f. Pelaksana : -
g. Jabatan Fungsional : -
4 IKHTISAR JABATAN : Melakukan penerimaan, pengeluaran dan pembukuan terkait transaksi
keuangan serta membuat laporan berdasarkan penerimaan dan
pengeluaran sebagai bahan pertanggungjawaban
5 KUALIFIKASI JABATAN
a. Pendidikan Formal : D-III (Akuntansi)
6 TUGAS POKOK
WAKTU WAKTU
HASIL JUMLAH
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIAN EFEKTIF KEBUTUHA
KERJA HASIL
(MENIT) (MENIT) N PEGAWAI
1 Menerima, memeriksa, 250 30 75000 0.100
menyimpan dan menyetorkan
uang/surat berharga sesuai
dengan ketentuan yang
berlaku untuk bahan
pertanggungjawaban Kegiatan
JUMLAH 1.327
JUMLAH PEGAWAI 1.327
7 HASIL KERJA :
1 Kegiatan
2 Dokumen
3 Kegiatan
4 Dokumen
5 Dokumen
6 Dokumen
7 Dokumen
8 Dokumen
9 Dokumen
10 Dokumen
11 Dokumen
12 Dokumen
13 Kegiatan
8 BAHAN KERJA :
1 Rekening koran, uang, surat berharga dan Penerimaan, pemeriksaan, penyimpanan dan penyetoran
bukti setor uang/surat berharga
2 Daftar penerimaan dan pengeluaran, Pengajuan permintaan dana Uang
Surat Perintah Pembayaran (SPP), Surat Persediaan/Ganti uang/ Tambahan Uang/ Metode
3 Perintah Membayar
Nota Pencairan Danauang
(NPD)(SPM), Surat
dan bukti Langsung
Pembayaran(UP/GU/TU/LS)
tagihan kegiatan dinas
Pertanggung
pengeluaran Jawaban (SPJ) Fungsional,
Surat Pengantar, ringkasan, rincian
4 Surat Perintah
penggunaan Pencairan
dana, Dana (SP2D),
daftar penguji Pembuatan Buku Kas Umum (BKU)
Surat Setoran Pajak (SSP), Nota Pencairan
5 Dana
Buku (NPD) dan bukti
Kas Umum (BKU)pengeluaran yang Pembuatan Surat Pertanggung Jawaban (SPJ) Fungsional
sah dan Surat PertanggungJawaban (SPJ) Administratif
6 Buku Kas Umum (BKU) Pembuatan daftar rekapitulasi pajak
9 PERANGKAT KERJA :
NO PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
10 TANGGUNG JAWAB :
NO URAIAN
1
Kesesuaiandan Kelengkapan SPP.
2
Kebenaran isi Buku Pembantu Bank
3
Kebenaran isi Buku Pembantu Tunai
4
Kebenaran isi Buku Kas Umum dan Buku Pembantu Panjar
5
Kebenaran perhitungan pemungutan/pemotongan.
6
Kebenaran laporan.
7
Kelancaranpelaksanaantugas.
11 WEWENANG :
NO URAIAN
1 Membuat, mengajukan dan menandatangani.
3 Melaksanakantugas.
12 KORELASI JABATAN :
3 Kepala Sub Bagian Keuangan Badan Perencanaan Petunjuk dan hasil kerja
Penelitian dan
Pengembangan Daerah
14 RESIKO BAHAYA
NO NAMA RESIKO PENYEBAB
1 Tidak ada -
15 SYARAT JABATAN :
a. Keterampilan Kerja : Menulis, membaca dan mengetik (komputerisasi)
b. Bakat Kerja : 1. M = KecekatanTangan
3. F = KecekatanJari
4. Q = Bakat Ketelitian
c. Temperamen Kerja :
1. R = Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang berulang
atau secara terus-menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai
dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu
17 KELAS JABATAN : 6
……………………………………… …………………………
NIP. ………………………… NIP. …………………………….