SOAL UJIAN AKHIR SEMESTER

PRAJA UTAMA
MATA KULIAH MANAJEMEN SDM SEKTOR PUBLIK
PRODI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

1. Setelah anda mempelajari Manajemen Sumber Daya Manusia sektor

publik, coba anda jelaskan pengertian SDM sektor publik tersebut!
2. Jelaskan pengertian analisis jabatan dalam SDM sektor publik!
3. Terdapat beberapa tujuan-tujuan dalam manajemen sumber daya
manusia coba anda jelaskan:
a) Tujuan Organisasional
b) Tujuan Fungsional
c) Tujuan Kemasyarakatan
d) Tujuan Personal
4. Untuk memaksimalkan Manajemen Sumber Daya Manusia terdapat
penempatan karyawan, coba anda jelaskan:
a) Pengertian penempatan dalam Manajemen
Sumber Daya Manusia!
b) Sebutkan dan jelaskan kendala-kendala yang
dihadapi dalam penempatan Manajemen Sumber Daya Manusia!
5. Dalam analisis jabatan terdapat asas “the right man on the right place”
coba anda jelaskan maksud dari asas tersebut

~GOOD LUCK~