAN KI-B LAHAT

1 Kantor Kompi 1
2 Jaga Ksatrian 1
3 Gedung Olah Raga 1
4 Gudang Senjata 1
5 Perumahan PA 4
6 Perumahan BA 10
7 Perumahan TA 65
8 Barak Taja 2
9 Garasi 1
10 Sarana ibadah / Mushola 1
11 Lapangan Tenis] 1
12 Lapangan Bola Voli 1
IV. LUAS TANAH

Ksatrian Balakarta 27,388 HA
Kantor Mayon 1,806 HA
Perumahan Mayon 6,1813 HA
Kizipur B Lahat 3.200 HA
g. Keadaan bidang Teritorial.
1) Menyusun Program dan Anggaran Yonzipur 2/SG bidang Teritorial.
2) Menyelenggarakan pengendalian dan pengawasan program anggaran bidang

Teritorial setiap Triwulan .
3) Menyusun analisa, laporan dan evaluasi pelaksanaan program kerja setiap

Triwulan.
4) Melaksanakan pengawasan kegiatan pembinaan Teritorial.
5) Menyelenggarakan Sosialisasi kegiatan Bhakti TNI.
6) Menyelenggarakan Karya Bhakti.

10
7) Menyelenggarakan Komunikasi Sosial (Komsos)
8) Menyelenggarakan Binter Sat Non Kowil.
9) Pengawasan dan Evaluasi.
a) Melaksanakan pengawasan dan evaluasi Karya Bhakti.
b) Melaksanakan pengawasan dan evaluasi Binter Sat Non Kowil.
BAB IV
POKOK - POKOK KEBIJAKAN DAN SASARAN

PEMBINAAN YONZIPUR 2/SG
11. Umum. agar sasaran kegiatan yang telah ditetapkan mendapatkan hasil yang maksimal,
maka perlu ditetapkan kebijakan-kebijakan pada setiap program yang akan dilaksanakan oleh
Yonzipur 2/SG.
12. Pokok - Pokok Kebijakan Pembinaan Penyelenggaraan Fungsi Organik.
a. Bidang Intelijen.
1) Pembinaan Kekuatan Pengamanan.
a) Penempatan jabatan personel pengamanan sesuai kualifikasi jabatan

pengamanan.
b) Meningkatkan kerjasama maupun koordinasi yang sebaik-baiknya dengan

instansi lain.
c) Membantu pelaksanaan pengamanan terhadap pejabat teras TNI AD/TNI dan

tamu-tamu dari Negara asing yang berkunjung ke Kodam II/Sriwijaya dengan
menggunakan tata cara/Prosedur yang berlaku.
2) Pembinaan Kemampuan Pengamanan.
a) Meningkatkan kemampuan tugas penyelidikan terbatas, pengamanan dan

penggalangan secara bertahap, bertingkat dan berlanjut.
b) Meningkatkan kemampuan tugas penyelidikan terbatas, pengamanan dan

penggalangan secara bertahap, bertingkat dan berlanjut.
c) Melaksanakan kemampuan pengamanan personel, materiil satuan,

pengamanan dokumen dan pengamanan pemberitaan secara preventif aktif
maupun represif.
3) Kegiatan pengamanan Satuan Yonzipur 2/SG.
a) Pengamanan Personel.
11
(1) Meningkatkan etos kerja dan penyusunan prosedur tetap (Protap)

pengamanan satuan secara efektif dan efisien.
(2) Melaksanakan upaya cegah dini terhadap kemungkinan terjadinya

kerugian dalam latihan sebagai akibat kealpaan dan rutinitas serta tidak
diterapkannya Protap Pengamanan/Renpam sebagaimana mestinya dan
melaksanakan asistensi terhadap setiap latihan di satuan Yonzipur 2/SG.
(3) Melaksanakan usaha pencegahan terhadap tindakan/kegiatan yang

dapat merusak citra TNI AD/TNI, khususnya satuan Yonzipur 2/SG.
(4) Meningkatkan kesadaran wajib lapor bagi seluruh anggota satuan.
b) Pengamanan Materiil.
(1) Mengawasi agar tetap terpeliharanya kondisi bangunan/barak yang ada

sehingga dapat dipergunakan secara baik dan aman oleh anggota satuan
yang menempati atau yang menggunakan.
(2) Pengawasan dan pengamanan penggunaan/ pemanfaatan materiil

dengan berpedoman pada ketentuan yang berlaku.
(3) Mewujudkan kondisi aman bagi instalasi dan Markas serta pengendalian
satuan Yonzipur 2/SG.
c) Pengamanan Berita dan Kegiatan.
(1) Terselenggaranya penyampaian laporan secara cepat dan tepat waktu

dengan memanfaatkan sarana komunikasi secara optimal.
(2) Melaksanakan pengamanan dan pengawasan dalam kegiatan latihan

sesuai program latihan standarisasi.
d) Pembinaan Administrasi Intelijen.
(1) Menyelenggarakan administrasi intelijen dengan berpedoman pada

Juknik Minu TNI.
(2) Melaksanakan pengawasan dan pengendalian terhadap administrasi

intelijen agar tepat waktu dan tidak terjadi kebocoran serta kehilangan sesuai
Juknik Minu Intel.
(3) Meningkatkan pembuatan produk Intel, lengkap dan benar
(4) Melaksanakan Binfungsi Intel terhadap anggota Staf intel Yonzipur 2/SG.
(5) Mempelajari buku-buku Juklak Intel/Pam, KUHPM, KUHDM dan KUHP.
(6) Mempelajari surat-surat produk Intel dan Dokumen lainnya yang

menyangkut masalah Intel.
12
(7) Menyiapkan personel Yonzipur 2/SG yang memiliki kemampuan untuk

mengikuti kursus baik di tingkat Pusat maupun di tingkat Daerah.
b. Bidang Operasi.
1) Bidang Perencanaan.
a) Bidang Perencanaan TA 2018.
(1) Mewujudkan perencanaan program dan anggaran Bidang Operasi

sebagai pedoman pelaksanaan program bagi satuan Yonzipur 2/SG secara
efektif dan efisien.
(2) Mewujudkan pengendalian dan pengawasan pelaksanaan program dan

anggaran Bidang Operasi dalam rangka mendorong terwujudnya opini Wajar
Tanpa Pengencualian (WTP) Bidang Operasi.
(3) Mewujudkan sistem analisa dan evaluasi yang tajam guna

penyempurnaan kebijakan Bidang Operasi Yonzipur 2/SG terkait pembinaan
kekuatan dan pembangunan kekuatan Yonzipur 2/SG, serta terselenggaranya
penyusunan, pencetakan dan pendistribusian Buku Petunjuk Pelaksanaan
Program Kerja dan anggaran, Laporan dan Evaluasi Pelaksanaan Program
dan Anggaran TA 2019 Bidang Operasi.
(4) Mewujudkan survei dan pemetaan guna penyempurnaan penyusunan

peta topografi khususnya di daerah latihan.
(5) Mewujudkan sistem dan mekanisme hubungan kerja serta

ketatalaksanaan di lingkungan staf operasi Yonzipur 2/SG, guna terjalinnya
sistem koordinasi dan kendali kerja yang efektif dan efisien.
(6) Mewujudkan penyelenggaraan manajemen teknis pelaksanaan tugas

Bidang Operasi guna mendukung kelancaran dan keberhasilan tugas pokok
Bidang Operasi dalam rangka mendukung tercapainya tugas pokok Yonzipur
2/SG.
b) Bidang Perencanaan TA 2019.
(1) Mewujudkan perencanaan program dan anggaran Bidang Operasi

(2) Mewujudkan pengendalian dan pengawasan pelaksanaan program dan

anggaran Bidang Operasi dalam rangka mendorong terwujudnya opini Wajar
Tanpa Pengencualian (WTP) Bidang Operasi.
(3) Mewujudkan sistem analisa dan evaluasi yang tajam guna

kekuatan dan pembangunan kekuatan Yonzipur 2/SG, serta terselenggaranya
penyusunan, pencetakan dan pendistribusian Buku Petunjuk Pelaksanaan
Program Kerja dan anggaran, Laporan dan Evaluasi Pelaksanaan Program
dan Anggaran TA 2019 Bidang Operasi.
13
(4) Mewujudkan survei dan pemetaan guna penyempurnaan penyusunan

peta topografi khususnya di daerah latihan.
(5) Mewujudkan sistem dan mekanisme hubungan kerja serta

(6) Mewujudkan penyelenggaraan manajemen teknis pelaksanaan tugas

2/SG.
2) Bidang Pembinaan Latihan.
a) Pembinaan Latihan TA 2018.
(1) Mewujudkan prajurit Yonzipur 2/SG yang disiplin, jago tembak, jago bela
diri, jago perang dan memiliki fisik yang prima guna mendukung pelaksanaan
tugas pokok Satuan. Untuk mewujudkan hal tersebut diatas, Yonzipur 2/SG,
memprogramkan kegiatan yang diarahkan untuk :
(2) Mewujudkan prajurit jago tembak melalui kegiatan Binbak di Yonzipur

2/SG, penambahan frekuensi latihan pada kegiatan Latbakjatri.
(3) Mewujudkan prajurit jago bela diri melalui kegiatan latihan BDM, dimana
diharapkan seluruh prajurit Yonzipur 2/SG jago bela diri dan memiliki
kualifikasi sabuk minimal sabuk hitam dengan memprogramkan kegiatan uji
kenaikan sabuk yang dilaksanakan setiap Triwulan selama tahun anggaran.
(4) Mewujudkan prajurit jago perang dengan melaksanakan latihan secara

bertahap, bertingkat dan berlanjut sesuai siklus, metoda dan materi latihan
serta Proglatsi tiap-tiap kecabangan yang dimulai dari latihan perorangan
sampai dengan latihan satuan tingkat Batalyon dan latihan antar kecabangan.
(5) Mewujudkan prajurit yang memiliki fisik prima dengan

menyelenggarakan Tartih terpusat metode latihan peningkatan kemampuan
fisik (Progbinjas).
b) Pembinaan Latihan TA 2019.
(1) Mewujudkan prajurit Yonzipur 2/SG yang disiplin, jago tembak, jago bela
diri, jago perang dan memiliki fisik yang prima guna mendukung pelaksanaan
tugas pokok Satuan. Untuk mewujudkan hal tersebut diatas, Yonzipur 2/SG,
memprogramkan kegiatan yang diarahkan untuk :
(2) Mewujudkan prajurit jago tembak melalui kegiatan Binbak di Yonzipur

2/SG, penambahan frekuensi latihan pada kegiatan Latbakjatri.
(3) Mewujudkan prajurit jago bela diri melalui kegiatan latihan BDM, dimana
diharapkan seluruh prajurit Yonzipur 2/SG jago bela diri dan memiliki
kualifikasi sabuk minimal sabuk hitam dengan memprogramkan kegiatan uji
kenaikan sabuk yang dilaksanakan setiap Triwulan selama tahun anggaran.
14
(4) Mewujudkan prajurit jago perang dengan melaksanakan latihan secara

(5) Mewujudkan prajurit yang memiliki fisik prima dengan

fisik (Progbinjas).
3) Bidang Penyiapan Satuan.
a) Penyiapan Satuan TA 2018.
(1) Meningkatkan peran para Komandan Kompi dalam Pembinaan Satuan

dan penguasaan keterampilan teknis sesuai kesenjataan/kecabangan
masing-masing sehingga terpelihara mutu dan kemampuan satuan baik
secara perorangan maupun dalam hubungan Satuan.
(2) Meningkatkan kualitas pembinaan satuan Yonzipur 2/SG guna menjamin

kesiapan operasional satuan dalam menghadapi tugas.
(3) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG untuk tergabung dalam

PRCPB TNI dalam rangka bantuan penanggulangan bencana dibawah
koordinasi BNPB.
(4) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG dalam rangka membantu

pencarian dan pertolongan dalam kecelakaan (Search and Rescue) di bawah
koordinasi Basarnas.
(5) Mewujudkan kesiapan satuan untuk membantu pelaksanaan operasi

Bakti TNI dalam bentuk TMMD dan Bakti TNI lainnya sesuai petunjuk Kodam
II/Swj.
(6) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG membantu Polri

mengatasi perkembangan situasi yang terjadi setiap saat di wilayah NKRI
dalam rangka mengatasi separatisme, aksi terorisme, menghadapi ancaman
konflik sosial dan kontinjensi kejahatan trans nasional di seluruh wilayah
Indonesia.
(7) Meningkatkan kemantapan dan kesiapsiagaan operasional satuan

Yonzipur 2/SG sesuai skala prioritas dengan pemenuhan pemeliharaan
aspek personel, materiil, latihan, pangkalan dan peranti lunak.
b) Penyiapan Satuan TA 2019.
(1) Meningkatkan peran para Komandan Kompi dalam Pembinaan Satuan

dan penguasaan keterampilan teknis sesuai kesenjataan/kecabangan
masing-masing sehingga terpelihara mutu dan kemampuan satuan baik
secara perorangan maupun dalam hubungan Satuan.
(2) Meningkatkan kualitas pembinaan satuan Yonzipur 2/SG guna menjamin

kesiapan operasional satuan dalam menghadapi tugas.
15
(3) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG untuk tergabung dalam

PRCPB TNI dalam rangka bantuan penanggulangan bencana dibawah
koordinasi BNPB.
(4) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG dalam rangka membantu

pencarian dan pertolongan dalam kecelakaan (Search and Rescue) di bawah
koordinasi Basarnas.
(5) Mewujudkan kesiapan satuan untuk membantu pelaksanaan operasi

Bakti TNI dalam bentuk TMMD dan Bakti TNI lainnya sesuai petunjuk Kodam
II/Swj.
(6) Mewujudkan kesiapan satuan Yonzipur 2/SG membantu Polri

mengatasi perkembangan situasi yang terjadi setiap saat di wilayah NKRI
dalam rangka mengatasi separatisme, aksi terorisme, menghadapi ancaman
konflik sosial dan kontinjensi kejahatan trans nasional di seluruh wilayah
Indonesia.
(7) Meningkatkan kemantapan dan kesiapsiagaan operasional satuan

Yonzipur 2/SG sesuai skala prioritas dengan pemenuhan pemeliharaan
aspek personel, materiil, latihan, pangkalan dan peranti lunak.
c. Bidang Personel.
1) terwujudnya perencanaan kebutuhan personel secara akurat dengan proyeksi

jangka panjang untuk membangun dan memelihara kekuatan personel sesuai
TOP/DSPP;
2) terwujudnya optimalisasi penugasan personel untuk kepentingan organisasi

dengan memberikan kemungkinan pengembangan karier yang seluas-luasnya bagi
setiap personel sehingga mempunyai kesempatan yang sama untuk mencapai karier
yang setinggi-tingginya;
3) terwujudnya peningkatan kesejahteraan dan moril personel dengan harapan dapat

melaksanakan tugas dengan baik dan terhindar dari pelanggaran Kumplintatib; dan
4) terwujudnya penyelenggaraan pemisahan personel secara konsisten

berdasarkan ketentuan yang berlaku dengan tetap memelihara kekuatan personel, baik
secara kualitas maupun kuantitas yang dilakukan secara tepat waktu.
d. Bidang Logistik.
1) Penertiban administrasi data materiil satuan.
2) Penyiapan kebutuhan kaporlap dan alkapsat Yonzipur 2/SG.
3) Terpeliharanya barang inventaris miilik satuan.
4) Peningkatan Harcegah penggunaan seefektif mungkin.
5) Penertiban Administrasi dan Pelaporan simak BMN satuan.

16
e. Bidang Teritorial.
1) Meningkatkan kemampuan prajurit Yonzipur 2/SG melalui peningkatan 5 (lima)

Kemampuan Teritorial.
2) Pola pembinaan prajurit Yonzipur 2/SG dilaksanakan sesuai ketentuan yang

berlaku dengan tujuan secara kuantitas dapat memenuhi kebutuhan organisasi
Teritorial dan secara kualitas memiliki kemampuan untuk menyelenggarakan Binter
Yonzipur 2/SG.
3) Tersedianya materiil Binter sesuai jenis dan kualitasnya untuk mendukung

kelancaran pembinaan Binter secara efektif dan efisien guna terwujudnya kesiapan
materiil dalam mendukung satuan melaksanakan tugas.
4) Melengkapi dan menyediakan buku-buku petunjuk yang dibutuhkan khususnya

bagi prajurit Yonzipur 2/SG sebagai pedoman dalam pelaksanaan Binter sebagai
pedoman dalam pelaksanaan Binter di wilayah tugasnya.
5) Latihan perorangan bersifat Binter dikendalikan oleh Dansat sehingga dapat

mencapai sasaran latihan secara optimal dan latihan satuan.
6) Peningkatan kemampuan perencanaan, pengawasan dan pengendalian program

pembinaan Teritorial yang berhasil guna dan berdaya guna melalui Pembinaan
Kemampuan Teritorial, Pembinaan Perlawanan Wilayah, Pembinaan Bhakti TNI dan
Komunikasi Sosial.
f. Bidang Anggaran.
1) Pengajuan RKA Batalyon Zeni Tempur 2/SG TA 2020,
2) Pembuatan laporan pelaksanaan anggaran Batalyon Zeni Tempur 2/SG setiap

triwulan, semester dan tahunan.
13. Sasaran Pembinaan Yonzipur 2/SG.
1) Kemampuan Intelijen.
a) Pembinaan Pengembangan Kekuatan Intelijen.
(1) Terwujudnya organisasi Intelijen yang profesional dan tanggap terhadap

perkembangan situasi.
(2) Pengisian personel secara kuantitas dan kualitas terpenuhinya hingga

90 %.
(3) Terpenuhinya data aparat Intelijen/Pengamanan Yonzipur 2/SG yang

mutakhir dan akurat.
17
2) Pembinaan dan Pengembangan Kemampuan Intelijen. Melalui pendidikan dan

latihan secara berkesinambungan yang dilaksanakan dengan optimal dan menghasilkan
kegiatan Intelijen sebagai berikut :
a) Penyelidikan. Mampu melaksanakan penyelidikan baik dalam kegiatan

maupun operasi Intelijen guna mengumpulkan bahan keterangan/data dalam
rangka tercapainya deteksi dini dan peringatan dini.
b) Pengamanan. Mampu melaksanakan kegiatan pengamanan (personel,

materiil, Bra/Giat dan Dok/Ku) maupun pengamanan obyek vital nasional yang
bersifat strategis serta pengamanan terhadap VVIP/VIP.
c) Penggalangan. Mampu melaksanakan kegitan penggalangan terbatas

sesuai dengan tingkat keinginan yang diharapkan guna penciptaan/pembentukan
opini, counter opini.
3) Bidang Pengamanan Personel.
a) Meningkatnya kesetiaan dan ketaatan personel Yonzipur 2/SG dan keluarga

terhadap Pancasila dan UUD 1945 serta terwujudnya daya tangkal yang mantap
terhadap pengaruh dari ajaran yang bertentangan dengan Pancasila dan UUD
1945.
b) Meningkatnya penyelenggaraan penelitian personel yang bersih untuk

berbagai praktek KKN dan terpengaruh PUNP dalam rangka pembinaan personel.
c) Meningkatnya penataan dan ketertiban tabulasi data dan pencatatan personel

untuk kepentingan Binpers.
d) Meningkatnya ketaatan dan disertai dengan perilaku yang mencerminkan

kesadaran terhadap hukum, disiplin dan tata tertib yang berlaku di lingkungan
Yonzipur 2/SG, sehingga personel terbebas dari permasalahan pelanggaran
hukum, disiplin maupun tata tertib.
4) Pengamanan Materiil.
a) Pengamanan Instalasi.
b) Terwujudnya dan terpelihara administrasi aset tanah dan bangunan TNI AD di

wilayah Yonzipur 2/SG.
c) Terselenggaranya sistem pengamanan aset tanah dan bangunan TNI AD.
d) Terhindarnya kerugian aset tanah dan bangunan TNI AD yang diakibatkan

oleh pihak lain, kelalaian pihak sendiri atau bencana alam.
5) Pengamanan Perbekalan dan Peralatan.
a) Terwujudnya ketentuan tata laksana pengurusan materiil/bekal mulai dari

pengadaan, penerimaan, penyimpanan, pendistribusian, pengawasan sampai
dengan penghapusan sesuai aturan yang berlaku.
18
b) Terlaksananya pendataan Senpi yang dibawa mantan pejabat/anggota

Yonzipur 2/SG agar terhindar dari penyalahgunaan Senpi tersebut.
c) Terlaksananya pengawasan dan pendataan Nomor Registrasi Militer

kendaraan bermotor TNI AD baik nomor Registrasi organik maupun Nomor
Registrasi pinjaman.
d) Terinventarisirnya permasalahan yang dihadapi satuan Yonzipur 2/SG dalam

melaksanakan peraturan/Protap pengamanan materiil.
6) Pengamanan Perbendaharaan dan Keuangan.
a) Terwujudnya penggunaan anggaran/dana yang digunakan satuan sesuai

dengan peruntukan yang tercantum dalam PPPA maupun program Kerja.
b) Terwujudnya pengelolaan aset/keuangan badan usaha Koperasi Yonzipur

2/SG sehingga terhindar terjadinya kerugian keuangan pada badan usaha
tersebut.
7) Pengamanan Berita dan Kegiatan.
a) Meningkatnya pengamanan dokumen, informasi guna mencegah terjadinya

kebocoran dan kehilangan data penyaringan, dalam memberikan keterangan atau
pernyataan pers serta perlakuan terhadap dokumen sesuai dengan klasifikasinya.
b) Meningkatnya pengamanan kegiatan operasi latihan dan kegiatan lainnya

guna menghindari terjadinya kecelakaan akibat pihak sendiri maupun pihak lawan
yang dapat merugikan masyarakat maupun satuan baik di bidang personel dan
materiil.
c) Meningkatnya upaya deteksi dini dan pencegahan dini terhadap

perkembangan situasi Ipoleksusbud Hankam dan pengamanan tubuh Yonzipur
2/SG dengan pemberdayaan prajurit sebagai Bapulket dan Jaring Intelijen.
8) Pengamanan Administrasi Intelijen.
a) Terlaksananya kegiatan registrasi surat sesuai derajat dan klasifikasinya.
b) Terlaksananya kegiatan pendistribusian surat Staf Intel Yonzipur 2/SG.
c) Terselenggaranya pembuatan produk Intelijen/Pengamanan baik laporan

periodik maupun laporan non periodik di Yonzipur 2/SG.
d) Terwujudnya Sistem Kearsipan di Staf Intel Yonzipur 2/SG sesuai Bujukmin

tentang Pengurusan Arsip Nomor Skep/579/XII/2005 tanggal 20 Desember 2005.
e) Terpeliharanya kelengkapan Bujuk-Bujuk Intelijen/Pengamanan di lingkungan

Yonzipur 2/SG.
9). Bidang pembinaan Teritorial.

19
a) Terlaksananya Binter Sat Non Kowil di Satuan Yonzipur 2/SG yang

dilaksanakan oleh seluruh Kompi baik yang berada diwilayah Prabumulih, Lahat
dan sekitarnya setiap bulannya.
b) Terlaksananya peningkatan Kemampuan Teritorial bagi setiap personel

Yonzipur 2/SG beserta jajarannya melalui kegiatan Pekan Bhakti TNI yang
diselenggarakan pada minggu terakhir dan Karya Bhakti setiap bulannya.
b. Bidang Operasi.
a) Bidang Perencanaan TA 2018.
(1) Terwujudnya perencanaan program dan anggaran Bidang Operasi

(2) Terwujudnya pengendalian dan pengawasan pelaksanaan program dan

anggaran Bidang Operasi dalam rangka mendorong terwujudnya opini wajar
tanpa pengencualian (WTP) Bidang Operasi.
(3) Terwujudnya sistem analisa dan evaluasi yang tajam guna

kekuatan dan pembangunan kekuatan Yonzipur 2/SG, serta
Terselenggaranya penyusunan, pencetakan dan pendistribusian Buku
Petunjuk Pelaksanaan Program dan Anggaran, Laporan dan Evaluasi
Pelaksanaan Program dan Anggaran TA 2019 Bidang Operasi.
(4) Terwujudnya sistem dan mekanisme hubungan kerja serta

(5) Terwujudnya penyelenggaraan manajemen teknis pelaksanaan tugas

2/SG.


bidang operasi guna mendukung kelancaran dan keberhasilan tugas pokok
bidang operasi dalam rangka mendukung tercapainya tugas pokok Yonzipur
2/SG.
b) Bidang Perencanaan TA 2019.
(1) Terwujudnya perencanaan program dan anggaran Bidang Operasi

20
(2) Terwujudnya pengendalian dan pengawasan pelaksanaan program dan

anggaran Bidang Operasi dalam rangka mendorong terwujudnya opini wajar
tanpa pengencualian (WTP) Bidang Operasi.
(3) Terwujudnya sistem analisa dan evaluasi yang tajam guna

kekuatan dan pembangunan kekuatan Yonzipur 2/SG, serta
Terselenggaranya penyusunan, pencetakan dan pendistribusian Buku
Petunjuk Pelaksanaan Program dan Anggaran, Laporan dan Evaluasi
Pelaksanaan Program dan Anggaran TA 2019 Bidang Operasi.


