Anda di halaman 1dari 14

LAPORAN EVALUASI RENCANA KERJA PERANGKAT DAERAH

PUSKESMAS KECAMATAN CAKUNG


SEMESTER I TAHUN 2021

A. Penjelasan Umum

Evaluasi hasil Renja Perangkat Daerah merupakan amanat


dari Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang
Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan
Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan Daerah dan
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Serta Tata
Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah,
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah, dan Rencana Kerja
Pemerintah Daerah. Evaluasi hasil Rencana Kerja Perangkat
Daerah (Renja-PD) mencakup penilaian terhadap Dokumen
Pelaksanaan Anggaran (DPA) Perangkat Daerah. Penilaian
dimaksud berupa realisasi pencapaian target indikator kinerja,
kelompok sasaran dan penyerapan dana serta kendala yang
dihadapi. Pelaksanaan evaluasi hasil Renja-PD dilakukan oleh
Perangkat Daerah setiap triwulan dalam tahun anggaran.

B. Maksud dan Tujuan


Pelaksanaan evaluasi hasil Renja-PD dilakukan untuk
mengawal pelaksanaan Renja-PD terutama evaluasi terhadap
capaian kinerja program/kegiatan/subkegiatan dan penyerapan
dana/anggaran indikatif kegiatan Renja-PD.

Adapun tujuan dari evaluasi pelaksanaan Renja perangkat


daerah adalah untuk:
1. Menilai keselarasan program Renja-PD dengan Renstra-PD
2. Mengidentifikasi capaian pelaksanaan
program/kegiatan/subkegiatan sesuai dengan rencana yang
telah ditetapkan.
3. Menentukan langkah-langkah tindaklanjut apabila ditemukan
ketidaksesuaian pelaksanaan program/kegiatan/subkegiatan
dengan target yang sudah direncanakan.
4. Menjadi bahan masukan bagi penyusunan Renja-PD tahun
berikutnya.

1 dari 11
C. Metodologi
Dalam menyusun laporan evaluasi hasil Renja-PD, Perangkat
Daerah menggunakan data kinerja yang terdapat pada sistem
SAKIP dan Sistem MONEV. Metode yang digunakan dalam
evaluasi ini menggunakan Gap Analysis yaitu membandingkan
antara realisasi dan target.

D. Ruang Lingkup Evaluasi


Ruang lingkup evaluasi meliputi:
1. Evaluasi terhadap keselarasan Program Rencana Strategis
Perangkat Daerah (Renstra-PD) dengan Renja-PD;
2. Evaluasi terhadap capaian program/kegiatan/subkegiatan dan
persentase serapan anggaran periode triwulanan.

E. Data dan Analisa


1. Keselarasan Program/Kegiatan/Subkegiatan antara
Renstra-PD dan Renja-PD
Tabel 1. Keselarasan Jumlah Program, Kegiatan dan
Subkegiatan antara Renstra-PD dengan Renja-PD

Renstra-PD Tahun 2021 Renja-PD Tahun 2021


No Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah
Program Kegiatan Subkegiatan Program Kegiatan Subkegiatan
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)
1 5 17 51 4 6 9

Berdasarkan tabel diatas, terdapat ketidaksesuaian antara


jumlah program, kegiatan dan subkegiatan Renstra-PD dengan
Renja-PD. Hal tersebut disebabkan karena program, kegiatan,
subkegiatan yang tidak terdapat di Renstra-PD dimasukkan
kedalam program, kegiatan, subkegiatan Pelayanan dan
Penunjang Pelayanan BLUD. Namun program, kegiatan dan
subkegiatan Pelayanan dan Penunjang Pelayanan BLUD
tersebut dapat mendukung capaian target program, kegiatan,
dan subkegiatan Renstra-PD yang tidak terdapat di Renja-PD
dan beberapa program, kegiatan dan subkegiatan pada
Renstra-PD dilaksanakan tanpa menggunakan anggaran atau
non budget di Renja-PD

