Arahan umum tentang perintah mencari nafkah halal dan bekerja dari Al-Qur’an dan As-Sunnah.
1. Allah perintahkan kita bekerja dan mencari harta yang halal dan berkah.
Allah SWT berfirman salam Surah At-Taubah, ayat 105:
َّه َاد ِة َفُينَبُِّئ ُكم مِب َا ُكنتُ ْم َت ْع َملُو َن ِ وقُ ِل ْاعملُوا فَسَيرى اللَّهُ َعملَ ُكم ور ُسولُهُ والْمْؤ ِمنُو َن و َسُتر ُّدو َن ِإىَل ٰ َعامِلِ الْغَْي
َ ب َوالش َ َ ُ َ ََ ْ َ ََ َ َ
Artinya: "Dan Katakanlah: "Bekerjalah kamu, maka Allah dan Rasul-Nya serta orang-orang mukmin akan melihat
pekerjaanmu itu, dan kamu akan dikembalikan kepada (Allah) Yang Mengetahui akan yang ghaib dan yang nyata, lalu
diberitakan-Nya kepada kamu apa yang telah kamu kerjakan". (QS. at-Taubah : 105).
َ َ َو َمن يَ ۡع َم ۡل ِم ۡثق٧ ُال َذ َّر ٍة َخ ۡي ٗرا يَ َر ۥه
٨ ُال َذر َّٖة َش ٗ ّرا يَ َر ۥه َ َفَ َمن يَ ۡع َم ۡل ِم ۡثق
2. Pahala dari mencari nafkah yang halal.
Imam Bukhari (55) dan Imam Muslim (1002) telah meriwayatkan dari Abu Mas’ud bahwasanya Rasulullah Shallallahu ’alaihi
wa sallam bersabda.
Diantara ayat-ayat mengenai kewajiban menunaikan amanah dan larangan berkhianat adalah firman Allah Azza wa
Jalla.
ِ ِ ِِ ِ ِ ات ِإىَل ٰ َْأهلِ َها َوِإذَا َح َك ْمتُم َبنْي َ الن
ََّاس َأن حَتْ ُك ُموا بِالْ َع ْدل ۚ ِإ َّن اللَّهَ نع َّما يَعظُ ُكم بِه ۗ ِإ َّن اللَّه
ِ َِإ َّن اللَّه يْأمر ُكم َأن تُ ُّدوا اَأْلمان
َ َ َ ُ ُ ْ َؤ
ِ َكا َن مَسِ يعا ب
ص ًريا َ ً
“Sesungguhnya Allah menyuruh kamu untuk menunaikan amanah kepada yang berhak menerimanya, dan (menyuruh
kamu) apabila kalian menetapkan hukum di antara manusia supaya kamu menetapkannya dengan adil. Sesungguhnya
Allah memberikan pengajaran yang sebaik-baiknya kepadamu. Sesungguhnya Allah adalah Maha Mendengar lagi Maha
Melihat”. [An-Nisa : 58]
Di dalam hadits yang hasan dari Samurah bahwasanya Rasulullah Shallallahu ‘alaihi wa sallam bersabda.
ك َ َألمانَةَ ِإىَل َم ِن اْئ تَ َم
َ َك َوالَ خَت ُ ْن َم ْن َخان َ َِّْأدا
“Tunaikan amanah kepada orang yang memberi amanah kepadamu, dan janganlah kamu menghianati orang yang
mengkhianatimu” [Diriwayatkan oleh Imam Ahmad dan Ahlussunnan]
Dan firman-Nya.
ول َوخَت ُونُوا ََأمانَاتِ ُك ْم َوَأنتُ ْم َت ْعلَ ُمو َن َّ ين َآمنُوا اَل خَت ُونُوا اللَّهَ َو ِ َّ
َ الر ُس َ يَا َأيُّ َها الذ
“Wahai orang-orang yang beriman janganlah kamu mengkhianati Allah dan Rasul (Muhammad) dan (juga) janganlah kamu
mengkhianati amanah-amanah yang dipercayakan kepadamu sedangkan kamu mengetahui” [Al-Anfal : 27]
Firman Allah Ta’ala.
َأِلمانَاهِتِ ْم َو َع ْه ِد ِه ْم َراعُو َن
َ ين ُه ْم
ِ َّ
َ َوالذ
“Dan orang-orang yang memelihara amanah-amanah (yang dipikulnya) dan janji-janji” [Al-Mukminun : 8] dan surat Al-Maarij.