2/SG.


bidang operasi guna mendukung kelancaran dan keberhasilan tugas pokok
bidang operasi dalam rangka mendukung tercapainya tugas pokok Yonzipur
2/SG.
2) Bidang Pembinaan Latihan.
a) Bidang Pembinaan Latihan TA 2018
(1) Terwujudnya Prajurit Yonzipur 2/SG yang disiplin, jago tembak, jago
beladiri, jago perang dan memiliki fisik yang prima guna mendukung
pelaksanaan tugas pokok satuan.
(2) Terwujudnya prajurit jago tembak melalui kegiatan MTT menembak

terpusat dan tersebar, kegiatan Binbak di tiap-tiap Kotama, penambahan
frekuensi latihan pada kegiatan Latbakjatri.
(3) Terwujudnya prajurit jago bela diri melalui kegiatan latihan BDM, dimana
diharapkan seluruh prajurit TNI AD jago bela diri dan memiliki kualifikasi
sabuk minimal sabuk hitam bagi Satpur dan Satbanpur dengan
memprogramkan kegiatan uji kenaikan sabuk yang dilaksanakan setiap
triwulan selama tahun anggaran.
(4) Terwujudnya prajurit jago perang dengan melaksanakan latihan secara

21
(5) Terwujudnya prajurit yang memiliki fisik prima dengan

fisik (Progbinjas).
b) Bidang Pembinaan Latihan TA 2019
(1) Terwujudnya Prajurit Yonzipur 2/SG yang disiplin, jago tembak, jago
beladiri, jago perang dan memiliki fisik yang prima guna mendukung
pelaksanaan tugas pokok satuan. Untuk mewujudkan hal tersebut diatas,
Sopsad Mabesad memprogramkan kegiatan yang diarahkan untuk :
(2) Terwujudnya prajurit jago tembak melalui kegiatan MTT menembak

terpusat dan tersebar, kegiatan Binbak di tiap-tiap Kotama, penambahan
frekuensi latihan pada kegiatan Latbakjatri.
(3) Terwujudnya prajurit jago bela diri melalui kegiatan latihan BDM, dimana
diharapkan seluruh prajurit TNI AD jago bela diri dan memiliki kualifikasi
sabuk minimal sabuk hitam bagi Satpur dan Satbanpur dengan
memprogramkan kegiatan uji kenaikan sabuk yang dilaksanakan setiap
triwulan selama tahun anggaran.
(4) Terwujudnya prajurit jago perang dengan melaksanakan latihan secara

(5) Terwujudnya prajurit yang memiliki fisik prima dengan

fisik (Progbinjas).
3) Bidang Penyiapan Satuan.
a) Bidang Penyiapan Satuan TA 2018.
(1) Terwujudnya pembinaan satuan Yonzipur 2/SG baik yang berada di

pangkalan maupun yang sedang melaksanakan tugas operasi.
(2) Terwujudnya satuan yang berkemampuan deteksi dan cegah dini untuk
siap menanggulangi gangguan keamanan yang diperkirakan muncul setiap
saat dengan penyiapan satuan berstatus siap operasional.
(3) Terwujudnya kesiapan satuan untuk melaksanakan Operasi Militer untuk

Perang dan Operasi Militer Selain Perang sesuai petunjuk Kodam II/Swj.
(4) Terselenggaranya kegiatan kunjungan kerja Pimpinan Kodam II/Swj.
(5) Terlaksananya pembinaan kekuatan dan kemampuan satuan Yonzipur

2/SG melalui kegiatan pemeliharaan dan pemantapan satuan dalam rangka
mewujudkan kesiapan operasional, tersedianya kekuatan yang memiliki
kemampuan daya tempur tinggi, kemampuan deteksi/cegah dini dan
penguasaan teritorial untuk menangkal setiap gejolak yang timbul dan mampu
dengan cepat dikerahkan pada tiga trouble spots dalam waktu bersamaan
serta terpeliharanya kemampuan Kodal, mobilitas dan daya tembak satuan.
22
b) Bidang Penyiapan Satuan TA 2019.
(1) Terwujudnya pembinaan satuan Yonzipur 2/SG baik yang berada di

pangkalan maupun yang sedang melaksanakan tugas operasi.
(2) Terwujudnya satuan yang berkemampuan deteksi dan cegah dini untuk
siap menanggulangi gangguan keamanan yang diperkirakan muncul setiap
saat dengan penyiapan satuan berstatus siap operasional.
(3) Terwujudnya kesiapan satuan untuk melaksanakan Operasi Militer untuk

Perang dan Operasi Militer Selain Perang sesuai petunjuk Kodam II/Swj.
(4) Terselenggaranya kegiatan kunjungan kerja Pimpinan Kodam II/Swj.
(5) Terlaksananya pembinaan kekuatan dan kemampuan satuan Yonzipur

2/SG melalui kegiatan pemeliharaan dan pemantapan satuan dalam rangka
mewujudkan kesiapan operasional, tersedianya kekuatan yang memiliki
kemampuan daya tempur tinggi, kemampuan deteksi/cegah dini dan
penguasaan teritorial untuk menangkal setiap gejolak yang timbul dan mampu
dengan cepat dikerahkan pada tiga trouble spots dalam waktu bersamaan
serta terpeliharanya kemampuan Kodal, mobilitas dan daya tembak satuan.
4) Bidang Pembinaan Doktrin.
a) Bidang Pembinaan Doktrin TA 2018.
(1) Tersosialisasikannya Doktrin dan Buku Petunjuk yang telah

disusun/direvisi ke satuan Yonzipur 2/SG.
(2) Terpenuhinya kebutuhan Doktrin dan Buku Petunjuk di satuan Yonzipur

2/SG.
(3) Terpenuhinya kebutuhan alutsista satuan Yonzipur 2/SG yang

disesuaikan dengan pentahapan pembangunan kekuatan pokok minimum
TNI AD (MEF).
b) Bidang Pembinaan Doktrin TA 2019.
(1) Tersosialisasikannya Doktrin dan Buku Petunjuk yang telah

disusun/direvisi ke satuan Yonzipur 2/SG.
(2) Terpenuhinya kebutuhan Doktrin dan Buku Petunjuk di satuan Yonzipur

2/SG.
(3) Terpenuhinya kebutuhan alutsista satuan Yonzipur 2/SG yang

disesuaikan dengan pentahapan pembangunan kekuatan pokok minimum
TNI AD (MEF).
c. Bidang Personel.
1) terselenggaranya pembinaan tenaga manusia dengan merencanakan dan

menyelenggarakan segala usaha, pekerjaan dan kegiatan mengenai perencanaan,
23
pengawasan, pengendalian kekuatan personel, pembinaan tenaga manusia, pembinaan

komposisi personel, mengusulkan kekurangan personel, mengurus pemisahan personel
dan pembinaan administrasi personel aktif dan Purnawirawan TNI AD, pembinaan data
dan statistik serta melaksanakan analisa dan evaluasi hal-hal yang berhubungan
dengan Sisbinpers, pembinaan administrasi umum dan peraturan di bidang Personel;
2) terselenggaranya segala usaha, pekerjaan dan kegiatan mengenai pembinaan

administrasi, seleksi dan operasi pendidikan;
3) terselenggaranya segala usaha, pekerjaan dan kegiatan mengenai jabatan dan

pangkat, karier Pa, Ba, dan Ta;
4) terselenggaranya pembinaan hukum, disiplin, mental dan tata tertib;
5) terselenggaranya segala usaha, pekerjaan dan kegiatan pelayanan personel

bidang kesejahteraan dan moril, pembinaan jasmani dan perawatan kesehatan; dan
6) terselenggaranya segala usaha, pekerjaan dan kegiatan mengenai pengadaan,

pembinaan karier, perawatan sampai dengan permisahan dan pensiun.
d. Bidang Logistik. Terpeliharanya dan meningkatnya kemampuan penyelenggaraan

Logistik yang didukung dengan piranti lunak, administrasi dan manajemen serta teknologi
dalam satu keutuhan sistem pembinaan kemampuan Yonzipur 2/SG, meliputi :
a) Tersusunnya perkiraan kebutuhan, kemampuan dukungan serta Program

Kerja dan Anggaran Logistik Yonzipur 2/SG;
b) Tersusunnya rumusan kebijakan Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG

Bidang Logistik;
c) Terlaksananya pengawasan dan pengendalian terhadap pelaksanaan

Program dan pendayagunaan serta pemanfaatan anggaran Logistik Yonzipur
2/SG; dan
d) Terlaksananya pengumpulan, peliharaan data logistik,analisa dan

mengevaluasi Logistik dalam rangka penyusunan Program Kerja dan Anggaran
Yonzipur 2/SG Bidang Logistik.
2) Bidang Bekal.
a) Tersusunnya perkiraan kebutuhan, dibidang bekal makanan dan

perminyakan, perlengkapan perorangan/satuan, alat/materiil kesehatan serta
penyelenggaraan jasa angkutan Yonzipur 2/SG;
b) Terlaksananya pengendalian dan pengawasan pelaksanaan dukungan bekal

dan penyelenggaraan jasa angkutan yang dilaksanakan oleh Yonzipur 2/SG;
c) Teselenggaranya distribusi dan penyelenggaraan bekal angkutan/kesehatan

dan alat/materiil kesehatan sesuai dengan dukungan dari Komando Atas; dan
24
d) Terlaksananya kegiatan menyusun, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi seluruh aset/materiil bidang bekal yang menjadi tanggung jawab
Yonzipur 2/SG.
3) Bidang Alpal.
a) Tersusunnya perkiraan kebutuhan Senjata, Munisi, Aloptik dan Ranpur

Yonzipur 2/SG;
b) Tersusunnya perkiraan kebutuhan dukungan alat perhubungan, alat

elektronika, alat topografi serta alat-peralatan khusus Yonzipur 2/SG;
c) Terselenggaranya pembinaan dan pemeliharaan pembekalan materiil sesuai

dukungan dari Komando Atas guna memenuhi kebutuhan Yonzipur 2/SG;
d) Terlaksananya pengendalian dan pengawasan pelaksanaan dukungan

pemeliharaan materiil Yonzipur 2/SG; dan
e) Terlaksananya kegiatan menghimpun, menganalisa dan mengevaluasi

seluruh aset/materiil bidang alpal yang menjadi tanggung jawab Yonzipur 2/SG.
4) Bidang Faskon.
a) Tersusunnya perkiraan kebutuhan dukungan fasilitas dan konstruksi serta

materiil zeni;
b) Tersusunnya perkiraan kebutuhan dukungan pangkalan, prasarana dan

perumahan Yonzipur 2/SG;
c) Terlaksananya pengendalian dan pengawasan dukungan fasilitas dan

konstruksi serta materiil zeni yang dilaksanakan oleh Yonzipur 2/SG;
d) Terselenggaranya pembinaan dan pemeliharaan fasilitas dan konstruksi serta

materiil zeni dalam rangka memenuhi kebutuhan Satuan Yonzipur 2/SG;
e) Terselenggaranya pengawasan dan pengendalian administrasi penghapusan

serta pengelolaan barang tidak bergerak Yonzipur 2/SG; dan
f) Terlaksananya kegiatan menyusun, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi seluruh aset/materiil bidang faskon dan materiil Zeni yang menjadi
tanggung jawab Yonzipur 2/SG.
5) Bidang Pengendalian Pengadaan.
a) Terselenggaranya pengendalian pengadaan materiil, bekal dan jasa Logistik

Yonzipur 2/SG.
b) Terlaksananya kegiatan koordinasi, pengawasan dan pengendalian kualitas

dan kuantitas materiil, bekal dan jasa yang akan diterima oleh Yonzipur 2/SG;
c) Terlaksananya pengawasan pelaksanaan pengadaan materiil, bekal dan jasa

yang dilaksanakan oleh Yonzipur 2/SG;
25
d) Terlaksananya pengawasan proses administrasi pengadaan materiil, bekal

dan jasa Logistik Yonzipur 2/SG;
e) Terselenggaranyakegiatan menyusun, menghimpun, menganalisa dan

mengevaluasi seluruh kegiatan pengadaan yang dilaksanakan oleh Yonzipur 2/SG;
dan
f) Terlaksananya layanan pengadaan secara elektronik bagi Yonzipur 2/SG.
6) Bidang Pembinaan Sistem.
a) Terselenggaranya pelaksanaan dan pengembangan administrasi pembinaan

sistem dan dukungan Logistik Yonzipur 2/SG.;
b) Terlaksananyakegiatan koordinasi, pengawasan dan pengendalian

pelaksanaan administrasi materiil Yonzipur 2/SG.
c) Terlaksananyainventarisasi terhadap barang/materiil Yonzipur 2/SG dalam

rangka pelaksanaan administrasi sisbinlog dan sisduklog Yonzipur 2/SG.;
d) Terlaksananya kodifikasi barang/materiil Yonzipur 2/SG dengan sistem NSN

(Nomor Sediaan Nasional/National Stock Number) dalam rangka mendukung
kegiatan kodifikasi Kodam II/Swj.; dan
e) Terselenggaranya pengembalian barang/materiil Yonzipur 2/SG yang

kondisinya rusak berat mulai dari perencanaan, pelaksanaan, pengakhiran dan
pengawasan.
7) Bidang Barang Milik Negara.
a) Tersusunnya rumusan kebijakan Sistem Informasi Manajemen Akuntansi

Barang Milik Negara di Yonzipur 2/SG untuk pembinaan dan pelaksanaan tugas-
tugas satuan.;
b) Terselenggaranya kegiatan perencanaan dan pengawasan penggunaan

anggaran Logistik Yonzipur 2/SG bidang Akuntansi Barang Milik Negara;
c) Terlaksananya rencana pembinaan sistem informasi, manajemen, evaluasi

dan laporan Akuntansi Barang Milik Negara;
d) Terlaksananya kegiatan mengkoordinasikan dokumen penerimaan dan

pengembalian materiil Yonzipur 2/SG;
e) Terselenggaranya pengawasan dan pengendalian Sistem Informasi

Manajemen Akuntansi Barang Milik Negara di Yonzipur 2/SG;
f) Terlaksananya inventarisasi Barang Milik Negara di Yonzipur 2/SG;
g) Terlaksananya pembuatan laporan pelaksanaan inventarisasi BMN di

Yonzipur 2/SG.;
26
h) Terlaksananya kegiatan koordinasi pengawasan dan pengendalian

pelaksanaan laporan BMN Yonzipur 2/SG serta mengirim laporan BMN ke Kodam
II/Swj.
1) Terwujudnya kemampuan Aparat Yonzipur 2/SG melalui peningkatan 5 (lima)

Kemampuan Teritorial.
2) Terwujudnya penyediaan materiil Binter sesuai jenis dan kualitasnya untuk

mendukung kelancaran pembinaan Binter secara efektif dan efisien guna terwujudnya
kesiapan materiil dalam mendukung satuan melaksanakan tugas.
3) Terwujudnya kemampuan perencanaan, pengawasan dan pengendalian program

Binter yang berhasil guna dan berdaya guna melalui Pembinaan Kemampuan Teritorial,
Pembinaan Perlawanan Wilayah, Pembinaan Bhakti TNI dan Komunikasi Sosial.
f. Bidang Anggaran.
1) Pengajuan RKA Batalyon Zeni Tempur 2/SG TA 2020,
2) Pembuatan laporan pelaksanaan anggaran Batalyon Zeni Tempur 2/SG setiap

triwulan, semester dan tahunan.
BAB V
PELAKSANAAN KEGIATAN PROGAM KERJA YONZIPUR 2/SG
14. Umum. Pelaksanaan Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG untuk upaya
pencapaian sasaran yang maksimal berdasarkan program kerja dan anggaran Kodam II/Swj.
15. Pelaksanaan Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG TA 2018.
1) Bidang Pembinaan Teknis Intelijen.
(1) Melaksanakan upaya pemenuhan personel di Staf Intel Yonzipur 2/SG.
(2) Melaksanakan pemutakhiran data Apintel dan melaksanakan

pengendalian dan pengawasan serta asistensi.
b) Pembinaan Pengembangan Kemampuan Intelijen.
(1) Menyiapkan personel yang akan mengikuti pendidikan Intelijen di

Rindam II/Sriwijaya.
(2) Melaksanakan asistensi penyelenggaraan latihan dan penataran Intel.

27
(3) Mengikuti program pendidikan.
(4) Mengawasi Program Latihan
(5) Melaksanakan Program penataran Intelijen dalam satuan Intel Yonzipur

2/SG.
2) Bidang Pengamanan.
(1) Pengamanan terhadap personel.
(2) Pengamanan terhadap timbulnya kerugian personel.
(3) Pengamanan terhadap pengaruh ideologi, paham dan ajaran yang

bertentangan dengan Pancasila dan UUD 1945 serta pengaruh negatif
lainnya.
(4) Pengamanan personel melalui penelitian personel dalam rangka Binpers

dan kepentingan dinas lainnya.
(1) Pengamanan Instalasi.
(2) Pengamanan Perbekalan dan Peralatan.
(3) Pengamanan Perbendaharaan dan Keuangan.
(1) Pengamanan Dokumen dan Informasi
(2) Pengamanan Kegiatan antara lain :
(a) Triwulan I.
i. Melaksanakan pengamanan Latorsar umum pada tanggal 15

s.d 17 Januari 2018.
ii. Melaksanakan Pengamanan Tradisi Masuk Satuan pada

tanggal 30 Januari 2018.
iii. Melaksanakan pengamanan kegiatan pengecekan Randis dan

Ran Pribadi pada tanggal 7 Pebruari 2018.
iv. Melaksanakan pengamanan Kegiatan Latbakjatri pada tanggal

19 s.d 22 Pebruari 2018.
v. Melaksanakan kegiatan pengamanan USJM Perorangan pada

tanggal 26 Pebruari s.d 3 Maret 2018.
28
vi. Melaksanakan pengamanan UTP umum pada tanggal 5 s.d 9

Maret 2018.
vii. Melaksanakan pengamanan Progbinjas pada tanggal 13 s.d

14 Maret 2018.
viii. Melaksanakan pengamanan kegiatan Latbakjatri pada tanggal

26 s.d 29 Maret 2018.
(b) Triwulan II.
i. Melaksanakan pengamanan Kegiatan Latbakjatri pada tanggal

16 s.d 19 April 2018.
ii. Melaksanakan pengamanan Kegiatan Latihan UST tingkat

regu pada tanggal 24 s.d 27 April 2018.
iii. Melaksanakan pengamanan Kegiatan UTP Jab Ton pada

tanggal 7 s.d 11 Mei 2018.
iv. Melaksanakan pengamanan Kegiatan Progbinjas pada tanggal

15 s.d 16 Mei 2018.
v. Melaksanakan pengamanan Kegiatan Latbakjatri pada tanggal

21 s.d 24 Mei 2018.
(c) Triwulan III.
i. Melaksanakan pengamanan kegiatan Latbakjatri pada tanggal

24 s.d 27 Juli 2018.
ii. Melaksanakan pengamanan kegiatan pengamanan UST Ton

pada tanggal 31 Juli s.d 3 Agustus 2018.
iii. Melaksanakan pengamanan kegiatan UTP Jab Ki pada

tanggal 9 s.d 10 Agustus 2018.
iv. Melaksanakan pengamanan kegiatan pengamanan Latbakjatri

pada tanggal 20 s.d 24 Agustus 2018.
v. Melaksanakan pengamanan kegiatan Latbakjatri pada tanggal

11 s.d 14 September 2018.
vi. Melaksanakan pengamanan kegiatan UST Kompi pada

tanggal 18 s.d 21 September 2018.
(d) Triwulan IV.
i. Melaksanakan pengamanan kegiatan Latbakjatri pada tanggal

8 s.d 12 Oktober 2018.
ii. Melaksanakan pengamanan kegiatan Progbinjas pada tanggal

16 s.d 18 Oktober 2018.
29
iii. Melaksanakan pengamanan kegiatan Karya Bakti pada

tanggal 9 November 2018.
iv. Melaksanakan pengamanan kegiatan Uji/Ev Latbakjatri pada

tanggal 26 s.d 30 November 2018.
v. Melaksanakan pengamanan kegiatan Semapta Periodik pada

tanggal 4 s.d 6 Desember 2018.
vi. Melaksanakan pengamanan kegiatan Tonting pada tanggal 18

s.d 21 Desember 2018.
b. Bidang Operasi dan Latihan.
1) Bidang Operasi.
a) Pelaksanaan Program Kerja dan Anggaran TA 2018.
(1) Operasi Militer Untuk Perang (OMP). Nihil.
(2) Operasi Militer Selain Perang (OMSP).
(a) OMSP dilakukan TNI secara aktif dalam rangka memecahkan

berbagai permasalahan yang dihadapi bangsa Indonesia dan tugas-
tugas lain sesuai aturan perundang-undangan yang berlaku.
(b) OMSP ditujukan untuk mengatasi berbagai permasalahan bangsa

Indonesia dan melaksanakan tugas-tugas lainnya sesuai aturan
perundang-undangan yang berlaku.
(c) OMSP ditujukan untuk mengatasi berbagai permasalahan bangsa

Indonesia dan melaksanakan tugas-tugas lainnya sesuai aturan
perundang-undangan yang berlaku.
(d) Sasaran penggunaan kekuatan TNI pada OMSP adalah teratasinya

berbagai permasalahan yang dihadapi bangsa Indonesia dan
terlaksananya tugas-tugas yang dibebankan kepada TNI, yaitu dalam
rangka :
i. Mengatasi gerakan separatis bersenjata.
ii. Mengatasi pemberontakan bersenjata.
iii. Mengatasi aksi terorisme.
iv. Mengamankan wilayah perbatasan.
v. Melaksanakan tugas perdamaian dunia sesuai dengan

kebijakan politik luar negeri.
30
vi. Memberdayakan wilayah pertahanan dan kekuatan

pendukungnya secara dini sesuai dengan system pertahanan
semesta (Sishanta).
vii. Membantu menanggulangi akibat bencana alam, pengungsian

dan pemberian bantuan kemanusiaan.
viii. Membantu pencarian dan pertolongan dalam kecelakaan

(Search and Rescue).
ix. Membantu pemerintah dalam pengamanan pelayaran dan

penerbangan terhadap pembajakan, perompakan dan
penyelundupan.
x. Operasi bakti.
i) Bakti TNI. Kodam II/Swj menyiapkan 1 SSY Zipur untuk

sewaktu-waktu dioperasionalkan atas perintah.
ii) TMMD. Menyiapkan personel untuk dilibatkan dalam

TMMD. Ke-101 satuan disiapkan 5 SSK, Ke-101 satuan
disiapkan 5 SSK, Ke-103 satuan disiapkan 5 SSK,
iii) Waktu operasi. TW I s.d. III TA. 2018.
xi. Operasi Bantuan Kemanusiaan.
i) PRCPB Kodam II/Swj yang dikendalikan oleh Sops

Kodam II/Swj dan unsur-unsur Komando jajaran Kodam II/Swj
yang ada di wilayah maupun kekuatan yang terpusat sebagai
berikut:
ii) Menyiapkan satuan PRCPB (Pasukan Reaksi Cepat

Penanggulangan Bencana) untuk penugasan Civil Mission,
guna mengantisipasi permintaan bantuan kemanusiaan
menghadapi bencana alam di wilayah Kodam II/Swj.
iii) Kodam II/Swj menyiapkan 1 SSY, 1 Yonzipur 2/SG dan 1

Denbankes.
iv) Lama waktu operasi 120 hari (Sesuai petunjuk Mabes

TNI).
b) Pelaksanaan Program Kerja dan Anggaran TA 2019.
(1) Operasi Militer Untuk Perang (OMP). Nihil.
(2) Operasi Militer Selain Perang (OMSP).
(3) OMSP dilakukan TNI secara aktif dalam rangka memecahkan berbagai
permasalahan yang dihadapi bangsa Indonesia dan tugas-tugas lain sesuai
aturan perundang-undangan yang berlaku.
31
(4) OMSP ditujukan untuk mengatasi berbagai permasalahan bangsa