2 dari 11
Tabel 2. Keselarasan Program Renstra dan Program Renja Perangkat Daerah

Renstra-PD Tahun 2021 Kode Renja-PD Tahun 2021


Kode
Program Indikator Program Program Indikator Program
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
A.1.02.02 / Program Pemenuhan Upaya Persentase Penyediaan Layanan A.1.02.02 / Program Pemenuhan Upaya Persentase Penyediaan Layanan
B.1.02.02 Kesehatan Perorangan dan Upaya Standar Pelayanan Minimal (SPM) B.1.02.02 Kesehatan Perorangan dan Upaya Standar Pelayanan Minimal
Kesehatan Masyarakat Bidang Kesehatan Kesehatan Masyarakat (SPM) Bidang Kesehatan
Persentase Layanan Kesehatan yang B.1.02.03 Program Peningkatan Kapasitas Persentase Sumber Daya
Memenuhi Standar Sumber Daya Manusia Kesehatan Manusia Kesehatan (SDMK) yang
Kompeten
A.1.02.03 / Program Peningkatan Kapasitas Persentase Sumber Daya Manusia B.1.02.05 Program Pemberdayaan Masyarakat Proporsi Upaya Kesehatan
B.1.02.03 Sumber Daya Manusia Kesehatan Kesehatan (SDMK) yang Kompeten Bidang Kesehatan Berbasis Masyarakat (UKBM)
Aktif
A.1.02.04 / Program Sediaan Farmasi, Alat Persentase Sarana Kefarmasian yang B.X.XX.01 Program Penunjang Urusan Indeks Kepuasan Pelayanan
B.1.02.04 Kesehatan dan Makanan Minuman Memenuhi Standar Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota Kantor
B.1.02.05 Program Pemberdayaan Proporsi Upaya Kesehatan Berbasis
Masyarakat Bidang Kesehatan Masyarakat (UKBM) Aktif
A.X.XX.01 Program Penunjang Urusan Indeks Kepuasan Pelayanan Kantor
Pemerintahan Daerah Provinsi

Berdasarkan tabel diatas, terdapat ketidaksesuaian antara program dan indikator program Renstra-PD dengan Renja-PD. Hal ini disebabkan
karena program dan indikator program yang tidak terdapat di Renstra-PD dimasukkan kedalam program dan indikator program Pelayanan dan
Penunjang Pelayanan BLUD. Namun program dan indikator program Pelayanan dan Penunjang Pelayanan BLUD tersebut dapat mendukung
capaian target program dan indikator program Renstra-PD yang tidak terdapat di Renja-PD dan beberapa program dan indikator program pada
Renstra-PD dilaksanakan tanpa menggunakan anggaran atau non budget di Renja-PD.

3 dari 11
2. Hasil Evaluasi Renja Perangkat Daerah
2.1 Realisasi Kinerja Program/Kegiatan/Subkegiatan dan
Persentase Serapan Anggaran Perangkat Daerah
300%
267,76%

250%

200%

150%

98,19%
100%

50%
13,68%
0% 0% 0% 0% 0%
0%
A B C D

Capaian Kinerja Program Persentase Serapan Anggaran

Sumber : Emonev Tahun/Triwulan (2)


Grafik 1 Capaian Kinerja Program dan Persentase Serapan
Anggaran TW-2

A: Program Pemenuhan C: Program Pemberdayaan


Upaya Kesehatan Masyarakat Bidang
Perorangan dan Upaya Kesehatan
Kesehatan Masyarakat
B: Program Peningkatan D: Program Penunjang
Kapasitas Sumber Daya Urusan Pemerintahan
Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota

Berdasarkan grafik diatas, Capaian Kinerja Program untuk setiap


program pada triwulan 2 sebesar 0%. Hal ini disebabkan karena pada
triwulan 2, belum terdapat target untuk capaian kinerja program pada
setiap program.
Program yang tidak memenuhi capaian persentase serapan
anggaran triwulan 2 adalah program Pemenuhan Upaya Kesehatan
Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat yaitu sebesar 13,68%
dan program Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan sebesar
0%. Faktor penyebab tidak tercapainya program tersebut karena
Program tersebut terdiri dari kegiatan yang menggunakan anggaran
DAK Nonfisik. Kegiatan dengan anggaran DAK Nonfisik ditunda
karena Surat dari Kementerian Kesehatan perihal pelaksanaan

4 dari 11
kegiatan BOK Tahun Anggaran 2021. Pelaksanaan penggunaan BOK
sebesar 40% untuk tracing dan pengadaan APD COVID-19
menunggu Penetapan Petunjuk Teknis Penggunaan DAK Nonfisik
Bidang Kesehatan Tahun Anggaran 2021.

Program yang memenuhi capaian persentase serapan anggaran


triwulan 2 adalah program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Manusia Kesehatan sebesar 98,19%. Faktor penyebab tercapainya
program tersebut karena Program tersebut terdiri dari kegiatan
Honorarium, Tunjangan Kinerja Non PNS sehingga kegiatan
dilaksanakan sesuai rencana dan jadwal yang telah ditetapkan.

Program yang melebihi capaian persentase serapan anggaran


triwulan 2 adalah program Program Penunjang Urusan Pemerintah
Daerah Kabupaten/Kota sebesar 267,76%. Faktor penyebab
tercapainya program melebihi target capaian karena Program tersebut
terdiri dari kegiatan yang menggunakan anggaran BLUD adanya
Belanja tidak terduga terkait Belanja APD, Bahan Medis Habis Pakai
dan kebutuhan lainnya terkait Penanganan Covid-19 dan pelaksanaan
vaksinasi Covid-19.

Implikasi yang timbul terhadap capaian program Renstra PD


pada Puskesmas Kecamatan Cakung sebagai berikut:
a. Terhadap program yang realisasinya belum memenuhi target
berdampak pada laporan kinerja capaian persentase serapan
anggaran triwulan 2 Puskesmas Kecamatan Cakung.
b. Terhadap program yang realisasinya mencapai dan melebihi
target berdampak positif bagi kelancaran operasional Puskesmas
Kecamatan Cakung termasuk dalam kegiatan penanggulangan
Covid-19 dan kegiatan pelaksanaan Vaksinasi Covid-19.

5 dari 11
Tabel 3. Data Realisasi Kinerja Program dan Serapan Anggaran pada Puskesmas Kecamatan Cakung
Kinerja Program Kinerja Keuangan
Kode Program Indikator Program Capaian Realisasi Persentase Keterangan
Target Realisasi Target
Kinerja Interpretasi Anggaran/Serapan Realisasi/Serapan
TW 2 TW 2 Keuangan TW 2
Program Anggaran (Rp) Anggaran (Rp)
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11)
A.1.02.02 / Program Pemenuhan Persentase N/A N/A - - 100.665.000 13.775.000 13,68%
B.1.02.02 Upaya Kesehatan Penyediaan
Perorangan dan Layanan Standar
Upaya Kesehatan Pelayanan
Masyarakat Minimal (SPM)
Bidang
Kesehatan
B.1.02.03 Program Peningkatan Persentase N/A N/A - - 8.680.737.971 8.523.285.570 98,19%
Kapasitas Sumber Sumber Daya
Daya Manusia Manusia
Kesehatan Kesehatan
(SDMK) yang
Kompeten
B.1.02.05 Program Proporsi Upaya N/A N/A - - - - 100%
Pemberdayaan Kesehatan
Masyarakat Bidang Berbasis
Kesehatan Masyarakat
(UKBM) Aktif
B.X.XX.01 Program Penunjang Indeks Kepuasan N/A N/A - - 3.582.355.000 9.592.131.361 267,76%
Urusan Pemerintahan Pelayanan Kantor
Daerah
Kabupaten/Kota
Catatan: Target tiap triwulan dan realisasi tiap triwulan mengikuti data yang ada pada sistem SAKIP dan MONEV.

