Akuntansi Sektor Publik

Nama : Nur Ilmi Amaliah Anshar

NIM/Kelas : 46116010/ 4A-D4

Critical Review of Scientific Article

“ANALISIS PENILAIAN KINERJA SEKTOR PUBLIK (STUDI KASUS PADA

DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
KABUPATEN MINAHASA TENGGARA)“

OLIVIANA KOJO, JANTJE J. TINANGON, DHOLLO AFANDI

1. Identifikasi Masalah
Bagaimana penilaian kinerja pelayanan publik pada Dinas Penanaman Modal dan
Pelayanan Terpadu Satu Pintu kabupaten Minahasa Tenggara sesuai dengan peraturan
Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun
2014 tentang Petunjuk Teknis Pelaporan Kinerja Instansi Pemerintah?

2. Landasan Teori
Landasan teori yang terdapat dalam artikel ini adalah sebagai berikut:
 Akuntansi
 Akuntansi Sektor Publik
 Akuntansi Pemerintahan
 Konsep Kinerja
 Pengukuran kinerja Organisasi Sektor Publik
 Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 Tentang Petunjuk Teknis Perjanjian
Kinerja, Pelaporan Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Review atas
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
 Petunjuk teknis penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
 Laporan Kinerja Pemerintah

3. Variable penelitian
Variabel penelitian dalam artikel ini adalah:
 Penilaian Kinerja Sektor Publik
 Akuntansi Sektor Publik

4. Instrumen Penelitian
Instrument penelitian yang digunakan dalam penulisan artikel ini adalah
menggunakan metode deskriptif kuantitaif yang diteliti pada Dinas Penanaman Modal
dan pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Minahasa Tenggara.

5. Subjek Penelitian
Subjek penelitian ini adalah pegawai di Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu Kabupaten Minahasa Tenggara.

6. Mengumpulkan Data
Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah wawancara
dengan narasumber yang telibat langsung dalam penelitian ini dan dokumentasi yaitu
mengumpulkan data-data yang dibutuhkan dan berkaitan dengan penilaian kinerja
yang akan menunjang penelitian ini.

7. Mengolah Data
Metode yang dipakai dalam menganalisis adalah metode analisis deskriptif. Melalui
pendekatan analisis yakni analisis uji kepatuhan, yaitu menguji kepatuhan Dinas
Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Minahasa Tenggara
terhadap Peraturan Perundang-undangan yang berlaku serta membandingkan laporan
yang dibuat.

8. Membuat Laporan
Dari hasil penelitian, maka dapat ditarik kesimpulan berdasarkan hasil analisis
terhadap penilaian kinerja yang dibuat oleh Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu Kabupaten Minahasa Tenggara yang di muat dalam Laporan
Kinerja Instansi Pemerintah telah memadai karna dibuat sesuai dengan peraturan
perundang-undangan yaitu berdasarkan Pedoman Penyusunan Laporan Kinerja
Instansi Pemerintah ini berdasarkan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan
Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014
tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata cara Reviu
atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, maka pengukuran pencapaian target kinerja
dilakukan dengan membandingkan antara target kinerja dan realisasi kinerja dan
dilaporkan tepat waktu .