Indonesia dan melaksanakan tugas-tugas lainnya sesuai aturan perundang-
undangan yang berlaku.
(5) OMSP ditujukan untuk mengatasi berbagai permasalahan bangsa

Indonesia dan melaksanakan tugas-tugas lainnya sesuai aturan perundang-
undangan yang berlaku.
(6) Sasaran penggunaan kekuatan TNI pada OMSP adalah teratasinya

berbagai permasalahan yang dihadapi bangsa Indonesia dan terlaksananya
tugas-tugas yang dibebankan kepada TNI, yaitu dalam rangka :
(a) Mengatasi gerakan separatis bersenjata.
(b) Mengatasi pemberontakan bersenjata.
(c) Mengatasi aksi terorisme.
(d) Mengamankan wilayah perbatasan.
(e) Melaksanakan tugas perdamaian dunia sesuai dengan kebijakan

politik luar negeri.
(f) Memberdayakan wilayah pertahanan dan kekuatan pendukungnya

secara dini sesuai dengan system pertahanan semesta (Sishanta).
(g) Membantu menanggulangi akibat bencana alam, pengungsian dan

pemberian bantuan kemanusiaan.
(h) Membantu pencarian dan pertolongan dalam kecelakaan (Search

and Rescue).
(i) Membantu pemerintah dalam pengamanan pelayaran dan

penerbangan terhadap pembajakan, perompakan dan penyelundupan.
(j) Operasi bakti.
i. Menyiapkan 1 SSY untuk sewaktu-waktu dioperasionalkan

atas perintah Pangdam II/Swj.
ii. Waktu operasi. TW I s.d. III TA. 2019.
(k) Operasi Bantuan Kemanusiaan.
i. PRCPB Kodam II/Swj yang dikendalikan oleh Sops Kodam

II/Swj dan unsur-unsur Komando jajaran Kodam II/Swj yang ada di
wilayah maupun kekuatan yang terpusat sebagai berikut:
ii. Menyiapkan satuan PRCPB (Pasukan Reaksi Cepat

Penanggulangan Bencana) untuk penugasan Civil Mission, guna
mengantisipasi permintaan bantuan kemanusiaan menghadapi
bencana alam di wilayah Kodam II/Swj.
32
iii. Kodam II/Swj menyiapkan 1 SSY, 1 Yonzipur 2/SG dan 1

Denbankes.
iv. Lama waktu operasi 120 hari (Sesuai petunjuk Mabes TNI).
2) Bidang Latihan.
a) Latihan Pada Triwulan I TA 2018 sebagai berikut :
(1) Latorsar (Umum).
(a) Dasar. Program Kerja dan Anggaran TA 2018 Bidang Operasi

khususnya bidang latihan.
(b) Waktu dan Tempat.
i. Waktu : 8 Januari s.d. 17 Februari 2018.
ii. Tempat :Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
(c) Hasil yang dicapai :
i. Kuantitatif. Semua personel Ta dan Ba Yonzipur 2/SG.
ii. Kualitatif.
i) Tamtama, Mencapai standar kemampuan “Mampu” untuk

bidang keterampilan dan “Memahami” untuk bidang
pengetahuan sesuai dengan SJM.
ii) Bintara, Mencapai standar kemampuan “Mampu” untuk

pengetahuan sesuai dengan SJM dan mempunyai
kemampuan sebagai pelatih di satuan.
(2) Latihan Menembak senjata ringan.
(a) Dasar : Program Kerja dan Anggaran TA 2018 Bidang Operasi

(b) Waktu dan Tempat:
i. Waktu : Triwulan I Bulan Februari Tanggal 19 s.d. 24

Februari 2018, bulan Maret 26 s.d. 31 Maret 2018.
ii. Tempat: Lapangan tembak Wanara Lintar dan Dodik Lahat.
(c) Personel : 487 Orang personel Yonzipur 2/SG.
(d) Hasil yang dicapai :
J PRESTASI
N JML
JNS JAT R N< 60-
O (PCK) % % N>80 %
K 60 80
33
(M)
1 PISTOL 25 16 0 0 0 0 16 100
2 SS 1 R5 100 487 199 40,86 0 0 288 59,14
(3) USJM Perorangan
(a) Dasar. Program Kerja dan Anggaran TA 2018 Bidang

Operasi khususnya bidang latihan.
i. Waktu : Tanggal 26 Februari s.d. 3 Maret 2018.
ii. Tempat : Prabumulih, Lahat dan sekitarnya
ii. Sasaran kualitatif.
i) Lulus Melaksanakan Uji Materi Bela diri militer (BDM).
ii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Perkelahian sangkur.
iii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Lempika.
iv) Lulus Melaksanakan Uji Materi Mountenering.
v) Lulus Melaksanakan Uji Materi Halang Rintang.
vi) Lulus Melaksanakan Uji Materi Lintas medan jarak 8 km.
vii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Senam praktek.
viii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Renang Militer.
(4) UTP Umum

i. Waktu : Tanggal 05 s.d 10 Maret TA 2018.
ii. Tempat : Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
i. Kuantitatif. Seluruh personel Bintara dan Tamtama Kompi -

kompi Yonzipur 2/SG sesuai dengan tingkat kecakapan.
34
ii. Sasaran kualitatif. Lulus dalam melaksanakan uji materi uji

materi sesuai dengan tingkat pengetahuan dan keterampilan sesuai
dengan SJM dan BPUP 1 s.d 7
(5) BDM
i. Waktu : Sepanjang Triwulan. Hari Kamis Pukul 08.00 Wib

s.d 12.00 Wib sepanjang Tahun 2018.
i. Kuantitatif. Seluruh personel Yonzipur2/SG.
ii. Sasaran kualitatif. Memiliki kualifikasi Dan I BDM.
(d) Tempat. Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
(6) Binjasmil

i. Waktu : sepanjang Triwulan Minggu Terakhir setiap Bulan

Sepanjang Tahun 2018
ii. Tempat:Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
ii. Sasaran kualitatif. Pengukuran kemampuan jasmani prajurit

yang meliputi : Mampu melaksanakan materi yang akan diujikan
pada USJM Peror s.d Ton dengan standar nilai 65 bagi personel
Yonzipur 2/SG.
(7) Lator Jab Ru


35
i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada 19 s.d 21 Maret 2018
ii. Tempat :Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
i. Kuantitatif. Seluruh personel Bintara dan Tamtama

pejabat/jabatan yang ada di tingkat Regu Kompi - kompi Yonzipur
2/SG.
ii. Sasaran kualitatif. Tamtama. Memahami dan mampu

mencapai tingkat ketrampilan jabatan sesuai BPKJ 1 s.d. 4
kemampuan teknis dan taktis yang menyangkut ketrampilan umum
dan ketrampilan sesuai jabatanya (BPKJ 1 s.d. 4). Bintara.
Memahami dan mampu mencapai tingkat ketrampilan jabatan
sesuai BPKJ 5.
(8) UTP Jab Ru

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 22 s.d 24 Maret

2018.

2/SG.
ii. Sasaran kualitatif. Tamtama. Lulus mencapai tingkat

ketrampilan jabatan sesuai BPKJ 1 s.d. 4 kemampuan teknis dan
taktis yang menyangkut ketrampilan umum dan ketrampilan sesuai
jabatanya (BPKJ 1 s.d. 4). Bintara. Lulus mencapai tingkat
keterampilan jabatan sesuai BPKJ 5
b) Latihan Pada Triwulan II TA 2018 sebagai berikut :
(1) LPMM Tingkat Regu.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 03 s.d 06 April

2018.
36
i. Kuantitatif. 18 Orang Pejabat Danru Yonzipur 2/SG.
i) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen( OLI ) tentang Komando dan Pengendalian
oleh Komandan staf dan staf dalam pelaksanaan operasi di
atasPeta, Model dan Medan.
ii) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen ( OLI ) dalam mengolahyudahkan secara
teknik dan taktik diatas Peta, Model dan Medan baik satuan
kecil mau pun satuan besar dalam operasi Militer untuk
Perang (OMP) dan Operasi Militer Selain Perang (OMSP).
iii) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen (OLI) dalam mengolahyudahkan tentang
prosedur administrasi pelaksanaan operasi di atasPeta, Model
dan Medan sebenarnya.
(2) Latnis/tis Tingkat Regu.


2018.
ii. Tempat : Prabumulih dan PTPN VII.
i. Kuantitatif. 90 Orang Personel/9 Regu Yonzipur 2/SG.
ii. Sasaran kualitatif. Memahami dan mampu melaksanakan

materi teknis dan taktis militer tingkat regu agar mampu dan
terampil dalam melaksanakan tugas tempur.
(3) UST Tingkat Regu.


37

2018.
ii. Tempat : PTPN VII.
i) Lulus dalam melaksanakan materi uji siap tempur tingkat

Regu Banpurzi dalam pemindahan Taktis sebagai berikut:
(i) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Penyelidikan

Zeni.
(ii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Tehnik

Perambuan jembatan Bailley konstruksi 2-1/10 petak
ii) Lulus dalam melaksanakan materi uji siap tempur tingkat

Regu Banpurzi Dalam Ops Pertahanan sebagai berikut :
(i) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Pemasangan

rintangan anti personel dan mekanis.
(ii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi

Pemasangan/pembuatan rintangan kawat duri.
(iii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Samaran.
(iv) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Perkubuan/

Perkuatan Medan.
(v) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Perbekalan

Air.
(vi) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Perbekalan

Listrik.
(vii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Perambuan

lapangan Ranjau.
iii) Lulus dalam melaksanakan materi uji siap tempur tingkat

Regu Banpurzi Dalam Ops Serangan.
(i) Lulus dalam melaksanakan Uji materi

Penyeberangan sungai (Pembuatan Rakit cepat)
(ii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Penerobosan

Rintangan.
38
(iii) Lulus dalam melaksanakan Uji materi Penerobosan

lapangan ranjau.
(iv) Lulus dalam melaksanakan Uji materi

Penghancuran perkubuan musuh.
(v) Diperolehnya data tingkat kesiapan tempur satuan

tingkat Regu.
(vi) Terukurnya hasil pembinaan latihan yang telah

dilaksanakan.
(vii) Diperolehnya data kemampuan satuan dalam

rangka penyelenggaraan latihan selanjutnya
(4) Progbinjas.

i. Waktu : Pada Tanggal 14 s.d 19 Mei 2018 TA 2018.
ii. Sasaran kualitatif. Lulus melaksanakan kesamapta- an

jasmani dengan standar nilai Kesegaran Jasmani A > 61, nilai
Kesegaran Jasmani B > 41 dan nilai rata-rata nilai Kesegaran
Jasmani (A + B) > 70 (bagi personel Yonzipur 2/SG).
(5) Lator Jab Ton

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 30 April s.d 5

Mei 2018.

pejabat/jabatan yang ada di Peleton Kompi - kompi Yonzipur 2/SG.
39

sesuai BPKJ 5 s.d. 7.
(6) UTP Jab Ton.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 7 s.d 12 Mei

2018 TA 2018.

ii. Sasaran kualitatif. Lulus dalam melaksanakan Uji Terampil

Jabatan Peleton sesuai dengan tingkat pengetahuan dan
keterampilan yang ada pada SJM dan BPUP 1 s.d 6.

i. Waktu : Triwulan II Bulan Mei Tanggal 21 s.d 26 Mei 2018,

Bulan Juni Tanggal 25 s.d. 30 Juni 2018.
ii. Tempat : Lapangan tembak Wanara Lintar dan Dodik Lahat.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
1 PISTOL 25 13 0 0 0 0 13 100
2 SS 1 R5 100 446 15 3,36 0 0 431 96,64
(8) LPMM Tingkat Peleton.

40

i. Waktu : Pelaksanaan latihan Tanggal 29 Mei s.d 01 Juni

2018.
i. Kuantitatif. 6 Orang Pejabat PeletonYonzipur 2/SG.
i) Tercapainya standar kemampuan tentang Komando dan

Pengendalian oleh Komandan staf dan staf dalam
pelaksanaan operasi di atas Peta, Model dan Medan.
ii) Tercapainya standar kemampuan dalam

mengolahyudahkan secara teknik dan taktik diatas Peta,
Model dan Medan baik satuan kecil maupun satuan besar
dalam operasi Militer untuk Perang (OMP) dan Operasi Militer
Selain Perang (OMSP).
iii) Tercapainya setandar kemampuan dalam

mengolahyudahkan tentang prosedur administrasi
pelaksanaan operasi di atas Peta, Model dan Medan
sebenarnya.
c) Latihan Pada Triwulan III TA 2018 sebagai berikut :

i. Waktu : Triwulan III Bulan Juli Tanggal 23 s.d 28 Juli 2018,

Bulan Agustus Tanggal 20 s.d. 25 Juni 2018.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
41
1 PISTOL 25 12 0 0 0 0 12 100
2 SS 1 R5 100 330 0 0 0 0 330 100
(2) Latnis/tis Tingkat Peleton.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 16 s.d 21 Juli

2018.
i. Kuantitatif. 99 Orang Personel / 3 Peleton Yonzipur 2/SG.
i) Memahami dan mampu melaksanakan materi teknis dan

taktis militer tingkat Peleton agar mampu dan terampil dalam
melaksanakan tugas tempur.
(3) Progbinjas.

i. Waktu : Pada tanggal 09 s.d. 14 Juli TA 2018.


(4) UST Tingkat Peleton.


42
i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 31 Juli s.d 03

Agustus 2018.
i. Kuantitatif. 99 Orang Personel/3 Peleton Yonzipur 2/SG.

Regu Banpurzi dalam pemindahan Taktis sebagai berikut :

Zeni.





Perkuatan Medan.

Air.

Listrik.

lapangan Ranjau.


Penyeberangan sungai (Pembuatan Rakit cepat).

Rintangan.
43

lapangan ranjau.


tingkat Regu.

dilaksanakan.

(5) Lator Jab Ki.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 06 s.d 8 Agustus

2018.

pejabat/jabatan yang ada di tingkat Kompi Yonzipur 2/SG.

sesuai BPKJ 5 s.d 7.
(6) UTP Jab Ki.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 09 s.d 11

Agustus 2018.

44

ii. Sasaran Kualitatif. Lulus dalam melaksanakan Uji Terampil

Jabatan Kompi sesuai dengan tingkat pengetahuan dan
keterampilan yang ada pada SJM dan BPKJ 1 s.d 7.
(7) LPMM Tingkat Kompi.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan Tanggal 28 s.d 31 Agustus

2018.
i. Kuantitatif. 3 Orang Pejabat Komandan Kompi Yonzipur 2/SG.


iii) Tercapainya standar kemampuan dalam

sebenarnya.
(8) Latnis/tis Tingkat Kompi.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 03 s.d 08

September 2018.

45
i. Kuantitatif. 120 Orang Personel Yonzipur 2/SG.
i) Mampu melaksanakan materi teknik dan taktik tingkat

Kompi/Baterai sesuai Proglatsi satuan masing-masing.
(9) UST Tingkat Kompi.


September 2018.

Regu Banpurzi dalam pemindahan Taktis sebagai berikut

Zeni.





Perkuatan Medan.

Air.
46

Listrik.

lapangan Ranjau.
iii) Lulus dalam melaksanakan materi uji siap tempur

tingkat Regu Banpurzi Dalam Ops Serangan.


Rintangan.

lapangan ranjau.

tingkat Regu.

dilaksanakan.

d) Latihan Pada Triwulan IV TA 2018 sebagai berikut :

i. Waktu : Triwulan IV Bulan Oktober Tanggal 08 s.d 13

Oktober 2018, Bulan Agustus Tanggal 26 November s.d. 01
Desember 2018.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
1 PISTOL 25 66 5 11,36 0 0 39 88,64
47
2 SS 1 R5 100 631 27 6,68 0 0 377 93,32
(2) Progbinjas.

i. Waktu : Pada tanggal 15 s.d. 20 Oktober TA 2018.

(3) Lat Posko 1 BTP.

i. Waktu : Pada tanggal 30 Oktober s.d. 01 November TA

2018.
ii. Tempat : Yonif Raider 142/KJ.
(4) Lat Posko 2 BTP.

i. Waktu : Pada tanggal 05 s.d. 09 November TA 2018.
ii. Tempat : Daerah Latihan Puslatpur.
(5) Lattis BTP.

i. Waktu : Pada tanggal 19 s.d. 25 November TA 2018.

48
ii. Tempat : Daerah Latihan Puslatpur.
b) Latihan Pada Triwulan I TA 2019 sebagai berikut :
(1) Latorsar (Umum).

i. Waktu :Minggu ke 2 Januari s.d. Minggu ke 1 Februari TA

2019.
ii. Kualitatif.
(i) Tamtama, Mencapai standar kemampuan “Mampu” untuk

pengetahuan sesuai dengan SJM.
(ii) Bintara, Mencapai standar kemampuan “Mampu” untuk

pengetahuan sesuai dengan SJM dan mempunyai
kemampuan sebagai pelatih di satuan.

(b) Waktu dan Tempat :
i. Waktu : Triwulan I Bulan Februari Tanggal 11 s.d 16

Februari 2019, bulan Maret Tanggal 25 s.d. 30 Maret 2019.
(c) Personel : 338 Personel Yonzipur 2/SG.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N<6
O K (PCK) % 60-80 % N>80 %
0
(M)
15,6
1 PISTOL 25 40 5 0 0 0 32
3
68,9
2 SS 1 R5 100 338 105 10,53 0 0 233
3
49
(3) USJM Perorangan

i. Waktu : Tanggal 18 s.d 23Februari TA 2019.
i) Lulus Melaksanakan Uji Materi Bela diri militer (BDM).
ii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Perkelahian sangkur.
iii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Lempika.
iv) Lulus Melaksanakan Uji Materi Mountenering.
v) Lulus Melaksanakan Uji Materi Halang Rintang.
vi) Lulus Melaksanakan Uji Materi Lintas medan jarak 8 km.
vii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Senam praktek.
viii) Lulus Melaksanakan Uji Materi Renang Militer.
(4) UTP Umum

i. Waktu : Tanggal 25 Februari s.d 02 Maret TA 2019.
i. Kuantitatif. Seluruh personel Bintara dan Tamtama Kompi -

kompi Yonzipur 2/SG sesuai dengan tingkat kecakapan.
ii. Sasaran kualitatif. Lulus dalam melaksanakan uji materi

sesuai dengan tingkat pengetahuan dan keterampilan sesuai
dengan SJM dan BPUP 1 s.d 7
50
(5) BDM

i. Waktu : Setiap Triwulan hari Kamis Pukul 13.00 Wib s.d.

Pukul 15.15 Wib.
i) Memiliki kualifikasi Dan I BDM. Sikap berdiri alami.
(i) Pioni Sogi (Sikap siap kaki sejajar).
(ii) Ap Sogi (Sikap Siap Kaki Melangkah).
ii) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri

Militer Yong Moodo Langkah Dasar sebagi berikut :
(i) Soso Kodgi (Berjalan Pada Posisi Depan).
(ii) Yo Kodgi (Sikap Maju Tanpa Merubah Kaki Depan).
(iii) Anjaso Kodgi (Berjalan Dari Posisi Berlutut).
iii) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri

Militer Yong Moodo Jumok (Pukulan) sebagi berikut.
(i) Jumok Ulkul Chigi (Pukulan Muka).
(ii) Montong Chigi (Pukulan Perut).
(iii) Dolyo Chigi (Pukulan Rusuk).
(iv) Bam Chumok Chigi (Pukulan Mata).
(v) Pyeon Jumok Chigi (Pukulan Bibir Atas).
(vi) Batang Son Chigi (Pukulan Rahang).
(vii) Sonal Chigi (Pukulan Leher).
(viii) Sonal Deng (Pukulan Pelipis).

51
(ix) Songket Ciregi (Pukulan Tenggorokan).

iv) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri
Militer Yong Moodo Bal Chagi (Tendangan) sebagi berikut.
(i) Ap Chagi (Tendangan Depan).
(ii) Yeop Chagi (Tendangan Samping).
(iii) Ap Dulyo Chagi (Tendangan Melingkar Depan).
(iv) Dui Chagi (Tendanga Depan).
(v) Dui Dulyo Chagi (Tendangan Belakang Melingkar).
v) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri

Militer Yong Moodo Bakat Dora Kodgi(Bantingan).
vi) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri

Militer Yong Moodo Andora Kodki (Kuncian).
vii) Memahami dan mampu melaksanakan Materi Bela Diri

Militer Yong Moodo Fighter (Pertarungan).
(6) Binjasmil

i. Waktu : Setiap Triwulan hari Kamis Pukul 08.30 Wib s.d.

Pukul 11.45 Wib.
(c) Hasil yang dicapai:
i. Memahami dan mampu melaksanakan Bela diri militer.
ii. Memahami dan mampu melaksanakan Perkelahian sangkur .
iii. Memahami dan mampu melaksanakan Lempar pisau dan

kampak.
iv. Memahami dan mampu melaksanakan Moutenering.
v. Memahami dan mampu melaksanakan Halang Rintang.
vi. Memahami dan mampu melaksanakan Lintas Medan jarak 8

km.
vii. Memahami dan mampu melaksanakan Senam Praktek.

52
viii. Memahami dan mampu melaksanakan Renang Militer.
(7) Progbinjas.

i. Waktu : Pada tanggal 04 s.d. 09 Maret TA 2019.

(8) Lator Jab Ru

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada 11 s.d 16 Maret 2019

2/SG.

sesuai BPKJ 5.
(9) UTP Jab Ru


53
i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 18 s.d 23 Maret

2019.

2/SG.
ii. Sasaran kualitatif. Tamtama. Lulus mencapai tingkat

ketrampilan jabatan sesuai BPKJ 1 s.d. 4 kemampuan teknis dan
taktis yang menyangkut ketrampilan umum dan ketrampilan sesuai
jabatanya (BPKJ 1 s.d. 4). Bintara. Lulus mencapai tingkat
keterampilan jabatan sesuai BPKJ 5.
b) Latihan Pada Triwulan II TA 2019 sebagai berikut :
(1) LPMM Tingkat Regu.


2019.
i. Kuantitatif. 18 Orang Pejabat Danru Yonzipur 2/SG.
i) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen( OLI ) tentang Komando dan Pengendalian
oleh Komandan staf dan staf dalam pelaksanaan operasi di
atasPeta, Model dan Medan.
ii) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen ( OLI ) dalam mengolahyudahkan secara
teknik dan taktik diatas Peta, Model dan Medan baik satuan
kecil mau pun satuan besar dalam operasi Militer untuk
Perang (OMP) dan Operasi Militer Selain Perang (OMSP).
iii) Memahami dan Mampu melaksanakan materi Operasi

lawan insurjen( OLI ) dalam mengolahyudahkan tentang
prosedur administrasi pelaksanaan operasi di atasPeta, Model
dan Medan sebenarnya.
54
(2) Latnis/tis Tingkat Regu.


2019.
i. Kuantitatif. 90 Orang Personel / 9 Regu Yonzipur 2/SG.

materi teknis dan taktis militer tingkat regu agar mampu dan
(3) UST Tingkat Regu.


2019.


Zeni.



55


Perkuatan Medan.

Air.

Listrik.

lapangan Ranjau.



Rintangan.

lapangan ranjau.


tingkat Regu.

dilaksanakan.

(4) Progbinjas.

i. Waktu : Pada Tanggal 15 s.d 20 April 2018 TA 2019.

56

(d) Tempat : Prabumulih, Lahat dan sekitarnya.
(5) Lator Jab Ton

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 29 April s.d 04

Mei 2019.


sesuai BPKJ 5 s.d. 7.
(6) UTP Jab Ton.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 6 s.d 11 Mei

2019.

57
ii. Sasaran kualitatif. Lulus dalam melaksanakan Uji Terampil

Jabatan Peleton sesuai dengan tingkat pengetahuan dan
keterampilan yang ada pada SJM dan BPUP 1 s.d 6.

i. Waktu : Triwulan II Bulan Mei Tanggal 13 s.d 18 Mei 2019,

Bulan Juni Tanggal 24 s.d. 29 Juni 2019.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
1 PISTOL 25 35 10 28,57 0 0 25 71,43
2 SS 1 R5 100 631 74 18,55 0 0 325 81,45
(8) LPMM Tingkat Peleton.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan Tanggal 29 Mei s.d 01 Juni

2019.
i. Kuantitatif. 6 Orang Pejabat PeletonYonzipur 2/SG.


