Nama: Azizaturrahmah

NIM: 1119 30703

Tugas Pengauditan Internal (8-36)

1. Predication is a technical term that refers to:

b. The ability of a fraud examiner to commence an investigation if a form of
evidence exists that fraud has occurred.
Alasan: Predikasi adalah sebuah istilah teknis yang merupakan dasar untuk memulai
pemeriksaan investigatif. Jawaban yang tepat ialah b, yaitu predikasi merupakan istilah
yang mengacu pada kemampuan seorang fraud examiner/pemeriksa fraud untuk
memulai investigasi/penyelidikan jika terdapat bukti bahwa fraud telah terjadi.

2. What fraud schemes were reported to be most common in the ACFE’s 2016 Report to
the Nations?
c. Misappropriation of assets by employees.
Alasan: Definisi fraud menurut ACFE adalah fraud yang terjadi langsung pada
pekerjaan/tempat kerja. Fraud yang terjadi mencakup berbagai kesalahan yang
dilakukan oleh oknum-oknum dalam perusahaan seperti karyawan, manajer maupun
eksekutif.
Jawaban yang paling tepat yaitu fraud yang terjadi akibat penyalahgunaan aset oleh
karyawan.

3. Which of the following is not a typical “rationalization” of a fraud perpetrator? A

d. I’m smarter than the rest of them.
Alasan: Yang bukan merupakan alasan khas “rasionalisasi” fraud oleh pelaku fraud
yaitu d, alasan integritas bukan alasan pelaku fraud mewajarkan tindakan fraud.
Untuk jawaban a, “it’s in the organization’s best interest”  “demi kepentingan
perusahaan”, termasuk rasionalisasi dalam melakukan fraud. Misal pelaku fraud
melaporkan nilai utang yang rendah dalam laporan keuangan, dengan alasan “demi
kepentingan perusahaan”, agar laporan keuangan perusahaan terlihat sehat dan menarik
calon investor.
 Jawaban b, memicu alasan kuat dilakukannya rasionalisasi fraud, karena karyawan
digaji lebih rendah dari yang seharusnya. Dan jawaban c, juga memicu seseorang
merasionalisasi perbuatan fraud karena dendam dengan atasannya.

4. Which of the following is not something all levels of employees should do?
d. Investigate suspicious activities that they believe may be fraudulent.
Alasan: Melakukan investigasi atas tindakan mencurigakan yang berpotensi fraud
bukan tugas dari karyawan-karyawan perusahaan.

5. An organization that manufactures and sells computers is trying to boost sales between
now and the end of the year. It decides to offer its sales representatives a bonus based
on the number of units they deliver to customers before the end of the year. The price of
all computers is determined by the vice president of sales and cannot be changed by
sales representatives. Which of the following presents the greatest reason a sales
representative may commit fraud with this incentive program? A
b. Customers have the right to return a laptop for up to 90 days after purchase.
Alasan: Keadaan yang memungkinkan terjadinya fraud, menurut saya adalah jawaban
b. Dalam contoh keadaan diatas, sales representative yang mampu menjual lebih
banyak unit komputer kepada pembeli berhak mendapatkan insentif. Situasi pada poin
jawaban b memiliki potensi dimanipulasi oleh sales representative untuk meningkatkan
angka penjualan yang dilakukannya. Meskipun pada akhirnya pelanggan melakukan
retur pembelian, namun jumlah penjualan yang dicatat oleh sales representative tidak
diubah, demi kepentingan mendapatkan insentif.

6. How should an organization handle an anonymous accusation from an employee that a

supervisor in the organization has manipulated time reports?
c. Assess the facts provided by the anonymous party against pre-established
criteria to determine whether a formal investigation is warranted.
Alasan: Tindakan yang harus dilakukan perusahaan apabila menerima laporan anonim
bahwa seorang supervisor telah memanipulasi laporan waktu sesuai dengan jawaban c,
yaitu menilai fakta yang diberikan oleh pihak anonim, apakah fakta tersebut bisa
menjadi bukti adanya penyimpangan yang terjadi dan penentu apakah penyelidikan
formal perlu dilakukan.
7. Which of the following is an example of misappropriation of assets? D
a. A small amount of petty cash is stolen.
Alasan: Contoh penyalahgunaan aset yaitu a, sejumlah kas kecil (merupakan aset) telah
dicuri.