Ibnu Katsir berkata, “Yaitu, apabila mereka diberi kepercayaan mereka tidak berkhianat, dan apabila berjanji mereka tidak
mungkir, ini adalah sifat-sifat orang mukminin dan lawannya adalah sifat-sifat munafikin, sebagaimana tercantum dalam hadis
yang shahih.
َوِإ َذا اْؤ مُتِ َن َخا َن،ف ْ َوِإ َذا َو َع َد،ب
َ ََأخل ٌ َآيَةُ الْ ُمنَافِ ِق ثَال
َ ِإ َذا َحد: ث
َ َّث َك َذ
“Tanda munafik ada tiga : apabila berbicara berdusta, apabaila berjanji ia mungkir dan apabila diberi amanat dia berkhianat”.
7. Jangan Curang dan Mengurangi Takaran/Jam Kerja.
Wajib atas setiap pegawai dan pekerja untuk menggunakan waktu yang telah dikhususkan bekerja pada pekerjaan
yang telah dikhususkan untuknya. Tidak boleh ia menggunakannya pada perkara-perkara lain selain pekerjaan yang
wajib ditunaikannya pada waktu tersebut. Dan tidak boleh ia menggunakan waktu itu atau sebagian darinya untuk
kepentingan pribadinya, atau kepentingan orang lain apabila tidak ada kaitannya dengan pekerjaan ; karena jam kerja
bukanlah milik pegawai atau pekerja, akan tetapi untuk kepentingan pekerjaan yang ia mengambil upah dengannya.
Dan sebagaimana seseorang ingin mengambil upahnya dengan sempurna serta tidak ingin dikurangi bagiannya sedikitpun,
maka hendaklah ia tidak mengurangi sedikitpun dari jam kerjanya untuk sesuatu yang bukan kepentingan kerja. Allah
telah mencela Al-Muthaffifin (orang-orang yang curang) dalam timbangan, yang menuntut hak mereka dengan sempurna
dan mengurangi hak-hak orang lain. Allah Subhanahu wa Ta’ala berfirman.
ِ ٍ ِ َ وه ْم خُيْ ِسُرو َن َأاَل يَظُ ُّن ُأولَِٰئ
ِ َّ ِّف ِ
ُ َّهم َّمْبعُوثُو َن لَي ْوم َعظي ٍم َي ْو َم َي ُق
وم ُ ك َأن ُ َُّاس يَ ْسَت ْوفُو َن َوِإذَا َكال
ُ ُوه ْم َأو َّو َزن ِ ين ِإذَا ا ْكتَالُوا َعلَى الن
َ ني الذَ َويْ ٌل لِّْل ُمطَف
ني ِ ِّ النَّاس لِر
َ ب الْ َعالَم َ ُ
“Kecelakaan besarlah bagi orang-orang yang curang. Yaitu orang-orang yang apabila menerima takaran dari orang lain mereka
meminta dipenuhi. Dan apabila mereka menakar atau menimbang untuk orang lain, mereka mengurangi. Tidaklah oran-orang
itu yakin, bahwa sesungguhnya mereka akan dibangkitkan. Pada suatu hari yang besar. Yaitu hari ketika manusia berdiri
menghadap Tuhan semesta alam” [Al-Muthaffifin : 1-6]
Syaikh Al-Mu’ammar bin Ali Al-Baghdadi (507H) telah menasihati Perdana Menteri Nizhamul Muluk dengan nasihat yang
dalam dan berfedah. Di antara yang dikatakannya diawal nasihatnya itu.
“Suatu hal yang telah maklum hai Shodrul Islam! Bahwasanya setiap individu masyarakat bebas untuk datang dan pergi, jika
mereka menghendaki mereka bisa meneruskan dan memutuskan. Adapun orang yang terpilih menjabat kepemimpinan maka
dia tidak bebas untuk bepergian, karena orang yang berada di atas pemerintahan adalah amir (pemimpin) dan dia pada
hakikatnya orang upahan, ia telah menjual waktunya dan mengambil gajinya. Maka tidak tersisa dari siangnya yang dia
gunakan sesuai keinginannya, dan dia tidak boleh shalat sunat, serta I’tikaf… karena itu adalah keutamaan sedangkan ini
adalah wajib”.
8. TELADAN NABI MUSA DAN YUSUF
hendaknya seorang pegawai atau pekerja hendaklah ia seorang yang kuat lagi amanah. Karena dengan kekuatan ia
sanggup melaksanakan pekerjaan yang diembankan kepadanya, dan dengan amanah ia menunaikan sesuai dengan
tugas dan tanggung jawabnya. Dengan amanah ia akan meletakkan perkara-perkara pada tempatnya. Dan dengan
kekuatan ia sanggup menunaikan kewajibannya.
