DATA PEGAWAI, PEJABAT PENILAI DAN ATASAN PEJABAT PENILAI
PEGAWAI YANG DINILAI
a. Nama
b. NIP
c. Pangkat / Golongan ruang
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
Kabupaten
PEJABAT PENILAI
a. Nama
b. NIP
c. Pangkat / Golongan ruang
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
Kabupaten
ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama
b. NIP
c. Pangkat / Golongan ruang
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
Kabupaten
PENGELOLA KINERJA
a. Nama
b. NIP
c. Pangkat / Golongan ruang
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
KABUPATEN
TGL. PNGISIAN USLN SKP 01 Juli 2021
SARIFUL LAZI, S.Pd. PENGISIAN TEMPAT DAN TANGGAL PENILAIAN :
198605212019021001 Jangka waktu penilaian 01 Juli 2021
Penata Muda III.A Sampai dengan 31 Desember 2021
Guru Muda Tempat Sekayu
SMPN 12 Sekayu Pejabat Penilai Sekayu, 31 Desember 2021
Musi Banyuasin PNS yang dinilai Sekayu, 03 Januari 2022
Atasan Pejabat Penilai 04 JANUARI 2022
MARWIYAH, S.Pd., M.Pd. PERIODE JAN-JUNI 2021
196902131994122001 Tempat dan Tanggal Usulan Sekayu, 02 Januari 2021
Pembina TK I IV.B Tempat dan Tanggal Penilaian Sekayu, 30 Juni 2021
Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu Tempat Penilaian Sekayu, 30 Juni 2021
SMPN 12 SEKAYU
MUSI BANYUASIN Tahun 2021
NAZARUL HASAN, S.Pd.,M.Pd.
196805121997031004
Pembina TK I/IV.B
Kepala Bidang Pembinaan SMP
Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kab. Musi Banyuasin
Musi Banyuasin
GURU
Drs. MUJAHIDIN, M.M TARGET BAIK
196204071986011002 NILAI KINERJA
Pembina TK I IV.B TAHUN 2021
Pengawas Ahli Madya
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
MUSI BANYUASIN
 01 Juli 2021
NGGAL PENILAIAN :
01 Juli 2021
31 Desember 2021

Sekayu, 31 Desember 2021

Sekayu, 03 Januari 2022
04 JANUARI 2022

Sekayu, 02 Januari 2021

Sekayu, 30 Juni 2021
Sekayu, 30 Juni 2021
 SKP JULI-DESEMBER 2021
PERENCANAAN DAN PENILAIAN KINERJA
PERENCANAAN MODEL INISIASI
SESUAI PERMENPAN 8 TAHUN 2021
RENCANA SKP JA/JF SISTEM MANAJEMEN KINERJA

REVIEW JA/JF

PENETAPAN SASARAN JA/JF KETERKAITAN AK (JF)

VERIVIKASI AK
PENILAIAN
PENILAIAN SKP

PENILAIAN PRILAKU KERJA

REKAPITULASI PERILAKU

NILAI KINERJA HASIL INTEGRASI

 RENCANA SASARAN KINERJA PEGAWAI PEJABAT FUNGSIONAL
Instansi:
SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja : SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

NO RENCANA KINERJA ATASAN LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
/ UNIT KERJA / ORGANISASI

(1) (2) (3) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA
1 Terlaksananya Penyelenggaraan Proses Tersedianya laporan dan terlaksananya Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Guru 5 Laporan
Belajar dan Ujian bagi Peserta Didik kegiatan perencanaan, pelaksanakan
pembelajaran,
evaluasi dan penilaian hasil pembelajaran,
analisis hasil pembelajaran, pelaksanakan
tindak lanjut hasil Kualitas Presentase tercapainya kegiatan pembelajaran 100 %

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

2 Terlaksananya Penyelenggaraan Proses Laporan pengawasan penilaian dan evaluasi proses
Belajar dan Ujian bagi Peserta Didik Kuantitas dan hasil belajar 3 Laporan

Terlaksananya pengawasan penilaian dan Persentasi tercapainya kegiatan pengawasan penilaian

evaluasi terhadap proses dan hasil belajar Kualitas 100 %
dan evaluasi hasil belajar

Waktu Keterlaksanaan waktu 3 Bulan

3 Terlaksananya Pembinaan Minat, Bakat, Terlaksananya kegiatan manajemen kelas Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Wali Kelas 6 Laporan
dan Kreativitas Siswa
Persentasi tercapainya kegiatan manajemen
Kualitas pengelolaan kelas 100 %

