Oleh
Nama : Duwiki Widyastanto
NPM : 18200293
Prodi : Manajemen
Lokasi : Industri Tempe Botho Colomadu
DPM : Rolan Mart Sasongko, S.E., M.M.
i
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa yang telah
memberikan rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat melaksanakan
magang dan menyelesaikan laporan magang ini tepat waktu pada tanpa kendala
dan halangan yang berarti.
Laporan magang ini dibuat berdasarkan apa yang telah dilakukan selama
magang di Industri Tempe Botho Daerah Karanganyar yang beralamat di Jl.
Tentara Pelajar, Jetak, Bolon, Kec. Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Jawa
Tengah 57178.
ii
6. Teman-teman mahasiswa Manajemen Fakultas Ekonomi
Universitas Slamet Riyadi Surakarta yang senantiasa memberi
saran dalam penyusunan laporan magang ini
7. Keluarga saya yang senantiasa memberikan dukungan dari
semangat dalam melaksanakan magang dan penyusunan laporan
ini.
Duwiki Widyastanto
iii
DAFTAR ISI
Lembar Pengesahan.................................................................................i
Kata Pengantar........................................................................................ii
Daftar Isi..................................................................................................iv
BAB I PENDAHULUAN.......................................................................1
A. Latar Belakang............................................................................1
B. Maksud dan Tujuan.....................................................................2
C. Kegunaan Magang.......................................................................3
D. Ruang Lingkup Kerja Kuliah......................................................4
E. Tempat Pelaksanaan Magang......................................................5
F. Jadwal dan Waktu Pelaksanaan Magang....................................5
BAB II PROFIL .....................................................................................7
iv
LAMPIRAN............................................................................................13
v
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Dalam rangka meningkatkan mutu pendidikan bagi mahasiswa
maka diadakan suatu kegiatan yang telah disusun dengan kurikulum
sebagai syarat syarat untuk menyelesaikan program pendidikan Strata 1
(S1) Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Slamet Riyadi Surakarta
yaitu dengan mengikuti dan melaksanakan magang. Hal ini bertujuan
untuk menjembatani antara dunia pendidikan dengan dunia kerja yang
sesungguhnya. Magang adalah suatu bentuk pendidikan dengan cara
memberikan pengalaman belajar bagi mahasiswa untuk berpartisipasi
secara langsung di Perusahaan Swasta ataupun Instansi Pemerintahan.
Kuliah Kerja Praktik juga merupakan proses perpaduan berbagai
komponen pengetahuan teoritis dengan praktek. Kuliah Kerja Praktek
tersebut biasanya dilakukan selama kurang lebih 2 bulan di perusahaan-
perusahaan/ instansi pemerintah.
1
bangsa yang berkarakter. Oleh karena itu, perkuliahan di dalam kelas saja
tidak cukup untuk membentuk sebuah karakter, dibutuhkan sebuah
pengalaman dari dunia luar membentuknya agar siap dalam menjalani
dunia yang sesugguhnya, terutama dunia kerja. Maka dari itu, Universitas
Slamet Riyadi Surakarta mewajibkan seluruh mahasiswa untuk
melaksanakan kegiatan magang. Kegiatan magang memberikan
kesempatan bagi mahasiswa untuk mengimplementasikan ilmu yang telah
didapat semasa perkuliahaan ke dunia kerja yang sesungguhnya. Program
ini juga berguna untuk melatih mahasiswa untuk beradaptasi di lingkungan
kerja dan dapat menegetahui kemampuan apa saja yang dibutuhkan di
dunia kerja.
2
Mendapatkan pengalaman kerja yang relevan sekaligus media
adaptasi/pengenalan terhadap lingkungan kerja sebelum terjun
kedunia kerja yang sesungguhnya.
C. Kegunaan Magang
Dari pelaksanaan magang diperoleh beberapa manfaat bagi pihak-pihak
yang terkait. Manfaat tersebut adalah :
1. Bagi Mahasiswa:
a. Sebagai salah satu syarat yang harus dipenuhi dalam rangka
mendapatkan gelar sarjana
b. Melatih ketrampilan Mahasiswa berdasarkan pengetahuan yang
diperoleh dari Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas
Slamet Riyadi Surakarta.
c. Sarana untuk menambah wawasan dan pengalaman baru bagi
Mahasiswa tentang lingkup dunia kerja.
d. Mengetahui hal-hal apa saja yang harus dipersiapkan dan
dibutuhkan untuk mulai memasuki dunia kerja.
3
e. Mendapatkan pengetahuan, keterampilan, relasi dan hal-hal
baru yang diperoleh dari dunia kerja.
f. Mampu memahami kondisi dan bisa beradaptasi dengan situasi
baru di dunia kerja.
g. Sebagai sarana untuk melatih kedisiplinan dan tanggung jawab
dalam menjalankan suatu pekerjaan.
2. Bagi Fakultas Ekonomi
a. Memanfaatkan umpan balik untuk menyempurnakan materi
perkuliahan yang sesuai dengan kebutuhan di lingkungan
Instansi Pemerintah.
b. Menumbuhkan kerjasama yang saling menguntungkan dan
bermanfaat dengan stakeholder
3. Bagi Instansi
a. Menjalin hubungan yang teratur, sehat, dan dinamis antara
Instansi Pemerintah dengan Lembaga Perguruan Tinggi.
b. Menumbuhkan kerjasama yang saling menguntungkan dan
bermanfaat antara Instansi Pemerintah dengan Lembaga
Perguruan Tinggi.
c. Sebagai bentuk tanggung jawab sosial instansi yang
memberikan kesempatan bagi pihak yang berkepentingan
(mahasiswa) untuk mendapatkan pengalaman yang nyata.
d. Dapat membantu menyelesaikan pekerjaan sesuai tepat waktu
yang ditentukan dan pekerjaan pegawai menjadi ringan.
