2
manajemen rumah sakit punya komitmen dan kebijakan dengan prioritas utama yaitu
memberikan pelayanan yang profesional dan bermutu kepada masyarakat dalam upaya
meningkatkan derajat kesehatan masyarakat.
Pelayanan yang akan diberikan oleh Rumah Sakit adalah:
Instalasi Gawat Darurat 24 jam
Instalasi Rawat Jalan (Poli Gigi, Poli Umum/Dalam, Poli Obsgyn, Poli Anak, Poli Bedah)
Instalasi Rawat Inap (VIP Utama, Kelas 1,2, dan 3)
High Care Unit
Perinatologi
Radiologi 24 Jam
Laboratorium 24 jam
Instalasi Farmasi
Kamar Bersalin 24 Jam
Kamar Operasi
Ultrasonography
3
Fire alarm
Fire fighting / APAR
4
2 Triase 1
3 IGD 6
4 Ponek 1
5 Rawat inap VIP 3
6 Rawat inap kelas 1 6
Lantai 2
7 Rawat inap kelas 2 4
8 Rawat inap kelas 3 11
9 VK 4
Lantai 2
10 perinatologi 6
11 Lantai 3 OK 1
JUMLAH 48
5
Kami akan memenuhi kebutuhan tenaga medis dan non medis dalam jangka waktu 1
tahun. Dalam pelayanan 5 tahun kedepan manajemen rumah sakit merencanakan
pengembangan pelayanan secara komprehensif mulai :
a. Rawat jalan dengan menambah klinik spesialis dan sub spesialis
b. Rawat inap untuk pelayanan ICU
c. Menyongsong dan berpartisipasi dalam Jaminan Kesehatan Nasional
d. Menjadi Rumah Sakit Rujukan Perusahaan di wilayah Pasuruan dan sekitarnya
e. Melengkapi peralatan medis dan penunjang medis
f. Menambah Lahan parkir dengan pembebasan lahan sekitarnya
Agar menjadi tempat rujukan bagi dokter, bidan praktek swasta yang ditunjang oleh
sarana ambulans yang memberikan pelayanan 24 jam (antar jemput pasien). Penambahan
fasilitas tersebut dimaksudkan untuk memberikan pelayanan kesehatan yang lebih baik dan juga
merespon modernisasi masyarakat, berada pada skala prioritas RS Graha Sehat Medika, hal ini
dilaksanakan tanpa membebani pasien dengan biaya tambahan.
Peningkatan profesionalisme dan mutu sumber daya manusia akan terus dilakukan
dengan pelatihan – pelatihan, seminar, kesempatan studi lanjut bagi tenaga
keperawatan,tenaga bidan, penunjang medis dan non medis secara intern dan extern secara
bertahap.
Pada akhirnya kritik dan saran serta bimbingan dari pihak – pihak yang terkait
senantiasa kami butuhkan untuk memotivasi kami dalam melayani masyarakat lebih lagi dengan
harapan RS Graha Sehat Medika tetap sebagai tempat pelayanan kesehatan bagi masyarakat
Pasuruan dan sekitarnya.
6
2 Dokter spesialis 11
3 Dokter gigi 1
4 Bidan 17
5 Perawat 13
6 Perawat gigi 1
7 Gizi 2
8 Radiographer 2
9 Perekam medis 3
10 Laboratorium 1
11 Apoteker 1
12 TTK 1
13 CSSD 1
14 FO 4
15 Kasir 5
16 Umum 4
17 Penata Tagihan 2
Jumlah 75
Kami akan memenuhi kebutuhan tenaga medis dan non medis dalam jangka waktu 1
tahun. Dalam pelayanan 5 tahun kedepan manajemen rumah sakit merencanakan
pengembangan pelayanan secara komprehensif mulai :
a. Rawat jalan dengan menambah klinik spesialis dan sub spesialis
b. Rawat inap untuk pelayanan ICU
c. Menyongsong dan berpartisipasi dalam Jaminan Kesehatan Nasional
d. Menjadi Rumah Sakit Rujukan Perusahaan di wilayah Pasuruan dan sekitarnya
e. Melengkapi peralatan medis dan penunjang medis
f. Menambah Lahan parkir dengan pembebasan lahan sekitarnya
Agar menjadi tempat rujukan bagi dokter, bidan praktek swasta yang ditunjang oleh
sarana ambulans yang memberikan pelayanan 24 jam (antar jemput pasien). Penambahan
fasilitas tersebut dimaksudkan untuk memberikan pelayanan kesehatan yang lebih baik dan juga
merespon modernisasi masyarakat, berada pada skala prioritas RS Graha Sehat Medika, hal ini
dilaksanakan tanpa membebani pasien dengan biaya tambahan.
Peningkatan profesionalisme dan mutu sumber daya manusia akan terus dilakukan
7
dengan pelatihan – pelatihan, seminar, kesempatan studi lanjut bagi tenaga
keperawatan,tenaga bidan, penunjang medis dan non medis secara intern dan extern secara
bertahap.
Pada akhirnya kritik dan saran serta bimbingan dari pihak – pihak yang terkait
senantiasa kami butuhkan untuk memotivasi kami dalam melayani masyarakat lebih lagi dengan
harapan RS Graha Sehat Medika tetap sebagai tempat pelayanan kesehatan bagi masyarakat
Pasuruan dan sekitarnya.