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Terlaksananya Pembinaan kelembagaan Berpartisifasi sebagai anggota organisasi Kuantitas SK, Kartu anggota 1 Dokumen
dan manajemen sekolah profesi
Kualitas Persentasi terlaksana dan berpartisifasi sebagai 100 %
anggota organisasi profesi
Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
2 Terlaksananya Pembinaan kelembagaan Mengikuti diklat fungsional yang lamanya
dan manajemen sekolah antara lebih dari 30 s.d 80 jam 1. Surat tugas 2. Laporan
Kuantitas deskripsi hasil pelatihan 3. 2 Dokumen
Sertifikat
Kualitas Persentase terlaksananya diklat fungsional yang 100 %
lamanya lebih dari 30 s.d. 80 jam
Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
Sekayu, 01 Juli 2021
Pejabat Penilai Kinerja Pegawai Yang Dinilai

MARWIYAH, S.Pd., M.Pd. SARIFUL LAZI, S.Pd.

NIP. 196902131994122001 NIP.198605212019021001
 REVIEW RENCANA SKP
PEJABAT FUNGSIONAL
Instansi:
SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja : SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

RENCANA KINERJA ATASAN

NO LANGSUNG/UNIT KERJA/ RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REVIU OLEH PENGELOLA KINERJA
ORGANISASI
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
A. KINERJA UTAMA
1 Terlaksananya Tersedianya laporan dan
Penyelenggaraan Proses terlaksananya kegiatan Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Guru 5 Laporan
Belajar dan Ujian bagi perencanaan, pelaksanakan
Peserta Didik pembelajaran, Kualitas Presentase tercapainya kegiatan pembelajaran 100 %
evaluasi dan penilaian hasil
pembelajaran, analisis hasil
pembelajaran, pelaksanakan Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
tindak lanjut hasil
2 Terlaksananya Terlaksananya pengawasan Laporan pengawasan penilaian dan evaluasi proses dan
Penyelenggaraan Proses penilaian dan evaluasi terhadap Kuantitas hasil belajar 3 Laporan
Belajar dan Ujian bagi proses dan hasil belajar Persentasi tercapainya kegiatan pengawasan penilaian
Peserta Didik Kualitas dan evaluasi hasil belajar 100 %

Waktu Keterlaksanaan waktu 3 Bulan

3 Terlaksananya Pembinaan Terlaksananya kegiatan
Minat, Bakat, dan Kreativitas manajemen kelas Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Wali Kelas 6 Laporan
Siswa Persentasi tercapainya kegiatan manajemen
Kualitas pengelolaan kelas 100 %

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Terlaksananya Pembinaan Berpartisifasi sebagai anggota
kelembagaan dan organisasi profesi Kuantitas SK, Kartu anggota 1 Dokumen
manajemen sekolah Persentasi terlaksana dan berpartisifasi sebagai anggota
Kualitas organisasi profesi 100 %

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

Terlaksananya Pembinaan Mengikuti diklat fungsional yang 1. Surat tugas 2. Laporan
2 Kuantitas deskripsi hasil pelatihan 3. 2 Dokumen
kelembagaan dan lamanya antara lebih dari 30 s.d
manajemen sekolah 80 jam Sertifikat
Kuantitas Persentase terlaksananya diklat fungsional yang 100 %
lamanya lebih dari 30 s.d. 80 jam
2 Terlaksananya Pembinaan Mengikuti diklat fungsional yang
kelembagaan dan lamanya antara lebih dari 30 s.d
manajemen sekolah 80 jam

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

Sekayu, 01 Juli 2021

Ketua Tim Pengelola Kinerja

Drs. MUJAHIDIN, M.M

NIP.196204071986011002
 SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) PEJABAT FUNGSIONAL

Instansi:

SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja : SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

RENCANA KINERJA ATASAN

NO LANGSUNG/UNIT KERJA/ RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
ORGANISASI