6 dari 11
Berdasarkan tabel diatas, pada Tahun 2021 Puskesmas
Kecamatan Cakung mempunyai 4 Program dan 4 Indikator
Program. Yaitu Persentase Penyediaan Layanan Standar
Pelayanan Minimal (SPM) Bidang Kesehatan, Persentase
Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK) yang Kompeten,
Proporsi Upaya Kesehatan Berbasis Masyarakat (UKBM) Aktif,
Indeks Kepuasan Pelayanan Kantor. Pada Triwulan 2, Realisasi
Kinerja Program pada 4 indikator program belum memiliki
capaian karena belum ada target pada triwulan 2 sedangkan
Realisasi Kinerja Keuangan untuk Persentase Penyediaan
Layanan Standar Pelayanan Minimal (SPM) Bidang Kesehatan
sebesar Rp. 13.775.000 dengan persentase serapan anggaran
13,68%, Persentase Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK)
yang Kompeten sebesar Rp. 8.523.285.570 dengan persentase
serapan anggaran 98,19%, Proporsi Upaya Kesehatan
Berbasis Masyarakat (UKBM) Aktif sebesar Rp 0 dengan
persentase serapan 0%, Indeks Kepuasan Pelayanan Kantor
sebesar Rp. 9.592.131.361 dengan persentase serapan
anggaran 267,76%.
Faktor penyebab rendahnya capaian untuk indikator
program Persentase Penyediaan Layanan Standar Pelayanan
Minimal (SPM) Bidang Kesehatan dan Proporsi Upaya
Kesehatan Berbasis Masyarakat (UKBM) Aktif karena indikator
program tersebut terdiri dari kegiatan yang menggunakan
anggaran DAK Nonfisik. Kegiatan dengan anggaran DAK
Nonfisik ditunda karena Surat dari Kementerian Kesehatan
perihal pelaksanaan kegiatan BOK Tahun Anggaran 2021.
Pelaksanaan penggunaan BOK sebesar 40% untuk tracing dan
pengadaan APD COVID-19 menunggu Penetapan Petunjuk
Teknis Penggunaan DAK Nonfisik Bidang Kesehatan Tahun
Anggaran 2021.

7 dari 11
100%
90%
80%
70%
60%
50%
40%
30%
20%
10%
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
A B C D

Capaian Kinerja Program Capaian Kinerja Kegiatan Capaian Kinerja Sub Kegiatan

Grafik 2 : Capaian Kinerja Program, Capaian Kinerja


Kegiatan dan Capaian Kinerja Subkegiatan

A: Program Pemenuhan C: Program Pemberdayaan


Upaya Kesehatan Masyarakat Bidang
Perorangan dan Upaya Kesehatan
Kesehatan Masyarakat
B: Program Peningkatan D: Program Penunjang
Kapasitas Sumber Daya Urusan Pemerintahan
Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota

Tabel 2.2 Data Realisasi Program, Kegiatan dan Subkegiatan


Triwulan 2 Tahun 2021
Program/Kegiatan/
Kode Rata-rata Capaian
Subkegiatan
(1) (2) (3)
1.02.01 PROGRAM PENUNJANG URUSAN 65%
PEMERINTAHAN DAERAH PROVINSI
1.02.01.2.08 Penyediaan Jasa Penunjang Urusan 100%
Pemerintahan Daerah
1.02.01.2.08.02 Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber 100%
Daya Air dan Listrik
Peningkatan Pelayanan BLUD 41%
1.02.01.2.10.01 Pelayanan dan Penunjang Pelayanan 41%
BLUD