D. Ruang Lingkup Kerja Kuliah
Telah diketahui bersama, bahwa pelaksanaan Kuliah Kerja Praktek atau
Magang dilakukan pada Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) dan sudah
berbadan hukum serta diakui keberadaannya baik oleh pemerintah Republik
Indonesia maupun masyarakat setempat.
4
merupakan salah satu bagian yang penting bagi perusahaan terkait karena
mengurus bagian penjualan dan pemasaran produk serta pembukuan laporan
keuangan pada umumnya. Adapun pembatasan masalah yang akan dibahas
dalam laporan magang ini terfokus pada “PENDAMPINGAN KERJA DI
INDUSTRI TEMPE BOTHO COLOMADU”.
E. Tempat Pelaksanaan Magang
5
pada bulan Oktober 2021 yang didapat dari bagian Fakultas Ekonomi.
Setelah surat jadi, surat disampaikan pada Pemilik Industri Tempe Botho.
Pada Oktober 2021 mahasiswa mendapat konfirmasi dari Pemilik Industri
Tempe Botho.
2. Tahap Pelaksanaan
Setelah mendapatkan konfirmasi dari pemilik Industri Tempe Botho,
praktikan melaksanakan magang sesuai tanggal yang telah dikonfirmasi sama
dari pemilik Industri Tempe Botho yaitu pada 1 November 2021 sampai
dengan 30 Desember 2021 dengan waktu dan jam kerja dimulai Hari Sabtu
sampai dengan Rabu, pukul 06.00 WIB sampai dengan pukul 12.00 WIB, Hari
Jum’at Pukul 06.00 WIB sampai dengan pukul 11.00 WIB dan Hari Kamis
Libur.
Tahap Pelaporan
Praktikan mulai menyusun laporan pada bulan Desember akhir dengan
mengambil data yang diperlukan selama magang berlangsung dan
ditambah dengan website instansi. Penyusunan laporan dimulai akhir
Desember dan selesai pada bulan Januari 2022.
6
BAB II
PROFIL
7
Sedangkan Misi dari Industri Tempe Botho Daerah Kabupaten
Karanganyar adalah sebagai berikut :
a. Menjadi agen perubahan untuk mengangkat dan
mempromosikan Tempe sebagai makanan sehat.
b. Memberi inspirasi perubahan bagi pengrajin tempe dalam
menerapkan konsep produksi higienis dan ramah
lingkungan.
c. Menjadi agen perubahan untuk mengangkat dan
mempromosikan Tempe sebagai makanan sehat.
8
BAB III
PROGRAM DAN RENCANA KERJA
A. Program
Program kerja dalam Kegiatan magang ini adalah membantu system
pemasaran produk dan system pembukuan laporan keuangan perusahaan.
B. Rencana Kerja
9
Peserta yang terlibat dalam program kerja ini adalah :
a. Duwiki Widyastanto sebagai mahasiswa yang melakukan
pendampingan UMKM yang ditempatkan di bagian pemasaran
stand outlet pasar Gamblegan.
b. Karyawan Industri Tempe Botho Colomadu yang mau
membantu dalam partisipasi kegiata program secara maksimal.
BAB IV
Pelaksanaan Kerja
10
BAB V
PENUTUP
A. KESIMPULAN
Berdasarkan kegiatan magang yang dilakukan penulis di Industri
Tempe Botho Daerah Colomadu Karanganyar telah mencapai tujuan yang
telah dirumuskan yaitu penulis telah melakukan berabagai kegiatan sesuai
yang di instruksikan oleh pembimbing lapang dan dapat menyelesaikannya,
selain itu dalam pelaksanaan kegiatannya juga penulis mempelajari mengenai
Kewirausahaan dan memasarkan produk dalam praktik secara nyata dunia
kerja. Selain itu penulis mendapatkan pengalaman bagaimana suasana dunia
kerja yang sesungguhnya, wawasan dan keterampilan baru yang nantinya
dapat dimanfaatkan dalam dunia kerja.Pengalaman tersebut sebagian besar
tidak didapatkan di perkuliahan di mana di dunia kerja lebih banyak
praktiknya.
Dalam menghadapi dunia kerja di masa depan penulis menyimpulkan
dibutuhkannya softskill dan hardskill. Softskill dibutuhkan untuk menjadi
sumberdaya yang kompeten nantinya adalah kepemimpinan, pemecahan
masalah, manajemen waktu, manajemen organisasi, berpikir kritis, kerjasama
tim, kemampuan analisa dan percaya diri. Sedangkan untuk hardskill yang
perlu dimiliki adalah mampu dalam melakukan pekerjaan sesuai dengan
bidang keilmuannya.
11
dan dari situ penulis mendapatakan banyak pengalaman, pengetahuan baru
dan kenalan orang-orang penting yang bisa bertanya dan belajar dari mereka
tentang dunia kerja yang sebenarnya.
B. SARAN
Tidak banyak saran atau masukan yang diberikan penulis untuk
Industri Tempe Botho, Karena penulis mendapatkan sambutan hangat,ilmu
dan bimbingan yang baik dari para Karyawan dan terutama Pemilik Usaha.
Namun sedikit saran penulis bagi Industri Tempe Botho dalam segi
perencanaan produksi lebih di perhitungkan lagi agar mengantisipasi
kemungkinan penjualan produk yang menurun. Serta senantiasa menjaga dan
memberikan kualitas produk yang terbaik. Kemudian mampu mencoba
menghasilkan varian produk yang baru.
12
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
13
14
15
16