8. Which of the following is not an example of a fraud prevention program element? D

b. Exit interviews of departing employees.
Alasan: Jawaban b, mewawancarai karyawan yang sudah keluar dari perusahaan bukan
merupakan contoh dari elemen program pencegahan fraud.

9. Which of the following types of companies would most likely need the strongest anti-
fraud controls?
c. A bank.
Alasan: Perusahaan perbankan merupakan perusahaan yang butuh pengendalian anti-
fraud yang sangat ketat dan kuat. Perbankan memegang banyak sekali uang nasabah,
dan uang merupakan elemen paling rentan terkena fraud.

10. A payroll clerk increased the hourly pay rate of a friend and shared the resulting
overpayment with the friend. Which of the following controls would have best served to
prevent this fraud?
b. Limiting the ability to make changes in payroll system personnel information to
authorized HR department supervisors.
Alasan: Pada situasi seperti pada soal, menurut saya tindakan yang paling tepat yaitu
membatasi wewenang pada kontrol sistem informasi penggajian supaya dilakukan
hanya oleh/atas perintah supervisor departemen SDM yang berwenang. Pembatasan
wewenang tersebut mungkin bisa lebih efektif mencegah fraud dalam sistem
penggajian.

11. The internal audit function's responsibilities with respect to fraud are limited to:
c. Being aware of fraud indicators, including those relating to financial reporting
fraud, but not necessarily possessing the expertise of a fraud investigation
specialist.
Alasan: Tanggung jawab fungsi audit internal perusahaan terkait fraud hanya terbatas
pada proses menyadari adanya indicator penipuan yang muncul, termasuk fraud yang
 muncul pada pelaporan keuangan, tapi tidak harus melakukan investigasi lebih lanjut
atas fraud yang terjadi. Fungsi audit internal tidak memiliki pengalaman dan keahlian
yang memadai untuk melakukan investigasi, tugas tersebut selanjutnya akan dilakukan
oleh fraud specialist. Jadi jawaban yang tepat adalah c.

12. From an organization's standpoint, because internal auditors are seen to be "internal
control experts," they also are:
b. The best resource for audit committees, management, and others to consult in-
house when setting up anti-fraud programs and controls, even if they may not
have any fraud investigation experience.
Alasan: Dari sudut pandang perusahaan, internal auditor dilihat sebagai seorang ahli
dalam pengendalian internal perusahaan, maka mereka pun merupakan sumberdaya
terbaik bagi komite audit, manajemen, dan lainnya sebagai tempat konsultasi ketika
merancang program dan pengendalian anti-fraud, meskipun internal auditor tidak
memiliki peran serta pengalaman dalam proses investigasi fraud dalam perusahaan. Jadi
jawaban yang tepat adalah b.

13. According to research in personality psychology, the three "dark triad personalities" do
not mention:
a. Sociopaths.
Alasan: “dark triad personalities” terdiri dari 3 yaitu Narsisis, Psikopat, dan
Machiavellian.

14. The 17 principles in the updated COSO 2013 Internal Control - Integrated Framework
include one devoted specifically to addressing fraud risk:
a. True.
Alasan: COSO 2013 memperbarui kerangka integrasi yang menyediakan banyak detail
signifikan mengenai aktivitas pemantauan/monitoring activity sebagai bentuk
kepatuhan terhadap Sarbanes-Oxley. Sarbanes-Oxley merupakan sebuah peraturan
perundang-undangan Kanada yang mengharuskan perusahaan publik menyajikan
laporan keuangan dengan sangat rinci, dengan tujuan agar laporan keuangan perusahaan
transaparan sehingga diharapkan dapat mendeteksi terjadinya fraud dalam perusahaan.
Jadi jawaban untuk soal diatas yaitu Benar/True.
15. The Cressey Fraud Triangle does not include, as one of its vertices:
d. Fraudster personality.
Alasan: Segitiga Fraud oleh Cressey terdiri dari Pressure, Opportunity and
Rationalization. Yang tidak termasuk adalah d. Fraudster Personality.