8 dari 11
Kode Program/Kegiatan/ Rata-rata Capaian
Subkegiatan
(1) (2) (3)
1.02 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA 0%
KESEHATAN PERORANGAN DAN
UPAYA KESEHATAN
MASYARAKAT

1.02.02.1.02 Penyediaan Layanan Kesehatan 0%


untuk UKP Rujukan, UKM dan UKM
Rujukan Tingkat Daerah Provinsi

1.02.02.1.02 Koordinasi dan Sinkronisasi 0%


Penerapan SPM Bidang Kesehatan
Lintas Kabupaten/Kota
1.02.02.2.02 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk 0%
UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah
Kabupaten/Kota
Pengelolaan Pelayanan Kesehatan 0
pada Usia Lanjut
1.02.02.2.02.07
Pengelolaan Pelayanan Kesehatan 0
Orang Terduga Tuberkulosis
1.02.02.2.02.11
Pelayanan Kesehatan Penyakit Menular 13%
dan Tidak Menular
1.02.02.2.02.25
1.02.03 PROGRAM PENINGKATAN 64%
KAPASITAS SUMBER DAYA
MANUSIA KESEHATAN

1.02.03.2.02 Perencanaan Kebutuhan dan 64%


Pendayagunaan Sumberdaya Manusia
Kesehatan untuk UKP dan UKM di
Wilayah Kabupaten/Kota

1.02.03.2.02.02 Pemenuhan Kebutuhan Sumber 64%


Daya Manusia Kesehatan sesuai
Standar

Berdasarkan tabel dan grafik diatas, Capaian Kinerja Program,


Capaian Kinerja Kegiatan dan Capaian Kinerja Subkegiatan
belum memiliki capaian pada Triwulan 2, hal ini disebabkan
karena sampai pada Triwulan 2 untuk Capaian Kinerja Program,
Capaian Kinerja Kegiatan dan Capaian Kinerja Subkegiatan
belum memiliki target. Target untuk Kinerja Program, Kinerja
Kegiatan, dan Kinerja Subkegiatan terdapat di Triwulan 4.

9 dari 11
F. Faktor Pendorong dan Faktor Penghambat
Faktor pendorongnya tercapainya capaian kinerja Renja-PD adalah pelaksanaan
kegiatan yang dilaksanakan sesuai pada jadwal yang telah ditetapkan dan terkait saat
ini terjadi Pandemi Covid-19 dan pelaksanaan Vaksinasi Covid-19 sehingga Belanja
yang dibutuhkan untuk pelaksanaan kegiatan tersebut menjadi hal utama yang
diprioritaskan. Sedangkan faktor penghambat tidak tercapainya capaian kinerja Renja-
PD adalah karena kasus Covid-19 yang mengalami kenaikan dan penurunan yang
tidak pasti, sulit bagi penanggung jawab program untuk melaksanakan kegiatan.
Sehingga walaupun menggunakan daring (zoom meeting) pelaksanaan kegiatan tidak
dapat dicapai secara maksimal.

G. Kesimpulan dan Tindaklanjut

Berdasarkan data capaian kinerja Triwulan 2 Puskesmas Kecamatan Cakung di


atas, bahwa kinerja keuangan mencapai dari target dari yang sudah ditetapkan, hal itu
dikarenakan belanja Operasional BLUD dan Belanja APBD untuk pembayaran
Honorarium dan Tunjangan Kinerja Pegawai Non PNS yang mendukung capaian target
keuangan melebihi dari target SPS namun untuk belanja DAK belum memenuhi target,
sedangkan untuk capaian kinerja Program kegiatan Puskesmas Kecamatan Cakung
masih nol atau tidak memenuhi target, hal itu dikarenkaan belum adanya target capaian
kinerja di Triwulan 2.

Puskesmas Kecamatan Cakung akan meningkatkan capaian indikator program,


kegiatan subkegiatan serta capaian kinerja keuangan pada akhir tahun, guna
memenuhi target dan sasaran kinerja Renstra Dinas Kesehatan Provinsi DKI Jakarta
tahun 2017-2022, dan Puskesmas Kecamatan Cakung berupaya selalu meningkatkan
kinerja Puskesmas di tahun mendatang .