(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA
1 Terlaksananya Tersedianya laporan dan
Penyelenggaraan Proses terlaksananya kegiatan perencanaan, Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Guru 5 Laporan
Belajar dan Ujian bagi pelaksanakan pembelajaran,
Peserta Didik evaluasi dan penilaian hasil Presentase tercapainya kegiatan
Kualitas 100 %
pembelajaran, analisis hasil pembelajaran
pembelajaran, pelaksanakan tindak
lanjut hasil Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
2 Terlaksananya Terlaksananya pengawasan penilaian Laporan pengawasan penilaian dan evaluasi
Penyelenggaraan Proses dan evaluasi terhadap proses dan Kuantitas 3 Laporan
proses dan hasil belajar
Belajar dan Ujian bagi hasil belajar
Peserta Didik Persentasi tercapainya kegiatan pengawasan
Kualitas 100 %
penilaian dan evaluasi hasil belajar

Waktu Keterlaksanaan waktu 3 Bulan

3 Terlaksananya Pembinaan Terlaksananya kegiatan manajemen
Minat, Bakat, dan kelas Kuantitas Laporan Penilaian Kinerja Wali Kelas 6 Laporan
Kreativitas Siswa
Kualitas Persentasi tercapainya kegiatan manajemen 100 %
pengelolaan kelas

Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Terlaksananya Pembinaan Berpartisifasi sebagai anggota Kuantitas SK, Kartu anggota 1 Dokumen
kelembagaan dan organisasi profesi
manajemen sekolah Persentasi terlaksana dan berpartisifasi
Kualitas 100 %
sebagai anggota organisasi profesi
Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
1. Surat tugas 2. Laporan
2 Terlaksananya Pembinaan Mengikuti diklat fungsional yang deskripsi hasil pelatihan 3. 2 Dokumen
kelembagaan dan lamanya antara lebih dari 30 s.d 80 Kuantitas
Sertifikat
manajemen sekolah jam Persentase terlaksananya diklat fungsional
100 %
Kuantitas yang lamanya lebih dari 30 s.d. 80 jam
Waktu Keterlaksanaan waktu 12 Bulan
### #NAME? #NAME? Kuantitas #NAME? ### #NAME?

Kualitas #NAME? ### #NAME?

Waktu #NAME? ### #NAME?

Sekayu, 01 Juli 2021

PEJABAT PENILAI KINERJA PEGAWAI YANG DINILAI

MARWIYAH, S.Pd., M.Pd. SARIFUL LAZI, S.Pd.

NIP.196902131994122001 NIP.198605212019021001
 KETERKAITAN SKP DENGAN ANGKA KREDIT JABATAN FUNGSIONAL

Instansi:
SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja : SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI
BANYUASIN

Tanggal Pengajuan : Juli 2021

ANGKA
NO RENCANA KINERJA BUTIR KEGIATAN OUT PUT KREDIT
1 2 3 4 5
A. KINERJA UTAMA Paket
1 Tersedianya laporan dan terlaksananya kegiatan Menyusun RPP, Melaksanakan kegiatan Laporan Penilaian Kinerja
perencanaan, pelaksanakan pembelajaran, pembelajaran, melakukan evaluasi dan Guru
evaluasi dan penilaian hasil pembelajaran, analisis penilaian hasil pembelajaran, analisis hasil
hasil pembelajaran, pelaksanakan tindak lanjut pembelajaran dan pelaksanaan tindak lanjut 10.500
hasil hasil pembelajaran

2 Terlaksananya pengawasan penilaian dan evaluasi Melakukan pengawasan penilaian dan evaluasi Laporan kegiatan
terhadap proses dan hasil belajar proses belajar siswa pengawasan ujian
0.420

3 Terlaksananya kegiatan manajemen kelas Melakukan pembimbingan siswa dalam Laporan kegiatan
perwalian, mengolah hasil belajar, melakukan pembimbingan
pelaporan hasil belajar siswa
0.525

B. KINERJA TAMBAHAN
Berpartisifasi sebagai anggota organisasi profesi Melaksanakan kegiatan sebagai anggota SK, Laporan Kegiatan, dan
1 0.75
organisasi profesi sertifikat
Mengikuti diklat fungsional yang lamanya antara Melaksanakan Kegiatan pengembangan Laporan Hasil Penelitian
2 lebih dari 30 s.d 80 jam 1.00
Penelitian Tindakan Kelas
JUMLAH ANGKA KREDIT 13.195

Sekayu, 01 Juli 2021

Pegawai Yang Dinilai

SARIFUL LAZI, S.Pd.