58


sebenarnya.
c) Latihan Pada Triwulan III TA 2019 sebagai berikut :

i. Waktu : Triwulan III Bulan Juli Tanggal 01 s.d 06 Juli

2019, Bulan Agustus Tanggal 16 s.d. 21 September 2019.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
1 PISTOL 25 44 17 38,64 0 0 27 61,36
2 SS 1 R5 100 390 82 21,03 0 0 308 78,97
(2) Latnis/tis Tingkat Peleton.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 08 s.d 13 Juli

2019.

59
i. Kuantitatif. 99 Orang Personel / 3 Peleton Yonzipur 2/SG.

materi teknis dan taktis militer tingkat Peleton agar mampu dan
(3) Progbinjas.

i. Waktu : Pada tanggal 15 s.d. 20 Juli TA 2019.

(4) UST Tingkat Peleton.


Agustus 2019.
i. Kuantitatif. 99 Orang Personel/3 Peleton Yonzipur 2/SG.


Zeni.

60




Perkuatan Medan.

Air.

Listrik.

lapangan Ranjau.



Rintangan.

lapangan ranjau.


tingkat Regu.

dilaksanakan.

rangka penyelenggaraan latihan selanjutnya.
(5) Lator Jab Ki.


61
i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 29 Juli s.d 3

Agustus 2019.

(2)) Sasaran kualitatif. Tamtama. Memahami dan mampu
sesuai BPKJ 5 s.d 7.
(6) UTP Jab Ki.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada tanggal 05 s.d 10

Agustus 2019.

ii. Sasaran Kualitatif. Lulus dalam melaksanakan Uji Terampil

Jabatan Kompi sesuai dengan tingkat pengetahuan dan
keterampilan yang ada pada SJM dan BPKJ 1 s.d 7.
(7) LPMM Tingkat Kompi.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan Tanggal 26 s.d 29 Agustus

2019.
i. Kuantitatif. 3 Orang Pejabat Komandan Kompi Yonzipur 2/SG.

62



sebenarnya.
d) Latihan Pada Triwulan IV TA 2019 sebagai berikut :
(1) Latnis/tis Tingkat Kompi.


Oktober 2019.
ii. Sasaran kualitatif. Mampu melaksanakan materi teknik dan

taktik tingkat Kompi/Baterai sesuai Proglatsi satuan masing-masing.
(2) UST Tingkat Kompi.

i. Waktu : Pelaksanaan latihan pada Tanggal 06 s.d. 09

November 2019.

63


Zeni.





Perkuatan Medan.

Air.

Listrik.

lapangan Ranjau.



Rintangan.

lapangan ranjau.

64

tingkat Regu.

dilaksanakan.


i. Waktu : Triwulan IV Bulan Oktober Tanggal 21 s.d 26

Oktober 2019, Bulan November Tanggal 11 s. d. 16 November
2019.
J PRESTASI
N R JML
JNS JAT N< 60-
O K (PCK) % % N>80 %
60 80
(M)
1 PISTOL 25 30 9 30,00 0 0 21 70,00
2 SS 1 R5 100 289 82 28,37 0 0 207 71,63
(4) Progbinjas.

i. Waktu : Pada tanggal 28 Oktober s.d. 2 November TA 2019.
ii Sasaran kualitatif. Lulus melaksanakan kesamapta- an

c. Bidang Personel.
65
1) Pembinaan kekuatan. mengirimkan laporan kekuatan personel secara

berkala kepada Aspers Kasdam II/Swj.
2) Pemeliharaan kekuatan Satuan.
a) Kekuatan personel pada triwulan I TA 2018.
NO GOLONGAN TOP NYATA KRG/LEBIH

1. Perwira 28 20 -8
2. Bintara 129 122 -7
3. Tamtama 520 435 -85
JUMLAH 677 577 -100
b) Kekuatan personel menurut kepangkatan.
JUMLAH JML
PKT TOP +/- KET
NYATA LF PERS
1 2 3 4 5 6 7
PA
Letkol 1 1 1
Mayor 1 - - -1
Kapten 11 7 7 -4
Lettu 9 9
15 -3
Letda 3 3
JML 28 20 20 -8
BA
Peltu 1 1 2 1 MPP
9 2
Pelda 9 9
Serma 14 9 9 -5
Serka 33 23 23 -10
Sertu 30 30
73 6
Serda 45 4 49 3 MPP, 1 Disersi
JML 129 117 5 122 -7
TA
Kopka 91 74 1 75 -16 1 MPP
Koptu 13 13
159 -46
Kopda 100 100
Praka 100 92 92 -8
Pratu 67 1 68 1 Schorsing
170 -15
Prada 82 5 87 5 Ta Remaja
JML 520 428 7 435 -85
TOTAL 677 565 12 577 -100
3) Pembinaan Personel. untuk menyusun kekuatan personel agar siap untuk

tugas yang akan dilaksanakan oleh satuan dengan langkah menyusun organisasi
dengan menempatkan personel sesuai dengan kemampuan yang dimiliki dan
mengajukan usul pindah satuan bagi personel berdasarkan kelebihan golongan,
pangkat maupun personel yang stakes III. Kekuatan personel militer Yonzipur 2/SG
pada triwulan I TA 2018 sesuai TOP/DSPP dengan kekuatan 582 orang (85,96 %)
dengan perincian sebagai berikut :
66
a) Jumlah personel militer secara keseluruhan.
(1) Pamen = 1 orang.

(2) Pama = 19 orang.
(3) Bintara = 122 orang.
(4) Tamtama = 435 orang.
Jumlah = 577 orang.
b) Status Anggota.
(1) Keluarga = 390 orang.

(2) Bujangan = 185 orang.
(3) Duda = 2 orang.
c) Agama.
(1) Islam = 538 orang.

(2) Kristen = 38 orang.
(3) Hindu = 1 orang.
4) Pembinaan Karier.
a) Kepangkatan. melaksanakan seleksi dan mengusulkan personel yang

memenuhi persyaratan untuk kenaikan pangkat, dengan perincian sebagai berikut
:
(1) Usul kenaikan pangkat.
(a) Periode 01-04-2018
i. Perwira = 2 orang
ii. Bintara = 17 orang
iii. Tamtama = 5 orang
iv. Har = 7 orang
Jumlah = 31 orang
(b) Realisasi
iv. Har = 4 orang
Jumlah = 24 orang
(c) Tolak Panda 7 orang.
i. Pelda ke Peltu 1 orang, Garjas TMS/Stakes (Pelda Suyanto)
ii. Koptu ke Kopka 1 orang, Garjas TMS (Koptu Leonardo Tosna)
iii. Kopda ke Koptu 1 orang, Garjas TMS (Kopda Agus Kristianto)
iv. Pratu ke Praka 1 orang, Garjas TMS (Pratu Frenky setiawan)

67
v. Kopka ke Serda Har 3 orang, belum memenuhi syarat umur

(Kopka Joko Budi Stiono, Kopka Baharudin dan Kopka Tarmizi)
(d) Periode 01-10-2018
iv. Har = 3 orang
Jumlah = 66 orang
(e) Realisasi
iv. Har = 3 orang
Jumlah = 60 orang
(f) Tolak Panda 6 orang.
i. Lettu ke Kapten 1 orang, Catpers (Lettu Czi Riznu Fitra

Bhuwana Tombolotutu)
ii. Pelda ke Peltu 1 orang, Stakes IIb (Pelda Suyanto)
iii. Koptu ke Kopka 1 orang, Garjas TMS (Koptu Cucu Mulyana)
iv.Praka ke Kopda 2 orang, Garjas TMS (Praka Tomi Firdaus,

Praka M. Alisnaini)
v. Prada ke Pratu 1 orang, Garjas TMS/Stakes (Prada Susilo

Sudarman).
(g) Periode 01-04-2019
iv. Har = 2 orang
Jumlah = 20 orang
(b) Realisasi
i. Perwira = - orang
iv. Har = 2 orang
Jumlah = 19 orang
(c) Tolak Panda 1 orang.

68
i. Lettu ke Kapten 1 orang, Catpers (Lettu Czi Riznu Fitra

Bhuwana Tombolotutu)
b) Pendidikan. mengajukan/mengusulkan personel untuk mengikuti seleksi

Dikbangum/Dikbangspes ke Komando Atas. Personel yang mengikuti pendidikan
pada TA 2019 sebagai berikut :
(1) Dikbangum:
(a) Diktukpa : - orang.

(b) Diktukba : 8 orang.
(c) Seskoad : - orang.
(d) Diklapa I : - orang.
(e) Diklapa II : - orang.
(2) Dikbangspes:
(a) Perwira.
i. Dikpasiopszi : 1 orang.
ii. Dik Dankizi : 1 orang.
iii. Dikpatih MK : 1 orang.
(b) Bintara.
i. Dikbatih Muda BDM : 2 orang.

ii. Dikbatih Muda : 2 orang.
iii. Dikbaton : 2 orang.
iv. Dikbaminki : 1 orang.
v. Dikbawat Keslap : 1 orang.
vi. Dikba Provost : 1 orang.
vii. Dikba Jihandak : 1 orang.
viii Dikba Intelpur : 1 orang.
ix. Dikba Waslapyek : 1 orang.
(c) Tamtama.
i. Diktawat Keslap : 3 orang.

ii. Dikta Provost : 1 orang.
iii. Diktamudi Angmor : 1 orang.
iv. Dikta Jihandak : 1 orang.
v. Dikta Nubika : 1 orang.
5) Binjahril dan Kumplintatib.
a) Kesejahteraan.
(1) melalui peningkatan jasa Primkop Kartika Yonzipur 2/SG dengan

kegiatan usaha meliputi pemenuhan kebutuhan anggota baik berupa
kebutuhan primer maupun sekunder dan simpan pinjam; dan
69
(2) mengupayakan penyelesaian untuk mendapatkan kartu Asuransi TNI

bagi anggota yang belum mendapatkan kartu Asuransi dengan cara membuat
pengajuan ke Perum Asuransi TNI.
b) Moril.
(1) memberikan tunjangan pensiun dan hak-hak lainnya kepada Warakawuri

maupun ahli waris sesuai dengan ketentuan yang berlaku;
(2) mengusulkan Tahorneg bagi personel Yonzipur 2/SG yang telah

memenuhi syarat;
(3) memberikan penghargaan dan kenang-kenangan berupa piagam bagi

anggota yang pindah Satuan dan anggota yang berprestasi;
(4) memberikan hak cuti tahunan bagi setiap anggota secara bergiliran dan
sesuai dengan kebutuhan serta kesempatan anggota dengan memberikan
prioritas kepentingan dinas; dan
(5) penyelenggaraan pengeluaran gaji dan hak-hak anggota dapat diterima

tepat waktu dan tidak ada potongan dengan dalih apapun diluar
kebijaksanaan Komando.
c) Pembinaan Mental.
(1) memperingati hari-hari bersejarah Nasional dan hari besar agama sesuai
petunjuk dari komando atas, dalam pelaksanaannya dikoordinasikan dengan
instansi terkait;
(2) memberikan ceramah oleh tim Bintaldam II/Swj atau penceramah dari
luar;
(3) melaksanakan jam Komandan Batalyon setiap hari senin dan setiap
selesai upacara bulanan tanggal 17;
(4) setiap hari kecuali hari libur, Bintal diberikan oleh Danki masing-masing
pada kesempatan apel pagi; dan
(5) melaksanakan kegiatan yasinan setiap malam Jum’at bagi anggota yang
muslim dan untuk ibu-ibu Persit melaksanakan pengajian hari kamis sore
setiap minggunya di Masjid Nurul Fallah bagi yang beraga Islam.
d) Pelayanan Kesehatan.
(1) pelaksanaan Rikkes berkala yang dilaksanakan oleh Denkes 02.04.04

Palembang; dan
(2) untuk perawatan dan pelayanan kesehatan anggota dan keluarga

dapat memanfaatkan seluruh RS yang ada di kota Prabumulih dengan
menggunakan kartu BPJS kesehatan.
e) Pemeliharaan Disiplin, Hukum dan Tata Tertib.

70
(1) pemeliharaan hukum, disiplin, mental dan tata tertib diberikan oleh
Komandan pada saat jam Komandan maupun pada saat pelaksanaan
upacara bendera;
(2) melaksanakan kegiatan penyuluhan tentang Hukum Disiplin, HAM dan

Hukum Humaniter dengan mendatangkan tim penyuluhan hukum dari
Pomdam II/Swj dan Kumdam II/Swj;
(3) memberikan penekanan dan Santi Aji melalui Jam Komandan atau
kegiatan Konseling;
(4) melaksanakan pengawasan secara ketat terhadap kegiatan yang

dilakukan anggota dan keluarganya khususnya pada saat diluar Jam Dinas;
(5) melaksanakan Sholat Jumat bersama anggota masyarakat disekitar

asrama Yonzipur 2/SG dalam rangka kegiatan Binter terbatas;
(6) menekankan dan mengawasi anggota untuk patuh dan taat terhadap
peraturan dan undang-undang yang berlaku dan memberlakukan Protap
perijinan serta mendata kelengkapan surat dan administrasi kendaraan
bermotor yang dimiliki oleh anggota (SIM, STNK, BPKB);
(7) memberikan sanksi secara adil dan bijaksana bagi personel yang
melakukan pelanggaran baik pidana maupun Disiplin’ dan
(8) mengirimkan data pelanggaran anggota kepada Pangdam II/Swj u.p.

Aspers Kasdam II/Swj tembusan Asintel Kasdam II/Swj secara rutin setiap
bulan dan triwulan.
f) Koperasi.
(1) anggota Primkop yang mendapat musibah (meninggal dunia) mendapat

bantuan sebesar :
(a) Anggota Primkop : Rp 1.500.000 ,-

(b) Istri : Rp 1.000.000 ,-
(c) Anak : Rp 1.000.000 ,-
(2) anggota/istri/anak yang Opname lebih dari 3 hari mendapat bantuan

sebesar :
(a) Anggota Primkopad : Rp 200.000 ,-

(b) Istri : Rp 100.000 ,-
(c) Anak : Rp 100.000 ,-
(3) peminjaman Usipa maksimal Rp. 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah),-
(4) dana tanggap satuan bantuan dari Kasad sebesar Rp.100.000.000,-

bunga sebesar Rp. 4.753.925,-
6) Pembinaan Persit.
71
a) menyelenggarakan kegiatan Bintal secara rutin setiap bulan, diisi oleh

Bintaldam II/Swj sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan;
b) menyelenggarakan kegiatan Posyandu bagi anak-anak dan balita setiap

bulan bertempat di Poskes Balakarta Prabumulih’
c) melaksanakan kegiatan senam pagi setiap hari Jum’at dan pengajian setiap
hari kamis sore dalam setiap minggunya;
d) mengunjungi keluarga atau anggota Yonzipur 2/SG yang sakit dan opname di
Rumah Sakit;
e) melaksanakan kegiatan arisan warga dan arisan ranting yang

diselenggarakan oleh Batalyon 1 kali sebulan;
f) menyelenggarakan acara perpisahan anak-anak TK pada setiap akhir tahun

anggaran; dan
g) mengusulkan Beasiswa bagi putra-putri anggota yang berprestasi di

sekolahnya.
d. Bidang Logistik.
1) Perbekalan.
a) Bekal Kelas I.
(1) Uang Makan Organik Rp 50.000,-/Orang/Hari
(2) Uang Makan Non Organik
(a) Ransum “D” ( Jaga Militer ) Rp 17.000,-/Hri.

(b) Ransum “F” ( Propilaxis ) Rp. 6000,-/Hari.
(c) Ransum Konsinyir Rp. 6.000/Hri
b) Bekal kelas-II (Kaporlap dan Kapsatlap).
(1) Belum seluruh kapsatlap terdukung sesuai dengan TOP.
(2) Untuk jatah rutin kaporlap yang diterima pada TA 2018 sudah di
distribusikan :
(a) Sepatu PDL TNI : 664 Stel

(b) Gesper PDL : 664 Psg
(c) Gesper PDL : 664 Stel
(d) Kaos Kaki PDH TNI : 664 Ptng
(e) Kaos Loreng NKRI : 664 Ptng
(f) Kaos PDH : 664 Stel
(g) Kaos PDU : 664 Stel
(h) Kaos Loreng : 664 Buah
72
(i) Topi PDL TNI : 664 Stel

(j) Kaos Kaki : 664 Psg
(k) Sabuk PDL : 664 Buah
(l) Sabuk PDH TNI : 664 Psg
(m) Baju PDL TNI : 1328 Stel
c) Senjata. Jumlah Senjata Satuan Yonzipur 2/SG adalah sebagai

berikut :
(1) Senjata SS1 R5 : 631 Pucuk

(2) Pistol P1 Pindad : 68 Pucuk
(3) Pistol Isyarat : 6 Pucuk
(4) SO Minimi : 27 Pucuk
(5) Senjata LE Chrom : 7 Pucuk
d) Bekal Kelas –III.
(1) Penerimaan BBM sesuai dengan kebijakan dari Komando Atas.
(2) Penyaluran BBM melalui Denbekang II-44-04 Plg, penerimaan TA

2018 sebagai berikut :
a) Triwulan-I.
(1) HSD : 11508 Liter

(2) MT-88 : 2309 Liter
b) BBM Intensitas
(1) HSD : Nihil

(2) MT-88 : Nihil
c) Triwulan-II.
(1) HSD : 15.101 Liter

(2) MT-88 : 2.258 Liter
d) BBM Intensitas
(1) HSD : Nihil

(2) MT-88 : Nihil
e) Triwulan-III.
(1) HSD : 13.904 Liter

(2) MT-88 : 2.309 Liter
f) BBM Intensitas
(1) HSD : Nihil

73
(2) MT-88 : Nihil
g) Triwulan-IV.
(1) HSD : 11.108 Liter

(2) MT-88 : 1472 Liter
h) BBM Intensitas
(1) HSD : 500 Liter

(2) MT-88 : 3000 Liter
(3) Pelumas. Perawatan langsung dari Paldam II/ Sriwijaya,

pengajuan pelumas berdasarkan indeks kendaraan yang dimiliki oleh
Satuan,pemeliharaan kendaraan dengan pelumas disesuaikan dengan
buku pemeliharaan kendaraan bermotor.
(4) Bekal Kelas –IV.
(a) Aloptik. Pemeliharaan tetap dilaksanakan guna mendukung

tugas operasional.
(b) ATK. Satuan TA 2018 menerima ATK 1 SSY yang diterima

setiap triwulan sekali dengan rincian sebagai berikut :
1) Triwulan I SP DIPA 012.22.2.685695/2018 tanggal 5

Desember 2017 : Rp 3.450.000
2) Triwulan II SP DIPA 012.22.2.685695/2019 tanggal

5 Desember 2017 : Rp 3.450.000
3) Triwulan III SP DIPA 012.22.2.685695/2019 tanggal

5 Desember 2017 : Rp 3.450.000
4) Triwulan IV SP DIPA 012.22.2.685695/2019 tanggal

5 Desember 2019 : Rp 3.450.000
Dukungan ATK dari komando atas TA 2018

RP.13.800.000-
(5) Kendaraan
a) Dukungan Suku Cadang Kendaraan TA.2018

Berupa:
(1) Accu 12 Volt 50 Ah : 1Buah
(4) Ban Uk 185/80-14 : 2Buah
(5) Ban Uk 195/70-14 : 1Buah
(6) Ban Uk 700-14 : 1Buah
(7) Ban Uk 750-15 : 1Buah
74
(8) Ban Uk 900-16 : 6Buah
b) Dukungan Kendaraan Penerimaan Pusat TA 2018 :

(1) Mobil Decon Truck : 1 Unit
c) Dukungan Kendaraan Hibah TA 2018 :

(2) Ran Sepeda Motor KLX : 4 Unit
(6) Alat Berat Zeni (Alberzi).
(a) Pemeliharaan dilaksanakan oleh anggota Kiban

dibawah pengawasan Dankiban guna mempertahankan
layak pakai dan siap pakai.
(b) Har Alberzi TA 2018 Nihil
e) Bekal Kelas V.
(1) Munisi dan handak penggunaan nya dilaksanakan secara

maksimal untuk mendukung latihan satuan,sedangkan pemeliharaan
rutin tetap dilaksanakan oleh pejabat Urjatmu Handak .
(2) Daftar penerimaan munisi Latbakjatri TA 2018 Triwulan I dan

Triwulan II sebagai berikut :
(a) Munisi 5,56 mm 5 Tj : 45.990 Butir

(b) Munisi 9 mm 1 Tj Pistol : 1.344 Butir
(a) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW I TA 2018 sebagai berikut :
(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw I ) :

15.774 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw I ) :

637 Butir.
(b) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW II TA 2018 sebagai berikut :
(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw II ) :

10.704 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw II ) :

704 Butir.
(c) Untuk pelaksanaan Menembak Latbakjatri TW I,II TA 2018

telah dilaksanakan, untuk sisa Munisi utuh telah di serahkan ke
Gudmurah dalam bentuk-10 dengan jumlah sebagai berikut :
(a) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 : 19.512 Butir

75
(b) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad : 3 Butir
(3) Daftar penerimaan munisi Latbakjatri TA 2018 Triwulan III

sebagai berikut:
(b) Munisi 9 mm 1 Tj Pistol : 672 Butir
(a) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW III TA 2018 sebagai berikut :
(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw III ) :

22.176 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw III ) :

672 Butir.
(b) Untuk pelaksanaan Menembak Latbakjatri TW III TA 2018

(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 : 11.550 Butir
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad : Nihil.
(4) Daftar penerimaan munisi Latbakjatri TA 2018 Triwulan IV

sebagai berikut:
(1) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW IV TA 2018 sebagai berikut :
(a) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw IV ) :

26.796 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw IV ) :

1.092 Butir.
(2) Untuk pelaksanaan Menembak Latbakjatri TW IV TA 2018

(a) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 : 6930 Butir
(b) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad : Nihil.
1) Bidang Kemampuan Teritorial.

