Anda di halaman 1dari 2

Mengingat pekerjaan TAFISA Games 2016 yang telah berakhir namun penyelesaian hak dan kewajiban

antara panitia pelaksana dengan LO & usher belum selesai dikerjakan, maka perlu adanya perjanjian
mengenai system dan mekanisme untuk remunerisasi dari LO & Usher TAFISA Games 2016

Berikut adalah sistem dan mekanisme remunerisasi untuk Liaison Officer & Usher TAFISA Games 2016

A. Mekanisme Reimbursement
a. Reimbursement akan dilayani mulai dari tanggal 10 Oktober 2016 hingga Pembubaran
Panitia
b. Reimbursement diharuskan melampirkan bukti pengeluaran (kecuali beberapa
pengecualian sesuai kesepakatan dan force majeure yang diterima)
c. Reimbursement akan langsung dibayarkan dan penerima harus menandatangani
kuitansi sebagai bukti telah menerima reimbursement

B. Mekanisme Fee dan Pembayaran


a. Mekanisme Fee dibasiskan pada kesepakatan awal yaitu 1.2 per 6 hari sehingga dalam
skema kementerian (OH/Orang hari) adalah RP 200.000
b. Mekanisme fee akan didasarkan pada hari aktif, terlepas bahwa hari aktif berbeda
dengan Availability yang disubmit di awal pendaftaran. Ex : Seorang yang menuliskan
availability 4 hari lalu bekerja 6 hari, maka akan menerima bayaran 6 hari
c. Mekanisme Fee disesuaikan bagi yang memiliki availability di suatu hari tertentu, namun
pada kenyataannya (bukan karena kesalahan orang bersangkutan) tidak mendapatkan
porsi pekerjaan untuk dilakukan. Dalam hal ini maka untuk setiap hari availability yang
tidak terpakai akan tetap diberikan fee 50% yaitu RP 100.000
d. Tambahan mekanisme bagi yang bekerja hingga lebih dari pukul 22.00, maka akan
diberlakukan uang lembur dengan jumlah yang disesuaikan.
e. Waktu pembayaran menunggu pencairan dari Bendahara Panlak yang mulai akan
dikerjakan per tanggal 12 Oktober 2016. Deputi VII akan memberikan update berkala
(per hari) kepada para LO & usher mengenai perkembangan pencairan dana hingga
akhirnya nanti dapat dicairkan dan dibagikan kepada seluruh LO & Usher

C. Mekanisme Uang Transportasi


a. Setiap orang akan menerima uang transportasi sesuai dengan jumlah yang dialokasikan
(RP 100.000) dan akan diberikan pada saat Fee
b. Bagi LO & Usher yang berasal dari luar JABODETABEK, maka akan diberikan tambahan
uang transportasi hari H sebesar Rp 100.000

D. Mekanisme Sertifikat
a. Sertifikat akan diberikan dengan tanda tangan dari ketua Panlak dan akan menyusul
diberikan kepada para LO & usher
b. Skema waktu pembagian akan diberitakan secara terpisah, dimana Deputi VII akan
memberikan update berkala juga kepada LO & Usher (3 hari sekali) mengenai
perkembangan Sertifikat.
Ttd a/d Deputi VII

Aryo Febrian Moedanton

Saksi I :

Saksi II :

Anda mungkin juga menyukai