NIP. 198605212019021001
 KETERKAITAN SKP DENGAN ANGKA KREDIT JABATAN FUNGSIONAL

Instansi:
SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
Banyuasin
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI Unit Kerja : SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI
BANYUASIN BANYUASIN

Tanggal Pengajuan : Juli 2021

NO RENCANA KINERJA BUTIR KEGIATAN OUT PUT ANGKA VERIVIKASI TIM

KREDIT PENILAIAN AK
1 2 3 4 5 6
A. KINERJA UTAMA Paket
Tersedianya laporan dan Menyusun dan melaksanakan kegiatan Laporan Penilaian Kinerja 10.50
terlaksananya kegiatan perencanaan, pembelajaran, evaluasi dan penilaian, analisi Guru
pelaksanakan pembelajaran, hasil penilaian dan tindak lanjut hasil
1 evaluasi dan penilaian hasil penilaian
pembelajaran, analisis hasil
pembelajaran, pelaksanakan tindak
lanjut hasil
Terlaksananya pengawasan penilaian Menyusun dan melaksanakan program Laporan kegiatan 0.53
dan evaluasi terhadap proses dan kegiatan ekstrakurikuler Ekatrakurikuler
hasil belajar
2

Terlaksananya kegiatan manajemen Menyusun dan melaksanakan kegiatan Laporan kegiatan 0.53
kelas pembimbingan pembimbingan

B. KINERJA TAMBAHAN
Berpartisifasi sebagai anggota Melaksanakan Kegiatan pengembangan SK, Laporan Kegiatan,
1 organisasi profesi 1.00
keprofesian dan sertifikat
Mengikuti diklat fungsional yang
2 lamanya antara lebih dari 30 s.d 80 Melaksanakan Kegiatan pengembangan Laporan Hasil Penelitian 4.00
Penelitian Tindakan Kelas
jam
#NAME? Melaksanakan kegiatan Pendukung Tugas
### SK 0.75
Kepala Sekolah
JUMLAH ANGKA KREDIT 17.72

Sekayu, 01 Juli 2021

Tim Pengelola Kinerja

Drs. MUJAHIDIN, M.M

NIP.196204071986011002
 PENILAIAN SKP PEJABAT FUNGSIONAL

SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

Nama SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP 198605212019021001 NIP 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang Pembina TK I /IV.B
Jabatan Guru Muda Jabatan Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

RENCANA KINERJA ATASAN KATEGORI CAPAIAN RENCANA

NO RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET (BAIK) REALISASI KONDISI CAPAIAN IKI
LANGSUNG CAPAIAN IKI KINERJA Nilai Tertimbang
KATEGORI NILAI
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (14)
A. KINERJA UTAMA
1 Terlaksananya Tersedianya laporan dan
Penyelenggaraan Proses terlaksananya kegiatan KUANTITAS Laporan Penilaian Kinerja Guru 5 6 NORMAL 110% Sangat Baik
Belajar dan Ujian bagi perencanaan, pelaksanakan
Peserta Didik pembelajaran,
evaluasi dan penilaian hasil Presentase tercapainya kegiatan
KUALITAS pembelajaran 100 90 NORMAL 90% Cukup Kurang 60 60.00
pembelajaran, analisis hasil
pembelajaran,
pelaksanakan tindak lanjut Sangat
hasil WAKTU Keterlaksanaan waktu 12 6 NORMAL 50% Kurang

KUANTITAS Laporan pengawasan penilaian dan 3 6 NORMAL 110% Sangat Baik

evaluasi proses dan hasil belajar
Terlaksananya Terlaksananya pengawasan
Penyelenggaraan Proses Persentasi tercapainya kegiatan
2 Belajar dan Ujian bagi penilaian dan evaluasi KUALITAS pengawasan penilaian dan evaluasi 100 100 NORMAL 100% Baik Sangat 120 120.00
Peserta Didik terhadap proses dan hasil hasil belajar Baik
belajar
WAKTU Keterlaksanaan waktu 3 6 NORMAL 110% Sangat Baik

KUANTITAS Laporan Penilaian Kinerja Wali Kelas 6 6 NORMAL 100% Baik

Terlaksananya
Pembinaan Minat, Bakat, Terlaksananya kegiatan Persentasi tercapainya kegiatan
3 dan Kreativitas Siswa KUALITAS 100 100 NORMAL 100% Baik Kurang 60 60.00
manajemen kelas manajemen pengelolaan kelas