76
(a) Meningkatkan kualitas buku petunjuk pelaksanaan program kerja dan

anggaranbidang Teritorial dan memperketat pelaksanaan pengawasan kegiatan
program bidang Teritorial.
(b) Menyediakan data hasil analisa dan evaluasi pelaksanaan kegiatan program
satuan yang obyektif pada setiap semester guna mengetahui sejauh mana hasil
yang dicapai sebagai bahan pertimbangan dan kebijaksanaan pembinaan fungsi
teritorial.
(c) Melaksanakan pengendalian dan pengawasan kegiatan Teritorial setiap

Triwulan.
(d) Meningkatkan pelaksanaan kegiatan Wasevsehingga dapat digunakan

sebagai saran dan masukan guna peningkatan kemampuan dalam melaksanakan
tugas dimasa yang akan datang.
(e) Meningkatkan pelaksanaan kegiatan Wasevagar dalam melaksanakan dan

penyelenggaraan Binter Terbatas dapat terwujud Kemanunggalan TNI-Rakyat
guna mencapai tugas pokok satuan.
(f) Melaksanakan kegiatan pengawasan dan pengendalian terhadap Latihan

Tehnis Teritorial serta kebutuhan sarana dan prasarana dibidang kemampuan
Teritorial sehingga dapat meningkatkan kemampuan Satuan Yonzipur 2/SG.
(g) Melaksanakan kegiatan perencanaan, koordinasi, perumusan dan pengkajian

organisasi, administrasi personel dan materiil Teritorial.
2) Kebijakan Bidang Ketahanan Wilayah.
(a) Melaksanakan penghimpunan, penyusunan dan inventarisasi data Tahwil

yang terdiri dari RT,RW, SDAB, SDM dan Konsos.
(b) Melaksanakan kegiatan Ketahanan Pangan.
(c) Melaksanakan kegiatan Pembinaan Kepramukaan.
(d) Menghimpun, menyusun dan inventarisasi data RT, RW, SDM dan Komsos
untuk kepentingan Pertahanan Negara.
(e) Melaksanakan sosialisasi menyikapi bangkitnya kembali Komunis dan Faham

Radikal.
(f) Melaksanakan pembinaan Peta Jarak Jaring Teritorial.
3) Kebijakan Bidang Komunikasi Sosial.
(a) Melaksanakan peningkatan kemampuan prajurit dalam mengimplementasikan

Komsos dalam pelaksanaan Binter yang diarahkan untuk menyelenggarakan
pemberdayaan wilayah pertahanan negara di wilayah Yonzipur 2/SG.
(b) Menyelenggarakan Komsos dengan seluruh komponen bangsa dalam rangka

saling tukar informasi dan mempererat hubungan silaturahmi antara prajurit
77
Yonzipur 2/SG dengan masyarakat serta menumbuhkan kesadaran masyarakat

untuk berpartisipasi dalam bidang Pertahanan.
(c) Melaksanakan kegiatan pengawasan dan evaluasi dalam kegiatan

pembinaan penyelenggaraan Komsos untuk sebagai bahan masukan dalam
menentukan kebijakan di bidang Komsos pada program dan anggaran yang akan
datang.
(d) Menyelenggarakan Komsos kreatif dalam rangka mempererat silaturahmi

antara satuan maupun prajurit Yonzipur 2/SG dengan masyarakat untuk
menumbuhkan kesadaran masyarakat akan pentingnya olahraga dan seni budaya
guna menumbuhkan rasa kebangsaan bagi masyarakat.
(e) Melaksanakan kegiatan sosialisasi 4 (empat) Pilar Kebangsaan.
4) Kebijakan Bidang Bhakti TNI.
(a) Melaksanakan kegiatan sosialisasi Bhakti TNI tiap Triwulan.
(b) Karya Bhakti TNI.
(1) Melaksanakan kegiatan Karya Bhakti TNI di wilayah Yonzipur 2/SG.
(2) Kegiatan Karya Bhakti TNI lainnya sesuai kebijakan pimpinan.
(c) Melaksanakan kegiatan program Penghijauan.
(d) Pengawasan dan Evaluasi.
(1) Melaksanakan kegiatan Pengawasan dan Evaluasi kegiatan Karya

Bhakti dan Bakti TNI.
(2) Melaksanakan Pengawasan dan Evaluasi kegiatan Komsos di wilayah

Yonzipur 2/SG.
16. Pelaksanaan Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG TA 2019.
1) Bidang Pembinaan Teknis Intelijen.
(1) Melaksanakan upaya pemenuhan personel di Staf Intel Yonzipur 2/SG.
(2) Melaksanakan pemutakhiran data Apintel dan melaksanakan

pengendalian dan pengawasan serta asistensi.
b) Pembinaan Pengembangan Kemampuan Intelijen.
(1) Menyiapkan personel yang akan mengikuti pendidikan Intelijen di

Rindam II/Sriwijaya.
78
(2) Melaksanakan asistensi penyelenggaraan latihan dan penataran Intel.
(3) Mengikuti program pendidikan.
(4) Mengawasi Program Latihan
(5) Melaksanakan Program penataran Intelijen dalam satuan Intel Yonzipur

2/SG.
2) Bidang Pengamanan.
(1) Pengamanan terhadap personel.
(2) Pengamanan terhadap timbulnya kerugian personel.
(3) Pengamanan terhadap pengaruh ideologi, paham dan ajaran yang

bertentangan dengan Pancasila dan UUD 1945 serta pengaruh negatif
lainnya.
(4) Pengamanan personel melalui penelitian personel dalam rangka Binpers

dan kepentingan dinas lainnya.
(1) Pengamanan Instalasi.
(2) Pengamanan Perbekalan dan Peralatan.
(3) Pengamanan Perbendaharaan dan Keuangan.
(1) Pengamanan Dokumen dan Informasi
(2) Pengamanan Kegiatan.
b. Bidag Operasi dan Latihan.
1) Bidang Operasi. Kegiatan operasi yang dilaksanakan pada TA. 2019 sebagai
berikut :
a) Melaksanakan pengamanan Gudmurah ”A” 022101 Paldam II/Swj di Karang

Endah sebanyak 10 orang.
b) Melaksanakan pembinaan Tim petembak Batalyon untuk tergabung dalam

Tim petembak Kodam II/Swj.
c) Menyiapkan Satu Tim Jihandak melaksanakan Pam VVIP.

79
2) Bidang Latihan. Kegiatan latihan yang telah dilaksanakan TA. 2019 mengacu
Program kerja dan kalender latihan Yonzipur 2/SG TA. 2019, sebagai berikut :
a) Latihan Program.
(1) Latihan Pada Triwulan I TA 2019 sebagai berikut :
(a) Pengendalian dan pengawasan latihan.
i. Dasar. Program kerja Yonzipur 2/SG Kodam II/Swj TA 2019

bidang operasi khususnya bidang latihan.
ii. Waktu : Tanggal 1 Januari s.d. 31 Maret 2019.
ii. Tempat : Prabumulih dan Lahat.
iii. Hasil yang dicapai.
MACAM PESERTA HASIL LATIHAN

NO KET
LATIHAN LATIHAN KUAL KUAN
1 2 3 4 5 6
I Dalwaslat 8 Orang 91 % 100 %
(b) Latihan Perorangan Dasar.
i. Dasar. Program Kerja Batalyon Zeni Tempur 2/SG Kodam

II/Swj TA 2019 bidang latihan.
ii. Waktu dan Tempat.
i) Waktu : Tanggal 7 Januari s.d. 9 Februari 2018.
ii) Tempat : Prabumulih dan Lahat.
iii) Hasil yang dicapai : Sedang Berjalan

NO KET
1 2 3 4 5 6
I Latorsar 539 Orang - -
(c) Latbak Jatri Bulan Februari.

i) Waktu : Tanggal 11 s.d. 16 Februari 2019.

80
iii. Hasil yang dicapai :

NO KET
1 2 3 4 5 6
I Labakjatri Bulan 451 Orang 66,62 % 100 %

Februari
(d) Usjm Perorangan.

i) Waktu : Tanggal 18 s.d. 23 Februari 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
I USJM 512 Orang 75,63 % 100 %

Perorangan
(e) UTP Umum.

i) Waktu : Tanggal 26 Februari s.d. 2 Maret 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
I UTP Umum 512 Orang 75,63 % 100 %
(f) Progbinjas.

81
i) Waktu : Tanggal. 4 s.d. 9 Maret 2019.
iii Hasil yang dicapai :

NO KET
1 2 3 4 5 6
I Progbinjas 374 Orang 55,24 % 100 %
(g) Latbakjatri Bulan Maret.

i) Waktu : Tanggal 25 s.d. 30 Maret 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
I Latbakjatri 338 Orang 49,93 % 100 %

Bulan Maret
(h) Lator Jab Ru.


NO KET
1 2 3 4 5 6
I Lator Jab Ru 224 Orang 33,09 % 100 %

82
(i) Lator Jab Ru.


NO KET
1 2 3 4 5 6
I Lator Jab Ru 224 Orang 33,09 % 100 %
(j) UTP Jab Ru.


NO KET
1 2 3 4 5 6
I UTP Jab Ru 224 Orang 33,09 % 100 %
2) Latihan Pada Triwulan II TA 2019 sebagai berikut :
a) Pengendalian dan pengawasan latihan.
(1) Dasar. Program kerja Yonzipur 2/SG Kodam II/Swj TA 2019 bidang
latihan.
(2) Waktu dan Tempat.
(a) Waktu : Tanggal 1 April s.d. 30 Juni 2019.
(b) Tempat : Prabumulih dan Lahat.
(3) Hasil yang dicapai.

83

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Dalwaslat 2 Orang 91 % 100 %
b) LPMM Tingkat Regu.
(1) Dasar. Program Kerja Batalyon Zeni Tempur 2/SG Kodam II/Swj TA
2019 bidang latihan.
(a) Waktu : Tanggal. 22 s.d. 25 April 2019.
(3) Hasil yang dicapai :

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 LPMM Tingkat Regu 18 Orang 100 % 100 %
c) Latnis/Tis Tingkat Regu.
(a) Waktu : Tanggal 08 s.d. 13 April 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Latnis/Tis Tingkat Regu 90 Orang 100 % 100 %
d) Progbinjas.

84

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Progbinjas 374 Orang 55,24 % 100 %
e) UST Tingkat Regu.
(a) Waktu : Tanggal 23 s.d. 26 April 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 UST Tingkat Regu 90 Orang 100 % 100 %
f) Lator Jab Ton.
(a) Waktu : Tanggal 29 April s.d 4 Mei 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Lator Jab Ton 41 Orang 100 % 100 %
g) UTP Jab Ton.

85
(a) Waktu : Tanggal. 6 s.d 11 Mei 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 UTP Jab Ton 41 Orang 100 % 100 %
g) LPMM Tingkat Peleton.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 LPMM Tingkat Peleton 6 Orang 100 % 100 %
h) Latbakjatri Bulan Mei.
(a) Waktu : Tanggal 13 s.d. 18 Mei 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Latbakjatri Bulan Mei 398 Orang 73,70 % 100 %

86
i) Latbakjatri Bulan Juni.
(a) Waktu : Tanggal 24 s.d. 29 Juni 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Latbakjatri Bulan Juni 398 Orang 73,70 % 100 %
3) Latihan Pada Triwulan III TA 2019 sebagai berikut :
latihan.
(a) Waktu : Tanggal 1 Juli s.d. 30 September 2019.
(3) Hasil yang dicapai.

NO KET
1 2 3 4 5 6
b) Latbakjatri Bulan Juli.
(a) Waktu : Tanggal 01 s.d. 06 Juli 2019.

87

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Latbakjatri Bulan Juli 390 Orang 69,89 % 100 %
c) Latnis/Tis Tingkat Peleton.
(a) Waktu : Tanggal. 08 s.d. 13 Juli 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
Latnis/Tis Tingkat
1 99 Orang 100 % 100 %
Peleton
d) Progbinjas.

NO KET
1 2 3 4 5 6
d) UST Tingkat Peleton.

88

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 UST Tingkat Peleton 99 Orang 100 % 100 %
e) Lator Jab Ki.
(a) Waktu : Tanggal 29 Juli s.d 3 Agustus 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 Lator Jab Ki 70 Orang 100 % 100 %
f) UTP Jab Ki.
(a) Waktu : Tanggal. 5 s.d 10 Agustus 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 UTP Jab Ki 70 Orang 100 % 100 %
g) Latbakjatri Bulan September.

89
(a) Waktu : Tanggal 16 s.d. 21 September 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
Latbakjatri Bulan
1 390 Orang 69,89 % 100 %
September
h) LPMM Tingkat Kompi.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 LPMM Tingkat Kompi 3 Orang 100 % 100 %
4) Latihan Pada Triwulan IV TA 2019 sebagai berikut :
latihan.
(a) Waktu : Tanggal 1 Juli s.d. 30 September 2019.
(3) Hasil yang dicapai:
NO MACAM PESERTA HASIL LATIHAN KET

90

1 2 3 4 5 6
b) Latihan teknis/taktis Tingkat Kompi.
(a) Waktu : Tanggal. 07 s.d. 12 Oktober 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
Latihan teknis/taktis
1 120 Orang 100 % 100 %
Tingkat Kompi
c) Uji Siap Tempur Tingkat Kompi.
(a) Waktu : Tanggal. 06 s.d. 09 November 2019.
(b) Tempat : Prabumulih dan Muara Enim.

NO KET
1 2 3 4 5 6
1 UST Tingkat Kompi 120 Orang 100 % 100 %
d) Latbakjatri Bulan Oktober.

91
(a) Waktu : Tanggal 21 s.d. 26 Oktober 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
Latbakjatri Bulan
1 289 Orang 54,53 % 100 %
Oktober
e) Progbinjas.
(a) Waktu : Tanggal. 28 Oktober s.d. 02 November 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
f) Latbakjatri Bulan November.
(a) Waktu : Tanggal 11 s.d. 16 November 2019.

NO KET
1 2 3 4 5 6
Latbakjatri Bulan
1 289 Orang 54,53 % 100 %
November
92
b) Latihan Non Program.
(1) Melaksanakan LDS Operator Alberzi, LDS Water Drilling dan LDS Alberzi.
(2) Melaksanakan latihan Permildas selesai pelaksanaan apel pagi.
c) Bidang Operasi. Kegiatan operasi yang dilaksanakan pada Triwulan I s.d. Triwulan
IV TA 2019 sebagai berikut :
(1) Melaksanakan pengamanan Gudmurah ”A” 022101 Paldam II/Swj di Karang

Endah sebanyak 10 orang.
(2) Melaksanakan pembinaan Tim petembak Batalyon untuk tergabung dalam

Tim petembak Kodam II/Swj.
(3) Melaksanakan Lomba Menembak Satuan jajaran Kodam II/Swj.
(4) Menyiapkan Satu Tim Jihandak melaksanakan Pam VVIP.
c. Bidang Personel.
1) Pembinaan kekuatan. mengirimkan laporan kekuatan personel secara

berkala kepada Aspers Kasdam II/Swj.
2) Pemeliharaan kekuatan Satuan.
a) Kekuatan personel pada triwulan IV TA 2019.
NO GOLONGAN TOP NYATA KRG/LEBIH

1. Perwira 28 14 -14
2. Bintara 129 114 -16
3. Tamtama 520 399 -123
JUMLAH 677 527 -150
b) Kekuatan personel menurut kepangkatan.
JUMLAH JML
PKT TOP +/- KET
NYATA LF PERS
1 2 3 4 5 6 7
PA
Letkol 1 1 1
Mayor 1 - - -1
Kapten 11 2 2 -9
Lettu 8 8
15 -4
Letda 3 3
JML 28 14 14 -14
BA
Peltu 2 2
9 4
Pelda 9 2 11 2 MPP
93
Serma 14 13 13 -1
Serka 33 27 27 -6
Sertu 21 1 22 1 Schorsing
73 12
Serda 34 5 39 4 MPP, 1 Dik Akper
JML 129 106 8 114 -15
TA
Kopka 91 41 4 45 -46 4 MPP
Koptu 13 13
159 -25
Kopda 121 1121
Praka 100 45 3 48 -52 2 Dik Akper, 1
Schorsing
Pratu 107 107
170 3
Prada 65 1 66 1 Skhorsing
JML 520 391 8 399 -121
TOTAL 677 508 19 527 -150
3) Pembinaan Personel. untuk menyusun kekuatan personel agar siap untuk

tugas yang akan dilaksanakan oleh satuan dengan langkah menyusun organisasi
dengan menempatkan personel sesuai dengan kemampuan yang dimiliki dan
mengajukan usul pindah satuan bagi personel berdasarkan kelebihan golongan,
pangkat maupun personel yang stakes III. Kekuatan personel militer Yonzipur 2/SG
pada triwulan IV TA 2019 sesuai TOP/DSPP dengan kekuatan 528 orang (77,99 %)
dengan perincian sebagai berikut :
a) Jumlah personel militer secara keseluruhan.
(1) Pamen = 1 orang.

(2) Pama = 13 orang.
(3) Bintara = 114 orang.
(4) Tamtama = 400 orang.
Jumlah = 528 orang.
b) Komposisi personel pada jabatan struktural dan fungsional.
PA BA TA JUMLAH KETERANGAN
SATUAN
TOP NYATA TOP NYATA TOP NYATA TOP NYATA PA BA TA JML
Mayon 8 6 8 6 -2 -2
Kima 3 0 34 32 81 78 118 110 -3 -2 -3 -8
Kizipur A 4 2 18 15 98 94 120 111 -2 -3 -4 -9
Kizipur B 4 2 18 9 98 55 120 66 -2 -9 -43 -54
Kizipur C 4 3 18 13 98 92 120 108 -1 -5 -7 -12
Kiban 5 1 41 34 145 73 191 108 -4 -7 -72 -83
LF 0 11 8 19 0 11 8 19
Jumlah 28 14 129 114 520 400 677 528 -14 -15 -120 -149
b) Status Anggota.
94
(1) Keluarga = 344 orang.

(2) Bujangan = 181 orang.
(3) Duda = 3 orang.
c) Agama.
(1) Islam = 500 orang.

(2) Kristen = 28 orang.
(3) Hindu = - orang.
4) Binkar. Melaksanakan sidang UKP secara berkala setiap semester dan

mengirimkan usul ke Komando atas.
a) Kepangkatan.
(1) Periode 01-10-2019
(a) Perwira = 1 orang

(b) Bintara = 8 orang
(c) Tamtama = 113 orang
(d) Har = - orang
Jumlah = 122 orang
(2) Realisasi

(d) Har = - orang
Jumlah = 122 orang
(3) Periode 01-04-2020

(d) Har = 2 orang
Jumlah = 24 orang
(4) Realisasi dalam proses Panda.
b) Pendidikan. mengajukan/mengusulkan personel untuk mengikuti seleksi

Dikbangum/Dikbangspes ke Komando Atas. Personel yang mengikuti pendidikan
pada TA 2019 sebagai berikut :
(1) Dikbangum:
(a) Diktukpa : - orang.

(b) Diktukba : 6 orang.
(c) Seskoad : - orang.
(d) Diklapa I : 4 orang.
(e) Diklapa II : - orang.
95
(2) Dikbangspes:
(a) Perwira.
i. Diksarpa Intel : 1 orang.

ii. Dikpaminperspra : 1 orang.
(b) Bintara.
i. Dikbajas : 1 orang.
ii. Dikbabek Air/Lis : 1 orang.
iii. Dikba Gambar : 1 orang.
iv. Dikba Nubika MK : 1 orang.
v. Dikba Destruksi : 1 orang.
vi. Dikba Harpalzi : 1 orang.
vi. Dikbatih Muda BDM : 1 orang.
viii. Dikbatih Ilmu Medan : 1 orang.
ix. Dikbater : 1 orang.
x. Dikbaminki : 1 orang.
xi. Dikbawat Keslap : 1 orang.
xii. Dikba Provost : 1 orang.
xiii Dikbaton : 2 orang.
(c) Tamtama.
i. Diktaopr Alkatmuat : 2 orang.

ii. Diktabek Air/Lis : 1 orang.
iii. Diktaopr Alkut : 1 orang.
iv. Diktaopr Aldat : 1 orang.
v. Dikta Tukang Las : 1 orang.
vi. Diktaopr Aldahnah : 1 orang.
vii. Diktamudi Angmor : 2 orang.
viii. Dikta Harpalzi : 1 orang.
ix. Diktawat Keslap : 2 orang.
x. Dikta Provost : 1 orang.
xi. Dikta Jihandak : 1 orang.
5) Binjahril dan Kumplintatib.
a) Kesejahteraan.
(1) melalui peningkatan jasa Primkop Kartika Yonzipur 2/SG dengan

kegiatan usaha meliputi pemenuhan kebutuhan anggota baik berupa
kebutuhan primer maupun sekunder dan simpan pinjam.
(2) membantu administrasi bagi personel yang mengambil perumahan

melalui KPR yang bekerjasama dengan BP TWP.
b) Moril.
(1) memberikan tunjangan pensiun dan hak-hak lainnya kepada Warakawuri

maupun ahli waris sesuai dengan ketentuan yang berlaku;
96
(2) memberikan penghargaan dan kenang-kenangan berupa piagam bagi

anggota yang pindah Satuan dan anggota yang berprestasi;
(3) memberikan hak cuti tahunan bagi setiap anggota secara bergiliran dan
sesuai dengan kebutuhan serta kesempatan anggota dengan memberikan
prioritas kepentingan dinas; dan
(4) penyelenggaraan pengeluaran gaji dan hak-hak anggota dapat diterima

tepat waktu dan tidak ada potongan dengan dalih apapun diluar
kebijaksanaan Komando.
c) Pembinaan Mental.
(1) memperingati hari-hari bersejarah Nasional dan hari besar agama sesuai
petunjuk dari komando atas, dalam pelaksanaannya dikoordinasikan dengan
instansi terkait;
(2) memberikan ceramah oleh tim Bintal Dam II/Swj atau penceramah dari
luar;
(3) melaksanakan jam Komandan Batalyon setiap hari senin dan setiap
selesai upacara bulanan tanggal 17; dan
(4) setiap hari kecuali hari libur, Bintal diberikan oleh Danki masing-masing
pada kesempatan apel pagi;
d) Pelayanan Kesehatan.
(1) pelaksanaan Rikkes berkala dilaksanakan oleh Denkes 02.04.04

Palembang; dan
(2) untuk perawatan dan pelayanan kesehatan anggota dan keluarga

dapat memanfaatkan seluruh RS yang ada di kota Prabumulih dengan
menggunakan kartu BPJS kesehatan.
e) Pemeliharaan Disiplin, Hukum dan Tata Tertib.
(1) pemeliharaan hukum, disiplin, mental dan tata tertib diberikan oleh
Komandan pada saat jam Komandan maupun pada saat pelaksanaan
upacara bendera;
(2) melaksanakan kegiatan penyuluhan tentang Hukum Disiplin, HAM dan

Hukum Humaniter dengan mendatangkan tim penyuluhan hukum dari
Pomdam II/Swj dan Kumdam II/Swj;
(3) memberikan penekanan dan Santi Aji melalui Jam Komandan atau
kegiatan Konseling;
(4) melaksanakan pengawasan secara ketat terhadap kegiatan yang

dilakukan anggota dan keluarganya khususnya pada saat diluar Jam Dinas;
(5) melaksanakan Sholat Jumat bersama anggota masyarakat disekitar

asrama Yonzipur 2/SG dalam rangka kegiatan Binter terbatas;
97
(6) melaksanakan kegiatan Sholat Isya berjamaah dilanjutkan pembacaan

surat Yasin diikuti oleh seluruh anggota yang beragama Islam setiap malam
Jum’at;
(7) menekankan dan mengawasi anggota untuk patuh dan taat terhadap
peraturan dan undang-undang yang berlaku dan memberlakukan Protap
perijinan serta mendata kelengkapan surat dan administrasi kendaraan
bermotor yang dimiliki oleh anggota (SIM, STNK, BPKB);
(8) memberikan sanksi secara adil dan bijaksana bagi personel yang
melakukan pelanggaran baik pidana maupun Disiplin; dan
(9) mengirimkan data pelanggaran anggota kepada Pangdam II/Swj u.p.

Aspers Kasdam II/Swj tembusan Asintel Kasdam II/Swj secara rutin setiap
bulan dan triwulan.
f) Koperasi.
(1) anggota Primkop yang mendapat musibah (meninggal dunia) mendapat

bantuan sebesar :
(a) Anggota Primkop : Rp 1.500.000 ,-

(b) Istri : Rp 1.000.000 ,-
(c) Anak : Rp 1.000.000 ,-
(2) anggota/istri/anak yang Opname lebih dari 3 hari mendapat bantuan

sebesar :
(a) Anggota Primkop : Rp 200.000 ,-

(b) Istri : Rp 100.000 ,-
(c) Anak : Rp 100.000 ,-
(3) peminjaman Usipa maksimal Rp. 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah),-
(4) dana tanggap satuan bantuan dari Kasad sebesar Rp.100.000.000,- per
29 November 2019 bunga sebesar Rp. 4.721.6055,-
6) Pembinaan Persit.
a) menyelenggarakan kegiatan Bintal secara rutin setiap bulan, diisi oleh

Bintaldam II/Swj sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan;
b) menyelenggarakan kegiatan Posyandu bagi anak-anak dan balita setiap

bulan bertempat di Poskes Balakarta Prabumulih;
c) melaksanakan kegiatan senam pagi setiap hari Jum’at dan pengajian setiap
hari kamis sore dalam setiap minggunya;
d) mengunjungi keluarga atau anggota Yonzipur 2/SG yang sakit dan opname di
Rumah Sakit;
98
e) melaksanakan kegiatan arisan warga dan arisan ranting yang

diselenggarakan oleh Batalyon 1 kali sebulan;
f) menyelenggarakan acara perpisahan anak-anak TK pada setiap akhir tahun

anggaran; dan
g) mengusulkan Beasiswa bagi putra-putri anggota yang berprestasi di

sekolahnya.
d. Bidang Logistik.
1) Perbekalan.
a) Bekal Kelas I.
(1) Uang Makan Organik Rp 50.000,-/Orang/Hari
(2) Uang Makan Non Organik
(a) Ransum “D” ( Jaga Militer ) Rp 17.000,-/Hri.