Jakarta , 30 Agustus 2021


Kepala Puskesmas Kecamatan Cakung

drg. Junaidah
Nip. 196507171992032009

10 dari 11
H. LAMPIRAN
Form E.55
EVALUASI HASIL TERHADAP RENJA PERANGKAT DAERAH LINGKUP PROVINSI
RENJA PERANGKAT DINAS KESEHATAN PROVINSI DKI JAKARTA
PERIODE PELAKSANAAN TAHUN 2021 TRIWULAN 2

Target kinerja dan


Realisasi Capaian
anggaran Renja
Kinerja dan Anggaran
Indikator Kinerja Program / Kegiatan Perangkat Daerah Unit Perangkat Daerah
No Sasaran Program/Kegiatan/Subkegiatan Renja Perangkat
/ Subkegiatan Provinsi Tahun Berjalan Penanggung Jawab
Daerah Provinsi yang
(Tahun 2021) yang
dievaluasi Tahun 2021
dievaluasi

(1) (2) (3) (4) (7) (12) (15)


K Rp K Rp
PROGRAM PENUNJANG Indeks Kepuasan Pelayanan Kantor 3 27.593.657.000 42 11.820.844.289 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
URUSAN PEMERINTAHAN KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
DAERAH PROVINSI
Tersedianya Penunjang Penyediaan Jasa Penunjang indeks kepuasan pelayanan kantor 3 499.961.000 100 360.000.000 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Urusan Pemerintahan Urusan Pemerintahan Daerah KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Daerah Provinsi

Penyediaan Jasa Nilai Kepuasan Pelayanan Kantor 3 499.961.000 100 360.000.000 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Komunikasi, Sumber Daya terhadap ketersediaan Jasa KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Air dan Listrik Komunikasi, Sumber Daya Air dan
Listrik

11 dari 11
Target kinerja dan
Realisasi Capaian Kinerja
anggaran Renja
dan Anggaran Renja
Indikator Kinerja Program / Kegiatan Perangkat Daerah Unit Perangkat Daerah
No Sasaran Program/Kegiatan/Subkegiatan Perangkat Daerah
/ Subkegiatan Provinsi Tahun Berjalan Penanggung Jawab
Provinsi yang dievaluasi
(Tahun 2021) yang
Tahun 2021
dievaluasi

(1) (2) (3) (4) (7) (12) (15)


K Rp K Rp
Peningkatan Pelayanan indeks kepuasan pelayanan kantor 100 27.093.696.000 41 9.568.206.079 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
BLUD KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM

Persentase Pemenuhan Aspek 100 27.093.696.000 41 9.568.206.079 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT


Kepatuhan Pengelolaan Keuangan KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
BLUD
Pelayanan dan Penunjang
1.02.01.2.10.01 Pelayanan BLUD
PROGRAM PEMENUHAN 100 874.589.436 0.02 18.300.000 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
UPAYA KESEHATAN KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
PERORANGAN DAN
UPAYA KESEHATAN
MASYARAKAT

Terselenggaranya Penyediaan Layanan Persentase Penyediaan Layanan 100 400.984.550 0 0 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Pemenuhan Upaya Kesehatan untuk UKP Standar Pelayanan Minimal (SPM) KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Kesehatan Perorangan Rujukan, UKM dan UKM Bidang Kesehatan
dan Upaya Kesehatan Rujukan Tingkat Daerah
Masyarakat Provinsi

Terlaksananya Koordinasi Koordinasi dan Jumlah Laporan Realisasi 100 400.984.550 0 0 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
dan Sinkronisasi Sinkronisasi Penerapan Penggunaan Dana Kegiatan KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Penerapan SPM Bidang SPM Bidang Kesehatan Kesehatan Masyarakat
Kesehatan Lintas Lintas Kabupaten/Kota
Kabupaten/Kota