Allah telah memberitakan tentang salah seorang putri penduduk Madyan bahwasanya ia berkata kepada bapaknya tatkala
Musa mengambilkan air untuk keduanya.
ِ ُّ ت استَْأ ِجره ۖ ِإ َّن خير م ِن استَْأجرت الْ َق ِو
ِ
ني
ُ ي اَأْلم َ ْ َ ْ َ ََْ ُ ْ ْ َت ِإ ْح َدامُهَا يَا َأب
ْ َقَال
“Ya bapakku, ambillah ia sebagai orang yang bekerja kepada kita. Karena sesungguhnya orang yang paling baik yang kamu
ambil untuk bekerja (pada kita) ialah orang yang kuat lagi dapat dipercaya” [Al-Qashash : 26]
Allah juga telah menceritakan tentang Yusuf Alaihissalam bahwasanya ia berkata kepada raja.
ِ ٌ ض ۖ ِإيِّن ح ِفي
ِ اَأْلر ِئ
يم
ٌ ظ َعل َ ْ اج َع ْليِن َعلَ ٰى َخَزا ِن
ْ ال
َ َق
“Jadikanlahlah aku bendaharawan negara (Mesir). Sesungguhnya aku adalah orang yang pandai menjaga lagi
berpengetahuan” [Yusuf : 55]
Lawan dari kuat dan amanah adalah lemah dan khianat. Dan itu alasan untuk tidak memilih seseorang dalam bekerja dan
sebab-sebab sebenarnya untuk mecopotnya dari pekerjaan.
Tatkala Umar bin Al-Khaththab Radhiyallahu ‘anhu menjadikan Sa’ad bin Abi Waqqash sebagai gubernur Kufah, dan sebagian
orang-orang jahil negeri itu mencelanya di sisi Umar, maka Umar memandang maslahah dengan mencopotnya dari jabatan
untuk menjaga dari terjadinya fitnah dan agar tidak seorangpun dari mereka mengganggunya. Akan tetapi Umar ketika sakit
menjelang wafatnya telah menentukan enam orang shahabat Rasulullah yang dipilih dari mereka seorang yang akan menjabat
khalifah setelahnya. Di antara mereka adalah Sa’ad bin Abi Waqqash, lantas Umar khawatir bahwa pencopotannya dari
jabatan gubernur Kufah disangka karena ketidaklayakannya memimpin, maka umar menepis prasangka tersebut dengan
perkataannya, “Jika kepemimpinan jatuh kepada Saad, maka dia layak untuk itu. Dan jika tidak hendaklah siapa pun dari kalian
yang menjadi pemimpin meminta bantuannya, karena sesungguhnya aku tidak mencopotnya karena kelemahan dan khianat”
[Diriwayatkan Al-Bukhari : 3700]
9. Hendaklah pemimpin menjadi menjadi teladan
Apabila para atasan pegawai melaksanakan kewajiban-kewajiban mereka dengan sempurna, pegawai-pegawai yang
menjadi bawahannya akan mecontoh mereka. Dan setiap pemimpin dalam suatu pekerjaan akan diminta
pertanggung jawabannya terhadap dirinya dan orang-orang yang dipimpinnya.
Rasulullah Shallallahu ‘alaihi wa sallam bersabda.