(b) Ransum “F” ( Propilaxis ) Rp. 6000,-/Hari.
(c) Ransum Konsinyir Rp. 6.000/Hri
b) Bekal kelas-II (Kaporlap dan Kapsatlap).
(1) Belum seluruh kapsatlap terdukung sesuai dengan TOP
JUMLAH YANG
TOP/ KONDISI
NO NAMA BEKAL SAT NYATA DIUSULKAN KET
DSPP B RR RB PENGEMBALIAN
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1 Tenda Regu unit 39 4 - - 4 4 Proses Btk 10
2 Tenda Peleton unit 23 9 2 - 7 7 Proses Btk 10
3 Tenda Komando unit 5 3 1 1 1
4 Tenda Dapur unit 6 3 1 1 1
Tenda Kesehatan
5 buah 3 2 1 1 -
6 Veltbet Lipat buah 677 213 20 5 188 188 Proses Btk 10
7 Dapur Lapangan unit 5 1 - - 1
8 Sangkakala buah 1 2 1 1 - Pengadaan Sat
9 Genderang buah 1 4 3 - 1 Pengadaan Sat
10 Kompor Minyak buah - 15 7 - 8 8 Proses Btk 10
11 Meja Lapangan buah 60 18 10 5 3
12 Cangkul Pick buah 677 31 26 5 -
13 Helm two in one Unit - 30 30 - -
14 Alat rumah tangga Unit - 1 - - 1 1 Proses Btk 10

lainnya 145 Item
15 Ompreng buah - 80 80 - -
16 Matras BDM buah - 16 16 - -
17 Matras BDM buah - 34 34 - -
99
(2) Untuk jatah rutin kaporlap yang diterima pada TA 2019 sudah di
distribusikan :
(a) Kaos PDL Loreng : 664 Buah

(b) Kaos PDL NKRI : 664 Buah
(c) Kaos PDU : 664 Buah
(d) Kaos PDH : 664 Buah
(e) Kaos Kaki PDL : 664 Buah
(f) Baju PDL : 664 Buah
(g) Sepatu Non Kulit : 538 Buah
(h) Baju PDH : 664 Buah
(i) Kaos Kaki Putih : 664 Psg
(3) Dukungan alkapsatlap yang diterima pada TA 2019 :
(a) Kompor Lapangan T 50 :2 Set

(b) Veldbet Alumunium :28 Set
(c) Meja Lapangan :5 Buah
(d) Kursi Lapangan :30 Buah
(4) Senjata. Jumlah Senjata Satuan Yonzipur 2/SG adalah

sebagai berikut :
(a) Senjata SS1 R5 : 631 Pucuk

(b) Pistol P1 Pindad : 68 Pucuk
(3) Pistol Isyarat : 6 Pucuk
(4) SO Minimi : 27 Pucuk
(6) Senjata LE Chrom : 7 Pucuk
c) Bekal Kelas –III.
(1) Penerimaan BBM sesuai dengan kebijakan dari Komando Atas.
(2) Penyaluran BBM melalui Denbekang II-44-04 Plg, penerimaan TA

2019 sebagai berikut :
(a) Triwulan-I.
(1) HSD : 12.230 Liter

(2) MT-88 : 1813.5 Liter
(b) BBM Intensitas
(1) HSD : 2000 Liter

(2) MT-88 : 500 Liter
(c) Triwulan-II.
(1) HSD : 11.857 Liter

(2) MT-88 : 1774.5 Liter
100
(d) BBM Intensitas
(1) HSD : 11000 Liter

(2) MT-88 : 1000 Liter
(e) Triwulan-III.
(1) HSD : 1153.5 Liter

(2) MT-88 : 5908 Liter
(f) BBM Intensitas
(1) HSD : Nihil

(2) MT-88 : Nihil
(g) Triwulan-IV.
(1) HSD : 12974 Liter

(2) MT-88 : 2281 Liter
(h) BBM Intensitas
(1) HSD : 11000 Liter

(2) MT-88 : 2000 Liter
(3) Pelumas. Perawatan langsung dari Paldam II/ Sriwijaya,

pengajuan pelumas berdasarkan indeks kendaraan yang dimiliki oleh
Satuan,pemeliharaan kendaraan dengan pelumas disesuaikan dengan
buku pemeliharaan kendaraan bermotor.
(d) Bekal Kelas –IV.
(1) Aloptik. Pemeliharaan tetap dilaksanakan guna mendukung

tugas operasional.
(2) Satuan menerima Anggaran yang diterima setiap triwulan TA 2019

dengan rincian per Triwulan sebagai berikut :
NO KEGIATAN DIPA JUMLAH KETERANGAN

1 2 3 5 9
A TW – I
1 Kodal SP.DIPA- Rp. 4.750.000,- Kegiatan sudah dilaksanakan

012.22.2.685695/2019 - Dana sudah terserap
Tanggal 5 Desember - Rencana: tidak ada
2018 - Laporan : tidak ada
- Wabku : ada
2 D&F SP.DIPA-
- Ransum D 012.22.2.685695/2019 Rp. 33.660.000,- Kegiatan sudah dilaksanakan
- Ransum F Tanggal 5 Desember Rp. 2.562.000,- - Dana sudah terserap
2018 - Rencana: tidak ada
101
- Laporan : tidak ada

- Wabku : ada
3 ATK SP.DIPA- Rp. 5.175.000,- Kegiatan sudah dilaksanakan

- Wabku : ada
B TW – II

- Wabku : ada
2 D&F SP.DIPA-
- Ransum D 012.22.2.685695/2019 Rp. 34.034.000,- Kegiatan sudah dilaksanakan
- Ransum F Tanggal 5 Desember Rp. 2.352.000,- - Dana sudah terserap
- Wabku : ada

2
NO KEGIATAN DIPA JUMLAH KETERANGAN

1 2 3 5 9
4 Siaga - Wabku : ada
Satuan SP.DIPA- Rp. 9.600.000,-
012.22.2.685695/2019 Kegiatan sudah dilaksanakan
Tanggal 5 Desember - Dana sudah terserap
- Wabku : ada
C TW – III

- Wabku : ada
2 D&F SP.DIPA-
- Ransum D 012.22.2.685695/2019 Rp. Kegiatan sudah dilaksanakan
- Ransum F Tanggal 5 Desember 34.408.000,- - Dana sudah terserap
2018 Rp. 2.772.000,- - Rencana: tidak ada
- Wabku : ada

102

- Wabku : ada
D TW – IV

- Wabku : ada
2 D&F SP.DIPA-
- Ransum D 012.22.2.685695/2019 Rp. Kegiatan sudah dilaksanakan
- Ransum F Tanggal 5 Desember 34.408.000,- - Dana sudah terserap
2018 Rp. 2.688.000,- - Rencana: tidak ada
- Wabku : ada

- Wabku : ada
4 Siaga SP.DIPA- Rp. 9.600.000,- Kegiatan sudah dilaksanakan

Satuan

- Wabku : ada
(3) Kendaraan
a) Dukungan Suku Cadang Kendaraan TA.2019

Berupa:
(1) PPM No 45/B/IV/2019/RAN
Tanggal 12 April 2019.
(a) Ban Uk 265/75-R,16 : 1Buah
(b) Accu 12 Volt 70 Ah : 1Buah
b) Dukungan Kendaraan Hibah TA 2019 :

(1) Ran Sepeda Motor KLX : 2 Unit
(4) Alat Berat Zeni (Alberzi).
(a) Pemeliharaan dilaksanakan oleh anggota Kiban

dibawah pengawasan Dankiban guna mempertahankan
layak pakai dan siap pakai.
(b) Biaya Har Alberzi rutin mendapat dukungan dari

komando Atas sebesar Rp.50.620.000
103
(1) Dumptruck Nissan No Mesin 119696

Triwulan I : Rp. 25.000.000
Triwulan II : Rp. Nihil
Triwulan III : Rp. 25.620.000
(c) Dukungan Har Alzicil TA 2019 dari Komando

Atas sebesar Rp.13.800.000,- sbb :
(1) Genset 3 KVA :Rp. 3.200.000
(2) Genset 10 KVA :Rp. 5.500.000
(3) Genset 5 KVA :Rp. 5.100.000
(d) Pada Ta 2019 Satuan telah Mendapatkan Dukungan

Alat Fitnes dari Komando atas :
- Alat Fitnes : 1 Unit
(5) Bekal Kelas V.
(1) Munisi dan handak penggunaan nya dilaksanakan secara

maksimal untuk mendukung latihan satuan,sedangkan pemeliharaan
rutin tetap dilaksanakan oleh pejabat Urjatmu Handak .
(2) Daftar penerimaan munisi Latbakjatri Untuk TW I dan TW II TA

2019 sesuai dengan PPM sebagai berikut :

(2) Munisi 9 mm 1 Tj Pistol : 2.444 Butir
(a) Daftar penggunaan munisi Latbakjatri TW I TA 2019

sebagai berikut :
(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw I ) :

25.443 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw I ) :

1.066 Butir.
(b) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW II TA 2019 sebagai berikut :
(1) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw II ) :

9.684 Butir.
(2) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw II ) :

1.040 Butir.
(c) Sisa Munisi Untuk Pelaksanaan Menembak TW I dan TW

II TA 2019 dan sudah dikembalikan ke Gudmurah II Karang
Endah Bentuk 10 adalah Sebagai Berikut :
(1) Munisi 5,56 mm ( 5Tj ) SS1 R5 11.673 Butir
(2) Munisi 9 mm ( 1Tj ) P1 Pindad 338 Butir

104
(3) Daftar penerimaan munisi Latbakjatri Untuk TW III dan TW IV TA

2019 sesuai dengan PPM sebagai berikut :

(1) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata

Ringan TW III TA 2019 sebagai berikut :
(a) Munisi 5,56 mm (5 Tj) SS1 R5 ( Tw III ) :

25.740 Butir.
(b) Munisi 9 mm (1 Tj) P1 Pindad (Tw III ) :

1.222 Butir.
(2) Untuk dukungan munisi Latihan Menembak Senjata Ringan

TW IV TA 2019 Masih Proses Pelaksanaan.
(1) Munisi 5,56 mm ( 5Tj ) SS1 R5 : 19.074 Butir
(2) Munisi 9 mm ( 1Tj ) P1 Pindad : 780 Butir
(3) Untuk pelaksanaan Menembak Latbakjatri TW IV TA 2019

Sudah Dilaksanakan, untuk sisa Munisi utuh akan di serahkan ke
Gudmurah II/Karang Endah dalam bentuk-10 munisi Utuh,dengan
jumlah sebagai berikut :
(a) Munisi 5,56 mm ( 5Tj ) SS1 R5: 23.826 Butir
(b) Munisi 9 mm ( 1Tj ) P1 Pindad: 442 Butir
1) Bidang Kemampuan Teritorial.
a) Meningkatkan kualitas buku petunjuk pelaksanaan program kerja dan

anggaranbidang Teritorial dan memperketat pelaksanaan pengawasan kegiatan
program bidang Teritorial.
b) Menyediakan data hasil analisa dan evaluasi pelaksanaan kegiatan program

satuan yang obyektif pada setiap semester guna mengetahui sejauh mana hasil
yang dicapai sebagai bahan pertimbangan dan kebijaksanaan pembinaan fungsi
teritorial.
c) Melaksanakan pengendalian dan pengawasan kegiatan Teritorial setiap

semester.
d) Meningkatkan pelaksanaan kegiatan Wasevsehingga dapat digunakan

sebagai saran dan masukan guna peningkatan kemampuan dalam melaksanakan
tugas dimasa yang akan datang.
105
e) Meningkatkan pelaksanaan kegiatan Wasevagar dalam melaksanakan dan

penyelenggaraan Binter Terbatas dapat terwujud Kemanunggalan TNI-Rakyat
guna mencapai tugas pokok satuan.
f) Melaksanakan kegiatan pengawasan dan pengendalian terhadap Latihan

Tehnis Teritorial serta kebutuhan sarana dan prasarana dibidang kemampuan
Teritorial sehingga dapat meningkatkan kemampuan Satuan Yonzipur 2/SG.
g) Melaksanakan kegiatan perencanaan, koordinasi, perumusan dan pengkajian

organisasi, administrasi personel dan materiil Teritorial.
2) Bidang Ketahanan Wilayah.
a) Melaksanakan penghimpunan, penyusunan dan inventarisasi data Tahwil

yang terdiri dari RTRW, SDAB, SDM dan Konsos.
b) Melaksanakan kegiatan Ketahanan Pangan.
c) Melaksanakan kegiatan Pembinaan Kepramukaan.
d) Menghimpun, menyusun dan inventarisasi data RT,RW, SDM dan Komsos

untuk kepentingan Pertahanan Negara.
e) Melaksanakan sosialisasi menyikapi bangkitnya kembali Komunis dan Faham

Radikal.
f) Melaksanakan pembinaan Peta Jarak Jaring Teritorial.
g) Melaksanakan pembinaan Tata Ruang Wilayah Pertahanan Darat.
h) Melaksanakan pengawasan dan evaluasi kegiatan bidang Tahwil.
3) Kebijakan Bidang Komunikasi Sosial.
a) Melaksanakan peningkatan kemampuan prajurit dalam mengimplementasikan

Komsos dalam pelaksanaan Binter yang diarahkan untuk menyelenggarakan
pemberdayaan wilayah pertahanan negara di wilayah Yonzipur 2/SG.
b) Menyelenggarakan Komsos dengan seluruh komponen bangsa dalam rangka

saling tukar informasi dan mempererat hubungan silaturahmi antara prajurit
Yonzipur 2/SG dengan masyarakat serta menumbuhkan kesadaran masyarakat
untuk berpartisipasi dalam bidang Pertahanan.
c) Melaksanakan kegiatan pengawasan dan evaluasi dalam kegiatan

pembinaan penyelenggaraan Komsos untuk sebagai bahan masukan dalam
menentukan kebijakan di bidang Komsos pada program dan anggaran yang akan
datang.
d) Menyelenggarakan Komsos kreatif dalam rangka mempererat silaturahmi

antara satuan maupun prajurit Yonzipur 2/SG dengan masyarakat untuk
menumbuhkan kesadaran masyarakat akan pentingnya olahraga dan seni budaya
guna menumbuhkan rasa kebangsaan bagi masyarakat.
106
e) Melaksanakan kegiatan sosialisasi 4 (empat) Pilar Kebangsaan.
4) Kebijakan Bidang Bhakti TNI.
a) Melaksanakan kegiatan sosialisasi Bhakti TNI tiap Triwulan.
b) Karya Bhakti TNI.
(1) Melaksanakan kegiatan Karya Bhakti TNI di wilayah Yonzipur 2/SG.
(2) Kegiatan Karya Bhakti TNI lainnya sesuai kebijakan pimpinan.
c) Melaksanakan kegiatan Pekan Bhakti TNI.
d) Melaksanakan kegiatan program Penghijauan.
e) Melaksanakan kegiatan Pengentasan Buta Aksara dilaksanakan dalam

rangka membantu pemerintah meningkatkan kualitas Sumber Daya Masyarakat di
daerah.
f) Pengawasan dan Evaluasi.
(1) Melaksanakan kegiatan Pengawasan dan Evaluasi kegiatan Karya

Bhakti dan Pekan Bhakti.
(2) Melaksanakan Pengawasan dan Evaluasi kegiatan Penghijauan di

wilayah Yonzipur 2/SG.
f. Kegiatan yang sedang dilaksanakan.
1) Bidang Intelijen
a) Melaksanakan pengamanan kegiatan Binjasmil
b) Melaksanakan pengamanan kegiatan Lat BDM.
c) Melaksanakan pengamanan kegiatan Latbak Jatri.
d) Mengecek Batas Tanah Satuan.
e) Mengecek kelengkapan personel keluar Ksatrian
2) Bidang Operasi. Nihil
3) Bidang Personel.
a) Pendidikan.
(1) Diktukpa : 9 orang (tunggu hasil seleksi).
(2) Diktukba : 5 orang (tunggu hasil seleksi).
(2) Dikpa Intelpur : 1 orang.

107
b) Menyiapkan bahan administrasi dan Binsuh Garjas bagi personel yang akan
di-UKP-kan periode April 2020.
c) Pengurusan administrasi dan hak-hak personel yang memasuki pensiun.
4) Bidang Logistik
1) Menyusun laporan Simak BMN Triwulan IV TA 2019
2) Menyusun Laporan Bentuk 16 Tw IV TA 2019
3) Membuat Laporan Penggunaan Munisi Latihan TW III dan TW IV Ta 2019.
5) Bidang Ter. Nihil
g. Kegiatan yang belum dilaksanakan.
1) Bidang Intelijen.
a) Melaksanakan kegiatan pengamanan sesuai dengan rencana pembinaan

Satuan.
b) Melaksanakan pengamanan hari Besar Nasional (Natal dan tahun baru

2019).
2) Bidang Operasi dan Latihan.
a) Latihan Pada Triwulan IV TA 2019. (Nihil)
b) Latihan Non Program Pada Triwulan IV TA.2019 sebagai berikut :
(1) Tonting YWPJ Hari Juang Kartika.
3) Bidang Personel. Anggaran bidang personel Tw IV TA 2019 masih dalam proses

di Paku Makodam II/Swj sehingga dana anggaran belum terserap 100% antara lain:
a) Honor Sisfopers Rp. 300.000,-
b) Pembinaan Sisfopers Rp. 5000.000,-
c) Anggaran penilaian kinerja individu Rp. 575.000,-
d) Analisa jabatan dan beban kerja Rp. 575.000,-
4) Bidang Logistik.
a) Melanjutkan melaksanakan kegiatan penertiban serta pengamanan aset

tanah dan bangunan yang ada di satuan Yonzipur 2/SG.
b) Melanjutkan peningkatan tertib administrasi dalam pembuatan laporan Progja

Semester II TA 2019 dan laporan Bentuk 16 TW IV, TA 2019.
108
c) Melanjutkan kegiatan penertiban Penggunaan dan Penghematan

pemanfaatan jasa Listrik dan air.
d) Melanjutkan pelaksanaan kegiatan pengecekan material secara rutin.
5) Bidang Teritorial.
a) Melaksanakan kegiatan Binter Sat Non Kowil TW. IV TA. 2019.
b) Melaksanakan kegiatan Komunikasi Sosial (Komsos) TA. 2019.
c) Melaksanakan Karya Bakti TNI Sat Non Kowil TW. IV TA. 2019.
BAB VI
PERMASALAHAN YANG PERLU MENJADI PERHATIAN
18. Bidang Intelijen.
a. Masih kurangnya personel yang berkualifikasi intelijen sehingga kemampuan untuk

mengumpulkan informasi maupun bahan keterangan masih sangat minim.
b. Tidak adanya pagar keliling di satuan menyebabkan banyaknya akses keluar masuk ke
dalam Ksatrian serta adanya kompi yang terpisah menyebabkan kesulitan dalam
pengamanan personel dan matril.
19. Bidang Operasi.
a. Tidak tersedianya sarana latihan Mountenering (USJM) di Satuan berupa tower

Mountenering.
b. Belum lengkapnya piranti lunak sebagai Referensi untuk pelaksanaan kegiatan latihan.
c. Tidak adanya alat komunikasi berupa HT yang dapat digunakan untuk mendukung
pelaksanaan tugas dan latihan.
d. Tidak adanya Dokter Batalyon sebagai personel yang dapat digunakan untuk
mendukung kegiatan latihan.
20 Bidang Personel.
a. jumlah kekuatan Perwira kurang 14 orang, Bintara kurang 16 orang dan kekurangan
Tamtama sebanyak 123 orang.
b. kurangnya piranti lunak bidang personel.
21. Bidang Logistik.

109
a. Tidak adanya Senjata Mesin Berat (SMB) pada Regu Keamanan Peleton Lidikkam
Kompi Markas sesuai TOP baru Yonzipur (Skep Kasad Nomor Skep/54/X/2005 tanggal 14
Oktober 2005).
b. Belum terdukungnya kendaraan dinas untuk jabatan Danki dan Pasi.
c. Tidak adanya sarana air bersih/air ledeng di Kima dan Ksatrian Balakarta.
d. Masih adanya perumahan anggota yang kondisinya dalam keadaan tidak layak huni.
e. Rumah Jabatan Danyonzipur masih menempati rumah dinas pinjaman Pertamina.
f. Belum terpenuhinya Materiil/Alpal Sesuai dengan TOP.
22. Bidang Teritorial.
a. Kurangnya kualitas buku petunjuk pelaksanaan program territorial.
b. Masih minimnya kemampuan aparat Yonzipur 2/SG yang memiliki kemampuan

territorial.
23. Bidang perencanaan dan anggaran.
a. Perencanaan. Rencana kerja dan alokasi anggaran Yonzipur 2/SG TA 2019 :
1) Bidang Intelijen.
a) Kegiatan Pengamanan.
.
b) Kegiatan P4GN.
2) Bidang Operasi dan latihan.
a)
3) Bidang Personel.
a) Sidang jabatan.
b) Sidang pangkat.
c) Pembinaan Sisfopers.
d) Honor Ops Satker.
e) Penilaian kerja individu.
f) Penilaian analisa jabatan dan beban kerja.
g) BPD.
4) Bidang Logistik.
110
a) Perencanaan
(a). Penertiban administrasi data materiil satuan.
(b) Penyiapan kebutuhan kaporlap dan alkapsat Yonzipur 2/SG.
(c) Terpeliharanya barang inventaris miilik satuan.
(d) Peningkatan Harcegah penggunaan seefektif mungkin.
b) Anggaran
(a) Pengajuan RKA Bidang Logistik Batalyon Zeni Tempur 2/SG TA 2020.
(b) Pembuatan laporan pelaksanaan anggaran Batalyon Zeni Tempur 2/SG

setiap triwulan, semester dan tahunan .
5) Bidang Teritorial.
a) Kegiatan Komunikasi Sosial (Komsos) dengan.
b) Kegiatan Binter Satnon.
c) Kegiatan Karya Bakti Satnon Kowil.
b. Anggaran.
1) Penerimaan anggaran TA 2019 :
a) Bidang Intelijen.
(1) Kegiatan Pengamanan : Rp. 32.000.000,-
(a) Triwulan I : Rp. 8.000.000,-

(b) Triwulan II : Rp. 8.000.000,-
(c) Triwulan III : Rp. 8.000.000,-
(d) Triwulan IV : Belum diserap.
(2) Kegiatan P4GN : Rp. 30.000.000,-
(a) Triwulan I : Rp. 7.500.000,-

(b) Triwulan II : Rp. 7.500.000,-
b) Bidang Operasi dan latihan.
(1)
c) Bidang Personel.
111
(1) Sidang jabatan Rp. 4.000.000,-
(2) Sidang pangkat Rp. 2.000.000,-
(3) Pembinaan Sisfopers Rp. 2.000.000,-
(4) Honor Ops Satker Rp. 1.200.000,-
(5) Penilaian kerja individu Rp. 2.300.000,-
(6) Penilaian analisa jabatan dan beban kerja Rp. 2.300.000,-
(7) BPD Rp. 24.360.000,-
d) Bidang Logistik.
(1) Har Alberzi Rp.50.620.000,-
(2) Har Stasioner Rp. 13.800.000,-
(3) Har Ranmor Rp. 8.000.000,-
(4) Har Alsik Rp.2.400.000,-
(5) ATK Rp. 20.700.000,-
(6) Har Gedung dan Bangunan Rp.17.000.000,-
(7) Kodal Rp.19.000.000,-
(8) Giat Simak BMN Rp. 1.000.000,-
(9) Belanja Pengadaan Bahan Makanan Rp. 166.084.000,-
(10) Har Kapsatlap Rp.10.775.500,-
e) Bidang Teritorial.
(1) Kegiatan Komunikasi Sosial (Komsos) dengan Kommas : Rp.