12 dari 11
Target kinerja dan Realisasi Capaian Kinerja
anggaran Renja Perangkat dan Anggaran Renja
Indikator Kinerja Program / Kegiatan Unit Perangkat Daerah
No Sasaran Program/Kegiatan/Subkegiatan Daerah Provinsi Tahun Perangkat Daerah
/ Subkegiatan Penanggung Jawab
Berjalan (Tahun 2021) Provinsi yang dievaluasi
yang dievaluasi Tahun 2021

(1) (2) (3) (4) (7) (12) (15)


K Rp K Rp
Penyediaan Layanan Kesehatan Persentase Penyediaan Layanan 100 473.604.886 0.02 18.300.000 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
untuk UKM dan UKP Rujukan Standar Pelayanan Minimal (SPM) KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Bidang Kesehatan

Terlaksananya Pengelolaan Pelayanan Persentase Warga Negara 100 88.000.000 0 0 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Indonesia Usia 60 Tahun Ke Atas KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Kesehatan Usia Lanjut Lanjut yang Mendapatkan Skrining
Kesehatan Sesuai Standar

Terlaksananya Pengelolaan Pelayanan Persentase Orang Terduga 100 133.304.886 0 0 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang Terduga Tuberkulosis (TB) yang KECAMATAN CAKUNG - JAKTIM
Kesehatan Orang Tuberkulosis Mendapatkan Pelayanan
Terduga Tuberkulosis Kesehatan Sesuai Standar

Terlaksananya Pelayanan Kesehatan Jumlah Laporan Realisasi 100 252.300.000 13 18.300.000 PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT
Pengelolaan Pelayanan Penyakit Menular dan Penggunaan Dana Kegiatan KECAMATAN CAKUNG – JAKTIM
Kesehatan Penyakit Tidak Menular Upaya Deteksi Dini, Preventif, dan
Menular dan Tidak Respons Penyakit
Menular

13 dari 11
Target kinerja dan anggaran Realisasi Capaian Kinerja
Renja Perangkat Daerah dan Anggaran Renja
Indikator Kinerja Program / Unit Perangkat Daerah
No Sasaran Program/Kegiatan/Subkegiatan Provinsi Tahun Berjalan Perangkat Daerah
Kegiatan / Subkegiatan Penanggung Jawab
(Tahun 2021) yang Provinsi yang dievaluasi
dievaluasi Tahun 2021

(1) (2) (3) (4) (7) (12) (15)


K Rp K Rp
PROGRAM PENINGKATAN 88 13.777.629.951 64 6.262.559.070 PUSAT KESEHATAN
KAPASITAS SUMBER MASYARAKAT KECAMATAN
DAYA MANUSIA CAKUNG - JAKTIM
KESEHATAN

Terlaksananya Perencanaan Kebutuhan Persentase Sumber Daya 88 13.777.629.951 64 6.262.559.070 PUSAT KESEHATAN
Peningkatan dan Pendayagunaan Manusia Kesehatan (SDMK) MASYARAKAT KECAMATAN
Kapasitas Sumber Sumberdaya Manusia yang Kompeten CAKUNG - JAKTIM
Daya Manusia Kesehatan untuk UKP dan
Kesehatan UKM di Wilayah
Kabupaten/Kota

Terlaksananya Pemenuhan Kebutuhan Persentase Kecukupan Sumber 88 13.777.629.951 64 6.262.559.070 PUSAT KESEHATAN
Pemenuhan Sumber Daya Manusia Daya Manusia di SKPD/UKPD MASYARAKAT KECAMATAN
Kebutuhan Sumber Kesehatan sesuai Standar Urusan Kesehatan CAKUNG - JAKTIM
Daya Manusia
Kesehatan sesuai
Standar

14 dari 11

Anda mungkin juga menyukai