BADAN STANDARDISASI DAN KEBIJAKAN JASA INDUSTRI

BADAN
Jalan Jenderal Gatot Subroto Kav. 52-53 Jakarta 12950 Kotak Pos: 4720 JKTM
Telp: +6221-5255509 Fax: 5251429

NOTA DINAS
Nomor: 643/BSKJI.1/KP/II/2021

Yth. : 1. Para Kepala Pusat di Lingkungan Badan Penelitian dan Pengembangan

Industri;
2. Para Kepala Balai Besar;
3. Para Kepala Balai Riset dan Standardisasi Industri;
4. Kepala Balai Sertifikasi Industri;
5. Kepala Balai Pengembangan Produk dan Standardisasi Industri.
Dari : Sekretaris Badan Penelitian dan Pengembangan Industri.
Hal : Edaran Penegakan Disiplin Pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) di Lingkungan
Instansi Pemerintah.
Lampiran : 3 (Tiga) Lembar.
Tanggal : 11 Februari 2021.

Sehubungan dengan nota dinas Kepala Biro Organisasi dan Sumber Daya Manusia
Nomor: 402/SJ-IND.2/KP/II/2021
II/2021 tanggal 5 Februari 2021 perihal tersebut di atas, bahwa
sesuai Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Nomor 1 Tahun 2021 tentang Penegakan Disiplin Pegawai Aparatur Sipil Negara di
Lingkungan Instansi Pemerintah (surat edaran terlampir) dapat kami sampaikan hal-hal
hal
sebagai berikut:
1. Setiap pegawai yang melaksanakan tugas kedinasan di rumah/tempat tinggalnya
(WFH) maupun yang berdinas di kantor (WFO) wajib melakukan login di Intranet
kemenperin
emenperin dengan menggunakan akun masing-masing
masing masing sebagai pengganti presensi
sidik jari datang dan pulang sesuai dengan ketentuan jam kerja yang berlaku;
berlaku
2. Setiap pegawai dapat melihat rekapitulasi absensi login pada Intranet melalui menú
Aplikasi Kinerja Pegawai>Capaian
wai>Capaian Kinerja>Data Waktu Login Intranet;
Intranet
3. Setiap pegawai yang melaksanakan tugas kedinasan di rumah/tempat tinggalnya
(WFH) maupun yang berdinas di kantor (WFO) wajib melaporkan kinerjanya dan
mengisi capaian SKP bulanan pada Aplikasi Kinerja Pegawai dan setiap atasan
langsung agar melakukan pemantauan
pemantauan terhadap kinerja bawahannya;
4. Atasan langsung wajib melakukan langkah-langkah
langkah pencegahan dan pembinaan
disiplin kepada bawahan
n serta melakukan penindakan dengan memberikan hukuman
disiplin secara tegas kepada
epada pegawai yang melakukan pelanggaran disiplin sesuai
Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil;
5. Bagi atasan langsung yang melakukan pembiaran terhadap pelanggaran disiplin yang
dilakukan bawahannya akan diberikan hukuman
hu disiplin;
 6. Segala pemberian hukuman disiplin yang dilakukan agar dapat disampaikan kepada
Kami.

Berkenaan dengan hal tersebut di atas, kami harap bantuan Saudara/i dapat
menyampaikan informasi dimaksud kepada seluruh pegawai di lingkungan Unit/Satuan
Kerjanya.
Demikian, atas perhatian dan kerjasamanya disampaikan terima kasih.

Sekretaris BPPI,

M. Arifin

Dokumen ini ditandatangani secara elektronik sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Tembusan:
1. Kepala BSKJI;
2. Para Plt. Kepala Bagian di Lingkungan Sekretariat BPPI.
FT