10.000.000,-
(2) Kegiatan Binter Satnon Kowil : Rp. 19.600.000,-
(a) Triwulan I : Rp. 4.900.000,-

(b) Triwulan II : Rp. 4.900.000,-
(3) Kegiatan Karya Bakti Satnon Kowil : Rp. 8.000.000,-
(a) Semester I : Rp. 4.000.000,-

112
(b) Semester II : Belum diserap.
2) Daya serap.
a) Bidang Intelijen.
(1) Kegiatan Pengamanan : 75 %
(a) Triwulan I : Rp. 8.000.000,-
i. Januari
i) ATK : Rp. 71.500,-

ii) Uang Saku : Rp. 325.000,-
iii) Uang Makan : Rp. 747.000,-
Rp. 1.143.500,-
ii. Pebruari
i) ATK : Rp. 54.500,-

iii) Uang Makan : Rp. 2.407.000,-
BBM : Rp. 350.000,-
Rp. 3.536.500,-
iii. Maret
i) ATK : Rp. 63.000,-

Rp. 3.320.000,-
(b) Triwulan II : Rp. 8.000.000,-
i. April
i) ATK : Rp. 68.000,-

Rp. 1.968.500,-
ii. Mei
i) ATK : Rp. 55.000,-

Rp. 3.621.000,-
iii Juni
i) ATK : Rp. 23.000,-

Rp. 2.411.000,-
(c) Triwulan III : Rp. 8.000.000,

113
i. Juli
i) ATK : Rp. 77.000,-

ii) Uang Saku : Rp. 1.352.000,-
Rp. 4.417.000,-
ii. Agustus
i) ATK : Rp. 46.000,-

Rp. 2.382.000,-
iii. September
i) ATK : Rp. 64.000,-

iii) Uang Makan : Rp. 747.000,-
Rp. 1.201.000,-
(d) Triwulan IV : Belum diserap (Wabku telah di buat dan dalam

proses di Pekas 2.04.01 Palembang)
(2) Kegiatan P4GN : 75 %
(a) Triwulan I
i. ATK : Rp. 408.000,-

ii. Alat Test Pack : Rp. 3.900.000,-
iii. Logistik : Rp. 3.192.000,-
Rp. 7.500.000,-
(b) Triwulan II
i. ATK : Rp. 318.000,-

Rp. 7.500.000,-
(c) Triwulan III
i. ATK : Rp. 304.000,-

Rp. 7.500.000,-

b) Bidang Operasi dan latihan.
(1)
c) Bidang Personel.
114
(1) Sidang jabatan. (75%)
(a) Tw I Rp. 2.000.000,-
i. ATK = Rp. 786.000,-

ii. Aqua 330 ml 4 dus @ Rp. 41.000,- = Rp. 164.000,-
iii. Snack 35 kotak @ Rp. 10.000,- = Rp. 350.000,-
iv. Makan siang 35 kotak @ Rp. 20.000,-
= Rp. 700.000,-
= Rp. 2.000.000,-
(b) Tw III Rp. 2.000.000,-
i. ATK = Rp. 786.000,-

= Rp. 700.000,-
= Rp. 2.000.000,-
(2) Sidang pangkat. (75%)
(a) Tw I Rp. 1.000.000,-
i. ATK = Rp. 498.000,-

= Rp. 280.000,-
= Rp. 1.000.000,-
(b) Tw III Rp. 1.000.000,-
i. ATK = Rp. 498.000,-

= Rp. 280.000,-
= Rp. 1.000.000,-
(c) Tw IV Rp.1.000.000,. masih dalam proses di PakuMakodam

II/Swj
(3) Pembinaan Sisfopers Rp. 2.000.000,- (75%)
(a) Tw I Rp. 500.000,-
i. ATK = Rp. 500.000,-
(b) Tw II Rp. 500.000,-

115
i. ATK = Rp. 500.000,-
(c) Tw III Rp. 500.000,-
i. ATK = Rp. 500.000,-
(d) Tw IV Rp. 500.000,- masih dalam proses di Paku Makodam II/Swj
(4) Honor Sisfopers Rp. 1.200.000,- (75%)
(a) Tw I Rp. 300.000,-
(b) Tw II Rp. 300.000,-
(c) Tw III Rp. 300.000,-
(d) Tw IV masih dalam proses di Paku Makodam II/Swj
(5) Penilaian kerja individu Rp. 2.300.000,- (75%)
(a) Tw I Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(b) Tw II Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(c) Tw III Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(6) Penilaian analisa jabatan dan beban kerja Rp. 2.300.000,- (75%)
(a) Tw I Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(b) Tw II Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(c) Tw III Rp. 575.000,-
i. ATK = Rp. 575.000,-
(7) BPD Rp. 24.360.000,- (75%)

116
(a) Tw I Rp. 6.090.000,- Menghadiri acara giat Rakernis pers Dam

II/swj TA 2019 a.n Lettu Czi Wahyudi, S.T.Han. NRP 11140021970989
Pasipers Yonzipur 2/SG beserta tiga orang anggota.
i. Uang harian.
4 org x 3 hr x Rp. 275.000,- = Rp. 3.300.000,-
ii. Biaya penginapan.

4 org x 2 mlm x Rp. 300.000,- = Rp. 2.400.000,-
iii. Transportasi (Travel).

4 org x PP x Rp. 50.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 6.100.000,-
(b) Tw II Rp. 6.090.000,- Menghadiri acara giat sosialisasi

pemuktahiran data bimtek aplikasi RKA TNI AD dalam rangka
penyusunan RKA Kodam II/Swj a.n Lettu Czi Sakti Oktora Paczi P,
S.T.Han . NRP 11130023391091 Pasiops Yonzipur 2/SG beserta tiga
orang anggota.
i. Uang harian.
4 org x 3 hr x Rp. 275.000,- = Rp. 3.300.000,-

4 org x 2 mlm x Rp. 300.000,- = Rp. 2.400.000,-
iii. Transportasi (Travel)

4 org x PP x Rp. 50.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 6.100.000,-
(c) Tw III Rp. 6.090.000,- Mengikuti rapat evaluasi Semester I Bidang

personel TA 2019 a.n Lettu Czi Wahyudi, S.T.Han. NRP
11140021970989 Pasipers Yonzipur 2/SG beserta tiga orang anggota.
i. Uang harian.
4 org x 3 hr x Rp. 275.000,- = Rp. 3.300.000,-

4 org x 2 mlm x Rp. 300.000,- = Rp. 2.400.000,-
iii. Transportasi (Travel).

4 org x PP x Rp. 50.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 6.100.000,-
(d) Tw IV Rp. 6.090.000,- masih dalam proses di Paku Makodam

II/Swj.
d) Bidang Logistik.
117
(1) Pelaksanaan Anggaran Dipa petikan Satker Daerah Yonzipur 2/SG

per 1 Januari s.d 31 Desember 2019.
(a) Melaksanakan Pemeliharaan Kendaraan Dump

Truck Nissan No Mesin 119696 Yonzipur 2/SG Semester I TA
2019 Rp.25.000.000,-
i Belanja Barang/Sparepart :
i) Ban Luar 4 bh x Rp. 4.000.000,- = Rp.16.000.000
ii) Ban Dalam 4 bh x Rp. 750.000,- = Rp .3.000.000
iii) Selendang 4 bh x Rp. 200.000,- = Rp. 800.000
iv) Accu 120A 2 Bh x Rp. 1.500.000,-=Rp. 3.000.000
v) Cat Nippon Hitam 1 klg x Rp. 95.000,- =Rp.95.000
vi) Cat Nippon Green 4 klg x Rp. 95.000 =Rp.380.000
vii) Cat Clear Nippon 2 klg x Rp. 85.000,-=Rp.170.000
viii) Thiner Cobra 2 klg x Rp. 45.000,- = Rp. 90.000
ix) Filter Oli 1 bh x Rp. 85.000,- = Rp. 85.000,-
x) Filter Solar 1 bh x Rp. 85.000,- = Rp. 85.000
xi) Lampu Depan 2 bh x Rp. 400.000,- =Rp. 800.000
xii) Kepala Batrai 2 bh x Rp. 30.000,- = Rp. 60.000
xiii) Kabel Seri batrai 1 bh x Rp. 85.000 =Rp. 85.000
xiv) Spion 2 bh x Rp. 120.000,- = Rp. 240.000,-
xv) Minyak Rem 1 klg x Rp. 110.000,- = Rp. 110.000

Rp. 25.000.000,-
(b) Melaksanakan Pemeliharaan Kendaraan Dump truck

Nissan No Mesin 119696 Yonzipur 2/SG Semester II TA 2019
Rp.25.620.000,-
i. Belanja Barang/Sparepart :
i) Ban Luar 2 bh x Rp. 4.000.000,-

= Rp. 8.000.000,-
ii) Ban Dalam 2 bh x Rp. 750.000,-

= Rp. 1.500.000,-
iii) Selendang 2 bh x Rp. 200.000,-

118
= Rp. 400.000,-
iv) Riper 2 set x Rp. 300.000,-

= Rp. 600.000,-
v) Lampu belakang 2 set x Rp. 250.000,-

= Rp. 500.000,-
vi) Jok Kursi Dalam 2 bh x Rp. 1.500.000,-

= Rp. 3.000.000,-
vii) Bearing HR 322118 J 2 bh x Rp. 950.000,-

= Rp. 1.900.000,-
viii) Bearing 4T 30314 1 bh x Rp. 940.000,-

= Rp. 940.000,-
ix) Bearing 4T 30311 1 bh x Rp. 640.000,-

= Rp. 640.000,-
x) Dinamo Star 1 bh x Rp. 3.450.000,-

= Rp. 3.450.000,-
xi) Master Kopling Bawah 1 bh x Rp. 1.200.000

= Rp. 1.200.000,-
xii) Oli Mesin Meditran 2 gln x Rp. 350.000,-

= Rp.700.000,-
xiii) Oli Hidrolic DAM SAE 10 ltr x Rp. 30.000,-

= Rp. 300.000,-
xiv) Oli Gardan SAE 120 10 ltr x Rp. 35.000,-

= Rp. 350.000,-
xv) Oli Transmisi SAE 90 5 ltr x Rp. 35.000,-

= Rp. 175.000,-
xvi) Filter Oli 1 bh x Rp. 85.000,- = Rp. 85.000,-
xvii) Tali PTO Dam 1 bh x Rp. 245.000,-

= Rp. 245.000,-
xviii) Kunci Kontak 1 set x Rp. 235.000,-

= Rp. 235.000,-
xix) Plat Nomer 2 bh x Rp. 100.000,-

= Rp. 200.000,-
xx) Kaca Kabin Samping 2 bh x Rp. 600.000,-

= Rp. 1.200.000,-
Rp. 25.620.000,-
119
(a) Har Stasioner Rp. 13.800.000 : 100%
i. Genset 3 KVA : Rp 3.200.000
(a) Melaksanakan Pemeliharaan Genset 3 KVA Yonzipur

2/SG TA 2019 : Rp 3.200.000,-
i. Packing Set 1 bh x Rp. 45.000,- = Rp. 45.000,-
ii. Seal Oil 1 bh x Rp. 25.000,- = Rp. 25.000,-
iii. Nozzel 2 bh x Rp. 275.000,- = Rp. 550.000,-
iv.Filter Solar 1 bh x Rp. 190.000,- = Rp. 190.000,-
v. Packset Diesel 1 bh x Rp. 175.000,- =Rp.175.000
vi. Selang Solar 2 mtr x Rp. 30.000,- = Rp. 60.000,-
vii. Per Klep 10 Bh x Rp. 5.500,- = Rp. 55.000,-
viii. Baut Baja 9 mm 10 bh x Rp. 15.000,-

= Rp. 150.000,-
ix. Oli Mesin 5 ltr x Rp. 45.000,- = Rp. 200.000,-
x. Karbon Bras Dinamo 1 bh x Rp. 105.000,-

= Rp. 105.000,-
xi. Silikon Dioda 4 bh x Rp. 200.000,-

= Rp. 800.000,-
xii. Ampere Meter 1 bh x Rp. 150.000,-

= Rp. 150.000,-
xiii. Stop Kontak Broco 1 bh x Rp. 130.000,-

= Rp. 130.000,-
xiv. Kabel NYY 3 mtr x Rp. 40.000,- = Rp. 120.000,-
xv. Isolasi Listrik 3 bh x Rp. 12.000,- = Rp. 36.000,-
xvi. Cat Penta 3303 1 klg x Rp. 95.000,- =Rp. 95.000
xvii. Kuas 3” 2 bh x Rp. 12.000,- = Rp. 24.000,-
xviii. Solatip Kertas 3 bh x Rp. 10.000,- = Rp. 30.000,-
xix. Vanbelt B-47 2 bh x Rp. 60.000,- = Rp. 120.000,-
xx. Rumah Skul 3 bh x Rp. 55.000,- = Rp. 165.000,-

Rp. 3.200.000,-
120
(b) Melaksanakan Pemeliharaan Genset 10 KVA Yonzipur

2/SG TA 2019 : Rp. 5.500.00,-
iv. Filter Solar 1 bh x Rp. 190.000,- = Rp. 190.000,-

= Rp. 225.000,-

= Rp. 360.000,-

= Rp. 880.000,-

= Rp. 170.000,-

= Rp. 290.000,-
xvi. Cat Penta 3303 2 klg x Rp. 95.000,- = Rp.

190.000
xix. Vanbelt 8480 2 bh x Rp. 95.000,- = Rp. 190.000,-
xxi. Gigi Gubernur 2 bg Rp. 160.000,- = Rp. 320.000

121
xxii. Remover Cat 2 klg x Rp. 75.000,- = Rp. 150.000
xxiii. Tinner Cobra Hitam 2 klg x Rp. 145.000,- = Rp.

290.000,-
xxiv. Amplas Niken 1000 3 bh x Rp. 15.000,- = Rp.

45.000,-
xxv. Gemuk 2 klg x Rp. 85.000,- = Rp. 170.000,-
xxvi. Solar 30 ltr x Rp. 6.000,- = Rp. 180.000,-
xxvii. Bensin 15 ltr x Rp. 8.000,- = Rp. 120.000,-

Rp. 5.500.000,-
(c) Melaksanakan Pemeliharaan Genset 5 KVA Yonzipur

2/SG TA 2019 : Rp. 5.100.00,-
iv. Filter Solar 1 bh x Rp. 190.000,- = Rp. 190.000,-

= Rp. 225.000,-

= Rp. 360.000,-

= Rp. 880.000,-

= Rp. 170.000,-

= Rp. 290.000,-

122
xvi. Cat Penta 3303 2 klg x Rp. 95.000,- =Rp.

= 190.000
xix. Vanbelt 8480 2 bh x Rp. 95.000,- = Rp. 190.000,-
xxi. Gigi Gubernur 2 bg Rp. 160.000,- = Rp. 320.000
xxii. Remover Cat 2 klg x Rp. 75.000,- = Rp. 150.000
xxiii. Tinner Cobra Hitam 2 klg x Rp. 145.000,- = Rp.

290.000,-
xxiv. Amplas Niken 1000 2 bh x Rp. 15.000,- = Rp.

30.000,-
xxv. Gemuk 1 klg x Rp. 85.000,- = Rp. 850.000,-

Rp.5.100.000
3. Melaksanakan Pemeliharaan Ranmor Organik Yonzipur 2/SG
Rp. 8.000.000 : 100%
i. Ran Triton 6183-II

i) Filter Oli 1 bh x Rp. 75.000,-
i. Ran Minibus 6146-II

i) Batre Accu 2 bh x Rp. 890.000,-
= Rp. 1.780.000,-
ii) Filter Oli 1 bh x Rp. 75.000,- = Rp. 75.000,-
ii. Ran Toyota Hiace 6695-II

i) Batre Accu 1 bh x Rp.1.340.000,-
= Rp. 1.340.000,-
ii) Filter Solar 1 bh x Rp. 75.000,-

= Rp. 75.000,-
iv. Ran NPS 6098-II

i) Filter Solar 1 bh x Rp.75.000,-
= Rp. 75.000,-
ii) Filter Oli 1 bh x Rp. 75.000,-

= Rp. 75.000,-
iii) Bos Per 3 bh x Rp. 400.000,-

= Rp. 120.000,-
123
iv) Per 1 bh x Rp. 455.000,- = Rp. 455.000,-
v. Ran APV 7008-II
i) Shok Belakang 1 set x Rp. 530.000,-

= Rp. 530.000,-
ii) Shok Depan 1 set x Rp. 1.500.000,-

= Rp. 1.500.000,-
iii) Filter Oli 1 bh x Rp. 75.000,-

= Rp. 75.000,-
iv) Air Accu 1 Drigen x Rp. 170.000,-

= Rp. 170.000,-
v) Kampas Kopling 1 bh x Rp. 300.000,-

= Rp. 300.000,-
vi) Kampas Rem 1 set x Rp. 275.000,-

= Rp. 275.000,-
= Rp. 8.000.000,-
(4) Har Alsik Rp.2.400.000 : 100%
i. Minyak Trompet 4 btl x Rp. 60.000,- = Rp. 240.000,-
ii. Rit Alto 4 ktk x Rp. 35.000,- = Rp. 140.000,-
iii. Rit Clarinet 4 ktk Rp. 35.000,- = Rp. 140.000,-
iv. Minyak Trombone 2 btl x Rp. 60.000,- = Rp.

120.000,-
v. Kulit Genderang 1 bh x Rp. 75.000,- = Rp.

75.000,-
vi. Kulit Tenor 1 bh x Rp. 175.000,- = Rp. 175.000,-
vii. Monstok Trompet 1 bh x Rp. 150.000,- = Rp.

150.000,-
viii. Snar Drum 2 bh x 60.000,- = Rp. 120.000,-
ix. Kain Lap Handuk 3 bh x Rp. 26.000,- = Rp.

78.000,-
x. Kompon 3 klg x Rp. 45.000,- = Rp. 135.000,-
xi. Stiker Hitam Kulit Tenor 1 bh x Rp. 12.000,- =

Rp. 12.000,-
124
xii. Pasta gigi 3 bh x Rp. 11.000,- = Rp. 33.000,-
xiii. Sikat Gigi 3 Pck x Rp. 45.000,- = Rp. 135.000,-
xiv. Kain Lap 3 bh x Rp. 50.000,- = Rp. 150.000,-
xv. Kuas 1 bh x Rp. 12.000,- = Rp. 12.000,-
xvi. Rinso 4 bks x Rp. 20.000 = Rp . 80.000,-
xvii. Stik Belira 2 bh x Rp. 20.000,- = Rp. 40.000,-
xviii. Stik Bas drum 1 bh x Rp. 65.000 = Rp. 65.000,-
xix. Tali sandang Tenor 2 bh x Rp. 30.000,- = Rp.

60.000,-
xx. Bak Plastik 2 bh x Rp. 50.000,- = Rp. 100.000,-

xxi. Kit 2 btl xx Rp. 30.000,- = Rp. 60.000,-
xxii. Kanibo 3 bh x Rp. 60.000,- = Rp. 180.000,-
xxiii. Tali Sandang Belira 1 bh x Rp. 50.000,- = Rp

50.000,-
xxiv. Tali sandang genderang 1 bh x Rp. 30.000,- =

Rp. 30.000,-
Rp. 2.400.000,-
(5) ATK Rp. 20.700.000 : 100%
i. Melaksanakan Belanja ATK Yonzipur 2/SG TW I TA.

2019 Rp. 3.450.000,-
i) Kertas HVS A4 26 rim x Rp. 36.000,- = Rp.

936.000,-
ii) Kertas HVS F4 12 rim x Rp. 39.000,- = Rp.

478.800,-
iii) Tinta Printer Refil Merah 4 bh x Rp. 49.600,-

= Rp. 198.4000,-
iv) Tinta Printer Refil Kuning 4 bh x Rp. 49.600,-

= Rp. 198.4000,-
vi) Tinta Printer Refil Biru 4 bh x Rp. 49.600,-

= Rp. 198.4000,-
vii) Tinta Printer Refil Hitam 4 bh x Rp. 49.600,-

= Rp. 198.4000,-
viii) Buku Folio 10 bh x Rp. 14.300,- = Rp. 143.000,-

125
ix) Isi Cutter Besar 12 ktk x Rp. 5.700,- = Rp. 68.400
x) Isi Necis Kecil 24 ktk x Rp. 1.800,- = Rp. 43.200,-
xi) Isi Necis Besar 10 ktk x Rp. 12.600,- = Rp.

126.000,-
xii) Tipex 6 bh x Rp. 4.600,- = Rp. 27.600,-
xiii) Amplop Coklat Folio 6 pck x Rp. 39.900,- = Rp.

239.000,-
xiv) Amplop Colat Kecil4 pck x Rp. 17.100,- = Rp.

68.400,-
xv) Binder Clips Besar 4 ktk x Rp. 17.100,00 = Rp.

68.400,-
xvi) Binder Clips Kecil 4 ktk x Rp. 10.300,- = Rp.
Rp. 41.200,-
xvii) Lem Kertas Besar 4 bh x Rp. 5.700,- = Rp.
22.800,-
xviii) Spidol White Biard 2 bh x Rp. 79.800,- = Rp.

159.600,-
xix) Lakban Besar 5 bh x Rp. 15.400,- = Rp. 77.000,-
xx) Lakban Sedang 7 bh x Rp. 12.600,- = Rp. 88.200
xxi) Lakban Kecil 6 bh x Rp. 11.400,- = Rp. 68.400,-

Rp. 3.450.000
ii. Melaksanakan Belanja ATK Yonzipur 2/SG TW II TA.

2019 Rp. 5.750.000,-

1.068.000,-

890.000,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-
126
ix) Isi Cutter Besar 21 ktk x Rp. 6.000,- = Rp.

126.000,-

126.000,-

39.9000,-
xiv) Amplop Colat Kecil 10 pck x Rp. 17.100,- = Rp.

171.000,-
xv) Binder Clips Besar 5 ktk x Rp. 17.100,- = Rp.

171.000,-
Rp. 41.200,-

22.800,-
xviii) Spidol White Biard 5 pck x Rp. 79.800,- = Rp.

399.000,-
xix) Lakban Besar 9 bh x Rp. 15.400,- = Rp.

138.600,-
xx) Lakban Sedang 9 bh x Rp. 12.600,- = Rp.

113.400
xxi) Kertas Kambing hijau 5 rim x Rp. 44.500,- = Rp.

222.500,-
xxii) Kertas Kambing kuning 6 rim x Rp. 44.500,- =

Rp.267.000,-
xxiii) Palstik Jilid Besar 2 rim x Rp. 40.000,- = Rp.

80.000,-
xxiv) Pelubang kertas Besar 2 bhx Rp. 42.800,- = Rp.

85.600,-
xxv) Pena 3 ktk x Rp. 8.000,- = Rp. 24.000,-
xxi) Lakban kecil 10 bh x Rp. 11.400,- = Rp.

114.000,-
Rp. 5.750.000,-
127
iii. Melaksanakan Belanja ATK Yonzipur 2/SG TW III TA.

2019 Rp. 5.750.000,-

1.068.000,-

890.000,-
iii) Tinta Printer Refil Merah 6 bh x Rp. 49.600,- =

= Rp. 297.600,-
iv) Tinta Printer Refil Kuning 6 bh x Rp. 49.600,- =

= Rp. 297.600,-
vi) Tinta Printer Refil Biru 6 bh x Rp. 49.600,- =

= Rp. 297.600,-
vii) Tinta Printer Refil Hitam 6 bh x Rp. 49.600,- =

= Rp. 297.600,-

126.000,-

126.000,-

39.9000,-

171.000,-

171.000,-

Rp. 41.200,-

22.800,-
xviii) Spidol White Biard 5 pck x Rp. 79.800,- = Rp.

399.000,-

138.600,-
128

113.400

222.500,-

Rp.267.000,-

80.000,-

85.600,-

114.000,-
Rp. 5.750.000,=
iv. Melaksanakan Belanja ATK Yonzipur 2/SG TW IV TA.

2019 Rp. 5.750.000,-

1.068.000,-

890.000,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-

= Rp. 297.600,-
viii) Buku Folio 10 bh x Rp. 14.500,- = Rp. 145.000,

-
126.000,-

126.000,-
129

39.9000,-

171.000,-

171.000,-

Rp. 41.200,-

22.800,-
xviii) Spidol White Board 5 pck x Rp. 79.800,- = Rp.

399.000,-

138.600,-
113.400

222.500,-

Rp.267.000,-

80.000,-

85.600,-

114.000,-
Rp. 5.750.000,-
(6) Har Gedung dan Bangunan Rp.17.000.000 100%

a). Ki Yonzipur 2/SG Prabumulih Rp. 5.000.000,-
Melaksanakan Pemeliharaan Rumah Jaga, Ruang
Kelas Kizipur C dan Ruang Perpustaan.
i. Cat Jotun S 1515 G20Y 3 fail x Rp. 782.000,-

= Rp. 2.346.000,-
ii. Cat Jotun S 050 N 2 fail x Rp. 585.000,-

= Rp. 1.170.000,-
130
iii. Cat Jotun S 6020 G10Y 2 fail x Rp. 530.000,-

= Rp. 1.060.000,-
iv. Tinner Cobra Hitam 1 klg x Rp. 145.000,-
v. Kuas 1" 4 bh x Rp. 11.500,- = Rp. 46.000,-
vi. Kuas 3" 2 bh x Rp. 16.000,- = Rp. 32.000,-
vii. Roll 3 bh x Rp. 25.000,- = Rp. 75.000,-
viii. Bak Cat 2 bh x Rp. 15.000,- =Rp. 30.000,-
ix. Fiting Tempel 2 bh x Rp. 14.000,- = Rp, 28.000,-
x. Saklar Ganda 2 bh x Rp. 15.000,- = Rp. 30.000,-
xi. Stop Kontak 1 bh x Rp. 17.000,- = Rp. 17.000,-
xii. Lampu 5 Watt 2 bh x Rp. 10.500,- = RP. 21.000,-

Rp. 5.000.000,-
b) Ki Yonzipur 2/SG Lahat Rp.5.000.000,-
Melaksanakan Pemeliharaan Gedung Rumah Jaga
dan Kantor Kompi.

= Rp. 1.564.000,-

= Rp. 1.755.000,-

= Rp. 1.060.000,-
v. Kuas 1" 4 bh x Rp. 11.500,- = Rp. 46.000,-
vi. Kuas 3" 2 bh x Rp. 16.000,- = Rp. 32.000,-
vii. Roll 2 bh x Rp. 25.000,- = Rp. 50.000,-
viii. Bak Cat 2 bh x Rp. 15.000,- =Rp. 30.000,-
x. Saklar Seri 3 bh x Rp. 15.000,- = Rp. 45.000,-

131
xii. Kabel 20 mtr x Rp. 19.000,- = Rp. 190.000,-

Rp. 5.000.000,-
c). Ki Markas Yonzipur 2/SG Rp.7.000.000,-

Melaksanakan Pemeliharaan Gedung Mess Perwira,
Ruang Provost dan Aula Sudirman.