ِ والْمرَأةُ ر،اع علَى َأه ِل بيتِ ِه وهو مسُئو ٌل عْنهم
ٌاعيَة َ ْ َ َ ْ ُ َ ْ ْ َ َ ُ َ َْ ْ َ ٍ الر ُج ُل َر ِّ َو،اع َو ُه َو َم ْسُئ ْو ٌل َعْن ُهم ٍ اس َرِ َّألمْيُر الَّ ِذي َعلَى الن ِ ْ فَا،اع فَمسُئو ٌل عن ر ِعيَّتِ ِه
َ ْ َ ْ ْ َ ٍ ُكلُّ ُك ْم َر
ٍ َأالَ فَ ُكلُّ ُك ْم َر،ُاع َعلَى َم ِال َسيِّ ِد ِه َو ُه َو َم ْسُئ ْو ٌل َعْنه
اع َو ُكلُّ ُك ْم َم ْسُئ ْو ٌل َع ْن َر ِعيَّتِ ِه ٍ َوالْ َعْب ُد َر،ت َب ْغلِ َها َو َولَ ِد ِه َو ِه َي َم ْسُئ ْولَةٌ َعْن ُه ْم
ِ علَى بي
َْ َ
“Setiap kalian adalah pemimpin dan akan diminta pertanggung jawabannya tentang apa yang dipimpinnya. Seorang amir yang
memimpin manusia, ia memimpin mereka dan akan diminta pertanggung jawabannya tentang mereka, seorang laki-laki
pemimpin atas keluarganya dan ia akan diminta pertangung jawabannya tentang mereka, dan seorang wanita adalah
pemimpin atas rumah suami dan anaknya, dia akan diminta pertanggung jawabannya tentang mereka dan seorang budak
pemimpin atas harta tuannya dan dia akan diminta pertanggung jawabannya terhadapnya, ketahuilah setiap kalian adalah
pemimpin dan setiap kalian akan diminta pertanggung jawaban terhadap apa yang dipimpinnya” [Diriwayatkan Al-Bukhari ;
2554 dan Muslim : 1829 dari Abdullah bin Umar Radhiyallahu ‘anhuma]
Diantara adab dan etika yang harus diperhatikan dalam bekerja menurut Islam
adalah :
1. Bekerja Dengan Niat Yang Ikhlas Karena Allah SWT.
Hal ini merupakan landasan terpenting bagi seorang pekerja. Artinya ketika bekerja, niat utama dalam bekerja adalah semata-
mata karena Allah SWT.
Bahawa hanya dengan bekerja ia dapat menunaikan kewajiban-kewajiban dalam Islam yang lainnya, seperti membayar zakat,
infak dan shadaqah. Sehingga ia selalu memulai aktivitas pekerjaannya dengan dzikir kepada Allah SWT.
2. Bersungguh-sungguh (profesional) Serta Istiqamah Dalam Bekerja.
Keikhlasan dalam bekerja adalah kesungguhan dan itqon (baca ; profesional) dalam pekerjaan tersebut. Ia sedar bahawa
kehadiran tepat pada waktunya, menyelesaikan apa yang sudah menjadi kewajibannya, serta tidak menunda-nunda
pekerjaan, tidak mengabaikan pekerjaan, adalah bahagian yang tidak terpisahkan dari inti bekerja itu sendiri yang merupakan
ibadah kepada Allah SWT.
Dalam sebuah hadits, riwayat Aisyah RA, bahawa Rasulullah SAW bersabda:
إن اهلل حيب أحدكم إذا عمل عمالً أن يتقنه.
Artinya:
"Sesungguhnya Allah SWT mencintai seorang hamba yang apabila ia bekerja, dia itqan (profesional) dalam pekerjaannya." (HR.
Thabrani).
Ihrish alaa maa yanfauka walaa ta’jaz..
3. Bersikap Jujur Dan Amanah Dalam Pekerjaan.
Etika lain bekerja dalam Islam adalah kejujuran dan amanah. Karena pada hakikatnya pekerjaan yang dilakukannya tersebut
merupakan amanah dari Allah SWT yang akan dimintai pertanggung jawaban atas pekerjaan yang dilakukannya.
Bukti adanya kejujuran dan amanah dalam bekerja diantaranya adalah dengan tidak mengambil sesuatu yang bukan menjadi
haknya, tidak curang, obyektif dalam menilai, dan sebagainya.
Rasulullah SAW bersabda:
ُّه َد ِاء
َ ني َوالش
ِ ِّ اَألمني مع النَّبِيِّني و
َ الصدِّيق َ َ ََ ُ
ِ وق ُ الص ُد ِ الت
َّ َّاج ُر
Artinya:
"Peniaga yang jujur lagi dipercaya (anamah) akan bersama para nabi, shiddiqin dan syuhada'. (HR. At-Tirmidzi).
4. Menjaga Etika Dan Akhlak Sebagai Seorang Pekerja Muslim.
Bekerja juga harus memperhatikan adab dan etika sebagai seroang muslim, seperti etika dalam berbicara, cara menegur,
berpakaian, bergaul, makan, minum, berhadapan dengan customer, dan lain sebagainya.
Bahkan akhlak atau etika ini merupakan ciri khusus kesempurnaan iman seorang mu'min dalam pekerjaan tersebut.
Dalam sebuah hadits Abu Hurairah RA, Rasulullah SAW bersabda:
ِِ
ْ ني ِإميَانًا
َأح َسُن ُه ْم ُخلُ ًقا َ َأ ْك َم ُل الْ ُمْؤ من.
Artinya:
"Orang mu'min yang paling sempurna imannya adalah mereka yang paling baik akhlaknya." (HR. Turmudzi).