WAKTU Keterlaksanaan waktu 12 6 NORMAL 50% Sangat

Kurang
B. KINERJA TAMBAHAN
1 Terlaksananya Berpartisifasi sebagai
Pembinaan kelembagaan anggota organisasi profesi KUANTITAS SK, Kartu anggota 1 3 NORMAL 110% Sangat Baik
dan manajemen sekolah Persentasi terlaksana dan
KUALITAS berpartisifasi sebagai anggota 100 100 NORMAL 100% Baik Kurang 60 0.36
organisasi profesi
Sangat
WAKTU Keterlaksanaan waktu 12 6 NORMAL 50% Kurang
2 Terlaksananya Mengikuti diklat fungsional 1. Surat tugas 2. Laporan Sangat
Pembinaan kelembagaan yang lamanya antara lebih KUANTITAS deskripsi hasil pelatihan 3. 2 1 NORMAL 50% Kurang
dan manajemen sekolah dari 30 s.d 80 jam Sertifikat terlaksananya diklat
Persentase Sangat
KUALITAS fungsional yang lamanya lebih dari 100 100 NORMAL 100% Baik Kurang 25 0.15
30 s.d. 80 jam
WAKTU Keterlaksanaan waktu 12 4 NORMAL 33% Sangat
Kurang
### #NAME? #NAME?
KUANTITAS #NAME? #NAME? 1 NORMAL #NAME? #NAME?

KUALITAS #NAME? #NAME? 100 NORMAL #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME?

WAKTU #NAME? #NAME? 6 NORMAL #NAME? #NAME?

NILAI AKHIR SKP #NAME?

Sekayu, 31 Desember 2021

Pejabat Penilai,

MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.

NIP. 196902131994122001
 PRILAKU
KERJA
PENILAIAN PRILAKU KERJA

ASPEK PRILAKU
NO SITUASI
KERJA

ORIENTASI 1 Ketika memberikan pelayanan kepada

PELAYANAN pihak-pihak yang dilayani

2 Ketika membangun hubungan dengan

pihak-pihak yang dilayani

3 Ketika diharapkan memberikan nilainilai

tumbuh atas layanan yang
diberikan kepada pihak-pihak yang
dilayani.
4 Ketika beradaptasi dengan
menggunakan teknologi digital

5 Ketika diharapkan dengan benturan

kepentingan.

TOTAL
RATA-RATA TOTAL
NILAI PRILAKU KERJA

ASPEK INDIKATOR

KOMITMEN 1 Ketika menjalankan tugas serta kewajibannya sebagai

anggota organisasi.

2 Ketika harus menjaga citra organisasi.

3 Ketika menghadapi keadaan dilematis.
4 Ketika diharapkan memupuk jiwa nasionalisme
5
Ketika dihadapkan dengan masalah korupsi/ kolusi/
nepotisme (KKN).
TOTAL
RATA-RATA TOTAL
NILAI PRILAKU KERJA

ASPEK INDIKATOR

INISIATIF KERJA 1
Ketika menjalankan tugas yang terkait pekerjaannya.
2
Ketika kondisi/ situasi penyelesaian.
 3

Ketika menjadi bagian anggota tim/ kelompok kerja.

4

Ketika menghadapi masamasa sulit.

5

Ketika dituntut bekerja lebih baik.

TOTAL SKOR
SKOR MAKSMUM
NILAI PRILAKU KERJA

ASPEK INDIKATOR

KERJA SAMA 1
Ketika menghadapi masalah dengan pegawai lain/
orang yang tidak disukai ditempat kerja.
2 Ketika mendapatkan pembagian tugas yang tidak
menyenangkan
3
Ketika menghadapi pimpinan yang tidak
memperdulikan kontribusi anggota tim
4 Ketika bekerja di dalam kelompok/ tim
5 Ketika dituntut untuk mengembangkan jaringan
Kerjasama.

TOTAL SKOR
SKOR MAKSMUM
NILAI PRILAKU KERJA
 PENILAIAN PERILAKU KERJA

SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN : 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama : SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama : MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP : 198605212019021001 NIP : 196902131994122001
Pangkat/Gol Ruang : Penata Muda/ III.A Pangkat/Gol Ruang : Pembina TK I /IV.B
Jabatan : Guru Muda Jabatan : Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN
:

NO ASPEK PERILAKU NILAI SEBUTAN

1 ORIENTASI PELAYANAN #DIV/0! #DIV/0!
2 KOMITMEN #DIV/0! #DIV/0!
3 INISIATIF KERJA #DIV/0! #DIV/0!
4 KERJASAMA #DIV/0! #DIV/0!
5 KEPEMIMPINAN
NILAI PRILAKU KERJA #DIV/0! #DIV/0!