= Rp. 3.346.000,-

= Rp. 1.755.000,-

= Rp. 1.590.000,-
v. Kuas 1" 4 bh x Rp. 11.500,- = Rp. 46.000,-
vi. Kuas 3" 4 bh x Rp. 16.000,- = Rp. 64.000,-
vii. Roll 3 bh x Rp. 25.000,- = Rp. 75.000,-
vii. Bak Cat 4 bh x Rp. 15.000,- =Rp. 60.000,-
x. Saklar Ganda 4 bh x Rp. 15.000,- = Rp. 60.000,-
xii. Kabel 30 mtr x Rp. 19.000,- = Rp. 285.000,-
xii. Kran Air 3 bh x Rp. 11.500,- = Rp. 34.500,-
xii. Klam Kabel 3 bks x Rp. 14.000,- = Rp. 42.000,-
xii. T-Dos 7 Bks x Rp. 75.000,- = Rp. 52.500,-
xiii. Terminal Kabel 2 bh x Rp. 11.500,- = Rp. 23.000
xiv. Triplek 6 mm 3 bh x Rp. 62.000,- = Rp. 186.000,-
xv. Saklar Hadle 2 bh x Rp. 30.000,- = Rp. 60.000

,-
xvi. Paku 3” 1 kg x Rp. 32.000,- = Rp. 32.000,-
xvii. Paku 1” 1 kg x Rp. 30.000,- = Rp. 30.000,-

Rp. 7.000.000,-
132
(7). Kodal Rp.19.000.000 : 100%

a). Tw I Rp. 4.750.000,-
i). Komandan melaksanakan pengarahan/jam Komandan

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Januari.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-
(ii). Biaya penginapan.

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-
ii). Komandan melaksanakan pengarahan/jam Komandan

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Pebuari.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-
iii). Komandan melaksanakan pengarahan/jam Komandan

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Maret.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-
iv). Komandan melaksanakan Olahraga bersama Anggota

Yonzipur 2/SG Bulan Januari.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-
v). Komandan melaksanakan Olahraga bersama Anggota

Yonzipur 2/SG Bulan Pebruari.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-
vi). Komandan melaksanakan Olahraga bersama Anggota

Yonzipur 2/SG Bulan Maret.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 850.000,-
Rp. 4.750.0
,-
133
b). Tw II Rp. 4.750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan April.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Mei.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Juni.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan April.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Mei.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Juni.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 850.000,-
Jumlah Rp. 4.750.000,-

134
c). Tw III Rp. 4.750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Juli.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Agustus.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan September.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Juli.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Agustus.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan September.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 850.000,-
Jumlah Rp. 4.750.000,-

135
d). Tw iv Rp. 4.750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Oktober.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan November.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

kepada Anggota Kizipur B Yonzipur 2/SG Bulan Desember.
(i). Uang harian.

1 org x 1 hr x Rp. 350.000,- = Rp. 350.000,-

1 org x 1 mlm x Rp. 400.000,- = Rp. 400.000,-
= Rp. 750.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Oktober.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan November.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 825.000,-

Yonzipur 2/SG Bulan Desember.
(i). Uang harian.

1 hr x Rp. 825.000,- = Rp. 850.000,-
Rp. 19.000.000,-
136
(8). Giat Simak BMN Rp. 1.000.000 : 100%
a) Semester I TA. 2019 Rp. 500.000,- Belanja Barang

berupa ATK untuk giat Simak BMN.
i). Kertas HVS A4 70 grm 2 rim x Rp. 36.000,-

= Rp. 72.000,-
ii). Kertas Bufallo 2 rim x Rp. 28.500,- = Rp. 57.000
iii) Plastik Jilid Tebal 1 rim x Rp. 40.000,-

= Rp. 40.000,-
iv) Tinta Printer Hitam 1 btl x Rp. 50.000,-

= Rp. 50.000,-
v) Catrig Canon Hitam 1 bh x Rp. 222.500,-

= Rp. 222.500,-
vi)Lakban Hitam 2 bh x Rp. 13.000,- = Rp. 26.000,-
vii)Isi Necis Kecil 3 ktk x Rp. 2.000,- = Rp. 6.000,-
viii) Isi Cutter 2 bh x Rp. 6.000,- = Rp. 12.000,-
ix) Buku Folio 1 bh x Rp. 14.500,- = Rp. 14.500,-

Rp. 500.000,-
b) Semester II TA. 2019 Rp. 500.000,- Belanja Barang berupa ATK

untuk giat Simak BMN.
i). Kertas HVS A4 70 grm 2 rim x Rp. 36.000,-

= Rp. 72.000,-
ii) Kertas Bufallo 2 rim x Rp. 28.500,- = Rp. 57.000
iii) Plastik Jilid Tebal 1 rim x Rp. 40.000,-

= Rp. 40.000,-
iv) Tinta Printer Hitam 1 btl x Rp. 50.000,-

= Rp. 50.000,-
v) Catrig Canon Hitam 1 bh x Rp. 222.500,-

= Rp. 222.500,-
vi) Lakban Hitam 2 bh x Rp. 13.000,- = Rp. 26.000,-
vii) Isi Necis Kecil 3 ktk x Rp. 2.000,- = Rp. 6.000,-
vii) Isi Cutter 2 bh x Rp. 6.000,- = Rp. 12.000,-

Rp. 500.000,-
Jumlah = Rp. 1.000.000,-
137
(9). Belanja Pengadaan Bahan Makanan Rp.166.084.000 : .

100%
i. Uang makan jaga Militer Rp. 136.510.000,-
i). Tw I Ransum D Rp. 34.360.000,-
Ransum D Kizipur B Rp. 4.590.000,-
(i) 3 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 1.581.000
(ii) 3 org x Rp. 17.000,- x 28 hr = Rp. 1.428.000
(iii) 3 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 1.581.000
Rp. 4.590.000,-
ii). Ransum D Mayonzipur 2/SG Rp. 29.770.000,-

(i) 19 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 10.013.000
(ii) 19 org x Rp. 17.000,- x 28 hr = Rp. 9.044.000
(iii) 19 org x Rp. 17.000,- x 31 hr =
Rp. 10.013.000
Rp. 29.770.000,-
ii). Tw ii Ransum D Rp. 34.034.000,-

(i) 4 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 2.040.000
(ii) 4 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 2.108.000
(iii) 4 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 2.040.000
Rp. 6.188.000,-
Ransum D Mayonzipur 2/SG Rp. 27.846.000,-

(i) 18 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 9.180.000
(ii) 18 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 9.486.000
(iii) 18 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 9.180.000
Rp. 27.846.000,-
iii). Tw iii Ransum D Rp. 34.408.000,-

(i) 4 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 2.108.000
(ii) 4 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 2.108.000
(iii) 4 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 2.040.000
Rp. 6.256.000,-

(i) 18 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 9.486.000
(ii) 18 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 9.486.000
(iii) 18 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 9.180.000
Rp. 28.152.000,-
iv). Tw iv Ransum D Rp. 34.408.000,-

(i) 4 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 2.108.000
(ii) 4 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 2.040.000
(iii) 4 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 2.108.000
Rp. 6.256.000,-

138
(i) 18 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 9.486.000

(ii) 18 org x Rp. 17.000,- x 30 hr = Rp. 9.180.000
(iii) 18 org x Rp. 17.000,- x 31 hr = Rp. 9.486.000
Rp. 28.152.000,-
ii. Uang Makan Prophilaxis Rp.10.374.000,-
i). Tw i Ransum F Rp. 2.562.000,-

Ransum F Kizipur B Rp. 732.000,-
(i) 2 org x Rp. 6.000,- x 22 hr = Rp. 264.000,-
(ii) 2 org x Rp. 6.000,- x 19 hr = Rp. 228.000,-
(iii) 2 org x Rp. 6.000,- x 20 hr = Rp. 240.000,-
Rp. 732.000,-
Ransum F Mayonzipur 2/SG Rp. 1.830.000,-

(i) 5 org x Rp. 6.000,- x 22 hr = Rp. 660.000,-
(ii) 5 org x Rp. 6.000,- x 19 hr = Rp. 570.000,-
(iii) 5 org x Rp. 6.000,- x 20 hr = Rp. 600.000,-
Rp. 1.830.000,-
ii). Tw ii Ransum F Rp. 2.352.000,-

Ransum F Kizipur B Rp. 942..000,-
(i) 2 org x Rp. 6.000,- x 22 hr = Rp. 240.000,-
(ii) 2 org x Rp. 6.000,- x 19 hr = Rp. 252.000,-
(iii) 2 org x Rp. 6.000,- x 15 hr = Rp. 180.000,-
Rp. 672.000,-

(i) 5 org x Rp. 6.000,- x 20 hr = Rp. 600.000,-
(ii) 5 org x Rp. 6.000,- x 21 hr = Rp. 630.000,-
(iii) 5 org x Rp. 6.000,- x 15 hr = Rp. 450.000,-
Rp. 1.680.000,-
iii). Tw iii Ransum F Rp. 2.772.000,-

(i) 2 org x Rp. 6.000,- x 23 hr = Rp. 276.000,-
(ii) 2 org x Rp. 6.000,- x 22 hr = Rp. 264.000,-
(iii) 2 org x Rp. 6.000,- x 21 hr = Rp. 252.000,-
Rp. 792.000,-

(i) 5 org x Rp. 6.000,- x 23 hr = Rp. 690.000,-
(ii) 5 org x Rp. 6.000,- x 22 hr = Rp. 660.000,-
(iii) 5 org x Rp. 6.000,- x 21 hr = Rp. 630.000,-
Rp. 1.980.000,-
iv). Tw iv Ransum F Rp. 2.688.000,-

(i) 2 org x Rp. 6.000,- x 23 hr = Rp. 276.000,-
(ii) 2 org x Rp. 6.000,- x 21hr = Rp. 252.000,-
(iii) 2 org x Rp. 6.000,- x 20 hr = Rp. 240.000,-
Rp. 768.000,-
139
v) Ransum F Mayonzipur 2/SG Rp. 1.680.000,-

(i) 5 org x Rp. 6.000,- x 23 hr = Rp. 690.000,-
(ii) 5 org x Rp. 6.000,- x 21 hr = Rp. 630.000,-
(iii) 5 org x Rp. 6.000,- x 20 hr = Rp. 600.000,-
Rp. 1.920.000,-
iii Siaga Satuan Rp.19.200.000.

i) Semester I Ta 2019 Rp. 9.600.000,-
(i) 40 org x 14 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 3.360.000,-
(ii) 40 org x 14 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 3.360.000,-
(iii) 40 org x 12 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 2.880.000,-
Rp. 9.600.000,-
ii) Semester II Ta 2019 Rp. 9.600.000,-

(i) 40 org x 6 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.440.000,-
(ii) 40 org x 8 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.902.000,-
(iii) 40 org x 6 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.440.000,-
(iv) 40 org x 6 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.440.000,-
(v) 40 org x 6 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.440.000,-
(vi) 40 org x 8 hr x Rp. 6.000,-
= Rp. 1.902.000,-
Rp. 9.600.000,-
(10). Har Kapsatlap Rp.10.775.500 : 100%

Dilaksanakan Swakelola oleh Bekangdam II/Swj.
e) Bidang Teritorial.
(1) Kegiatan Komunikasi Sosial (Komsos) dengan Kommas : 100 %
(a) ATK : Rp. 190.000,-

(b) Souvenir : Rp. 7.500.000,-
(c) Konsumsi : Rp. 2.310.000,-
Rp. 10.000.000,-
(2) Kegiatan Binter Satnon Kowil : 75 %
(a) Triwulan I.
i. ATK : Rp. 248.000,-

ii. Logistik : Rp. 4.086.000,-
iii Material : Rp. 566.000,-
Rp. 4.900.000,-
(b) Triwulan II.

140
i. ATK : Rp. 167.000,-

iii. Material : Rp. 1.090.000,-
Rp. 4.900.000,-
(c) Triwulan III.
i. ATK : Rp. 237.000,-

iii. Material : Rp. 1.779.000,-
Rp. 4.900.000,-

(3) Kegiatan Karya Bakti Satnon Kowil : 50 %
(a) Semester I.
i. ATK : Rp. 140.000,-

Rp. 4.000.000,-
(b) Semester II : Belum diserap (Wabku telah di buat dan dalam

proses di Pekas 2.04.01 Palembang).
24. Bidang pengawasan dan pemeriksaan.
a. Pada tanggal 24 s.d. 25 September 2019 menerima kunjungan Wasrik dari Itditziad.
b. Hasil temuan.
1) Bidang Intelijen. Nihil
2) Bidang Operasi dan latihan.
a)
3) Bidang Personel. Nihil
4) Bidang Logistik.
a) SIUP tidak sesuai dengan kegiatan Usaha Perdagangan

(1) Pemeliharaan Alzi.
(2) Pemeliharaan Mesin Stasioner dan
(3) Pemeliharaan ranmor Organik.
b) Kelengkapan Lampiran Wabku berupa SIUP belum ada

(1) Pemeliharaan Alzi.
(2) Pemeliharaan Mesin Stasioner.
(3) Pemeliharaan Ranmor Organik.
(4) Belanja Bahan Makan Jaga Militer Ransum D.
141
(5) Belanja Bahan Makan Prophilaksis Ransum F, dan

(6) Belanja Barang ATK.
c. Yonzipur 2/SG sudah memberikan jawaban terkait temuan Wasrik tersebut dan
dinyatakan di tutup.
d. Temuan AHP terlampir.
5) Bidang Teritorial. Nihil
23. Lain-lain.
1) Melaksanakan razia gabungan bersama kepolisian.
2) Melaksanakan pengecekan admin kendaraan dinas.
3) Melaksanakan cek atministrasi prajurit.
4) Melaksanakan cek gamad provost.
5) Melaksanakan sosialisasi narkoba.
6) Melaksanakan cek urine.
7) Melaksanakan cek sim anggota.
8) Melaksanakan sidak barak remaja.
9) Melaksanakan cek gudang senjata.
10) Melaksanakan Litsus (bagi calon istri prajurit) yang akan menikah.
b. Bidang Operasi.
1) Melaksanakan pemeliharaan kemampuan menembak bagi tim Karaben Yonzipur

2/SG Kodam II/Sriwijaya sepanjang tahun anggaran yang tergabung pada tahun
anggaran 2019.
2) Melaksanakan revisi buku protap satuan agar lebih valid dan aktual setiap
pergantian tahun anggaran 2019.
3) Melaksanakan kegiatan Latihan Dalam Satuan yaitu latihan Kaderisasi Operator

Alberzi yang dilaksanakan bulan Januari TA 2019.
4) Melaksanakan perehaban lapangan Halang Rintang Pada tahun anggaran 2019.
5) Melaksanakan kegiatan lari pagi setiap Apel Gabungan Selasa dan Jumat pada
tahun anggaran 2018 dan tahun anggaran 2019.
142
6) Melaksanakan pengecekan produk satuan bawah yaitu Kompi tiap tahun anggaran
di Staf 2/Operasi.
7) Melaksanakan LDS (Latihan Dalam Satuan) yaitu pengoperasian Water Well

Driling yang dilaksanakan bulan Juli TA. 2019
8) Melaksanakan kegiatan Latihan Dalam Satuan yaitu latihan Alberzi yang

dilaksanakan bulan Oktober TA. 2019.
9) Melaksanakan Latihan Fitnes.
c. Bidang Personel.
1) melaksanakan perbaikan dan pemeliharaan dozir personel;
2) melaksanakan perbaikan rak/lemari arsip;
3) melaksanakan perbaikan dan penambahan alat sangrang;
4) melaksanakan Update Sisfopers On line dan Off Line, Indek beban kerja
perorangan dan penilaian kinerja individu;
5) memberikan ucapan dengan mengirim papan bunga bagi personel yang

melaksanakan pesta pernikahan dan mendapatkan musibah;
6) melaksanakan pembentukkan dan pelatihan Tim Marawis dan ditampilkan pada

saat acara keagamaan, pernikahan, khitanan, aqiqah dan lain-lain dalam satuan
maupun di luar satuan;
7) melaksanakan Bimsuh Garjas bagi personel yang akan UKP periode 01-04-2020
setiap hari Senin s.d Jum’at;
8) melaksanakan pengecekan terhadap gaji prajurit Yonzipur 2/SG yang berada di

bawah 1 Juta;
9) melaksanakan konselling ke rumah anggota pada minggu ke-4 setiap bulan;
10) melaksanakan penyuluhan tentang bahaya Narkoba oleh BNNK Kota Prabumulih’
11) melaksanakan penyuluhan Kumplintatib dan Bintal dari Denpomdam II/Swj dan
Bintaldam II/Swj;
12) melaksanakann pertemuan Persit pada minggu pertama setiap bulan;
13) melaksanakan pengecekan administrasi tias-tiap kompi pada minggu kedua setiap
bulan;
14) melaksanakan tertib administrasi bagi personel yang akan melaksanakan Ijin
Bermalam;
15) pemberian kartu ucapan selamat bagi anggota yang berulang tahun yang
dilaksanakan pada saat setelah kegiatan Upacara Bendera Bulanan di satuan; dan
143
16) membuat fideo pendek kegiatan satuan dan mengirimkan ke Pendam II/Swj dan
menshare melalui akun Youtube Yonzipur 2SG dua kali sebulan.
d. Bidang Logistik.
1) Pembuatan Pagar Satuan
2) Perbaikan Posyandu
3) Pembuatan Wanara Gym
4) Perbaikan Lapangan Tembak Pistol
5) Pembuatan Shuttle Ban dan Saluran air
6) Perbaikan Kamar mandi dan Tribun Lapbak Pistol
7) Perehaban Lapangan Bulutangkis
8) Perbaikan Lapangan Bola Volly
9) Perehaban Aula Sudirman
10) Pembuatan tempat Wudlu dan perbaikan Teras Mesjid
11) Pembuatan sumur Bor
12) Pembuatan pintu dorong Pos 3.
13) Perbaikan Kendaraan.
14) Pemasangan CCTV
15) Sertifikat Tanah perumahan Mayon.
1) Melaksanakan kegiatan Bakti TNI (Binter Satnon Kowil)
2) Melaksanakan olaraga bersama TNI/Polri,aparat pemerintahan dan masyarakat.
3) Melaksanakan Karya Bakti (Jamban)
4) Melaksanakan serbuan teritorial melalui bela negara/Pramuka.
5) Melaksanakan ibadah bersama.
BAB VII
PENUTUP
144
24. Demikian Risalah Serah Terima Jabatan ini dibuat dengan harapan dapat dijadikan sebagai
bahan masukan dan pertimbangan Danyonzipur 2/SG yang baru dalam melanjutkan Program
Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG selanjutnya.
Dikeluarkan di Prabumulih
pada tanggal Desember 2019
Komandan Batalyon Zeni Tempur 2/SG,
Zamroni, S.Sos.
Lampiran : Letnan Kolonel Czi NRP 11010056660678
1. Lampiran I Bidang Intelijen.
2. Lampiran II Bidang Operasi.
3. Lampiran III Bidang Personel.
4. Lampiran IV Bidang Logistik.
5. Lampiran V Bidang Koperasi.
6. Lampiran VI Bidang Anggaran.
7. Lampiran VII AHP Wasrik
8. Lampiran I Upaya Dansat dan Dokumentasi

145

Risalah Sertijab Danyonzipur 2019 Hasil Verifikasi Itdam

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Risalah Sertijab Danyonzipur 2019 Hasil Verifikasi Itdam

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

KOMANDO DAERAH MILITER II/SRIWIJAYA

BATALYON ZENI TEMPUR 2/SG

RISALAH SERAH TERIMA JABATAN

c. Risalah serah terima jabatan merupakan wahana didalam menyampaikan informasi

2. Maksud dan Tujuan.

a. Maksud. Risalah serah terima jabatan Danyonzipur 2/SG dimaksudkan untuk

b. Tugas dan prioritas pembinaan Yonzipur 2/SG.

c. Kondisi umum Yonzipur 2/SG.

d. Pokok-pokok kebijakan dan sasaran pembinaan Yonzipur 2/SG.

e. Pelaksanaan kegiatan program kerja.

f. Permasalahan yang perlu menjadi perhatian.

a. Keputusan Kasad Nomor Kep/1037/XI/2019 tanggal 13 November 2019 tentang

b. Surat Perintah Pangdam II/Sriwijaya Nomor Sprin/2205/XI/2019 tanggal 21 November

c. Hasil pemeriksaan/verifikasi dari staf Itdam II/Swj tanggal 5 Desember 2019.

d. Program Kerja dan Anggaran Yonzipur 2/SG TA 2019.

TUGAS DAN PRIORITAS PEMBINAAN YONZIPUR 2/SG

5. Umum. Yonzipur 2/SG mempunyai tingkat kesiapan operasional satuan sangat

6. Tugas Yonzipur 2/SG.

b. Tugas pembinaan. Berdasarkan pokok-pokok kebijaksanaan Pangdam II/Swj maka

7. Tugas Danyonzipur 2/SG.

2) memelihara serta meningkatkan mutu tempur dan kesiapsiagaan operasional

3) menegakkan hukum, disiplin, tata tertib, meningkatkan mental keprajuritan,

4) melaksanakan dan mengawasi serta melaporkan hasil pelaksanaan tugas,

5) meningkatkan kesiapan operasional baik personel maupun materiil serta fasilitas

6) memelihara dan membina sejarah dan tradisi satuan.

b. Danyonzipur 2/SG dalam melaksanakan tugas kewajiban bertanggungjawab kepada

c. Meningkatkan kemampuan prajurit dan satuan dalam bidang pengetahuan dan

KONDISI UMUM YONZIPUR 2/SG

10. Kondisi Yonzipur 2/SG.

a. Organisasi. Struktur organisasi Yonzipur 2/SG sesuai dengan TOP/DSPP

2) Kompi Bantuan, Kizipur A dan Kizipur C terletak di Balakarta Jl.Sudirman Km. 6

c. Keadaan Bidang Intelijen.

(1) Jumlah personel pengamanan yang tersedia masih terbatas dihadapkan

(2) Jumlah personel pengamanan yang tersedia masih terbatas dihadapkan

(1) Kurang mampunya personel pengamanan dalam menghadapi

(2) Personel pengamanan tidak yakin/ percaya diri dalam menghadapi

(3) Personel pengamanan tidak jujur dalam menghadapi persoalan.

2) Pemasyarakatan perundang-undangan tata tertib dan disiplin dapat dilaksanakan,

3 orang Proses Dilmil

2. Desersi 1 1 1 orang Proses Dilmil

3. Asusila 1 1 orang masih dalam Proses

4. Narkoba 1 1 1 orang masih dalam Proses

5. Pencurian 1 1 orang Proses Dilmil

4) Masih terjadinya pelanggaran-pelanggaran oleh anggota Yonzipur 2/SG karena

a) Luasnya lokasi kedudukan Satuan yang tidak dibatasi pagar pembatas

b) Posisi letak Satuan berpisah-pisah sehingga sulit dalam pengawasan dan

c) Kurangnya pengetahuan hukum pada anggota yang mengakibatkan masih

d) Masih kurangnya keterbukaan anggota terhadap masalah yang dialaminya

e) Kurangnya kepedulian/menurunya jiwa korsa antar anggota sehingga

f) Kurangnya pendekatan dari Komandan Bawahan kepada anggota guna

d. Keadaan Bidang Operasi.

1) Bidang Organisasi. Berdasarkan Peraturan Kepala Staf Angkatan Darat

2) Bidang Operasi. Dihadapkan dengan wilayah Kodam II/Sriwijaya yang meliputi

b) Peminjaman kendaraan ke Pemkot, Pertamina dan Polres Prabumulih untuk

3) Bidang Latihan. Berdasarkan program latihan yang diterima dari komando

a) Latihan administrasi penyelenggara latihan ( Mingarlat ).

b) Pembinaan petembak sekaligus menyeleksi prajurit yang mempunyai

c) Tar mekanik Alber.

d) Pemenuhan alpal latihan Mountenering, Navrad, ( HTF ) dan BDM.

e) Pembinaan kemampuan Oraum dan Oramil.

e. Keadaan Bidang Personel.

1) Pembinaan Personel. kekuatan personel militer sampai dengan triwulan IV TA

b) Kekuatan Militer dan Keluarga.