Sekayu, 31 Desember 2021

Pejabat Penilai

MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.

NIP. 196902131994122001
 PENILAIAN KINERJA PNS
PERIODE JULI - DESEMBER 2021

INSTANSI:
SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN 01 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP 198605212019021001 NIP 196902131994122001
Pangkat / Gol. Ruang Penata Muda/ III.A Pangkat / Gol. Ruang Pembina TK I /IV.B

Jabatan Guru Muda Jabatan Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu

Unit Kerja SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja
SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

TANGGAL PENILAIAN 31 Desember 2021

UNSUR YANG DINILAI NILAI SEBUTAN
A. SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) #NAME? #NAME?
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI #DIV/0! #DIV/0!
1. ORIENTASI PELAYANAN #DIV/0! #DIV/0!
2. KOMITMEN #DIV/0! #DIV/0!
3. INISIATIF KERJA #DIV/0! #DIV/0!
4. KERJASAMA #DIV/0! #DIV/0!
5. KEPEMIMPINAN -

NILAI KINERJA PNS #NAME?

C. IDE BARU
NILAI AKHIR #NAME?

Sekayu, 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
 SARIFUL LAZI, S.Pd. MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP. 198605212019021001 NIP.196902131994122001
 INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS
TAHUN 2021

SMPN 12 Sekayu Kabupaten Musi Banyuasin PERIODE PENILAIAN JANUARI - DESEMBER 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama SARIFUL LAZI, S.Pd. Nama MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP 198605212019021001 NIP 196902131994122001
Pangkat / Gol. Ruang Penata Muda/ III.A Pangkat / Gol. Ruang Pembina TK I /IV.B
Jabatan Guru Muda Jabatan Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
Unit Kerja SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN Unit Kerja
SMPN 12 SEKAYU Kabupaten MUSI BANYUASIN

TANGGAL INTEGRASI 31 Desember 2021

PENILAIAN
PERIODE NILAI KINERJA PNS
JANUARI - JUNI 2021 105.6
JULI - DESEMBER 2021 #NAME?
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 #NAME?
PREDIKAT #NAME?

Sekayu, 31 Desember 2021

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA

SARIFUL LAZI, S.Pd. MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.

NIP. 198605212019021001 NIP.196902131994122001
 LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA

1 PEGAWAI YANG DINILAI

NAMA SARIFUL LAZI, S.Pd.
NIP 198605212019021001
PANGKAT/GOLONGAN Penata Muda/ III.A
JABATAN Guru Muda
UNIT KERJA SMPN 12 Sekayu
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.
NIP 196902131994122001
PANGKAT/GOLONGAN Pembina TK I /IV.B
JABATAN Kepala Sekolah SMPN 12 Sekayu
UNIT KERJA SMPN 12 SEKAYU
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA NAZARUL HASAN, S.Pd.,M.Pd.
NIP 196805121997031004
PANGKAT/GOLONGAN Pembina TK I/IV.B
JABATAN Kepala Bidang Pembinaan SMP
UNIT KERJA Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kab. Musi Banyuasin
4 PENILAIAN KINERJA
NILAI SKP #DIV/0!
NILAI PERILAKU KERJA #NAME?
NILAI SKP + NILAI PERILAKU KERJA #NAME?
IDE BARU
NILAI KINERJA PEGAWAI #NAME?
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI #NAME?
TOTAL ANGKA KREDITA YANG DIPEROLEH 18.195
5 PERMASALAHAN

6 REKOMENDASI

7 KEBERATAN

8 PENJELASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

9 KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA

Sekayu, 03 Januari 2022 Sekayu, 31 Desember 2021

Pegawai yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja,

SARIFUL LAZI, S.Pd. MARWIYAH, S.Pd., M.Pd.

NIP. 198605212019021001 NIP. 196902131994122001

Sekayu, 04 Januari 2022

Atasan Pejabat Penilai,

NAZARUL HASAN, S.Pd.,M.Pd.

NIP.196805121997031004
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

JANUARI-DESEMBER 2021

Nama Pegawai : SARIFUL LAZI, S.Pd.

NIP : 198605212019021001
Pangkat Golongan Ruang : Penata Muda/ III.A
Jabatan : Guru Muda
Unit Kerja : SMPN 12 Sekayu Kabupaten MUSI BANYUASIN

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

KABUPATEN MUSI BANYUASIN
TAHUN 2021
BACK TO
MENU
UTAMA